面试简历邮件(汇总15篇)

时间:2023-11-17 11:52:05 作者:碧墨

在面试中,求职者需要展示自己的沟通能力、团队合作能力以及解决问题的能力。以下是一些面试技巧和注意事项,希望能够帮助大家在面试中取得成功。

面试简历邮件范文

一、当看到标题为“求职”或“应聘”时,hr会作何感想?试想,几个岗位,收到几百封简历,如果你是hr,你会知道它要投哪个岗位,要应聘哪个部门吗?答案显然是否定的。这时,你给hr的第一印象就大打折扣了,倘若不幸碰上hr心情不好,你可能就直接出局了。

对此,建议如下:

清晰地注明求职岗位,并适当地添加重要信息。何为重要信息呢?一般来说,重要信息,就是符合对方招聘要求的信息,如:对方要求的专业是物流,那“物流”字眼就是重要信息了;如果你所在的学校的专业与它要求的专业对口,而此专业你校的全国排名又比较靠前,或者在某地区范围内非常出名,那“高校的名字”就是重要信息了;对方要求的是马上就可以上岗的历届或者应届毕业生,那“可随时到岗”字样就是重要信息了;其他依此类推。故而,一个较好的标题应该是“xx大学xx专业应聘xx岗位”、“应聘xx岗位——xx大学xx专业”、“随时可到岗的xx专业xxx——应聘xx岗位”等等。

建议:

1、台头写上招聘信息中的人(记住,领导一般是不会直接收简历的!收简历的,往往是工作人员,所以最好按照招聘信息的联系人填写台头)。如果招聘信息中,没有写任何人,那么就可以用“尊敬的女士/先生”这样的词句来代替。

2、对公司和高校的称呼不要混淆。如果觉得每投一个简历就得改一次称呼,比较麻烦,或者怕有些时候会忘记修改,那就建议不要用“贵公司”、“贵校”、“贵院”这样的词,可以用“贵单位”。

3、正文内容一定要写,而且要有针对性的写。一般招聘信息中都会有“xx相关专业的应届毕业生”、“学生干部优先”、“有较好的团队合作精神”等等要求,那么,你的正文就可以把这些应聘要求作为问题,用1、2、3的方式在邮件正文中进行作答。

4、控制正文的字数。一般来说,hr在邮件正文中停留的时间不会太长,所以邮件正文不宜过长也不宜过短,因为看完邮件正文,hr会带着怎样的心情去看你的简历,是非常重要的。用最简洁的方式把该表达的表达清楚是一个标准,建议正文部分,字数以“在正常邮件界面的阅读情况下,不拖动滚条就可以看完整个正文”为参考。

5、加上一些祝福的话。一句祝福的话,也许不会影响别人对你的判断。但如果你加上了,那样的正文才叫完美。

6、记得落款。

三、邮件的附件。

1、更好地命名附件。什么样的附件命名,对于不同的人,也许有不同的答案。但附件采用一些规范的命名方式,会更恰当,如“xxx”、“xx大学——xxx”、“xx专业——xxx”、“应聘xxx岗位——xxx”等等。这样是为了更好地方便考官将你的简历存入他们的文件夹,而不需要重新命名。正所谓“细节决定成败”,一些细节没有做好,也许别人不会否定你,但你并不能确定你忽略的细节是hr所不在乎的。

2、将所有的材料,做成一个word文档。有些求职者会将封面、求职信、个人简历、证书分开作为附件发送,这会传递给hr一些信息:这个求职者对office软件不熟悉。所以,建议大家还是将封面、求职信、个人简历、证书等内容完整呈现在一个文档中。

3、尽量不要用压缩包的形式发送简历。如果你的附件是压缩包,可能由于hr浏览的不便捷,你就只能与这次机会失之交臂了。

最后,认真对待每一次简历的投递这样才会得到别人的认真对待。只有自己注意这些问题,才能更方便招聘企业的浏览,对自己来说也是很有帮助的。不要只注重了数量而放弃了质量。这样才能保证你投递的简历真正被人关注,才能得到面试。

面试简历邮件范文

一份准确、简洁的简历能够让求职者在众多求职者中脱颖而出。现在请欣赏本站小编带来的面试简历邮件范文。

基本信息。

姓名:xxx。

国籍:中国。

现所在地:越秀区。

民族:汉族。

户籍:南海区身材:165cmkg。

婚姻状况:未婚年龄:30岁。

求职意向。

人才类型:普通求职。

工作年限:9职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:2000——3500希望工作地区:广州。

工作经历。

担任职务:会计助理兼出纳。

工作描述:负责现金及银行结算业务,开具发票,编制会计凭证,编制报表,报税,申购发票等工作。

担任职务:会计。

工作描述:负责公司账务处理填制报表、报税及开具发票等工作。

担任职务:会计。

工作描述:负责一般纳税人全盘账务处理,制凭证出报表,购买发票开具发票,报税,年审等工作。

担任职务:会计助理。

工作描述:负责一般纳税人账务处理,制凭证报表,开具发票等。

担任职务:出纳。

工作描述:负责现金及银行日记账,整理原始凭证,现金收支银行结算业务等。

教育背景。

毕业院校:广州市广播电视大学。

最高学历:本科。

所学专业:会计学。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:精通。

粤语水平:精通。

工作能力及其他专长。

中文打字每分钟60个以上;。

会各类办公软件的操作及应用,例如word,excel,金碟等;。

具有扎实的会计基础,工作认真负责,积极主动。

详细个人自传。

本人持会计上岗证,身体健康,工作态度诚恳,熟悉一般纳税人的全盘帐务处理,熟悉现金、银行结算业务及办税流程,熟悉社保局,国税局,地税局等政府部门的对外办事流程。对数字敏感,在任职期间能得到公司上级的充分信任,并在按时完成公司分配给我的各项工作的同时,还能积极主动地协助公司其他同事处理一些内务工作。具备良好的团队精神,非常敬业。

我有信心加入贵公司后我能为公司创造更高的价值。

真城希望能得到贵公司的认可,让我有机会为您公司服务。

基本信息。

姓名:xxx。

性别:女。

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

户籍:广东-深圳。

年龄:30。

现所在地:广东-广州。

身高:160cm。

希望地区:广东-广州。

希望岗位:财务/审(统)计类-会计。

财务/审(统)计类-财务主管/经理。

教育经历。

工作经历。

公司性质:外资企业行业类别:石油、化工、地质。

担任职位:应付会计岗位类别:会计。

工作描述:

2、根据到期日及时安排供应商的付款,审核付款凭证及付款单据的合理性与完整性;。

4、每月审核关联企业之间应付款的核算,gmis系统数据的确认及核销;。

7、协助领导优化应付账款,费用报销制度,内部管理与控制等流程。

公司性质:外资企业行业类别:贸易、商务、进出口。

担任职位:总账会计。

工作描述:

3、负责收入的审核及确认,应收账款的核对及回款的核销工作。

6、固定资产的折旧,报废,处置的相关会计处理,核对及盘点;。

7、集团公司合并报表及内部抵销的处理;协助提供公司对项目投标时所需要的财务资料。

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位:税务会计岗位类别:cfo/首席财务官。

工作描述:

1、工业企业材料成本核算及产成品,半成品成本核算,收入和销售往来项目核算;。

6、企业年度所得税汇算清缴及外商投资企业固定资产设备退税及他统计报表的报送;。

7、及时了解税收相关政策的变化,负责与国税,地税相关人员的沟通。

技能专长。

计算机水平:中级。

技能专长:熟练excel操作,专业知识较强,思维缜密。

求职意向。

发展方向:根据专业知识及管理水平的加强与提高,从基础会计工作到为公司决策作出相关信息。

自我评价。

3、熟悉会计报表的编制及分析,合并报表的处理及内部抵销业务处理;。

5、本人性格沉稳细致,工作认真负责,责任感强,良好的沟通协调能力及团队精神。

基本信息。

姓名:xxx。

目前所在:天河区。

年龄:21。

户口所在:湛江。

国籍:中国。

婚姻状况:未婚。

民族:壮族。

应聘职位:会计,财务/会计助理/会计文员。

求职类型。

可到职日期:一个星期

月薪要求:面议。

希望工作地区:越秀区,天河区,深圳。

工作经历。

广州华鉴会计师事务所。

公司性质:私营企业。

所属行业:会计/审计。

担任职位:实习生。

工作描述:负责验资报告、验资底稿。

教育背景。

毕业院校:私立华联学院。

最高学历:大专。

毕业日期:20xx-07

专业:企业财务会计。

语言能力。

外语:英语良好。

粤语水平:良好。

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

1、掌握《新企业会计准则》的内容,熟悉国家最新财经制度和相关政策法规;。

2、熟悉出纳工作及做账流程。协助会计独立处理工商、税务等事宜;。

3、会用财务软件(速达、用友、)和熟练应用office(word、excel)等软件。

个人自传。

我是一个会计专业的应届本科毕业生。性格稳重,踏实,并且很有责任心。对财务行业有浓厚兴趣,我目前已拥有会计从业资格证,我相信经过努力我一定可以胜任这个职位。

刚刚从校园走出来的我,希望有一个可以让自己成长的空间,一个可以让梦想照进现实的机会。希望能够成为贵公司的职员,走上我人生的转折点,展现我的能力与潜力。

投发面试简历邮件

2007年7月-8月在_____博市沂源县文化馆实习,担任少儿美术培训班教师。

2008年4月到2008年6月_____豪杰国际广告有限公司。

设计助理。

2008年4月-6月在_____豪杰国际广告有限公司实习,担任设计助理。

邮件面试邀请函

xx先生:

您好!

我公司人力资源部通过xxxx收到您的简历,感谢您对我公司的信任和选择。

经过人力资源部初步筛选,我们认为您基本具备xxxxx岗位的任职资格,因此正式通知您来我公司参加面试。

具体要求详见如下。

20xx年10月10日上午10点。

xx区88号xxxx写字楼c区8层人力资源部。

1.自驾车路线:略。

2.公交车路线:888路、666路、999路到xxx站下车。

1.携带。

个人简历。

身份证学历证书等相关证书及复印件。

2.个人一寸免冠、近期、彩色照片1张。

1.联系人:人力资源部,刘小姐。

2.联系电话:xxx。

3.如有其他不明事宜请与我们联系。

单位名称:xxx(盖章)20xx年xx月xx日。

使用说明:面试邀请函企业一般采用电子邮件形式发送,节约招聘成本。面试邀请函必须具备面试时间、面试地点、乘车路线、联系人等重要信息。

邮件面试邀请函

人事(人力资源)部门负责同志:

首先衷心感谢贵单位对南京广播电视大学毕业生就业工作的大力支持与真诚合作!

长期以来,南京广播电视大学找准市场定位,紧贴时代脉搏,致力于培养面向基层、面向生产第一线的应用型、实用型人才。为了更好地为贵单位挑选优秀毕业生做好服务,也为了增进毕业生与用人单位的`彼此了解。

江苏省人才市场与南京广播电视大学定于

2005

年12月16日(周五)上午9:00?d12:00,在南京广播电视大学雨花校区(雨花东路47号),举办“南京广播电视大学xxxx届毕业生专场招聘会”,敬请贵单位参加。若贵单位有意光临参会,请填此登记表(见右侧链接),请于12月13日前传真或寄给我们,谢谢!

地址:xx

邮编:xx

联系电话:xx

联系人:xx

邮编:xx

联系电话:xx

联系人:xx

xx大毕业生就业指导工作办公室

二0xx年x月x日

投发面试简历邮件

简历编号:更新日期:

姓名:国籍:中国。

目前所在地:江西民族:汉族。

户口所在地:江西身材:160cm?43kg。

婚姻状况:未婚年龄:22岁。

培训认证:诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:应届毕业生?

应聘职位:小学教师:音乐教师、中学教师:音乐教师、

工作年限:0职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:2000—3500希望工作地区:广东省广州。

公司性质:事业单位所属行业:教育/培训/院校。

担任职务:初中音乐教师班主任。

工作描述:上初中音乐课同时担任初中2班的班主任。

离职原因:实习时间结束。

公司性质:国有企业所属行业:服务业。

担任职务:话务员。

工作描述:移动10086热线担任话务员。

离职原因:

公司性质:私营企业所属行业:教育/培训/院校。

担任职务:钢琴老师。

工作描述:钢琴老师。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:南昌大学。

所学专业一:音乐教育所学专业二:

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语精通。

国语水平:优秀粤语水平:

工作能力及其他专长。

声乐钢琴舞蹈(舞蹈编排)指挥。

详细个人自传。

2006年12月在校举办的演讲比赛中荣获三等奖。

2007年5月校排球赛荣获三等奖。

2007年12月荣获二等奖学金。

2007年12月参加由江西音乐家协会声乐学会举办的2007{赵登营}声乐大师班结业。

2007年12月参加合唱《江山多娇》节目,在省直单位“创新创业,共建和谐”文艺调演比赛中获情景歌咏组一等奖。

2008年元月在2008国际文化艺术节第二届香港国际青少年艺术节选拔中获江西赛区艺术类声乐专业金奖。

2008年参加的表演,《采鼓》节目获江西省第六届大学生艺术展演专业组,声乐类三等奖。

2008年12月荣获二等奖学金。

2009年参加2009江西{程志}声乐大师班课程结业。

2010年参加学校教师技能大赛获三等奖。

2007年暑假,在中国联通参加社会实践,表现优秀,

2008年,经老师推荐参加江西“江铃集团”组织的合唱比赛,

2009年,参加南昌市人民防空指挥组织的合唱比赛,

在课余时间会参加各商场的促销活动。

2009年,受聘于“罗宇轩艺术活动中心”任钢琴教师。

2010年4月份在江西教育学院附属中学担任音乐实习老师。

文档为doc格式。

邮件投递简历

一是盲目崇拜型。盲目崇拜知名企业或热门职位。跨国公司等知名企业总是笼罩在光环之下,是毕业生梦寐以求的雇主。一些毕业生不管自己的专业、职业方向是否与名企的招聘需求匹配,就盲目投递简历。其实,像ibm、微软这样的企业,被录用的幸运儿往往是万里挑一,不顾自身条件应聘根本是徒劳。

二是漫无目的'型。求职目标不明确,投简历如天女散花。一些毕业生没有明确的职业目标,抱着“试试看”的心态,凡与个人专业、兴趣沾边的职位都想去碰碰运气。

三是稀里糊涂型。不清楚公司的情况或职位的具体职责、要求就急着应聘。毕业生通常缺乏经验,对企业岗位设置等知之不多,应聘又常常疏于研读职位说明,空手而归的可能性自然较大。

文档为doc格式。

投简历邮件

可怕的照片。

简历看多了,什么照片都有,不经意间就会被雷一下。有个男生穿着篮球衫;还有一个给了侧脸,并且把领子竖了起来;有几个女生在照片上的表情不是很纯洁,还有浓妆,非常像“低俗网站”上的小广告。

这里奉劝同学们,简历中不要放生活照。如果一定要放照片,就拍一张西装革履的职业照放上去。但是也有人的职业照令人不敢恭维,要么ps得不像真人,要么画面阴暗得让人不放心。

邮件正文的混乱格式。

曾经有一封邮件摆在我的面前,让我痛心疾首,每一次打开它,outlook就会自动关闭。我当时以为office坏掉了,心想这下糟了,还有那么多工作要处理。后来在it的帮助下,才弄明白原来都是格式惹的祸。一个求职者在邮件正文里使用了大量的格式,这些格式跟我的.邮件系统不相兼容。

以上是一个比较极端的例子。更多的邮件正文(也就是求职信的所在)格式乱七八糟,每读一遍,眼睛就会遭一遍罪。还有人把自己的简历填在一张表中,但是这张表格被艺术字、照片和链接糟蹋成十分别扭的样子。人家说“字如其人”,其实简历也如其人啊。

更多中文简历写作请继续访问应届毕业生简历网。

文档为doc格式。

简历邮件的形式

求职简历的投递尽量用自己的信箱将求职简历以正文的方式粘贴上去,而不是正文一个字没有而把求职简历放在附件中或是用一些网站转交等等功能(因为使用这些功能转交过来的求职简历很多时候显示的主题甚至内容是乱码),当然更不要写我的求职简历在我的博客中然后给个链接欢迎察看,一句话:没时间。

再次强调:不要把求职简历放在附件中!

这样首先增加了一个hr阅读你求职简历的时间,因为可能你的.求职简历不是被一个人看的,也不是只看一遍的,每一遍都要打开附件很麻烦,要是保存下来也不方便找到。这还不包括有些服务器直接将带附件的邮件屏蔽的情况。

其次,这样破坏了你的第一印象。尤其是正文没有字直接在附件中粘了一个求职简历的人,这样显得你的诚意实在是不足。至于那些在招聘广告中就强调了请勿以附件形式投递的职位,假如你还是用附件,那只说明了一个问题:假如你连应聘的时候都没有仔细看说明,或是看了也没有照着做的话,那怎么能证实你在工作中会认真仔细服从安排呢?所以我们抱着换位思考的心情为了自己也为了hr考虑一下,其实很简单,只要你把求职简历粘贴在正文中就ok了!

投简历邮件

编号:

双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,在平等互利、诚实互信的基础上,经友好协商就双方合作事宜达成如下协议:

乙方:湖南金谷国际服务外包呼叫中心有限公司。

地址:长沙市开福区竹湖路399号青竹湖会展中心e厅。

二合作项目:

双方合作ems电子商务中心项目定位于礼品、福利市场,旨在构建以电子商务(b2c)、dm等立体化营销模式进行直复式营销,建立具备crm(客户关系管理)功能的呼叫中心及配套的策划、运营、技术、配送、供应商管理等职能于一体的综合性礼品消费购物平台。

计划用2到3年的时间,坚持走复合式营销的道路,以电视直销、电子商务、目录邮购、电话回访等营销模式为手段,打造成为本地区最大的礼品、福利平台。

三合作方式:

1、甲方授权乙方以ems电子商务中心的名义,运营此合作项目,以甲方的客户面单资料为初期会员资料。

2、乙方投入设备、流动资金、人员,负责项目的建设和运营。

3、双方就项目所产生的利润按照既定比例分成。

四甲方的权利与义务:1、提供名址数据库,尽量满足项目对数据的需求。

2、免费在市区提供三个接待处,面积分别为20平米,解决部分用户上门取货的问题。

3、制定本区域内代收货款的投递处理流程和投递质量监控办法,以此来提高妥。

投率和监控投递质量。

4、每日对于收寄的代收货款邮件及时处理,及时下段,对于未妥投邮件及时退回并及时与乙方沟通相关事宜。

6、有义务为促进次合作项目的开展做一些配合管理和协调工作。

五乙方的权利与义务:

1、负责项目的整体运营。

2、负责提供流动资金,负责支付日常运营费用。

3、提供双方合作所必须的相关技术支持。

4、负责妥善、及时处理投诉。接受投诉后不能因处理投诉不当再引起向上级或新闻媒体等二次投诉。

5、涉及到产品质量问题的售后问题,由乙方解决,甲方负责协助。

6、负责保证所有信息安全。

六结算:

1、邮费按照10元/件,妥投费10元/件,按月进行结算。

2、代收货款双方每日进行结算。

3、乙方按月提供经营报表,由甲方进行核实。

4、双方每三个月就项目利润进行分成,甲方分成比例为15%,乙方为85%。

七禁止行为:

1、禁止合作方参与经营与本合作竞争的业务。

2、合作双方不得从事损害本合作企业利益的活动。

八违约责任:

1、合做方未按期提供资源或资金的,应当赔偿由此给对方造成的损失;

2、合作方严重违反本协议、或因重大过失给对方造成损失的,应当对另一方承担赔偿责任。

九争议解决方式:

双方均有义务严格履行本协议以及相关补充协议所约定的有关条款内容。双方若发生争议时,应通过友好协商予以解决。

十其他:

1、经协商一致,合作双方可以修改本协议或对未尽事宜进行补充;补充、修改内容与本协议相冲突的,以补充、修改后的内容为准。

2、协议附件是本协议的组成部分。3、运营后,条件成熟时,双方成立合资公司,此项目纳入合资公司里运营,具体合作条款见附件。

4、本协议一式两份,合作双方各执一份。

5、本协议经合作双方代表签字、盖章后生效。

甲方(盖章):乙方(盖章):

代表(签字):代表(签字):

日期:日期:

投简历邮件

方:所:话:以下简称甲方)传真:方:邬松佳以下简称乙方)所:上海市南汇区。

法规友好协商就甲方委托乙方收款事宜达成以下条款,共同遵照执行:

第一章委托事项。

甲方委托乙方采取合法手段及措施,代为收取甲方在生产经营过程中的相关款项,委托。

期限自月【25】日至年【5】月【25】。

第二章保证与承诺。

第二条甲方保证:

1、其委托乙方的收款事项不得违犯国家相关法律法规,不得侵害他人的合法权益;。

2、向乙方提供委托收款真实、全面的背景情况,以及有效的线索;。

3、积极配合乙方的工作,根据乙方的需要及时提供相关信息资料及支持帮助。

第三条乙方保证:

1、自本协议签订日起,在委托收款取得实质性进展时应及时向甲方通报;。

2、对甲方委托的委托收款及在调查过程中知悉的甲方的商业秘密进行保密。

3、乙方所代为收取的甲方账款均应在收到后的五(5)个工作日内转入甲方账户,甲方。

账户为。

第四章合同生效及解除。

第四条。

第五条本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。如出现下列情况,乙方有权单方面解除。

本协议:

1、甲方违反其在第二章中的保证与承诺,使本协议无法或难以继续履行;。

2、甲方委托的委托收款难以确认。

第五章违约条款。

第七条如任一方(“违约方”)违反本协议规定的义务,违约方在收到另一方(“守约方”)。

因此受到的所有损失。如违约方继续进行违约行为或不履行其义务,守约方除就其所有损失。

而获得违约方赔偿外,亦有权单方面终止本协议。

第八条因不可抗力致本协议无法履行的,双方都不承担责任。

第六章争议解决。

第九条如果甲乙双方就本合同发生纠纷应协商解决,协商不成任何一方均有权向申请仲裁或提起诉讼。

第七章其它。

第十条本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

发邮件投简历

简历要与大公司沾边当人事经理搜索人才时,一般会以关键字“知名企业名称+职位名称”,比如消费品行业可能喜欢可口可乐及宝洁的人,人事经理会这样搜索:“可口可乐+销售经理”,系统会搜索到简历中出现以上关键字的求职者,如果你的简历里出现知名企业名称的字样,就可以被搜索到:“我在××矿泉水公司工作,成功地令竞争对手――可口可乐旗下的天与地矿泉水在当地的市场份额减少……”;“我在可口可乐的广州白云区经销商工作”等。这样就提高了人事经理浏览简历的机会!

经常刷新简历当人事经理搜索人才时,符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列的,人事经理一般只会看前面一两页。很多求职者其实并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登录,最好都刷新简历,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事经理看到!

不要只应聘最近三天的职位一般求职者认为,刚刚发布的最新招聘信息肯定是成功率最高的,其实不然。因为很多企业人事经理没有及时地登陆刷新刊登的职位,所以求职者在搜索职位时刚刷新的职位会排在前面,这些职位应聘的人多,竞争大。相反,一些职位已经是半个月甚至两个月前的,应聘的人少,成功率反而高。

让你的邮件永远在最前面你要知道每天人事经理看求职者邮箱,他们其实是很懒的,100多页简历的邮件他们最多只看前5页!你现在应该知道为什么你的求职简历永远没有回应!

新颖的邮件标题一个朋友发了100多封邮件求职都没有任何反应,因为应聘做文员的太多了,而这个朋友做过空姐,当她将邮件标题改为“空姐来广州找工作”,结果三天之内有30多个男人事经理通知她面试,3个月找不到工作的她转而变成3天获得十多份工作选择。你现在知道邮件标题的重要性了吧!

简历最好放靓照对于人事经理来说,每天需要浏览大量简历,在同等的条件下,一般会先通知有照片的求职者来面试,因为通过照片,人事经理对应聘者又多了几分了解。如果是美女,被通知的可能性就更大。对于一般职位如文职人员之类,即使你不漂亮,也照一个艺术照,就增多了面试机会,毕竟很现实的是,简历的目的就是有面试的机会,其它就要靠实力和运气了。

网申简历四大“潜规则”

千万不要把简历只作为附件发出去一个职位的招聘信息发出去后,会有大量的应聘邮件塞进邮箱,这对于hr来说简直是对耐心的巨大考验。当他好不容易熬到打开你的邮件,居然发现还要再打开附件才能看到简历。要知道,打开附件又需要一段“漫长”的时间,很可能就在这段时间里,hr终于不耐烦了,轻点鼠标“删除”了。

对照用人单位的要求写简历有一个最简单的窍门,就是对照着用人单位刊登的职位招聘要求写简历。很多求职者都忽视了这一点,嗦嗦写了很多,但其中对上用人单位胃口的却很少。用人单位要的是什么,不就是招聘广告上的那几点吗?所以,研究他的招聘要求是很重要的。

如要应聘的是市场部经理,对方要求是最好有4a广告公司经验,而你正好有,那么在邮件主题上就写上“具有5年4a广告公司市场部管理经验”。建议应聘者,如果非常中意对方公司,不妨用自己的邮箱发送简历。

在招聘网站填写资料时姓名一栏加上简短的特长自述如果是用招聘网站系统发送,建议求职者在填写招聘网站的资料时,在姓名一栏加上非常简短的特长自述,因为他们是有字符限制的,所以只能是很简短的几个词。

网申外企离不开各国特点。

把简历寄给外国企业,要始终站在阅读你简历的人的立场上考虑,简历应当容易理解,且在文化上应为其所接受,一定要在简历中用你的经历向人力资源经理证明,你会很容易融入这家企业的。比如,你感兴趣的是ibm的某一个职位,一定要让人感觉到你的稳重、严谨、协作精神;若你感兴趣的是微软的某一个职位,不妨张扬一下你的个性。

网申英语国家应遵循严格的方式。

在英语国家(美国、英国、澳大利亚等),人们喜欢干脆利落,开门见山,因此求职者应在简历开头就明确写出求职目标;同时他们喜欢求职者的语言富有生气且言之有物,因此,你应写上一些精确的信息、具体的时间以及体现你特定方面能力的具体数字或你为原来所在工作部门赢得的利润额等等。

中国学生特别喜欢附上各种各样的证书以证明自己的能力,这一点在美国是可以被接受的,但所附证书一定要与你所申请的工作有关。在求职美国企业时,不要忘记在简历上尽可能详细地写明你的工作经验,所有可显示出你能力及实际经验的信息都将在美国企业的招聘中为你加重砝码。

最后,你最好在简历末尾写上:本人将在某一时间打电话给招聘者以确定是否可能得到面试机会。同时,在面试过后,千万不要忘记写信给面试人,对其接待了你表示感谢。他们对应聘者的做事方式及其求职的方式非常看重,对他们来讲,这些都能显示出你的工作能力。

网申欧洲国家慎谈年龄。

在欧洲国家,人们非常看重年龄,认为某些职业是有年龄限制的。例如:你60岁时仍去申请销售一职,在欧洲几乎被认为是不可能的。因此,在对欧洲国家的面试中,你对年龄和经验最好应当谨慎。另外,在有些欧洲国家中会有一些特别的习惯,例如90%的法国、意大利及德国企业内部流行笔迹测试,若你的求职信不是手写的,有些企业甚至拒绝阅读。

网申日本切记“循规蹈矩”

在日本,最好在开头写上你的处世能力、性格特征、社会活动及体育运动特长。对于日本招聘者来讲,他们喜欢那些曾从事过团体活动的人。同时,应聘日本企业,你最好在简历上最大限度地突出你所受的大学教育的细节。简历必须用日文书写,千万不要用英文。而且,日本人喜欢按时间顺序书写的简历,甚至可以从小学写起。经验对于日本人无关紧要,因为在企业以后的工作中就可学到;要强调的是你的合作精神而不是领导才能。口吻应尽量礼貌,因为在这个崇尚礼貌的国家,这一点是基本的要求。这一点倒是与中国礼仪之邦的某些习惯相吻合。

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面试邮件邀请函

___________先生/女士:

您好!我公司人力资源部通过**网收到您的简历,感谢您对我公司的信任和选择。经过人力资源部初步筛选,我们认为您基本具备客户经理岗位的任职资格,因此正式通知您来我公司参加面试。

具体要求详见如下:

一、面试时间:

二、面试地点:

三、路线:

1.自驾车路线:

2.公交车路线:

3.地铁线路:

四、携带资料。

1.携带个人简历、身份证、学历证书等相关证书及复印件。

2.个人一寸免冠、近期、彩色照片1张。

五、联系方式。

1.联系人:

人力资源部。

2.联系电话:

3.如有其他不明事宜请与我们联系。

20xx年11月21日。

备注:

面试邀请函企业一般采用电子邮件形式发送,节约招聘成本。面试邀请函必须具备面试时间、面试地点、乘车路线、联系人等重要信息。

制作邮件简历的技巧。

邮件会议通知。

邮件感谢信的范文。

邮件求职简历

民族:汉族。

身材:167cm52kg。

年龄:27。

目前所在地:

户口所在地:

婚姻状况:未婚。

工作经验:2年。

人才测评:

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

人才类型:普通求职。

应聘职位:平面设计师、家具设计、广告处理。

工作年限:2。

职称:无职称。

可到职日期:随时

月薪要求:2500——4500希望工作地区:广州、珠海、深圳。

本人性格开朗、真诚、隨和、責任心强,具備良好的语言表达能力和文字功底;工作仔细、认真;形象好、氣质佳,具有亲和力;中专生活培養了我知书达理的性格和为人处事认真踏实的习惯,曾经的工作和学习经历使我对会计文员,财务类的工作有了一定认识并产生浓厚兴趣;愿以我的努力和真诚为贵单位创造价值;我希望得到好机遇的垂青,我会虚心向领导和同事学习,尽心尽力报答知遇之恩。

毕业院校:广东技术师范学院。

所学专业一:国际贸易。

所学专业二:广告设计。

受教育培训经历:起始年月终止年月。

专业获得证书证书编号。

外语:英语一般。

国语水平:优秀。

粤语水平:精通。

本人有着健康的体魄,喜爱打篮球,能吃苦耐劳,有着坚强的毅力。在年轻的季节我甘愿吃苦受累,只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献。追求长期的创业型职业目标,有高度的意愿在电气自动化及相关领域取得良好的发展。简历待人处事自信成熟,有良好的团队精神,能够很好的与人合作与互动。缺点:缺乏经验,但年轻使我充满激情与渴望学习。

投简历邮件

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

[寄语]为的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。

毕业生希望通过精心设计的求职简历把自己完美地展示于众,博得用人单位的青睐和赏识,为自己寻找到一份理想的工作。以下是小编整理的投简历邮件范文,以供大家参考。

姓名:

国籍:中国。

目前所在地:广州民族:汉族。

户口所在地:广东省身材:161cm44kg。

婚姻状况:未婚年龄:22岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:应届毕业生。

工作年限:0职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:1500--2000希望工作地区:广州。

个人工作经历:

公司性质:民营企业所属行业:其他。

担任职务:前台接待、文员文秘。

工作描述:负责打印、复印、前台接待、电话转接、考勤统计、办公设备及用品管理及函件收发等日常办公工作,以及协助配合其他相关部门。

离职原因:寻求更广阔的发展空间。

公司性质:私营企业所属行业:鞋业/皮具/玩具。

担任职务:品牌推广员。

工作描述:产品的宣传设计和制作流程(包括海报以及画册等)。

离职原因:

公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

担任职务:设计助理兼效果图制作。

工作描述:公司主要的工程是对东宝展览中心的改造,在工作期间,我主要负责天花平面的设计,并将绘出效果图供设计师参考。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:南华工商学院。

所学专业一:环境艺术设计所学专业二:

受教育培训经历:

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:优秀粤语水平:一般。

工作能力及其他专长。

掌握microsoftword,excel,powerpoint,熟悉互联网运用,具备一定的策划写作能力,能熟练使用打印机跟复印机,并对其进行简单的维护。熟悉使用传真机等办公设备.有一定专业绘图软件基础和美术基础。

详细个人自传。

本人接受过正规的专业教育,具有较好的美术功底和艺术修养,能够高效率的完成工作。本人性格开朗,思维活跃,极富创造力;具有好学精神,能很快适应新的环境;文学能力较强,工作勤奋刻苦,抗压性强;易于沟通,具有较强的团队协作意识。另外本人对文秘工作较感兴趣,希望能从事这方面的工作。

个人联系方式。

姓名:

***国籍:

中国。

目前所在地:

广州民族:

汉族。

户口所在地:

梅州身材:

170cm54kg。

婚姻状况:

未婚年龄:

28。

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

仓库经理/主管、仓库管理员、叉车工:

工作年限:

5职称:

中级。

求职类型:

全职可到职日期:

随时。

xx--3500希望工作地区:

广州惠州。

个人工作经历:

公司性质:

其它所属行业:家居/室内设计/装潢。

担任职务:

仓库管理。

工作描述:

组织和协调仓储部8人团队的日常管理工作及帐务,如入库、出库、库内管理、跟踪工厂生产进度及品检、监督上下班打卡等。

负责库存管理、库位规划及退货跟踪管理。

负责执行和落实仓库的防水防火防盗规章,制订相关仓库作业标准及流程。

负责组织实行货品分类管理,采用分人分区分类负责,加强货品收发的过程控制,减少在库损失。

负责带领仓库人员完成保证公司营销业务安排的各项任务。

负责到运输物流公司提、发货,如德邦物流等。

负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况,如租车费、快递费、德邦月结运费核对等。

离职原因:

稳定发展。

公司名称:

起止年月:xx-07~xx-04广州某科技股份有限公司。

公司性质:

民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。

担任职务:

仓管班长。

工作描述:

担任成品仓仓储日常工作、系统账务数据,如用友仓储系统等。

负责安排发货人员,调配叉车手和搬运小队。

离职原因:

公司名称:

起止年月:xx-01~xx-05佛山汽运集团物流分公司。

公司性质:

国有企业所属行业:物流/运输。

担任职务:

仓储配送。

工作描述:

主要负责大客户佛山某外企照明公司进、出库及集装箱出口配送的仓储配送实操业务。

协助物流分公司其他客户仓储配送业务,如电视、空调、食品、陶瓷等。

离职原因:

志愿者经历:

教育背景。

毕业院校:

广东交通职业学院。

所学专业一:

电子商务所学专业二:

物流管理。

受教育培训经历:

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

xx-06xx-03机动车驾驶培训机动车驾驶培训c照驾驶证。

语言能力。

外语:

英语良好。

国语水平:

一般粤语水平:

一般。

工作能力及其他专长。

可以制订仓库进/存/管相关流程、仓库管理体系。

可以规划仓库库位及用计算机控制仓库库位进行管理。

可以吃苦耐劳,认真细致,能适应加班,服从公司利益,良好的沟通协调能力,带领并激发仓库人员工作热情,完成公司安排的任务。

可以熟练电脑操作office办公软件及进销存帐务处理,制定各种表单来控制解决实际问题,以及仓库管理模块系统操作。

有叉车特种设备作业证和机动车c照驾驶证。

详细个人自传。

个人联系方式。

姓名:

两年以上工作经验|男|25岁(1986年1月1日)。

居住地:上海。

电话:138********(手机)。

e-mail:

最近工作。

公司:xx汽车制造有限公司。

行业:汽车及零配件。

职位:销售顾问最高学历。

学历:本科。

专业:市场营销。

学校:武汉大学。

自我评价。

热爱销售工作,具备娴熟的销售技能以及谈判技巧,熟悉各汽车品牌旗下的车款特性,能够为客户提供专业的介绍和服务。能够与同事和客户进行良好的沟通,做事讲究团队合作。秉承着诚信,自信的人生态度,相信自己一定能够在较短的时间内适应新工作并且创造高价值!

求职意向。

到岗时间:

一周以内。

工作性质:

全职。

希望行业:

汽车及零配件。

目标地点:

上海。

目标职能:

销售顾问。

工作经验。

20xx/2—至今:xx汽车制造有限公司[1年4个月]。

所属行业:汽车及零配件。

销售部销售顾问。

2009/5--2011/1:xx计算机网络有限公司[1年9个月]。

所属行业:计算机硬件。

销售部销售顾问。

2008/7--2009/4:xx批发有限公司[10个月]。

所属行业:批发/零售。

营销部销售顾问。

教育经历。

20xx/9--20xx/7武汉大学市场营销本科。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

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