调研街道意识形态工作汇报发言(专业21篇)

时间:2023-11-29 07:04:14 作者:JQ文豪

在工作汇报中,我们可以总结和分享成功经验,为团队成员提供借鉴和学习的机会。以下是小编为大家收集的工作汇报范文,供大家参考和借鉴。

街道意识形态工作汇报

2019年,桥巩镇的意识形态工作紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,着力深化社会主义核心价值观建设,结合“两学一做”学习教育工作,把强化理论武装、夯实思想基础作为精神文明建设的重中之重,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以优秀的作品鼓舞人,牢牢把握正确舆论方向。

一、加强组织领导,明确责任分工。

我镇党委高度重视意识形态工作,认真贯彻落实党中央、自治区和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传工作纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设和政权建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任,纳入领导班子、班导干部目标管理,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的意识建设紧密结合,一同部署、一同落实、一同建设、一同考核,出现问题严格问责追责。

进一步明确了镇党委书记为意识形态工作第一责任人。镇党委书记带头承担好党委领导班子的主体责任,每年主持镇党委会议专题研究意识形态工作2次以上。旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地管导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,切实做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他领导班子领导对于意识形态工作的分工,严格落实“一岗双责”,切实将意识形态工作落到实处。

二、重视理论学习教育,坚持科学武装头脑。

以学习宣传贯彻十八届五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为主线,以落实各项活动为抓手,以创新学习模式为载体,结合“两学一做”学习教育的开展,进一步健全和完善党委理论中心组学习制度。

根据实际情况定期召开由党政班子成员、站所长、村“两委”参加的党委理论中心组学习活动,严格落实以查考勤记录、查学习记录、查学习笔记、查专题发言、查解决问题为主要内容的党委中心组“五查”制,坚持专人领学和专题发言方式,从全面学习向专题研讨深化,通过理论武装增强参会人员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,推动全面从严治党向基层延伸。与此同时,党委中心组成员主动走出会议室,深入基层,把学习和开展调研结合起来,把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来,把学习和加快桥巩发展结合起来,用理论来指导实践,用实践来丰富理论。截止目前,全镇开展党委理论中心组学习6次,发言18(人)次,利用干部职工大会集中组织干部职工学习8次430人次,参学率达97%。

三、提高舆论引导能力,做好宣传思想工作桥巩镇党委坚持正确的舆论导向,壮大积极向上主流思想,为全镇经济社会全面发展营造良好的舆论环境和社会氛围。(一)加大宣传力度,营造昂扬向上的舆论氛围。深化中国梦主题宣传教育活动,积极开展“我们的中国梦”文化进万家演出活动,丰富人民群众精神文化生活,着力推进社会主义核心价值观,唱响时代发展主旋律。加大对党和国家方针政策、会议精神的宣传贯彻力度,结合“两学一做”学习教育开展,镇领导深入到挂钩联系党支部讲“党课”、参加“三会一课”,不断加强党员的知识学习,提高党员干部觉悟,把全体党员的思想统一到实施跨越式发展上来。

组织全镇各村委会、村民小组认真开展好镇党委、人大换届纪律宣传工作,在各村委会分别悬挂横幅1条、在各村屯分别粘贴画报1份、发送警示短信2000余条、发放宣传单和宣传手册2500余份,不折不扣地把换届纪律宣传工作抓细致抓实。做好全镇党代会、人代会、特色产业发展、“生态乡村”建设、新型农村合作医疗、服务型党组织创建、“双高”基地建设、精准扶贫等重点工作和区委、区政府重要决策的宣传。截止目前,共出桥巩简报75期,其中新华网广西站采用14篇,来宾日报采用23篇,兴宾党建网采用44篇,使各项工作深入人心,营造了良好的社会舆论氛围。

(二)开展形式多样的宣教活动,深入推进“平安桥巩”。开展缅怀先烈爱国教育活动。清明节前,桥巩镇党委、政府干部职工开展祭奠先烈红色教育活动,活动中通过学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,进一步推进了“两学一做”学习教育深入开展。以“五一”国际劳动节、“五四”青年节为契机,组织开展以“志愿奉献,清洁集镇”为主题的清扫街道行动,组织全镇干部职工75人参加志愿活动,激励了广大党员团员继承弘扬“五四”精神和劳动光荣的优良传统,为桥巩镇树立“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念奠定坚实基础。我镇还积极开展道路交通、森林防火、防震减灾、依法治国等宣传活动,免费发放各类资料、画册及宣传物品,为全面普及相关知识,深入推进“平安桥巩”,构建社会和谐稳定营造了良好的氛围。

今年以来,我镇意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:新闻上稿数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。下一步,我镇将围绕全年工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发全镇广大干部群众工作激情,为推进我镇经济社会大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

近年来,玉水街道宣传思想工作在县委、县政府的正确领导下,在县委宣传部相关业务部门的精心指导下,始终坚持以科学发展观为统领,深入学习贯彻党的十八大、十八届五中全会精神,深入实施“五项行动”,认真开展“六一工程”,围绕中心,服务大局,立足实际,丰富载体,完善措施,狠抓落实,成绩明显,亮点频闪。

以“学习贯彻十八大精神”为抓手,“理论武装”工作得到加强。

开展主题教育实践活动。高度重视意识形态工作,出台宣传报道奖励办法。建设和培养了一批高素质的通讯员队伍和“道德讲堂”德师队伍。在中华、场口、新寨、四坪、厦阡、楠木园6个社区和团结、水车坝、安家渡、建设坡、大丫口、大岩角、四季岩7个村,党建综合部、城市服务部、群众工作部、农村服务部、社会事务部5个副科级直属相关工作部门明确了20余名专门的宣传信息报送、舆情监测员,投入30余万元建设了各村社区文化长廊,增添了街道、村居移动宣传专栏、电子显示屏、大型户外宣传牌;投入舞龙炸龙、水龙节等民间民俗文化活动经费60多万元。抓好党工委理论中心组学习活动。结合县委和街道党工委关于认真学习宣传贯彻党的十八大精神有关文件会议要求,在全街道范围内开展了一场大会明思路、十次座谈谋发展、百名干部走基层、千名党员学精神、万名群众得实惠的“一十百千万”系列活动,举办中心组专题学习会、召开街道党员大会、举办图片展板、文艺作品创作、文化下乡进村等活动,通过玉水门户网站、简报信息、宣传墙栏等平台深入学习宣传贯彻十八大精神。

推进学习型党组织建设。根据党工委理论中心组年初安排,组织集中学习22次、参与2000人次,内容包括“两会精神专题辅导”“今日玉水”“街道派出机构建设”“十八届五中全会精神辅导”等;创新学习方式,通过组织街道全体班子人员、各村社区党组织书记外出参观学习、集中座谈、中心发言、党工委书记评等形式,提升了中心组的参与性、互动性,使学习取得实效;为加强青年干部的学习能力、提升青年干部的综合素质,在机关35周岁以下青年中开展“活力青春助力成长”计划,通过“日日学、月月写、季季讲”形式促进成长成才,开展了微党课试讲、评比活动;结合“中国梦”宣讲,邀请党校老师进行课件的专题辅导,就青年干部如何提升素质、更好服务群众谈想法、谈体会,在街道、村居干部中形成了“人人比学习、人人比赶超”氛围。

开展各类教育培训活动。依托“道德讲堂”“百姓课堂”“党校课堂”“善美文化”“玉水教育”中心室办,开展各类教育培训活动。党校课堂结合“三比一争”主题活动,组织开展好对基层党员干部的学习教育活动;百姓课堂结合效益农业发展和村民需求开展种养殖业实用技术培训、涉农法律法规知识培训等;街道关工委、工青妇残、总工会、玉水教办则重点抓好广大青少年的教育引导工作,开展“实用人才培训、劳动力转移培训、阳光工程培训”各类培训班60多期、7000多人次。

以“提升经济文化大中心”为抓手,“内外宣传”工作得到加强。

外宣工作得到深化。以提升玉水知名度为重点,加大对外宣传力度。

围绕外宣抓报道。充分借助县级媒体开展“走进玉水看变化、继续四议两公开”系列报道活动。

围绕外宣抓制作。搞好玉水展板、走廊文化、综治维稳、精准扶贫,“关心下一代携手铸未来”写真手册编写印制。

围绕外宣抓推介。围绕农产品、招商引资等做好推荐工作,完善玉水街道门户网站、政务信息公开网站系统,对街道基本情况、职能配置、领导信息、工作动态、经验做法等方面进行广泛宣传,传达精神要求,解答百姓疑问,加强舆情引导,提高应对能力。积极向“玉水欢歌”微信公众号、报纸、网媒、手机报、微信等县级以上媒体进行宣传和报道,先后在《德江报》《德江宣传》《德江政法》、德江网、德江政府网,《铜仁日报》《今日铜仁》《铜仁论坛》《当代贵州》《贵州日报》《贵州民族报》《贵州政协报》《法制生活报》《社区党建》《农村党建》,贵州新闻网、铜仁新闻网、铜仁门户网、新华网、搜狐网、、人民新闻通讯社、金黔在线、当代先锋网等报刊杂志、广播网媒、微信微博发表信息新闻1900余篇,编印《玉水信息》142期。其中,在《》发表的《玉水干群共筑“防火墙”:关键时刻拉得出用得上》、在《搜狐网》发表的《玉水街道办事处扎实开展干部驻村》、在国家级期刊《社区党建》发表的《新时期“街道党建工作水平提高问题”如何破局》和《冯喜林真情投社区善做且善成》等文章,引起社会强烈反响,冯喜林等人先后荣获市县十佳村官、先进工作者、最美德江人、全市平安庭等荣誉称号,凝聚了正能量。

内宣工作得到加强。充分利用门户网站、宣传橱窗、黑板报墙、村居简报、手机报、微信博客等平台做好对内宣传工作。重点突出经开区、老城区、新农村及经济建设、民主建设等内容开展宣传,营造全社会和谐稳定的良好舆论氛围。共刊出村居简报300多期、手机报40多期;开展“中国梦玉水情”的大型图片展制作评比,制作各类展板60多块,在全街道范围内进行了展出。

网络舆情得到推动。加快政务信息的传递和民情民意的收集、分析、研判和处置,积极运用玉水门户网、德江政府网-玉水街道政务网、微信微博等网络平台主动回应社会关切热点、难点等问题,加大舆情信息报送力度,把握需求重点,畅通采集渠道。

信息工作得到推进。围绕党政中心和宣传思想文化工作重点,加大各类信息的收集报送。仅元至11月:宣传信息、党政信息名列各乡镇(街道)前列;在县以及广电稿多篇。

以“提升公民文明大素质”为抓手,“精神文明”建设得到加强。

着力推进公民思想道德建设。结合志愿者服务月举办“玉水街道学习贯彻十八大、争当雷锋做先锋”志愿系列活动,通过开展上街服务、爱心义卖、讲述雷锋故事等活动来倡导向善、学善、从善的道德取向,开展“读书、追梦、向善”活动,在全社会倡导人人读书、人人学习的良好氛围;围绕春节、元宵、端午的传统节日开展“我们的节日”主题活动;加强未成年人思想道德建设;以“道德讲堂”建设为抓手开展理论宣讲工作,积极邀请省、市、县优秀宣讲团到街道、村居开展宣讲;举办“好家风家教”活动,传递好家风、好家规、好家教的“正能量”,弘扬传承尊老爱幼、勤俭持家、邻里互助的家庭美德,使社会主义核心价值观深入人心;围绕抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年等重要时间节点和重大活动,加强网络宣传,表达对先烈先辈的感恩怀念,唱响时代主旋律,弘扬社会正气;启动2019青少年暑期社会实践活动,具体承办了“德江县2019年春节舞龙炸龙培训会”;5月28日,在德江一小开展了“2019年弘扬社会主义核心价值观暨‘4+2’特色教育活动文艺汇演”,给孩子们快乐、祥和的“六一”佳节,县关工委名誉主任、原县人大常委会主任郭静梅,县关工委副主任、原县人民政府副县长邢湘柚,县委××部、县政府办、县文明办、县文体××局、团县委相关负责人还到场观看。童谣传唱、手语、器乐、舞蹈剧、诗朗诵、大合唱等多样节目表演,别具一格、酣畅淋漓、高潮迭起、掌声不断,既表达了节日欢乐喜庆,又抒发了今后成长理想。活动中,党工委、办事处对张佳惠、先宇航等10名品学兼优同学颁发了“十佳美德少年”荣誉证书,县关工委对贫困生进行了每生200元资助,充分展现玉水街道广大青少年的良好精神风貌,引导鼓励小学生自觉践行社会主义核心价值观,彰显了向真、向善、向美、向上的孩子魅力。启动公民道德宣传月活动,在各中小学(园)开展了“争做文明小公民千人签名”宣传活动;开展名优、先进、骨干教师宣传培训教育推荐活动,有7名市级以上骨干教师(乌江园丁)获得全市年度考核奖励,有3个集体(学校)和10名师生获得“全县第五届中小学生艺术展演活动”奖;街道关工委“联姻”县卫生监督所、网站、教办、妇联、派出所、禁毒办、环保办、安管办、综治办、科技文化中心等单位部门组成“玉水街道联合执法检查宣传教育组”对辖区网吧、公共场所、中小校园等各地的周边环境开展了执法检查宣传教育,有效改善了辖区和谐治安秩序,有力维护了校园周边环境安全;开展“169工作法”推进“零发案小区”创建宣传活动,为未成年人成长提供良好环境。

大力开展精神文明创建活动。围绕新一轮省市县街文明街道村镇、单位申报年,做好符合申报条件村居、单位的指导工作,落实专人重点指导;继续做好“双结对、创文明”工作。利用原有结对方式,相互整合资源,深化“双结对、创文明”工作;据统计,2019年以来,玉水街道结对单位共为结对各村社区出资出物40余万元用于村级文化活动、公益事业和扶贫帮困等;根据县城乡环境整治行动的统一部署,由街道网站、宣传办牢头,先后22次组织关工委、工商、行政执法、路政、派出所、林业环保、城市服务、创建办、村管所等职能部门对环境、食品等专项整治,发放整改通知书310余份,督促业主在规定期限内自行整改,对主干道的环境卫生综合整治工作。弘扬善美文化建设新家园。结合“善美文化”精神内涵、街道实际,深入开展“弘扬善美文化建设新家园”主题系列活动、“十佳善人善事”“十佳美德少年”评选活动,进一步挖掘身边的好人好事、弘扬社会正气;收集一些发生在古代或近代的善人善事,并在评选基础上编写玉水的善人善事、美德少年宣传册传递正能量;开展“善美家庭”星级评创活动,围绕“摘星晒美德、比星赛素质”,按一星至五星进行星级评创活动,弘扬“善美文化”、树立“善美”榜样,不断提升玉水街道的文明程度;结合文化礼堂建设,率先在中华、场口、新寨等村开展“善美文化·道德讲堂”建设,目前完成13个村和社区的“道德文化讲堂”建设。

以“推进文化强街道建设”为抓手,“基层文化”建设得到加强。

文化工作得到重视。为贯彻市县文化工作大会精神,推进文化名街(村镇)建设,年初,街道党工委、办事处召开了全街道文化工作会议暨农民种文化推进会,下发了基层文化建设考核文件,交流了经验,就下一步如何推进全街道文化建设作了重要讲话明确了文化工作方向,为深入推进基层文化发展繁荣提供了有利保障。同时,牵头县文广局启动了街道、村居文化场院基础设施硬件,以“农家书屋”为载体,组织开展“全民阅读”活动,提升群众文化素质,建设文化大院。如中华社区的“四议两公开”工作法制度上墙、新寨社区廉政文化墙院的建设等,先后受到了中共贵州省委秘书长刘奇凡、省委××部组织二处副处长高峰一行和铜仁市委书记厦庆丰、市委××部长陈代军、市纪委书记郭智敏一行的高度评价。

文体活动蓬勃开展。成功举办“德江县2019年舞龙炸龙文化节”、“6月6的水龙节”,“2019年弘扬社会主义核心价值观暨‘4+2’特色教育活动文艺汇演”等活动,体现参与性、广泛性,组织参与了全县相关篮球邀请赛、排舞大赛等活动,举办了“传承非物质文化,共度我们的节日”迎端午包粽子比赛和“贯彻十八大,建设新玉水”“计生文艺下乡”到建设坡、大岩角以及“德江县总工会集体协会培训会”等活动,更好服务职工、依法维护权益。

队伍建设得到加强。结合《关于加强全县宣传文化队伍建设的实施意见》,加大对基层文化干部队伍建设的建设管理。拓宽与上级、周边的单位共建面,先后3次组织相关人员开展交流学习活动;加大文艺骨干的培养力度,选派文化干部和文艺骨干外出培训;加大文化作品的挖掘和创作力度;围绕十八大和善文化,新创作多场文艺节目。

回顾过去,玉水街道宣传思想文化工作有序推进,然因形式比较单一、质量效率不高、作用发挥不大、外宣力度不够、有待致力提高。今后,玉水将立足实际、分析原因、查找不足、明确重点、制定措施、抓好落实,抓好意识形态工作,为街道经济社会发展提供强大的精神动力、文化支撑。狠抓落实“理论武装”工作。抓好十八届五中全会精神宣传贯彻工作。结合“活力青春助力成长”计划开展,重点抓好十八届五中全会精神宣讲;利用街道网站、村居简报、宣传橱窗、户外广告等阵地,做好全会精神宣传;结合文艺节目创作和文化下乡活动,做好全会精神宣传贯彻;创新党工委理论中心组学习活动,深入推进学习型党组织建设;继续抓好党工委理论中心组学习活动,依托强村论坛和青年干部论坛,丰富理论学习形式,提升街道村居干部素质;抓好“三学一考”,提高机关干部应知应会能力。

狠抓落实“内外宣传”工作。围绕县委政府派出机构职责做好意识形态工作,借助各级媒体全方位做好宣传报道。利用街道特色品牌提升玉水知名度,结合产业特色做好农村电商推介;围绕群众路线教育,做好党的形势政策宣传,深入推进网络舆情,加强政务微博建设,加大舆情队伍建设,主动回应社会关切。

狠抓落实“精神文明”建设。指导村居、企业单位做好文明村寨、文明单位创建工作;做好玉水街道第二届“十佳善事”“美德少年”“善美家庭”评选表彰工作;继续抓好“弘扬善文化,建设新玉水”系列活动;做好经开区、老城区、新农村公路沿线、校园周边、主干道路等各个地方的环境卫生整治工作。

狠抓落实“基层文化”建设。协助办好“德江县2019年舞龙炸龙文化艺术体育节活动”、“社会主义核心价值观文艺演出”活动,继续打响文化品牌;加强已建成的“道德讲堂”的管理,继续推进新一轮文化讲堂建设,做好相关村居宣传文化员的配备。

半年来,我镇在县委、县政府的正确领导下,在上级各部门的大力支持下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,坚持“两手抓、两手都要硬”的指导方针,坚定不移地贯彻县委“一三五”发展战略和“树牢新理念,引领新发展,全面建小康,打造次中心”战略思维,紧紧围绕我镇中心工作任务,找准立足点,发挥着思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作,现将具体工作汇报如下:

按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求,从更深的战略意义、更高的目标追求,认识加强意识形态工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同经济工作同安排同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,设立微信工作群,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和。

述职报告。

的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,坚持“四同”机制,全力打好意识形态工作主动战。

二、强化理论学习,确保理论武装到位。

坚持以科学的理论武装人,突出学习重点,打造学习型党组织。

一是组织开展“桂阳发展缺什么,我们需要干什么”大讨论。党委书记亲自组织开展“桂阳发展缺什么,我们需要干什么”大讨论活动并带头撰写调研讨论文章,所写的调研文章《育主体兴产业惠民生率先实现全面小康》荣获县三等奖;设置了“桂阳发展缺什么,我们需要干什么”大讨论活动宣传栏,干部职工积极撰写调研讨论文章,并上墙予以公示。

二是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。精心制定了中心组理论学习计划,并及时下发了《敖泉镇中心组学习计划》。加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度。建立健全了中心组秘书档案,抓好学习的考核评分。建立中心组学习经费保障制度,确保中心组学习调研、学习、购书有经费。今年围绕意识形态、计生法规、一条例一准则等内容共组织中心组学习3次,干部职工上交各类。

心得体会。

30余篇。

三是坚持领导干部“微党课”制度。结合“两学一做”学习教育,分村分支部举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论和“学讲话用讲话”心得交流活动,党政领导坚持每周上一堂“微党课”,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质,使广大群众树立和落实科学发展观,与时俱进,努力创业,勤劳致富。

三、抓好舆论引导,传播凝聚正能量。

在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全镇的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。

一是把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善新闻“三审制”,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报导主动权。

二是强化载体,占领舆论阵地。投入20余万元,先后在各村建立固定的群众工作宣传栏,在镇区、政府院内设立了大型不锈钢宣传廊,宣传“两学一做”、基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣传载体建设。

一是领导重视,软件硬件有保障。高度重视精神文明建设工作,成立了以党委书记为顾问,镇长任组长的精神文明建设工作领导小组,定期研究精神文明建设有关工作,做到“资金有保障、机制更健全、活动有载体、建设有阵地”。建设了功能齐全的综合文化大楼,建成了休闲广场,在各村配置了农家书屋,完成了村村响工程。完善了精神文明建设领导机制、责任机制、督促机制和投入机制。出台了一系列文件,将任务分解落实到各有关单位、各村,对其责任规定和标准要求等均作了详细规定,做到“活动前有动员、有布置,活动中有检查、有反馈,活动后有考核、有总结”,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

二是活动丰富,文明创建有成效。一是深入开展群众文化活动。举办了建党95周年“红旗颂”群众文化活动,以干部职工、群众组队排练一个多月,参加桂阳县庆祝中国共产党成立95周年“红旗颂”群众歌咏大赛获一等奖;围绕“红旗颂”主题,在各机关与各村之间开展篮球友谊赛;二是广泛开展文明单位、文明村镇创建活动,我镇继续巩固省级文明镇创建活动,塘汪村继续保持市文明单位、文明村镇荣誉,村民文明素质和村庄文明程度明显提高;三是以“乡贤文化示范村”创建为契机,加强“五有”乡贤文化建设和“桂阳好人”评选活动,大力弘扬乡贤文化和好人文化,开展“平安家庭”、“好婆媳、好邻居”评选活动,开展移风易俗宣传教育,无封建迷信、非法宗教、邪教发生。四是开展美丽乡村、洁净乡村行动。坚持走经济发展、生活富裕、生态文明的可持续发展道路,建立美丽乡村、洁净乡村专项资金,专门用于农村三改以及农村环境清理。大力开展爱国卫生运动,落实门前三包责任制,定期组织卫生检查评比,绿化、美化、亮化、净化、序化水平明显提高。

五、立足当前抓谋划,助推工作上台阶。

半年来,我镇宣传思想工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:新闻上稿数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。下半年,我镇宣传思想文化工作必须围绕“树牢新理念,引领新发展,全面建小康,打造次中心”主题和全年工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发全镇广大干部群众工作激情,为推进我镇经济社会大发展,为建设富裕文明和谐幸福敖泉提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

(一)进一步落实意识形态工作责任制。继续以落实意识形态工作责任制为龙头,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,认真落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作同经济工作一同部署,纳入年终绩效考核的主要内容。党委书记做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。

(二)坚持不懈抓好理论学习。以中心组学习为龙头,以党员干部特别是领导干部为重点,以习近平总书记重要讲话精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动。围绕学习贯彻中共桂阳县委第十二次党代会精神和十八届六中全会精神,紧密联系我镇经济社会发展和干部群众的思想实际,组织广大理论工作者开展有针对性的理论研究,探索美丽乡村建设和洁净乡村建设的新途径。

(三)切实提高舆论引导水平。结合“四个年行动”和县委县政府的重大决策部署,通过开设专题、专栏等方式,扎实推进事关全镇经济社会发展大局的宣传活动。加大经济宣传、主题宣传和典型宣传的力度,大力宣传全镇上下开展“两学一做”学习教育、践行社会主义核心价值观、“学用讲话交流”活动,推进敖泉跨越式发展的昂扬斗志和成功经验。

(四)继续拓宽对外宣传渠道,不断提高敖泉知名度。围绕打造“一心两基地”,创建“烤烟重镇、生姜名镇、生态大镇”目标,做优做强传统产业和新兴产业。积极探索网络宣传和管理的方法,扩大对外宣传渠道。加大重大问题和突发事件对外新闻报道跟踪协调力度,从严把好关口,防止出现影响我镇形象的不实报道。

调研街道意识形态工作汇报

2019年以来,xx街道按照市委宣传部的工作部署和要求,深入学习贯彻党的十九大精神,紧紧围绕街道的中心工作,正确把握舆论导向,不断创新工作思路,各方面取得了新的进展和成效,为提高街道全面建设提供了有力的思想保证、精神动力和舆论支持。现将今年以来的意识形态工作开展情况汇报如下:

一、加强理论武装,营造良好的学习氛围。

街道紧紧抓住理论武装工作,不断丰富学习内容,改进学习的形式和方式,切实加强理论学习规范化、制度化建设,紧密联系街道发展实际,真正做到学以致用。

1.注重学习。把党员干部思想教育和理论学习放在首要位置来抓。不断创新学习形式,注重学习实效,广泛利用自学、集中学习、实地参观等多种形式,组织开展了“理论夜读”“胡同论坛”“道德讲堂”等多个方面的教育学习,取得了良好的效果。街道党委坚持每月开展一次集中学习,各社区党支部坚持每月开展一次集中学习。

2.加强培训。充分发挥河北干部网络学院、全国基层文化队伍远程培训网、沧州市政府公务员教育培训系统等网上学习资源,认真组织实施党员干部培训工作。在全街道大力宣传倡导执政为民、廉洁高效、积极进取、创先争优的先进思想、先进理念,使广大党员干部以饱满的热情积极投入到各项工作中去。

3.丰富活动。围绕庆祝建党99周年,街道认真筹划“迎七一”活动:

一是组织一次党委主题党日活动。由街道党委组织“迎七一”----讲党课学党史重温入党誓词活动,由党委书记带领大家深入学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,并带领大家重温入党誓词,永葆初心,牢记使命,砥砺前行。

二是开展一次集中走访慰问。街道党委走访慰问老党员和生活困难党员,向他们送上节日的祝福和亲切的问候。在走访慰问活动中,共走访慰问生活困难的党员群众9人,发放慰问金共计2700元,进一步加强了党组织的凝聚力和号召力。

三是推出一批丰富多彩的群众文化活动。结合迎七一主题,街道综合文化站组织了文艺联欢会,激发广大党员干部干事创业的热情。此外,各综合文化服务中心纷纷开展形式多样的文艺活动,丰富节日内容,烘托节日氛围。

街道党委高度重视舆论引导和社会宣传,定期召开会议专题研究。结合街道实际制定宣传思路,紧紧围绕街道中心工作积极开展了报纸、电视、网络、横幅、宣传栏、电子屏等相结合的立体对外宣传报道工作,进一步加大外宣工作力度,着力注重宣传效果。

1.注重整体宣传氛围。围绕构建和谐社区,全方位开展宣传,营造良好的社会氛围。

2.围绕“我们的节日”,认真组织专题社会宣传活动。积极组织街道各部门集中开展了30余次科普知识、文化娱乐、文明创建、安全生产、法制政策等宣传活动,并通过义务宣传员、志愿者等向群众发放宣传材料x余份,大力宣传中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系及党和政府的重大理论、方针、政策、部署和举措,大力宣传科学文化知识和社会文明风尚,有效促进了和谐社会的建设。

3.扎实学习宣传贯彻十九大精神。一是精心组织,街道成立了学习宣传贯彻领导小组,及时召开学习部署会,加大宣传力度,营造学习宣传十九大精神的浓厚氛围,各社区共制作宣传展板x张,张贴在各社区宣传栏、党员活动阵地、各小区出入口、各主次路段醒目位置等地,led屏共滚动播出十九大报告解读内容x余条,制作发放宣传手册x余份,发布十九大宣传信息x余条,通过多形式、全方位大造舆论声势,形成宣传的浓厚氛围,使党的十九大精神家喻户晓,深入人心。

三、抓好文化建设,推动街道文化大发展大繁荣。

今年以来,街道严格落实有关要求,把公共文化建设工作列入党委工作议事日程,列入年度工作计划,积极落实建设文化强区,推动文化发展大繁荣。

一是狠抓宣传思想干部队伍建设。为了抓好基层宣传思想队伍建设,街道党委明确专人负责此项工作,安排年轻干部职工从事宣传工作,通过抓好常规学习来提高宣传干部队伍的整体素质。

二是建立健全基层公共文化服务体系。我街道已建成1个综合文化服务站和18个综合文化服务中心,并不断完善公共文化服务体系建设。各文化服务中心配置了各种功能室,积极开展各类活动,不断满足了群众的精神文化需求,提高了群众的整体精神文化素质。

三是丰富群众文化生活,促进社会文明和谐。结合“我们的节日”,各社区组织各类文化娱乐活动,丰富辖区居民文化生活。

下一步,街道将努力做到以下几个方面:

(一)围绕学习型党组织建设,进一步推进理论武装工作。

1.深化领导干部理论学习。重点做好十九大精神的学习贯彻,强化街道党委龙头作用,以中心组理论学习、理论学习报告会为主要形式,考察调研与研讨交流相结合,完善相关学习制度,开展领导干部述学,夯实中心组学习。

2.深化党员干部学习教育。通过政治学习、党员培训教育等活动,不断提升街道年轻干部的综合素质和能力水平。

(二)围绕街道中心工作,进一步营造干事创业的良好氛围。

紧紧围绕街道中心工作,明确工作思路,创新工作方法,精心策划宣传工作方案。及时发现和总结街道工作和社区建设中的新做法、新经验、新亮点。建立健全网络舆情应对机制,关注舆情信息,并及时正确应对。

(三)围绕加强队伍建设,进一步提升宣传思想文化工作。

建立完善街道宣传系统考评机制,加强街道宣传系统对业务能力、应对突发事件、新闻写作等专题培训,定期开展宣传信息工作者学习交流活动。进一步加大文化系统人才培养力度。对社区文化娱乐队伍加强扶持、指导、包装与宣传,培养一批引领作用明显的优秀人才和一批起骨干作用的人才,为繁荣街道宣传文化事业输送新鲜血液。

意识形态是党的极端重要工作,事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力,关乎道路,关乎国家政治安全。今年以来,定王台街道在市委、区委宣传部的正确领导下,坚持深入学习贯彻党的十九大精神,落实意识形态工作责任制,始终把意识形态工作摆在重要位置,推进意识形态工作取得很大进展。

一、主要做法。

一是党工委统一了思想认识,高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制。二是成立了领导小组,党工委书记为组长,副书记和组宣委员为副组长,各部门各社区中层干部为责任人,同时聘请各楼栋组长、老党员和热心群众为区域宣传员、舆情收集员。三是制定了定期分析研判和突发舆情应对机制,明确责任分工和工作流程,针对重要时间节点、重大敏感事件,组长亲自把关调度,部门、社区联动,确保事前有预案,事后有结果。今年来,在棚户区改造、信访维稳、城管等敏感工作上密切关注,及时疏导,没有发生一起影响稳定事件。

2、加强理论学习,组织开展三做一评系列活动。

街道以“天天见”“天天新”“天天深”三做一评活动为契机,突出学习习近平总书记系列讲话中关于意识形态工作的精神,正确认识意识形态工作的特点和规律。今年来,开展中心组学习9次,组织讲习夜校23次,用马克思主义理论武装头脑,精心制定讲习内容打造精品课程;街道承办“践行新思想长沙新作为”主题“微理论微宣讲”芙蓉区专场基层宣讲活动,进一步推动党的十九大精神在全区落地生根;面向各级党组织征集“学习声音”作品共30余篇,充分展示基层党员良好的精神风貌;通过各种形式的活动学习不断提高干部群众理论水平,坚定了抓好意识形态工作的信心。

3、加强舆情监管,坚持保障舆论导向正确。

今年来,街道接收区政府办、区委办、区委宣传部舆情共80余条,领导班子及时研判,部门社区有效沟通,阻止舆情进一步发酵,没有发生重大舆情事件。对“五大人群”、“七大阵地”进行严格把控,每月排查辖区内意识形态风险隐患领域,确保意识形态问题及时妥善处理,杜绝出现较大负面影响意识形态安全事件。街道分别落实一名网信专干、一名舆情信息员,明确12个网络评论员,适时开展网上正面宣传引导。各社区明确一名信息员对重点、热点事件进行网络舆情管理,牢牢掌握网络舆论的主导权。在中央和省级媒体发表稿件240余篇,市区发表稿件440余篇,有力推介了街道社区正面形象,保障了舆论导向的正确。

4、加强专项整治,确保文化市场全面净化。

定王台街道文化底蕴深厚,加强对文化场所的管理也是我街意识形态工作的重点。街道针对定王台书市、化龙池酒吧街等重点文化场所的监管制定专门工作措施,成立联合督查组,定期对书市、网吧、酒吧等文化场所进行巡查,对涉及反党反社会等危害国家社会稳定的文化产品实行零容,切实做到随时监督、常态化监管。同时,街道对辖区内进行的各类学术讲座、文化活动强化管理和备案,逐级审核程序到位,从源头上杜绝有害思想传播。

二、存在问题。

1、理论学习不够经常,对意识形态工作缺乏调查研究的时间和精力。

2、宣传人员培训不够,适应新形势的能力有待加强。

3、对重点项目、人群舆情管控存在方法、职能上的限制,力度有待加强。

4、互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索。

三、改进思路。

1、加强理论学习,提高队伍素质。

成立街道十九大精神宣讲团,组织报告会、学习会、座谈会等,让十九大精神进社区、进街道、进企业,发放十九大学习辅道读物,组织党员干部谈感受、讲变化、献计策、促发展,让十九大精神入脑入心。加强中心组学习。按照区委要求,党工委每月组织开展好中心组理论学习活动。利用微信平台对时事政治、理论思想、党报评论等开展学习。

2、树立良好形象,做好新闻宣传。

加强典型推荐,用好新型媒体。以人民网、红网、湖南日报、长沙晚报等为重点,在中央、省、市、区主流媒体发表一批有影响的新闻稿件。开展系列报道。选择影响力强的主流平面媒体,策划开展系列宣传报道。

3、重视互联网络,稳定重大舆情。

保持意识形态大局稳定,确保不发生重大舆情事件。在24小时监控的基础上,每天登陆两次以上舆情平台,及时回应网民关切,提高媒体应对水平和舆情处置能力。接到投诉,领导把关,及时处理。通过落实已建立的制度机制,保证意识形态各项工作更加扎实到位,干部职工的意识形态更加坚强坚定,确保不发生任何意识形态问题。

2019年,街道宣传和意识形态工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记来川视察重要讲话精神和党的十九大、省委十一届三次全会、市委四届四次全会、县委十四届六次全会精神,认真贯彻落实县委关于党委(党组)意识形态工作责任制有关规定精神,始终把抓好意识形态工作作为稳步推进我县统计工作的重点环节,坚持打牢思想理论基础,树立正确舆论导向,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将我街道2019年年意识形态工作总结如下:

一、明确职责,认真履行意识形态工作责任。认真贯彻落实《xx县统计局党组意识形态工作责任制》,明确了局党组领导班子对统计局意识形态工作负主体责任,党组书记是第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。明确意识形态工作的分管领导,与局班子成员根据工作分工签订意识形态责任书,明确了班子其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管领域意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

二、扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。一是认真学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神。进一步强化中心组学习制度,充分发挥党员领导干部在学习中的示范表率作用。二是从融会贯通、武装头脑上去深入。学习贯彻党章和系列讲话精神,必须把握核心要义、领会思想精髓。要领悟蕴含其中的新思想新观点新论断新要求,要掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,不断提高思想理论水平。三从学以致用、推动工作上深入。弘扬理论联系实际学风,以党章和系列讲话精神为思想武器,强化问题意识,树立问题导向,研究解决前进中遇到的各种重大问题,把讲话精神贯彻到统计工作中去,推动局党组各项工作落地见效。四从延伸拓展、全面覆盖上去深入。加强组织领导,以“两学一做”学习教育为契机,坚持党员领导干部带头,推动学习贯彻系列讲话精神向全体党员延伸和拓展,使党章和系列讲话精神在普通党员中落地生根,更好地统一思想行动、凝聚奋进力量。

三、深入开展“大学习、大讨论、大调研”活动。深入贯彻落实党的十九大和习近平总书记对四川工作、对芦山地震灾区发展振兴重要指示批示精神,认真学习领会省委书记彭清华在全省市厅级主要领导干部读书班上讲话、兰开驰同志在全市县级主要领导干部读书班上讲话和宋开慧同志在全县科级领导干部读书班上讲话精神。结合全县“敢作敢为敢担当,真抓真干真落实”大讨论活动,紧密联系芦山经济社会发展实际进行大讨论,进一步解放思想、转变作风、增添措施,准确把握芦山发展阶段性特征,丰富完善实现“三个率先”、建设“三个高地”发展思路,着力推动党的十九大决策部署和习近平总书记对四川工作、对芦山地震灾区发展振兴重要指示批示精神,以及省委治蜀兴川、市委绿色发展振兴各项部署落地落实。紧密联系芦山经济社会发展实际,坚持问题导向、发扬求真务实作风开展大调研,坚持深入联系村、深入企业全面掌握第一手资料,围绕制约发展的重大问题,选定一批重点调研课题深入研究,提出解决问题的务实举措,及时形成针对性强、操作性强的意见和建议,为县委政府科学决策提供精准服务。

四、强化组织建设,压实队伍基础。把意识形态工作队伍建设摆在重要位置,加强管理,着力打造一支作风优良、敢打硬仗、能打胜仗的坚持队伍。主要领导带头强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,加强对统计系统党员领导干部意识形态工作的教育培训。明确其他班子成员根据分工对职责范围内的意识形态工作进行督促检查。配齐从事意识形态工作人员或宣传工作人员。明确新闻发言人,配齐新闻发言分管领导、联络员。加强网络工作队伍建设,配备相关人员。

五、强化阵地管理,引领正确导向。始终坚持做好网上舆论管理,充分利用微信、qq等媒体,牢牢掌控网络意识形态主导权,把握正确舆论导向,广泛宣传社会主义核心价值观、公民道德基本规范,大力弘扬优秀传统美德,把意识形态工作落实到每一位干部职工身上,在意识形态宣传教育上力求抓实抓细、抓出成效。深入开展理想信念教育活动,重温一次入党誓词,接受一次党课教育,开展一次专题讨论,参加一次民主评议,参加学雷锋志愿者活动。牢牢把握思想意识形态领域斗争的主动权,加强网上正面宣传和舆论引导,扎实推进社会主义核心价值观建设。全局全年对外宣传管理到位,在网络、报刊无负面新闻。

六、下一步工作计划。一是不折不扣执行县委关于宣传和意识形态工作部署和要求,做好党员干部思想政治宣传教育工作,转变作风、强化责任、优化服务、促进规范,营造良好的舆论氛围。二是加强责任落实。坚决把责任放在心上,扛在肩上、落实在行动上,把意识形态工作列入局党建工作的重点工作,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。三是坚持走群众路线,深入钟灵村,深入企业,深入群众开展思想宣传教育,在群众中树立良好形象,牢牢掌控意识形态的主动权。

调研街道意识形态工作汇报

按照区委要求,街道党工委深入贯彻落实关于习近平总书记在全国宣传思想工作会议上的重要讲话和市委《关于进一步加强对党委(党组)理论学习中心组学习和思想文化类报告会、研讨会、论坛、讲座管理的通知》、《天津市蓟州区关于贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制的实施方案》、《蓟州区关于贯彻落实党委(党组)网络意识形工作责任制实施细则的实施意见》的指示精神,加强和改进党对意识形态工作的领导。文昌街道党工委开展系列意识形态工作。现将有关情况汇报如下:

一、党工委高度重视,成立专项工作领导小组。

文昌街道党工委始终牢记党纪党规,牢固树立“四个意识”,认真落实“两个坚决维护”和各项意识形态工作,成立专项领导小组,明确要求党工委领导班子对意识形态工作分工负责、责任到人,党工委书记是第一责任人,党工委副书记是直接责任人,协助党工委书记抓好统筹协调指导工作,党工委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管科、室、社区的各项意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

二、认真组织学习,筑牢意识形态领域。

自区委统一安排部署意识形态工作以来,街道党工委一直强化意识形态工作的重要性,把思想统一到党的十九大对意识形态工作的部署要求上来,加强党工委理论中心组学习,深入领会掌握精神实质,明确使命要求,强化责任担当。广泛开展理论政策宣讲活动,引领广大党员干部进一步在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫。积极组织了各种形式多样、寓意深刻的意识形态教育,街道党工委要求班子成员、党员干部、基层工作人员必须参与意识形态学习,进行意识形态学习安全讨论,组织意识形态考评测试,并把意识形态工作纳入年度目标任务考核中,法定和传统节日还开展了演讲、文艺表演等节目形式向社区群众宣传意识形态工作。街道宣传科自注册微信公众号以来,先后发布了85条意识形态领域的信息,对社会起到了很好的媒体宣传作用。

三、强化舆论引导,维护意识形态安全。

街道党工委在落实意识形态工作上严格把控政治关口,强化党工委班子责任制,强化党员干部政治意识,强化基层人员政治倾向,严格核查讲师、讲演人员和讲演内容和节目寓意,强化做好本单位网络媒体舆论管理,掌握网络意识形态主导权,把握正确舆论导向,做到主要负责人亲自抓意识形态安全。定期召开意识形态安全工作会议,研究讨论意识形态安全缺口和网络媒体舆论风向,及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管,平时注重掌握了解各科、室、社区的各项意识形态工作的安全动态,健全重大决策及项目的风险评估制度、政务舆情回应制度,制定一套完整的规范意识形态安全的工作机制,及时搜集、研判、处置工作中可能出现的意识形态偏移和引发社会不稳定的言论,为各项意识形态工作的安全开展提供坚强的组织保障。

街道党工委坚决发挥战斗堡垒作用,带动街道整体工作人员和社区群众扎实做好意识形态工作安全落地,及时为上级党委把控好意识形态工作第一道防线,严管严控新闻舆论阵地、互联网阵地、文化宣传阵地、民族宗教阵地和“两新”组织阵地等重要意识形态阵地,严查失管失守责任,为上级党委死保意识形态阵地管理的全面性、深入性和安全性!

五、坚决做好自查,严格执纪问责。

加强对街道、社区两级干部的监督检查工作,宣传部门定期开展对社区干部意识形态工作自查活动。依据《蓟州区关于贯彻落实党委(党组)意识形工作责任制实施细则的实施意见》进行追责问责和积极的自查自醒,对失察(查)、失管、失责、失守的违纪违规的问题和人员,经调查核实的,对有关党组织、个人严肃问责,追究到底,让意识形态工作真正有效的开展和落实!

以上是文昌街道党工委在开展落实意识形态工作的几点汇报材料,如有认识不足之处和落实不到位的地方,我们在今后的意识形态工作中一定更全面、更扎实、更深入开展和落实好此项工作。

街道抓意识形态工作情况汇报

今年以来,街道紧紧围绕中心工作任务,找准立足点,发挥意识形态工作思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记重要讲话精神,秉承以宣传强规划、以理论促发展,紧密围绕抓发展、抓民生、抓党建的精神,贯彻落实意识形态工作责任制实施方案。现将半年工作总结如下:

一、加强理论学习,提升思想认识。

把意识形态工作纳入学习内容,切实抓好思想教育和理论学习工作。制定学习制度,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录,丰富学习内容,深入开展马克思主义和中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系、习近平总书记系列重要讲话、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神、习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会上讲话精神、在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话精神、关于新冠肺炎疫情防控方面系列讲话精神及其他重要讲话精神、关于东北振兴重要讲话和重要指示批示精神,习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话、重要指示精神和中央、省委、市委、区委关于意识形态工作的重大决策部署,开展“解放思想在深入、全面振兴新突破”教育实践活动、贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》,上半年街道和社区共组织开展学习10次,积极发挥学习的示范带动作用。

一直以来,我街道高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入年初重点工作计划,与街道其他工作同部署、同安排、同落实。街道成立意识形态工作领导小组,认真落实单位一把手意识形态工作责任制,落实“三个带头”“三个亲自”要求,督促班子其他成员履行“一岗双责”,党委“党组”召开专题会议研究意识形态工作,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。定期开展学习,有针对性的进行引导,力求体悟透彻、体会深刻,提高了党员干部对开展意识形态工作必要性认识。党委(党组)班子成员把意识形态工作作为民主生活会和年度述职述责报告的重要内容,定期在党内通报意识形态领域情况,统筹协调本街在社区治理中体现意识形态工作要求,维护意识形态安全。加强思想政治工作,定期对下级党组织意识形态工作责任制落实情况进行专题督查,切实将意识形态工作落到实处。

三、加强阵地建设管理,引导正确舆论方向。

在意识形态阵地建设管理中,街道新时代文明实践所带领8个社区新时代文明实践站积极发挥作用开展各项活动,引导群众的正确舆论方向,同时着力打造阳光社区新时代文明实践站为示范基地。开展基层理论宣讲活动,加强“学习强国”学习平台的学习,对街道的微信公众平台加强管理,利用微信公众号积极传播社会正能量,依法依规拆除非法地面卫星接收设施,利用新时代文明实践站积极开展未成年人思教育活动,引导青少年系好人生的第一粒扣子。

街道党委(党组)书记亲自抓网络意识形态安全,健全维护网络意识形态安全制度体制,建立健全媒体发布审核制度,规范网上信息传播秩序,切实加强网上热点事件和有害信息处理,特别是加强新冠肺炎疫情防控相关负面舆情信息处理。利用中国网络空间安全基础性立法《网络安全法》施行三周年契机,开展网络意识形态工作专题会议,组织街道及社区97名工作人员参与收听收看线上专题讲座,采用了7块led屏幕滚动播放宣传标语,利用街道和社区共9个微信平台发布15条信息,浏览量271次,转发朋友圈162条,向街道工作群和8个居民群转发了相关信息,积极营造网络安全人人有责、人人参与的良好氛围,切实维护网络意识形态安全。

五、处置重大问题、重大事件情况。

党委(党组)书记站在意识形态工作第一线,带头批评错误观点和错误倾向,协调解决意识形态领域出现的重大问题和工作进展中的重点、难点问题,对错误思潮和言论,敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过党报党刊党网或党内通报旗帜鲜明地表面立场、亮明态度、理直气壮地加以批驳,有理有力有节开展思想舆论斗争,及时向上级报告意识形态领域的重大问题并提出建设性意见。

六、队伍建设情况。

选优配强,街道专门配有宣传思想文化分管领导和专职工作人员,加强网评员队伍建设,发挥积极作用,做好党外人士的政治引导,注重发挥领导干部,先进典型、公众人物、知识分子等在意识形态工作中的引领作用。

七、考核检查情况。

把意识形态工作纳入党建工作责任制,分管领导定期进行意识形态督导检查,把意识形态纳入监督执纪问责范围,街道纪检委把落实中央、省委、市委、区委关于意识形态工作决策部署纳入巡视巡查,上半年结合疫情多次开展督导活动。

八、追责问责情况。

对出现“十种形态”的党组织和个人按照有关规定进行问责,并将问责情况及时向上级党组织汇报备案,对出现需要问责情形的不存在虚报、瞒报、不报的情况。

九、下半年工作计划。

下一步,我街道将抓好三个方面工作:

一是牢牢把握正确的政治方向,确保习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神落地生根。

二是强化相当意识和使命意识,加强正面宣传引导,做好社区宣传工作,在辖区范围内形成文明意识。

三是加强创新意识和宣传意识,补齐短板,开拓创新,不断取得意识形态工作新成效。

调研食品药品监管工作汇报发言

尊敬的杨主任、各位副主任、秘书长,同志们:

今天,市人大常委会领导莅临我局调研食品药品监管工作,充分体现了对食品药品安全的高度重视。首先,我代表市食品药品监督管理局全体干部职工,表示热烈地欢迎!对各位领导长期以来,对食品药品安全工作的关心、关注和支持表示衷心感谢!下面,我向各位领导简要汇报一下近来的工作情况。

在市委、市人大、市政府和省局的正确领导下,全市食品药品监管系统紧紧围绕“确保人民群众饮食用药安全”这一中心任务,以科学发展观为指导,严格按照高境界、高标准、高效率、高效益“四高”工作要求,着力提升食品药品监管能力,全面推进医药经济发展,食品药品监管工作取得了明显成效,完成了“争创一流”工作目标。

一、落实决议,真抓实干,全面做好食品安全综合监管工作。

市人大常委会连续两视察食品安全工作,并作出《关于加强食品安全和安全生产工作的决议》。我们在市政府的领导下,认真抓好落实,重点加强了以下几方面工作。一是加强宣传教育,提高公众食品安全意识。我局牵头集中开展了《食品安全法》“进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业”宣传活动。在牡丹体育广场牵头组织了全市食品安全法宣传周活动启动仪式,市委常委、常务副市长刘勇出席活动仪式并作重要讲话。大力开展《食品安全法》培训,邀请专家全面解读,并分批、分层次对食品安全监管人员、企业负责人、质量管理人员、从业人员进行安全教育和业务知识轮训。二是进一步强化食品基础监管建设,提升监管水平。争取xx上半,市级建立农产品质量检测中心,县级建立农产品质量检测站,农产品批发市场、标准化生产基地建立检测点。在xx月底前,利用我市药品检验所在人员、技术、设备、管理等方面的优势,建成市食品药品检测中心。并从食品添加剂、农产品、水产品、畜产品、保健食品、食品生产加工、食品流通、餐饮服务、定点屠宰等九个方面规范食品生产经营秩序,加大监管力度,加强应急能力建设,不断提升食品安全监管水平。三是加强食品安全队伍建设,强化经费保障能力。队伍建设方面,通过公务员招录、事业单位公开招聘等途径,引进高层次人才。市政府要求两级财政安排好相关经费预算,确保食品药品监管经费逐适度增长,同时对市食品药品检测中心、市农产品检测中心建设给予重点经费保障。

调研街道意识形态工作汇报

《党委(党组)落实意识形态工作责任制考核评价办法》相关文件精神,积极引导和带领全体党员干部群策群力、开拓进取、团结协作,紧紧围绕区委、区政府中心工作,突出“工业强区、电商名城、幸福家园”发展战略,紧紧围绕“1135”工程,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作。现将情况报告如下:

街道党工委开展了多次学习,力求体悟透彻、体会深刻。意识形态工作是党的一项重要工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。街道街道负责人以对党负责的态度,旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,时刻履行监督责任,带头批评错误观点和错误倾向,加强组织领导,塑造坚定政治立场。

(一)高度重视。街道党工委在以安全促发展的战略高度,紧紧围绕区委、区政府科学发展、促进社会和谐,深刻认识意识形态工作的重要性,努力健全完善党工委统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各相关科室积极配合,共同提高意识形态工作的新格街道,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上了重要日程。

(二)建设高素质的意识形态工作队伍。街道党工委按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。

(三)狠抓好党建工作。要做好意识形态工作,抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。xx年初,按照区委党建工作要点要求,结合区委巡视工作契机,专门组织全街道党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,制定了全年的党建工作计划。从建立党建工作协调制度、完善党建工作例会、开展两学一做、学习贯彻党的十九大以和习近平新时代中国特色社会主义思想等方面入手,制定了组织、宣传等工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。二是详细分解工作责任。明确党建工作分工,一把手负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。三是坚持监督检查严要求。对街道各项重点工作,做到了有布置必有检查,有检查必有通报。建立了工作纪律、对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫,帮助他们分析原因、改进方法,提高自身的工作能力。

二、实施理论武装工程,努力提升党员干部素质水平。

1、深入学习贯彻党的十九大以和习近平新时代中国特色社会主义思想。抓好街道党工委中心组理论学习。坚持学思结合、学研结合、学用结合,不断丰富学习内容,创新学习方式,完善学习制度,深化学习效果。重点抓好学习贯彻党的十九大以和习近平新时代中国特色社会主义思想等理论学习。引导党员干部读原著、学原文、用原理,学而信、学而用、学而行。

2、不断深化全民读书月活动。积极配合市区创建全国文明城市长效管理工作的深入开展。以全民阅读活动、青少年爱国主义读书教育活动、国防教育月活动等为载体,扎实开展学习型组织创建活动。

3、不断深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育。全覆盖、常态化开展理论宣讲和百姓宣讲活动,紧密联系实际,讲好中国故事、百姓故事,坚定干部群众的道路自信、理论自信、制度自信和文化自信。积极开展理论宣讲“进机关、进社区、进校园、进楼幢”活动,推动理论宣讲上接天线、下接地气,努力提高理论宣讲的针对性和实效性。

三、注重舆论引导。

1、健全意识形态工作机制。根据贯彻《党委(党组)意识形态工作责任制实施方案》的相关精神,专门研究制定了《街道党工委意识形态工作责任制实施方案》,全面落实党工委意识形态工作主体责任。

2、夯实基层宣传工作基础。加强宣传思想文化队伍建设,着力打造一支政治强、业务精、纪律严、作风正的宣传思想文化队伍。建立宣传激励机制和培训机制,加强网络评论员、舆情信息员、村(居)文化管理员及文化志愿者队伍的业务培训,努力提高理论宣讲、新闻宣传、舆论引导和文化服务能力。

3、加大对外宣传力度。坚持围绕中心、服务大局,加大内宣外宣力度,弘扬主旋律,传播正能量,为加快经济社会发展营造强大气场。突出重点工作宣传,围绕招商引资、项目建设、征收安置、小区改造、现代农业、精准扶贫、社会治理、文化建设、民生改善等主题开展新闻宣传活动。加大典型人物和特色经验的宣传推介力度。xx,先后有“xx”被评为“xx好人”,“xxx”被评为“xx好人”。加强与上级主流媒体的联动合作,攻大报、上头条重头,力争对外宣传实现新的突破,不断提升的知名、美誉度和影响力,xx,我街道先后在《xx》app推送工作信息10多条,《xxx》微信公众号发布信息30余条。

4、加强热点问题引导。建立健全舆论引导工作机制。加强舆情监测研判和处置工作力度,加强意识形态阵地管理,维护网络意识形态安全。加强与各村(居)、单位的协调配合,做好突发、敏感、热点事件及网络舆情的舆论引导工作。

四、实施文化惠民工程,大力培育地方特色文化品牌。

加强公共文化服务体系建设。加强街道、社区、户三级农村公共文化设施建设与管理。xx,完成了9个村的农家书屋提档升级工作。引导各村(居)建立健全文化健身广场体系建设,目前已有4个广场投入使用,3个广场正在建设之中。完成民俗迎春送戏下乡12场。成功举办了xx节,新华日报、xx日报、xx电视台等省市主流媒体先后进行了宣传报道。获得全区庆祝中国共产党成立97周年合唱大赛群众组二等奖。

五、实施文明创建工程,着力提高农村精神文明程度。

1、大力培育和践行社会主义核心价值观。加强核心价值观宣传教育,广泛开展爱国主义教育,广泛开展“图说我们的价值观”宣传活动。广泛开展“我们的中国梦、我们的价值观”宣讲活动。深化核心价值观培育践行。积极申报推荐各级道德模范、和楷模。加强志愿服务工作,推进学雷锋志愿服务活动制度化常态化。

2、深化文明创建成果。深入开展文明单位、文明村居、文明社区等群众性精神文明创建活动。加强公益广告宣传工作。深入推进公民道德建设工程。开展“俭以养德、全民节约”、遵德守礼、文明出行、文明餐桌、文明旅游等活动。加强“道德讲堂”建设,开展各种形式的讲道德、尊道德、守道德活动。加强道德领域突出问题专项治理。

xx,我街道在意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:一是少数村居干部对意识形态工作认识上还有差距,存在不够重视的问题。二是意识形态是一个动态的过程,社会大环境的影响大,在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大,要将意识形态工作抓在手上、抓出成效,确实有相当难度,需要不断创新思路举措。三是当前我街道意识形态宣传媒介及范围还相对局限,对外宣传工作还需进一步加强。

下一步,我们将紧紧围绕全年工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发街道广大干部群众工作激情,为推进街道经济社会实现高质量发展大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

年街道意识形态工作汇报

街道意识形态领域工作,在区委、区政府的正确领导下和区委宣传部的精心指导下,坚持把意识形态工作贯穿于全街各项工作,努力做到“四个紧密结合”(即:与学习贯彻党的十九大精神紧密结合、与“两学一做”紧密结合、与深化机关作风建设紧密结合、与指导推进各项工作紧密结合),辖区意识形态领域的形势总体较好。

一、主要做法及取得成效。

一是加强组织领导,落实意识形态工作。明确要求党工委领导班子对意识形态工作负主体责任,党工委书记为第一责任人,分管此项工作的党工委副书记是直接责任人,协助党工委书记抓好统筹协调指导工作。党工委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管站办所、包片社区(村)的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各社区(村)支部书记是社区第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决居民群众意识形态工作中存在的实际问题。2020年召开2次党委会和1次专题调度推进会对意识形态工作进行安排部署,分析街道工作人员的思想状况,围绕主题主线和重点内容,抓好重要时间节点宣传阵地宣传,展现意识形态工作的正作为,进一步做好舆论引导工作。班子成员按照包保任务到各村和社区检查、指导意识形态工作,街道还成立专门工作组,到村和社区进行督导。

开展精神文明创建活动,积极参与“好人”、优秀“战役”志愿者、志愿者风采专栏、文明村镇等评选活动。4月份至10月份期间,街道开展《文明户示范户创建助力脱贫攻坚》活动,制定活动方案,利民村、协力村召开支委会,研究开展活动事宜,最终敲定出“脱贫致富”、“文明家风”、“明礼诚信”等10户文明示范户,现已实现挂牌,在此基础上优中选优推选创建“十佳文明示范户”。开展精神文明创建活动,积极参与“好人”、优秀“战役”志愿者、志愿者风采专栏、文明村镇等评选活动。4月份至10月份期间,街道开展《文明户示范户创建助力脱贫攻坚》活动,制定活动方案,利民村、协力村召开支委会,研究开展活动事宜,最终敲定出“脱贫致富”、“文明家风”、“明礼诚信”等10户文明示范户,现已实现挂牌,在此基础上优中选优推选创建“十佳文明示范户”。

在各种传统节日,组织开展送温暖、献爱心等活动。

二是强化理论学习,确保理论武装到位。加强理论中心组学习,提高班子成员理论水平修订完善学习制度,制定学习计划,不断丰富学习形式,提高学习效能。以上级下发的学习资料、最新会议精神、法律法规为参考,今年围绕习近平总书记视察重要讲话指示精神、习近平系列讲话精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等开展学习研讨,今年结合“解放思想”教育实践活动和“大学习、大调研、大讨论、大落实”活动,共开展理论中心组学习11次,党的廉政建设干部教育8次。在“新时代e支部”、软件上按时完成学习及党员赋分等工作,积极部署党员开展“学习强国”,现已激活数量为271人,街道机关党支部党员充分利用平台开展学习,切实做到领导干部带头学、党员干部普遍学、查阅资料经常学。

今年分别于7月份和9月份举办“解放思想”教育实践活动和“大学习、大调研、大讨论、大落实”活动专题培训班,邀请党校教授对总书记视察重要指示精神和解放思想深刻内涵进行解读,激发党员干部干事创业、拼搏向上的工作热情和激情,切实用学习成果指导实践推动工作。今年分别于7月份和9月份举办“解放思想”教育实践活动和“大学习、大调研、大讨论、大落实”活动专题培训班,邀请党校教授对总书记视察重要指示精神和解放思想深刻内涵进行解读,激发党员干部干事创业、拼搏向上的工作热情和激情,切实用学习成果指导实践推动工作。

自党召开xx以来,街道贯彻、落实、传达全会精神,从机关到村、社区,从党员到团员,从上至下紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,牢牢把握党建带团建的学习发展理念,掀起学习全会精神热潮。11月18日,街道领导班子组织机关党员、团员学习党的xx精神,面对面建群推进“青年大学习”,并组织街道青年、支部团员、辖区流动团员等90余人参加网上“青年大学习”学xxx精神。12月4日,组织班子成员、村(社区)负责人和各科室负责人再一次进行集中学习,传达全会的内容和公报要点,进一步将全体工作人员和党员的思想统一到全会精神中来,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。各村和社区也依托新时代文明实践站开展各种形式的宣传和学习,让全会精神在街道域内落地生根。自党召开xx以来,街道贯彻、落实、传达全会精神,从机关到村、社区,从党员到团员,从上至下紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,牢牢把握党建带团建的学习发展理念,掀起学习全会精神热潮。11月18日,街道领导班子组织机关党员、团员学习党的xx精神,面对面建群推进“青年大学习”,并组织街道青年、支部团员、辖区流动团员等90余人参加网上“青年大学习”学xxx精神。12月4日,组织班子成员、村(社区)负责人和各科室负责人再一次进行集中学习,传达全会的内容和公报要点,进一步将全体工作人员和党员的思想统一到全会精神中来,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。各村和社区也依托新时代文明实践站开展各种形式的宣传和学习,让全会精神在街道域内落地生根。

三是查找问题,研究对策。坚持问题导向,逐项对照《区贯彻党委(党组)意识形态工作责任制实施办法的实施细则》,认真从组织领导、体制机制、队伍建设等方面,深入查找存在问题和不足。按照边查边改、立行立改原则,对辖区各类意识形态阵地进行全面、彻底的清查,严格落实管理责任,切实做到客观可控。

5月6日,街道召开宣传员工作会议,对街道各项信息报送工作进行安排部署,及时报道工作动态,关注民生热点问题等,将我们的思想立为“风向标”。加强的管理,宣传,确保域内没有非法集会点,宗教场所能按照要求集会。6月1日,召开“意识形态专题工作会议”,解读意识形态工作要求,对上半年意识形态工作进行。

总结。

指出问题并对下一步工作提出具体要求。10月22日街道于三楼会议室组织开展以“坚决遏制餐饮浪费、永葆廉洁奉公公仆形象、”为主题党日活动观看警示教育片《迷途》。11月13日结合村社区换届选举工作街道党委班子成员以“做廉洁奉公、务实为民好干部”为主题开展了集体廉政谈话。12月8日在街道四楼会议室召开“以案为鉴、以案促改”警示教育大会观看了《遗失的初心》教育片对广大党员干部进行反面教育。5月6日街道召开宣传员工作会议对街道各项信息报送工作进行安排部署及时报道工作动态关注民生热点问题等将我们的思想立为“风向标”。加强的管理宣传确保域内没有非法集会点宗教场所能按照要求集会。6月1日召开“意识形态专题工作会议”解读意识形态工作要求对上半年意识形态工作进行总结指出问题并对下一步工作提出具体要求。10月22日街道于三楼会议室组织开展以“坚决遏制餐饮浪费、永葆廉洁奉公公仆形象、”为主题党日活动观看警示教育片《迷途》。11月13日结合村社区换届选举工作街道党委班子成员以“做廉洁奉公、务实为民好干部”为主题开展了集体廉政谈话。12月8日在街道四楼会议室召开“以案为鉴、以案促改”警示教育大会观看了《遗失的初心》教育片对广大党员干部进行反面教育。

利用“清明”、“六一”、“十一”等重要时间节点,组织丰富多样的正面舆论宣传。做好宗教思想传播排查,组织各村和社区对域内宗教点进行摸排,确保宗教思想有正确的传播途径。做好非法地面卫星接收设施管理工作,今年组织村和社区进行专项排查两次,拆除设施30余处。2020年,全街道向上级投稿540余篇,在微刊、融媒、广播电视台等平台已发布210余篇。

9月8日,街道开展线上网络安全宣传活动,社区通过居民网格微信群、社区公众号等方式宣传了网络安全应注意的事项和有效防范途径,唤醒社区居民在网络领域自我保护的意识。11月13日,街道组织召开“扫黄打非”工作会议,调整成员名单和职责分工,传达宣传部张霞部长的讲话精神,集体学习“扫黄打非”工作内容,部署下一阶段工作任务。11月19日,街道上下全面开展以“扫黑除恶、扫黄打非”为主题的法治宣传活动,不断巩固基层意识形态和宣传思想阵地。9月8日,街道开展线上网络安全宣传活动,社区通过居民网格微信群、社区公众号等方式宣传了网络安全应注意的事项和有效防范途径,唤醒社区居民在网络领域自我保护的意识。11月13日,街道组织召开“扫黄打非”工作会议,调整成员名单和职责分工,传达宣传部张霞部长的讲话精神,集体学习“扫黄打非”工作内容,部署下一阶段工作任务。11月19日,街道上下全面开展以“扫黑除恶、扫黄打非”为主题的法治宣传活动,不断巩固基层意识形态和宣传思想阵地。

二、存在的问题和不足。

二是宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;

三是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。四是新形势下网络影响日益加大,提高引导舆论的本领需要进一步增强。

三、

下一步工作打算。

落实意识形态工作责任制是一项经常性、基础性的工作,落实意识形态工作责任制是一项经常性、基础性的工作,下一步,我们将重点抓好三项工作,进一步把意识形态工作责任制落到实处、抓出成效。

一是抓责任落实。一是抓责任落实。通过完善制度、召开会议、督导检查等有效措施,把党委主体责任、书记第一责任人责任和分管领导直接责任真正落到实处,真正形成党委统管、书记主抓、分管领导共管的局面。

二是抓工作管理。二是抓工作管理。通过细化工作内容、建立工作清单、定期调度推进等工作措施,努力落实上级安排的工作任务,保证街道意识形态各项工作向上向好发展,工作更加扎实到位。

三是抓阵地建设。三是抓阵地建设。统筹抓好街道本级和各村(社区)线上和线下阵地建设管理,依托各阵地,营造积极向上的氛围,凝聚广大党员群众思想共识,建设和谐向上幸福的街道。

调研街道意识形态工作汇报

在积极健康向上的主流态势,意识形态领域也还存在一些亟待解决的问题:

(一)中心工作与意识形态“一手硬一手软”的问题。

(二)体制机制不完善,没有建立严格的责任追究机制。1.相关部门意识形态工作的积极性主动性不高,责任意识不强,认为意识形态工作是宣传部门的事。

2.没有建立意识形态工作联席会议制度,工作不能形成合力。

3.没有建立严格的意识形态工作责任追究机制,责任主体模糊,出现问题后无法追责,责任落实不到位。

(三)措施不力,多领域出现意识形态危机。

(二)完善意识形态体制机制。

1.定期召集相关部门专题分析研究,提出对策。2通报最新情况,跟踪掌握动态趋势,及时解决出现的问题。

3.在制定政策出台措施开展工作中,要考虑风险。4.要切实落实党的政治责任、领导责任,建立问责制度,对出现问题处置不当的要进行责任追究。

街道抓意识形态工作情况汇报

一是坚持学习制度,充分利用党政联席委会、党工委理论中心组学习、三会一课、主题党日活动等将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。

二是通过领导班子带头学、党员干部集体学、个人自学等方式,及时传达学习上级意识形态工作精神,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中、五中全会精神、习近平总书记“七一”重要讲话精神、市第八次党代会精神。

三是积极开展党史学习教育,坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,牢固树立“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。扎实推进学习教育常态化制度化,教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。突出坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦这一主题,突出学习宣传贯彻党的十九大这条主线,着力深化对习近平同志系列重要讲话的学习教育。

(二)加强组织领导情况。

一是明确了党工委书记为意识形态工作第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他班子成员对于意识形态工作的分工,严格落实“一岗双责”。通过狠抓责任落实,健全完善工作机制,切实将意识形态工作落到实处。

二是街道党工委将意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入党的纪律监督检查范围,纳入干部目标管理,与各项工作同部署、同落实、同检查,出现问题严格追责问责。

三是召开党工委会议分析研判意识形态领域情况xxx次,排查可能存在的重大风险隐患,对意识形态领域的重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头问题做出工作安排。坚持对下级党组织进行意识形态督导,做到有布置必有检查,有检查必有通报。

(三)阵地建设管理情况。

一是加强思想阵地建设。结合“两学一做”、党史学习教育,积极开展交流讨论,同时要求全体党员干部按照政治理论学习计划安排,认真做好学习笔记,撰写心得体会。通过扎实的理论学习,教育引导广大党员干部用科学武装头脑,在思想上行动上同党中央保持高度一致,确保了意识形态工作政治导向不偏差、不含糊、不动摇。

二是强力做好宗教工作。建立了部门联动的维稳责任体系,定期深入基层、深入宗教活动场所、走进信教群众中,了解掌握民情,把问题解决在基层。今年来,街道共下到善道寺、基督教检查工作xxx次,组织街道及社区干部开展信教人员普查xxx次,疫情期间,社区干部做到每日对宗教场所进行巡查,及时上报宗教场所对防疫政策的落实情况。

三是积极开展新闻报道工作。今年以来,于管理区微信公众号发布新闻xxx篇、各类省、市媒体上发布新闻xxx篇。

四是配合做好全区相关重大主题宣传,树立和推广各类先进典型。如“七一”表彰大会,我街道共表彰先进党组织xxx个、优秀共产党员xxx名、优秀党务工作者xxx名,充分发挥其示范引领作用。

五是充分发挥文化阵地功能。开展形式多样的文化活动,丰富党员群众精神文化生活,深入开展“扫黄打非”,严厉打击各种非法出版物,无政治性有害出版物向辖区渗透。

六是推进文明创建常态化。结合主题党日,组织开展各类文化教育活动共xxx个,建党史文化墙xxx平米,文明创建宣传墙xxx平米,大力培育和践行社会主义核心价值观,为宣传思想工作营造了良好的舆论环境和社会氛围。

向市调研退役军人事务工作组汇报发言完整文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

尊敬的××:

时值决战脱贫攻坚总攻之际,各项工作任务重,××亲率工作组莅临办事处检查指导工作,全体干部职工倍感振奋、备受鼓舞、倍增干劲,上级领导机关扎实、务实的工作作风也给我们树立了良好的榜样。党和政府对退役军人工作高度重视。党的十九大报告指出,“组建退役军人管理保障机构,维护军人军属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业”。2020年以来,县退役军人工作在县委县政府的正确领导下,围绕年初制定的工作计划,进一步转变思想观念和工作作风,紧扣主题出亮点,服务大局抓重点,改革创新攻难点,各项工作扎实有序开展。

一、党建引领工作扎实有效。

二是坚定理想信念。制定中心组带全体人员学习方案,定期和不定期的组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想及系列重要讲话精神和中央、省、市、县重要会议及重要文件精神,不断丰富学习内容,创新学习形式,以政治理论水平的提高带动政治站位的提高,带动工作能力和管理服务能力的提升。三是提升党员干部队伍素质。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,新中国成立70周年教育活动等,通过党课教育、读书活动、新老党员谈入党感受、主题党日和自主选学等形式,不断创新党员干部队伍教育、管理、监督和服务的新途径。

二、优抚安置工作做细做实。

先后两次组织召开退役士兵招聘专场,达成用工协议×人;

开发退役士兵专项公益岗×个。做好部分退役士兵社会保险接续工作。及时成立专班,协调人员进驻,抓住人员摸底、经费测算、问题分析、风险评估、流程设计等关键点,确保高效推进。截止目前,共录入×人,完成任务率×%。在县级层面,成立退役军人服务中心,改造办公场所,配备工作人员,确保建成服务广大退役军人的综合服务中心。在乡镇和村居(社区),加快建设步伐,确保乡镇(街道)及村居(社区)两级退役军人服务体系完整,切实打通服务“最后一公里”。加大人员保障力度,按照1名工作人员服务保障500名退役军人及其他优抚对象的标准,调整辖区工作力量,通过选强配齐工作人员,力促将服务站真正建成“军人之家”。

三、涉军稳控工作持续加强。

加强涉军信访和权益保障工作事关全县稳定大局。开展走访活动,通过入户走访、座谈等,了解其家庭状况、生产生活情况、主要诉求及精神状态,确保人员信息底数准确。落实领导包案制,按照信访工作“谁主管,谁负责”的原则,对重要信访案件实行局党组成员包案制度,对上访对象进行包协调、包处理、包稳定,一抓到底。完善信访排查与调处机制,做到分管领导每周一次例行大排查,每月不定期的长办公会将信访稳定工作中的矛盾和问题作为研究解决的重要内容,对排查出的一般隐患问题提前化解,重要信访问题及时报告并落实防范措施,做到信访问题随时研究,随时解决。今年以来,共收到来访的信件及转办件×件,×服务热线群众来电×件,接待来访群众×起,×人次,做到按照主要领导总负责、分管领导具体抓,明确专职工作人员专人调查,专人落实,专人回复,到期回复率均100%。对于交办的×起信访积案,目前已化解×起。

由于退役军人工作政策性强、涉及面广,需要专业的理论素养和解决复杂问题的应对能力;

近段时间以来,国家和省市退役军人部门陆续出台了一系列新政策、新举措,对做好新时代退役军人工作提出了新的要求。下一步,我们将从以下几个方面入手,着力强化干部职工能力提升,促进广大干部积极适应新形势、新要求,以崭新的风貌、良好的精神状态投入到工作中去,勤学习、善思考、常总结,做到“善学”“善谋”“善作”“善成”。

一是以“等不起”的紧迫感加强学习。知识就是力量,知识改变世界,也能造就一个人。要想更好地胜任一项工作,就要不断地学习。强化政治理论学习,认真学习习近平总书记关于退役军人工作重要论述和省市领导的讲话精神,不断增强做好退役军人工作的政治自觉和行动自觉。强化业务学习,重点学习退役军人工作法律法规和各项政策,切实把广大退役军人引导好、服务好、保障好。只有熟悉政策、心中有底,面对来访退役军人提出的各种诉求,才能有效应对,解疑释惑、化解矛盾。强化接访技能学习。接待来访工作是一门很深的学问。如果你把政策解释地很到位,做到了以理服人,带着感情做工作,把话说到了来访人员的心坎里,他们感到很满意,就笑着离开。如果你解释政策生搬硬套、缺乏耐心,甚至带着成见或抵触情绪做工作,就容易激化矛盾,引发越级上访。面对新形势新要求,认真学习讨论如何做到“六破六立”,即是破因循守旧思想、立改革创新意识,破封闭狭隘思想、立开放合作意识,破安于现状思想、立开拓奋进意识,破畏首畏尾思想、立敢闯敢干意识,破甘于落后思想、立创先争优意识,破等靠要看思想、立主动作为意识,努力实现全局下思想再解放、改革再深化、开放再扩大、作风再改进、环境再提升,以思想大解放推动退役军人事务工作大发展。

二是以“慢不得”的危机感主动作为。面对我县优抚褒扬纪念和双拥共建、退役军人移交安置和就业创业、退役军人思想政治和权益维护等工作存在的问题,以全方位的理念创新、方法创新、机制创新破解影响退役军人事务高质量发展的障碍,完善思路、夯实举措,激发干部干事创业的积极性,加快建设创新型退役军人事务,推动退役军人事务走出一条创新驱动发展之路。我们知道,同样干工作,早干了、抢先一步就是经验、是典型,晚干了、落后半步就会错失先机、被动跟随。建立领导干部“抓典型”机制,会同分管科室、单位,深入乡镇、社区,调查研究、持续推进,打造可学可看可复制的典型样板,引领面上工作提升。面对干部队伍中存在的不敢担当、不愿担当、不会担当的突出问题,认真学习贯彻中央和省委关于激励干部担当作为的有关文件精神,深入研究如何增强广大干部担当实干的高度自觉、练就善于担当实干的真本领、强化激励担当实干的鲜明导向、建立推动担当实干的科学机制、营造乐于担当实干的良好氛围,引导激励全市退役军人事务干部大力践行“担当为要、实干为本、发展为重、奋斗为荣”理念,为推动退役军人事务各项事业取得新成绩凝心聚力。

对优抚对象,重点推进有关政策落细落实。组织开展多种形式的走访慰问,让他们感受到党和政府的温暖。认真办好来信来访事项,退役人员来反映问题,要么是相关政策待遇没落实,心里有冤屈,要么是对相关问题不明白、有疑惑。对来访退役人员要热情接待,把他们当做生死与共的战友,看成血浓于水的兄弟,认真倾听他们的诉求,耐心细致解释答复、疏导情绪,设身处地地为他们想办法、解难题,真正让他们带着情绪怒气冲冲地来、带着满意心平气和地离开。维护退役军人的合法权益和接待来访,是退役军人事务局所有人员的重要职责,不要以为这是某一个科室或者某些工作人员的事,而是人人有责,一荣俱荣、一损俱损。要树立大局意识,增强政治敏锐性,人人争当信息情报员、政策宣传员、矛盾调解员,发现问题及时汇报,及时处置,确保不出问题。

以上就是我的汇报发言,讲得不足不到不对的地方,请××批评指正!

在调研座谈工作汇报会上的表态发言稿

尊敬的*,各位领导,同志们:

在深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要时刻,在扎实推进“三抓三促”“主动创稳”和“铸忠诚警魂”的关键时期,*百忙之中莅临我市调研指导公安工作,是对*公安的高度信任和殷切期望,充分体现了*省长和*厅党委对*公安的关心与厚爱。*省长和*厅党委的信任重托,给我们以莫大鼓舞、极大鞭策,是我们恪尽职守、团结一心、勇毅前行的强大动力。

刚才,*省长就进一步加强和改进*公安工作提出了希望和要求,为我们推动各项工作迈上新台阶、取得新成效,指明了方向、提供了遵循。我们将倍加珍惜*省长和*厅党委的关心厚爱,倍加珍惜团结稳定的良好局面,倍加珍惜人民群众的殷切期望,从严从实从细抓好*省长讲话要求的贯彻落实,以高度的政治责任感和饱满的精神状态,紧盯国之大者、省之要事、市之重点,把牢政治方向、忠诚履职尽责、勇于担当作为,以统一全警思想和行动,汇聚攻坚克难、团结奋进的强大力量,以握指成拳、团结一心、奋发有为的奋斗姿态履行好新时代使命任务。

一是永铸忠诚之魂,以更加坚定的行动诠释绝对忠诚。我们将把对党绝对忠诚作为根本首要根本政治要求,把抓好班子、带好队伍作为做好所有工作的前提和根本,紧密结合主题教育、“三抓三促”和“铸忠诚警魂”活动,坚持把思想摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想定向领航,深入学习贯彻党的二十大精神,深入践行习近平总书记重要训词精神,进一步强化思想淬炼、理论训练、政治历练、实践锻炼,在现有基础上严格落实“第一议题”制度,健全完善政治轮训,加强请示汇报和政治督察,不断提高全警政治判断力、政治领悟力、政治执行力,真正把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”落到行动上,坚定不移做到政治上坚决维护,思想上真正信仰,行动上紧紧跟随。

二是恪守为民之本,以更加务实的行动践行人民至上。我们将牢牢把握服务人民这一根本宗旨,始终把民心作为最大的政治,走好新时代党的群众路线,大兴调查研究之风,始终把人民群众的“关键小事”当作自己的“心头大事”,扎实做好保民安、护民利、惠民生各项工作。紧密结合“主动创稳”行动,厚植为民情怀,把维护好、保障好群众利益落实到公安工作各方面、全过程,牢牢守住安全稳定底线,不断增强工作的系统性、预见性和创造性,针对群众不满意的地方、影响安全稳定的风险,攥紧“打”的拳头主动出击,织密“防”的网络提前着手,强化“治”的合力全力攻坚,树牢全市“一盘棋”思想,引导相关部门各司其职、共同协作、齐抓共管,推动“主动创稳”走深走实,落实落细,努力让人民群众感到安全触手可及、就在身边。

三是聚力主责主业,以更加有为的行动加速赶超跨越。我们将居安思危,未雨绸缪,深刻认识形势,时刻保持“风从哪里来、险从何处生”的政治敏锐性,以“时时放心不下”的责任感把牢政治安全关口,做实导控、做细重点管控、做好网上巡控,坚决把握主动权、打赢主动仗。牢固树立不出事是硬道理,不出大事是硬底线,出了事能快速稳妥处置是硬本事的工作标准,以“事事紧抓不放”的执行力严守社会稳定防线,贯彻落实好全省精神,把功夫下在平时,强化基层基础,做实做强基础警务工作,在矛盾化解、治安防控、夯基垒台上持续发力,不断提升防范能力、治理能力、应急能力,努力创造更优治安环境。以“处处大意不得”的敏锐性做实公共安全监管,进一步深化“交巡合一”勤务机制,严之又严、细之又细做好道路交通安全管理和大型活动安全监管。深入推进执法规范化建设,坚持把法治意识、法治思维、法治习惯贯穿到工作谋划、决策、落实的各环节,不断提高公安工作法治化水平和执法公信力。

四是秉承进取之心,以更加勇毅的行动扛起责任担当。我们将始终以大局为重,以事业为重,认真贯彻落实民主集中制,懂团结、讲团结、会团结、真团结,求大同、存小异,团结一切可以团结的力量,调动一切可以调动的积极因素,找到最大公约数、画出最大同心圆,进一步营造上下同心、共谋发展、合力攻坚的浓厚氛围。始终保持心在事上、身在事中的工作状态,弘扬知难而进、锲而不舍的奋斗精神,始终保持奋斗姿态,以“狭路相逢勇者胜”的气概,保持“坐不住、等不起、慢不得”的责任感、紧迫感,知责于心、担责于身、履责于行,充分激发事争一流、唯旗是夺的精气神,明方向、立规矩、正风气、强免疫,为担当者担当,为负责者负责、为干事者撑腰,进一步调动*干事创业的积极性、主动性、创造性,进一步营造风清气正的良好警营生态,让敢担当、善作为、勇拼搏、愿奉献成为*公安发展的最强音,以不服输的“真劲头”和敢担当的“真作为”,努力推动各项工作实现新突破。

五是抓牢主体之责,以更加自觉的行动培树队伍形象。我们将始终坚持把抓好党建作为最大政绩,坚定不移加强基层党组织建设,加快推进党支部标准化规范化建设,进一步发挥基层党组织战斗堡垒作用和先锋模范作用,努力打造具有公安特色的党建品牌。始终坚持全面从严管党治警永远在路上,永远吹冲锋号,时刻把纪律规矩挺在前面,从自身严起、从班子抓起、从队伍管起,进一步健全全面从严管党治警责任体系,强化主体责任、细化“一岗双责”,坚定不移抓好以案促改、警示教育及队伍风险隐患排查整治,彻底肃清孙力军政治团伙流毒影响,把抓工作、抓业务同管思想、强作风、严纪律、促廉洁统一起来,在推动政治监督具体化、精准化、常态化上下更大功夫。狠抓爱警暖警,用足用活用好各项从优待警政策,千方百计、想方设法解决好民辅警后顾之忧,切实帮助解决实际困难,让“有困难找组织”真正成为全警的第一选择。进一步加大先进典型挖掘培育和宣传力度,强化保障激励,真正让吃苦者吃香、实干者实惠、有为者有位,在全市公安机关营造见贤思齐、比学赶超的良好氛围。

*省长,各位领导,公安将以此次调研座谈为新起点,以更高的政治站位、更强的责任担当、更实的工作作风、更拼的干劲闯劲,在省委、省政府、*省厅和市委、市政府的坚强领导下,全面贯彻落实党的二十大精神,深入学习贯彻习近平新时达中国特色社会主义思想,坚定信心、顽强拼搏,躬耕不辍、奋斗不止,持续推动*公安各项事业不断开创新局面,取得新进步,为奋力推进新时代新征程*公安工作现代化贡献力量。

来源:网络整理免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。

content_2();。

年度在市委组织部调研工作上汇报发言

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

下一步,我们将认真总结在职党员社区工作经验做法,结合工作实际,积极开展制度机制创新,使广大党员牢记使命、不辱使命、践行使命,在倾心倾力服务群众中,助推×高质量发展。

街道党工委书记在党建工作推进会上汇报发言

尊敬的区委书记、部长,同志们:

做好党建引领基层工作,具有深远而重要意义。为此,×街道党工委决心在四道“工序”上使长劲,全力绘好这幅“党建+治理+服务”的时代工笔画。

围绕传统精神、制度优势、红色故事等内容,组织党组织书记和班子成员讲党课,确保党始终占领和巩固党员和群众思想的“主阵地”。

二、绘好“党建+治理+服务”时代工笔画,要备足强基固本“笔墨纸砚”,着力提升基层群众组织力。一是建强组织,打造阵地。全面摸清×个小区党员底数,采取单独建、联合建并用、“拆—建—转”三步走的思路,年内建成×个小区党支部,实现小区党组织覆盖率达到100%。推进党支部标准化建设,年内创建1个市级标杆式示范点、5个“五星支部”。列支专项资金×万,总结打造×邻里中心经验做法,整合小区闲置房屋,年内改造提升×个党群服务中心、×个商圈党建阵地,新建×处邻里中心,实现培训中心、服务驿站和党建阵地等功能,有效服务辖区居民。二是建强队伍,加强培训。不断优化社区党组织书记队伍,全面推行“一肩挑”,进一步巩固党组织核心。持续挖掘社区优秀青年人才,建立×名社区后备干部库。采取以会代训、集中学习、现场观摩等形式,年内将街道77名党组织书记和党务工作者全部培训一遍。选优配强小区党支部书记,街道每半年、社区每季度集中组织1次培训。以疫情防控中的表现为重要参考,计划发展党员×名,确定入党积极分子×人,年内将全体党员分×批集中培训×次。三是用好载体,创新机制。开展×活动,街道党工委班子成员和科级干部每人分包1~2个居民小区、联系2户群众,社区干部每人分包5个楼栋、联系1户群众,普通党员每人联系1户群众,促进党心民心交融。建成街道“1空间+6驿站”的“×银行”体系,打造“×银行公益日”“公益集市”“×天使”等服务品牌,结合“三×清单”制度,培育公益项目,培养专业人才,链接“×联盟”商家资源,让街道更有能力为居民服务。

三、绘好“党建+治理+服务”时代工笔画,要勾画“三治”并进“线条细节”,着力提升基层统筹协调力。一是以自治强心。用好“两个工作法”,在社区党组织引领下,充分发挥居民代表作用,培养×名协商联络员,通过民主决策,大力倡导协商共议机制,共建美好社区。强化“公约精神”,年内指导所有社区、小区制定居民公约,培育文化品牌。年内孵化培育×个社区社会组织,发挥其专业化的特点,丰富社区服务形式,有效服务辖区居民。二是以法治正心。结合全区平安智慧小区建设,以“三无”小区为重点,运用物联网、云计算、人工智能等技术,设立管理平台和功能室,实现小区平安管理、智能管理、精准管理。打造1个社区法治文化阵地,健全“社区法官+社区调解员+调解志愿者”矛盾调解工作队伍,开展“模拟法庭”、以案说法课堂、法治文化汇演等活动,增强居民法治意识。三是以德治润心。深入开展“党的创新理论万场宣讲进基层”活动,灵活运用“三单式”“文艺式”“互动式”“网络式”×种宣讲方式,第一时间把×的好声音润物无声地传播出去。加强街道新时代文明实践站、×社区实践所和×社区家风家训馆软硬件建设,培育良好家风和淳朴民风。积极选树街道“×榜样”,结合建党节、国庆节、重阳节,表彰一批“好党员”“好媳妇”“好婆婆”,营造向典型学习的良好氛围。

让数据多跑路,让居民少跑腿。深化“三社联动”,加大购买社会服务力度,确保让专业化的服务惠及社区居民。深入推行“三×清单”制度,常态化收集居民需求、走访辖区单位,盘活人财物技等方面的资源,建立街道党建共建共享机制,不断强化基层党组织的服务能力。

各位领导,同志们,×副中心建设的时代蓝图已经展开,党建引领基层工作就是其中一幅让党的执政根基更加巩固,让基层社会治理更加精细、让×辖区居民更加幸福的时代工笔画。×街道党工委将锚定工作目标,全力推动各项党建工作任务按期完工、取得实效,为这幅工笔画添上最为浓墨重彩的一笔。我的汇报完了,谢谢大家!

街道党工委落实意识形态工作责任制情况专题汇报

近年来,x街道深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实中央和省委、市委、县委关于意识形态工作的有关文件精神,紧紧围绕街道中心工作任务,找准立足点,加强和改进意识形态领域工作,为全街道经济和社会发展提供了强有力的思想保证。现将工作情况汇报如下:

(一)加强组织领导,明确责任分工。街道党工委多次研究部署意识形态工作,把意识形态工作作为党的建设的重要内容,与经济社会发展工作同部署、同落实、同检查、同考核。明确党工委书记第一责任人的责任,党工委书记带头贯彻落实中央和上级党委关于意识形态的决策部署和指示精神,对党工委的意识形态工作负总责、亲自抓。明确直接责任人和其他成员“一岗双责”工作责任,在抓好分管领域意识形态工作的基础上,积极协助党工委书记抓好意识形态统筹协调指导工作,及时研究解决重大问题,形成党工委统一领导、党政齐抓共管的工作格局,确保意识形态工作导向正确、管控有力。

(二)强化学习,确保理论武装到位。紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系、党的十九大精神以及中央、省委、市委、县委关于党委意识形态工作等文件精神进行学习,牢牢把握意识形态工作的主动权、领导权、话语权,在思想上、行动上立场坚定,敢于亮剑。一是抓好党工委理论学习中心组学习。制定了理论学习中心组学习计划,进一步规范和完善了理论学习中心组学习考勤制度,每月至少集中学习一次,每季度至少研讨1次,每位党工委成员都进行了研讨发言,撰写了学习心得体会、理论文章或调研报告。二是坚持干部上党课制度。结合每月的党员主题日,由街道干部或者村支部书记召集村党员开展上党课,提高党员干部的思想素质。三是组织党员、干部积极参加“学习强国”、灯塔党建等在线学习平台,着力构建全方位、多层次、交互式党员干部学习平台,进一步增强了广大党员干部做好意识形态工作的责任感和使命感。

(三)加大宣传引导,营造良好的舆论环境。紧紧围绕扶贫攻坚、移风易俗、环卫一体化、环保、安全生产、棚户区改造等重点工作,深入开展丰富多彩的宣传活动。一是加强与上级媒体的对接,积极向上级新闻媒体报送新闻信息稿件。通过省、市、县报刊传媒、网站等媒介,深入宣传全街道扶贫产业发展、重点项目建设等新亮点和新经验。二是开展丰富多彩的文化活动。通过开展广场舞大赛、“好媳妇好婆婆、星级文明户、x好人”等评选活动,丰富了群众生活,倡树文明新风尚。

总体来看,我街道在意识形态领域工作中做了很多工作,取得了一定的成绩,党管意识形态工作平稳推进,但还存在着一些薄弱环节,主要表现为:

(一)在贯彻落实党中央和上级党组织有关意识形态决策部署上,存在理论学习的广度和深度不够,宣传力度不够。比如,要求各社区、村庄、部门认真学习关于意识形态工作的重要论述,但是根据学习反馈,大多只是根据要求开展学习,对理论文章只是“泛泛而读”,仅仅满足于学习了、理解了,在把学习内化为行动、转化为发展成果方面还有不足,导致执行起来存在“形式主义”问题,停留于“听口令、做动作”,由于学习的弱化,导致一些同志的政治警觉性和政治鉴别力有待提高,对意识形态领域出现的新情况、新问题缺乏敏感性,研究不深。

(二)党工委班子履行主体责任不到位。一是监督考核机制不健全,检查考核次数少。虽然按照县委要求,我街道制定了《中共x街道委员会关于意识形态工作责任制实施细则》,明确了党工委和各个责任人的具体职责,同时把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入街道、村干部目标管理,纳入纪律监督检查范围,但是街道党工委开展专题研究意识形态工作的次数仍然不多,大会上讲的多,实际下村督导的少,指挥多亲自实践少。虽然又按照上级要求重新明确加强了“党工委意识形态和宣传思想工作领导小组”,完善了《党工委落实党管意识形态工作责任制工作制度》《党工委意识形态和宣传思想工作领导小组工作规则》《党工委意识形态和宣传思想工作领导小组办公室工作细则》等规章制度,但是统筹协调不到位,入村考核的次数少,没有严格按照上级要求进行督导,座谈的多,考核的少。二是对意识形态工作的极端重要性理解不透彻。虽然把意识形态工作纳入了党工委班子民主生活会、党工委班子述职述廉报告的重要内容,但是在平时的工作中执行不到位,在干部述廉述职报告以及民主生活材料中,只是简单的查摆了学习、加强意识形态工作的文字材料,对意识形态工作的重要性理解不透彻。个别村庄在思想上没有引起足够重视,认为意识形态是软任务,只是按步就班完成工作任务就可以了,没有将意识形态工作当做日常工作来抓。

(三)对意识形态工作分析研判不到位。我们按照上级要求,每年至少召开两次专题意识形态工作会议,并且就当前存在的问题进行了通报,但针对当前意识形态面临的复杂性、严峻性、紧迫性认识不深刻、不到位,只是按步就班的单纯传达上级文件精神,没有提出合理性可采纳的建议。在定期分析本单位意识形态领域的情况、及时向上级报告本单位意识形态工作等方面,分析研判的不及时、不深刻。

(四)在加强意识形态阵地管理方面存在的问题。我街道意识形态阵地建设主要涵盖学校、基层文化中心、村村响广播、农家书屋等,但是主流意识形态阵地建设利用率不高。一是深入基层作报告次数少,党委成员去基层走访的时候多、沟通交流的次数多,去基层上党课的时候多,但是去村庄、去学校作专题报告次数有限。二是文化广场宣传引导利用率不高。我街道村级文化广场主要就是为村级群众提供跳舞的活动场所,在宣传引导教育群众文明新风尚方面利用率不高;在广场舞爱好者参加活动的时候进行家风家教、文明新观念等方面的教育比较少,文化活动的内容形式比较单一。三是在村村响广播个别村不到位。虽然我们按照上级要求将扫黑除恶、移风易俗、医疗保险政策等进行循环播放,极大提高了群众知晓率;但是在维修维护方面由于文化站人员配备不齐,没有专人及时跟上去,比如在喇叭出现损坏时,没有与县文广新局、农电站方面及时协调等。四是农家书屋的利用率低,群众看书的积极性不高。

(五)在维护网络意识形态安全方面存在的问题。网络管控和舆论引导工作还存在盲区,对新媒体上的言论引导水平还需提升;人才队伍建设相对滞后,网络管理应用水平有待进一步提升;未能建立专门的网络引导评论队伍,对外发言人制度,相关机构设置、经费制度较欠缺,未能开展网络意识形态安全专项清理行动;抓意识形态工作的载体少,服务群众有覆盖不到的地方;在主导农村舆论方向、及时反映反馈基层和群众关切的问题上做得还不到位。如:虽然开通了微信公众号,但存在报道不及时、内容单一化的现象,并没有真正起到“交流工作经验、解读政策措施、收集民情民意”的作用。

(六)精神文明创建工作方法简单。一是虽然按照县宣传部要求制定了文明村镇实施方案及规划,积极申报了文明村、文明单位,但是在工作实际开展中,个别村庄工作积极性不高,存在走形式走过场的思想,比如有的村干部认为只是报材料,做图版等这些软件材料弄好就行了。在创建方式方法上比较传统简单化、大多还停留在搞活动、张贴标语、提口号等传统形式,不能很好地把先进理念和方法融入精神文明创建活动中,群众主动性不够。比如在文明创建开展环卫一体化工作中,部分群众认为环境治理是村保洁员的事情,和自身没有关系,没有自觉主动做好保持环境卫生的思想意识。一些群众只注重养家糊口不注重自身素质提升,一些群众只顾一亩三分地,不关心、不热心公益;乱扔乱倒垃圾、乱停车、乱搭建等方面的行为还存在。这些都在一定程度上导致了群众性精神文明创建工作的持续性低、效果不佳的问题,失去了文明创建的初衷和意义。二是道德模范评选活动宣传力度不够。虽然在各村广泛开展了“好婆婆”“好媳妇”“星级文明户”、“xx好人”等评选活动,我们按照县委宣传部要求每月都对我街道先进典型事迹进行上报,但对我街道模范人物、身边好人等选树、宣传、学习的力度不够,在街道、村两级干部宣传多,深入村级群众宣传的少,致使模范人物“光荣感”不足,因此群众对思想道德建设工作情况了解较少、学习模范典型的积极性较低,没有达到道德建设应有的效果。

下一步,街道党工委将严格按照中央和省委市委县委有关意识形态工作的安排部署,坚持问题导向,勇于担当,强化工作措施,切实把党的意识形态工作牢牢抓在手上。重点从六个方面抓实抓细意识形态各项工作。

一是进一步落实意识形态工作责任制。继续以落实意识形态工作责任制为龙头,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入纪委执行党的监督纪律检查问责范围,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容。建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作同扶贫攻坚、环保、党建等重点工作一同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,党工委书记做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。

二是抓好理论学习。以理论学习中心组学习为龙头,以党员干部特别是领导干部为重点,以习近平新时代中国特色社主义思想和系列重要讲话精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动,切实把学习型党组织建设引向深入,为街道经济社会发展提供强大的思想保证和精神动力。

三是建强一支专业队伍。把建强意识形态工作专业队伍纳入重要议事日程,把思想坚定、能力突出、熟悉意识形态工作规律、富有改革创新精神的优秀干部选拔到领导岗位上来,加快建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实的意识形态和宣传思想工作队伍。进一步提高意识形态和宣传思想干部队伍的政治素质和业务水平,不断提高舆论引导能力。

四是做好网络舆情监测与处置工作。根据全县网络舆情管理实施方案的要求,成立网路舆情领导组织机构,成立专职舆情信息采集员队伍,做好舆情信息排查、汇总、上报,并加强联席单位的协调配合,定期召开联席会议,商讨研究我街道舆情工作面临的新问题。

五是扎实开展文明创建活动。把创建文明村,“x好人、好婆婆、好媳妇”等评选、创建活动作为培育践行社会主义核心价值、深化拓展文明创建成果、加强意识形态工作的有效抓手,不断推进村民思想道德建设、思想文化建设。继续办好广场舞大赛等惠民文化活动,切实丰富群众精神文化生活,牢牢把握正确舆论导向,传递正面声音,引领社会风尚持续好转。

六是加强督导检查。严格落实工党委意识形态工作主体责任,自觉承担政治责任和领导责任,主动谋划和推动意识形态工作。党工委成员认真抓好分管部门意识形态工作的督促检查、考核问效,重点对各部门工作职责的细化、责任的压实、职责的履行等情况定期进行督促检查,推动督查考核工作规范化、常态化。对不履行责任、渎职失职造成不良后果的,严肃追究责任,真正把中央和省、市、县委关于意识形态工作的精神落到实处。定期对各部门、各村居意识形态工作责任情况进行全面督查,不断促进意识形态责任制贯彻落实。

来源:网络整理免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。

content_2();。

年街道意识形态工作情况汇报范文

今年以来,我街道在区委、区政府的正确领导下,牢牢把握正确的政治导向,认真履行意识形态主体责任,坚定组织领导、狠抓学习教育、强化舆论引导、高度重视、扎实推进意识形态工作,现就工作开展情况汇报如下:

一、重点工作开展情况。

(一)突出重点抓学习,扎实推进理论武装。

按照上级部署,结合我街道实际,年初召开了意识形态工作专题研究会议,制定了《百春园街道2020年度党工委中心组理论学习安排计划》,确保中心组学习规范化、制度化,先后以******关于疫情防控工作的重要指示和讲话精神、《中国******问责条例》、省市《约法三章》等为学习内容,及时领会政策精神,提升了领导干部的理论水平和廉政意识。目前共组织中心组学习5次,人均手写读书笔记3万字。

为提高《学习强国》注册率和参学率,街道宣传办每天在微信工作群内督促干部进行学习,每周进行排名公示。并安排专人到社区进行指导,进一步提高街居干部、党员的学习积极性,掀起辖区的学习热潮。

(二)精心组织求实效,落细落小具体工作。

一是加强公民思想道德建设,在今年疫情防控的特殊背景下,利用自媒体、摆放宣传展板、张贴宣传海报、宣传标语等,结合爱国卫生运动、人居环境整治、禁毒等工作,大力弘扬爱国卫生社会主义核心价值观加大宣传力度。二是积极开展疫情防控社会宣传工作。在打赢新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控阻击战中,我街道全面动员,全面部署,全面发声,营造了“坚定信心、同舟共济、众志成城、科学防治”的浓厚氛围。通过云邵阳、民情通道客户端、邵阳日报、邵阳城市报等媒体,及时报道我街道防控疫情的做法成效、抗疫小故事30余篇引导了舆论,鼓舞了士气;做好科学防疫宣传工作,根据不同群众接受信息的多样化需求,实行分众化、对象化传播,发放、张贴《致广大市民朋友的一封信》、倡议书8万余份,悬挂横幅、宣传标语300多条,设置检查督导牌、宣传版面60多个,扩大了覆盖面,提高了知晓率。发挥“小喇叭”广播作用,每天循环播放《一封信》《倡议书》等内容。

开展义诊、文明劝导、植树、关爱留守老人和儿童等爱心公益活动和关爱空巢老人、留守儿童、残疾人、农民工等志愿服务活动,在西苑公园开展了大型的安全知识宣传活动,现场为群众答疑,并发放资料千余份,邀请区级领导到我街道为干部和企业工作者做安全生产培训,打造文明安全和谐社区。开展形式多样的群众文化活动。奋力推进文化、体育等基础设施建设,进一步丰富人民群众的精神文化生活,提升街风文明程度。

加强与媒体有效链接,强推对当前隐藏内容免费查看外宣传力度。今年以来共投稿70余篇,邵阳日报、大祥之窗等媒体对我街道疫情防控、环境卫生整治、安全生产、环保督察、专项整治等先进经验和典型进行了推介报道;整合新媒体资源,拓宽意识形态宣传新途径,以“互联网+思想”讲好百春园街道形象,引导干部群众读懂街道故事;对网络舆情实行专人负责制,对重要网络舆论做到早发现、早报告、早处理。

二、存在的困难和问题。

我街道在推进意识形态工作中虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是宣传队伍建设力度不够。由于宣传队伍人员变动,专业性还需加强,导致新闻宣传、舆情信息调研工作滞后,特色工作、亮点新闻推送不及时。二是舆论引导形式单一。方法载体有待创新,重大典型挖掘不够,持续效果不强,应用网络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高。

三、下步工作重点。

(一)抓阵地,扩大意识形态工作影响力。进一步抓好已有的文化站、图书室等文化阵地,抓好群众自发组织起来的健康娱乐健身阵地等建设和管理,积极探索政府规划、群众参与、社会共建模式,加大民间文艺团队的培植力度,提高意识形态工作影响力。

(二)抓队伍,提高意识形态领域干部队伍战斗力。全面加强结构合理、素质较高、适应宣传思想工作要求的干部队伍建设,着重提高他们的学习能力、服务能力、协调能力、管理能力和创新能力,努力建设坚强有力的宣传思想工作队伍,提高队位的整体工作水平和整体战斗力。

(三)抓社情,增强意识形态工作凝聚力。更多地报道干部群众的生动实践和新鲜经验,更多地报道各部门的新成绩、新典型和群众关心的问题,努力使宣传报道具有亲和力,让广大群众爱听爱看,积极抢占宣传舆论阵地的制高点。突出抓好社会公德、职业道德,家庭美德、干部思想道德教育,加强未成年人思想道德建设,增强思想道德建设的渗透力。

xx街道上半年意识形态工作汇报

年上半年。

xx。

街道党工委在区委坚强指导下,以十九大精神为指引,学习贯彻习近平新时代社会主义思想,意识形态工作取得了积极成效,现将上半年意识形态工作责任落实情况汇报如下。

3

次,并纳入了党建工作责任制和街道、村居两级工作目标管理。将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容确保了意识形态工作责任的落实。

xxx。

以学习型党组织建设为平台,结合推进。

“两学一做”学习教育常态化制度化。

将学习纳入到“三会一课”中。

做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。今年以来。

组织党员干部专题学习研讨。

4

撰写心得体会等文章。

70。

余篇。

组织各类党课、党员活动。

300。

余人次。二是丰富学习内容。党员干部政治理论学习内容丰富。

广泛组织开展向廖俊波同志学习活动。

先后采取中心组专题学习研讨、支部集中学习、党小组学习讨论等方式。

反复学、扎实学。

确保将精神深刻领会。

并学以致用贯彻到学习和工作中。三是建立机关党员个人学习档案。

将干部职工的学习笔记、心得体会等集中收入整理。

记录干部学习成长历程。

同时抓严抓实党员干部学习教育。

集中开展机关党建知识考试。

完成。

8

人次干部教育在线学习。

以文明创建为抓手。

全面推进街道精神文明建设。

持续加大文明创建力度。

巩固文明创建成果。

上半年累计新增各类宣传标识。

100。

余幅。

大力弘扬社会主义核心价值观。持续推进文明志愿者活动,成立了志愿服务队。

14。

支、志愿者人数达千余名,志愿服务活动常态化,收到了良好的社会反响。与此同时。

结合“两学一做”学习教育。

深入推进意识形态工作进非公企业、进社会组织。

结合创建非公企业党建示范点。

利用。

qq。

群、微信群组织。

10。

多家非公党组织党员进行集中学习。

评选表彰优秀共产党员。

##。

个、先进基层党组织。

##。

先进示范带动作用明显。

意识形态感染力不断增强。

党工委班子成员多次赴非公企业和社会组织开展党建调研和意识形态宣传活动。

支持各基层党组织开展党员活动日。

中心组集中学习按照要求全年不少于

12。

次,其中扩大学习不少于。

4

次。虽然在数量上能够确保完成,但部分学习会议存在理论学习应付不务实、任务有欠账、方案不完善、学习笔记简单的现象,没有真正把学习理论作为坚定理想信念和提升工作能力的重要举措,学习内容贴近工作实际不够,对指导具体工作缺乏针对性,导致学习的主动性和积极性不高。

许多村居宣传员、文化站队伍配备不及时、不到位,导致新闻宣传、舆情信息调研工作滞后

村居特色工作、亮点新闻推送不及时,舆论引导不得力。各村居干部队伍结构失衡,缺乏年轻干部,电脑操作技能不足、业务不熟,宣传队伍人员变动频繁。许多同志缺少培训,工作进入角色慢,把握新闻题材敏锐度低,新闻稿件质量和上稿率较低。

部分村居对文明创建活动认识不够高,工作力度小,实际效果差,志愿服务活动开展不平衡,群众知晓率和社会影响力低另外,由于管理缺失,农村广播、农家书屋、文体设施都存在设施损毁、书籍流失、设备不全的现象,宣传阵地多成为摆设,亟待解决意识形态工作责任制要进一步落实,从街道党工委往下层层抓,传导压力,提高村居思想认识,加强组织领导,按照属地管理、守土有责、守土负责、守土尽责的要求,进一步增强责任感和使命感,始终唱响主旋律,打好主动仗,积极营造主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好、文化事业蓬勃发展的总体态势,为

xxx。

街道经济社会建设发展做出应有的贡献。

理论武装工作是凝聚人心,提升工作水准的重要抓手要紧紧围绕街道党工委、办事处的中心工作,突出

“两学一做”主题,结合工作实际和工作重点,积极探索有效的方式方法,按质按量完成学习任务,切实提高理论学习的针对性和实效性,让理论学习成果真正成为促进经济社会又好又快发展的强劲力量。

要严格按照《

xxx。

街道新闻奖励办法》文件要求,进一步建立健全意识形态工作责任制,层层完善落实、职责明确、目标细化、经费保障、考核奖惩的工作机制,不断加大对街道、村居两级意识形态考核评价。健全人才队伍保障机制,要配齐配强宣传干部,组织开展各种提升岗位素质和业务能力的教育培训,着力打造一支素质高、本领强、作风硬的宣传文化干部队伍,真正做到意识形态工作事事有人做。

年街道党工委意识形态工作专题汇报

2021年街道党工委全面深入贯彻落实党委意识形态工作责任制,紧紧围绕街道中心工作任务,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作。现对照《党委(党组)落实意识形态工作责任制自检自查清单》,结合我街工作实际,将具体工作情况汇报如下:

学习贯彻落实情况。2021年*******党工委通过理论中心组带头学,党员集体学习、个人自学等方式,认真学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中、五中全会精神,习近平总书记视察吉林重要讲话重要指示精神,习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神、习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上讲话精神、关于新冠肺炎疫情防控方面系列讲话精神及其他重要讲话精神、在纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利75周年座谈会上的讲话精神,在纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的讲话精神。围绕意识形态领域,开展专题学习,学习习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话、《中国共产党宣传工作条例》、中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》及吉林省《实施细则》、意识形态工作检查考核《办法》、通报《办法》、问责《办法》。2021年开展理论中心组集中学习6次,党员集体学习24次,个人自学每月不少于120小时,意识形态领域专题学习4次。

四是将意识形态工作纳入中心组学习,党员领导干部培训计划中;

六是统筹协调本街道意识形态工作,维护意识形态安全。坚持对下级党组织进行意识形态督导。每季度对社区、村意识形态工作责任制落实情况进行专题督查。做到有布置必有检查,有检查必有通报。

三是坚持发布审核制度,严格管理街道及社区公众号等平台,营造良好的思想舆论氛围;

四是严格管理离退休干部出版图书、发表文章;

五是加强对论坛、讲坛、讲座、年会、报告会、研讨会管理;

七是坚决抵御域外文化渗透,扎实开展“扫黄打非”工作;

八是积极配合文广旅局依法依规拆除非法地面卫星接收设施。

维护网络意识形态安全情况。街道党工委书记亲自抓网络意识形态安全,健全维护网络意识形态安全制度。建立网上重要情况通报、网络意识形态工作督查等制度,打造管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。选派街道优秀党员干部组成网评队伍,做大做强网上正面思想舆论,切实加强网上热点事件和有害信息的检测处理,彻底肃清孙政才、苏荣、王珉在互联网上的流毒影响,旗帜鲜明针对唱衰东北、抹黑吉林论调开展网上舆论斗争。

处置重大问题、重大事件情况。街道党工委书记坚决站在意识形态工作第一线,带头批评错误观点和错误倾向,敢抓敢管、敢于亮剑,2021年*******辖区内未发生意识形态领域的重大问题。

队伍建设情况。一是街道党工委副书记负责宣传、文化工作,配备宣传委员;

二是配备专业的网评员队伍,街道配备2人,社区、村各配备1人;

三是积极开展先进典型学习活动,以榜样的力量激发干事创业的热情,以崇高的理念唤起负责奉献的党性,以培德强才干,以楷模促学习,以思想促发展。

考核检查情况。2021年街道党工委将意识形态工作纳入了党建工作责任制、监督执纪问责范围,纳入领导班子、领导干部目标管理情况,纳入干部考核,认真整改落实上轮市委巡督查指出的问题。

追责问责情况。2021年*******辖区范围没有发生“九种情形”的党组织和个人。

其他需要自检自查的情况。无。

二、分析研判意识形态领域存在风险隐患情况。

街道党工委理论学习中心组学习流于形式,为党员作学习表率的程度还不够,存在以会代学,以干代学的现象,存在学习流于表面,在联系实际上下功夫还不够,不能学以致用问题。

三、

意识形态领域重大情况及下步工作打算。

调整理论学习方式,集中学习坚持课堂讲学为主、实地踏查学习为辅,个人自学注重运用新媒体手段,如“学习强国”、“新时代e支部”等平台,增加学习趣味性、丰富学习内容。

年街道工作务虚会汇报发言材料

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年以来,街道在县委、县政府的坚强领导下,按照“基础工作抓规范,重点工作求突破,亮点工作抓示范,底线工作保安全”的工作思路,实干担当,创新争先,街道经济社会发展稳中有进,持续向好。实现地方财政收入万元,完成全年任务的%,同比增长%。

一、2020年主要工作。

(一)抓党建,双基建设不断夯实。实行班子成员包保村和党建指导员联系村工作制度,全力推动党组织标准化规范化建设。对三个村级党群服务中心进行高标准改造提升,实施软弱涣散基层党组织整顿提升行动,创建五星级党支部个,占比%。目前,个村集体经济均已达到万元,过万元的个,过万元的个。

(二)抓产业,经济实力持续提升。以建设“企业集中、产业集聚、土地集约、要素集成”的高标准产业园为重点,“招大商、大招商”“上大项目、大上项目”,实现了招大引强工作重大突破。目前,新增纳统工业企业家,批零住餐家,新增纳统固定资产投资项目个,涉及投资亿元,其中技术改造项目个。完成招引国内强企业投资项目家。年已签约落地过亿元项目个,过亿元项目个,在谈项目个。

(三)抓农业,强化示范带动作用。打造“一村一品”示范村,以点带面,推动特色产业全面发展。、以产业为重点,示范带动基地面积亩,年出栏芦花鸡万余只;村以苗木种植为重点,示范带动种植面积余亩。食用菌专业合作社以蘑菇产业为重点,示范带动种植面积余亩。村成立了县第一家村级供销合作社,流转土地亩,可增加集体收入余万元,群众分红万元。

(四)抓民生,打造和谐宜居环境。聚焦“两不愁三保障”、饮水安全等政策落实,持续巩固提升脱贫成果。坚持教育优先发展,对中心小学进行提档升级,六实小教学综合楼正在施工建设。深入推进农村人居环境整治工作,实施“一村一方案”,按照“硬化、绿化、亮化、净化、美化”标准,补短板、强弱项,人居环境明显提升。有序开展残垣断壁及残破房屋清理整治,排查农村废弃房屋处,其中修缮处、拆除处,综合整治坑塘亩、荒片亩,盘活农村闲散土地亩。加快公厕及储污池建设,完成农村公共厕所建设座、储污池建设座。积极推进“四好农村路”三年集中攻坚专项行动,年投资余万元,新建及扩宽道路条,共计公里。

二、2021年工作思路。

2021年工作思路是:紧紧围绕建设“实力、活力、魅力”一个目标,牢牢把握“求突破、争进位”总要求,坚持以党的建设为统领,精心谋划“建设宜居新城、服务产业新区”两篇文章,深入实施“项目带动、创新引领、融入县城、城乡一体”四大战略,突出抓好双招双引、项目建设、乡村振兴、社会治理、民生保障、作风建设六项重点,全力打造高端产业聚集区、产城融合引领区、城乡统筹示范区、幸福民生和谐区。

2021年发展的主要目标是:全年计划招引亿元以上项目个,亿元以上项目个,亿元以上项目个。固定资产投资增长%以上,技改及民间投资增长%以上。新增税收过1000万元企业个、过500万企业个、过100万元企业个。

(一)担当战略使命,当好“两个阵地”。抓住用好镇改街道、毗邻园区、县城南扩三大历史机遇,真正用心谋划、全心推动,力促迅速腾飞跨越。一是当好服务园区主阵地。牢固树立“服务开发区就是服务大局”的理念,抽调精兵强将组建园区办,实行科级领导带班、专职人员专班工作机制,全力做好入园企业的征地、建设服务等工作。与开发区“像一家人一样”有事多沟通、遇事多商量、做事多协商,真正做到街区一体融合。二是当好建设南部新城主阵地。县城南扩、势不可挡;区位优势、愈加凸显;开发意愿、各界共盼。我们将顺势而为、乘势而上,配合县级做好县第一人民医院新院区、汽车等公共服务建设,加快南延、大道西延及路南延等公共基础设施建设,主动对接市场资源、社会资本,谋划建设一批高端教育、城市综合体、金融服务、品牌住宅等项目,以配套服务提升,全面增强南部新城吸引力、承载力,让南部新城快速长高、变美,成为令人向往的地方。

(二)发挥区位优势,实施“三大工程”。一是招新工程,着力招大引强。坚持把招商引资作为经济工作的生命线,成立双招双引工作专班,大力开展以商招商、中介招商、协会招商,改变大呼隆模式,做到精准招商、定向发力。对在谈的等项目,强化跟踪对接,摸清投资需求,确保早日签约落地。对在建的等项目,实行每日到访,及时解决建设中的各类问题。二是强基工程,扶持本土企业。支持企业实施技改扩能、做强主业,为企业提供全方位、全生命周期的优质服务,帮助企业解决制约发展的瓶颈问题,培育更多具有核心竞争力的本土企业。重点抓好等项目建设。三是育苗工程,着力培育中小微企业。对科技含量高、发展潜力大的中小微企业,提供政策、资金、人才、公共服务等一揽子扶持计划,支持企业走“专精特新”发展之路,打造一批行业隐形冠军。重点扶持等项目建设。

(三)实施乡村振兴战略,打造“四个基地”。一是打造粮仓基地。依托、和即将实施的万亩高标准农田项目,实施高效种植、高效管理,发展高品质良种培育、精粮生产,努力建成高品质粮仓基地。二是打造苗木基地。以、、、等原有苗木基地为依托,淘汰一批效益差、市场。

当前隐藏内容免费查看行情不好的低端苗木品种,栽植一批价格高、市场行情好的高端品种。三是打造花卉基地。对接省种业集团、省农科院蔬菜花卉研究所,引进种植蝴蝶兰等花卉,以儒兴农业种植合作社为载体,打造花卉种植新品种、新亮点。四是打造果蔬基地。以南李街、伊村、前集等蔬菜种植专业村为基地,积极引导群众扩大种植规模,打造绿色、无公害商标,提升蔬菜市场竞争力。加快与北京祥和源农业公司合作,发展大棚矮化樱桃种植,该樱桃品种产量高、上市早,单个棚可实现销售收入万元。

(四)坚持党建引领,培育“五大品牌”。一是培育“支书论坛”品牌。创新“鸿雁论坛”形式,将网络课堂与上台发言相结合,按照“一人讲、众人评、群众问、书记答”的方式,传递种植技术、发展思路、村庄管理经验。二是培育“金牌支书”品牌。超前谋划村“两委”换届工作,拓宽选人视野、严格选人标准,选好配强村级党组织带头人,稳步推进村党组织书记和主任“一肩挑”工作,建设一支“金牌支书”队伍,着力提升农村党组织领导力、战斗力。三是培育“经济支部”品牌。坚持“党建兴社、合作富民”的发展思路,培育一批像刘黑村供销合作社、儒兴种植专业农民合作社等经济效益高、发展潜力大、经验可复制的品牌合作社,打造一批集体经济增收示范支部。四是培育“过硬党员”品牌。充分发挥党员先锋模范作用,积极参与脱贫攻坚、环境整治、安全环保等中心工作和重点任务,以实干为导向,凭实绩论英雄,培育“信念、政治、责任、能力、作风”全面过硬的高素质党员队伍。五是培育“两新服务”品牌。深入实施“两新”组织党建“百千万提升工程”,创建红帆党建工作室,大力发展“融入式”党建,扎实开展创先争优活动,实现非公党建和企业发展互促双赢。

(五)注重统筹兼顾,打好“六个基础”。一是打好美丽乡村基础。以美丽乡村建设为抓手,围绕美丽乡村示范创建、闲散土地盘活利用、宅基地三权分置改革等重点工作,以农村生活垃圾、生活污水治理、厕所革命和村容村貌提升为主攻方向,全力全速推进农村人居环境整治工作。二是打好环境保护基础。严格执行环境治理各项导则要求,大力推进重点行业企业废水废气排放污染治理,加强网格员日常巡查和重污染应急响应驻厂,指导企业制定完善重污染天气应急“一厂一策”,努力提升驻地环境空气质量。三是打好安全生产基础。推进小微企业双重预防体系创建工作,加大对“小散乱污”企业安全生产监管力度,对重点行业、重点企业、重点区域进行不间断排查,加强员工安全培训,规范运行、按章操作,提升处理应急事件的能力。四是打好民生保障基础。提高教育办学质量,计划启动李尹小学建设项目,建设以儒家文化为主题的特色文化校园。升级改造敬老院老年人康复护理区,全面提升农村幸福院服务管理水平。全面落实再就业优惠政策,支持鼓励企业提供更多就业岗位。五是打好社区服务基础。加快推进城市社区服务体系建设,建立网格长—网格员—楼栋长—住户的网状服务管理模式,东和园党群服务中心提档升级,引入智慧型社区网格化服务管理平台,探索形成“以网格为单位,以大数据为支撑,一屏知全域、一网管治理”的社区服务治理新模式,为社区群众提供更加精细化的服务。六是打好社会治理基础。坚持抓早抓小抓苗头,从源头上减少和化解社会矛盾,以“和为贵”社会治理服务中心建设为契机,积极推进“零上访”“零事故”“零发案”村庄创建,确保“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。

年街道党工委上半年网络意识形态及网络安全工作汇报

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

2022年上半年,*街道充分认识网络意识形态及网络安全工作面临着复杂严峻的形势,根据上级部署和要求,围绕有关工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好网络意识形态、网络安全工作,严格落实网络安全工作责任制,现将具体情况总结如下:

一、强化领导,加强队伍建设。

2022年上半年以来,我街道认真学习习近平总书记关于网络意识形态工作的重要讲话及指示精神和中央、省、市、区关于网络意识形态、网络安全工作的重大决策部署,定期召开专题会议,研究网络意识形态、网络安全工作。明确主体职责,党工委书记为第一责任人,班子成员是直接责任人。制定了相应的方案和制度,使街道领导班子和领导干部个人明确了抓网络意识形态及网络安全工作的要求,也增强了抓网络意识形态工作的职责意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。目前,全街道上下没有发生网络意识形态及网络安全方面的明显问题。我街道党政领导极为重视网络安全工作,将此项工作列入重要议事日程,及时研究部署我街道网络安全工作。根据人员调整,及时调整街道网络安全和信息化工作领导小组成员,由相应的股室安排人员负责网络安全工作,有效提高了我街道网络安全水平,为网络安全工作的开展创造了良好条件。

二、多形式开展工作,增强党员干部安全意识。

(一)突出重点,加强管理。经常性地对涉密人员进行保密应知应会教育,认真组织领导干部学习《保密法》、《网络安全法》等法律法规,通过学习教育增强了党员干部的安全意识,提高了网络与信息安全保障能力。

(二)认真开展调查研究,强化网络安全制度建设。在日常工作中,党政综合办公室工作人员不定时对街道各股室进行网络安全工作情况检查,摸清街道网络安全工作存在的薄弱环节,对工作中存在的问题进行分析研究,建立健全我街道今后一个时期的网络安全有关制度。

(三)加强网络意识形态阵地管理,牢牢掌握网络意识形态主导权。坚持把网络和舆论作为意识形态工作的重中之重,向全体党员干部宣传强调网络意识形态的重要性,强调和引导党员干部不在粤政易、微信、微博等网络平台发布、转发政治敏感信息或其他负面信息,坚持不造谣、不信谣、不传谣、不妄议。宣传社会主义核心价值观等内容,确保用坚定正确的政治导向占领舆论阵地。强化对上传到网络平台的稿件的审核,依托政务信息公开网、霞山党建等平台,及时公布街道动态等信息。

三、存在问题。

网络安全培训工作不深入、不具体,小部分党员干部学习积极性不高,领会习近平总书记关于网络意识形态工作的重要讲话及指示精神和中央、省、市、区关于网络意识形态、网络安全工作的重大决策部署精神及要求不透彻。

四、下一步工作计划。

我街道将加大对习近平总书记关于网络强国的重要思想的学习,进一步提高政治站位,切实增强“网络安全”的责任感,牢固树立正确的网络安全观,严格执行有关规定,加强检查、明确责任、落实制度和“谁上网,谁负责”的原则,为我街道的工作提供强有力的网络安全保障。

街道党工委新冠肺炎疫情工作情况汇报发言

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

去年以来,街道党工委、办事处充分认清疫情防控形势的严峻性,认真贯彻落实省、、各项决策部署,科学防控、精准施策,全力推进各项工作措施落细落实。

一、抓部署,压实责任,密织疫情防控网。一是高度重视,第一时间传达命令。街道第一时间召开重大公共卫生事件一级响应落实会,传达学习市委、市政府关于疫情防控工作会议精神,安排部署辖区防控工作。二是落实责任,第一时间部署到位。成立疫情防控指挥部,全体办村干部取消春节假期,从月日起全员到岗,夯实包片包村责任,严格落实值班值守制度、疫情日报告制度。辖区主要路段、各村设置卡点,封停人员集聚场所,停止一切娱乐活动,全力以赴抓疫情防控。

二、抓宣传,强化引导,稳抓疫情防控面。一是流动宣传与定点宣传相结合。出动疫情防控宣传车辆,全天候进行流动宣传,个行政村利用广播设备进行定点宣传,确保疫情防控知识宣传无死角。二是线下宣传与线上宣传相结合。悬挂横幅条,喷绘幅,发放疫情防控红袖章个,发放冠状病毒疫情宣传手册余份,及时给各村发放、疫情防控通告余份。充分利用微信群、qq群宣传疫情防控工作动态,引导群众不走亲访友、不参加聚会,红事停办,白事简办一律不设宴席等集体活动。

三、抓党建,组织引领,筑牢疫情防控线。一是组织引领,迅速行动。各村成立疫情防控临时党支部,组织人员小时不间断对过往车辆和人员进行身份核验、测量体温,落实消杀措施,全面把控“卡口”。二是党员带动,积极落实。设立疫情防控党员示范岗个,党员带头坚守防控一线卡点,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和先锋模范作用。三是联防联动,聚力推动。卫生院、交警队、派出所、各村建立起有效的联防联动工作机制,党员干部率先垂范,涌现出一批先进典型,交警队队长带病坚守防控一线、各村志愿者纷纷请缨加入到防控队伍中,全办汇集起群防群治的巨大力量。

四、抓排查,落细防疫,夯实疫情防控点。一是全力做好交通节点排查。在国道、高速口由交警队、派出所、卫生院联合设立疫情检查点,小时对过往的车辆人员逐一进行检查,确保不漏一人;各村设立疫情检查点处全天候对外来人员进行体温测量,指导填写信息,落实湖北省特别是武汉市等疫情较重地区人员管控措施。二是落实落细入户排查。各村坚持每天对辖区内外出和返乡人员进行排查,加强对“六类重点人员”的摸排,建立人员信息台帐。截至目前,街道共摸排返回人员人,其他省返回人员人,对辖区扫市疫情排查系统二维码反馈的七类人户进行分类管控,并落实管控责任人。三是开展全方位消杀工作。

当前隐藏内容免费查看每天出动喷雾车对镇区主干道进行次消杀、安排专人对机关进行次消杀、各村至少进行次消杀,指导做好辖区超市、农贸市场、副食店、药店等消杀工作。持续开展环境卫生专项行动,加强卫生死角清理,垃圾日产日清,有效遏制了病媒孳生,净化了镇区环境。

五、抓保障,汇聚爱心,构建疫情防控墙。一是强化督查,提供纪律保障。督查组每天对各疫情防控检查点和党员先锋岗防控情况进行检查,对在疫情防控期间出现的违反工作纪律的行为,严肃问责。截止目前,通报批评起人,问责干部人,其中提醒谈话人,诫勉谈话人,并全办通报批评,为打赢疫情防控阻击战提供坚强纪律保障。二是汇聚力量,提供物资保障。食品有限公司、环保有限公司等十多家企业及众多爱心人士纷纷慷慨解囊为街道捐赠物资及资金,特别是远在打工的村2020年脱贫户,通过微信支付向街道捐款元用于疫情防控,《日报》进行了报道,村户贫困户也捐赠防控物资,表达他们对党和政府的感恩。

六、抓全盘,统筹推进,助力疫情防控战。疫情防控开展以来,街道齐抓共管,坚持一手抓疫情防控,一手抓重点工作,确保各项工作顺利开展。一是抓实抓牢禁烧工作。通过一系列有效措施,禁烧工作取得明显成效,彻底扭转元月份被动局面。二是有序开展复工复产。辖区乳业有限公司、食品有限公司、科技有限公司已复产。同时,积极落实春耕生产,抓好小麦春灌及果树修剪,恢复农业生产秩序。

新冠肺炎疫情是一次危机,也是一次大考,只要我们坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策,我们完全有信心、有能力打赢这场疫情防控阻击战。下一步,我们将继续加强疫情防控日常排查,继续做好信息收集、汇总和上报,继续抓好复工复产企业的疫情防控,继续推进春季农业生产。

在迎接省委组织部人才工作调研汇报会上发言年

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各位领导、同志们:

按照会议安排,结合调研提纲的要求,下面我从x市人才工作的开展情况、存在问题以及意见建议三个方面向各位领导作一简要汇报。

一、强化引才育才、鼓励引导人才向基层一线流动。

(一)具体做法。

一是刚性引才方面:从x年起,我市就启动了刚性引才项目,就是每年从全市自然减员的事业编制中拿出x个用于刚性引进高层次紧缺人才,五年来,通过面试的形式,为全市引进硕士或副高以上人才x人,其中市级层面引进x人,县乡x人。其中有x人入选省“千人计划”,x人入选省“特支计划”。我们还同步实施了“企业白领计划”,五年来,通过笔试的方式,共选派x名优秀高校毕业生到民营企业工作,其中为县级民营企业输送优秀高校毕业生x人。

二是柔性引才方面:

我们通过搭建平台,以不求所有,但求所用,不求所在、但求所为的柔性引才思路,充分发挥柔性引才针对性强,层次高,受益面广的特点,依托已建成的x个院士专家工作站,x个博士后工作站,x个市专家工作站,x个流动专家工作站,共柔性引才x名。其中:在县级层面上建立院士工作站x个、市专家工作站x个,流动专家工作站x个,柔性引才x人。通过这些措施,让我市群众在家门口享受到了国内一流的医疗、教育和农技服务。

三是在人才培养方面:我们发挥传统的人才培养模式的优势,几年来,在x、x、x、x等知名高校共举办各类专业技术人才培训班x期,培训紧缺人才x人。我们参照x计划,开展了x“x”高层次医疗卫生人才培养计划,几年来,共选派x名医疗人才到国内知名医院,师从顶级专家跟岗学习x年。利用x扬合作的有利契机,选派发改、旅游、文化、园区等部门青年干部x名到x挂职,培训专业技术人才x名。接收中省博士服务团成员x人来x挂职,并将他们纳入到全市人才工作的大盘中进行管理服务。

按照x产业体系分别成立了x、x等x个专家工作站;

按照x、x、x、x、x系统分别成立了x个专家工作站。通过建立流动专家工作站,将中省在x博士服务团成员、x市有突出贡献专家、引进高层次人才和其他优秀专业人才x余人纳入到全市的脱贫攻坚工作中。

(二)存在问题。

一是上热下冷,市级层面的人才工作开展得红红火火,部分县市区的人才工作却冷冷清清、组织部门的人才工作辛辛苦苦,部分市直部门的人才工作却应应付付、工作的合力没有完全形成。二是县乡条件差,民营企业规模小、产业化程度不高,受家族性经营理念的影响,对人才重视不够,对人才的吸引力也不够。我了解一个数据,x的民营企业成活率低,平均不到x年,哪一个人才愿意把自己的身家幸福押在这样的不稳定的企业上,这也就是基层引才难留才难的问题,三是人才发展市场服务机制不完善,人才配置的市场化程度偏低,人才市场专业化服务水平较低。四是人才发展的综合环境亟待优化,观念、文化、医疗教育等“软环境”仍需改善。五是人才引进培养开放程度不够,经费投入不足。六是引导人才向艰苦边远地区和基层一线流动的政策不完善,政策的吸引力和具体的保障工作跟不上。

(三)意见建议。

一是用好省上编制周转池的政策,加大刚性引进高层人才工作力度,坚持问题导向,为市县乡三级事业单位引进储备一批专业技术人才。二是创新人才培养模式,分行业分层分类,开展各类培训,跟岗学习活动,提高专业技能。三是加强院士专家工作站,博士后服务站、市级专家工作站的建设力度,强化柔性引才工作,开展技术创新和科研攻关,同时带动培育一批本土人才。四是加大民企人才引育支持力度,将人才政策向体制外延伸,着力破解民企引才难育才难留人难的问题。

二、开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动方面。

(一)主要做法。

一是开展整体轮训。为弘扬“x精神”,激发各类人才为实现“三大目标”建功立业,x年x月,x率先在全市x名各级各类人才中深入开展“x”精神教育活动。x年x月,在全市人才工作会议上,按照省上要求,就该活动进行了再安排再部署。该活动由市委组织部、市委人才办牵头,市委党校具体负责实施,并在参训学员中成立了临时党支部,将非党人才编入各党小组,充分发挥了党组织在活动中的领导作用。教育内容有“x精神”、党中央转战x北的革命精神、x人民x的“x”三大主题,安排了课堂教学、专家讲座、实地观摩、座谈讨论四大类学习教育活动。邀请了x等专家学者授课,组织学员赴x等革命历史纪念馆实地观摩,并开展了重走x、颂歌《东方红》等体验教学。积极引导和鼓励参训各类人才专家在活动中撰写心得体会和评论文章,围绕x经济社会发展热点难点问题积极建言献策。

二是创新活动形式,营造良好氛围。面向全市党员干部,在x日报、x党建微信公众平台等开设x系列教育栏目,陆续推送“x精神”“x事迹展”等系列内容,开展“x精神”学习大讨论活动。x年x月,组织市管专家代表x余人,组成x市“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”红色教育专题研修班,前往x、x、x等地,沿着革命的足迹,接受红色教育。进一步丰富了活动内容,营造了爱国奋斗的良好氛围,让教育活动向更大范围延伸。

三是结合脱贫攻坚,开展践行活动。x年x月x日,市委组织部、人才办组织医疗、农业、畜牧等领域的专家人才赴x县x镇x村开展践行“x”主题活动,让人才在扶贫一线践行爱国奋斗精神。

(二)存在问题。

主要集中在四个方面:

一是重专业技能培训,轻思想政治教育。当前,普遍认为提高专业技术水平是人才群体培养教育的主要内容。人才培养存在重业务轻思想的现象,特别是思想政治教育力度不够且多流于形式。

二是培训制度不健全,培养体系不完善。各级各部门普遍缺少系统的人才培训制度。人才培训工作大都纳入到部门行业的业务培训中,或者只是部门培训工作的一小部分,不仅缺失了思想政治教育部分,更谈不上系统的人才培养体系。

三是思想教育手段少,培训形式较单一。思想政治教育培训方式主要以灌输式课堂教学为主,培训内容除了专业技能培训,多是以传达会议精神、宣讲政策为主,培训效果不明显,有形式化趋向。另外,部分县区、单位过于注重外出培训,简单的追求高大上,没有合理统筹使用好本地的教育培训资源。

四是典型宣传不到位,示范带动不明显。人才“x”典型事例挖掘、宣传、表彰力度不够,增强人才思想认同、情感认同,激发内生动力的作用发挥不明显。

(三)对策建议。

一是建立“双抓”培养教育体系。建立健全科学完善的人才培训教育制度,是提高专业技术水平,做好思想政治教育工作的基础,建议以当前开展的“x”精神教育活动为契机,总结实践经验,制定既抓技能培训、又抓思想政治教育的培养制度,把思想政治教育作为重中之重来抓,实现人才思想政治教育工作制度化、常态化。

二是构建省市县乡“四级联动”的培养教育架构。针对人才群体分类多、分布广泛等特点,建议省市县乡根据本级辖区内的经济、社会发展需求和人才分布实际,建立相应的人才培养教育制度,实现人才培训教育工作的全覆盖。

培训内容上,既有思想政治教育、国学文化,又有专业技能知识;

培训方式上,既有课堂教学、专家讲座,又有现场观摩教学、体验式教学、会议座谈交流;

组织形式上,充分发挥党组织引领、党员带头作用,设立临时党小组,邀请非党学员参加党小组学习活动。

四是宣传先进典型,激发爱国热情。建议充分利用好各地的红色革命教育资源和人才创业奉献的先进事迹,大力挖掘先进典型,注重运用新媒体创新宣传模式,用干部群众喜闻乐见的形式,讲述“x”故事,使各级各类人才从小故事中悟大道理,从先进典型中感受信仰力量,激发爱国之情、报国之志。

三、人才激励支持、服务保障方面。

(一)主要做法。

积极推荐专家人才参选“两代表一委员”和中省人才项目;

重视在青年人才中发展党员。

(二)制约人才创新创业、发挥作用的突出问题。

一是生活环境、工作条件相对较差。二是受职称职数等体制机制障碍的限制,进步空间和晋升通道窄。三是创新创业平台较少,人才无用武之地。四是人才服务体系不健全。

(三)加强对人才激励支持、服务保障的意见和建议。

一是搭建人才用武平台,引进各类研究机构。二是条件允许的地区可以设立专门的人才服务机构,发布信息,保障后勤。三是开展多元化的人才评优表彰项目,加大奖励力度,激发创业热情。四是落实事业单位兼职领取报酬政策,盘活区域人才资源。

相关范文推荐