春季的开学工作自查报告大全(13篇)

时间:2023-11-26 10:50:41 作者:雅蕊

通过自查报告,我们可以及时发现问题,并及时采取措施加以解决。接下来,我们一起来看看一些写自查报告时常见的陷阱,以及如何规避这些问题。

春季开学工作自查报告

根据国教督办《关于开展xx年春季开学工作专项督导的通知》要求,《教育部关于做好xx年春季开学工作的通知》的文件夹精神,我校也成立春季开学工作自查组。对落实开学条件保障、开学教育、维护校园安全稳定、推进新学期重点工作、中央“八项规定”、规范办学行为以及中小学校责任督学挂牌上岗等方面进行了细致的检查,现将检查结果总结如下:

由校长xxx任小组组长,教导主任xxx、安保小组xxx、xxx、教代会xxx为成员,对开学收费、课程安排、教学实施、安全协议、中央“八项规定”进行了认真自查。

我校严格执行国家“两免一补”政策,对收费项目进行了公示,只收取了地方教材费,票据与实际收费相符。除此之外,学校无任何其它收费项目。各班主任、课任教师也无向学生收取任何费用现象。

采取的主要措施、取得的成效、存在的困难和问题等。

2、课程安排与实施。

我校认真贯彻落实课程方案,开齐、开足、开好各门课程。由学校教导处根据上级教育主管部门的文件精神拟定课程计划,校委会讨论研究,最后制定任课教师安排表、课表。要求老师不加重学生负担,在日常教学中,严格按课标要求进行教学,把握教学进度,不随意提高或降低教学难度,不随意提前结束课程和搞突击教学,不移用或挤占音体美劳等课,确保学生德、智、体、美、劳全面发展。要求各班主任负责做好与科任老师的交流、协调工作,组织召开好家长会,并向所有家长进行书面承诺,确保减负工作的全面落实。学校把“轻负高质”工作的成绩与教师考核、职评、评优挂钩。

我们深知阳光体育是为了切实提高学生的健康水平,鼓励学生到阳光下,到操场上,到大自然中锻炼身体,陶冶情操,有效提高学生体质、健康水平,增强了师生的卫生意识,养成良好的卫生习惯,形成学生健康的.体魄,更好的学习,更好的生活,有效提升学生的综合素质。

3、安全协议签订自查。

学校与各办公室和班主任及任课教师层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。同时不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。

4、中央“八项规定”的学习与落实。

首先组织老师学习中央“八项规定”内容,做到学习有安排,人人有笔记。学习开会次数明显减少,无上级检查接待支出,厉行勤俭节约,控制办公开支。

5、学校责任督学挂牌上岗自查。

学校责任督学牌挂在学校大门外最显眼的位置,公示着领导姓名、职务、联系电话,让过往群众都能看得到,方便了与群众的联系。

要自查中,虽然我们做了大量的工作,取得了较好的效果,但个别教师的个人素质还有待于进一步提高,在学生“减负”方面还要下力气,教学方式方法与要求还有较大差距,但我们一定会不断努力,使各项工作再上新台阶。

xxxxxxx小学。

20xx年xx月xx日。

春季开学工作自查报告

对于重要的事情,事先作好规划是非常重要的。当我们对计划的具体实施感到迷茫时,我们都需要对其进行策划并撰写方案,方案必须围绕着实施目标来写,写好方案应当从哪方面入手?下面是小编帮大家编辑的《热搜报告:工作自检自查报告之四》,但愿对您的学习工作带来帮助。

根据xx市城市管理局《关于上报“组保洁”工作落实情况的通知》要求,切实落实“组保洁、村收集、镇转运、市处置”的四级城乡垃圾集中收运处置模式,推动xx市农村垃圾的100%有效治理,xx街道办事处于20xx年5月20日对各村委会、村小组保洁员工作情况进行自检自查,现将xx村庄“组保洁”工作自检自查情况汇报如下:

xx街道共有21个村委会91个村小组,村庄及辖区道路保洁人员共225名,每天均按时到岗开展村庄及辖区道路保洁工作,村庄日常保洁频次3次/日,道路保洁频次2次/日,人员均能按时到位定时进行清扫保洁;保洁人员工资发放按照各村农业人口总数每人每年15元核拨村庄及辖区道路保洁人员工资,农业人口不足100人的村组按100人计算,因保洁人员工资每半年拨付一次,故20xx年上半年保洁人员工资暂未统计完整,20xx年全年共拨付保洁人员工资53.604万元,由xx市城市管理局每年补助xx街道办事处农村生活垃圾清运补助中列支,xx街道办事处城规中心负责统一发放。

xx镇属农业镇,且人口较多,村庄覆盖面积广,日常产生的生活垃圾量较多,保洁需求面积广,致使保洁人员工作压力大,容易出现人员更换频繁的现象,加上街道财政资金能力薄弱,无法雇用更多的保洁人员,造成保洁人员数量不够,现有保洁人员人均工作量大、设备简陋、工资较低,平均每人每月工资仅xx6.25元,造成保洁人员意见较大,望上级相关部门能够给予xx街道一定的资金支持,以便更好地贯彻落实“组保洁、村收集、镇转运、市处置”的环境卫生四级管理机制,做好村庄环境卫生整治工作。

xx街道办事处20xx年计划在原有保洁人员数量上新增100个,并按照比例将保洁人员工资进行上调,保洁人员按照村委会辖区人口数进行分配,淘汰保洁人员现使用的老旧设备,为每位保洁人员新配备一辆垃圾收集手推车及其它工具若干(火钳、铲子、扫把等),计划待街道资金筹集后即开始实行。

春季开学工作自查报告

方案是我们对未来事情可能遇到情况的应对之策。在上级为我们分配了任务但不知道该从何下手时,首先就应该要准备好一份方案,方案是我们未来行动的指南,关于方案应该怎么写呢?以下是小编为大家收集的“【实用报告】妇幼自查报告其五”希望能对您有所帮助,请收藏。

今年x月,“国家免费孕前优生健康检查项目”落户我市,项目实施以来,我们始终把项目建设作为民心工程和政府实事工程来抓,严格按照国家和市人口计生委的安排部署,坚持“以人为本,方便群众,质量第一,服务至上”的工作理念,不断完善服务功能,努力提高服务水平,强化质量控制意识,把免费孕前优生健康检查工作作为优生促进工程的主要内容,与出生缺陷干预工作同步推进,取得了初步成效。

为切实做好“国家孕前优生健康检查项目”,市人口计生委多次召开相关会议,精心研究实施方案,先后组织各镇、街道(园区)主管副职、计生办主任到xx、xx等地参观考察,学习借鉴他们的成功经验,改进和完善自身存在的不足。市站在原有的基础上投资x多万元对优生办公室、检验室、男性科等进行了全面的改造升级,购置了必要的检查、检验设备,印制了各种档案资料等,为项目的开展奠定了坚实基础。

为提高群众对“国家孕前优生健康检查项目”重要性的认识,提高自我参与意识,市人口计生委制订了年度宣传规范,抽出专项资金与市文广新局联合在市电视台开辟了“人口·家庭”访谈专题节目,每周播出4次;同时推出了整板宣传字幕和流动字幕介绍项目建设;与市电影公司合作在全市开展“电影宣传月”活动;制作宣传折页x万余份,利用计生网络和各种集会活动向广大待孕群众宣传。通过以上宣传措施的逐步实施,扩大了项目覆盖面,赢得了群众的理解和支持。

1、充分利用市婚育服务中心开展优生咨询与婚姻登记一站式服务,准确采集新婚夫妇个人信息,及时向户口所在地镇、街道(园区)计生服务中心反馈信息,尽早纳入孕前优生服务。户口所在地计生服务中心向待孕群众发放孕前优生健康检查明白卡,按时组织到市计生服务站参加孕前优生健康检查。

2、为让更多的群众参与孕前优生健康检查,引导他们树立科学、健康、现代的婚育观念,我们从xx聘请优生知识专业讲师,充分利用计生网络优势,巡回到镇、街道(园区)为待孕群众及计生宣管员讲解孕前优生健康检查项目内容、主要意义、服务流程和优生知识,现场解答群众提出的问题;同时搞好对进站参与孕前检查群众的优生培训,并为每对夫妇准备了优生知识大礼包,截至目前共举办优生知识培训x余场次,受教育群众x人次,发放优生知识大礼包x余个。

3、按照国家相关规定,建立了孕前优生健康检查档案和登记表,制定并完善了网上信息录入、档案管理、信息反馈、咨询指导及风险评估制度,规范了服务流程,制定岗位职责,加强质量监控,提高健康教育、病史询问、医学检查、风险评估和咨询指导的准确性。建立临床实验室检验质量保障措施,并严格按照规范的检验方法进行检验,重视实验室安全管理,保障了检验结果的准确性和稳定性。

4、为提高孕前优生项目服务水平和能力,我们组织孕前优生相关人员到省人口计生委参加培训,让所有技术人员熟练掌握项目操作规程;派化验人员到新乡医学院进修学习实验室操作技能,确保项目服务质量。

为保障“国家孕前优生健康检查项目”的开展,市站多次召开专题会议研究布署工作方案,抽调三分之一的精干力量充实到工作第一线,合理安排各镇、街道(园区)的参检时间,进一步优化了科室设置,新增专业服务人员4名,配备电脑4台、咨询随访电话1部、电子血压计、全自动身高体重测量仪等设备,使整个项目的运行井然有序,效果良好。截止x月底,全市累计参加免费孕前优生健康检查x对,发放叶酸x盒、营养素x盒,完成网上信息档案录入x份。

孕前优生健康检查项目实施以来,在多方的指导支持下,取得了一些成绩,但是,由于开展时间短,任务重,还有许多不尽人意的地方需要完善,需要在今后的工作中逐步完善,不当之处请批评指正。

春季开学工作自查报告

新学期开学,我校紧紧围绕上级教育部门总体工作安排,以科学的办学理念为先导,以精细化管理为抓手,以提升教育教学质量为中心,以特色发展为重点,以争创襄阳名校为目标。深化课程改革,不断更新教育思想理念、深入实施素质教育,强化安全工作管理,注重校园文化建设,结合学校实际,统筹兼顾,强化管理,创新工作思路,各项工作迅速步入正轨。

我校于2022年2月16日正式上课,及时传达中心学校开学工作会议精神,布置本学期新的任务。课任教师全部按时返岗,确保了学校教育教学工作的顺利开展。学校严格执行收费政策,规范学校收费管理,做到宣传到位、执行到位。强化安全工作管理,及时制定各类计划,配齐教学必须设备,安排课程,做好校园卫生工作,学校各项工作正常有序开展。

1、认真做好了开学准备工作。

我校开学前做到有计划、有安排。2.14号召开了全体教师会,提前一周把计划、教案写好。教师的到岗有签到。

2、根据学校实际和教学实际制定切实可行、操作性强的各类工作计划。

3、对开学工作早谋划,早落实。寒假布置的各种活动,寒假作业,实践作业。

做好了布置安排。

4.双减的落实,各班宣传到位,家长一封信签好落实到位了。

1、开学初,学校根据学校实际制定切实可行的安全教育管理工作计划,层层签订安全工作责任状,收好安全回执标准。

2、组织开展好护校活动。重点时段、重点部位重点防控,值班领导、值日教师、治安巡逻专班交叉防控,确保校园安全。

3、各年级各班认真开展了安全教育周活动,进行了交通安全,校园安全,食品卫生安全,人身防范,地震消防、用电、防雷、防火等安全教育。3-5年级学生记了安全教育笔记。加强了师生自我保护意识和应急保护能力。印发了安全工作致家长一封信,与学生签订安全承诺书、安全责任书,并做好痕迹管理。健全安全应急预案与制度。

4、学校加强了门卫业务培训和管理,实行封闭式管理,建立校外人员入校验证、登记制度,做到禁止无关人员和校外机动车辆入内,进一步加强“三防”,认真落实学生出入校门管理制度,确保校内师生安全。

5、疫情防控学校做到教职工及学生有提前14天健康轨迹排查记录,进校务必做到四必,校门管控严格落实“四必”措施。

6、学校安全领导小组对学校建筑,消防设施、用电、饮用水、教育设备设施、厨房及周边环境进行了彻底的排危大检查,并对排查出的安全隐患进行了及时的整改,确保了校园安全。

7、设立警示标志,对楼梯、安装饮水机处等易发生危险的地方有警示与防护。

8、学校安全通道畅通,教学楼、学生公寓安装有应急照明装置,张贴有醒目指示标志。消防器材配备齐全,定期进行维护保养。

1、组织人员对校园环境美化,并进行了彻底的校园清扫,确保了校园的清洁、卫生。

2、对学校各个场所进行大扫除,并及时进行卫生检查,量化评比,确保卫生状况良好。

3、学校通过宣传橱窗、教育活动等加大传染病防控宣传力度,扎实做好传染病防控工作,做好各类防控记录。

4、针对学校食堂饮食卫生及食品安全进行了专项检查,确保学生在新学期的饮食安全。食堂工作人员着装整齐,操作规范。

5、学校周边不存在道路安全隐患,没有不健康内容的书籍、玩具,200米内没有网吧,不存在不良人员敲诈、勒索学生的情况。

6、学生宿舍制度健全,开学前对住宿学生床铺张贴好名字,分配到人,确保学生入住有序。学生宿舍文化氛围浓厚,励志名篇、名句,时刻影响、感染着学生。宿舍管理老师认真负责,值班查寝注重细节,确保了学生住的舒心,家长放心。

1、学校加大义务教育宣传力度,适龄儿童入学率达到100%以上。

2、学生流失率控制在0以内。

3、学校加强留守学生的教育与管理,建立了留守学生管理档案,制定了留守学生管理措施,关注留守学生的学习、生活,确保留守学生在校开心学习,快乐生活。

4、根据学校实际,制定了切实可行的义务教育宣传计划,建立控流劝返包保责任制。

加强控流防辍工作。

5、制定了切实可行的学前教育规划。

6、按照课程计划开齐课程、开足课时,学校教师分工到位,总课表、作息时间表、班级课表、任课教师课表已制定齐全,班班通投入使用。

7、严格执行全区统一作息时间。

8、我校能按义务教育规范学校办学行为,落实《湖北省教育厅关于切实减轻义务教育阶段中小学生过重课业负担的通知》精神,注意减轻学生的课业负担,一、二年级学生无留书面课外作业。

9、按照规定要求征订教材和教辅资料,无盗版教材教辅。

10、认真组织学生开展纪念抗战胜利“重读抗战家书”朗诵会和“我的书屋,我的梦”阅读实践活动。

11、学校各项计划制定齐全。全校教师已按课表正常上课,按自己拟定的教学计划强化过程落实。

12、认真落实入学学生预防接种证查验制度,并做好痕迹管理。

1、严格收费政策,无搭车收费和自立项目收费、乱发资料现象。

2、学生课桌椅、住宿学生床铺按照要求配置到位。

3、学校规范后勤管理,食堂账目并入学校大帐。

总体说来,由于谋划早、准备充分,学校开学工作实现了“十个规范”:即计划管理规范、教师到岗规范、疫情防控规范、课程双减落实规范、教学常规规范、环境文化建设管理规范、安全维稳工作规范、收费管理规范、后勤服务管理规范、教辅资料管理规范。新学期开始,在学校领导和全校师生的共同努力下,学校各项工作已步入正轨,全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作,师生精神面貌好,教学常规工作,从一开始就全面步入正常化轨道,学校教学秩序井然。为本学期进一步加强管理,提高教育教学质量打下了坚实基础。

春季开学工作自查报告

在20xx年春季学期开学工作中,我校按照xx市教育局《xx市xx春季开学工作检查的通知》的精神,结合我校实际情况,做到周密安排,精心组织,及早落实,严格要求,确保开学的各项工作有条不紊地得到落实,学校春季开学工作自查报告。现将我校开学工作的自查情况简要汇报如下:

学校认真落实收费公示制和教育收费承诺制,已经进行收费公示,公布上级行政主管部门及举报电话。学校收费统一使用财政部门印制的票据,做好一人一票,全部为电脑打印票据。学校无违规收费行为,国拨义务教育经费已到校。

教师到校情况:

我校教师于2月8日报到,上午8:30召开新学期教师会议,传达校长会精神。同时配齐教学必须设备,做好校园卫生工作。10日开展了报名注册工作,11日正式投入教育教学工作。全校应到教职工78人,病假4人,现实到教职工75人。绝大部分教师按时上班,确保了学校教育教学工作的顺利开展。

学生到校情况:

我校于2月10日进行学生报名注册工作,2月11日正式上课。为确保在校生按时入学,学校制定了防流控辍工作措施,从学校领导到普通教师,人人参与学生的`入学动员工作。与此同时,加强学生流动管理,目前无借读生。现已到校1641名学生,其中一年级252人,二年级238人,三年级298人,四年级308人,五年级278人,六年级267人,现有在校生1641人,整改报告《学校春季开学工作自查报告》。正常转入1人,死亡1人,休学1人,外借2人,借读生回原校4人。全校学生到校情况良好,无流失、辍学等现象,确保了适龄儿童正常入学。

校总务处提前与新华书店联系,安排后勤人员拖运、分发教材,保证了及时开学和上课。教学用书目前已基本发放到位,只有个别科目新华书店尚未到货,正在催收。义务教育阶段免费教科书已发放到位,学生循环用书保管良好,正常循环。学校无组织学生统一征订或向学生推荐教辅资料和其它学生用书现象;出版发行部门无擅自更换教科书版本、增加册数、扩大使用年级、强行搭配配套教辅、光盘、磁带等现象。

计划是各项工作顺利开展的指南和保障。新学期伊始,学校以市教育局校长会精神和xx春工作要点为指导,制定了科学的、符合校情的工作计划,做好校长听课兼课计划,学校校长室、教导处、总务处、工会、党支部、少先队各职能部门也在第一周内制定了科学合理的工作计划。全体教师在认真转眼钻研教材、课标的基础上,制定了学期教学计划和所任其他工作的相关工作计划。各类计划已由相关职能部门审核形成了定稿,本学期将紧紧围绕计划开展工作,注重过程落实,确保计划的可操作性,为学校各项工作取得更有益的成绩而起到领航作用。

按照部颁标准开齐课程、开足课时,学校教师分工到位,总课表、作息时间表、班级课表、课任教师课表已制定齐全。教师备课笔记已于2月8日发放,教师进行计划制定、进度安排和超周备课,安排于2月13日进行备课检查。全校教师已按课表正常上课,并进行作业批改、后进生辅导,认真开展集体备课、集体研讨等活动。升旗仪式、课间操、眼保健操已正常开展,活动课也已按课表上课。全体教师正按自己拟定的教学计划强化过程落实。

开学前,学校总务处对学校房舍、围墙、用电线路等校园设施进行了拉网式安全排查和维修,对办公设备、教学设备或维修、或添置,或整理,一切准备就绪,保证了教育教学工作的正常进行。学校已制定“xx”普法教育计划并安排“xx”普法知识考试。学校落实了安全卫生周检、月检查制度,并形成较完备的安全卫生检查记录。

春季开学工作自查报告

xx一中拥有东西两个校区,占地430余亩,建筑面积10.1万平方米,绿化面积10.6万平方米;拥有教职工516人,其中专任教师404人;有120个教学班,在校学生6700名;教学、办公、实验、探究、生活设施完备,阅览、语音、技术、电教、艺体功能齐全;校园环境优美,布局合理,文化氛围浓厚。

世间事,立于早,做于细,成于严。按照《xx县教育体育局关于转发〈鲁政教督函﹝20xx﹞〉3号文件的通知》要求,xx一中对20xx年春季开学工作进行了全面、认真、严格的自查,现将自查情况报告如下:

开学工作部署早。3月1日,xx一中召开了20xx—20xx学年度第二学期教学工作会议,学校党委书记、校长徐恩恕对上学期的工作进行了全面总结,对新学期的工作进行了安排和部署,号召全校教职工以坚定不移的信念、以扎实苦干的作风做好新学期的各项工作。按照学校“早谋划、细安排、严落实”的工作要求,三个年级分别召开了会议,对具体工作作了具体安排。

贫困生资助实现全覆盖。学校党委对新学期困难学生资助工作进行了专项研究部署,明确提出绝不让一名学生因家庭经济贫困而辍学。县政府助学金惠及贫困学子680余名,学校减免学费130余名,教职工慈心一日捐、爱心一日捐达10余万元。爱心人士王继廷设立的“成盛助学基金”,跟踪资助30位同学,每学年两次,每次1000元。另外,从校长到老师,不少人自觉自发地跟贫困生结成帮扶对子,在教书育人的同时,以各种形式资助学生,呵护其健康成长。

教材和教辅资料管理严格。教导处按照国家课程方案和上级主管部门要求征订各科教材,有专人负责发放,程序规范,发放及时。为规范教辅材料的征订与编印工作,提高教辅材料的使用质量与效果,学校根据实际情况专门制定了《xx县第一中学关于教辅材料的征订与编印管理规定》。任何教师不得指定或强行统一组织学生集体购买教辅资料,不得以任何方式向学生暗示某教辅材料的特殊用途。任何教师不得擅自引领书商进入校园推销资料,不得干扰和影响学校正常的教学秩序。

保障设施检修全面。学校党委召开了总务处、电教处、教导处、办公室等部门的联席会议,组成联合排查组,本着强烈的责任感,对饮食、住宿、用水、用电、多媒体、黑板等生活和教学设施设备进行全面排查,该检修的检修,该更换的更换。所有设施运行良好,为开学工作提供了坚实的后勤保障。

开学活动准备充分。政教处负责编印了《“爱学习、爱劳动、爱祖国”倡议书》和《“节粮、节水、节电”倡议书》,开学之初发放到每个同学手中,要求各班在第一个班会日召开专题本会,确保教育效果。三个年级的分管校长,多次召开年级部主任和班主任会议,商议开学典礼的程序和内容,本着“简洁、高效、生动”的原则,做了充分的准备工作。

安全防范措施落实严格。学校聘请安全专业人员,组织安全保卫人员、总务后勤管理人员及政教处负责安全工作的领导,对学生宿舍、食堂、实验室、楼梯通道、安全出口、危房校舍、实验室、微机室等进行严格排查,坚持“边排查边整改”和“滚动排查,滚动整改”的原则,及时落实整改。学校现有保安人员24人、门卫28人,保卫科、门卫室配有橡胶棍、齐眉棍、防刺手套等安保器械,电脑房、多媒体教室、音美器材室、仪器室、财务室等关键部位设有防盗门、防盗窗、保险柜等。学校在校门口、教学大楼的各楼面、走廊、校园等关键部位均装有红外视频探头,并成立专门监控室,在保卫科设立校园报警点,并与公安110构成校园治安的防控体系。学校大门口设有警示牌、减速带,在学生上下学时段,均有校领导带队值班和交警协助执勤。

安全教育持续强化。安全工作的重点是防患于未然,我校的`安全教育工作不断强化,利用安全知识手册、横幅标语、校园广播、明白纸、班级黑板报等多种形式进行广泛的安全宣传,并且把校园文化建设和道德法制宣传、安全教育有机结合,形成了“人人讲安全,处处讲安全”的浓厚氛围。每个学期结束前,学校都精心拟写《致学生家长的一封信》印发给每位同学,不仅向家长征求教育孩子的经验、建议和意见,而且督促、指导家长做好对孩子的安全教育、法制教育,让学生在家做个好孩子,在社会做个好公民,其语言之恳切,内容之详实,不仅得到了广大家长的赞同和支持,而且使他们深受感动。

办学行为规范。落实课程方案,推进素质教育,一直是我校的重要工作,我校办学行为的规范化、制度化、法制化不断加强,不存在违规办学、乱办班和乱收费等行为。学校坚持向常规教学要质量,以提高全体教师的业务素质和教学能力为提高常规教学效果的基础,以引导学生学会学习、学会思考,培养学生学习品质、学习能力为提高常规教学质量的主要手段,以关注每一位学生的学习状态和学习感受为提高常规教学质量的切入口,充分调动学生参与学习活动的积极性、主动性和自觉性。

校务公开规范。学校设有校务公开领导小组、校务公开监督小组,同时制定了校务公开相关制度。学校定期把领导班子的办学思想及发展规划向全校职工公布,定期把学校的财务收支情况,教职工的福利待遇,评先选优、晋职晋级、学校基建的预决算等难点、重点、热点的问题向全体教职工公开;定期把学校招生规定,学校收费项目与标准,学校任课教师状况等家长关注问题通过学校公示栏及社会媒体向家长公示。由于学校定期的公布、公开、公示,教职工信任学校,家长理解学校,学校一直呈稳定发展、持续发展、健康发展的态势。

教师队伍不断加强。学校现有专任教师404人,全部达到本科学历以上,其中,高级教师146人,有研究生学历的36人。教师队伍稳定,各学科教师配备齐全,音体美教师能够满足教学需要。学校定期对学生实施健康标准测试,依照此标准,我校学生的体育健康标准达标率为95%左右。学校积极开展各种艺术教育活动,使学生从中体现美、感受美,养成良好的审美能力。

教师教育富有成效。学校连续开展主题年活动,20xx年是“教师队伍专业发展年”,20xx年是“教师队伍素质提升年”,20xx年是“德性教育”活动年,20xx年是“课堂效益提升年”,20xx年是“青年教师发展年”,20xx年是“生态课堂建设年”,既注重教师的职业道德教育,又不断强化教师的专业培训措施,并且通过“千分制”评价方案的落实,进一步激发了广大教师工作的积极性、主动性和创造性。学校严格落实《中小学教师违反职业道德行为处理办法》《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件,每位教师在开学初均签有责任书,并定期开展自查工作。近年来,学校未出现违反教师职业道德的行为。

以上报告如有不当之处,敬请批评指正。

春季开学工作自查报告

根据x政教督函20xx号《xx省人民政府教育督导室关于转发国务院教育督导委员会办公室关于开展20xx年春季开学工作专项督导的通知的通知》的要求,我校也成立春季开学工作自查组。对落实开学条件保障、学校安全工作情况、规范办学行为情况、教导队伍建设情况、专项工作部署落实情况等方面进行了细致的检查,现将检查结果总结如下:

由校长高大权任小组组长,副校长冯涛、高辉、工会主席宋庆锋为副组长,个部门主要负责人为成员对上述方面进行了认真自查。

(一)开学条件保障情况学校正月初七在机关单位上班的同时,召开学校校级领导和中层正职等领导成员会议,部署新学期工作,正月十二召开学校行政办公会、正月十三和十四全体教师到校开会、培训、整顿、集体备课,做好开学的一切准备工作,正月十六上午全体师生按时到校并按照学校的统一部署,按时开课,开学秩序良好。我校在编在岗教师297人,目前在校学生4758人,68个教学班。除高三音体美特长生外出参加专业考试外,其余师生均按时返校。在学生资助方面,为了不让一名学生掉队,出严格执行国家贫困生资助政策外,每学期都对困难学生进行学杂费和生活费的减免,并且在学期末对评选出的各类优秀学生进行表彰奖励,在新学期开学时发放奖学金和助学金,同时开学时,对家庭困难学生开辟绿色通道,学杂费一是减免,二是缓缴,确保家庭困难学生不因费用问题而辍学。对于学生新学期使用的课本在上学期末和本学期一开学,由教务处、年级组、图书室层层负责,及时发至学生手中,保正新学期开学的正常要求,并且按照国家有关规定,不统一组织订购国家规定意外的任何教辅资料。为保障新学期开学的顺利进行,在正月初七到正月十四,学校教育服务中心,协调各年级组、各处室,对学校食堂、学生公寓、实验室、图书室、教学楼、办公楼等教学、生活相关场所的教学设施进行了统一的检修,各种设备进行了试运行,对发现的问题及时维修维护处理,确保各项设施设备能够顺利运行,为顺利开学提供了基础保障。在放假前通过xx、主题班会、致学生家长的一封信、家长会等各种不同的形式对学生进行了各种安全教育、爱国主义教育、传统文化的教育等,让那个学生能度过一个祥和、有意义的寒假,开学后及时各班的主题班会,对学生进行收心教育,确保新学期教育教学工作的有序稳定开展。开学后学校及时召开各班的主题班会、各年级学生大会,对学生进行收心教育,召开新学期开学典礼,配合学校的“三学活动月”活动,对学生进行以责任为主线的文明守纪、感恩诚信、理想信念等主题教育,确保新学期教育教学工作的有序稳定开展。

(二)安全工作情况在春节过后的正月初七办公会后,学校分管校长牵头,安全办公室具体负责协调,会同教育服务中心、基建办、各年级组对全校的教学区、办公区、食堂、餐厅、学生公寓、科技楼、艺体综合楼、锅炉房、配电室等场所进行了全面的安全隐患检查,对检查发现的问题,及时通知有关部门、处室整改,未发现有大的安全隐患。学校不管是假期还是正常上学期间,一直实行封闭式管理,人防、物防、技防措施到位,相关器械、设施配备齐全;一键式报警装置安装到位,运行良好;校园重点部位视频监控做到无缝隙,全天候录像;学生公寓配备有专职公寓管理员,同时配合年级组教师值班和行政值班;开学当天和集中上放学时间,公安部门会根据情况到现场巡逻或者根据要求值班。学校学生上放学一般采取自己骑车、家长接送或者乘坐公交车三种方式,不存在使用校车的问题,能够有效保障学生安全,学校门前由于道路未修通,当时未设置警示牌、减速带等道路交通安全设施。学校不论是在日常教育教学工作中还是在集中放假前和开学后,都能通过xx、升旗仪式的国旗下讲话、主题班会、致学生家长的一封信、家长会等各种不同的形式对学生进行各种安全教育,制定有各种突发安全时间应急预案,并定期组织各种形式的安全演练,确保师生安全。学校校园网络各种设施齐全,配有专人管理,负责网络安全,能保证网络安全和教育教学的需要。

(三)规范办学行为情况学校高度重视各项收费工作,对符合国家规定的收费在学校政务公开栏中公示,严格规范各项收费,不存在乱办学、乱班班、乱收费问题。学校一直坚持校务公开制度,严格执行教育收费公示制度,不存在乱收费问题,各级学生校服一直由上级主管部门指定的有资格的正规厂家制作,质量过关,价格执行物价部门审批价格。

(四)教师队伍建设情况学校教师队伍配备齐全,不论是文化课教师还是音乐、体育、美术、心理健康、劳动技术等专业课教师,都能满足正常教学需要。教师工资由县财政统一发放,无拖欠教师工资情况,教师的合法权益能得到保护,相关工资福利和社保政策在新形势下,能向教师宣讲到位,教师的合法需求能通过合法途径向上反应,表达正常需求,学校教师队伍稳定。学校对教育部及各级教育主管部门制定的《中小学教师违反职业道德行为管理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》、《中小学教师职业道德规范》、《淄博市教师十不准》等文件精神严格要求并抓好落实,学校经过严格自查,未发现有教师违反教师职业道德行为。

(五)学校严格落实《教育部关于做好20xx年寒假春节期间有关工作的通知》,并通过各种形式进行检查,建有工作台帐,对检查发现的问题及时通知相关人员进行整改,确保不出现任何问题。

通过自查,我们做了大量的工作,取得了较好的效果,但也发现不少问题。

教师业务水平良莠不齐,部分教师还有待于进一步提高。在学生“减负”方面还要下力气。教学方式方法与要求还有较大差距。由于我校门前的渔洋街未能贯通,自柳泉北路往西仅修道到我校门口,学生上学放学交通非常拥挤。

后勤部门对各种设备天天巡检,发现问题及时维修,确保运行良好。

与唐山派出所密切配合,学生开学、放假、上下学等时段申请干警巡逻;高考、中考等大型活动与交警、公安等部门及时沟通联系。进一步加强对教师的管理,确保教师没有违反职业道德的行为。加大对教师的培训力度,让年轻教师快速成长。在今后的工作中,我们一定会不断努力,使各项工作再上新台阶。

春季开学自查自查报告

本学期开学之初,我校认真学习“x政教督函【】x号”《转发关于开展春季开学工作专项督导的通知》。为了贯彻落实好此文件精神,学校专门成立领导小组,按照附件1《春季开学工作专项督导的重点内容》,进行逐项排查,具体情况如下:

学校按照上级新学期开学的工作要求,组织教师3月9日上午返校,搞好清洁卫生,准备开学初的各项业务工作。3月8日下午召开了全体教职工大会,各科室安排布置了本学期的重点工作。3月9日,学生到校报到,清点人数,收缴各类寒假作业,了解学生一些实际情况。3月9日下午正式上课。学校不存在因家庭困难而失学学生。学校未统一征订教辅材料。学校的卫生、用水、用电等设施设备于开学前全部经过检修和维护,运行良好。总的来说,学校的各项起初工作有条不紊地进行。

3月8日下午,学校领导班子对楼房和各类设施设备进行了安全隐患的排查,并进行了及时处理,确保学生到校安全。开学即安排好安全值日人员,及时开关学校大门,外来人员必须做好各类登记,经考察无疑后再准许进入。学校监控系统正常运转。学生上下学校门口有值日教师、门卫值班、校门口无非法营运接送学生车辆,因学生居住地离学校较近,只有小部分学生由其监护人接送,大部分学生步行回家,学校门口暂时未设置减速带。开学第一天,课间操升旗后,全体学生进教室,校长韩峰利用广播系统对学生进行了文明礼仪和开学之初的安全教育。从不同方面教育学生关注安全,关爱生命。学校各类安全突发事件应急预案齐全,上学期学生均参加过各类演练活动,具有自我保护意识,学校网络建设正常,无任何安全隐患。

1、我校依法治校,依法办学,所有学生全免上学,学校一个年级五个班,不存在编重点班、乱办班现象,不存在违规办学、乱收费、乱补课现象。对学生的'成绩不排名、不公示。

2、严格执行校务公开制度,代收费项目均详细公示,接受家长、社会监督。

3、按省定课程安排课程表,每天定时定点进行大课间活动,确保学生“每天一小时阳光体育运动”,每天在校上课时间不超过6小时,学生作息时间按照上级有关规定进行。

教师数量配备充足,但不够均衡,专业的音体老师数量不足。教师无越级上访事件,通过教代会反映问题,解决问题。教师无违反教师职业道德规范行为。

1、学校大门口外道路狭窄、还有三家小卖部;

2、学校围墙年久,需加固或重修。

3、专业的音体老师数量不足。

学校大门口外道路狭窄、还有三家小卖部;学校围墙年久。这些是安全隐患,学校需要各部门配合解决。

xx县实验小学。

春季开学自查报告

为保障落实新学期各项工作的有序开展,我园根据《青海省人民政府教育督导委员会办公室关于开展2021年春季学期开学专项督导检查工作的`通知》文件精神以及中心学校的安排部署,对开学条件保障情况、幼儿园安全工作情况、后勤保障情况、常态化疫情防控工作、规范办学行为情况、教师队伍建设情况等进行了自查,现将情况汇报如下:

1.全园师生按时回园报到。百花幼儿园位于塘川镇水湾村,占地面积3440平方米,建筑面积2283平方米,目前在园幼儿273人,开设7个班级,小班三个,大班、中班各二个。2月25日,我园组织全体教职工回园,对校园卫生进行大扫除,地面、墙壁、玻璃彻底清理,并用消毒液有效消毒,将幼儿的桌椅摆放整齐,并把桌椅消毒,教室、幼儿寝室开窗通风,让空气空气流通。我们根据幼儿的年龄特点来装饰教室,幼儿园环境优雅,富有文化氛围。在幼儿园门口我们还作了醒目的疫情防控和禁烟宣传,提醒家长和幼儿进入幼儿园要进行体温检测,并一律佩戴口罩,提醒家长禁烟,防止污染幼儿的活动环境。并对新学期疫情防控、安全以及开学准备工作等作出详细的部署。2月27至28日两天组织教师进行新学期幼儿报到工作,我们采取错峰报到的方式,分时段分年级组织幼儿家长入园报到,截止2月28日下午共报到273名幼儿,做到班级教师配备到位,环境卫生打扫到位,幼儿按时回园,确保了新学期保教工作的顺利开展。

2.教材符合规定要求。我园按教育局学前办要求统一购买的由北京联合出版公司出版的幼儿园多元互动新方案系列教材,由幼儿园支付教材费用,及时在开学前到位,教辅材料不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。

3.提前做好后勤保障。我园组织全体行政人员在开学前对校园进行了巡视和安全卫生大排查,对饮食、用水、用电等各项后勤保障进行摸排,对存在问题的教学、生活设施设备进行检修,确保运行良好。

4.确实做好开学教育准备工作。2月28日下午,我园组织教师进行教学准备工作,确保上好“开学第一课”,教学内容以疫情防控及常见传染病的防治为主,老师们结合我园实际情况精心编写教案,制作课件及教玩具,为上好“开学第一课”做好准备。

5.做好防疫物资储备工作,确保开园后常态化疫情防控物资保障。幼儿园做好了开学报到、集中上课和师生就餐饮水等重点环节的安排,检查并维修幼儿活动室的洗手设备,做好了防疫物资储备,教室、食堂等重点校舍消毒及校园环境卫生整治,做到了防疫物资专人专管,对相关校舍进行了全面消毒,并且做到了每日消毒。开园前,幼儿园通过自购,储备了幼儿医用口罩共3000只,教职工医用口罩500只,消毒原液15升,消毒酒精5升,额温枪16把,体温计12支,洗消液12瓶,洗手液一箱,喷壶10个,喷雾器一个。开学一个月所需的校园防控必备物资准备充足,基本满足开学需求。

1.开展校园安全隐患排查。我园成立排查小组,对幼儿活动室、幼儿寝室、食堂、功能室等区域和人员密集场所安全隐患进行全面的排查,并及时对存在的问题进行整改。

2.认真做好校园实行封闭式管理及人防、物防、技防措施的落实。我园严格要求门卫保安对校外人员进入校园进行登记,配齐配全安全叉、橡胶棒等安全防护、应急处置装备,校园配备了一键式报警设施,开学前对全园的视频监控进行检查,并安排技术人员对有故障的摄像头进行维修。

3.学生回离园交通安全管理。幼儿园门口道路设置有防撞架和减速带。在上学、放学等校园开门期间,安排了门卫、行政、教师值日,加强安全管理。

4.开展新学期回园安全教育。开学后我园将通过家长会、班级安全教育活动、家长群、安全演练等方式向幼儿、家长宣传安全知识,并制定了地震逃生、消防火灾、食物中毒、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案,每月组织一次安全演练。

5.加强校园网络建设和管理。经检查,我园的校园网络不存在安全漏洞,运行正常。

6.加强校园卫生和食品安全管理。幼儿园卫生与健康教育工作制度健全。开学初开展了卫生整治,确保校园环境和场室整洁。我园严抓食品和饮用水安全工作,保证物质准备充分,防止食堂食品采购、运输、储存、加工等环节存在卫生和安全隐患。

7.加强对重点领域的治理。我园制定了预防学生溺水事故方案,坚决避免群体性溺水事故。严格落实预防校园拥挤踩踏事故措施,维持高峰时段幼儿上下楼秩序。注重强化校园消防安全防控,加强电器火灾综合治理和冬春火灾专项治理,落实消防安全责任制,在开学前已进行检查消防设施和器材配置,保证完好有效,每学期定期组织开展消防演练和应急疏散演练,加强消防安全教育。

8.防范非法入侵校园导致幼儿伤亡。我园制定了防暴应急预警、联动应急处置机制和工作责任制,加强安全保卫工作队伍建设,定期开展安全应急演练工作,并经常对师生开展公共安全教育。

1.收费工作规范公开。在收费工作中,我园做到严格执行上级教育、物价部门关于收费工作的有关规定,收取保教费、伙食费、接送费等允许收费的项目,并在收费标准范围内执行,同时主动接受家长监督,取得家长的理解与支持。各班幼儿收费由班主任和副班主任共同负责完成,由行政和财务进行监督和核算,严格根据在园幼儿数,做到合理分班,不存在违规办学、办班和乱收费行为。

2.坚持园务公开。我园严格执行教育收费公示制度,在校门口公开栏提前公布保教费、伙食费、接送费等的收费标准。

3.科学设置每周计划。我园严格根据《幼儿园教育指导纲要》和《互助县幼儿园一日活动流程及安排》的要求设置周计划和一日活动,以游戏为基本活动,保教并重,以自主活动、小组活动为主,减少集体教学活动。科学安排幼儿一日生活,其中包括晨练、早操、教学活动、盥洗、户外活动、午睡、自由活动等环节,保证每天户外活动时间不少于2小时。

1.教师按比例配备充足。我园按照每班一教一保的要求,配齐保教人员。

2.教师队伍稳定。为稳定教师队伍,保障幼儿回园适应性和安全性,方便家园联系与共育,我园在新学期继续沿用上学期的教职人员。同时,保障教师的合法权益得到落实,不存在拖欠工资情况,并对相关工资福利和社保政策进行宣传,教师可以通过向教代会、园务委员会等反映问题、表达诉求。

3.抓好师德师风建设。我园在开学前的教师会议上,明确要求教师应加强自身专业水平和素质素养,注重提高自身的师德师风,要求教师不做违反职业道德的行为,宣传并严格执行《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件,不存在违反教师职业道德行为,对教师体罚、虐待幼儿行为严肃查处。

1.我园食堂的留样柜线路存在故障,无法正常使用,食堂管理人员联系专业电工抓紧维修,确保开园后的正常使用。

2.个别班级幼儿盥洗室的下水不够通畅,有漏水、渗水现象,我们会联系专业维修人员进行维修整改。

3.个别幼儿家长没有按时回园报到,班主任已主动联系家长咨询情况。

春季开学自查报告

为了切实做好学校开学的安全工作,确保师生新学期有正常的教育教学秩序,我校结合自身实际,周密部署,狠抓落实,在3月份组织了三次安全专项检查。现就3月份安全工作自查、整改情况汇报如下:

加强领导,建立健全安全工作领导机构。学校安全工作领导小组由中层正职以上干部组成,开学第三周校领导组织召开了学校安全工作领导小组会议,传达了教育局关于开学安全工作方面的文件精神,强化了各部门的安全工作的责任感和使命感,进一步明确分工,落实责任,牢固树立一盘棋思想,按各自分工负责好职责范围内的安全工作。

3月1日,学校行政值班领导、学工处、各系部、安保科对学生宿舍进行了全面检查。3月4日后勤处安保科对现代技术中心、学生宿舍“安全出口指示灯、应急灯”专项检查。3月中旬消防支队利用公务员考试对教室进行了专项检查。

1、开学第一天,万校长带领学工处、各系部分管学生工作领导、安保科对学生宿舍进行了全面的检查(情况见附后的记录表)。及时发现了安全隐患(没有发现用电设备、无插头等),并对不安全铁床做出了相应的维修工作安排,确保了开学后学生宿舍的安全。

2、针对教育局领导冬季安全检查的要求,对现代技术中心、学生宿舍“安全出口指示灯、应急灯”专项检查(情况见附后的记录表)。按照校园安全的要求,近期完成了对“指示灯、应急灯”的维修,确保安全设施达标,保证了师生的安全。

3、教学区消防设施和用电安全进行专项检查。

3月份的公务员考试在我校举行,消防支队分管我校的领导对教学区消防设施进行了专项检查。对楼梯通道、教室的灭火器进行的检查,提出部分灭火器要进行换装。对教学楼的消防栓进行检查,大部分消防栓箱时间较长,需要维护。第二天我们就把消防设施维修单位请来,针对上述情况进行了沟通,拿出了整改方案。4月中旬前完成对教学楼消防设施的维护保养工作。并要求维修单位拿出切实可行的办法,做好消防设施的维修达标工作。

3月份已经过去,学校对安全隐患整改已经做出布置,相关责任部门已经行动起来在4月份要完成维护整改工作,安全工作重于泰山,没有安全就没有教育和谐,我们要将安全工作落到实处,争创泰州市平安校园示范校。

春季开学自查报告

新学期开学,我校紧紧围绕上级教育部门总体工作安排,以科学的办学理念为先导,以精细化管理为抓手,以提升教育教学质量为中心,以特色发展为重点,以争创襄阳名校为目标。深化课程改革,不断更新教育思想理念、深入实施素质教育,强化安全工作管理,注重校园文化建设,结合学校实际,统筹兼顾,强化管理,创新工作思路,各项工作迅速步入正轨。

我校于2022年2月16日正式上课,及时传达中心学校开学工作会议精神,布置本学期新的任务。课任教师全部按时返岗,确保了学校教育教学工作的顺利开展。学校严格执行收费政策,规范学校收费管理,做到宣传到位、执行到位。强化安全工作管理,及时制定各类计划,配齐教学必须设备,安排课程,做好校园卫生工作,学校各项工作正常有序开展。

1、认真做好了开学准备工作。

我校开学前做到有计划、有安排。2.14号召开了全体教师会,提前一周把计划、教案写好。教师的到岗有签到。

2、根据学校实际和教学实际制定切实可行、操作性强的各类工作计划。

3、对开学工作早谋划,早落实。寒假布置的各种活动,寒假作业,实践作业。

做好了布置安排。

4.双减的落实,各班宣传到位,家长一封信签好落实到位了。

1、开学初,学校根据学校实际制定切实可行的安全教育管理工作计划,层层签订安全工作责任状,收好安全回执标准。

2、组织开展好护校活动。重点时段、重点部位重点防控,值班领导、值日教师、治安巡逻专班交叉防控,确保校园安全。

3、各年级各班认真开展了安全教育周活动,进行了交通安全,校园安全,食品卫生安全,人身防范,地震消防、用电、防雷、防火等安全教育。3-5年级学生记了安全教育笔记。加强了师生自我保护意识和应急保护能力。印发了安全工作致家长一封信,与学生签订安全承诺书、安全责任书,并做好痕迹管理。健全安全应急预案与制度。

4、学校加强了门卫业务培训和管理,实行封闭式管理,建立校外人员入校验证、登记制度,做到禁止无关人员和校外机动车辆入内,进一步加强“三防”,认真落实学生出入校门管理制度,确保校内师生安全。

5、疫情防控学校做到教职工及学生有提前14天健康轨迹排查记录,进校务必做到四必,校门管控严格落实“四必”措施。

6、学校安全领导小组对学校建筑,消防设施、用电、饮用水、教育设备设施、厨房及周边环境进行了彻底的排危大检查,并对排查出的安全隐患进行了及时的整改,确保了校园安全。

7、设立警示标志,对楼梯、安装饮水机处等易发生危险的地方有警示与防护。

8、学校安全通道畅通,教学楼、学生公寓安装有应急照明装置,张贴有醒目指示标志。消防器材配备齐全,定期进行维护保养。

1、组织人员对校园环境美化,并进行了彻底的校园清扫,确保了校园的清洁、卫生。

2、对学校各个场所进行大扫除,并及时进行卫生检查,量化评比,确保卫生状况良好。

3、学校通过宣传橱窗、教育活动等加大传染病防控宣传力度,扎实做好传染病防控工作,做好各类防控记录。

4、针对学校食堂饮食卫生及食品安全进行了专项检查,确保学生在新学期的饮食安全。食堂工作人员着装整齐,操作规范。

5、学校周边不存在道路安全隐患,没有不健康内容的书籍、玩具,200米内没有网吧,不存在不良人员敲诈、勒索学生的情况。

6、学生宿舍制度健全,开学前对住宿学生床铺张贴好名字,分配到人,确保学生入住有序。学生宿舍文化氛围浓厚,励志名篇、名句,时刻影响、感染着学生。宿舍管理老师认真负责,值班查寝注重细节,确保了学生住的'舒心,家长放心。

1、学校加大义务教育宣传力度,适龄儿童入学率达到100%以上。

2、学生流失率控制在0以内。

3、学校加强留守学生的教育与管理,建立了留守学生管理档案,制定了留守学生管理措施,关注留守学生的学习、生活,确保留守学生在校开心学习,快乐生活。

4、根据学校实际,制定了切实可行的义务教育宣传计划,建立控流劝返包保责任制。

加强控流防辍工作。

5、制定了切实可行的学前教育规划。

6、按照课程计划开齐课程、开足课时,学校教师分工到位,总课表、作息时间表、班级课表、任课教师课表已制定齐全,班班通投入使用。

7、严格执行全区统一作息时间。

8、我校能按义务教育规范学校办学行为,落实《湖北省教育厅关于切实减轻义务教育阶段中小学生过重课业负担的通知》精神,注意减轻学生的课业负担,一、二年级学生无留书面课外作业。

9、按照规定要求征订教材和教辅资料,无盗版教材教辅。

10、认真组织学生开展纪念抗战胜利“重读抗战家书”朗诵会和“我的书屋,我的梦”阅读实践活动。

11、学校各项计划制定齐全。全校教师已按课表正常上课,按自己拟定的教学计划强化过程落实。

12、认真落实入学学生预防接种证查验制度,并做好痕迹管理。

1、严格收费政策,无搭车收费和自立项目收费、乱发资料现象。

2、学生课桌椅、住宿学生床铺按照要求配置到位。

3、学校规范后勤管理,食堂账目并入学校大帐。

总体说来,由于谋划早、准备充分,学校开学工作实现了“十个规范”:即计划管理规范、教师到岗规范、疫情防控规范、课程双减落实规范、教学常规规范、环境文化建设管理规范、安全维稳工作规范、收费管理规范、后勤服务管理规范、教辅资料管理规范。新学期开始,在学校领导和全校师生的共同努力下,学校各项工作已步入正轨,全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作,师生精神面貌好,教学常规工作,从一开始就全面步入正常化轨道,学校教学秩序井然。为本学期进一步加强管理,提高教育教学质量打下了坚实基础。

文档为doc格式。

春季开学自查报告

依据新民市政府教育督导室文件《关于做好迎接省xx年春季开学工作专项督导的通知》辽教电〔xx〕3号文件的相关要求,为了切实做好新学期开学工作,我园根据市教育局的指示精神,立足实际,精心安排,幼儿园的各项工作迅速步入正轨。现将我园开学工作情况汇报如下:

胡台镇中心幼儿园占地面积4550㎡,建筑面积2226㎡,教室面积350㎡,寝室面积300㎡,园内设有专用活动室、医务室、盥洗室、淋浴间、食堂、教师办公室、门卫等专用场所。教室配有彩电、dvd、钢琴、玩具柜等设施。专用活动室设有淘气堡、摇马、跷跷板、小秋千、爬行玩具等。园外设有安全、独立的3800㎡活动区(区界设有安全护栏),区内共装备了三个大型滑梯玩具。我园共有8个班级,开设班级包括(大班4个、中班2个、小班2个)在园幼儿245人;有教职工19人,其中园长1人,副园长1人、财会1人、教师11人、厨房2人、门卫1人、保育2人。

(1)开学条件保障情况;

1.本学期幼儿园定于xx年3月1日开园。教师在2月26日8:00准时报到上班。做好开园前期的各项准备工作。(打扫教室、制定各种计划、环境创设等工作。)

2.园长在2月28日早召开了一次全员教职工期初安全会议。

3.本学期对低保家庭和持有残疾证的贫困家庭都做了调查,经核实后上报贫困生补助。

4.教材符合国家规定的标准。开设国家教委规定的语言、艺术、科学、健康、社会等五大领域课程。

(二)幼儿园安全工作情况

年2月28日我园领导对园舍、大型玩具、水、电、厨房设备等进行一次大检查。

2.我园自开园时就已配备1名保安,实行11小时全天、全方位巡逻值班制度。保卫人员配备防护设备有:防割手套、刀叉、警棒。

3.我园现有8个班级,每个班级配备1名老师。实行责任制管理。

4.配备兼职保健医生1名,负责幼儿日常保健及园里突发饮食事件。

5.每天由班主任老师负责晨检。发现问题及时上报。

6.为了杜绝家长以外的.陌生人入园,幼儿来园离园时,保安逐位对幼儿家长和幼儿询问后,方可离园。入园、离园都通过校讯通及时告知家长。

7.对于来访者,必须在保安处签名方可进园。

8.幼儿园实行24小时封闭式管理。我园有56个监控点,24小时实时监控。覆盖率达90%。

9.每年与老师、保安签订“安全责任书”,共签订的岗位有:教师岗位、厨房工作岗位、保安岗位。

10.建立健全幼儿园安全保障制度有:门卫管理制度、保教安全制度、幼儿园午睡管理制度、保健室安全工作制度、应急预案、消防演练确保幼儿园各种活动有条不紊的进行。

(三)规范办园行为情况

我园按照国家教委颁发的《幼儿园工作规程》及《幼儿园管理条例》,从事幼儿园的保育、教育、教学科研工作,认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》和《幼儿园教育指南》,树立正确的`教育观、儿童观,大力推动幼儿素质教育。加强幼儿园的科学管理,对幼儿进行德、智、体、美诸方面的教育,使幼儿身心和谐健康地发展。我们认真做好对幼儿的保教工作,不存在超业务范围经营活动的情况,也不存在违法违规乱办班、乱收费的情况。请上级部门指导、审查。

(四)教师队伍建设情况

我园共有11位幼儿教师,其中教师中专学历1人,大专学历9人,本科1人。学历达标100%。已给聘任制教师缴纳5险,保证教师合法权益。在工作中,良好的班子集体能将教职工紧紧凝聚在一起,有效促进幼儿园各项工作的开展。在我们班子中积极倡导一讲奉献,二讲创造性开展工作,三讲团队协作的三讲精神,并始终坚持把思想建设放在首位,坚持学习与交流。首先领导从自身做起,并带动全体班子成员积极参加各类学习,在政治修养、专业理论、文化技能、管理水平等方面严格要求自己,认真学习教育管理理论,实施科学工作方法,努力做好教职工的思想工作,成为幼教改革发展的领航人和教职工的贴心人。我们坚持把工作的主阵地放在幼儿园教育教学改革的步前阵地,定期深入班级,了解教师教育教学现状,及时将先进的教育理念教改前沿信息动态传送到每一位教师积极地进行教学改革。

(一)加大投资力度,提高软硬件环境建设

本学期计划投资10万元对幼儿园活动室安装白板及电脑。室外投资3万元购买室外活动器械。室内投资5万元购买儿童桌面玩具。投资3万元进行班级、走廊环境创设。投资2万元购买儿童图书。投资3万元更换被褥及枕套。投资2万元购买办公软件。投资5万元购买桌椅、床。

(二)提高教师待遇,打造积极、稳定的教师队伍。

1.鼓励青年教师进修学习。现有1人学习大专。

2.提高教师待遇,给教师参加保险。保障教师的合法权益。如:带薪休假。

3.加大对教师的培训力度。提高教师专业素质。

(三)狠抓幼儿园安全管理

1、安全工作领导小组,定期召开安全工作会议,倡导人人讲安全,人人懂安全,把安全工作落实到实处。有针对性地解决安全问题。

2、制定好各项安全防范应急预案,从常规入手,加强对幼儿自我保护意识的培养。一月一重点,开展安全防范教育活动。定期对园舍设备,水,电等设施的检修工作,减少事故隐患。避免意外事故发生。

3、坚持在幼儿一日生活管理中体现健康教育,提高幼儿自我保护意识,增强他们对突发事件的处理能力,使幼儿园形成良好的安全工作局面。使安全的事故防范于未然,确保幼儿健康成长。

4、目前存在的问题及整改措施

1.保教人员配备不足。

2.由于幼儿园幼儿不断增加,导致幼儿园使用面积不足。不能创设足够的区域活动。

整改措施:根据新民市教育局有关文件规定。我们也有计划的逐步配齐保教人员。

希望各级领导能够给我们更多的帮助,我们也将更加努力,不断改进,力争不断扩大办园规模,提升办园水平,把中心园建设成为全市一流的幼儿园而努力!

春季开学自查自查报告

我校认真组织领导班子学习“青教办字(20xx)4号”文件精神,成立专项督查工作领导小组,分工到人,责任明确。按照“青教办字(20xx)4号”文件及20xx年春季开学工作专项督导的重点内容,我校从具体细节抓起,逐项排查,具体情况如下:

学校按照上级文件精神,组织教师3月7日下午返校,准备开学初各项业务工作。学生3月8日上午到校报到,清点人数,收缴各类寒假作业,分发学生书籍簿本,3月8日正式上课。贫困生资助资金已发放到位,学校不存在因家庭困难而失学学生。学生教材均符合政府要求,学校未统一征订教辅材料。开学初后勤、安保处对学校各类设施、水、电进行了全面检查,不存在任何安全隐患。开学第一课对学生进行了安全及文明礼仪教育,开学第一天,升好第一次国旗,做好第一次课间操,上好第一节课。做好第一次作业。

面教育学生关注安全,关爱生命,学校各类安全突发事件应急预案齐全,学生均参加过各类演练活动,具有自我保护意识,学校网络建设正常,无任何安全隐患。

学校无乱办班、乱补课现象,学校无乱收费现象,学校收费工作均面向社会公示,接受社会监督。学生校服征订征求学生及家长意见,本着自愿原则参与,学校不强行征订,校服质量过关,价格由物价局定。学校均衡编班,对学生的成绩不排名、不公示,学校作息时间合理,保障学生每天在校学习6小时,体育锻炼时间不低于1小时,认真开展体艺活动。

教师配备足,能满足教学的需求。教师无越级上访事件,通过教代会反映问题,解决问题。教师无违反教师职业道德规范行为。

为了贯彻落实好此文件精神,学校专门成立领导小组,逐项开展活动。

学校对此项工作高度重视,安排人员认真开展好好各项工作,抓好工作的落实。

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