村支部书记党建工作述职报告(热门18篇)

时间:2023-11-29 17:40:43 作者:文轩

通过写述职报告,可以让上级了解到自己的工作情况,对自己的工作给予肯定和指导。通过阅读以下这些优秀的述职报告范文,你可以获得一些写作的灵感和思路。

党支部书记党建工作述职报告范文

20xx年上半年,在乡党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实乡党委基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位。按照“抓党建、凝合力、谋发展,抓发展、夯基础、促党建”的工作思路,以开展创先争优活动为契机,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面,我就履行陈栅子村党建工作第一责任人职责情况述职如下,请各位领导、同志们评议:

一、狠抓党员干部教育管理,构建打造党建工作的“核心工程”。

一是建设“学习型、思考型、进取型”两委班子。坚持每月一次两委学习制度和业余自学制度,在班子成员中开展以“学理论、学科技、学法律,查思想、查信念、查作风,促进党性观念增强、促进经济发展、促进党群干群关系进一步密切”为主要内容的“三学、三查、三促”活动,互帮相促,乐于交流,形成“工作学习化、休闲学习化、生活学习化”氛围,同时利用农家书屋,组织党员干部利用业余时间学习党的理论知识、科技实用技术及其它文学、人物传记等书籍,增长知识,另外还组织党员干部群众参加区、乡、村举办的教育培训3次,解放思想,开拓了党员干部视野。

二是坚持“三抓”提高发展党员质量,即:抓培养,夯实发展党员工作基础。抓管理,强化党员先进作用辐射。抓制度,力求党建工作规范科学。通过不断健全完善抓制度与落实,规范了发展党员工作,优化了党员队伍结构,促进了党的基层组织建设,目前,陈栅子村共有党员41名,新发展党员2名,积极分子转预备党员2名,培养积极分子7名,培养后备干部3名。

二、深入开展创先争优活动,激活力作表率。

自开展基层党组织和党员“创先争优”活动以来,陈栅子村将“创先争优”活动列入了村支部、村委会重要议事日程之中,5月20日召开了村两委班子会议,认真学习了乡党委、政府关于在基层党组织和党员中开展创先争优活动实施方案及有关工作部署,又从本村实际出发详细制定了以“抓党建强管理,激活力作表率,创机制谋发展”为主题的创先争优活动实施办法,成立了以村支部书记为组长,村两委人员为成员的创先争优活动领导小组,深入开展了创建活动。

在创建活动中,通过组织党员重温入党誓词、学习党的政策,互相交流讨论,以典型示范村为榜样比发展,党员之间比“岗位奉献”等各种形式,激发了村两委和党员活力,使创先争优活动起到了明显效果,一是充分发挥党支部作用为陈栅子村西小区48户村民清理了公共厕所卫生遗留问题,并制定了环境卫生长效保洁制度,从根本上解决了村西小区一到雨季粪池涨满,粪便四处流,村民行走困难问题;二是充分发挥党员先锋模范作用,发动35名党员投入到新农村建设环境卫生整治活动中,自4月份起历时38天时间,清理了因修建承唐高速辅道拆迁和村民建房遗留垃圾120xx立方米,清理道路2条总长2400米,在此基础上,建立了环境卫生整治长效机制,新建了垃圾池9个,为了解决全乡垃圾堆放处理问题,陈栅子村党支部积极动员党员协助乡政府做占地户思想工作,协调解决征占农户山地补偿问题,最后在本村山湾子山沟内,新建了全乡大型垃圾场一处。

三、发挥党建工作的牵引力和带动力,创机制谋发展。

陈栅子村始终把党建工作和中心工作联系起来,充分发挥党建牵引带动作用,切实为人民群众兴办了一批好事实事。一是在区乡的帮扶下,为51个农户安装蔬菜大棚卷帘机51套。二是通过党支部组织党员群众学习科技知识和聘请技术专家讲课,以党员带群众,种植各种蔬菜500亩,栽植各种树木25000棵,发展农户养猪1000头。新建便民煤场3个,发展沼气30户。三是深谋细化为民生,为了真正解决陈栅子村万亩稻田和蔬菜大棚上水难问题,年初村两委形成共识,谋划了年内修建2700米渗水渠计划,在上级的帮扶下,目前已完成超平测量20xx米,修建渗水渠便道600米。

四、强基固本,深入落实四议两公开制度。

为进一步实现加强党的领导与充分发扬基层民主的有效统一,加快推动新农村建设的顺利开展,陈栅子村从工作实际出发,一抓联动,健全责任体系。二抓培训,增强落实能力。三抓宣传,构建浓厚氛围。四抓落实,提高工作水平。通过坚持“四抓”措施,强化对“四议两公开”工作法的推广实施。促进了村工作顺利开展,特别是在上半年筹建村级活动场所建设过程中,村党支部严格把关,按照“四议两公开”工作程序,确定了占地面积1400平方米集村部、村民议事、党员活动为一体的活动场所一处,目前征地拆迁工作已顺利完成。

虽然我村抓党建工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与乡党委、政府的要求还有一定差距,与兄弟村相比还有一定差距。下一步,在乡党委、政府的正确领导下,我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作,深入开展创先争优活动,认真履行党建工作职责,用真劲,叫真章,实现由“被动抓”向“主动抓”,由“应付抓”向“务实抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正转变,开创了陈栅子村党建工作新局面。

述职人:

x年xx月xx日。

184村支部书记抓党建工作述职报告

抓。

党建。

工作述职报告

尊敬的各位领导、各位同志:

大家好!

广济村在镇党委、政府的正确领导下,在村三委班子的共同努力以及广大村民的支持下,各项事业稳步进行,社会秩序安定,村民和谐相处,通过认真贯彻落实党的群众路线教育实践活动,广大党员干部素质明显提高,干部作风得到很大的转变,村民的文明素质随之提高。为认真落实党建工作责任制,根据上级的工作方案,现就抓党建工作向各位领导和同志们作如下述职,对不足之处,请各位领导提出批评指教。

一、履行第一责任人职责情况。

1、认真贯彻执行党对农村的各项路线、方针、政策,在思想上、行动上和党中央及上级党委保持一致,紧紧围绕党委的工作要求,把握角色定位,自觉维护大局、维护团结,树立为群众服务的思想,坚持“发展是第一要务,稳定是第一责任”的工作理念,紧紧围绕长治久安抓发展,认真研究制定本村基层党组织工作年度计划,分析党建工作中突出问题作出整改落实。

产生问题的根源,提出整改措施并认真进行整改。切实以习近平总书记提出的新思想、新观点、新政策、新要求为指导思想,进一步密切党群干群关系,加强基层组织建设,不断提升干事能力和为民服务能力,解决好群众最关心最直接的问题。

二、整顿软弱涣散基层党组织情况。

广济村党总支及下设五个党支部,在今年的评选中表现较好,但广济村党总支第五支部被评为后进党支部,由于原支部书记于2019年5月18日辞职,至今未进行补选工作。且五支部人数只有5人,除支部书记外,只有4名党员,不能达到成立委员的标准,导致五支部无支部委员。

广济村党总支对后进党支部整顿提升工作负总责,对职责范围内问题的整改落实承担主要领导责任。村党总支要牵头制定整改工作方案,细化问题整改责任清单,村委会、监委会要认真履职尽责,加大整改工作力度,紧盯不放、对账销号。并由村党总支牵头,于2020年10月30日前完成第五支部支部书记补选工作,尽早完成五支部后进党支部销号工作。

三、加强基层服务型党组织建设情况。

1、认真落实联系服务群众制度,把“三联系”工作切实落实到实处,切实转变工作作风,认真践行群众路线,深入群众听民声、解民忧,依托为民服务站,健全群众诉求首问责任制,不断提升党员干部服务群众的工作效率,提高服务质量,树立群众利益无小事的工作原则。

2、结合本村优势,不断发展壮大村集体经济,一是积极做好生态村和城乡清洁工程,改善村民的生产生活条件;二是加强第二、三产业的发展,依以大棚蔬菜为特色、集镇市场经营和服务业为优势,不断提高广大群众经济收入。

3、在开展各项工作中,广济村党总支始终以“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”的工作态度为村民服务,深入群众中认真宣传各项政策,村里大事小事的向村民及时公开或按“四议两公开”工作进行,得到广大村民的拥护和支持,使我村社会稳定,村民思想觉悟得到提高,生活稳定幸福。

三、近期工作重点。

1、由于7月1日-3日连续暴雨天气,致使广济大面积农田被淹,给广济村民造成极大的经济损失,群众意见较大。为了避免广济农田再次受灾,对广济排洪主沟红线外围加固一条长可通车的防洪坝梗,防止河水倒灌。

2、为确保广济塘子周边坝埂安全及广济周边村子人民群众的生命财产,防止下轮暴雨到来造成塘子决堤,经广济村“三委”班子成员多次对坝埂进行巡查,对泄洪沟道进行多次实地查看,需对塘子泄洪的主要沟道进行改道并全面清挖,以缓解大围片区排洪沟道泄洪压力,经村“三委”会议研究决定,同意对泄洪沟道进行改道并全面清挖。涉及需要改道及清挖的沟道具体如下:1、沿牛广路绿化带旁排洪沟接新梗子秧田至青年沟;2、三组小秧田接三组大秧田顺镰刀坑至青年沟;3、紫莉梗昆玉路涵洞边接科技组三面光沟道至草海青年沟。

3、广济下大路周边涉及村民多次向村委会反映,下大路由于道路年久失修,路面坑洼较大,两旁沟渠阻塞,一旦雨季来临,沟渠排水不畅,路面被淹,村民出行困难。经政府联系点工作人员及村“三委”现场多次查看,村民所反映的下大路路面情况属实,经“三委”成员会议研究,决定对下大路路面进行硬化及两旁排水沟道支砌,从王祥房后路面至新寺路口,硬化长度约100米,厚度20公分,单面支砌宽30公分,高50公分的排水沟。

4、为切实抓好xx镇滇池流域水环境综合治理工作,根据区委区政府与xx镇签订的《滇池保护治理“三年攻坚”行动2019年军令状》相关要求,广济村委会于2020年5月18日,召开村“三委”扩大会议研究,决定同意新建两个农村生活污水收集处理设施,具体如下:

(1)大村一组泡水坑集体土地位于青年沟旁,新建一个面积约50平方米的生态塘,用于处理xx、草村、富有、广济多个村委会生活用水及富有、广济辖区内冷库内排放的污水。

(2)、三节桥村公厕旁,新建一个面积约50平方米的生态塘,用于处理三节桥村内生活用水及公厕污水。

四、对下步的思路重点措施。

在肯定成绩时,也存在一些不足,主要表现为:一是理论知识。

学习。

不够;二是统筹工作不够全面;三是服务群众方面做得不够深入;四是作风上要求不够严。针对上述不足我们将在今后的工作中作出整改落实,提高各方面的工作能力,具体如下:

1、加强理论知识学习,认真学习党章,深入学习党中央及上级党委政府发放的各个文件精神,牢固树立为民服务的思想,不断提高自身素质,通过认真扎实的学习,进一步坚定理想信念,提高分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原则性和创造性,树立正确的人生观和价值观。

2、认真落实党要管党,从严治党的责任,加强基层党组织建设统筹管理,做好本村各项工作。

3、践行群众路线,把握新形势下群众工作的特点,把群众路线教育实践活动贯彻在各项工作中,时刻注意摆正自己的位置,不脱离群众,坚持求真务实,言行一致的工作作风,真心实意为群众解决困难和问题。

4、建立健全各项规章制度并执行好制度规定,搞好民主集中制,充分听取和尊重各方面的意见,不搞一言堂,用制度管人管事,以落实“八项规定”为重点开展勤俭节约活动,治理“四风”问题。

分析和。

总结。

一年来的工作,我们从中得到了一些经验及教训,在今后的工作中将继续以积极进取、团结向上的工作态度带领全村党员干部群众搞好基层党组织建设,做好新农村建设工作,为全村广大村民能够过上。

富裕。

和谐幸福的小康生活而努力。

学校党支部书记党建工作述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

一年来,在全体老师的支持和配合下,支部各项工作得以顺利开展。在工作中,我始终牢记党的宗旨,执行党的决定,做到廉洁自律;在学校管理中,积极参与学校重大问题决策,支持校长依法行使职权。回顾工作的点点滴滴,有付出,有收获,也还有很多要努力和提高的地方。

老师们为学校、为学生辛勤付出,一件件感人的事演绎出了我们星洲老师“敬业奉献“的职业精神。作为支部书记,更加需要加强自我修炼,为大家作出表率。一年来,我能以共产党员的标准严格要求自己,一是重视学习提高,阅读各种专著简报,主动参加各种研讨学习活动,不断提升自己各方面的素质和修养。注重学以致用,结合学校实际和支部工作,丰富自己的教育思想,牢固树立为学生服务,为教师服务,为学校服务的思想,二是严格自己的言行细节,努力做到严以律己,宽以待人,踏实做事,关心他人。无论是星洲还是甲来路的工作,我一定都认真完成,对自己负责,对老师负责,对学校负责。工作中始终要求自己廉洁自律,履行好党员干部”一岗双责“的义务,不求名利,不求得失,但求问心无愧,真诚、热情、公正地对待每一个人、每一件事。我身边的老教师,对工作兢兢业业,年轻老师对工作热情投入,班主任一个个认真负责,任课教师全心全意,你们身上的人格魅力像是一面面镜子,督促我不断地诊断和修正自身的行为,提高自己的工作水平和自身修养。

责任带着压力、也连着动力,工作抓落实的关键是要落实“抓“。党建工作是学校内涵发展的重要保证,作为支部负责人,我深知要认清形势,谋求发展,善于结合,统筹安排。对上要把握上级党委的指示精神,要胸怀大局;对下,要了解学校的情况和民情,做到心中有数,再来细化工作,采取措施,保证各项工作的有序推进。如何让党建工作与学校工作、与上级要求、与计划内、计划外活动等有机、有效结合,不让老师重复劳动,也是我在开展工作中一直想努力协调统筹,重点考虑的问题。

思想是行动的先导,学校的发展需要一个心齐、劲足、气顺的良好氛围。

1.抓好三支队伍建设。有计划地组织好教职工政治学习,党员干部学习和党小组学习。制定中心学习组理论学习计划,并按计划实施;组织好中层干部理论学习,形成常态;做好教师政治思想工作,扎实开展谈心谈话制度,增进人文关怀;结合区深入开展“师德师风巩固年“暨第五轮”弘扬西湖教师精神“大讨论活动,组织好一年一度的暑期师德专项学习活动,进行教师职业道德行为自查,专题党课等活动,深化教师核心价值观,强化师德师风建设,提振教师”精气神“,把全校教职工的思想和行动统一到智力学校发展的目标上来。

2.落实“三会一课”制度。定期召开全体党员大会,支部委员会议,传达和学习上级有关文件和精神,布置党建工作,凝心聚力为支部发展出谋划策。一学年来,通过党员大会、党小组学习和党员自学等形式主要组织学习了党的精神、《全面深化改革热问》、《依法治国热问》等内容。自己带头上党课,今年6月,给全体教师和党员上了一堂“弘扬西湖教师精神,做‘四有’教师”专题教育党课。

3.组织好隔周一次的教师政治学习。按照党建工作行事历,开展学习形式多样,内容丰富的政治学习。通过观看视频、听取讲座、微型党课、观点学习、读书交流等各种形式组织教师学习,激发老师学习的积极性,取得了良好的效果。

4.巩固党的群众路线教育实践活动成果。继续抓好整改落实,确保教育实践活动有始有终。认真实施教育系统“三学三转,三争三创”先锋教育活动,“六大专项行动“落实到位。对照时间表和任务书检查整改落实情况,并在全校公示,接受群众的评议。结合党建工作行事历,组织好每月党员固定活动日活动。

5.宣传引导,营造良好氛围。通过结合上级的评优评先活动、教师节表彰大会、校园网“全情沃桃李,最美求是人”专栏,党建精品专栏、党建电子杂志《求是先锋》、校报《星苑》等载体,挖掘、宣传、表彰在学校教学、管理、服务等岗位上立足本职、敬业奉献的优秀教师,营造健康向上的舆论导向。

立足学校实际,强化党建组织建设、阵地建设和制度建设,切实加党建工作。在落实党建常规的基础上,制定好工作计划、理清拓展思路,全面推进党的基层组织建设和党员队伍建设,发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

1.换届选举,圆满完成。201x年10月,支部按期进行了换届选举,程序规范,选举产生了新一届的支部委员。

2.谈心谈话,凝聚人心。校级领导跟中层干部、中层和群众、党员和联系人、党员和责任区群众谈话几年来始终坚持。通过谈心谈话,我们发现了教师中的感人小事,对个别教师尤其是新任干部和新进教师的思想困惑及时疏导,谈心谈话没有固定地点,也没有固定时间,每次谈话看似无意,却是有心。不仅树立了党员干部的良好形象,拉近了与教师之间的距离,更是弘扬了教师群体的正气。

3.公开承诺,明确责任。继续做好党员承诺、践诺活动,党员和中层以上干部人人公开承诺,明确责任和使命,接受群众监督。

5.课题引领,助推发展。结合实际,研究教师中的热点和难点问题,通过课题研究,探索党建工作的新思路、新举措,努力提高组织建设科学化水平。201x年一项党建课题获得西湖区教育研究课题成果评比二等奖;2016年又有一课题在区规划课题立项。

6.干部培养,积聚力量。做好后备干部的推荐、选拔、考察和培养工作。201x学年,提拔了三位中层干部、两位校长助理,鼓励、输送年轻骨干教师参加教育局公开选拔校长助理岗位。

7.组织发展,有序推进。加强对入党积极分子的动态管理,落实党员联系人工作,定期谈心谈话。严格按“十六”字方针,及时做好预备党员的培养、考察工作,召开了徐倩同志预备党员转正大会。

8.双争双评,评出实效。。以加强学习,增强党性,落实行动,凸显党员先锋作用为重点,年初制定计划,年末进行总结,做好民主评议,落实好民主评议“双票”制。把“党员风采展示”活动、党员考核达标活动与“双争双评”结合起来,发挥“双争双评”对党员的教育作用。

9.精品建设,激发动力。维护好党建精品网站,通过党建精品项目的创建,引领和推动学校健康发展。同时,教师也成为学校发展的受益者。

10.指导和开展好工会工作。党支部会议专题研究工会工作。开好工会委员例会,学习《区基层工会经费使用管理办法(试行)》。在新形势下,努力设法组织每月一次的全体教工活动。健康步行、趣味运动会、观看电影、节日庆祝等活动。努力通过各种形式丰富全体教职工的课外生活,在工作之余放松心情,健康生活。在大家共同努力下,在全体教师的积极参与下,201x年度,工会再一次被评为区系统先进工会。

11.指导和开展好团组织的相关活动。通过邀请专家定期来校指导、举行新教师拜师会、举办一年一度的青年教师素养大赛、团员送温暖活动、节日活动、召开青年教师座谈会等活动,进一步关注青年教师健康成长,增强他们对工作的责任感、对集体的归属感。选送六位老师参加市教改之星评选,五位获得金奖,一位获铜奖。

12.做好党建宣传工作。及时在校园网党建网站、教育局党建园地中上传支部党建活动信息。一年来,西教网党建信息报道20多篇,其中热点报道已经超出5篇。协助集团做好做好党建电子杂志《求是先锋》的刊出。

继续扎实开展好党员“亮身份树形象”工程活动。

1.党员志愿者服务队活动常态化。全体党员人人参加志愿者服务,在学校分发教材、清扫卫生死角、安全保卫等工作中承担义务劳动。

2.党员结对切实服务学生。措施到位,成效明显。除了平时对学生帮扶外,六一前夕,党支部还组织了“点亮小小心愿,凝聚暖暖关爱”党员认领结对学生微心愿,与结对学生一起趣味竞赛活动,并为结对学生送上了节日礼物,拉近了师生之间的距离。

3.立足本职岗位,展示党员风采。有一支思想过硬、业务精良的党员干部队伍,在学校各项工作中充分发挥先锋模范作用。201x年度,党员在区级以上开课、论坛讲座45次,达到党员总人数的136%,人人都参与课题研究,14个课题在区级以上立项,其中全国级1项;在区级及以上各类业务评比竞赛中有57人次获奖,占党员人数的172%。羊敏同志独立完成编写的校本教材《水墨画》已经正式刊出;戴月仙同志入选首届“最美西湖教师”二十强。

4.党员带头送教下乡。党员带头送教下乡互联共进,互促共享。一年来,共有十余名党员赴丽水、建德、缙云、开化、遂昌等地送教。

5.党小组协同责任区。党小组协同责任区工作在责任区与党小组组织架构上实现统整。

6.党员进社区切实服务群众。201x学年主要开展的活动有新生招生咨询、慰问等。组织进行了“党团队员手拉手,元宵送‘福’福满心头“、“在职党员送爱心,星洲居民享祝福”活动,送出新春对联100余幅,“福”字300余个,受到了社区居民的热烈欢迎。社区还给学校党支部颁发了“201x年度星洲社区在职党员先进集体”荣誉证书。

作为一名党员,我严格遵守《党员干部廉政从政若干准则》,严守党员承诺。认真学习上级有关党风廉政建设工作的会议、文件、指示精神,学习党纪、政纪有关制度及相关法律法规。积极参与各项廉政教育活动。在管理中,讲求民主,遇事能广泛听取群众的意见,积极发挥行政会的作用,听取行政人员对管理工作的想法。经常性与老师们交换思想,共享智慧。作为一名党员干部,我认真履行“一岗双责”,做到“两手抓,两手硬”。

1.认真组织和参加学校的政治学习、行政会理论学习、理论中心组学习、师德专题培训,做好笔记,交流学习体会。通过学习,更加明确了党风廉政建设的重要性。

2.进行廉政风险自查。根据局党委的要求,和班子成员一起从自身思想道德风险、制度机制风险、岗位职责风险、业务流程风险和外部环境风险等五个方面进行了个人风险排查,认真制定自我防控的具体措施。填写廉政风险自查表。

3.组织召开学校党风廉政建设情况分析会。结合分管工作及岗位职责,对“一岗双责”落实情况及个人廉政风险点的防控落实情况作了剖析和汇报,虚心听取班子成员的意见和建议。并与班子成员就学校贯彻民主集中制、完善议事决策制度、深化校务公开、党务公开、推进民主管理、民主监督以及在重点工作领域加强廉政风险防控等工作进行了进一步的讨论。

4.认真执行领导干部重大事项报告制度,按照相关文件规定如实填写了本年度个人重大事项,自觉接受监督。

5.组织好校级领导民主生活会。针对自己一年来的工作、学习、生活、廉洁从教情况做了批评和自我批评。会后,认真梳理大家的意见和建议,深刻反思,有则改之无则加勉。

6.按规定执行党务公开,自觉接受广大党员和教师的监督。学校后备干部的确定都是经民主推荐,行政会、校务会讨论决定。对教职工实施奖惩、教师推优、评职、聘任及出国交流等工作,能严格按学校各项制度规范操作。

7.做好教师的政治思想工作。除了组织开展好形式各异的政治学习活动,定期与中层干部、后备干部、群众谈心谈话,进行交流和沟通,力所能及地帮助大家解决困难,做教师的知心人。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

党支部书记抓党建工作述职报告

尊敬的领导:

根据县委组织部、县直工委《关于开展县直机关党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核的通知》(博直工委[20xx]31号)文精神,我会以党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,以落实从严治党要求为主线,落实从严治党责任,强化党支部履行机关党建工作第一责任人职责,促进夯实基层组织建设,提升机关党建工作科学化、制度化、规范化水平。现将县残联党支部书记抓基层党建工作述职如下:

我会于20xx年6月完成党支部的换届工作,新一届党支部班子更加注重“团结、务实、廉洁、高效”,真抓实干,大力学习推广坚持“民主、公开、公平、公正”原则,进一步完善了党支部会议事规则,遇到重大问题都必须经党支部会集体讨论决定后实施。

1、严格党员发展。

我会现有党员22名,为确保发展党员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性,根据党员发展标准,严把党员入口关,坚持成熟一个发展一个,今年确定党员发展对象1名。

2、加强党员教育。

以增强党性、提高素质为重点,加强党员经常性教育管理,保持党员队伍的先进性和纯洁性,通过召开各种会议、远程教育、警示教育、参观学习的形式,使党员从学中用,从用中学。同时,为各党支部班子成员、后备干部、入党积极分子等参加培训,极大地提高了他们的思想道德素质和工作能力水平。

3、党员干部直接联系服务残疾人。

为进一步深化干部直接联系服务残疾人工作,我会开展了结对子帮扶残疾人,每名党员干部结对子帮扶1户贫困残疾人。

(一)进一步强化理论学习,增强理论素养,切实增强履职能力。

领导班子发挥示范表率作用,增强学习的自觉性和长效性,坚持思想政治理论和业务知识学习两手抓。一是领导班子成员坚持政治理论、习近平总书记关于群众路线活动的系列重要讲话以及中央、省委、市委的相关文件学习,不断提高思想政治素质,保持政治敏锐性,加强世界观的改造,端正人生观、价值观、政绩观与权力观。二是坚持学以致用、用有所成、务求实效的学习观,集中学习要从解决实际问题的需要出发。

(二)改进机关工作作风,重塑残联新风。

加强党员干部思想教育和管理,强化服务意识,整治干部职工庸懒散奢问题,整治门难进、脸难看、事难办等“衙门作风”。不断强化为残疾人服务的意识,把广大残疾人的利益放在我们想问题、办事情、做服务的首位。坚持深入基层,实实在在地帮助残疾人、帮助基层解决一些实际困难和问题,努力为残疾人排忧解难,最大程度地让残疾人满意。

(三)坚持密切联系群众,加强调查研究。

制定领导干部联系基层联系残疾人制度,领导班子带头密切联系群众,始终保持同干部群众的血肉联系,坚持从群众中来,到群众中去,改进完善党群干群关系。充分认识到调研工作的重要性,要以为民办实事好事为目的,把为残疾人解决问题作为调研的出发点和落脚点,把实现残疾人的愿望、满足残疾人的需要、维护残疾人的利益,贯穿于残疾人工作的全过程,提高调研实效性。

(四)坚持党风廉政建设,落实各项承诺。

坚持抓好党风廉政建设,始终坚持勤政为民导向,认真执行干部廉洁自律有关规定,增强干部“自重、自省、自警、自励”的意识;完善谈话提醒制度,加强监督指导,确保领导干部带头遵纪守法,严格执行中央“八项规定”,筑牢防腐拒变的防线;组织开展生动灵活的教育活动,培养全体干部讲党性、重品行、作表率,自觉接受纪律和法律约束,自觉做到为民、务实、清廉,树立对群众负责的形象、推动工作的形象、清正廉洁的形象;要保持共产党人的简朴风格,发扬艰苦奋斗作风,切实为群众多办实事好事。

(五)积极开展为残疾人办好事实事活动。

1、组织县残疾人康复中心的教师到县社会福利院为孤残儿童进行教育和康复训练。

2、组织康复治疗师、心理医生、社工到重度残疾人家庭开展心理咨询、康复训练等服务。

3、对220名0-6岁残疾儿童采取资助到康复机构、上门服务等形式进行康复训练。

4、对挂钩村石坝镇石坝村困难残疾人进行慰问,对残疾人进行康复工作,支持该村开展“美丽乡村、清洁先行”活动。

5、开展创建白内障无障碍县的创建活动,为白内障患者开展扶贫复明手术。

回顾今年以来的工作,我会党建工作取得一定成绩,但仍存在不足之处。一是党员和干部培训形式较单一;二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距;三是基层组织和党员干部队伍的现状与残疾人事业发展新阶段的要求不完全适应;四是残疾人工作任务十分繁重。

在今后的工作中,我会党支部将紧紧围绕基层党组织“五好四强”创先进,党员“五带头”争优秀的标准,团结党支部班子成员,改进方法,落实党建工作责任制,积极探索党员服务群众长效工作机制,进一步加强党员干部队伍和基层组织建设,切实增强党的基层组织服务残疾人的能力,为构建和谐幸福博罗作出更大贡献!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

村党支部书记党建工作述职报告

尊敬的各位领导、同志们︰。

一、强化工作责任落实,健全规章制度,形成工作合力。

一年来,我认真落实镇党委政府决议决定和会议精神,在具体抓党建工作中,我作为x村“第一责任人”,年初就召开班子会议深入分析研讨,将x村党建作为工作重点,列入重要议事日程,把党建工作列入对村干部考核的重要内容。一是完善党建工作例会制度,每季度召开一次,探索党建工作的新思路,新举措,讨论解决党建工作方面的重大问题。二是建立党建工作党员干部制度,要求党员干部帮助各社理清工作思路,制定党建工作计划,协调解决具体困难和问题。

二、强化基层组织建设,筑牢战斗堡垒,夯实执政基础。

一年来,我以“创建。

学习。

型党组织”为载体,完善领导干部学习机制,深入开展了“一人学一技”活动,努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全党支部班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,坚持民主议事,突出了党支部班子的集体领导地位。一是实行学教互动。一年来,我要求村干部“学教互动”,村干部有经验,有办法,联村干部有知识、有思路,他们优势互补,形成了镇村干部和村干部“学教互动”的良好格局,增强了村级班子的工作合力。二是实行资源共享。统筹人才配置,积极发挥年轻干部,年轻干部能利用自身文化素质好、理论水平高的优势,坚持把“解决农民的实际问题”作为学习的着力点和落脚点,通过自身学习不断提升为民办事的能力。三是实施互动考核。以“三级联创”为总抓手,形成党支部书记亲自抓,党支部成员和党建指导员合力抓,村支部书记亲自抓的党建工作机制。健全了x村互动的基层党建工作考核评价体系,把村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容,年底互动考核,形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。

三、强化党员队伍建设,培植党员先锋,扩大党内民主。

(一)加强干部队伍管理,转变干部作风。

一年来,我村实行“两片两线”管理模式,把各项工作分解到片,落实到岗,明确到人。实行量化考核,考核结果与村干部年终待遇直接挂钩,以此激励村干部开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原则,建立健全党风廉政建设和工作制度,做到了用制度管事管人。强化村干部上班签到制,出差、请假事前登记制,和月底公示制。由于制度完善,责任明确,村干部作风明显好转,工作效能进一步提高,营造了干事创业的良好氛围。

(二)做好党员发展工作,加强党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用。

坚持党员发展标准,严把党员入口关。确保发展党员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性。年内培训入党积极分子x名,确定党员发展对象x名,35岁以下年轻党员x名。

(三)强化村干部教育培训,规范村干部管理。

今年x月,村两委换届结束后,我组织开展了村两委干部任前教育培训,规范了村干部的日常行为准则,坚持用制度管人,强化了村干部的规范化管理。

(四)加强党风廉政建设。

年初,与各社联社干部签订了党风廉政建设责任书,把落实党风廉政建设作为村级文明绩效考核一项重要内容。加大了农村党风廉政建设工作力度,完善村务公开机制,结合村两委换届,认真开展了村级届期财务清理审计工作,强化村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度,实行村级零接待制度,严禁在外开餐。

四、明确目标任务,狠抓主题活动,工作有效开展。

深入开展“创先争优”和“两转一建”活动。继续开展“笑脸迎、即时办、回头访”为民服务创先争优活动,开展公开活动,确保内容符合实际,切实可行。完成村两级换届任务,配强乡村班子。x月x日我村党支部换届选举,选举产生了新一届党支部班子。x月x日召开了x村村委换届选举工作,我们精心组织并完成了全村两委换届选举工作,把一批政治素质好、廉洁奉公、能带领群众致富的优秀党员群众选进村支两委班子,配强了村级班子。

五、存在的问题和今后的工作。

中的战斗力没有充分发挥,村与村发展不平衡;二是党员干部。

教育。

培训有待加强,要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;三是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范;四是农村党支部在开展创先争优公开中内容不很具体,显得有些空泛;五是党员管理。

工作。

还有待进一步加强。

在今后的党建工作中,我将继续完善自己,充分履行好村党支部书记的职责,围绕“五好”目标,团结党支部班子成员,改进方法,落实党建工作责任制,积极探索党员服务群众长效工作机制,切实增强村党支部的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,为构建和谐x作出自己应有的贡献!

支部书记党建工作述职报告

由于工作的需要,今年9月,我由xxx调入xxx,任xxx主任、中学党支部书记兼校长。新的单位,新的工作对象,新的角色,让我的心或多或少的有些忐忑不安。但在这里我结识了一批业务能力强,肯干认真的中层领导、班主任及全体教师,让我很快融入到这个大家庭中,使我很快适应了新的角色。今天借此机会略表我的谢意!谢谢我的朋友们!谢谢你们!

(1)加大安全管理投入,确保“平安校园”建设。

持久的党建工作,和谐的德育环境,得到了学校广大教职工和社会各界的广泛好评,收到了较好的成效。今后,我们在巩固已有成绩的同时,还将不断创新,拓宽工作面,充分发挥党建工作主导作用,让党建工作在教育工作中发挥更重要的作用。

1、由于党建经费缺乏,党建工作的资料还不够完善,需要在今后工作中注意及时收集整理和进一步充实。

2、继续做好发展党组织工作,推荐选拔那些爱岗敬业,甘于奉献的优秀教师加入到党组织中来,不断壮大我校党员教师队伍。

3、结合我校实际,深化学校的德育课程建设和课题研究,进一步提升教育管理水平,把研究成果及时应用到学校教育工作中去。

4、对学生的各种安全教育还需常抓不懈,特别是交通安全、自我安全防范和自救意识的教育。

各位领导,同志们,尽管我们在工作中付出了巨大的努力,做了一些工作,但由于个人政策水平、理论水平和知识层面的不足,离组织的要求还有一定的差距,回顾一个学期以来的工作,我百感交集,在xxxxxx党支部书记的岗位上,我经受了考验,得到了锤炼,积累了经验。一个学期以来,我和全体教职员工携手共进,迈出了打造教育强校的新步伐。今后为了实现新的目标,完成新的工作任务,我们全体党员认真学习贯彻党的精神,加强思想建设和组织建设。紧跟时代步伐,与时俱进。开拓创新,团结广大教职工自觉做到敬业爱岗、博学勤教、团结拼搏,为人师表,努力做好教书育人工作,为把我校建成“党群和谐、干群和谐、师生和谐、生生和谐”的温馨校园而努力奋斗!

以上有不当之处,请批评指正!

中学党支部书记党建工作述职报告

2017年,在局党委的正确领导下,深入贯彻落实党的十八大、十九大会议精神,认真开展“两学一做”学习教育,落实“两学一做”学习教育常态化、制度化工作,以建立学习型党组织、强化中心建设为目标,围绕党支部年度工作计划和支部书记的工作职责,认真落实政治学习、“三会一课”、“党建优+”和“六园建设”,本着求真务实的态度,清正廉洁的作风,为民服务的热情,认真贯彻各项教育方针政策,谋划学校发展策略,以教育。

教学。

质量的提升为核心,以“立德树人”为学校教育教学根本任务,以“五大工程”和“五大策略”为抓手,以“有为”管理团队、教师团队、学生队伍、“有为”课堂、“有为”校园文化建设为具体内容开展了各项工作,学校各部门步调一致,团结协作,全体教职工热情饱满,作风务实,各项工作有序、高效,为全面提高学校办学品质奠定了坚实的基础。下面,我就2017年度党建工作情况述职如下:

第一部分:2017年学校主要工作。

2017年,我校认真贯彻各项教育方针政策,谋划学校发展策略,以教育教学质量的提升为核心,以“立德树人”为学校教育教学根本任务,以“五大工程”和“五大策略”为抓手,以“有为”管理团队、教师团队、学生队伍、“有为”课堂、“有为”校园文化建设为具体内容开展了各项工作,学校各部门步调一致,团结协作,全体教职工热情饱满,作风务实,各项工作有序、高效,为全面提高学校办学品质奠定了坚实的基础。

一、打造“有为”教师团队,队伍建设取得新突破。

党建工作成效显著。在贯彻落实党的路线、方针、政策和上级的工作任务方面,要有较高的政治思想素质,政策理论水平。党支部始终把学习作为履行职责的重要任务,先后学习了党的十八大、十九大精神,学习了习近平一系列讲话及《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》及《中国共产党廉洁自律准则》。组织党员扎实有效地开展“两学一做”学习教育,我校党支部每一位党员均撰写了“两学一做”学习教育、“两个绝对”、学习“七一”讲话、学习汪昌祥同志先进事迹、“四个扎扎实实”、十九大精神的。

心得体会。

等5篇心得体会;在学习的基础上开展了党的十八届六中全会精神、十九大精神知识竞赛活动,在全体党员中开展了廉政知识竞赛,通过《信仰的力量》学期平台开展了喜迎十九大知识竞赛和十九大知识竞赛活动;定期召开的党建专题会:安排部署2017年党建工作、党建优+和六园建设、廉政文化进校园、“两个绝对”学习讨论会、十九大精神宣讲安排等,结合党建工作开展青年教师培养“青蓝工程”、省市县课题研究、党员先锋岗和廉洁从教等活动,充分发挥了党支部的先锋模范作用,有效地推进了“六园”建设。通过互联网平台进行学习。每位党员通过手机下载安装了夏都学习《信仰的力量》,通过《信仰的力量》学习的平台每位党员的学习积分均达到12000分以上;认真落实“三张清单”,每月进行督查和检查通报;组织全体党员观看十九大开幕式等,进一步了增强全体党员四个意识。2月25日召开《践行“两个绝对”,强化“四个意识”》的集中学习和“两个绝对”学习安排会;6月30日召开《学习省十三次党代会精神,喜迎党的十九大》集中学习计论会;7月12日召开以“深入践行习近平总书记治国理政新理念新思想新战略,对标“两个绝对”,推动“四个扎扎实实”和“四个转变”落地生根”为主题的专题集中讨论会;12月20日召开“学习宣传十九大精神”专题讨论会;通过开展“四项活动”、“一报告一承诺”等活动,不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化。组织党员结合自身工作岗位的履职标准、职责范围,签订党员承诺书,并立足本职工作,重进一步强化了廉洁奉公、忠诚履职的思想意识;学校党支部按照实际情况,开展“一名党员一面旗帜”、“党员谈心谈话”、“党员直接联系群众”、“万场党课万人讲”等四项活动,结合年初制定的“党建优+”实施方案,落实“固定党日”制度,每月确定1天为“固定学习日”、“固定议事日”、“固定服务日”、“固定活动日”,规范组织运行,强化党建实效。进一步做好精准扶贫和结对帮扶工作。我校资助办负责精准扶贫工作,多次召开专题会议,对建档立卡贫困学生进行帮扶;认真开展联点帮扶工作,校党支部成员、行政领导、全体党员多次到大才乡马场村走访慰问特困群众家庭、贫困党员,为马场村19户贫困群众送去慰问金、慰问品合计7400多元;加强党风廉政建设,认真落实党风廉政建设责任制和“廉政文化进校园”。规范“三重一大”制度、“三会一课”制度、党务校务公开制度,落实了党员学习教育制度、一岗双责制度、党员管理等党建制度,认真落实党内民主建设“三重一大”制度及实施办法。组织召开了组织生活会和民主评议党员会,充分发挥党组织在学校建设和发展中的政治核心作用。深入开展“教师职业道德教育”主题活动,建立学生、家长、教师、学校和社会“五位一体”的师德建设监督网络,制定师德师风考核办法,落实师德师风“一票否决”制度。

精细管理规范高效。在各处室精细管理的基础上,不断优化扁平化管理体制,实行“行政领导周巡查督导制”,每周安排一名行政领导负责巡查学校教学、纪律、卫生、安全等各方面的工作,详细记录巡查情况,及时发现、反馈和整改问题,使每一位行政领导全面了解学校各项工作,参与学校的全面管理,主人翁地位得到充分发挥,管理能力不断提高,保证了学校各项工作的有序高效。

教师队伍稳步发展。2017年,教育局为我校新分配、调入14名教师,近五年来教育局已为我校补充新教师61名,为我校教师队伍注入了新鲜血液。截至目前,我校教师年龄结构、学科结构更趋合理,教师队伍充满了活力和朝气。我校积极实施师德建设工程,通过学习有关教育法律法规、教师师德规范和要求,通过学习全国省市县模范教师的典型事例、身边师德楷模、十佳园丁的优秀事迹,激励引导广大教师树立良好的师德形象,努力使每一位教师成为学生学习的“榜样”,崇拜的“偶像”,照亮他们人生的“灯塔”。2017年,冶玉青被评为青海省优秀班主任,孟庭全等3名教师被评为西宁市优秀班主任,15名教师获县级十佳校长、十佳园丁、优秀教师等荣誉称号,78名教师获校师德标兵、最受欢迎教师、青年教师希望之星和优秀班主任荣誉称号。4名教师被认定为县级学科带头人,2名教师被认定为县级骨干教师,有14个集体分别获得优秀年级组、优秀教研组、优秀学科组等荣誉称号。2017年,我校杨有兰、魏国芳、李桂英、贺国香、赵树琼等24名教师在省、市、县举办的教学比赛中获得佳绩,受到各级好评,为广大教师树立了榜样,教师队伍趋向健康、良性发展。

班主任队伍不断壮大。我校为了建设一支乐于奉献、善于学习创新、充满朝气、团结拼搏、力争向上、学识渊博、具有高尚情操和人格魅力的班主任队伍,今年新补充14名年轻教师担任班主任,并在上岗前进行了业务培训,安排老班主任进行传帮带,认真落实好班级常规管理,通过班主任培训,让教师尤其是年轻教师增强了对班主任工作在学校工作中的重要性的认识,通过班会课观摩、班主任青蓝工程、优秀班主任评比、班主任工作经验分享等措施提高了班主任工作的积极性和主动性,提升了他们的工作能力和班级管理水平。

二、打造“有为”教研与管理,教学质量取得新突破。

创新管理体制催生工作效益。在各处室精细管理的基础上,不断优化扁平化管理体制,实行“行政领导周巡查督导制”,每周安排一名行政领导负责巡查学校教学、纪律、卫生、安全等各方面的工作,详细记录巡查情况,及时发现、反馈和整改问题,使每一位行政领导全面了解学校各项工作,参与学校的全面管理,主人翁地位得到充分发挥,管理能力不断提高,保证了学校各项工作的有序高效。

青蓝工程促进教师快速成长。多次召开“青蓝工程”动员和青年教师成长动员会,解读《湟中一中青蓝工程实施方案》,签订结对帮教协议,明确的工作任务和要求,41名青年教师清楚了解青蓝工程内涵和“两个必须和三个努力”的要求(必须不断给自己充电,必须不断反思;努力提高自身素养,努力做好教书育人的科研工作,努力研究学生,关注学生的成长),通过模式课展示、听课、议课、汇报课等多种形式的引领指导,青年教师的成长显著,多名青年教师在期末统考中名列前茅。

校本研修工程与观念更新工程提升教师学科素养。一是开展校本培训,实现学科教学与信息技术深度融合。开展了白板运用专项培训、数字化校园的应用、学校微信公众号使用、校本资源库使用、数字图书馆(23万册)使用、理化生教师“西宁市教育资源公共平台虚拟实验室”的一、二级培训、微课制作、畅言教师助手等多项培训,通过现场讲解、演示和操作等多种措施促使教师掌握信息技术的运用技巧,加强信息技术与课程整合的力度,为数字校园建设和提升教学效益的提升做好充分准备。2017年12月,我校投资60多万元新建2个录播教室,将对实现校内教学资源的共享和传播,提高教学质量发挥重要作用;二是扎实开展主题教研,不断提高课堂教学效率。树立“大高考”意识,各年级利用“教研日”活动,加强对考纲、教材、教法、和试题的研究,将九月份确定为中高考“试题研究月”,先让教师做近四年的中考、高考试卷,再进行研讨分析,让各科教师明确考点和命题趋势和解题的思路、技巧,为教学与复习备考提供了有益的指导。同时,积极推行“集体备课,资源共享,课后反思”的集体备课制度,将课堂教学研究、教学方法研讨、考试信息研究、考试方法指导作为备课组活动的核心内容,开展备课组观摩和交流活动,定时间、定地点、定每周进度、定教学内容、定中心发言人;议学生学习状况、议备课中疑难问题、议可供的教学方法手段、议教改动态信息,使校本教研成为提高教学效率的重要抓手;三是组织教师参加国培计划、初中新编教材培训、“教师专业成长”、“信息技术与学科整合、高效教学”、高考研讨会等多项培训,2017年我校参加省、市、县各级培训的教师达547人次,先后派35位教师赴扬州大学、盐城师范学院、西南大学、陕西师范大学,华东师范大学、首都师范大学等外地名校学习培训,2017年,参加各类培训的教师多达1240多人次。教师的专业知识不断增长,专业素养不断提高,终身学习意识不断增强,为我校师资力量的进一步提升奠定了坚实的基础。

名师工程助力品质课堂。一是名师工作室全面启动。2017年11月8日,湟中县第一中学王琦语文工作室、冶玉清数学工作室、贺晓玲英语工作室、孟庭全物理工作室、王春梅化学工作室正式启动,“以名师为领跑,以学科为纽带”,名师工作室应引领各学科开展教育教学研究,包括上课、讲座、理论学习、课题研究等,并向外辐射打造高层次的教师队伍。阅读教学专著,积极参加省、市、县组织的各类教学研讨,在名师的帮助下进行课题研究,力争每年有高质量的论文发表,工作室要指导和帮扶青年教师并做好阶段性的。

总结。

工作。相信名师工作室能切实发挥名师引领、骨干带头的示范辐射作用,进一步推进我校教育的改革和发展,推进素质教育的全面实施;二是开展骨干教师“一科一名师”、“一师一优课”示范活动,本学年有31名师、骨干教师先后授展示课,有28位青年教师上了汇报课,共完成了48节课堂实录,上传教学设计、课件156篇。课堂模式介绍、评课议课、观课感受等环节增进了教师间的交流,发挥了骨干教师示范引领作用,引领青年教师尽快成长;三是积极申报优秀人才,提升师资水平。推荐7位教师申报了县级学科带头人,推荐3位教师申报县级骨干教师,推荐13名教师申报了西宁市优秀教育人才;四是开展教材、大纲、课程标准研究学习。各备课组结合学科特点分学科研究学习活动和学习心得交流活动,每位教师都对新教材、考试大纲、新课程标准有了科学、系统的认识;五是依托课题研究,增强科研提质意识。新申报县级课题2个,市级课题5个,省级课题7个,国家级课题1个,目前各学科组都有县级以上课题;六是开展微课展示活动,打造科研型教师队伍。部分骨干教师和41名青年教师参加了微课制作和展示活动,全体教师对于“微课”制作与学科教学有效整合有了深刻认识;七是加强教研交流,促进共同发展。与杭州四中第二届教育援助交流活动正式启动,我校12名教师和杭州四中6名教师分学科开展了示范课、课例分析、专题讲座等教研活动,两地教师积极交流互动,为我校高效课堂建设起到了积极的促进作用;八是积极发挥“教研联盟”优势,召开“协作共羸,共谋发展”主题研讨会,安排了重点工作,组织开展了学科教学能手大赛、跟岗研修等教研活动,省内外校际教研交流实现了优质资源共享,成为促进学校全面发展的重要力量。

全力备考提升教育教学质量。发扬年级团队精神,优化各类资源,精心制定中高考备考方案和工作计划,细化目标与任务,精心组织各类考试,认真统计、分析、跟踪管理,及时调整教学策略和方法,提升学生应考能力;认真实施尖子生的培优和临界生的补弱工作,落实一对一帮辅、面批面改、心理辅导等活动,促进尖子生的优化和临界生的转化;重视师生备考复习动员工作,开展职业生涯规划课、专家讲座、家长会、誓师大会等多种形式的辅导和讲座,调整备考心态,学习进备考经验,选择科学有效的复习方法,不断提高复习效率。在全力复习备考下,我校2017年中高考成绩显著:2017年中考,我校有7名同学进入全县前10名。2017年,我校高考一本率为56.9%,重点率为83.8%,上线率为100%。圈丙红同学被清华大学录取,张宝玉、马永霞同学被北京大学录取,7名同学考入复旦大学录、浙江大学等一流名校。学校获得湟中县2017年高考目标完成先进单位、2017年高考教研成果奖、2017年中考质量优胜单位、2017年中考质量管理优胜单位等多项荣誉称号。

教研联盟与教育集团优势凸显。年内,集教研联盟和教育集团之优势资源,学科工作室共开展了集团校互派教师授课交流、送教下乡、中考备考研讨、同课异构、联盟校和集团校中考英语教学研究、集团校统一组织期中考试、学科竞赛等20多次教研活动,扩大优质教育资源,搭建了更为广阔的教师互相学习、互相借鉴发展的平台,实现了区域内互补、互动、分享的新局面,促进了教师的全面发展,实现了联盟校和集团校之间的教育均衡发展。

三、

打造“有为”学生队伍,育人效益有了新提升。

习惯养成常抓不懈。本学期,我校继续深化德育“六三三三四”措施,提出并落实“从严治校”口号,严格落实《德育工作一日常规十五项硬性指标》要求,并在学生行为习惯养成、班主任管理方面做了8项制度补充规定,全面实施问题清单制,从学生的思想品德、行为习惯、文明素质三大方面实施了肃整校纪,提振校风活动,开展了“做文明一中人”演讲、美德少年展示、星级学生评比、激情课间评比等活动,从学生的言谈举止和待人接物等细节监督、引导、教育学生养成良好的行为习惯,为学生的终身发展和幸福人生奠定基础。

育人活动效果明显。2017年,我校利用重大节日、纪念日开展了清明节、端午节、“畅想五月﹒吟诵经典”五月诗会、“欢乐童年精彩无限”六一文艺汇演、中秋节等中华传统文化教育德育主题实践活动、社会主义核心价值观讲座视频展播、模拟法庭、十九大报告宣讲等系列主题活动、12.4宪法晨读等活动,以文明、环保、艺术等为内容举行“一中讲堂”、演讲赛、学雷锋活动、湟中县福利院的慰问演出、卡迈智26团队“心连心让爱传递共同托起明天太阳”大型公益活动、“阳光花季从心开始”心理健康教育课、“唱响青春致敬梦想”青少年歌手大赛、“中华文化自成语境”成语大赛、参观河湟文化馆、两次预防艾滋病知识讲座和宣传等系列实践活动,丰富多彩的德育活动增强了德育工作的实效,推动学生的全面发展。

校本课程不断丰富。继续开设德育教育课程、校本培训课程、中华经典诵读课程、国家课程拓宽和延伸类课程和社团系列课程五大校本课程,学生社团不断发展壮大,现有学生社团32个;湟中一中高中生职业生涯规划课》(2.0版)全面实施,开展了自我认知、专业与职业探索、案例分析、动手实践等多个讲座,引领学生正确选择人生的道路,通过自己的努力实现人生价值;“一中讲堂”有声有色,清华大学,青海师大、空军工程大学等名校教授开展的讲座和励志动员深受学生欢迎;全面推行学生体育走班制,在课堂纪律、学生出勤、能力培养等方面不断细化要求,成为培养学生一技之长的重要措施。

家校共建再谱新曲。今年下半年,我校充分发挥年级管理的积极性,将以往的全校统一安排的家长会改为年级自主安排的家长会,各年级结合年级和学生实际,自主选择时机组织召开了8次家长会,从8次家长会后学生的状态和具体表现来看,学生行为习惯等各方面有了很大的提升,这表明通过亲切沟通、坦诚交流、彼此信任、真情务实的家长会,使家长对学校的各项工作和举措有了进一步的了解、理解和支持,使家长与学校在管理学生方面达成了更多的共识,渠道更加畅通,增强了家长参与管理学生的积极性,真正发挥了家校一体的教育作用。

四、丰富校园文化活动,校园文化建设迈出新步伐。

丰富内涵增强“有为”自觉。全校深入推进“有为”文化宣传学习和讨论提炼活动,明确提出教师工作作风“安全、责任、角色、担当、全局、作为、主动、协调、补位、合作、团结、集体、胸怀、高度、荣誉、执行”十六个意识和“敬业奉献、勤学求新、正直宽容、润如无声”的教师行为准则、“健康阳光、自强不息、博学笃行、家国情怀”的学生行为准则,增强了师生“有为”思想自觉和行动自觉,丰富了“有为”文化内涵,精神面貌和工作作风得到进一步提升。

多彩活动展现师生风貌。开展了“开学第一课”、“学雷锋见行动”板报评比、西路军纪念馆祭英烈、湟中县福利院慰问演出、成语大赛、卡迈智26团队大型公益活动、少先队员“离队入团”仪式、第十八届校园文化艺术节、中科院青海盐湖研究所科学探究实践、学生代表大会、“喜迎十九大”师生书画展等系列德育主题活动,丰富多彩的校园文化活动让师生在活动中获得知识,充分展现了一中师生健康向上的精神风貌,提升了师生的文化素养。

完善制度推进科学管理。本学期我校修订完善、制定了《湟中一中教师岗位考核细则》、《湟中一中章程》、《湟中一中多媒体设备使用考核办法》、《湟中一中绩效工资考核及分配方案》等多项制度,规范了师生日常行为,激发广大教师自觉遵章守制的积极性,为学校各项工作考评提供了公平、公正的依据,使学校内部管理更加科学规范。

校园环境再焕新颜。本学年,得到教育局项目120万元资金的支持,对我校操场的塑胶跑道、人造草坪足球场、两个篮球场进行了全面维修改造,对操场的所有篮球架等体育设施进行了维修加固、翻新,为我校全体师生提供了体育活动、健身的场地。结合创卫、创模、创绿等活动开展了校园绿化美化、盖排巷清除垃圾、生态保护宣传教育等活动。美化、亮化校园,在校园内新植榆叶梅、暴马丁香等花树25墩,补种草坪68平方米,购买200多盆盆栽花卉在校园内布置。统一安装布置了“24字”核心价值观宣传牌、国旗图案和班务栏和窗帘,在致远楼22个教室安装了led灯管,购置了1500套学生课桌凳,初中三个年级全部配齐了新课桌凳。加固了博雅楼28个班的教室门。新建成一个心理咨询室,为学生心理健康教育服务。重新油漆明志广场文化长廊,完成了塑胶操场重建工程和荣誉墙奖牌的更换。现在,学校田径场、足球场、篮球场焕然一新,教室内外明亮美观,荣誉墙熠熠生辉,校园干净整洁,优美雅致,成为师生学习、工作、生活的花园和乐园。2017年,我校先后获得青海省全民健身先进集体,西宁市文明校园、西宁市花园式单位、西宁市无烟单位,湟中县书香校园、湟中县平安校园等多项荣誉称号。2017年10月、11月,我校分别申报了省级文明校园和市级文明单位的评选,“文明、健康、好学、有为”已逐步内化为全体师生的共同追求。

经典诵读提升师生素养。经典诵读活动有序开展,全校统一语文、英语经典诵读时间,要求学科教师参与、指导学生的诵读,大力推广普通话,倡导书写规范字,开展了“读书月”、五四青春诗会、读书征文比赛、普通话演讲赛、读书板报评比、新书推介会、读书手抄报展、读书心得征文等活动,陶冶了学生情操,拓展了学生的视野,培养了师生好读、善读的习惯,营造了浓厚的书院气息,为学生搭建了学习传统文化、提升自身素质的舞台。

五、创建和谐环境,校园安全得到保障。

各项安全制度逐步健全。修订了《湟中一中安全工作预案》,完善了《湟中一中学校紧急事态处理应急预案》等30个安全工作预案,明确规定各级管理人员的职责,为规范安全管理提供了重要依据。

安全教育和管理不断加强。成立校内安保队,自主管理校园安全,采取校园安全隐患自查自纠、课间安全巡查疏导工作、门卫询问登记等措施,积极预防安全事故的发生。利用班会、值周总结和法制报告会等多次开展安全教育,进行防火防震演练和自救常识教育,与公安部门联系勤查网吧、管制刀具,使安全教育常态化。完善电子监控系统,加固学校围墙,充分利用已安装好的安全网络监控,全方位监控校园的各个区域。加强了交通安全、消防安全和食品安全管理,为师生营造了安全和谐的校园环境。年内,我校邀请青海省气象协会专家做了“了解科普知识,预防自然灾害”专题讲座,邀请湟中县人民法院法官指导学生“模拟法庭”活动,邀请湟中县检察院法官做了“知法、守法,预防青少年违法犯罪”法制讲座,学生的法制观念、安全意识和自救能力进一步增强。学校自主投资消防器材建成我县第一个微型消防站并投入使用,在公安部、教育部,团中央、团省委和省政协调研中得到充分肯定。

“防治校园欺凌和暴力”工作有效落实。积极建设平安校园,切实落实《西宁市防止中小学校园欺凌和校园暴力十项措施》。召开“杜绝校园欺凌,从我做起”学生会议,宣传校园欺凌,让全体学生了解校园欺凌含义、具体表现和危害,增强了预防校园欺凌的意识;邀请县人民法院法官以具体生动的案例向学生进行法制教育,教育学生知法、守法,增强学生的法制观念。多次召开“杜绝校园欺凌,创建平安校园”专题行政会议和师生会议,认真学习李克强总理对校园暴力频发做出的重要批示和教育部等九部门《关于防治中小学生欺凌和暴力的指导意见》,统一思想和认识,让全体师生认识到校园欺凌专项治理工作的重要性,开展向教师及家长发放宣传文件、“杜绝校园欺凌”签字活动、班主任会议、班级安全信息员排查汇报会等活动,重视平时的排查与预防,将防治责任和措施落实到位,有效保障了全校师生的安全。

六、贯彻服务理念,育人环境得到新改善。

学生食堂管理水平进一步提高。强化制度建设,规范经营行为,加强对食堂员工的卫生知识及业务技能培训,及时征求师生的意见与建议,不断改进食堂工作。努力提高饭菜质量,使大多数学生满意就餐,在上级有关部门的多次检查中,我校的食堂管理工作得到肯定和好评。

工会工作温暖人心。实施安居工程,整合、动员一切力量,千方百计解决因学生、教师增加而带来的住房紧缺的困难,为新分配、调入我校的教师和单身职工、需要住房的教师解决住房12间,解除了教师的后顾之忧,保障了教育教学工作的顺利开展。教职工及亲属遇有丧、病,校工会及时慰问,本年度共计慰问58人次。定期为教职工拉运米面,解决了教职工的实际生活问题,使教职工感受到了组织的温暖。积极组织教师工篮球赛、排球赛、“第三十三个教师节”系列庆祝活动、庆“三八”徒步比赛、庆国庆歌咏比赛、拔河、跳绳比赛等多项文体活动,丰富了教师的文化生活,增强了教师对学校的认同感和归属感。

精准扶贫工作成效显著。学校高度重视精准扶贫工作,坚持精准施策,注重实效。积极开展回头看工作,重新核查了2015以来的精准扶贫政策的落实情况,及时整改发现的问题,并筛查2017年秋季学期精准扶贫各类学生信息,重新建档立卡,各项优惠资助政策正在落实之中。进一步完善了国家资助的高中贫困生728名学生的新档,并两次重新办理了810名(含国家资助)学生的信用卡,落实了各类资助金182,7500元,利用暑假为近700名在校和新录取的大学生办理生源地助学贷款近375,0000元。清华支教团设立的“筑梦计划”学生资助项目助力贫困学生实现梦想,在上级部门的多次检查中受到好评。同时,利用各种机会结合学校有为文化建设对受助学生进行感恩教育、励志教育,有效促进了学生的健康成长和发展。

控辍保学工作扎实有效。建章立制,落实责任,通过多种渠道进行相关法制宣传,提高学生的思想认识水平,努力消除学生厌学情绪。实行班级出勤日报表制度和学生辍学报告制度,组织班主任、教师开展走访劝返工作,定期汇报控辍保学情况,摸清“辍学倾向生”“学困生”等的底数,通过努力,我校2017年控辍保学工作扎实有效,学生入学率和巩固率全部达标。

第二部分:存在的问题与不足。

过去的一年,学校工作中存在的问题和不足有以下方面:

一是部分教师工作积极性不高,精神懈怠,影响教学质量;

二是教研工作力度不够,质量提升任务十分艰巨;

三是班级管理效率低,班主任管理理念和管理能力有待提升;

四是德育工作尚未形成体系化课程,粗放性管理现象依然存在;

五是部分教师专业素养亟需提高;

六是常规管理不精细,不到位,不一以贯之,犯冷热病,课堂教学效率低;

七是语文、英语学科教师不重视早读时间学生的背诵和积累,不重视课堂教学的创新与提效,导致考试成绩越来越差。

对于上述问题,我们要采取有力措施,切实加以改进和解决。

2018年主要工作思路与努力方向。

2018年,是实现学校质量再提升,促进学校再发展的关键时期。

指导思想:以党的十九大精神为指导,全面贯彻党的教育方针,以提高教学质量为核心,以立德树人为根本任务,以深化改革为根本动力,丰富学校文化内涵,加快信息化建设,提升学校办学品质,为建设“教育强县”做出应有的贡献。

总体目标:

丰富“有为”文化内涵,全面提升学校办学品质;深化课程改革,深入推进“五大工程”(师德建设工程、观念更新工程、名师工程、青蓝工程、校本研修工程)和“五大策略”(全面育人策略、文化兴校策略、精细管理策略、科研兴校策略、学法指导策略),全面促进教师专业成长;狠抓行为习惯养成和社团建设,全面提升学生核心素养;树立新的质量观,打造品质课堂,全面提升教育教学质量;重视学校品牌打造,创建省级一流名校。

具体目标:

一、丰富“有为”文化内涵,创建学习型校园。

加强党风廉政建设,深入开展“两学一做”学习教育,全面落实学习教育常态化、制度化的要求,认真落实“三会一课”制度,创建学习型党支部,全面加强我校的思想政治建设;继续提炼、丰富、内化“有为”文化,开展“有为”文化学习、讨论、展示与交流活动,让每一位师生追求“有为”、实践“有为”,人人做“有为”之人;深入推进“1+1+1套餐阅读”项目(即教师每年阅读一本教育理论专著,一本学科教法指导书籍,一本人文素养书籍),大力推广普通话,书写规范字,积极开展经典诵读、“五四青春诗会”、“演讲赛”等读书活动,积极创建市级书香校园,让学习和读书成为我校师生共同的生活方式,让进步和“有为”成为我校师生共同的目标。

二、坚持“立德树人”思想,形成学校德育特色。

结合《中小学德育工作指南》文件精神,继续贯彻“抓习惯能养成、促学校发展”的学校德育战略,实施德育精细化管理,认真贯彻“六三三三四”德育模式,(即以“文明、学习、生活、卫生、体艺、安全”六大习惯作为学生行为习惯养成的突破口;以“入校即快、入楼即静、入室即学”、“站有样、走无声、言有礼”、“有礼貌、懂规矩、守纪律”和“文明、健康、好学、有为”为学生行为习惯的具体要求和追求目标),扎实落实“六三三三四”一日常规要求(即“六大习惯”要求:“文明、学习、生活、卫生、体艺、安全”六大习惯;“三操”管理:早操、课间操、大课间跑操管理;“三自习”管理:早自习、下午自习、晚自习管理;“三卫”管理:教室卫生、环境绿化区卫生、宿舍卫生管理;“四项”管理:考勤管理、安全管理、住校生管理、临时性常规管理),从学生的一言一行抓起,让每一个行为习惯要求内化于心,促进学生良好行为习惯的养成;积极开发切合学生实际的德育校本课程,落实好“一中讲堂”、学生校外社会实践、学生社团、学生职业生涯规划课、校园艺术节、模拟法庭等特色课程,不断提升全体学生的素养;充分发挥新建心理咨询室的优势,加强学生心理健康教育,深化学生综合素质评价改革,制定以实施发展性评价、突出学生核心素养培养为突破口,提升学生综合素质的评价制度,以促进学生全面和谐发展。

三、开展“有效”教学教研,打造高效品质课堂。

认真实施“精细”管理策略,加强对各教学环节的督查与指导监管力度,分层督促,落实责任,重视反馈,及时发现、解决教学和教研中存在的问题,规范课堂教学、考试、成绩分析、集体备课、教研活动等制度,努力提高课堂教学效率;开展“推门进课堂,提升常态课”的听课评课和“走进课堂,再铸辉煌”教研活动,及时为课堂“把脉”,形成诊断性结论,有效指导课堂教学,提高课堂教学实效;继续重视学科教材研究和课题研究,特别是命题形式、命题内容、命题趋势及相应教学策略的研究,引导教师在教学中抓住重点、攻破难点,指导和规范学生的解题方法,努力提升学生的考试能力;加强骨干教师的培养,积极发挥五个“名师工作室”的辐射带动作用,通过课例展示、专题讲座、课堂指导、经验分享等形式引领更多教师积极钻研教学教研,促进全体教师的成长;继续通过“请进来”“走出去”的方式大力开展教师培训学习与交流活动,充分发挥一中教研联盟和一中教育集团的作用,做到联盟校和集团校资源共享、共同发展和提高,让更多教师的教学理念和教学方法得到提升,促进教师专业化成长;深入推进“青蓝工程”,加强青年教师培养,跟踪、督导青年教师培养,力促青年教师的快速成长;加强教学与现代教育技术融合的力度,通过业务培训、课堂观摩、课件制作、课例展示等活动提高教师信息技术应用能力。深化网络教研活动,积极采用“互联网+”教研形式,利用省、市已经建立起的网络平台,积极参加平台的各项教研活动,博采众长,更新教学观念、改进教学方法,提高教学效果;全力实施“六环节学案导学”、“守学·展交·训练”等高效课堂模式,尝试建立微课、慕课、翻转课堂等教学模式,推进课程改革深入发展,发展学生自主学习、协作探究能力,培养创新精神和实践能力,进一步提高课堂教学质量;将语文、英语作为学校重点提质增效科目,规范语文、英语早读课,安排教师认真指导学生背诵、朗读和积累。开展语文、英语课课堂教学专项调研,了解学情,查摆教学中存在的问题,制定提质增效的具体措施,通过学科组教研、集体备课、听名师讲座、观名师课堂等多种方式寻求质量提升的策略,力求语文、英语两科教学成绩有明显提升。

四、狠抓中高考复习备考,实现质量提升目标。

始终把中高考质量提升作为管理和教学的核心任务,积极开展试题研究、考纲研究、复习备考经验介绍、课例展示等活动,让全体教师把握命题趋势,探讨教法学法,优化教学结构,找准提升质量的措施;精心制定中高考备考方案和工作计划,细化复习步骤与内容,开展毕业年级各科教学专项视导调研活动,及时发现、纠正备考复习中的问题,做到复习备考的高质量和高效率;培优补差提前布局,全校联动,加强学生学法指导和考试技巧指导,特别加强尖子生、临界生的“培补工作”七至九年级开展学科特长拓展社团活动,培养学生特长、发展学生个性,为学生终身学习打好基础。优化高中年级培优补差措施,推行学生一对一的帮辅活动和教师的个别辅导、面批面改工作,促进尖子生的优化和临界生的转化;及时开展知识讲座、成绩分析动员与心理辅导活动,帮助学生树信心、鼓干劲,高效备考,自信迎考;树立拔尖创新人才培养必须从高中抓起的理念,在教学中尊重学生的个性,尊重学生的兴趣,鼓励优秀学生进行自主学习、研究性学习、科学探究学习,培养学生的创新精神、创新意识和创新素质,为社会培养优秀人才、拔尖人才。

五、加强学校文化建设,提升学校办学品质。

重视校园规划,继续绿化、美化、优化校园环境,栽花种草,种植树木,改造我校无外墙保温、节能差的两栋教学楼和一栋学生宿舍楼,新建浴室、厕所,积极开展环境保护教育,努力使校园的自然美、艺术美和形式美相统一,为师生提供优美、雅致的环境;坚持依法治校,继续修订、完善、细化学校《湟中一中绩效工资分配实施细则》、《湟中一中岗位设置方案》、《湟中一中教学常规考核办法》等规章制度,使学校内部管理更加规范有序;搭建师生精神文化的舞台,通过校刊《杏坛》、校园网、校园电视台、广播站、一中讲坛等媒介让学生发展特长、获得知识,丰富师生课余生活;全面实施“体育、艺术2+1”项目工程,积极开展“足球进校园”活动,加强艺体教育教学管理,大力开展社团活动和艺体教育校园活动,认真落实体育课、晨跑、大课间、三操活动,提高学生的运动能力和艺术素养,促进学生健康成长全面发展;继续开展校园艺术节、经典诵读、青春诗会、运动会等丰富多彩的校园文化活动,营造健康向上的育人环境,让内涵丰富的校园文化成为涵养“有为”之才的源泉。

六、强化安全管理教育,创建平安和谐校园。

强化安全教育与管理,做到“四落实”和“四到位”,即:学校安全在组织落实、安全工作制度落实、安全保证措施落实、安全责任落实。宣传教育到位、检查指导到位、防范意识到位、防范措施到位。认真开展各类安全教育,每周进行矛盾排查和信息研判,加强管制刀具排查、门卫管理和三防建设,定期维护学校监控系统。通过法制讲座、年级会、班会课、防火防震演练、家长会等活动进行安全教育培训,培养学生、家长、教师的安全意识,通过教育、预防、检查、维护、整改等措施将安全工作落到实处,杜绝校园欺凌和暴力事件的发生,切实保障全校师生的安全,确保教育教学工作顺利进行。

过去的一年,我校各项工作取得了一定的成绩,成绩的取得离不开上级有关部门的大力支持,更离不开全校师生员工的辛勤劳动和无私奉献,回顾过去,我们取得了一定的成绩,展望未来,有许多工作仍然离不开全体老师开拓性的工作和努力进取的精神。在县委、县政府和上级教育行政部门的领导和社会各界的大力支持下,我校将深入学习贯彻党的十九大精神,全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,继续以立德树人为学校根本任务,以提升教育教学质量为核心工作,狠抓教学管理和各项工作的落实,以打造“有为”文化为具体措施,奋力谱写学校发展新篇章,为实现创建省际一流名校的目标而不懈努力。

社区党支部书记党建工作述职报告

尊敬的领导:

20xx年,在区委和区委组织部的正确领导下,我认真履行领班子、带队伍、抓党员、保稳定的基层党建工作思路,以党的群众路线教育常活动为契机,切实把基层党建工作作为“一把手”工程,放在心上、抓在手上、落在实处,坚持经常抓、抓经常,以积极负责的工作态度全面落实基层党建工作责任制,为推动和谐**建设提供了坚强的组织和干部保障。

作为基层党建的“第一责任人”,我始终认为,只有立足全局才能在基层党建中取得真成效,只有找准基层党建工作的重心才能制定出抓党建工作的有效抓手。为此,我多次主持召开街道党工委专题会议,及时组织学习上级有关党建工作最新要求,经常向区委组织部汇报工作,定期到基层开展党建专题调研,同基层党员干部群众交流谈心,听取大家对党建工作希望和要求。在吃透上情、摸清下情的基础上,把基层党建工作纳入全街道工作大局中去思考、去谋划、去推进,明确提出了“抓教育、定职责、常监督”的工作思路,以“严管干部,经常教育”的工作定位,提升街道基层党建工作科学化水平。

在党的群众路线教育实践活动前,我能超前谋划,在充分调研的基础上,通过读书看报和广播电视等媒体报导,收集整理有关活动的资料信息,做到先学一步、先思考一步,积极同各级党员干部群众交流,组织制定街道活动方案和工作思路,在抓自身学习工作的同时,重点做好自己和班子的“照镜子、洗洗澡”。

特别是对于整个活动中查找出来的反映强烈的“四风”方面存在的突出问题,高度重视,及时组织召开研判会议,分析问题、查找根源,将整改方向、整改责任和整改措施进一步细化,从思想上、行动上、制度上扎实整改,不断提升领导班子建设水平,使街道各级班子成员思想认识进一步提高,作风进一步转变,为民服务的意思进一步提升,把群众的事当自己的事办。真正解决“最后一公里”的问题,取得了让群众看得见的成效。

党的基层组织是党的战斗堡垒,堡垒的基础不牢,地动山摇。基层党支部出现了软弱涣散问题不去整治,不去处理好党支部和群众之间的矛盾,就是在动摇基层群众对党的信心。今年年初我在社区走访调研的时候,发现百花园社区存在党支部、居委会和物业之间沟通不足、配合“两张皮”的问题,群众有看法,党员有想法,这一现象立刻引起了我的高度重视,通过同有关方面的沟通,及时安排街道副处级调研员**下到社区担任了**社区整顿领导小组及社区党支部第一书记,重点抓**社区党支部集中整顿,抓社区党员干部教育管理,为社区量身打造了整顿方案。我多次到社区检查整改落实情况,向区委组织部汇报整改现状。到今年6月,**社区面貌有了大幅度提升,支部的凝聚力得到增强,党员干部工作效率大大提高,达到了整改目标。

在农村党建方面,我街道经过城中村改造,目前还有**村和**村2个农村,村情都较平稳,但撤村建居的城改社区如何在回迁中发挥党支部核心堡垒领导作用,保证村民平稳过渡,做好新社区服务管理工作成了目前的重要问题。7月,第*茬次教育实践活动中,**社区也面临回迁工作,但民情不稳,上访增加,如何使**能顺利完成*月回迁任务迫在眉睫。

在把**确定为后进整顿支部后,我结合第*茬次教育实践活动的任务,严抓**党支部班子整改工作,深入党支部班子成员座谈、约谈,重点帮助引导班子成员正确认识制约该村发展稳定的原因,对自身找原因,进一步落实好党员队伍教育管理工作,以点带面扩大党员在群众中的影响面和感召力,努力消除沉积多年的历史问题。经过整改,**社区面貌得到极大改变,在“十一”*天时间里,顺利完成了*户*套*平方分房任务。

今年以来我紧紧围绕党的群众路线教育实践活动新要求,更加注重密切联系群众,大力推进基层服务型党组织建设,强化宗旨意识教育,在基层工作中找准群众的关注点,制定工作措施,有针对性地在农村建立起了为民代理服务制,党员干部主动为群众服务、靠前服务;在社区开展了在职党员到社区报到活动,街道机关党员*人到社区认领服务岗位,结对帮扶交朋友;建设起社区党员服务工作站,24小时为群众提供上门服务,帮扶孤寡病困群众**多人次,受到群众好评;在辖区非公企业广泛选派党建指导员,建立了各级各类联络员台账,及时组建了*家非公企业党支部和流动党员服务组织;做到随时了解便民服务情况,对服务型党组织建设常抓不懈。使得基层党员干部在具体工作中能及时掌握群众的呼声,做群众的贴心人,主动为他们排忧解难,树立共产党员的良好形象。

党员队伍的先进性和纯洁性,关系到基层党组织的整体素质,随着谭家地区经济不断发展,在基层广大党员身上发现了理想信念动摇,党性弱化的问题。针对问题,主要采取三项措施解决影响制约党员作用发挥的问题:

三是在党员电教活动中结合党的群众路线教育实践活动要求,广泛开展以党的理论、政策法规、廉政教育、典型示范等为内容的党员学习教育工作,不断引导党员树立良好形象。在党内生活中把处置不合格党员经常化、制度化,使党员时刻保持紧迫感,提高党员教育管理的针对性和实效性。

回顾今年以来的工作,我街道党建工作取得了一定的成绩,但也仍有许多不足之处,在今后的党建工作中,我将继续完善自己,充分履行好党工委书记的职责,创新思路、改进方法,切实增强党的基层组织服务的能力。

一是抓城改社区党组织转型,引导城改社区围绕社区居民需要建立服务型党组织。结合“创*”需要、社区居民思想意识方面需求,开展社会主义核心价值观教育,完成城改社区党组织的转型。

二是做好农村党组织换届工作。按时平稳完成*村和*村党组织换届工作,落实好“四议两公开”等民主管理制度,保持村监会工作正常。

三是为党员示范店挂牌。针对地区仓储物流等非公企业店面多的特点,组织推荐有共产党员的企业,评比党员示范点,开展“党员亮明身份服务群众”活动,公开服务承诺,带动地区非公企业诚信经营,公平竞争。

四是完善流动党员服务站建设。将辖区内的非公企业按照分布特点划分成不同小区域,再由现有*家非公企业党支部负责联系和管理(不含**公司)区域内不同企业中的流动党员,只要这些流动党员有休,不离开谭家,就始终将他们纳入基层党员教育管理中,随时随地为他们提供服务,解决他们的后顾之忧。

五是建立经常性的驻地单位党组织联系制度。定期召开联席会议,交流党建工作信息,通报社会事业发展情况,从而达到党建资源共建共享。

六是做好冬季党员服务送温暖,以及“双节”走访慰问老党员、老干部、困难党员活动,调动各级党员的积极性,为地区和谐稳定发展服务。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

支部书记抓基层党建工作述职报告

按照要求,现将抓党建工作情况报告如下:

作为党建工作第一责任人,我与班子成员齐心协力,在履职尽责中落实党建责任,在主动作为中积累党建实践经验,在聚焦中心任务中凝聚员工力量,公司党建工作不断提升。

(一)有效开展学习教育。深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届四中、五中全会精神,组织开展系列宣讲活动x次,召开研讨会x场,撰写政研课题成果x篇,查找工作短板x项,研究提出新时期电网发展及提高供电服务水平的新举措x条。组织开展了党委书记讲专题党课和支部书记讲微型党课观摩活动。加强党内日常学习教育,发挥党委中心组学习龙头作用,全年集中学习5次。

(二)层层压实党建责任。成立党建工作领导小组,健全党建工作机构设置,建立党建协作片区制度,公司党委与各党支部、各县公司党委签订党建工作目标责任书x份。建立日常督导、经常通报、月度考核的工作考核链,把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程。开展“组织在身边、领导面对面”主题活动,不断拓展领导干部联系基层的途径。认真落实各级党组织书记抓党建工作述职评议考核制度,召开市、县公司党委书记述职会9场,公司各党支部书记述职x人次。

(三)着力补齐工作短板。组织召开“旗帜领航、强基固本”政研课题发布会,开展公司党建工作体检,找出问题x项,全部整改完毕。开展党组织和党员基本信息采集工作,对x名党员以上的营销党支部和x名党员以上的离退休党支部进行了整改优化。高质量组织召开民主生活会,从严抓好基层党支部七项组织生活制度。举办两期党组织书记及党务干部培训班,实现党务人员培训全覆盖。开展党务人员岗位能力测试,进一步激发学习热情,强化专业能力。

(四)注重基础激发活力。认真开展“马上办抓落实”专题活动,进一步转变工作作风。开展“扶贫攻坚、党员先锋”主题党日活动,发挥x支党员服务队服务社会作用,推进电网扶贫与供电服务相结合。优化公司x个基层党支部党群阵地,提升了公司党校软硬件建设水平和标准。坚持党建带团建,圆满完成公司团委换届任务。深化精神文明建设,成功创建全国文明单位。

(五)强化干部队伍建设。落实民主集中制,党政主要领导及时组织召开党委会,充分听取班子成员意见,树立了团结协作的良好形象。加强履职能力建设,举办中层干部培训班,x人次接受培训;参加全员绩效和卓越绩效培训x人次。推进干部交流和多岗位锻炼,全年交流科级干部x人次。坚持把好干部标准贯穿于选人用人全过程,20xx年共调整干部四批x人次,提拔干部x人。

(六)严包含风廉政建设。全年组织召开3次党委会听取和研究党风廉政建设工作,自觉做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大活动亲自参与。组织签订党风廉政建设责任书x份,开展“廉洁文化五进”活动,组织开展“三访”x次、明察暗访x次。认真梳理排查廉洁风险隐患x个,制定防范措施x项;突出廉洁风险隐患x个,制定防范措施x项。

(一)管党治党责任需要进一步加强。少数基层党组织落实全面从严治党主体责任意识不强,看齐标准不高,自觉主动作为不够,落实全面从严治党要求还有差距。

(二)党内政治生活需要进一步从严。个别基层单位领导班子政治生活不规范,思想原则、政治原则、组织原则、工作原则标准不高,民主生活会针对性、有效性不强,三会一课存在搞形式、走过场现象。

(三)在企业党建思路和方法上创新不够。对新形势下基层企业党建工作出现的新趋势、新情况、新问题研究不够深入,抓党建工作的思路不够开阔,方法不够灵活,对于充分发挥党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用以及青年员工生力军突击队作用的工作途径和方式需继续思考和探索并大胆实践。

(四)党建工作价值体现和融入中心工作的力度需要进一步加大。针对当前党建工作的新要求、新形势,公司在融入业务把方向、融入基层挖潜力、融入人心强根基上还需进一步融入中心工作。

(一)抓实理论学习。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,提升党委中心组学习成效,确保把各级党建的新部署、新要求转化为谋划公司发展的正确思路,转化为抓好工作任务的具体举措,转化为推动公司和电网跨越发展的强大动力。

(二)抓实党建工作。认真贯彻全面从严治党各项部署,切实做到政治上绝对忠诚、思想上高度信赖、情感上完全认同、行动上率先跟随,奋力开创公司党的建设新局面。

(三)抓实改革发展。着力将党建工作与公司改革发展等中心工作有机衔接、深度融合,推动公司和电网发展,奋力谱写新篇章。

(四)抓实基层建设。强化党建工作考核评价机制,用考核传递责任,用责任传导压力,用压力推动落实;开展党支部工作标准化建设和党建阵地提升工程,着力推动公司党建工作实现本质提升。

(五)抓实廉政工作。突出政治功能和政治纪律,以反腐败斗争和党风廉政建设永远在路上、党的作风建设永远在路上、全面从严治党永远在路上的“三个永远在路上”来保持党的纯洁性,为推动改革发展提供坚强的战斗堡垒。

(六)抓实干部培养。坚持在业务工作和队伍建设的一线考察干部,注重把优秀的业务骨干吸收到党组织中来,把党员培养成业务骨干,建设知识型、技能型、创新型电力职工队伍。广泛开展理想信念教育,加强企业文化传播落地,以卓越文化凝聚力量、鼓舞士气。

社区党支部书记党建工作述职报告

尊敬的领导、同志们:

20xx年是学习、贯彻、执行党的十九大精神的开局之年,夏坝场社区在镇党委的正确领导、安排下,现就20xx年党组织开展工作的各项基本情况及今后的工作打算做如下述职:

(一)两委会班子建设。一是健全制度完善监督机制。通过建立重大居务向党组织报告制度、党组织书记与居委会主任双向沟通制度、社区工作人员政治学习制度、考勤制度、节假日值班制度等日常管理制度,约束社区干部的行为,转变工作作风,提高工作效率。二是组织学习、落实责任。党支部集中专题学习5次,党员干部集中学习5次,学习组织观看教育专题片7次。分析难点问题,责任落实到个人,增强个人责任感及执行力。

(二)深化服务型党组织建设。耗用资金3万元,建立了40平方米左右的“便民服务中心”,开设了7个便民服务窗口,设立了“全程代办服务”项目为民办事56条;每季召开一次“院坝会”;确定了每月第一个周四为“群众工作日”实地为民解决问题、强化了“双联两帮两促”活动、夯实“群工系统管理运用”上报群众建议14条;乡土宣传员深入基层进行了12次宣讲。

(三)严格党内组织生活制度落实。严格党员教育管理,坚持“三会一课”制度、组织生活会制度、党员汇报制度、民主评议党员制度。在做好党员教育管理的同时积极培养发展新党员。

(四)强化社区干部监督管理。社区干部无论是言谈举止、任务完成情况,还是上下班时间、执行力强弱都在社区的规章制度中有明确的规定,让制度与人为的管理有效结合。建立居委监督委员会。社区设立了“居民群众意见箱”,公开举报电话,对“四议两公开”事项进行民主商议并及时公示,加强了群众的监督力度。

(五)加强党风廉政建设。

一是开展党务、居务、财务、服务公开。党务公开主要内容有《发展党员工作制度》、《党建工作计划》、《党建活动实施方案》《党费收缴制度》等;居务公开则围绕居民关心的民生工程、计划生育和民政社保的相关政策和办事流程进行公示,同时通过一组数据向居民介绍计划生育和民政社保工作的开展情况,让居民做到心中有数,一目了然。

二是财务公开严格按照《夏坝镇村(居)财务管理十条》、《夏坝镇村(居)投资项目管理十条》的要求进行公开;服务公开则围绕社区的一系列便民制度进行公开。

三是深入开展群众路线教育活动。社区班子及成员充分理解文件精神实质,梳理“四风”方面存在的问题,对照自身存在的“四风”问题撰写检查材料、制定整改措施、并上墙公示整改落实情况,接受群众监督。经过此次活动,社区班子及成员无论是思想上,还是在行动上都比以前有明显的提高。

(一)党支部党员年龄老化,对国家的方针政策、党支部组织的活动缺乏了解和参与热情。每次支部组织的活动或会议党员参与率都不高,党员之间缺乏交流。

(二)流动党员占总党员人数的三分之二,给我们的管理带来十分大的困难。对于流动党员我们建立了相应的联系台帐,包括电话、qq号、微信、到住处访问其家人、亲戚、朋友等千方百计联系在外的流动党员。尽管如此,还是有3人无法联系上,也未缴纳党费。

(三)支部需要积极发展年轻党员注入新鲜血液,提高支部活力。

(四)作为一名基层支部书记,不能很好地适应新形势下的思想政治工作。原因就是自己的政治理论素质和政治业务素质不高。政治理论素质不高表现在对党的理论缺少学习和了解。第二开拓创新意识不强,对社区的各项发展缺乏远见,支部的工作不能对社区的发展起到引航的作用。第三在社区人员管理上存在碍于情面,不够大胆管理。

20xx年我清醒地看到:支部各项建设、人员的执行力都将随时代的要求而进一步提高,对党建的理解与执行也需要不断的学习与积累。

(一)20xx年的工作思路是:支部将不断引导党员干部提升思想层次和理论站位,学会站在群众的立场看问题、想问题、解决问题。真正使群众观点、群众路线内化于心,外化于行。把活动成果转化为社区干部工作干事的热情,让广大群众看得见、感受得到,以此成为推动社区各项工作的强大动力。

(二)重点工作是:打造社区便民服务体系着力践行党的群众路线,加强组织基础建设,夯实组织基础制度、健全完善党员联系服务群众长效机制。

(三)主要措施是:加强规范化管理,不断推进社区党务、居务、财务、服务公开工作。使公布内容、公布形式、有效监督形成一体,在社区群众中扩大影响。社区公开栏的管理,以党务公开和居务公开为切入点,充分发挥基层党组织暖民心、聚民力、促和谐、促发展的作用。

总之,20xx年必将是我浓墨重彩地适应新形势下的思想政治工作、开拓创新意识,大胆管理的关键之年,我将严格律己、努力学习、不耻下问,带领团队精诚团结、务实工作紧随镇委的工作任务与步伐,谱写社区灿烂篇章。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

党支部书记党建工作述职报告范文

尊敬的各位领导:

大家好!我是xx镇xx村的支部书记兼村委主任,作为我支部抓党建工作的第一责任人,下面我将自己一年来抓党建工作、履行职责的情况进行一个简要的汇报:一年来,我围绕抓党建、促发展、惠民生、保和谐的主线,主要从以下几个方面开展工作:

一、抓自身建设,切实提高认识,工作责任感不断增强。

打铁还需自身硬,抓好支部党建工作,关键在支部书记、基础在支部班子自身建设。从去年以来,我把自身建设作为支部党建工作的基础性工程来抓。主要包含两方面内容,一是我自身的提升、二是班子整体的提高。一方面是作为支部书记,我要求自己必须在政策理论上先学一步、在党建实践上先干一步、在工作落实上先行一步,从我自身做起,不断强化党建工作责任心和重视程度。另一方面,在班子队伍建设上,我通过抓教育学习,先后组织班子进行了十九大、新党章等政策理论的学习,提高了班子整体理论素质。通过抓纪律,严明了班子会议纪律,增强了班子党性修养,极大的转变了班子成员的工作作风。通过抓业绩,结合两委成员年度工作目标、责任内容开展公开承诺、践诺、评诺活动,不断强化了班子执行力,确保了村内各类工作的推进。

二、抓队伍建设,深化管理,党建规范化显著改善。

村级班子队伍、党员队伍是农村发展的核心所在,去年以来我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥几个方面抓党员队伍建设工作:以管理为载体,强化了党员队伍管理,一方面结合每位党员的工作特性、年龄结构,对支部位党员在带富示范、民情收集、村企服务等多个方面进行了设岗定责,确保了党员一人一岗有职有位。同时我支部还组织党员同志亮身份、亮岗位、亮承诺,主动的接受村内群众的监督,确保了党员一诺一行严格兑现。在此基础上,我们结合党员践诺情况,定期召开党员评定大会,邀请村民代表、群众代表参与评议工作确定党员。管理的深入推进,整体转变了党员同志的工作作风,增强了党员宗旨意识、责任意识、模范意识。同时,以管理为契机,我们还规范了党员个人信息、组织生活、学习培训、党日活动、领岗定责、民主议事等各类活动。以争星进位为载体,促使党员作用发挥。激发党员积极向上的内在动力。结合管理,支部对自身及党员存在的不足和需要改进的方向制定了相应的整改措施,确保了党员同志能够不断的突破创新,营造了人人争先进的良好氛围。

三、抓主题实践,丰富党建内容,活动成效上成果显著。

今年,各类党建主题实践内容丰富、形式多样,搞好党建主题活动,能够促使我支部整体作风转变、能力提升、意识凝聚。我主要结合以下几个方面做了工作。一是开展十九大精神学习贯彻活动,促意识凝聚。今年,我将十九大的学习贯彻作为了年内党建工作的重中之重,主要抓好了支部的学习培训、交流讨论等活动,同时把重点放在了十九大精神的贯彻方面,立足村情、镇情。根据十九大精神和党委关于五镇建设战略部署,结合xx村的实际,进一步明晰了xx村在未来几年内发展的新要求,凝聚了村内党员、代表发展共识。二是开展学、守、转活动,促作风转变。在学党章、守纪律、转作风专题教育月活动中。我坚持围绕中心、坚决走群众路线、分环节、分步骤完成了各项规定动作和自选动作。经过全员学习、问题查摆、整改落实三个阶段,实现了新党章深入人心、纪律进一步加强、作风进一步优化、党性进一步巩固的既定目标。三是开展领头雁延伸培训活动,促能力提升。由两委班子成员带头,将培训范围扩大到全体党员、村民代表。采取理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成效有保障,通过学习,支部整体理论素质、业务能力、议事能力、分析能力都得到了显著的增强。

四、抓中心工作,优先民生改善,提升党建成果转化水平。

加快党建成果转化,促使村内民生改善、经济发展是我支部党建工作的着力点、支撑点。今年,我根据村内实际,把解决一批难点问题、推进一批重点工程、确定一项发展项目作为突破口,开展了以下几项工作。一是加快村内服务类第三产业的发展。推动村内在餐饮、零售、娱乐、商贸等多个方面引资新上项目,把服务类第三产业的发展作为我村经济提速、产业提升的又一个新的极点;二是扎实做好二期工程。投入xx余万元,在xx小区的基础上,集中修建x栋住宅楼。目前工程主体正在施工过程中。三是实施好集中修建车库工程。该项工程共投入xx余万元,集中修建了车库xx余座,切实规范小区车辆停放的管理。目前车库的主体工程已经完工。三是集中力量谋划好环村道路的铺设。为了分流村内大型运输车辆的通过,我们计划接通村内至镇外环的道路,该项工程预计投入xx余万元,目前已经完成了道路划线等前期工作。四是不断强化服务类设施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼儿园的提升工作,增添了教学器材、娱乐器材,美化了幼儿园外墙,极大的充实了幼儿园的软件配置。在此基础上,我们还完成好了便民超市的招商引资工作,促使村内各类设施能顾更好的服务于群众。以上是我一年来抓党建工作的主要情况,不妥之处还请各类领导给予批评,今后,我将继续保持工作激情,在鼓干劲、再创佳绩,以更加坚定的信心,更加扎实的工作,以党建工作的新成效,助推发展、为xx村的转型跨越提供坚强的组织保障。

述职人:

20xx年xx月xx日。

党支部书记基层党建工作述职报告

尊敬的各位领导:

大家好!

我叫xx,是xx村党支部书记,近年来在镇党委政府的领导下,我带领村党支部一班人,紧紧围绕富民抓党建这一主题,积极开展各项工作,取得了明显的成就,20xx年全村三产总产值5900万元,农民人均纯收入9500元,使全村安定团结,村民富裕,村容村貌大有改观。现将近年来党建工作汇报如下:

我村支部共有100名党员,12个党小组,结合队伍中存在年龄偏大,文化结构偏低的现状,着力推进党员先进性教育,开展互学互帮活动,围绕建设社会主义新农村这个主题,加强党员队伍建设,把能创业、能干事的年轻同志吸收到党内来,改善党组织的年轻结构和文化结构,提高支部的战斗力和凝聚力,与此同时,对党员开展思想教育活动,利用“七一”和冬训班组织党员学习党的基础知识,重温入党誓词,加强党纪党性教育,通过民主测评,对优秀党员的事迹给予表扬,对少数个别党员进行组织谈话,沟通思想,相互谈心,做到后进党员的思想转化工作,使党员的先进性和先锋模范带头作用得到发挥,支部的凝聚力和战斗力得到体现,党群关系得到进一步的改善。

建立了农村党员技能培训制度。我村现任干部7人中有2名参加**省青年干部学院大专培训学习。根据我村生猪养殖产业特色,邀请县兽医站技术人员到我村开展专业技术培训和养殖知识讲座,增强他们养殖致富能力,至目前养殖上100头的有10户,500头以上的1户,通过技能培训,养殖户治病防疫不出门,自己打针,自己防疫,与此同时,我们还注重抓劳力就业培训,几年来,共举办各类培训班40多期,培训1000多人次,为外出打工培训技术专业500多人。

几年来,我们把党建工作重点从群众需求为根本,百姓富裕为抓手,一切从为民出发,多办事、办好事,高度重视兴办实事惠民,近几年,先后投入500多万元,用于道路、建桥、自来水改造、河道整治、村庄美化等公益事业,其中通达工程3.5米路面长8.6公里,村组道路2.5米路面5.3公里,新建交通桥4座,自来水改造25000米,河道整治1万多公尺,建垃圾池36个,现在老百姓走的是水泥路,吃的是城市水,农村垃圾集中清运,解决了过去乱、散、飘的现象,沿线水泥路绿化成行,使村容村貌有了新的改观,基本实现了硬质道路组组通,初步形成了生态优美,和谐友好,成果共享的村居环境,村民的满意度和幸福感大幅度提升。

虽然我村党建工作取得了一些成效,但还存在一定的不足,主要存在党员干部的理论水平、技能水平还不高,带领群众致富的能力还不强,创新意识还不够。在今后的工作中,我们将继续加大对党员干部的教育,加大培训力度,进一步提升干部的政治理论水平和致富技能,围绕富民党建扎实工作,努力把**建设成环境优美生态村。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

支部书记抓基层党建工作述职报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

加强党员教育培养,发挥示范作用,运用好党员警示激励制度,拓展辐射效应,抓好廉政风险防控,形成学比赶超、创先争优的浓厚氛围,以高质量发展的优异成绩向xxx交出一份满意的党建答卷。

党支部书记党建工作述职报告范文

2xx年以来,在县委、县政府的正确领导下,我认真依照岗位目标责任要求,团结和依靠全镇广大干部群众,齐心协力、奋力拚搏,扎实抓好各项工作任务的贯彻落实,有力地促进了全镇经济社会、党的建设、精神文明建设的发展和进步。现作如下述职报告:

一、强化学习,提高思想素质和执政水平。

深刻认识在新的历史时期加强政治理论、业务知识、党纪政纪学习的重要性和紧迫性。学习中着重抓好四个方面:一是学习政治理论。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。保持与时俱进的思想精神状态,做到在思想政治上同党中央保持高度一致,同上级党委、政府的重大决策保持高度一致;二是学习先进模范人物典型事迹,学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神,牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,进一步坚定信念和加强党性修养,不断增强责任感、使命感;三是注重加强知识更新。当今世界经济社会形势日新月异,我在思想上努力做到与时俱进,认真学习市场经济、经济管理、法律法规、科技文化等新等知识,不断使自身思想素质和业务水平跟上新形势发展的客观要求;四是认真组织党委理论学习。学习中,能带头做好读书笔记,带头宣讲理论、撰写调研文章和党课辅导材料。

二、贯彻民主集中制,大力加强班子建设。

做为“班长”,在民主决策中,我坚持和贯彻民主集中制原则,坚决执行县委、镇党委的各项决议、决定,坚持集体领导和个人分工负责制,无论是议事、谋事、做事,都能做到与其他领导通气、交换意见。在牵涉全局重大问题的决策上,能广泛征求干部群众意见,发挥集体智慧优势,重大问题都提交班子集体研究决定,不擅作主张,努力做到决策的民主化、科学化并自觉维护班子团结和威信。对分管领导的工作,积极支持和鼓励他们在分工的范围内独立行使职权,在其位,谋其政,做到分工不分家。对集体研究的决策,自己带头履行,并充分依靠和发挥班子成员作用,依靠人大、政府支持,依靠全镇广大干群配合,抓好贯彻落实。在班子内部政治生活中,能带头开展批评与自我批评,遇事多商量、多通气,出现工作分歧和矛盾及时沟通化解。善于听取各方面的意见和建议,不计较个人的利益得失,大事讲原则,小事讲风格,做到与班子成员相互之间推心置腹、坦诚相见。在班子中形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相谅解的良好氛围,增强了班子凝聚力、向心力和战斗力。

三、兢兢业业,扎实履行岗位目标责任。

乡镇党委是党密切联系群众的桥梁,肩负着贯彻落实党的路线、方针、政策的责任,是带领群众促进经济社会发展、提高人民生活水平的领导者,是抓好农村基层组织建设、民主法制和精神文明建设的直接责任者。作为一名党员领导干部,我始终做到努力适应经济社会发展的新形势、新特点、新要求,牢固树立中心意识,与时俱进、创新求实,有效促进了我镇三个文明建设全面协调发展。

2xx年,是我镇经济和社会各项事业取得重大成就的一年。一年来,全镇上下认真贯彻落实党的xx大精神,牢固树立科学发展观,以实现全镇经济社会跨越式发展为目标,锐意进取,艰苦奋斗,扎实工作,大力实施招商引资,积极发展民营经济,扎实推进项目建设,不断拉大县城框架,经济社会快速健康发展,取得了令人鼓舞的成绩,主要经济指标均完成县定责任目标,全镇经济呈现出又好又快发展的喜人态势。

(一)主要指标快速增长,综合实力再上新台阶。全年完成国内生产总值5.746亿元,实现增加值1.6138亿元,上缴税金1233万元,分别较20xx年增长24.5%、53%、35.2%。农民人均收入42元,较上年增长15.2%,地方财政一般预算收入达到11.59万元,较上年增长52%,引进县外境内资金75万元,为县定责任目标3万的23.5%,较上年增长122%,人口自然增长率控制在5‰以内。社会大局稳定。党的建设进一步加强。民营经济、财政收入、农民人均纯收入在全县名列前茅,被县委、县政府评为绩效考核、财税贡献和发展民营经济先进乡镇,在全县三级干部会议上受到隆重表彰。

(二)招商引资成效显著,项目建设扎实推进,民营经济快速发展。2xx年,镇党委、政府把全力开展招商引资,放手发展民营经济作为实现经济跨越式发展的主要途径。紧紧抓住紫竹花园、乾瑞花园、康乐小区、河洛花园、东汉禽业等重点项目,突出重点,强化服务,努力开创我镇招商引资和民营经济工作新局面。全年新上项目1个,其中投资1万元以上的项目5个,分别是紫竹花园房地产开发项目,计划总投资11万元,其中从洛阳市住房公积金管理中心引资25万元,已全部到位并投入使用;乾瑞花园房地产开发项目,计划总投资538万元,其中从三门峡客商引进资金265万元,已全部到位并投入使用;肉鸭孵化项目,是东汉禽业有限公司后又上的一个后续项目,计划投资1余万元,已建成投产;河洛花园计划总投资38万元,建设工程正在紧张进行中,洛宁县红十字医院计划总投资5万元,翔梧路商业街年初即将开工建设。随着翔梧路两侧门面房的建成投用,小肥羊、天府火锅、重庆老妈火锅等一批餐饮企业和兴龙、林枫、易家装饰等一批建材装饰企业相继落户翔梧路,县城经济中心进一步东移。全镇农畜产品加工、商贸物流、房地产开发、餐饮服务、交通运输等产业呈现出生机勃发的良好发展态势。

(三)基础设施建设进展顺利,县城框架进一步拉大。坚持“高标准规划、高质量建设、高速度发展、高效能管理”的原则,加快县城建设步伐。积极支持配合县城建设重点工程,创造良好的施工环境,有力地保证了京宁南路、公安路、建设路、古城路南段等县城建设重点工程的如期竣工,达到了人民群众满意,开发商满意,县委、县政府满意。翔梧路建成通车,形成了县城东花坛以东的又一个重要十字交叉,极大地改善了县城的南北交通状况,拉大了县城框架,推动了县城中心的东移。加大永兴大道两侧开发建设力度,配合用地单位做好供地和开发建设工作。保供地、保稳定,为建设单位创造了一个较好的施工环境,保证了永宁大道开发建设的顺利进行。药监局办公大楼、县计生服务中心办公大楼、农业局办公大楼、检察院技侦楼、城区派出所办公楼相继建成。采取措施,集中力量加强辖区卫生创建工作,卫生创建工作水平进一步提高。

(四)、突出重点,以点带面,推动新农村建设全面实施。镇党委、政府把新农村建设市级示范村凤翔村作为全镇新农村建设的试点村和重点村来抓,以点带面,起到了很好的示范带动作用。目前镇村两级在凤翔村共投资9余万元,已完成村主干道和村内巷道硬化25米,修筑排水边沟15米,载植绿化树林8棵,花灌木2棵,拆迁违障建筑5户5平方米,修复残垣断壁65米,新建大门楼4个,浆砌护坡15平方米,建垃圾中转池3个,建休闲小区1处,粉刷外墙56平方米,改造饮水工程,解决了群众饮用水安全问题。村委办公楼、连锁超市、卫生所和户用沼气工程已建成投入使用。全镇各个村的新农村建设工作都取得了新的成绩,东关村的招商引资项目洛阳东汉禽业有限公司已发展成全县最大的畜产品加工龙龙头企业。西街村委新办公楼正在建设之中,预计今年上半年可投入使用。西关村完成了村容村貌重点整治任务,村容村貌焕然一新。

(五)各项社会事业协调发展,信访稳定工作进一步加强。按照落实科学发展观,建设和谐社会的要求,统筹经济社会发展,投入更多的精力和财力,发展各项社会事业,为群众办实事、办好事。认真落实党的各项惠农政策,做好粮食直补、退耕还林补贴、水库移民后期扶持等各项资金的发放工作。落实农村学生“两免一补”,强力推进教育体制改革,全面推行校长负责制、教师聘任制,调动了教师工作积极性。社会救助体系进一步完善,关注弱势群体,扩大低保覆盖范围,全镇享受城镇居民最低生活保障达的人,享受农村居民最低生活保障人,全年发放低保资金万元,向农村“五保户”发放五保供养金万元,救助孤儿人,发放资金元。全镇普查登记残疾人人,办理残疾证个,确定救助对象名。办理下岗职工再就业优惠证人,安置“45”人员再就业人。全面推行新型农民合作医疗,全镇参保农民人,参保率达%。人口自然增长率控制在‰,稳定了全镇低生育水平。科学组织,扎实工作,普查任务圆满完成。高度重视信访工作,积极推行“六岗六责”制度,开展联合集中办案和集中处理老户活动,解决了一大批群众反映强烈的热点、难点问题。落实“四个优先”,解决了复员退伍军人稳定问题。切实加强社会治安综合治理,保证了社会稳定和人民群众生命财产安全,社会治安综合治理和信访稳定工作在全市名列前茅。

(六)党的建设进一步加强。

镇党委按照县委年初下达的党建责任目标,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,不断加强党的基层组织建设,认真落实“三、二、一”制度和“三会一课”制度,大力实施党员示范联带致富工程,把我镇的农村基层组织建设工作提高到了一个新水平,为我镇的改革、发展、稳定和社会全面进步提供了坚强的组织保证。镇党委把发展农民党员工作当做今年农村基层组织建设工作的重中之重,按照“三重点,两增强”的要求,大力做好发展农民党员工作。全年举办入党积极分子培训班2期,培训入党积极分子73人,发展党员19名,其中35名以下的1名,占6%,高中以上文化程度的14名,占82%,有致富产业和一技之长的“双强”党员14名,占82%,为党组织增添了新的活力。

四、强化自律意识,恪守勤政廉政。

一年来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系。日常工作和生活中,对自己从严要求,时时保持清醒头脑,不断强化自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自励”,积极起好表率作用。自重,就是珍重自己的言行、人格和名誉,不说不做自轻自贱、与领导干部要求不相符合的言行。作为党委书记,我能时刻牢记肩负的职责,时刻珍惜党员干部的名誉,不忘人民的重托。自省,就是时常反省自己思想行为是否符合党和人民的利益,经常提醒自己和教育家属以及身边工作人员,在公务接待往来、待人接物方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限,做到防微杜渐,防范于末然。自警,就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己,警告自己不要有任何越轨的行为。作为一名国家公务员不仅要知法懂法,还要时时对照违纪违法案件中的反面典型,从中吸取教训,警告自己时刻以党的利益为重。自励,就是始终保持旺盛的斗志和振奋的精神状态。始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁;工作上高标准,生活上低要求。并正确认识和处理奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系,为此,我时时自励,始终以新的精神状态投入到工作中来。

一年来,我取得了一些工作成绩,但也清醒地认识到自己存在的差距,表现在政治理论素质和业务水平不高,理论学习不够系统深入,业务知识学习不够;在新形势下对如何增加经济总量、解决财政收入趋缓的办法还不多,新经济增长点还显不足;在如何扶持和指导集体经济相对薄弱的农村方面,成效不够明显;在工作方法上,有时过于急躁,无意伤害了一些同志的感情等等。今后,我要发扬优点,克服不足,从学习和实践好“三个代表”重要思想入手,立足整改,努力使自己在思想上、政治上、作风上、纪律上有明显的改进和提高,强化理论学习,提高自身素质,改进工作作风和工作方法,提高工作能力,尽心尽职履行好工作职责,振奋精神,开拓创新,为实现我镇经济社会事业更快更好的发展作出应有的贡献!

2xx年,我将团结和带领镇党委、政府以党的xx大精神为指导,深入贯彻科学发展观,全面落实县委、县政府的工作部署,围绕“工业兴镇,三产富民”的发展思路,以优质引资项目为载体,全力开展招商引资,以骨干民营企业为龙头,大力发展非公有制经济,以加快基础设施建设为重点,进一步优化投资环境,以构建和谐社会为目标,注重民生改善和社会稳定,着力打造经济强镇、商贸重镇、文化名镇、和谐城镇,奋力实现经济社会发展新跨越。力争全镇生产总值增长2%以上,达到6亿元;财政收入增长35%以上,达到12万元;固定资产投资增长3%以上,达到3.4亿元;农民人均纯收入增长12%以上,达到45元。把招商引资、旧城改造、寺沟河治理、新农村建设、办公楼建设等做作为工作重点,以更加蓬勃昂扬的精神状态,更加奋发向上的工作热情,更加求真务实的工作作风,为推动城关镇经济社会又好又快发展而努力奋斗!

基层党支部书记党建工作述职报告

大家好!我是xx镇xx村的支部书记兼村委主任xxx,作为我支部抓党建工作的第一责任人,下面我将自己一年来抓党建工作、履行职责的情况进行一个简要的汇报:一年来,我围绕抓党建、促发展、惠民生、保和谐的主线,主要从以下几个方面开展工作:

打铁还需自身硬,抓好支部党建工作,关键在支部书记、基础在支部班子自身建设。从去年以来,我把自身建设作为支部党建工作的基础性工程来抓。主要包含两方面内容,一是我自身的提升、二是班子整体的提高。一方面是作为支部书记,我要求自己必须在政策理论上先学一步、在党建实践上先干一步、在工作落实上先行一步,从我自身做起,不断强化党建工作责任心和重视程度。另一方面,在班子队伍建设上,我通过抓教育学习,先后组织班子进行了十九大、新党章等政策理论的学习,提高了班子整体理论素质。通过抓纪律,严明了班子会议纪律,增强了班子党性修养,极大的转变了班子成员的工作作风。通过抓业绩,结合两委成员年度工作目标、责任内容开展公开承诺、践诺、评诺活动,不断强化了班子执行力,确保了村内各类工作的推进。

村级班子队伍、党员队伍是农村发展的核心所在,去年以来我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥几个方面抓党员队伍建设工作:以星级管理为载体,强化了党员队伍管理,一方面结合每位党员的工作特性、年龄结构,对支部xx位党员在带富示范、民情收集、村企服务等多个方面进行了设岗定责,确保了党员一人一岗有职有位。同时我支部还组织党员同志亮身份、亮岗位、亮承诺,主动的接受村内群众的监督,确保了党员一诺一行严格兑现。在此基础上,我们结合党员践诺情况,定期召开党员星级评定大会,邀请村民代表、群众代表参与评议工作确定党员星级。星级管理的深入推进,整体转变了党员同志的工作作风,增强了党员宗旨意识、责任意识、模范意识。同时,以星级管理为契机,我们还规范了党员个人信息、组织生活、学习培训、党日活动、领岗定责、民主议事等各类活动。以争星进位为载体,促使党员作用发挥。激发党员积极向上的内在动力。结合星级管理,支部对自身及党员存在的不足和需要改进的方向制定了相应的整改措施,确保了党员同志能够不断的突破创新,营造了人人争先进的良好氛围。

今年,各类党建主题实践内容丰富、形式多样,搞好党建主题活动,能够促使我支部整体作风转变、能力提升、意识凝聚。我主要结合以下几个方面做了工作。一是开展十九大精神学习贯彻活动,促意识凝聚。今年,我将十九大的学习贯彻作为了年内党建工作的重中之重,主要抓好了支部的学习培训、交流讨论等活动,同时把重点放在了十九大精神的贯彻方面,立足村情、镇情。根据十九大精神和党委关于五镇建设战略部署,结合xx村的实际,进一步明晰了xx村在未来几年内发展的新要求,凝聚了村内党员、代表发展共识。二是开展学、守、转活动,促作风转变。在学党章、守纪律、转作风专题教育月活动中。我坚持围绕中心、坚决走群众路线、分环节、分步骤完成了各项规定动作和自选动作。经过全员学习、问题查摆、整改落实三个阶段,实现了新党章深入人心、纪律进一步加强、作风进一步优化、党性进一步巩固的既定目标。三是开展领头雁延伸培训活动,促能力提升。由两委班子成员带头,将培训范围扩大到全体党员、村民代表。采取理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成效有保障,通过学习,支部整体理论素质、业务能力、议事能力、分析能力都得到了显著的增强。

加快党建成果转化,促使村内民生改善、经济发展是我支部党建工作的着力点、支撑点。今年,我根据村内实际,把解决一批难点问题、推进一批重点工程、确定一项发展项目作为突破口,开展了以下几项工作。一是加快村内服务类第三产业的发展。推动村内在餐饮、零售、娱乐、商贸等多个方面引资新上项目,把服务类第三产业的发展作为我村经济提速、产业提升的又一个新的极点;二是扎实做好xx二期工程。投入xx余万元,在xx小区的基础上,集中修建x栋住宅楼。目前工程主体正在施工过程中。三是实施好集中修建车库工程。该项工程共投入xx余万元,集中修建了车库xx余座,切实规范小区车辆停放的管理。目前车库的主体工程已经完工。三是集中力量谋划好环村道路的铺设。为了分流村内大型运输车辆的通过,我们计划接通村内至镇外环的道路,该项工程预计投入xx余万元,目前已经完成了道路划线等前期工作。四是不断强化服务类设施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼儿园的提升工作,增添了教学器材、娱乐器材,美化了幼儿园外墙,极大的充实了幼儿园的软件配置。在此基础上,我们还完成好了便民超市的招商引资工作,促使村内各类设施能顾更好的服务于群众。以上是我一年来抓党建工作的主要情况,不妥之处还请各类领导给予批评,今后,我将继续保持工作激情,在鼓干劲、再创佳绩,以更加坚定的信心,更加扎实的工作,以党建工作的新成效,助推发展、为xx村的转型跨越提供坚强的组织保障。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

村党支部书记抓党建工作述职报告

2021年以来,黄草洼村在万水泉镇党委、镇政府的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,围绕乡村振兴、基层党的建设等重点工作,群策群力,上下同心,各项工作保持良好发展事态。现将2021年书记抓党建工作汇报如下:

一、工作开展情况。

(一)强化责任意识,深化队伍建设。一是选好“领头羊”。2021年2月完成“两委”换届选举工作。在换届选举过程中,坚持把政治标准放在首位,突出“双好双强”要求,进一步树立重实干、重实绩、重担当的“两委”干部选人用人导向,选出好风气,换出好班子。通过换届选举,黄草洼村实现书记、主任“一肩挑”,目前新一届“两委”班子成员共5人。

二是夯实组织基础。黄草洼村党支部现有正式党员35名,预备党员3名;全年筛查党员档案8份,严把“入党关”,确保高质量完成发展党员工作。为进一步提升党支部凝聚力向心力,提升支部党员党性修养,黄草洼村积极开展“星级评定”工作,年初完成村级党组织星级管理申报工作,参与星级管理党员33人,后针对组织关系转入我支部的选调生以及新发展入党的新成员,新增党员星级管理5人。按照党史学习教育、我为群众办实事、筑牢中华民族共同体意识等党建重点工作的要求,结合我村实际情况,制定星级管理党员考核标准,客观、公正、公平的做好党员管理与监督工作,在党员队伍中选出榜样。

三是强化责任落实。明确嘎查书记是基层党建第一责任人,牢固树立党组织战斗堡垒作用和积极发挥党员领导干部先锋模范带头作用的观念。认真落实万水泉镇2021年党建重点工作任务,结合村内网格制、志愿服务制等制度设计,层层分解任务,确保党建各项工作落到实处。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等党内法规,严格落实“三会一课”制度、组织生活会制度、主题党日制度,充分发挥领导干部的先锋模范作用,黄草洼村党支部全年共召开支委会12次,党员大会6次,主题党日活动1次,专题研讨2次,集中学习4次。

二是抓思想宣传教育。利用手机微信群、村内广播、宣传横幅等现代与传统方式相结合,扩大党建宣传工作覆盖面,使宣传教育入脑入心。上半年通过党建直通车、现场领学、微信学习内容推送等方式,开展线上线下学习20余次,支部党员撰写发言材料和。

心得体会。

10余篇,支部“两委”班子成员参与各级培训班5次。

二是严格落实值班制度。为切实提高村民满意度,解决群众急难愁盼的问题,黄草洼村“两委”严格落实周末及节假日值班制度。将村干部坐班值班情况作为基层服务型党组织建设的重要内容,让值班转变为村干部的自觉行为,成为常态化、长效化的工作机制。值班表同步进行公示。

二、存在的问题和不足。

一是党建工作缺乏创新意识,党组织活动形式单一,党建工作思维还不够开阔,活动载体单一,不能广泛有效地调动党员参与的积极性。

二是个别党员和村干部对意识形态工作认识上还有差距,政策学习热情不高,存在不够重视的问题。

三是以党建促发展的工作需继续深入推进,学习的主动性还有待提高,宣传工作不到位,帮助群众转变故步自封的思想上还需要进一步努力。

四是新班子成员的工作经验少,缺少出谋划策的领路人。与群众的联系还有待进一步加强。

三、

下一步工作计划。

一是围绕村务工作开展党建工作,促进党建工作与村务管理工作有机结合,主动把党建工作融入到日常各项工作中去,防止出现“两张皮”现象。

二是继续发挥党支部堡垒作用,真心实意为群众排忧解难。做好群众思想动态研判,要求党员在生活中要了解群众所需所求,对于有困难的群众,尽量相助。

三是做好政策宣讲,积极寻求乡镇和管委会的支持,结合本村实际情况,想办法发展壮大集体经济,提高村民收入。

村党支部书记党建工作述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

我是村党支部书记xx,担任村支部书记和村主任4年多,我深感责任在肩,使命重大,每一年的工作付出,有所收获,农村工作千头万绪,喜怒哀乐、尽在其中,石公庙村在乡党委、政府的正确领导下,以科学发展观为指导,按照生产发展,生活宽裕,乡风文明,村容整洁的要求,结合新时期、新阶段,新农村建设的新方针和任务,村支两委和全村党员的精诚团结,在全体村民的积极配合下,紧紧围绕着村支两委年初制定的工作思想,目标和任务,齐心协力,奋力拼搏,各项工作都取得比较圆满的成绩,各项建设也顺利进行,现将20xx年的工作简单的进行汇报,不到之处,请予批评。

一年内多次召开党员支部会议和党员大会,传达贯彻执行党的方针政策和上级党组织的指示,经常深入了解和掌握全村党员的思想,工作和学习情况,做好他们的思想政治工作,使全村46名党员发挥先锋模范作用,带领村支两委经常深入实际,密切联系群众,认真听取党员群众的意见和要求,帮助解决思想问题和实际困难,做群众的知心人、贴心人。

一个村的工作好坏,在于村支两委班子是否团结,作为村支部书记要了解和把握每个班子的成员思想动态,要想把村里搞好。首先,是增强村支两委班子的凝聚力和战斗力,要调动起领导班子成员创业的积极性,确定村中发展规划思路,详细制定各项规章制度和管理措施,从制度上对村干部进行规范管理,“欲正人,先正已”,村支两委带头严格执行,树立榜样,有什么错误村支两委会上当众检讨。自我批评,自我评议,村里书记负总责,主要工作由三架马拉动“会计、治调、计生”等各项工作,不负众望,群众基本满意。

我村以前以种植水稻为主,为响应市政府号召,丰富菜篮子工程,搞好农业产业结构调整,提高农民经济收入,改变传统耕种模式,通过土地集体流转,与农业开发公司,签定租赁合同,发展高效农业,以公司加农户的生产模式、种植反季节蔬菜,让农民得到实惠。

我村被评为省级生态环保村,为了保持村容整洁常态化,村里配有三名清扫员负责村里清扫,村干部不定时督导和检查,每年村里投入专项资金,每月小整治,一季度大整治。

村党支书记是社会综合治理工作的首要责任人,综合治理不仅是一个重大的社会问题,也是一个重大的政治问题,近几年来,由农村承包土地,政府给予扶持政策,取消农业税费,还给予了粮食直补金,导致土地纠纷,至今两桩土地纠纷案一直没有处理终结,加上征地拆迁,土地款分配,也是导致纠纷的重要因素,为了防患于未然,村里成立了以治调主任为组长的调解小组,对村里出现的民事纠纷及时发现,及时进行调解,力争做到小事不出村,大事不出乡。

计划生育工作,我村继续在低生育水平,村支两委把计生工作列为全盘工作之首,书记负总责,计生专干全面抓,对全村计划生育对象,每月进行了摸底盘查,时刻注意违法生育的苗头,对流动人口的管理包干到户,联系到人,定期检查取证,让计生工作管理逐步走上新台阶。

近年来,由于国家建设日益月新,特别是二广高速连接线互通工程,拉近我们城乡的距离,也给我村带来了发展机遇,由于城镇化建设的进程,市委、市政府决定在我村征地,建设常德花卉苗木市场,农产品综合物流园,安置小区等项目同时启动,在我村境内征地面积达700余亩,拆迁任务80多户,迁坟300多座。对此,乡党委、乡政府高度重视,按区委、区政府的要求,多次召开座谈会和调度会,乡党委书记、乡长的亲自监督指挥组织乡骨干、村干部及征拆工作人员分组包户,不分昼夜,以磨破嘴皮子、跑烂鞋底子的工作作风,不分日夜,在短暂的几个月时间里完成了征拆任务,创造了市里拆迁史上奇迹。

回顾即将过去的一年,虽然做了大量工作,取得了不少收获,作为一名基层支部书记,我们的工作离领导的要求和群众的期望还有不少的差距,作为正在开发建设的村,在今后工作中村支两委不会辜负组织的信任,竭尽所能带领本村党员群众,务实创业,在各项工作和具体践行中落实创先争优。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

支部书记抓党建工作述职报告

2020年在地区局党委的正确领导下,做为xxxx党支部书记,我认真履行基层党建“第一责任人”职责,现将我担任支部书记2020年抓党建和党风廉政建设工作报告如下,请领导和同志们评议。

(一)加强理论学习,强化党性意识。一是通过讲授专题党课、组织党员参加教育培训和开展集体学习讨论等形式,教育引导党员干部始终把对党绝对忠诚作为首要政治原则、政治本色、政治品质,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉扛起“两个维护”的特殊历史使命和重大政治责任。二是结合党建、从严治党及“不忘初心,牢记使命”主题教育等工作安排,主动加强政治理论学习,把学习宣传、贯彻落实党的十九大精神作为一项重要政治任务,重点抓好xxxxx系列重要讲话精神以及新修订的党的准则条例的学习,自觉遵守各项党纪条规,约束自己的言行,组织党员集中学习42次。三是持续深化巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。坚持革命传统教育与警示教育、集中学习研讨与个人自学、现场教学与课堂教学相结合,读原著、学原文、悟原理。四是注重激发支部党员学习的内生动力。充分利用“学习强国”、“学xxxxx”等平台,创新学习载体,改进学习方式,推动学习走深走实。突出抓好青年干部的理论学习,选派1名干部参加“学习强国”知识竞赛。五是第三次新疆工作座谈会和__召开后,积极行动,先后四次组织干部学习座谈会精神和__精神,组织干部开展研讨会,撰写心得体会。

(二)加强党的建设,促进党建xx的融合。一是狠抓支部建设,抓谋划聚合力,群策群力实现党建新突破。不断提高全员战斗力。严格落实“党建工作清单”,将全面从严治党与大企业服务和管理等xxxx工作同安排同部署,先后召开14次支委会议、9次党员大会、22次党小组会议对党支部工作进行安排部署,开展11次“党员活动日”和自选党建活动、开展33次人次思想汇报、建言献策、谈心谈话活动。二是加强对干部的关心关爱,制定了《一分局党员干部关爱办法》,对于生病住院、婚丧嫁娶、生育孩子的家庭前开展科室慰问活动,先后对1名住院干部、1名家庭生育干部、2名父亲生重病干部进行了慰问,进一步提振党员干部干事创业的精气神,进一步增强党组织凝聚力和战斗力,有力地助推xxxx工作开展。三是积极开展捐款和志愿者服务活动。积极组织党员干部开展“献爱心”活动,疫情期间参加志愿者服务活动7人次。四是积极开展税企联合党建活动,积极与浙能xxxx热电有限公司协商沟通开展税企联合党建活动,制定党建共建方案计划,并在后期计划认真落实。五是大力开展大企业服务和管理工作。提出“党建引领、数据支撑、团队作战、平台作业”的工作思路,以“大企业服务、风险应对、经济分析”三驾马车为重点,发挥大企业部门在xxxx工作中的“先手棋”作用。六是不断优化举措,提升纳税服务水平。对80户行业重点纳税人进行跟踪式管理服务,了解其复工复产情况。采取“一对一”、“点对点”电话辅导和上门辅导,对国务院陆续出台的支持疫情防控的“六税两费”12项xxxx政策、阶段性减免企业社保费等政策以及总局出台的18项、区局出台的15项具体举措,向大企业进行宣传辅导,通过更贴心的政策落实,让企业充分享受政策红利。建立大企业专家团队,通过微信、电话等非接触式途径受理大企业的困难诉求及纳税咨询,实行24小时答复机制。全年解决大企业的涉税诉求92次。七是积极开展结对帮扶工作。严格落实地委结对帮扶活动的要求,为帮扶村亲戚及时送上急需的米面油、衣物等生活用品,7月份到村里开展主题党日活动,帮助村民打扫卫生,和村民一起干农活,不断加深各民族和干部群众之间的交往交流交融,增进彼此感情。

(三)全面从严治党,干干净净履行职责。一是严格落实“一岗双责”。认真履行党支部书记党建“第一责任人”职责,做到工作亲自部署、问题亲自过问、环节亲自监督,强化责任担当,始终把党建工作摆在首要位置,与业务工作同部署、同检查,全年召开14次支部会议专题研究基层党建工作,切实贯彻落实各项工作任务。二是加强党风廉政建设。先后4次组织支部党员干部召开廉政工作专题会议,认真开展“两个专项”活动,切实增强落实廉政各项规定的思想自觉和行动自觉,认真学习、深刻领会xxxxx关于作风建设的重要论述、中央八项规定及其实施细则精神,进一步提高政治站位和政治觉悟。15次组织全体干部学习党风廉政文件精神,观看警示教育片,从工作职责出发,分析风险管理关键涉税控制节点和内控薄弱环节,从纳税服务,风险分析、风险推送,风险应对、日常管理五个工作方面,修定《xxxx内控制度》和《风险应对评审制度》并认真落实,防范廉政、执法风险,营造风清气正工作环境。

(四)推进党组织规范化建设,增强支部的战斗力。一是党员管理规范化。定期开展谈心谈话,及时了解支部党员思想、学习、工作和生活情况,特别是对年轻同志,政治上指方向、工作上压担子,生活上多关心。二是针对组织生活会提出的支部党员在政治意识、学习研究、工作质效等方面存在的问题,及时制定问题、任务、责任、标准“四个清单”,认真落实整改。三是结对共建常态化。深化支部联系基层、党员联系群众工作,与xxxx县xxxx局第一党支部“一对一”结对共建,先后2次深入党建工作联系点xxxx县xxxx局第一党支部开展党组织活动,讲党课,参观红色教育基地,增强党支部的吸引力和凝聚力。四是积极组织干部学习《全国xxxx系统党的建设工作规范(试行)》,要求全体党员干部熟知并认真对照整改落实。

(五)聚焦“四力”,促进工作提质增效。一是把“四力”作为贯穿全年工作的一条主线,积极做好应对外部环境变化的思想和工作准备,服务xxxx地区经济社会发展大局。聚焦“四力”,全方位问需纳税人关注的税费优惠政策,助力市场主体化危为机、释放动能。二是以更宽视野、更高要求及时分析查找“四力”落实存在的不足,建立整改台账,逐项靶向应对,补齐短板弱项。三是高度重视,精密部署。先后召开15次科室视频会议,传达学习应对疫情防控相关会议精神及工作部署,做到落实责任不留空白、不留死角,环环相扣,确保疫情防控工作宣传动员到位、教育引导到位、人员力量到位、防控措施到位、责任落实到位。密切追踪每名干部职工健康状况,严格执行落实疫情“零报告”、“日报告”制度,全力确保干部的生命安全和身体健康。

一年来,作为支部书记,抓基层党建工作取得了一定成效,但也存在一些问题亟待解决。

一是政治学习不够全面系统,学习形式过于单一、吸引力还不强;支部标准化、规范化建设还有一定差距,党建传导压力、压实责任还不够,对各党小组的指导、督促力度还需加强。二是党建工作的方式方法创新不够,尤其是党员学习教育的方式比较单一;三是学习的自觉性还不够强。在思想上还个别存在重实干轻学习、重业务轻党建思想,日常工作中,对集体学习抓的比较紧,对个人自学由于缺乏有效的监督措施,影响学习成效。四是工作落实不够到位。工作中对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数,导致有些已经开展的工作、制订了规章制度,由于缺少一种全力以赴、一抓到底的精神,没能达到预期目标。五是党建研究质量不高。支部支委和党员投入党建理论调研的时间和精力少,对党建理论调研做得还不够细致,调研成果不佳。

分析问题原因,一是思想认识不到位,对党员的学习教育重视不够。二是督导落实力度有时不到位,致使个别党员干部还有轻党建思想。三是紧迫意识还需增强,研究探索解决新形势基层党建工作中的诸多热点、难点问题还不够深入。四是理论政策学习与工作实践联系不够紧密,注重政治理论知识的学习,而没有很好地以此指导实际工作,存在更新理论知识快,转变工作方法慢的情况,在学用结合、知行合一上还有一定欠缺。五是抓党建工作的标准和要求不够高,存在重安排、轻落实的现象,抓党建工作缺乏经常性、持续性,没有把每个领域、每个环节抓具体、抓深入。六是对抓党建工作落实缺少思路。在抓好党建工作落实上缺乏常抓不懈的“钉钉子”和创新精神,对党建难点工作愁于想办法、抓路子,工作效能提升上举措不大。

今后,我将充分履行好抓党支部书记党建工作“第一责任人”职责,围绕全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,夯实基层党组织战斗堡垒作用。

(一)切实加强党组织建设基础工作。加大对党建工作的落实力度,进一步促进党建工作与xxxx工作的融合。规范开展党建工作。认真做好党员发展、党员教育、党日活动、“三会一课”、党建信息报送工作。

(二)加大对党的理论学习和宣传力度。强化“四个”意识,把学习好、宣传好、贯彻落实好党的十九大、__精神和新疆第三次新疆工作座谈会精神作为今后一个时期的重要政治任务,加强领导,精心组织,狠抓落实。

(三)以高度责任心全面落实从严治党工作。全面落实主体责任和支部监督责任,认真履行好“一岗双责”,贯彻落实党风廉政建设责任制。强化理想信念、宗旨教育、党风党纪和廉洁自律教育,不断增强党员干部的廉洁意识,筑牢思想防线。认真履行党员干部报告重大事项、述职述廉等制度,强化权力运行监督,确保干部清正清廉清明。

(四)加大对党支部工作的督促检查力度。加强对党员干部的监督检查,层层抓落实。计划在每月对支部党员学习情况、党建工作完成情况等进行检查,及时了解掌握支部学习贯彻上级全面从严治党和基层党建工作的进展情况。

(五)不断创新丰富党建工作的内容。开展丰富多彩的党员活动,加强思想交流和工作沟通,定期开展党员思想动态分析,切实增强党组织的凝聚力和党员的向心力。进一步强化党建创新力度,拓展党建工作新领域,切实使党建工作抓出特色、取得实效。

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