大四毕业生职业生涯规划书范文(15篇)

时间:2023-12-17 05:55:48 作者:FS文字使者

毕业生职业生涯规划书

记得曾经在高考的十字路口中徘徊而前,那时的我就恍惚过来了那恍惚的日子。于是我来到了延大,一个不算太坏的选择,记得在高考结束拿的通知书的那一刻,心中真的还有一种莫名的感觉。奋斗十几年的成绩就显现在那张通知书上,人生一个酷具美好的年华就会在这里彰显。

在上大学之前,我就暗暗给自己下了个目标。它有些遥远,有些触不可及……但是,人活着总得干点事情,别说对的起别人,至少要对的起自己。想想父母亲为自己日日夜夜的操劳,父母是拿自己的青春与血汗孤注一掷,说什么自己也得有点出息吧!……因此,我必须要有追梦的勇气和毅力。梦想绝不是幻想,它需要冷静的头脑,高度的热情,以及踏实的计划!要想实现梦想就得规划好每一步,因为机会是给有准备的人的。

曾经在高中毕业之后的暑假里给了自己完完全全的大学规划,现在大二了,遥望自己的每一步,展望自己的每一步,都是那么的不现实。我记得在大学之前,让自己在大学好好锻炼,希望能够更好的融入将来社会。选择延安大学的理由也很简单,因为这是长征的起点,这里绝对是磨砺我毅力的好地方!在这里没有可以依靠的亲人,我必须得自立自强,什么事情都得有自己的主见。当时就知道大学不是那么好找工作,于是我就想在大学里好好锻炼,好好努力学习自己应该掌握的技能和知识。如果我有足够的实力就不怕找不到工作!

看着人家出国深造,我也想!光想是不够的,我明白!曾经信誓旦旦的想着,读完大学就出国留学,努力总会有收获的。现在想来,这还是很遥远……一是自己实力不够,二是自己的条件不允许!到了现在不能再执行那套计划了。它很不现实啊!所谓“工欲善其事,必先利其器”、“适莽苍者,三餐而返,腹犹裹然,适百里者,宿椿粮,适千里者,三月聚粮”。根基稳了,大厦才能在风雨中屹立不倒!但是茫然不知其目的也是没有用的,于是我就作了如下的规划。

一、就业与考研。

今年是xxx年,到了xxx我就大学毕业了。时间不长了!在大二的这学期既要稳抓基础,又要做好由基础课向专业课的过渡,并要把一些重要的高年级课程逐一浏览,以便向大三平稳过渡。大二里有两次重要的考试:英语四级和计算机等级考试。然而这两张证书我还得努力拼拼,不管它又用与否,先得之!

在这个学期,我一直思索着自己的未来,是深造还是就业?打算考研,那就应该加大力度去学有关的知识理论,扩大英语词汇量,着手做好考研的准备。就业?那就要求自己把目标锁定在在提高求职技能、搜集公司信息,同时锻炼自己独立解决问题的能力。多参加和自己专业有关的的活动,与朋友交流求职工作的心得体会,了解搜集工作信息的渠道。实际上我还是想先找工作,书已经读了二十几年了!我没把它读透,它倒把我读透了!

既然我要先找工作,那么现在的我应该多多实践了,学会客观地认识社会、认识自己,调整好自己的择业心态,做好充分的就业准备,积极地迎接竞争和挑战。人人都在说就业难,那它到底有多难呢?我真的不知道,但我有个想法:假如我有足够的能力为公司赚取更大的利润,哪家公司不会招聘我么?中国也许真的是一个人际关系堆砌地国家,但是关系还是绝对需要有硬实力做强硬的后台的!如果你什么都不会,什么都不懂,那肯定是不行的!既然说到了人际关系,如何与人相处也是一门高深的学问!

二、人际关系。

如今的社会是一个和谐社会!和谐社会就需要和谐的人际关系。在家乡,老人们常说,“无事不惹事,惹事不怕事!”当然这是他们的处世观念,但世界在发展,人类在进步!二十一世纪了,什么都变了!处世观念也一样,和谐社会中什么都讲究和谐!“忍一时风平浪静,退一步海阔天空!”还有就是,暴力是解决问题最愚蠢的方法!建立和谐的人际圈,是自己和社会最好发展环境。

在今后的日子,我觉得还是少“与人为敌”的好。想一想,恨一个人比爱一个人累多了。并且累的是自己,别人没感觉,很不划算。所以,我把人人当朋友!再说天地下,还是好人的多吧!多一个朋友,多一条路!

三、工作方向。

大学来了一半,我学会了什么?我今后又会干什么?现在我能干什么?没事的时候,我经常琢磨着。

那么,我到底要干什么呢?现在大二了,并且是下学期。我还不会什么特长,没有什么技能能在社会上混的下饭吃的。上学期学了一门摄影技艺,可以开个像馆混个饭吃了。这好像远不够吧?如果真有这个意愿,那么现在的ps也得学精吧?再说了,毕业了我们正风华正茂是不是应该出去拼一拼啊?不管干什么,总得尝试一下竞争激烈的社会到底有多刺激,商海沉浮有多少故事。人生本就一场戏,自己是自己的主角!反正羽化之后什么都没有,怕什么啊,努力的搏一搏,体验一下精彩的人生。

对于自己的工作方向还真不敢说,因为我的确没有什么目标。也许我的心尚未定好位吧,当个中小学老师吧,好像不错;进个公司,当个蓝领或白领什么的,也行;继续深造,考个研究生什么的,那就得努力学了……实际上谁不想有自己的一翻天地呢?谁不想成就一番事业呢?人人都有自己的梦,高谈论阔没有用啊!脚踏实地才是真啊?我想有一个自己的企业,让自己也做一做成功人士的典范!但是现在根基不稳,并且连打地基的地皮都还卖不起,所以呢,还是一步一个脚印的走吧!先做好近期的规划吧!

四、近期规划。

英语四级的成绩已经出来了,没过!意料之中却也有失意,但是很淡然!继续考吧,争取这次能过。这段时间忙着看计算机三级数据库,有些难懂,但还是努力一把,争取把它过了,先拿个证书也能增添一些自信。等我考完计算机,准备找份兼职,但是有选择的,最好是与自己今后工作方向相近的,哪怕是免费我也得干上几次。实践才是掌握经验的最佳途径!不管怎样,路是自己走出来的,我既然从那个山峰走到了这个宝塔,那么我还是继续走吧……总有一天能到达五岳的!

“吃的苦中苦,方为人上人!”今天尝的苦头,是为了明天不再吃这个苦头!

所以,努力吧!……。

毕业生职业生涯规划书

1、评估职业机会(知彼),通过多种途径,尽可能获取目标行业、目标职业、目标企业(用人单位)的相关资讯,结合自己的专业情况、就业机会、职业选择、家庭环境、社会需求等因素,理性评估职业机会,以此作为设定自己职业目标的基础。

学生需要考虑:我想往哪一条路线发展?我能够往哪一条路线发展?我可以从哪一条路线发展?并在实践过程中不断优化职业目标。

2、客观认识自我,准确职业定位(知己)。根据相关测评报告,客观分析自己的职业兴趣、个人风格、职业价值观、个性特征等,了解自己喜欢干什么?能够干什么?适合干什么?最看重什么?人与岗是否匹配?作为设定职业生涯目标和策略的基础,做出准确的职业定位。

3、制定行动计划和策略,终生学习,高效行动,

围绕职业目标的实现,制定具有针对性、明确性与可行性的行动计划,特别是要详尽制定好大学期间和毕业后五年内的实施计划。在制定计划时要注意区分轻重缓急,在行动计划和策略制定完成后,要采取高效的行动,并学会时间管理和应对干扰。

4、内容要求。作品应以近期目标规划(指大学期间和毕业后五年内的'职业生涯规划)为重点。

5、与时俱进,灵活调整。根据自我发展、社会变迁以及其它不可预测的因素,主动适应各种变化,及时评估,灵活调整,不断修正、优化自己的职业生涯规划。

6、择优选择职业目标和路径。在知己、知彼的基础上,选择最合适自己的职业目标,并确定相应的职业生涯发展路径。

以上就是职业生涯规划的一部分,还有就是个人职业生涯规划设计作品必须有扉页。扉页填写姓名、性别、院系、专业、班级、联系电话、e-mail等相关信息。

应届毕业生职业生涯规划

随着高校毕业生的不断增加,毕业生面临着严峻的就业形势,各类人才找不到可施展自己才能的舞台。依目前情形,我们不必太心急,也不要迷茫,按照自己所设定好的职业规划去坚持自己的目标,总会有奇迹发生。下文提供法学专业应届毕业生职业生涯规划书,希望对法学专业的学生有些许帮助。

今年,政法类专业的毕业生签约率降到了历史最低点。目前我国正在向法治社会转变,法学专业的学生应该是比较热门的,可现实击碎了法学专业毕业生曾经的梦想,一些学生开始怀疑自己的选择。

面对这种形势,广东环球经纬律师事务所合伙人、法律风险防范专家王思鲁律师,应华南理工大学法学院、知识产权学院的邀请于近日为华南理工大学法学院的学生们作了主题为“读最有用的书找最好的工作——寄语中国未来法律之星”的专题演讲。

法学院毕业生有四条出路:

据王律师介绍,通常来说,法学院的毕业生有四条出路:通过考公务员进入司法机关,进律师事务所当律师,从事教学科研工作,做法律“边缘人”如做媒体跑法律线的记者等等,他分别分析了这四条出路的优势和劣势。

司法机关招人有一部分名额是不会对外开放的,这样就使得招收应届毕业生的名额减少;考试难度较大,录取比例低;从最普通的书记员晋升到法官至少需要5年左右时间;我国的'司法机关依然带有政府的性质,提升不完全是凭借个人的工作能力;在案件的审理过程中,也不是完全依照个人的观点定夺,其他因素较多。因此,如要选择到司法机关工作,需要考虑到自己的个性能不能适应这种环境和现实。

步入社会做完整的法律人

王律师建议,在我国仍有一些律师事务所、律师是通过办好每一个案件来吸引更多案源的,法律科班生应该找这样的律师事务所、跟这样的律师。因为他是用法律知识为客户服务的,不会担心你会抢走他的客户,反而会担心你水平不够好,进步不够快,不能和他协同作战。

另一方面,在教学科研机构的好处是稳定,生活有规律。但是王律师认为,学法学的学生如果有机会还是应该步入社会。在我们国家,老师大都是直接从学校到学校,对社会生活了解不够多,科研和实际脱节,因此想成为一个完整的法律人,在教学科研机构工作可能不是太好的选择。

而法律“边缘人”的就业方向主要包括媒体和企业。就媒体而言,目前会招收法律人 才进入法律板块进行工作。做这行时要考虑以下问题:要具备文字功底和法学基础相结合的能力;性格方面能动能静;流动性强,要认真考虑自己在四五年后的方向和出路。相对于媒体来说,不少律师都表示企业是一个不错的选择:企业招聘法律人才的数量相对而言比较多,通过在企业工作,可以了解企业的运作方式,然后利用空闲时间通过司考,并一直跟律师、法官等法律界的从业者保持密切的联系,等具备一定条件时,可以再转入律师行业。另一方面则可以逐步向企业管理人才转型。

大四应届毕业生职业生涯规划书

二、规划年限:

三、年龄跨度:20岁到30岁。

四、阶段目标:顺利毕业,获得毕业证书及学士学位证书,逐渐成为一个具有较高管理能力的人才(为日后的创业打下坚定的基础)。

五、总体目标:在十年内成为中高阶层的管理人员和精通一门高端技术。

六、个人分析:自己目前虽然还是一个偏内向的人,而且较喜欢独处,但是在最近几年中,我本人逐渐多地与人交往,并且在交往中觉得越来越充实,发现到在与他人的交往中会有意想不到的收获,会找到从未有过的快乐及学到很多的知识丰富自己的视野。

七、社会环境分析::

中国现在是一个政治稳定,经济文化快速发展的国家,并且将持续相当长的一段时间,随着市场经济的发展,中高层管理人员及掌握一门高端技术的人必将发挥着越来越重要的的作用。

八、行业分析:

九、自身的评估:

十、角色及其建议:

自己“就是偏向于技术及管理型的,至于具体到什么行业就还不是很确定,喜欢就行啦。至于是否选择从小的愿望:从事军事。就还在考虑中。”

父母:“找稳定点的工作”“空余时间多一点的”“最好是公务员”

同学:“比较固定的”

老师:“你上进心比较强,去找点竞争性的把,那些工作努力了收获会好些”

好友:“挣钱多的,比较清闲的”

十一、目标分解:

1、在大学接下来的三年里,顺利毕业获得毕业证书和学士学位证书,这是最基本的,因为作为一名学生努力在毕业时拿到这两个证书是对自己的一个最基本的要求,当然我也不能列外拉。

在接下来就是努力学好各科考取更多的证书了。。。。。。。。。。。

(如普通话等级考试,英语四级,计算机,会计等等)。

2、克服我的致命点;学会与他人和谐相处。为解决这一问题的方法是:从积极从与集体活动出发,讨论活动的方案时积极主动发表自己的观点,认真听取别人的见解。接受并认真改掉别人对自己指出的不足,学习他人的长处。主动去帮助身边的人。

4、有时间尽多的去参与一些讲座及交流与合作。

毕业生职业生涯规划

性别:x。

出生年月:20__年x月x日。

性格:外向。

学历:大学本科。

专业:会计。

二、自我分析评价。

1、兴趣爱好:

业余爱好:读书,听音乐,看电视。

偶像:周华健、威廉·安德鲁·佩顿。

喜欢的文学作品:《老人与海》、《雷雨》、《围城》。

2、优势。

(1)自我评价--自信与坚强我给自己设定了不同时期的不同职业目标,为了能够实现这些职业目标,我会不懈的去努力,我的自信与坚强就是我实现这些目标最大的保障。

(2)职业兴趣--我有较强独立思考能力和理解能力,喜欢去探索新的事物,去自然去享受自然,用自己的笔去描述自然。

(3)职业个性--敢于创新,坚持不懈我是一个善于发现新事物和探索新事物的人,善于和别人沟通,敢于创新,敢于探索,总是坚持不懈!

(4)职业价值观--综合选择我的人才素质测评报告结果显示我的职业价值观排在前三的是追求关系,追求成就,支持满足,我的具体的是:首先在得到一份工作后要和自己的同事、领导关系相处的融洽,在这之后要追求自己的劳动成果,做好自己分内工作的同时,适当去帮助他人。在工作时也需要他人的支持!

(5)胜任能力优势:敢于创新;坚持不懈;具有积极向上的心态;对自己充满信心;有上进心;劣势:没有很好的语言表达能力。

参考人才素质测评报告建议以及通过向朋友亲戚的了解,我对影响职业选择相关外部环境进行了较为系统的分析。

1、家庭环境分析,我们家在城市,父母在私营企业上班,家庭经济状况一般。父母对我的工作环境有较高要求,可能会与我一起参加工作的选择。

2、学校环境分析,我就读的学校是天津农学院,它是一所综合性全日制普通高等学校,学校专业特色鲜明,有着独特的办学理念,学校教学设施齐全,师资力量也比较不错,教学质量也在不断提高,总而言之,我们学校在同行列学校中还可以。

3、行业环境分析,由于中国加入wto,商务运作逐渐全球化,国内企业经营也逐步与国际惯例接轨,因此这类企业在近年来中国偶得到迅猛的发展。

四、各阶段目标。

第一阶段:大学一年级。

目标:建立起自己的朋友圈;。

实施情况:目前我已经通过英语四级的考试,正在努力突破6级单词与听力,我的朋友圈基本形成,来大学认识了很多朋友,在自己班里有几个很要好的朋友,而且在本专业的其他班里也认识了很多的朋友。

差距:英语六级的准备还不够充分,在单词和听力方面还欠缺很多,还要加大力度;人际关系也还不是很稳定,对朋友还是不够了解,要加深对朋友的了解,人际关系网还不够大,在学校里认识的人还不是很多。

弥补措施:早上应该早点起床,背诵单词,扩大自己的词汇量,以及加强听力的训练;多去了解朋友,建立起自己的稳定的人际关系圈,多去结交校内其他专业的人,扩大自己的朋友圈。

第二阶段:大学二、三年级。

目标:成功的将自己推销出去,让更多的人认识自己;了解企业的运作和就业的一些知识做好就业的准备;学好自己的专业知识。

实施方案:首先克服自己胆怯的毛病,多在公共场合发言,争取锻炼自己,同时多结交朋友,外校的也要多去结识;参加企业的招聘,意在摸清招聘的模式,锻炼自己的表达能力;多在网上查看相关企业的信息,对职员的要求等等。对于自己的专业知识,我会在平时的学习中大量阅读专业相关的书籍,努力提高专业修养,而平时上课的时候,我更会认真听讲,力争搞懂教授传授的专业知识和经验技巧,同时做好笔记,课后除了完成作业以外,经常复习所学到的知识。另外,多关心已经参加工作的同学、朋友们的近况,结合自己的实际情况随时对自己未来的工作环境,需求有一个大体的构思。

预期达到的效果:在本校每一个学院都有自己认识的人,朋友圈子更为牢固;在外校能有几十个认识的人;能基本了解企业的运作模式,招聘时的一些方式方法,了解本专业相关企业的要求;学习方面,做到专业知识烂熟于心,理论知识储备充足,并且有一定的实践经验。

第三阶段:大学四年级。

实施方案:积极主动的投入到实习当中去,将自己吃苦耐劳的精神发挥出来,锻炼自己的实际操作能力,多与实习单位的员工沟通,向他们学习经验;立即出去找工作,多参加应聘。

预期达到的效果:在实践中对所学的专业知识强化,能增强自己的动手能力,找到一个自己比较满意的工作。

第四阶段:大学毕业五年内。

目标:事业上能有比较大的发展,收入超过3500元,工作也很稳定;家庭方面,多多努力,争取建立一个和谐美满的小家庭。并在这期间通过自习学会助理会计的大部分课程。

实施方案:在工作中积极主动,把握住每一次的锻炼机会,让自己成为公司里的核心成员之一,和上司的关系搞好,珍惜每次晋升的机会,生活中多关心家人、朋友,让家庭和睦,感情日益加深。

预期:成为助理会计师,工资在3500以上。

1、职业规划肯定得有,但是我觉得规划不一定就能得到切实的执行。周围黄静随时在改变,而我们也在不断的成熟。现在没有任何的社会阅历,对未来的都是趋于理想化的,最后能实际实现多少基本没有预测。

2、职业规划虽然不能完全执行,但是具有相当的参考价值。它让我在每个阶段都有一个参照方向和短期长期的目标。这样让我更能明白自己应该怎么做,不会出现长时间的低迷。让我能更快的在任何的打击下恢复斗志,勇往直前。

3、希望能够在学校多听听社会成功人士的案例,希望学校能阻止些讲座,让我能够好的明白成功路上的艰辛,以便随时调整自己的规划书,让我能从中学到受益一生的更多的知识和经验。

结束语:

一分好的职业规划,将领导我们朝着自己理想的未来前进,我将按照自己的对职业的规划,一步一步的走下去。我希望,同时我也相信我的未来不是梦!

大四毕业生职业生涯规划书

俗话说的好,"凡事预则立,不预则废。"为进一步开掘自身潜能,主动、积极健康地发展,实现自己的人生价值。更好的做好一名人民教师,特制订我的职业规划设计书。

了解并认清自己是教师职业规划的首要步骤。认识自己很难,要清醒地认识自己,这是追求教师人格力量的前提。

1.优势方面。

忠于教育事业,热爱教育事业,尊重、信任、理解学生,相信每个学生都能成才。工作之余不忘充实自己,喜欢阅读与研究,包括理论知识和先进的教学理念。较容易理解新事物。勇于探索,能吃苦,有上进心。

2.不利因素。

平时忙于准备活动材料及上课班级较多,在必须程度上造成了对学生和教材深入研究的时间不够宽裕。

在授课过程中,对教材外延度的把握不够,因而在课堂教学上或多或少出现一些小差错,不能那么得心应手。借鉴他人和外地教学经验不够。

对于科研还是停留于表面,没有能够深入的实施,还走在科研型教师的起点上。

1.总体目标。

教书育人,为人师表,加强师德修养;立足岗位,终身学习,提升专业素质;学以致用,转边教育教学方式,利用3—5年时间,成为研究型教师。

2.具体目标。

a.教育理念:学习先进教师的`教育教学观念和先进的事迹,真诚对待自己所从事的职业,把教育教学真正作为事业,踏踏实实奉献教育,诚心诚意关爱每一个学生,用"爱"塔起教育的基石。用自己的学识及人格魅力,赢得学生的信任,点燃学生的兴趣,促进学生的健康、欢乐成长。

b.探索适宜自己的课堂教学模式。用新的理念指导自己的课堂教学,使自己在课堂上活跃起来,成为学生施展才华的主阵地。经过课堂教学实践,构成自己的教学风格,探索自己的课堂教学模式,大胆创新,总结经验,不断求索。经过自己的教学艺术,吸收学生的追求,使课堂上的学生个个成为爱学习,对学习有探索欲的学生。

c.树立终身学习的态度,切实提高自身业务素质。科学学习专业理论知识,提升自己的专业水平和处理教育、教学实际问题的能力。教育教学过程中,不断反思、创新、总结、积累知识,自己发展,不断自己充实与更新。同时,多听别的教师授课,学习他人的优点,克服自己的不足。可谓教学相长,就是要与学生一起成长,这样才能成为学生的教师。

d.增强科研意识,为专业化发展供给强大的源动力。时代在创新,对教师的要求也在不断创新。在以后的工作中,不仅仅要提高能力,积累经验,总结方法,还要培养自身的创新意识,真正实现创新教育,做一名优秀的新教师。

毕业生职业生涯规划

在希腊的帕尔纳斯山上,有一座驰名世界的戴尔波伊神托所,其入口处的巨石上,赫然镌刻着一句传说中阿波罗神的神谕:“认识你自己。”这简单的几个大字,被古希腊哲学家誉为人类的最高智慧。当下是一个信息的瞬息万变时代,机会与挑战并存,步入社会才三年的职场人士,很容易受功利观的影响,人云亦云,随波逐流,不能正确地认识自己,不清楚自己的人生目标是什么,更不明确自己在职场坐标系中的“定位”,也就摆脱不了萧伯纳所说那种的循环论式痛苦,从而使阴霾遮住了心灵的阳光,导致了对职业生涯的茫然和厌倦。

在经济全球化的影响下,职场如同战场,不进则退,不能与时俱进,适应时代的变化,就会惨遭淘汰。像其他年轻人一样,在岗三年,helen没有了初入社会时的新鲜感,已对本职工作产生一种复杂的心理,包括倦怠、痛苦甚至失望,原本很看好的工作现在却变成了“鸡肋”,毕业时踌躇满志的心情如今一落千丈,即所谓的“职场三年之痒”。那么如何能绕过“痒”呢?helen应该先对自己有一个正确的认识,合理地做一个自我评价,清楚地知道自己内心最想干的什么?外在环境能为她提供的适合她的职业是什么?只有在对职场认识比较全面的情况下,helen再考虑自己的`兴趣、个性与职业能力是否与职业要求相匹配,然后结合她的个人价值观与个性类型,并使两者值最大化,明确自己的职业定位,合理设计其职业生涯,并根据其发展目标,规划发展阶段中的具体目标和任务,预测可能出现的问题和解决办法,并定期检查目标实现情况,及时学习新的知识,不断地为自己充电,解决所遇到的问题。只有坚持“个人与职业”匹配,选择最适合自己的工作,helen才能淋漓尽致地发挥自己,提高自己的工作生活满意度。

独之秀职业机构建议:在当前严峻的就业形势下,先就业再择业是大多数人入职的心态。新人初入职场,有一种初生牛犊不怕虎的干劲,对未来充满憧憬。但随着对工作从新鲜、熟悉,自己的个性、兴趣和职业爱好在摸索磨合过程中逐渐清晰,日复一日的重复,理想与现实相冲突,枯燥感便涌上心头,产生职场“三年之痒”。因此一个人的职业生涯规划越早、越清晰,弯路才会走得越少,“三年之痒”的症状就越轻。新人在就业时,先要进行职业规划,对自己的未来有个准确定位,选择“最适合自己的”职位,并沿着这个方向发展下去,提升自己的核心竞争力,切不可走一步算一步,“做一天和尚撞一天钟”。

大学毕业生职业生涯规划书

(20xx年-20xx年,20岁至30岁)

美好愿望:事业有成,家庭幸福

方 向:企业高级管理人员

总体目标:完成硕士、博士的学习,进入xx著名外资企业,成为高层管理者。

已进行情况:读完硕士,进入一家外资企业,想继续攻读博士学位。

1、社会一般环境:

中国政治稳定,经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头,加入wto后,会有大批的外国企业进入中国市场,中国的企业也将走出国门。

2、管理职业特殊社会环境:

由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才,尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。

要在中国发展企业,必须要适合中国的国情,这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此,受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临 着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。

1、行业分析:

本人所在xx公司为跨国性会计事务所。属管理咨询类企业。由于中国加入wto,商务运作逐渐全球化,国内企业经营也逐步与国际惯例接轨,因此这类企业在近年来引进中国后得到迅猛的发展。

2、企业分析:

xx公司是全球四大会计事务所,属股份制企业,企业领导层风格稳健,公司以“诚信、稳健、服务、创新”为核心价值观,十年来稳步在全球推广业务,目前在全球10余个国家、地区设有分支机构。

公司xx年进入中国,同年在上海设立分支机构。经营中稳健拓展业务的同时重点推行公司运作理念,力求与发展中的共同进步。本人十分认同公司的企业文化和发展战略,但公司事务性工作太过繁忙,无暇进行个人自我培训,而且提升空间有限。但总体而言,作为第一份工作可以接触到行业顶尖企业的经营模式是十分幸运的,本人可能在本企业实现部分职业生涯目标。

1、个人分析:

(1)自身现状:

英语水平出众,能流利沟通;法律专业扎实,精通经贸知识;具有较强的人际沟通能力;思维敏捷,表达流畅;在大学期间长期担任学生干部,有较强的组织协调能力;有很强的学习愿望和能力。

(2)测评结果(略)

2、角色建议:

父亲:“要不断学习,能力要强”;“工作要努力,有发展,要在大城市,方便我们退休后搬来一起居住生活。”

母亲:工作要上进 ,婚姻不要误。

老师:“聪明、有上进心、单纯、乖巧”,缺乏社会经验”

同学:“有较强的工作能力”,“适合做白领”。

职业目标:著名外资企业高级管理人员。

1、xx-xx年:

成果目标;通过实践学习,总结出适合当代中国国情的企业管理理论

职务目标:外企企业商务助理

能力目标:具备在经济领域从事具体法律工作的理论基础,通过实习具有一定的实践经验;接触了解涉外商务活动;英语应用能力具备权威资格认证;有一定的科研能力,发表5篇以上论文。

经济目标:在校期间兼职,年收入1万元;商务助理年薪5万

2、xx年-xx年:

学历目标:通过注册会计师考试

职务目标:外资企业部门经理

能力目标:熟练处理本职务工作,工作业绩在同级同事中居于突出地位;熟悉外资企业运作机制及企业文化,能与公司上层进行无阻碍地沟通。

经济目标:年薪10万

3、xx年-xx年:

学历目标:攻读并取得博士学位

职务目标:著名外资企业高级管理人员,大学的外聘讲师

能力目标:科研能力突出,在国外权威刊物发表论文; 形成自己的管理理念,有很高的演讲水平,具备组织、领导一个团队的能力;与公司决策层有直接流畅的沟通;具备应付突发事件的心理素质和能力;有广泛的社交范围,在业界有一定的知名度。

经济目标:年薪25万

我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。

只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切实的自我提高,即使目标没有实现(特别是收入目标)我也不会觉得失败,给自己太多的压力本身就是一件失败的事情。

为了家庭牺牲职业目标的实现,我认为是可以理解的。在28岁之前一定要有自己的家庭。

差距:1、跨国企业先进的管理理念和丰富的管理经验;2、作为高级职业经理人所必备的技能、创新能力;3、快速适应能力欠缺;4、身体适应能力有差距。5、社交圈太窄。

1、教育培训方法

(1)充分利用硕士研究生毕业前在校学习的时间,为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。时间:xx年7月以前。

(2)充分利用公司给员工提供的培训机会,争取更多的培训机会。时间:长期

(3)攻读管理学博士学位。时间:五年以内

2、讨论交流方法

(1)在校期间多和老师、同学讨论交流,毕业后选择和其中某些人经常进行交流。

(2)在工作中积极与直接上司沟通、加深了解;利用校友众多的优势,参加校友联谊活动,经常和他们接触、交流。

3、实践锻炼方法

(1)锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。

(2)养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6-8小时,每周锻炼三次以上。

(3)充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往,不论身份贵贱和亲疏程度。

以下是本人对于职业生涯规划的思路:

1、职业规划肯定要有,但是我觉得职业规划不可能现在就定下来,周围的环境随时在变,而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西,也会变。我以前想当官,后来想当外企白领,现在想创业,所以我觉得这个很难就定下来,更何况是在校大学生,没有任何社会阅历,谈这个就似乎有点纸上谈兵。

2、但是,虽然可能没有成型的职业规划,但是我觉得每个阶段的.前进方向和短期目标要有,比如这段时间我要练好英语听力到什么水平,我要朝着什么方向努力,没有努力的方向和短期的目标,那容易虚度光阴。

3、如果我是学生,我可能想听一些别人成功的案例,和为什么别人能取得成功,虽然每个人走的路不同,但是我想有些成功的共同点是相同的,那我作为一个学生,就可以从中学到一辈子受益的美德和优点。

毕业生职业生涯规划

日前,人人网公布的《20xx年大学生求职意向调研报告》显示,今年的90后求职大军中,有30.6%的大学生倾向于回到家乡发展。由于今年找工形势严峻,不少应届生选择退居二线,针对90后应届生的返乡现象,人力资源师特别提醒,应届生毕业后回二线城市就业,应提前做好职业生涯规划。

记者采访发现,自90后毕业生成为求职主力军后,生活环境、提升空间等求职因素被提及的更为频繁,而今年求职形势严峻,一线城市的竞争加剧,90后在就业过程中也不再追求“一步到位”,不少毕业生选择“曲线就业”。

邓同学来自清远,是广州大学物流专业大四的学生,虽然目前他简历大多投给广州企业,但在同等条件下,邓同学会优先考虑回清远工作。“房租一千元、吃饭一千元、买衣服花去一千元,”邓同学说,在广州只能勉强养活自己,回乡发展便可节约一笔开销。

据记者调查,选择回家乡就业,不仅是应聘者单方面选择,与企业招聘时的态度也有关系。向日葵人才市场相关负责人曹亮介绍,考虑到人才的稳定性和节约食宿成本,企业更加青睐本地生源。首先二线城市的企业,会侧重录取生源地学生,江西某医院在招聘宣传专员时,明确表示更青睐男生且是萍乡的。其次,某些一线城市会优先录取本地高校生源。在这一冷一热的态度下,中、西部的毕业生会倾向选择机会更多的家乡地区。

尽管90后毕业生在就业去向上逐步淡化北上广等大城市概念,选择“回归”二三线城市。但人力资源专家也表示,一、二线城市的`企业面临不同的成长时期,选择不同的城市就业,对个人发展路径有不同的影响,即使以二三线城市作为“跳板”预回到一线城市发展,也要提前做好业生涯规划。

“在二线城市工作能够培养综合能力,学生可以接触多个层次的人面,眼界更宽泛。”人力资源师陈龙表示,大学生在大城市竞争不过,先回到小城市发展,符合生存规律。但是,回到二线城市发展要明确将来的发展趋势、职业规划,若今后想要回到一线城市发展,就要时刻关注一线城市的动向,在小城市里多参加实践锻炼,掌握过硬的实践技能。

毕业生个人职业生涯规划书

总体目标:完成专升本的学习,进入外资企业,成为基层管理者。

1、社会一般环境:

中国政治稳定经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头,加入wto后,会有大批的外国企业进入中国市场,中国的企业也逐渐走出国门。

2、管理职业特殊社会环境:

由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才,尤其是经过系统培训的`高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。

要在中国发展企业,必须要适合中国的国情,这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此,受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。

1、个人分析:

自身现状:英语水平中上层,基本能流利沟通;精通经贸知识;具有较强的人际沟通能力;思维敏捷,表达流畅;在大学期间长期成绩较好;有很强的学习愿望和能力。

2、角色建议:

父亲:“要不断学习,能力要强,实践经验还不够”。

母亲:工作要细心、努力,婚姻也要耽误。

老师:聪明,有上进心及责任心,缺乏社会经验。

同学:有叫强的综合能力,适合做白领。

职业目标:外资企业中级管理人员

1、xx年―xx年

学历目标:专科生毕业,取得专科学位;取得律师职业资格、通过计算机二级和英语六级考试。

能力目标:具备在经济领域从事具体法律工作的理论基础,通过实习具有一定的实践经验,接触并了解涉外商务活动,英语应用能力具备权威资格认证;有一定的科研能力,发表5篇以上论文。

经济目标:在校期间兼职,年收入1万元以上,商务助理年薪5万。

2、xx年―20xx年

学历目标:取得本科学位

职业目标:外资企业中级管理人员

能力目标:很高的演讲水平,具备组织、领导一个团队的能力;与公司决策层有直接流畅的沟通;具备应付突发事件的心理素质和能力;有广泛的社交范围,有一定的知名度。

经济目标:年薪8―10万

我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。

只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切实的自我提高,即使目标没有实现(特别是收入目标)我也不会觉得失败,给自己太多的压力本身就是一件失败的事情。

为了家庭牺牲职业目标的实现,我认为是可以理解的。在30岁之前一定要有自己的家庭。

差距:

1、跨国企业先进的贸易管理理念和丰富工作经验;

2、作为职业中级管理人所必备的技能、创新能力;

3、快速适应能力欠缺;

4、身体适应能力有差距。

5、社交圈太窄。

1、教育培训方法

充分利用专科毕业前在校学习的时间,为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。时间:xx年7月以前。

工作后,充分利用公司给员工提供的培训机会,争取更多的培训机会。

自学攻读研究生学位。

2、讨论交流方法

在校期间多和老师、同学讨论交流,毕业后选择和其中某些人经常进行交流。

在工作中积极与直接上司沟通、加深了解;利用校友众多的优势,参加校友联谊活动,经常和他们接触、交流。

3、实践锻炼方法

锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。

养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6―8小时,每周锻炼三次以上。

充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往,不论身份贵贱和亲疏程度。

毕业生职业生涯规划

作为一个刚进入临床护理行业不久的护士来说,我有太多的知识需要学习,有太多的工作需要开展,也有太多的可能在等着我去创造。为了避免成为一只无头苍蝇,我急需要对自己的职业生涯进行一个长久的规划。当然,更重要的是在以后的学习和工作中不断的将它落到实处。同时,我也会根据实际情况适当更新和修改,以助于我更好的完成它,实现自己的职业理想。

一、个人评估。

1、自我评估:要更好地做好将来从事的职业,就要更好的了解自身的能力,制定将来要改善和保留的计划。我认为我能吃苦耐劳,学习能力强,富有同情心。我已经通过护士执照考试、大学英语四级考试、国家公共营养师三级考试、普通话三级甲等考核,且已经完成8个月的实习并顺利进入本院工作。做为一名刚参加工作护士,我的理论知识较为扎实而在实际操作方面尚有欠缺。在今后的工作中,要付出比别人更多的努力去锻炼自己,使自己成为一名优秀的护理工作者。我的优点:吃苦耐劳,学习能力强,理论知识扎实。

缺点:办事不够细心,语言表达能力不强,不够大方开朗。

2、工作环境分析:三级甲等医院,历史悠久,医疗技术先进,科技力量雄厚,管理水平高,是一个可以实现自我价值的平台。

二、职业分析。

1、社会一般环境:

中国政治稳定,经济持续发展。在全球卫生事业发展迅速的形势下,中国卫生事业也在突飞猛进的发展,所以我国高素质的医学人才也层层辈出。

由于中国的卫生事业的发展需要更多的高素质,高技术,高能力的医学人才,特别是临床经验丰富的老师,老师是培育青出于蓝,而胜于蓝的使者。中国卫生事业的发展,必须要适合中国的国情,这就为当代卫生事业的认识提出了切实的要求与任务。

3、行业环境分析。

行业分析:就我国护理事业发展与发达国家相比,护理工作人员的地位有待提高,护理科研技术有待发展,人员比例尚有很大缺口,中国护理事业还有很长的路要走。

三、确定目标和制定发展措施。

1、近期目标:(20__-20__年)。

确定目标:轮科期间掌握所到科室的专科理论知识及操作,使自己以最快的速度吸收最多的能量,夯实基础;建立良好的人际关系,成为一名全方面发展的优秀护士。取得护师资格证。寻求机会考取编制护士证。考取计算机二级证。考取教师资格证。

制定发展措施:这个时期是我刚从学校进入工作环境,并在工作环境中逐渐社会化,实现从学生到护士转变,并为新的组织所接纳的过程。我要用饱满的精神和热情的态度投入工作,积极熟悉科室业务,使自己适应繁忙而多变的临床工作环境;上班时间和科室同事配合好工作,不懂的问题要及时求教;以最快的速度学习掌握各轮科科室的理论及操作知识,为自己今后的护理事业打下结实的基础。及时抓住身边的机遇,考取护师资格证,尽可能成为编制护士。

2、中期目标:(20__-20__年)。

确定目标:获得带教资格,受聘成为主管护师,提高管理组织能力/掌握并精通至少一项专科操作,成为专科型护士。成为兼职营养师。

制定发展措施:按规定参加护理人员规范化培训,并完成规定任务。在市级以上专业期刊发表论文一篇或出版著作一部。考取主管护师。提高自己的管理及组织能力,向管理层面发展;在全面发展的基础上,掌握并精通至少一项专科操作,成为该专科的领头人。

3、中长目标:(20__-20__年)。

确定目标:受聘成为副主任护师。攻读硕士学位。

制定发展措施:系统掌握本学科基本理论和专业知识,熟悉相关学科知识,熟练掌握本专业备种疾病护理常规及技术操作规程,较全面了解本专业国内外现状及发展趋势,能将最新技术成果应用于护理实践;能独立处理本专业较复杂疑难问题和解决较重大技术问题。成为市(厅)级以上立项科研课题的主要参加者。至少在省级以上专业期刊发表论文2篇和在省级以上学术会议宣读论文2篇。考取二本及以上学校的硕士研究生。

4、长期目标:(20__年之后)。

确立目标:受聘成为主任护师/从事护理教学事业。

制定发展措施:精通本学科基本理论和专业知识,掌握相关学科知识,及时跟踪并掌握国内外本专业新理论、新技术,根据国家和本地区专业发展的需要,确定本专业工作和研究的方向,能解决本专业复杂疑难的重大技术问题,至少出版一部著作/从事护理教学事业。

四、成功标准:

个人事务、职业生涯、家庭生活协调发展。在人生的每一个阶段都尽自己的努力去完成自己该做的事情,完善自我,做到问心无愧。

五、结束语:

做的自己,为身边所爱的人……。

应届毕业生的职业生涯规划

职业规划就是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程。一个完整的职业规划由职业定位、目标设定和通道设计三个要素构成。

 

 

所谓职业规划,简单来说,就是“定位 目标 通道”,它重点解决人们的三个问题:(1)明确职业定位;(2)确立清晰的职业目标;(3)寻求最佳的发展通道。个人职业生涯规划是在了解自我的基础上确定适合自己的职业方向、目标并制定相应的计划,以避免就业的盲目性,降低从业失败的可能性,为个人走向职业成功提供最有效率的路径。

一个人的职业生涯中,至少有四个时期会陷入“认不清发展道路”的迷雾之中。这个阶段,个人会突然感觉到过去对社会、对工作、对自己的事似乎发生了错误。而自己长期养成的行为习惯好像变成了事业的“绊脚石”。想改变自己,又不忍心否定过去;想改变生活方式,又担心选择的并不是最适合自己的。

第四时期:40-50岁。主要疑问是:“接下去的岁月应该做些什么?”在机会面前,许多人不敢贸然决定。因为他们从心理上理解了人生的有限,而自己也开始重新衡量事业和家庭生活的价值,产生生涯危机。

应届毕业生基本处在第一和第二个阶段,可以尝试从以下三方面考虑问题:(1)了解自我,观察自己,或借助专家咨询帮助。(2)把握职业生涯发展的主要任务。(3)了解组织特性,学会与组织配合。

目前,存在于个人求职者身上的问题有:(1)定位不清,目标不明。大量的劳动者,包括大学毕业生对就业市场感到茫然,不知道要做什么工作,即使找到了工作也做不久,做不长,工作频繁变动。这客观上导致了大量的磨擦性失业;(2)缺乏核心能力,就业竞争力弱。包括大学毕业生在内的大量求职群体跟不上经济发展和产业发展的要求,专业知识和技能都不能满足岗位所需,永远处于被市场淘汰的边缘;(3)工作主动性弱,不热爱自己的职业。相当部分的.求职者职业素养太差,对工作抱着当一天和尚撞一天钟的想法。因此,解决就业难,必须先解决目前存在于求职者个人的问题。

首先,每个就业者都必须明确自身定位和目标。许多人在选择职业前没有很好的自我定位,也不了解社会需要的是什么人才。在学校的时候,别人去考日语,我也去考日语,随大溜。结果造成了很大程度上的资源浪费,也造成了社会上热门职业越热,冷门职业越冷的社会现象。等找不到热门工作后才去随便找个工作,结果造成的情况是个人痛苦,企业也痛苦,个人频繁跳槽,累积不了相关经验,而企业则缺少经验丰富的职员。

其次,个人对就业的主动需求问题必须解决。作为就业主体的个人要想就业,想工作。目前许多职场人太过考虑眼前的经济利益,希望付出立即就有回报,然而,职场之道很大程度上在于:你实际所创造的价值跟你的回报是成正比的,而在一个人创造较大的价值之前必须经历一段时间的历练,一段时间的学习,一段时间的积累。应届毕业生应该给自己制订一些中长期的职业规划,或者请教一些职业咨询师帮忙辅导一下,只有树立了长远的目标,才能更加坚定的走好人生的第一步。

在选择第一个工作时,首先要问问自己就业的目的在哪里,就业的目的应该是提高自己的能力,不断地积累经验,从这个角度来看,找到一份与专业业务有直接关联或与今后职业发展目标机密相关的、能够对自身不断增值的工作,比进入名企或获得高薪更重要。另外,如果顺利进入企业,如何成为企业欢迎的人,如何在企业内部获得持续上升的发展,以什么样的姿态出现是非常重要的。对于个人而言,在进入企业的最初,应该是“老黄牛”型,工作努力尽责,不需要有太多的个人见解和建议,然后是富有创造力、积极主动并具备领导潜质的“老虎”型的人物,让自己成为老虎,是职场生涯不断上升的关键。在进入企业的最初,企业方一般都会安排新员工进行入职培训。

毕业生职业生涯规划

我大学毕业后要做什么?有这样几个职业方向,一是回自己的家乡自主创业,创业的方向是自己家做粉皮的工艺,以此为本来生产和发展农产品加工业:二是就业。就业包括这几种选择。一是专业就业(非师范和师范),二是非专业就业。最后是考研,通过考研向更高的学术水平发展。

知道自己要做什么,就要明白自己有什么,就要知道自己还学要什么,要怎样着手和学习,完成必备素质的培养。每一个专业方向都有对应的素质和必备技能。那我应该怎样在大学这几年里完成这些事,该怎样完成。

网络,在这个信息高度发展的今天,网络覆盖了世界的各个领域和角落。要想真正的发展,那么就要有自己的一个网络平台,在这个平台上进行宣传,进行销售,进行各地的交流。那么就要一个掌握电脑技术的人才,这样的人才要越多越好。因为,这些人才可以运行网络,而且还可以有助于技术的开发。):这几项是主要的,其次的还要有了解金融财经,法律以及销售的方面的知识和人才。

其次谈的是专业方面的就业,这由两方面的性质决定,一是我所学的汉语言文学(新闻传播方向)专业;一是我所在学校师范院校的性质。从前者看来,我的从业方向主要是媒体,报社,电视台和电台等,职业方向是要成为一名记者。从这些职业要求的方面来看,我要必备的素质有:普通话(必备),职业要求(政治,专业,道德,社会等),还有写作能力和语言的组织能力;掌握一门外语(最起码是英语。)从后者来讲,就是当老师。由于我们这属于非师范专业,所以我们要考教师证,从教育的方面就业,做一个全职的教师。相比较而言,教师这份职业,稳定且就业比较简单。如果要安稳的过日子,选择这份职业是最好的选择。

他的要求就是要了解教育学,心理学和自己的文学素质(写作,理解,记忆和语言)。

最后是非专业就业。由于我们学习的是非师范专业,而且新闻传播的要求我们必须多多了解更多的课外知识,知识的广阔性决定了的就业的多样性。那么我就要在大学时光好好的有目的的看书,充实自己。这样读书虽说有些功利性,但这样的'读书使我目标更明确。

毕业生职业生涯规划

第一:【知己】——知己就是自我认识与自我了解,向内看,看自己的兴趣,能力,价值观,个性以及家教,学校社会教育对个人产生的影响等。

第二:【知彼】——知彼就是熟悉周围的环境,探索外在的世界,特别是与职业生涯发展有关的工作世界,主要了解职业的特性,所需的能力,就业渠道,工作内容,工作发展前景,行业及职业的薪资待遇等。

第三:【抉择】——抉择包括抉择技巧,抉择风格,以及抉择可能面临的冲突,阻力,助力等。

第四:【目标】——抉择之后就是确定目标,考虑自己职业生涯的前景,确定切合实际的目标,指导行动。

第五:【行动】——行动是极其重要的一个环节,即使前面的所有工作都做得很好,但如果没有行动去实现,这些规划都只不过是空中楼阁而已。

大学毕业生如何写好职业生涯规划,也就是说,知己是了解自己本身的特性,知彼是了解工作舞台的特性。做到知己知彼,应该使确定的个人生涯目标符合现实,并不是一厢情愿:自己对所从事的职业很感兴趣,并不是被动的.去工作,所从事的工作发挥了自身的特长,利用了自己的优势,自己能适应工作环境,游刃有余。做到知己知彼后,抉择,确定目标和行动才有现实的基础,这样才能制定出完美的职业生涯规划!

毕业生职业生涯规划

案例:

小s,女,23岁,本科。

基本情况:

师范类中文专业。

朋友评价:

性格文静,善文字不善口头表达,不善于人沟通。

希望职业方向:

能够发挥自己文字特长的工作。

工作经历:

中学语文教师,两年工作经验。

面临问题:

设计意见:

重新择业,建议尝试广告公司内文案,多媒体行业文字编辑,传统媒体行业文字工作。

设计理由:

从小s的性格特点分析,小s的确不适合教师行业,教师不仅需要相应所教学科的学科知识,更需要懂得如何管理学生,调动学生的积极性。文静,不善表达的小s虽具备专业的学历资质,但显然不具备教师应有的教学技巧。

从小s的职业兴趣分析,小s希望能够发挥自己的文字特长,而中学语文教师一职缺少创意兴,显然不是小s兴趣所在。作为教师的不成功更导致小s心中很是苦恼,很沮丧。教师一职不仅没有满足小s的兴趣,反而由于工作不顺利严重打击了小s的自信心。

小s应该转行,但应该转什么行业?转行的成功几率有多少?通过分析,我们认为:小s虽然不善管理学生,口头表达差,但小s文笔优美,文字能力强,其内心职业倾向也是希望发挥自身的文字能力。故我们推荐小s从事广告行业文案职务或媒体文字编辑类工作,这些岗位对工作人员管理能力,口头表达能力要求不高,相对重视个人的文字创作能力,无须过多与人打交道,对于小s正好扬长避短,发挥优势,转行的成功几率也较大。

专家评点:

从师范类大学生到中学教师似乎是理所应当,顺理成章的事,然而实践中有太多例子表明,一个师范类毕业生并不一定就是一个称职的教师,据可锐咨询公司研究成果,职业成功必须全面具备专业技能,学历资质,良好综合素质三方面因素。根据这个标准,小s在教师岗位上可以说很难成功。眼前教师工作的确能给小s带来稳定的收入和不错的福利,但凭小s的表现,这个“稳定”还能维持多长?所以,小s必须果断做出选择,重新择业,找一份真正适合自己发展的工作。

案例总结:

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