林业站个人述职述廉报告(热门17篇)

时间:2023-12-10 14:31:08 作者:ZS文王

对过去一段时间的廉政建设工作进行总结,有助于发现问题、查找不足,谋划下一步工作的方向。通过阅读以下述廉报告范文,我们可以深入了解廉政建设的重要性和紧迫性。

个人述职述廉报告

尊敬的各位领导、同事们:

20xx年是我所强化基础不断创新的第三年,作为专卖所的片区负责人,我深感责任重大,所以时时刻刻提醒自己要加强学习,执行好上级的指令,抓好市场监管工作。这一年来,在专卖所的正确领导下,在同事们的大力支持和帮助下,我根据既定的目标,脚踏实地用心做好该做的事,全面落实了本年度各项工作任务。在此,我就这一年来的工作情况和廉政建设情况,向各位领导和同事们做一汇报:

一是加强政治理论学习。一年来,我认真学习十八大精神,自觉实践“三个代表”重要思想,始终把学习、理解党的基本路线、方针作为政治理论学习的基础来抓,努力提高自己的政治觉悟和理论水平。20xx年多次开展了群众路线教育活动,先后组织开展向“倪建钢同志”学习活动、宣传党的十八大精神和科学发展观理论教育活动,要求以学习贯彻十八大精神为契机,以科学发展观来抓好文明服务和安全保畅这两个中心工作,并结合实际工作,组织开展了“学习最美浙烟人大讨论“、在行业内掀起了学习最美浙烟人的热潮。

二是积极参加业务学习和培训活动,20xx年我先后参加了由局(公司)组织的《管理方法创新》、《如何提高执行力》、《党的群众路线教育》等一系列培训,先后在oa系统发表文章2篇,并在上半年度顺利通过了专卖技能职业考试,进一步提高了自身的综合素质。

本人负责的章村、报福片的日常专卖管理工作,点多线长,经营人员素质层次不一,要求的业务和管理方法都有所不同,我着重抓好基础工作和文明服务。一直以来我始终坚持以法律法规管理人、用真情温暖人、用责任锻炼人,在同事们齐心协力的合作,全面完成xx年度各项目标任务。

1、强化市场监管力度,提高市场的控制率。本人负责章村、报福片的299户经营户,线路长,面积广,人员结构复杂的特点,积极与客户经营、送货员以及当地线人取得联系,做到信息共享,并通过网格化管理模式,快速有效地打击片区的违法经营行为,维护卷烟流通秩序。并能及时掌握片区的经营户的经营动态情况,进一步提高了市场的控制率。

2、加强基础管理工作,认真履行完成局(公司)的各项考核指标。担任专卖所专职驾驶员和安全员,能按照工作要求,建立有效的车辆管理机制、流程管理,抓好档案管理、社会综合治理和安全管理工作,组织人员开展安全防范教育,提醒大家树立安全防范意识,积极做好安全防盗工作。

3、切实加强班组文化建设,以文化陶冶情操,以情操推动工作的方法来加强同事之间的信任、团结、协作能力。八月份,利用休息时间组织孝和班组到龙王山漂流,增强的团队协作能力,提高了专卖管理工作的服务意识。

党员干部所处的地位和肩负的责任,决定了在清正廉洁方面必须以身作则,率先垂范。只有自身保持廉洁自律的良好形象,才能带出好的党风政风,确保自身和所在单位不发生违纪违法问题。所以自工作以来,我始终注重廉洁自律,并不断从制度建设、监督管理和责任追究三个方面着手开展批评与自我批评,并结合党的群众路线教育,开展批评与自我批评。充分发挥民主权利,有效避免了违纪违规行为发生。一年来,没有违反廉政规定和制度的行为。

一是讲话比较直,有什么讲什么,在今后的工作中要注意说话的方式方法。

二是作为一各党员,党员先进模范作用体现还不够突出。

三是工作上离上级领导的要求还有一定的差距,工作的预见性、创新性有待加强。

20xx年即将结束,在最后的二个月里,按照局(公司)的中心工作,抓紧时间,努力工作,保持保量地完成年初制定的工作目标。今后,我将时刻警醒自己,好好做事,珍惜岗位,我会再接再厉,恪尽职守,勤勉自律,用实际行动上交满意的答卷,为烟草事业献一份力。

个人述职述廉报告

20xx年,我继续担任红松洼国家级自然保护区管委会主任职务,现将一年来的工作和党风廉政建设工作述职如下。

20xx年,在市委、市政府正确领导下,红松洼保护区圆满地完成了各项目标任务,并取得一定工作成效。

干部队伍素质得到加强。按照学习型党组织建设的要求,坚持“学习日”制度,深入开展“周五一课”、“每人一讲”活动,要求干部职工全员学习、全过程学习,大力倡导工作学习化,学习工作化,充分利用互联网等平台及时学习最前沿的理论知识,切实增强理论学习的前瞻性和实效性。积极开展争做“五型”干部。以争做“学习型、创新型、勤政型、团结型、务实型”“五型”干部为引领,深入开展创先争优活动,按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则,不断加强岗位练兵和业务技能培训,进一步提高了干部职工的政治素质和业务水平,为实现“工作求创新、岗位做贡献”奠定了基础。同时,通过采取集中学习与干部职工自学相结合的方式,不断加强对干部职工的学习教育,形成了良好的学习氛围,提高了干部职工自身素质。

自然保护区管理水平得到提高。在实验区元宝山上新建了高20米望塔一座,为春秋季节的防火和夏季生态保护提供了有力条件;完成了保护区坝上队管理库改造工程;制作了保护区49块宣传标志牌,有效提高游客的环保意识;配备了电脑,打印机,档案厨等设备,有效改善了办公条件。完成了能力建设项目中投资73.998万元的相关设备采购以及科研宣教中心的选址、地质勘察、图纸设计等前期工作;总投资173万元,申报的《坝上地区自然保护区有机食品开发与生物多样性保护研究》获得批复;筹措资金60万元对围克公路红松洼路段的15公里破损路面进行整修,对风电建设损坏的1000亩草地进行了补播种草,有效维护了草地植被覆盖率。

草原防火工作措施到位。由于干旱、多风,春季返青较晚,冬春雨雪稀少等原因,精心组织,周密安排,与相邻的姜家店乡、北曼甸林场组成防火联防组织,春秋两季定期召开联防会议,不定期进行联防检查。着重加强防火检查站和流动检查力度,对过往行人及车辆严格坚持“三不放行”制度(不接受防火检查不放、不扣留火种不放、无防火通行证不放),增加了流动岗哨的数量,对野外吸烟弄火者,一经发现,严惩不待,决不姑息迁就。成立防火扑火队并处于临战状态,做到“组织、任务、队员、机具”四落实。

旅游接待水平明显提升。为充分发挥草地多种功能和挖掘现有旅游资源,实现草地生态平衡和持续利用,探索自养型经济模式,积极推介“五花草甸”景观和风力发电等人文景观,倾力打造红松洼旅游品牌,在围场县旅游资源整合,塞罕坝森林公园、御道口牧场和红松洼保护区联合组成木兰旅游公司,打造皇家旅游品牌,实现集约共赢,在环线旅游的带动下,红松洼的游客明显多于往年,旅游收入也由每年几万元上升到几十万元。

按照“一岗双责”,“一把手”负总责,“谁主管谁负责”的原则,我与副职领导、副职领导与所分管科室负责人层层签订党风廉政建设责任书,形成了一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的责任体系。还将落实党风廉政建设责任制的情况与领导干部年终考核的政绩挂钩,与干部的提拔任用挂钩,与个人评先评优挂钩,进一步增强了工作的责任感。此外,先后完善出台了学习工作、来客接待、请假销假、财务管理、车辆管理等规章制度,严格用车、办公用品购置、来客招待等审批,把管理重点放在领导干部权力的运行上,以规范领导干部的从政行为。严格执行“收支两条线”的各项规定,杜绝“小金库”现象的发生,并每季度向全体职工公布财务收支情况,做到了公开透明。此外,在日常工作中,我坚绝做到不搞“一言堂”,按照“集体领导,民主集中,个别酝酿、会议决定”的原则,对大额经费开支、办公设备购置、人事调动和安排等事宜,做到了集中讨论、集体决策,促进了决策科学化、民主化。同时,我始终牢记克己奉公、廉洁为民的宗旨要求,严格执行“五个不允许”和“十二个不准”等一系列党风廉政建设的规定,自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律。严格按照要求配备公务用车,没有超标准购买更换小汽车。没有收受有关单位和个人的礼金礼品、有价证券和支付凭证。没有利用公款大吃大喝及参与高消费活动。没有借开会、考察、培训等名义变相进行过公款、公车旅游。个人收入只有工资,没有在企业兼职、领取报酬或奖金。没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动。没有参与过赌博。没有用公款为个人购买商业保险。没有利用职务便利将应由本人或亲属支付的个人费用由下属单位或其他单位报销。没有利用职务便利占用公物归个人使用或进行营利活动,没有借用公款行为。

一年来,在上级领导的支持和帮助下,在自然保护区全体干部职工的努力下,保护区的各项工作进展顺利。但也清醒的认识到,保护区的各项工作与各有关部门和各级领导的要求仍有一定差距,还存在着一些不足和问题。一是保护区与周边乡村在边界上存在一些分歧,需要尽快协调解决;二是保护区业务经费不能落实,使各项工作的正常运行面临一定困难;三是保护区底子薄,基础设施建设滞后,管理、监控手段和科研条件还比较落后,缺乏必要的科研监测和管护设备,需进一步争取上级支持;四是保护区管理队伍的业务水平和整体素质仍有待进一步提高。这些问题需要我们在今后的工作中加以改进。

林业站个人述职述廉报告

尊敬的各位领导、各位同事:。

xx年来,在总场党委的坚强领导及关怀下,紧紧围绕服务新时期下林业工作科技化、林业科技信息化、林业信息现代化的需要,以“科学发展观”为指导,以日常营林生产业务为出发点,认真学习各级各类林业政策性、技术性文件精神,积极参与营林生产技术工作,全面贯彻落实上级指示,时时处处从严要求自己,做到了讲政治、讲纪律、讲风格,顾大局、识大体,有效地完成了年度工作任务,取得了一定的成绩。现将一年来的工作述职如下:

思想决定行动,认识决定成败。没有正确的思想作为指导,工作就会陷入盲目和被动。缺乏正确的认识基础,遇到工作就会迷茫,方向就会迷失,机会就会丧失。今年,我主要从两个方面加强了理论学习:一是加强政治理论学习,努力提高政治觉悟、坚定政治立场。加强理论学习是提高政治素质的需要,是保持政治清醒的需要,是适应新形势的需要。把科学的理论作为加强修养、坚定信念、指导工作的有力武器,进一步深入系统地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,加深了对加强个人工作能力重要性和紧迫性的认识,自觉提高工作执行力。二是加强业务学习,更新理论知识,构建林业生态经济知识体系,努力提高适应新形势、新任务要求的工作能力。我深刻的认识到“理论学习是增强行动自觉的重要保证,面对新形势、新任务,加强理论学习,自觉运用科学发展观指导实践,比以往任何时候都更为重要、更为紧迫。”坚持把加强业务知识学习作为提高工作水平的重要途径,注重向实践学习与向书本学习相结合,提高了工作的主动性、自觉性、科学性、有效性及应变能力。

(1)紧抓资源调查不放松,推动业务工作上新高。二类调查从外业调查到检查验收、内业数据修正及初步汇总、草拟二类调查报告历时278天,(外业调查167天,包括镇塬13天、西峰2天),二类调查各项数据正在进一步协调当中,调查报告已按照初审意见修改完善。一类调查从外业调查到质量检查、内业资料审核汇总、成果提交历时57天。提交成果期间,帮助西峰区、合水县、宁县等三县区林业局修改内业卡片,加强了同地方林业行政部门的友好往来。一类调查成果已通过西北院全面检查验收。森林资源调查是林业工作的一项基础性工作,是林业技术人员、管理人员的一门必修实践课,通过参与森林资源调查全面了解了全总场的森林资源结构现状、分布状况、闲置土地利用,其成果是建立或更新森林资源档案,进行林业工程规划设计和森林资源管理,实行森林生态效益补偿和森林资源资产化管理的基础。

(2)挖精林业生态工程建设,提升专业服务水平。今年,以办理各类生态工程业务为突破口,全面深入掌握历年生态工程建设项目及熟悉业务。年初完成了05年至09年公益林数据库录入,十一期间公益林建设总结,通过翻阅查找历年档案资料,搞清了我场公益林项目建设以来所涉及的业务和取得的显著成效。4月中下旬,完成天保二期工程规划(包括巴家咀林场),草拟规划编制方案文本,同一期方案比较二期方案涉及内容广、项目多,但后期数字调整几经周折。完成—xx年森林抚育中长期发展规划,规划文本正在审理之中。两年来,除了退耕上的业务没有挖透外,我场涉及到的其它工程项目内容、业务工作基本都心里有数。由于个人专业水平及层次有限,不妥之处在所难免。

发自内心的说,总觉得自己正值风华之年,应该肩上挑一些担子,担一点责任。工作中却有很多不尽人意之处。譬如,思想上好高骛远,在营林生产业务还不熟练的时候,还做些其他业务工作,真是替古人担忧;科室业务讨论时不积极发言、也不表态,给人一种漠不关心科室业务进展的不良影响等等;实际工作中,由于个人工作千头万绪,不能很好为科室个别同志其它工作排忧解难。总之,一年来只会埋头苦干,不会夸夸其谈;宁做蚂蚁腿,不为麻雀嘴。所取得的一点点进步都得益于总场党委的正确领导,得益于同志们的大力支持,在此我表示诚挚的感谢。因为年轻气盛,血气方刚,工作中总会避免不了磕磕绊绊或出现过多失误。但我坚信在下一年的工作中,继续在总场党委的正确领导下会排除万难,尽力克服。

林业站个人述职述廉报告

x年,本人在镇党委的正确领导下,在全镇同志的关心和支持下,以严谨的工作作风和勇于创新的工作态度,与各村工作人员,团结协作,较好地完成了各项工作任务。现将本站的工作学习及执行廉政纪律情况作如下汇报:

努力加强各方面知识的学习,不断提高自身素质,增强履行岗位职责的能力和水平。一方面努力学习“三个代表”重要思想、党章、党的xx大报告精神、学习实践科学发展观活动,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观。另一方面,认真学习森林防火专业知识以及相关法律、法规和各项规章制度,熟练掌握森林防火工作技能。通过学习,树立了正确的世界观和价值观,提高了自己岗位职责能力。

严以律己、廉洁从政、恪守党性原则和社会道德规范,做到“自重”、“自省”、“自警”、“自励”,自觉把自己置身于广大干部群众的监督之下。在工作中,坚持以身作则、廉洁自律。

做好封山育林补植补造工作,严格按照技术规程进行施工,做好检查、监督、验收工作,加大对封山育林的管护力度,做好禁牧、割草、打柴等人为活动。护林防火工作是林业站工作的重点,也是难点,我们加大宣传力度,加大巡护与执法力度,充分利用生态林管护人员,监督管护人员到岗到位情况,落实奖惩措施,杜绝火情、火警和两伐案件的发生。除了以上工作,还要尽心尽责做好党委、政府交给的其他工作任务。

工作上还存在一些不足:一是思想上还存在畏难和急躁情绪。一些工作协调力度不够,虽然主动积极联系协调,但仍然收效甚微,由此产生一些畏难急躁情绪。二是工作方式方法不够讲究,方法简单、不能够充分地调动各村林业工作者的工作积极性。

加强学习,提高自身素质;牢固树立为人民服务的公仆意识;加强党性锻炼;加强廉洁自律,严格要求自己。

林业局长述职述廉报告林业局个人述职述廉报告

1、工程招投标方面。今年,我负责开展了天保工程围封材料和安装施工的招标工作。为了保证招投标工作公开、公正的进行,我严格按有关标准和规定,一是成立了由分管旗长任组长,纪检、监察、财政、计委等部门领导参加的招投标工作领导小组。二是认真编写了《招标文件》和《评标定标办法》,并按程序发放了标书,进行了资格预审,同时请盟林业局专家秘密制定的标底。三是组建了由林业、监察、财政等方面专家组成的评标委员会采取综合评定打分的办法,从6家中评定了3家中标。在整个招标过程中,我严格按程序操作,按事实打分,没有以权谋私。

2、严格执行了领导干部不准接受与其行使职权有关的单位,个人的现金,有价证券和支付凭证的规定,没有谋取不正当利益,更不有向管理服务对象索取财物,也没有在公务活动中接受和赠送礼金。

3、我个人和家庭成员没有办事宴。也没有利用职务之便搞大操大办,借机敛财。

4、我本人严格执行了《党员领导干部选拨任用工作条例》的有关规定。在选拔任用干部上,我始终坚持任人唯贤,反对任人唯亲,严格按程序选拨,按要求推荐,并坚持普遍培养,重点选拨,加强平时的培养锻炼,做到了是才必选,是才必用,没有在用人上搞不正之风。

5、积极支持查办案件,而且坚持实事求是,主动配合的原则,没有发生阻碍和干扰办案的行为。

6、我本人和家属都是从专业学校毕业后,正式分配参加工作的干部,小孩现在幼儿园上学,没有违反领导干部配偶,子女从业的有关规定。而且在工作中,对自己的配偶与职工干部一样一视同仁,没有放任、纵容,也没有在企业中兼职,更没有以权谋私。

7、严格执行了廉洁自律有关规定,一是对自己分管的专项资金,严格实行了“三专一封闭”管理,坚持按作业设计施工,按规定列支,没有挤占、挪用,更没有变相使用。二是不搞奢侈浪费、大吃大喝,在公务接待中,饭菜和烟洒以当地土特产为主,不搞山珍海味,严格按标准接待,不搞铺张浪费,严格控制陪餐人员,不搞兴师动众。三是在我个人外出公务中,食宿从简,没有超标准开支。四是个人的手机、摩托车及固定电话均是自费购买,手机费及固定电话费全部是自己个人支付。五是本人在赛镇有个人住房一套,面积49.9平方米,是我本人97年自费购买的。

8、坚决反对官僚主义、形式主义。在我分管的事务中,每年上报的造林面积、成活率、统计报表、项目等全部挤干“水份”,如实填报上报,真正做到不虚报、不瞒报。而且在实际工作中坚持因地制宜,实事求是,没有搞“形象工程”、“政绩工程”。

9、严格执行了领导干部重大事项报告制度的有关规定,如实申报了个人在工作中、生活上的重大事项,没有漏报和不报。

三、存在的问题。

林业局长述职述廉报告林业局个人述职述廉报告

一、加强学习,提高自身素质。一方面要加强对马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论的学习,力求掌握精神实质,理论联系实际,解决自己分管工作和单位中存在的问题,另一方面要加强业务知识和相关法律、法规的学习,使自己的知识不断更新,以适应不断变化的新形势和新任务的要求。

二、要牢固树立为人民服务的公仆意识,坚持走群众路线。多深入基层搞调查研究,并广泛听取基层群众和林业专家的意见,想办法、出主意,为广大林农想实招、办实事,为单位的干部职工解决生活中的实际困难。

三、加强党性锻炼,时刻注意主观世界的改造。在政治上和党中央保持高度一致,牢记党员的身份,发扬艰苦奋斗、无私奉献的敬业精神,抵制各种歪风邪气,严格要求自己自觉接受群众监督,认真执行党风廉政建设中的规定,自觉反腐倡廉,并同各种反马克思主义思想和作风彻底绝裂。

四、坚持群众路线,发扬民主,改进工作作风。要想办法调动广大群众的积极性,首先我作为一个班子领导要植于人民、服务于人民,倾听群众的呼声。尽量从繁杂的日常事务中解脱出来,多深入基层调查研究,深入二级单位了解情况,掌握第一手资料。在工作中要尽量讲求实效,防止形式主义、虚报浮夸等现象发生。

五、加强廉洁自律,严格要求自己。高度认识反腐倡廉的重要性,要警钟长鸣,加强自律,时时刻刻以党章和准则来约束自己形成廉洁从政、严于律已的行为规范。与此同时在单位和系统内建立和完善监督机制,增强工作的透明度,接受有关部门和群众的监督,用制度来约束行动。

以上述职,难免有不全面,不深刻的地方,请同志们批评指正,并进一步提出意见,帮助我提高党性党风修养,改正缺点,提高素质,做一个全心全意为人民服务,无愧于党、无愧于人民的党员领导干部。

述职人:

20xx年xx月xx日。

个人述职述廉报告

五年来,我和党组一班人团结带领全院干警难题、主动作为,各项检察工作实现了新发展、迈出了新步伐。20xx年至20xx年,我院连续四年荣获“全市先进基层检察院”称号,目前各项检察工作继续保持先进位次,稳立全市第一方阵,有望实现先进基层检察院“五连冠”。省院党组书记、检察长薛江武亲临我院调研时,给出了“院小目标大,小院大作为”的肯定和评价。区检察院和院反贪局、侦监科分别荣立集体三等功一次。现将本人五年来履职、守廉及修德情况报告如下。

(一)狠抓执法办案,维护社会和谐稳定

依法打击刑事犯罪。树立“大安全观”理念,紧紧围绕平安禹会建设,严格履行批捕、公诉职责,依法打击各类刑事犯罪。五年来共批准、决定逮捕1361人,提起公诉2266人。贯彻落实宽严相济刑事政策,不批捕142人,不起诉16人。集中开展危害食品药品安全、破坏环境资源、电信网络等犯罪专项惩治活动;承办全市知识产权案件统一审查起诉工作,慎重处理科技创新中的新情况新问题,依法保护市场主体创新活力。

积极查办职务犯罪。按照“横向挖串案、纵向挖窝案、立体挖案中案”工作思路,着力形成办案规模,逢自侦查办案件,必亲临一线指挥,整合资源、激励士气。五年来共立案侦查贪污贿赂案件84件88人、渎职侵权案件15件18人,立案数、大要案数均保持较高水准,通过办案,为国家挽回经济损失892万余元,案件起诉法院后,有罪判决率100%。查办了一批在本地有较大影响的窝案串案及司法机关重点部门案件,开展了查办基层涉农惠民领域职务犯罪专项行动,被市院表彰为先进集体。

打造预防品牌业务。体现禹检特色,亲自抓预防品牌业务,注重在深入挖掘、工作创新上下功夫。利用在辖区建立的两个预防职务犯罪警示教育流动基地和与蚌埠铁路看守所共建的全省首家非公企业警示教育基地,组织辖区机关、企事业单位参观,以案说法,开展预防职务犯罪警示教育,得到市人大、区委的肯定。与蚌埠市第一人民医院签订廉政共建协议;与区委组织部共同制定新任干部行贿档案查询制度;联合高新区开展首次《安徽省预防职务犯罪工作条例》专题学习与知识测试活动。采取话剧普法进校园、法制课上法庭,率先在全市制作廉政鼠标垫等形式,拓展预防新渠道。预防工作连续四年考评全市第一。

着力化解社会矛盾。扎实做好接访维稳工作,落实好检察长接待日、联合接访、实地接访等制度,制作检民联系卡,构建来信、来访、网络、电话多渠道控申举报平台,完成了远程视频接访对接工作,方便群众诉求。我接访的最多一次群访达80多人,由于应对得当,妥善解决了一批久诉不息、久拖不决的问题,取得了较好的群众满意度。近年来我院无一例涉检进京访和赴省访事件发生,刑事被害人救助工作得到高检院督导组的肯定。

(二)紧抓队伍建设,提升规范司法水平

加强思想政治建设。每年选好一个主题开展党建活动,丰富拓新活动内容。重点开展了群众路线教育、三严三实、两学一做等主题教育实践活动,着力整改“四风”方面存在的突出问题,促进作风明显改进。以党建带队建,引领新风正气。党建工作连续四年考评全市第一,院党支部连续两年被区委授予“创先争优”先进集体,被区委表彰为全区“先进基层党组织”。院团支部被团省委表彰为20xx年度“安徽省五四红旗团支部”。

加强规范司法建设。扎实开展规范司法行为专项整治工作,持续在规范司法行为上聚焦用力,使规范司法变成干警的自觉行动。深入查找、集中整治司法不规范突出问题,促进了司法行为明显规范,司法作风明显改进,有力地提升司法公信力和人民满意度,律师好评率达100%,安徽史怀畅律师事务所为我院送来“微笑待人,贴心服务”锦旗。今年我院代表蚌埠地区接受省院开展的基层检察院建设抽样评估检查,反馈评查结果:领导班子测评满意率100%,中层干部测评满意率93.8%,知识测试平均得分99.88分,对我院整体评价较高。

加强素质能力建设。深入开展学习交流、理论研讨、岗位练兵等活动,大力推行“导师制”,促进年轻干警尽快成长。一名干警入选全省检察信息技术人才库,一名干警被评为全省检察理论研究人才,一名干警被授予第xx届“省级优秀公诉人”,我和另一名院领导被聘为安徽财经大学法律硕士研究生兼职导师。抓好干警的“笔杆子”,积淀厚重底蕴,构建检察大宣传格局。带头加强理论研究,我撰写的论文《我国羁押必要性审查制度可操作性探讨》入选全省检察理论研究成果资料库、撰写的征文《完善基层检察院人大代表联络工作制度的几点思考》获xx市纪念人大成立xx周年征文评选三等奖。我院宣传、调研工作多年来一直位居全市前列;自行创办的双月刊《禹检新风》报,已历时五年,至今出版33期。继20xx年、20xx年之后,今年我院第三次荣获“全国检察宣传先进单位”称号。

作为基层院主要领导,始终着眼于整体打造队伍,力图带出一批有思想、有担当、有朝气,善于思考、勤于工作的基层检察干部。

强化领导班子建设。坚持把领导班子建设作为龙头,加强班子的思想、组织、业务和纪律作风建设,倡导大团结、反对小团体,倡导无私奉献精神、反对计较个人得失。始终坚持民主集中制,集体研究的事,坚定不移向前推,共同挑担子,相互补台补位,形成坚强团结的领导集体,发挥好班子核心作用。院领导班子被禹会区委评为好班子;两名副检察长被评为优秀副职领导干部。

优化干部队伍机构。坚持德才兼备、以德为先的选人用人导向,选好用好干部,坚决杜绝靠关系、拉选票,营造干事创业良好的政治生态氛围。三年来,在我院积极争取和上级机关关心支持下,增设了案件管理办公室、计财装备科和职务犯罪预防办公室三个内设机构,完成了对32名干部职务职级职称调配,新晋党组班子成员两人,一名同志晋升为副检察长,四名同志晋升为检察委员会委员。

注重品德修养。自觉践行社会主义核心价值观,坚持做学习型干部,不断提升党性修养和道德修养。“讲党性、重品行、做表率”,公正无私、以德服人;教育干警心怀戒尺、心存敬畏,大气做人、谨慎做事,以德导人;教育家人和身边人,常怀感恩之心,坚持诚实守信,知礼明法,以德育人。

引领新风正气。以“三严三实”为标尺,修正自己的世界观、人生观、价值观。力求做到重实际、说实话、办实事、求实效;要求干警做到的,自己首先要做到,要求干警不做的,自己首先不做,以身作则,引领新风正气。

自觉守好廉政底线。在工作中,严格执行法规政策,坚守廉政底线,不办人情案、关系案;在日常生活交往中,拒吃请、守廉洁,严于律己,清白做人。不利用职务之便谋取不正当利益,自觉遵守中央八项规定和上级院有关廉洁从检的各项规定,把自己的言行置于党组织的监督下,为干警做表率。

加强党风廉政建设。切实抓好“两个责任”落实,严格履行检察长主体责任,认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》两项党内规则,廉政教育,常抓不懈,逢会必讲。深入推进廉政文化进家庭活动,与全体干警家属签订廉洁家庭书,把好家庭廉洁关。20xx年我院荣获“省级廉政文化建设示范点”称号;三名干警家庭分别被评为蚌埠市第xx届、第xx届、第xx届“廉洁家庭”。

加强作风纪律建设。严格执行中央八项规定,结合我院实际,制定了《关于加强和改进工作作风的10条规定》和相关配套措施,紧抓作风建设,带头着力整改“四风”方面突出问题;教育干警讲规矩、守纪律,把纪律挺在前面,坚持零容忍从严治检,以严的精神、实的作风抓好各项制度落实。

存在的问题和不足:一是个人执法理念和创新意识有待进一步提升;二是规范化建设和检务公开力度还需进一步强化;三是检察工作科技化应用水平与新形势新任务的要求还存在一定差距等。

林业局个人述职述廉报告

20xx~20xx学年度,在县委政府的领导和县教育局的关心下,本人能围绕教育教学工作中心,顾全大局,廉洁奉公,全力以赴,以身作则,履行职责,当好助手,努力完成教育局和学校安排的各项工作。

一、能用高度的政治理论武装自己:努力提高自身素养。

一年来,自己清醒地认识到思想是行动的指挥,思想的科学性和高度的政治敏锐性是行为正确性的必要条件。因此,自己一方面努力工作,另一方面还不断给自己施压,以科学发展观作为自己实践的理论指导,坚持从不同角度、不同层面,用不同方法、不同思维去学习科学发展观,提升对科学发展观的理解,并运用科学发展观有效地指导教育教学实践。

作为学校领导的助手,能摆正自己的位置,懂得政治理论学习对搞好本职工作的重要性。因此,自己始终坚持不断进行政治理论和业务理论学习,不断培养自己终生学习的理念,主动加强教育教学理论、科技创新理论、法律法规知识、现代教育管理理论等的学习,并将理论知识充分运用到教育教学实践中去,较好地指导了自己的教育教学管理工作。

作为一名中共党员,自己能以优秀党员的高标准严要求来规范自己的行为。认真学习贯彻党员干部廉洁自律各项规定和党风廉政建设各项要求,做到在实践中学习,在学习中实践,不断提高党性修养、政策水平和专业本领,不断提高执教为生、履行职责能力,不断提高反腐倡廉意识,筑牢拒腐防变的思想防线和道德底线。通过不断学习,自己的党性理论得到进一步加强,工作思路有了进一步创新,自身素质得到进一步提高,在开展具体工作时,更加具有前瞻性、统筹性和创新性,同时避免了主观性、盲动性和随意性。

二、能用强烈的责任感要求自己:积极开展教育教学工作,当好助手履行职责。

1、以高瞻远瞩的目光看待了自己分管的教学工作。

学校的教学工作是学校工作的核心所在,是学校工作的生命线。在这一年的时间里,学校安排本人分管教学,是领导对自己的信任,也是给自己一个锻炼学校管理能力的机会。为做好这项工作,自己确立了努力方向:计划要有前瞻性,创新力;过程要有统筹性、执行力;结果要有实效性、影响力。经过一学年的努力工作,特别是在领导的亲切关怀下,老师们的共同努力下,学生们的配合下,本学年的教学工作计划得到了有效落实,教学工作开展得相当顺利,教学成效明显进步。

2、以扎实有效的方法做好了“蹲级”初一年级的领导工作。

作为学校的副校长,学校要求自己除了分管学校教学工作外,还要到初一年级去蹲级,具体指导初一年级师生的教育教学工作。作为蹲级领导,本人从未有过高高在上的思想和作风,总是上课在一线,体验在一线,提高在一线,践行在一线。一方面,经常与初一年级老师交流教学的经验,分担教学的困难,分享教学的喜悦;另一方面,亲身参加班级管理,亲临每一次的年级和学校的`班主任会议,对班主任的工作进行具体指导;同时,还经常亲自找问题学生谈话,了解问题学生的情况,加强对问题学生的教育,规范问题学生的思想和行为,以亲历亲为的工作作风影响着年级教师和学生,做好了蹲级领导的工作,向学校和老师、学生交了一份满意的答卷。

3、以专业发展的情怀搞好了自己担任的初一“思想品德”课教学工作。

在不断强化自己分管的学校教学管理工作和初一年级组工作的同时,自己还亲自担任了初一年级3个班的“思想品德”课的教学。在教学工作中,自己能以认真负责的态度对待教学,以勤恳努力的作风面对学生,以求新求变的思想进行教改,以追求卓越的韧劲看待成绩。在教学上,自己上进心强,敢于竞争,善于合作;在教改上,自己敢为人先,大胆尝试,及时总结;在专业提高上,自己树立了“活到老,学到老”的思想,做到了善学、好学、乐学、勤学,加快了专业发展的步伐,提升了教学水平。经过自己的勤奋努力,自己所教的三个班的教学成绩在年级期末考试中能稳居年级第一。同时,也以自己的实际行为引领了学校教学工作向正确的方向发展。

4、以认真负责的态度抓好了学校的教务教研工作。

对于兼管的教学教研主阵地――教务处工作,自己能始终如一地时刻关注、用心思考,也能广泛求智、倾听呼声,还能积极实践、大胆尝试,更能及时总结、改变提高。经过自己与教务处其他领导老师的一起努力,我校的教务教研工作有序推进,扎实有效,稳步提升。教务教研工作的高效有力,为我校的教学水平不断上台阶奠定了坚实基础。

三、常用直观的数据告慰自己:有付出就有回报。

1、由于教学管理到位,学校教学工作成绩斐然。

经过全校师生的共同努力,特别是县局领导的亲切关怀和校长的精心的谋划下,我校在这一学年所参加的每次全县统一考试中,无论是基础年级还是毕业年级均有尚佳表现,考试成绩总体均能稳居全县榜首。

2、由于工作狠抓落实,师生学科竞赛成绩卓著。

在这一学年里,无论是学生比赛还是老师竞赛,我校均取得了全县最好的成绩,达到了我校提出的“勇夺第一”的目标。其中,学生参加的全国英语、物理、化学、数学等学科的竞赛,共获得全国二等奖4人次、全国三等奖7人次,省级奖14人次,市级奖若干;教师参加各类教学竞赛共获市级一等奖4人次、市级二等奖6人次。

3、由于致力于教研不放松,教学研究成果突出。在这一学年里,我校教研风气良好,注重课题研究的实效性,教学研究工作又上了一个新台阶。其中,新立项市级课题1个,结项市级课题1个;教师发表论文15篇。

四、能用长鸣的警钟提醒自己:廉洁自律树形象。

作为学校的副校长,一直以来,自己能坚持做到常修为政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,常弃非分之想,自觉遵守廉洁从教的各项规定,事事处处以是否符合科学发展观,是否体现党员先进性来要求自己,自觉将清清白白做师,老老实实做人,踏踏实实做事作为自己为人处事的基本准则。在工作生活中完全做到了廉洁奉公,严于律己,诚心育人,诚恳待人,不贪不贿,不腐不化。

五、能用清醒的头脑思考自己:存在不足尚需努力。

回顾一年来的学习和实践,自己深感在许多方面还存在的一些问题和不足。如:理论学习时紧时松,理论武装有待加强;深入课堂缺乏广度深度,工作勤勉有待加强;创新力度不大,求变思想有待加强。针对这些问题和不足,自己将在今后的学习、工作中加以整改,努力提高。

述职人:xxx。

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个人述职述廉报告

20xx年度,在供水公司的布署及领导下以及水务建设工程公司全体员工支持配合下,全年安全生产无事故, 工作氛围积极,内部管理水平和外部形象有了质的提升。今年1至10月营业收入17620852.26元,净利润977743.35元,缴纳税费917018.55元,用户安装接单661单、抢维修接单1282单,机修类接单157单,公司投管工程21单,老旧管网改造工程8单,修缮工程2单、消防栓工程9单。工程公司全体人员及时高效安全的'完成了完成了大部份的施工任务,部份工程还在紧张的进行中。

(一)、完善工程公司管理制度,加强层层沟通,优化各部门的工作效率。

1、公司增设公开栏,定时公布公示公司各种规章制度及管理流程,增加管理透明度。

2、为维护公司对外服务形象,统一施工劳务分包队伍夏、冬工装,标配齐全,并为所有劳务工人购买意外险。

3、创建应急购资库,严格遵循应急采购流程,采购项目细分有序,进出分明,各种抢险物资达到70余类。

4、财务仓库推行运用u8系统,使备料申请、采购审批、采购管理、材料申领、库存管理等实现无缝链接,更具条理化,各类台账自动生成,查询方便,大大提高了效率及准确性。

(二)、加强管理,明确职责,增强服务意识,提高效率。

1、加快用户安装结算流程。

2、提高抢维修时效性,实行24小时分班严阵以待,不管上下班、节假日,不论天气恶劣与否都能及时修复。

3、抓好机修修缮工作管理,积极寻求外部人力资源来协作完成较复杂的机电维修任务。

(三)、工程施工项目完成3000万。

1、落实老旧管网报备项目的各个环节工作,严控各个工程的质量管理,认真听取老旧管网改造片区村民诉求并及时给予解决。

2、对片区内非不锈钢表箱进行集中更换。

3、对外承接楼盘给水项目(恒大、万科、世茂),实行分区计量,在线水质监测。

1、加强安全检查与日常工作中的安全管理,严格落实安全生产的各项相关规定和要求,深入开展安全生产标准化建设。

2、按规范要求对、用户报装、抢维修中使用的管材、设备采购严格把控,所用管材均符合涉及饮用水安全许可标准,在新建管道投入使用前、通水前的消毒清洗,以确保公司提出的优质、安全供水。

3、加强对现场施工人员,综合队驾驶员,车辆,工具仓库,电焊车间的安全管理,勤检查,勤管理,发现问题立即整改,强调大家要把安全意识带到工作中,防止因工作疏忽造成安全生产责任事故。

个人述职述廉报告

我到煤矿工作以来,在矿党政和集团公司纪委、监察处的正确领导下,按照“团结协作,永葆一流”的精神和矿党政总体工作部署,以坚定的信念和饱满的热情扎扎实实地开展工作,发挥教育、监督、惩戒的职能,强势推进廉洁文化建设,加大监督检查的力度,严肃惩处违规违纪行为,促进了党风廉政建设工作的健康发展。现将本人一年来的主要工作情况汇报如下:

1、以点带面,抓示范引路促全面创建。在廉洁文化“六进”上,采取了以廉洁文化示范点创建引路,结合单位实际,突出重点的开展工作,增强廉洁文化的针对性和有效性。我矿分别在采掘区队、煤炭运销、物资管理、非煤公司、物业后勤等单位设立了九个创建示范点,明确了创建的形式、内容、重点、机制和奖惩“五有”标准,各创建示范点紧密结合各自实际,突出不同侧重点和创建特色。如:弘大公司以廉洁文化进机关为切入,突出经营管理流程控制和营销管理工作重点;器材供应站以物资采购、物流管理为重点强化制度建设和有效监督,推进廉洁文化“进项目”;洗煤厂与运销科以煤炭运销为重点,围绕构建“煤廉”文化,着力打造“学廉、保廉、促廉”的三个工作体系。我牵头先后组织座谈讨论2次,到各示范点协调指导10余次,又采取现场观摩、互相交流的形式组织召开了廉洁文化推进会,条件成熟时在弘大公司、器材供应站、洗煤厂召开了廉洁文化示范点现场会,推广了这三家示范点的成功做法,以点带面,推动了全矿各单位廉洁文化创建工作的深入开展。

2、送教上门,抓重点人群促廉洁自律。管理人员和“四管”人员是发生违规违纪的高危人群,也是廉洁教育的重点对象。

一是送教上门。针对他们工作人物重、头绪多工作实际,我采取送课上门、送教育到岗位的方式,根据岗位不同开展有针对性地廉政教育。我本人先后为工资、财务、企管、物资采购、土建工程、煤炭运销部门及非煤公司的管理人员、“四管”人员分别上了八场内容各有侧重的廉政教育大课,1240多人直接受教育。

二是案例警示教育。我用发生在矿区内外的典型案例,剖析违法违纪问题的根源及应吸取的教训,满怀深情地警示各级管理人员、“四管”人员绷紧廉洁弦,常敲自律钟,洁身自好,严于律己。

三是专题送教。为他们送去了人手一册的《关于贯彻落实中纪委“七个不准”要求的具体规定》小册子等专题资料,制定了自学计划和督导措施,并组织了专题自学效果测试。采取送教上门的方法,使他们真切体会到是组织的关怀和关爱,326名受教育者撰写了心得感悟文章,做出了廉洁从业的庄严承诺。

3、营造氛围,抓关键时期促清廉过节。中秋、春节等重大节日是党风廉政建设的薄弱时期,重大节日我们都精心部署开展大型集中教育活动,营造浓厚的清廉氛围。20xx年中秋节期间,开展了“五个一”的廉洁教育集中活动。矿领导班子、各管理人员、重要岗位“四管”人员逐级公开廉洁承诺、宣誓,全矿签订廉洁承诺书600多份。矿党委书记与全矿各级管理人员的集体廉政谈话,真心实意的帮助他们算好政治前途账、经济收入账、个人荣辱账和家庭幸福账,自觉遵守廉洁从政、从业各项规定;廉洁文化“进社区、进家庭”活动以社区居民、干部员工家庭为服务对象,组织了廉政箴言展板宣传、廉政建设现场绘画展演、群众廉政箴言签名、廉政文化理念刺绣比赛活动,营造了良好的廉洁文化氛围;“算清廉帐,敲自律钟”大签名等活动的深入开展,进一步强化了各级管理人员的廉洁自律意识。

各项工作有机结合起来,通过教育活动推动了我矿一贯倡导的“卓越执行、高效落实”,进一步转变了党员干部的思想、工作、生活作风。

根据矿重点工作安排,围绕经营管理运行,推进制度创新,健全监督机制,加大监督检查力度,进一步规范和约束管理人员和“四管”人员的从业行为。

1、系统完善了党风廉政建设责任制。从责任范围、责任内容、责任实施、责标标任考核、责任追究五个方面进一步明确了领导班子成员的责任分工,层层签订包保责任状,进一步强化了分管领导分管范围内党风廉政建设第一责任人职责和“一级对一级负责”责任制,形成了责任分解、责任考核、责任追究的责任,对责任制落实情况实行了月度记分考核、季度通报、年度兑现。20xx年,根据计分考核情况,兑现了管理人员和纪监员的风险抵押奖励,扣减52人,扣款9900元。

2、规范了经营管理关键环节的程序运行。围绕《资金管理规定》、《经济合同管理规定》、《地销煤销售发运管理规定》、《物质采购和物流管理规定》、《招(议)标管理办法》、《基本建设工程管理办法》等经营管理制度开展监督检查,抓住物资采购招标、工程招投标、物流管理等重要环节进行重点监督。特别是集团公司在特殊时期对经营管理、煤炭销售、资金管理、物资管理和采购等重点工作提出的要求后,依照集团公司文件规定对煤炭及副产品销售管理、物流供应管理、财务和资金管理、责任落实和责任追究等工作进行了规范管理和特别督察。

3、多方位开展效能监察。20xx年,在重点完成集团公司规定的20xx年度物资采购合同履行情况、20xx年上半年单项奖和招待费管理两项效能监察的基础上,立足我矿实际,自选题目,先后开展了一季度工资分配发放、物资招标采购、煤炭销售、废旧物资处理、领导干部及“四管”人员经商情况、20xx年上半年现金收入收支情况、罚款收入收缴情况七项效能监察,共提出了改进经营管理工作方面的建议29条,督促建章立制5项,促进了生产经营的健康运行和管理水平的提高。特别是一季度工资奖金分配、发放情况效能监察中发现16家单位(含工段)存在的问题,纪检部门下达了书面限期整改通知书,要求10日内整改完毕并报送整改情况,对没有按时完成整改的3家单位预计通报批评并予以记分。

4、对重点单位跟踪督察。对器材供应站、煤质运销科、经营管理部、弘大公司、弘兴公司等部门贯彻落实集团公司新规定和要求进行自查自纠,开展“回头看”的同时,矿成立纪检、监察、审计等部门联合检查组,不定期地对集团公司的的执行情况进行督察。今年以来,先后深入到区队、岗点、现场督导160多次;全过程参与招议标项目监督21项次,组织评委廉政宣誓,督促招标的公平、公正,有效杜绝了招(议)标过程中的违规违纪行为;牵头各级管理人员调整监督交接20人次。

20xx年调查各类信访9起,立案5起,其中自办案件3起,司法机关转来2起。给予党纪处分3起3人,1人给予开除党籍处分,并解除劳动合同,1人给予察看一年的处分,1人给予党内严重警告处分;政纪处分2起2人,分别给予记过、记大过处分。20xx年除给予纪律处分外,对违纪情节较轻的,采取组织手段予以处理,先后责任追究管理人员32人次,其中附带经济处罚的20人次,累计处罚金额达5900元,通报批评5人,责令写出书面检查7人次。在查办案件同时注重发挥办案治本作用,做到“一案双报告、双分析、双教育”,既每一起案件形成调查报告、违纪成因报告,分析发案原因,分析管理漏洞,教育当事人,警示其他人。

在专职纪检人员较少的情况下,在发挥专职纪检人员作用的同时,注重充分发挥基层纪检组织的作用,扩大了纪检组织的监督范围。在全矿31家党支部组建了纪监网络,选拔了109名思想政治素质高、责任心强的纪监员。为提高纪监员的业务能力,我们举办一期纪检员培训班,对纪检员进行了法规学习和业务培训。对109名纪检员实行了党风廉政建设责任风险抵押,缴纳了600—800元的风险抵押金。为发挥纪监员的监督作用,我们出台了《关于基层纪检监察组织的管理规定》,明确了基层纪监组织的权力和职责,特别强调了基层纪监组织对侵犯职工利益的行为有否决权。健全了考核、追究的机制,还制定了《煤矿纪监员考核细则》,对没有发挥应有监督责任、单位出现违规违纪行为的纪监员采取扣除抵押金本金、取消奖励的考核措施,强化了纪监员的责任。在全矿形成了监管重心下移、全方位监督的监管网络。

组织委派我到煤矿工作后,根据矿班子成员分工,我分管纪检监察和审计工作,实行了纪检监察、审计合署办公。在日常工作和生活中,按照“四高理念”,不仅自己带头在思想境界、综合素质、工作创新、学习、勤政务实、贴近群众等六个方面要求高一格、严一格,而且要求每一位纪检监察审计人员必须做到,发挥了合署办公的优势,分管的纪检监察和审计工作再上新台阶。迎接了集团公司廉洁文化“六进”现场推进会在我矿的成功召开,在集团公司全体纪检干部培训班上有展示交流了纪检工作资料。审计完成日常审计14项,专项审计22项,审减工程款83。35万元。带头严格遵守领导干部廉洁自律的各项规定,严格遵守中纪委对国有企业领导人员重申并提出的“七个不准”和集团公司、矿有关的各项规定,经常按照上级的各项规定对照检查,自重、自省、自警、自励,规范行为,严以律己,带头做到不收礼、不送礼,不该拿的奖金一文不取。

20xx年的党风廉政建设工作虽取得了一些成效,但离上级要求和领导的期望还有一定距离,还存在的一些问题:

三是纪监员作用发挥不好,督导的范围和力度不够;四是查办案件的力度还需进一步加大。

这些问题,在今后的工作中加大力气解决,努力使纪检监察工作更好地围绕煤矿的中心工作,抓好纪检监察工作,再上新台阶,取得新佳绩。

林业站述职述廉报告

我叫王笑峰,2015年到潞江林业站参加工作。后于2011年2月份借调到隆阳区林业局资源管理站工作。在一年多得工作、生活中得到了领导和同事很大的帮助与关怀。一年来,通过学习十七大精神、深入学习实践科学发展观,认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,重点学习十七大、十七届四中全会精神,其有了更深刻的理解。在日常工作中,能从政治上、全局上观察、分析和处理工作中的问题,按照以人为本、科学发展的要求,改进工作做法,努力提高我的政治修养,自觉在思想和行动上与党中央保持高度一致。二是加强业务学习,不断提高自己的业务工作能力和创新能力。作为一个业务部门,扎实的专业知识和实际的工作经验是做好日常工作不可缺少的一项基本功。我站主要负责森林资源的保护和管理。为此,我平时积极学习森林资源保护管理方面的专业知识、林地和野生动植物方面的相关法律、法规和各项规章制度,努力用正确的理论、科学的知识武装自己的头脑,指导工作实践。一年来我所做的工作的如下:

一、 面山绿化整治检查。

本人参加了以区委办聂爻同志为组长的工作检查小组,对金鸡乡、河图镇的面山绿化工作进行了检查。

二、 参加办公室组织的夏季造林工作小组

夏季是一年中最重要的造林季节,所以局领导决定成立夏季造林工作小组到各个乡镇去蹲点工作。促使夏季造林工作能按质按量的完成。本人到隆阳区蒲缥镇参与了他们的夏季造林工作。工作中身体力行,到每个造林小班查看造林情况。

三、 参加石漠化综合治理项目的前期规划

石漠化综合治理是岩溶山区恢复植被、防止水土流失、改善生态环境的一项重大举措。我再参加石漠化综合治理项目的前期规划时,跟随办公室工作人员到石漠化综合治理项目规划区进行小班规划。并参与了后期的数据的录入。

四、 参与了巩固退耕还林成果项目2011年规划

为了能更好更快的完成巩固退耕还林成果项目的前期规划,局领导决定成立工作小组到各个乡镇去参与到他们的工作中。本人到西邑乡参加了巩固退耕还林成果项目的前期规划。

五、 参与了森林抚育项目的规划

森林速生、优质、丰产的经营措施。根据抚育措施作用于林木生长环境和作用于林木本身的不同,森林抚育可分为幼林抚育(林地抚育)和抚育采伐(林木抚育)两大类。幼林抚育是直接作用于环境,间接影响林木的森林经营措施,如锄草、松土、施肥、灌溉、排水和改良土壤等措施。这些抚育措施的特点,一是调整林木和环境之间的关系,抚育多集中在郁闭以前进行;二是抚育对提高苗木成活率和成林关系重大,需要经济投入。我参与了森林抚育项目的培训会议,学到了关于森林抚育的知识,并到瓦窑镇配合林业站进行森林抚育项目的前期规划。

在过去的一年中。我主要是学习各种经验,了解资源站的工作流程和业务。在学习中成长,在学习中提高。在接下来的工作中我会更加兢兢业业,努力做到更好,把自己的专业知识和实践结合起来以取得更大的进步。

本人&&&年 &&&月&&&日任林业局副局长、党组成员。具体分管&&&工作。按照&&&号文件 要求,现将本人&&&年工作述职述廉如下:

一、履行职责情况

一年来,自己能严格遵守党的章程和其他党内法规,认真贯彻执行党的路线方针政策,按照上级党组织的要求开展好工作。

1、认真开展好植树造林工作,超额完成工作任务。实际完成造林作业面积&&&万亩,超计划&&&%;封山育林完成&&&万亩,超计划&&&%。在具体工作中,积极争取领导的重视和支持,严把规划、整地、苗木、栽植等关口,实行科学造林。特别是在造林机制上,创新工作方法。一是实行招投标造林。二是实行专业队造林。三是实行抵押金造林。四是实行承包造林。五是变一季造林为多季造林。

力度。全市公益林的林地和林木资源无严重破坏现象。(4)、完成抚育&&&亩。队伍管理及制度建设情况:(1)、整顿管护队伍。(2)、建章立制。(3)、结合实际,动态管理。资金管理情况:(1)、制定公益林资金财务管理制度,确保资金使用安全运行。(2)、积极做好各项资金和设备的管理使用。设备管理有专人负责。(3)、多方争取公益管理工作和建设资金。

3、集体林权改革工作。继续深化集体林权制度改革工作。

(二)遵守宪法、法律,坚持依法执政情况

为贯彻落实《全国依法治林实施纲要》和《依法行政工作五年规划》,按照《行政执法责任制规定》要求,多次召开专题会议进行研究部署,确定以“环境建设年”为先导,将“规范执法年”与“林业行政执法年”有机结合,加强行政执法责任制建设力度,强化依法管理,依法行政,规范自由裁量、规范行政执法行为,严格执法、文明执法、杜绝野蛮执法,切实解决行政执法方面存在的问题和不足,深入贯彻林业行政执法责任制,为改善生态环境,为我市林业可持续发展创造良好的法制氛围。

1、强化林木采伐行为监督管理。

2、加强征占用林地审核、审批监督管理。

3、认真规范执法队伍。

过错的发生。

5、森林病虫害防治检疫情况。加强了检疫执法工作。一是加强了春季苗木产地检疫和复检工作,坚持“四检制度”;二是切实加强了调运检疫工作,严格执行现场检疫和《检疫要求书制度》;三是按要求及时进行外来有害生物入侵情况调查和松材线虫病疫情调查工作,并及时向上级有关部门汇总上报报告表。同时为防止美国白蛾疫情的扩大蔓延,森防部门采取积极措施,多方筹措资金。

6、林木种子管理情况。以国家林业局《林木种子质量管理办法》为依据,加强了对林木种子、苗木的日常行政监管工作,严格按照《种子法》和《条例》的有关规定,对符合条件的单位和个人都核发了《林木种子生产许可证》和《林木种子经营许可证》。全市共核发“两证”60家。应发证率达到100%。种子标签使用率达到了100%。苗木质量合格率达到了100%。

7、林业行政许可(审批)工作情况。依据年初对行政许可工作的条件、程序、期限的重新规范,我们严格执行行政许可工作要求,共实施行政许可&&&项。许可项目的相关材料都能及时归档立卷。

8、规范执法年活动有关工作情况。为贯彻落实市政府法制办提出的在全市行政机关中开展“规范执法年”活动的工作要求,全面完成规范行政处罚自由裁量权、推行行政执法规范用语和推广行政执法示范卷等三项重点工作,且成效显著。

(三)贯彻执行民主集中制情况

工作中积极维护党和国家的利益,严格坚持民主集中制原则,

坚持走群众路线,坚决服从组织的决定,维护局党组的权威,尊重和团结班子其他成员,虚心向他们学习,遇到问题能独立思考,有意见和想法通过正规的渠道进行表述,有话说在当面,不搞当面一套背后一套。工作中遇到交叉情况,及时主动进行沟通,共同研究。出现问题主动从自身查找原因,积极采取措施认真解决。严格遵守局党组制定的“林业重大事项议事规范”,涉及到自己分管的重大事项,全部提交党组讨论,形成决议后认真执行。

(四)执行《党政领导干部选拔任用工作条例》情况

工作中,能严格执行《条例》,在加强自身建设的同时,积极维护党组的决议,教育好分管部门的干部。

(五)贯彻落实科学发展观情况

全面贯彻落实科学发展观,严格执行林业发展政策,能够把所学的理论应用到实际工作中去,认真开展造林绿化和全民义务植树活动,调动方方面面的.力量参与造林活动,不断探索新形势下造林新模式和新方法,大力推广抵押金造林和招投标造林经验,积极培育造林典型,促进非公有制林业的快速发展。依托林地资源,结合实际,认真开展好林地经济工作。确保实现林业可持续发展。

门的党员、干部学习党风廉政法规,进行党性党风党纪和廉政教育;严格遵守上级和本机关制定的各项制度,自觉承担起自己的廉政职责,以身作则,用好的行为影响和教育分管部门的干部和身边的工作人员,主动接受组织和群众的监督,认真开展好批评和自我批评。对党组安排的工作,都是积极努力在规定的时限内完成。下乡期间不搞特殊化,一切从工作出发,不给基层增加负担。

(二)贯彻执行《建立健全惩治和预防腐败体系2015—2012年工作规划》情况

今年,中央下发了《建立健全惩治和预防腐败体系2015—2012年工作规划》,自己能认真学习,全面把握《规划》的指导思想、基本要求和工作目标,结合自己的实际抓好落实。通过学习,认识到坚决惩治和有效预防腐败,关系人心向背和党的生死存亡,是党必须始终抓好的重大政治任务。同时,深刻领会了科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,进一步坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,牢固树立了马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立了正确的权力观、地位观、利益观和社会主义荣辱观。进一步增强公仆意识,为民、务实、清廉的意识得到强化。

(三)贯彻执行《廉政准则》及其他有关规定的情况

《廉政准则》主要从六个方面规范党员领导干部廉洁从政行为:

工作人员谋取利益;(6)禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。自己能够自觉遵守廉洁自律的有关规定,从一点一滴作起,防微杜渐,严格规范自己的从政行为。对照《准则》要求,自己没有上述六条的禁止行为。此外,还能认真履行党风廉政建设责任制,按照上级的要求办事,在加强自身建设的同时,身体力行积极主动影响和教育分管部门的同志;没有违反规定收送现金、有价证券和支付凭证问题;没有违反规定跑官、要官问题;没有违反规定参与赌博问题;没有违反领导干部配偶、子女从业规定问题;没有违反规定用公款大吃大喝和参与高消费娱乐活动问题;没有违反规定用公款出国(境)旅游问题;没有违反规定婚丧喜庆事宜大操大办借机敛财问题;没有违反规定配备和使用公务用车问题。自己工作用车都是由办公室进行安排;没有违反规定插手招投标和政府采购事宜谋取私利问题;没有违反规定超标准建房、多占住房、购买经济适用房问题。

三、存在的突出问题和今后打算

存在的问题:一是学习不够刻苦,政策理论水平有待进一步提高;二是参加社会实践不够,调研工作开展的不深入;三是创新意识不强,组织领导能力、自身综合素质还有待提高。

今后工作打算:在、市政府领导下,与党中央保持高度一致,严格执行党组的决议,履行好职责,认真学习贯彻精神,落实实践好科学发展观,勇于创新,勤于实践,脚踏实地,埋头苦干,为实现“林业增效、林农增收”目标,做出新的贡献。

我叫,现年42岁,中国共产党员,现任镇林业站站长,就林业站一年来的工作作以汇报。

应有的贡献。林业工作一年来,主要做了以下几方面工作。

一、做好经济林建设工作,建设生态

下半年起,根据我镇转型发展的要求,以积极建设核桃干果林为重点,进一步增加核桃林面积。今年上半年,又根据县上提出的建设经济林的要求,结合我镇的实际情况,完成了以下的造林任务:荒山绿化工程,园林绿化工程,优质和桃园区建设工程,小片林绿化工程。继续推进园林绿化工作,在等村建设核桃林园区共3株,同时聘请有关技术人员对堡子村的原有老化的核桃树进行了嫁接,嫁接560株。对原有小片林进一步搞好管理,今年又栽植杨树680株,扩大了小片林面积。

二、抓好退耕还林,巩固绿化成果

自实施退耕还林工程以来,全镇完成了退耕还林3900亩,仍有部分村地块苗林成活率低和保存率达不到标准,苗木短缺严重,管理跟不上,杂草丛生,直接影响到苗木的成活率和保存率。今年五月份,我协同国家林业局,和县林管站的相关技术人员对全镇的小班林地进行了实地查看验收,验收全部合格。同时,及时发现了退耕还林中存在的问题。今年又调回侧柏0株、刺槐45000株,对各村的绿化小班进行了补栽,真正做到了退一块还一块,造一块活一块,栽一株活一株的原则,维护了广大退耕还林户的利益。

三、抓好森林防火宣传,消除火灾隐患

所进行了处理。今年的防火工作可以说取得了一定的成绩,但是实际工作中还存在这一定的问题,今后我们要加大整治力度,强化工作措施,确保全镇森林资源的长久安全。

四、搞好林权改革,完善林权制度

我镇是山区林业大镇,共有林地面积98000多亩。按照县政府的安排,我镇自六月份以来开始着手进行集体林权制度改革。我们林管站协同各包村干部深入到农户进行广泛宣传了这一政策,共发出宣传材料10000份,刷写标语37条。并指导各村建立了集体林权改革领导组和工作小组,现在8个村林权工作组已经全部成立,外业调汇正在进行。下一步即将对各村干部、大学生村官及各相关技术人员进行培训。可以说,集体林权制度改革工作在我镇开展地,势如破竹,如火如荼。

五、学习和廉政建设方面:

我参加了学习实践了科学发展观的活动,并做了2万多字的学习笔记和学习心得体会,进一步提高了自己的业务道德素质。特别是现阶段进一步学习其他各县市的林改的相关经验和做法,为林改工作的下一步计划打好基础。同时,认真贯彻党风廉政建设方面的有关规定,无论是各项工作还是包村工作,我都严格按照上级有关规定,从自身做起,小事抓起,从吃喝管起,一年来没有任何违纪违法行为。

回顾自己一年来的工作,作出了一定的成绩,但是也存在着不少的问题:一是工作上只求干了不求干好,个人的形式主义严重;二是深入基层,特别是深入千家万户做的不够好,有一定的懒惰思想。今后,我一定要工作作风上下大力气转变,把今后的各项工作做得更加出色。

二〇一〇年六月十日

林业局述职述廉报告

去冬今春,我县以“一点两线”工程(“一点”:千亩林果基地,“两线”:许平南、漯平洛高速)、高标准平原绿化和营造成片造林为重点,大力开展林业生产。完成成片造林1.5万亩,为年度任务的125%;补植补造1.6万亩,为年度任务的106%;新建和完善林网分别为10万亩、15万亩,为年度任务的100%;新建通道绿化56.5公里,为年度任务的100%;完善通道绿化133公里,为年度任务的100%;四旁植树380万株,为年度任务的108%;林业育苗3600亩,为年度任务的102%;完成生态村建设22个,为年度任务的100%。xx年年的林业生产呈现出四个特点:

1、“一点两线”工程为我县去冬今春的“压轴戏”。“一点两线”工程即:许平南高速出口引线、庙洪路两侧千亩林果基地和许平南高速、漯平洛高速两侧通道绿化。该工程是去冬今春最受市、县领导关注的工程,也是战线最长、造林面积最大、造林质量要求最高、造林难度最大的工程。工程涉及洪庄杨、遵化、邓李、龚店、廉村、池、田庄、旧县、保安九个乡镇,全长82公里。按照规划,应造林6400亩,应栽植果树5.5万株,应栽植杨树40万株。为了把该工程建好,全线去冬11月份就开始了整地工作,到12月中旬整地完毕,接着,边起苗、边运输、边栽植,用一周时间完成了栽植任务。为了保证造林质量,县政府从县纪委、县发改委、县财政局、县林业局等单位抽调得力人员,组成宣传组、规划组、供苗组、质量督查组,对工程实施全程督查。截止4月底全线验收,树苗平均成活率达96.4%。

2、创新机制,激发活力,山区成片造林异军突起,平原林网建设出现新招。为了加快荒山造林步伐,近几年,我县强力实施林权制度改革,大力推进合作造林、股份制造林等帆有制造林,涌现出许多造林大户,其中承包荒山造林千亩以上的大户就有22家。今年,这样的造林又有新的发展,常村乡政府职员刘电用等6名职工承包了该乡暖泉村1000亩的荒岭,去冬以来,租用挖掘机整地,进行栽植杨树。截止3月底,完成造林420亩,通过有效管理,目前成活率达80%以上;保安镇下元村、杨令庄村和罗冲村积极引进外资造林,去冬今春,也坚持用挖掘机整地造林,截止3月底,营造杨树丰产林750亩,目前成活率达100%,占全县成片造林成活之首;辛店乡王庄村将集体xx余亩荒山承包给了平顶山个体老板李建欣,目前除承包款外,已投资30多万元,修山路2公里,打机井1眼,建大型水池2座,植树5万余棵,建起了精品千亩林果基地;龚店乡党委政府为从根本上解决农田林网年年栽树不见树的问题,派出乡干部深入农户和田间地头,为承包树木户和相邻耕地的农户签订树木成材后比例分成的协议,有效的解决了种树与遮荫的矛盾,大大提高了树木的成保率,去冬今春,全乡整修道路22公里,植树12万株,营造小片林240亩,林木成活率均在90%以上,基本上达到生态乡的建设标准,这在全县是一个新的突破。

3、万亩高产开发推进高标准平原林网建设。旧县乡为加快平原林网建设,解决造林资金紧缺和管护难问题,去冬今春引进了万亩高产开发项目。该项目辐射7个行政村,面积1.2万亩。他们坚持路、沟、渠、田、林、水统一规划,综合治理,整修道路52公里,植树5.2万株。目前开发区林象整齐,管理有序,成活率达99.2%,把全乡林网建设大大提高了一步;田庄乡去冬今春以来,掀起了以更新和完善农田林网为重点的林业生产,截止3月底,全乡新修道路13公里,整修道路50公里,完善林网1.2万亩,更新林网2.5万亩,使全乡保持了高标准平原绿化的水平。象上述行动好的还有任店、龚店、龙泉等乡镇。

4、优惠政策,加大对林业的投入。去冬今春,为了搞好“一点两线”工程的建设,县财政除无偿供应乡镇苗木外,还加大了对沿途占用耕地实施补助的力度,使原来每亩每年补助100元、连补3年的标准提高到每亩每年补助400元、连补5年。仅此一项,县财政每年就投资280余万元。在县政府的带动下,各乡镇都加大了对林业的投入力度,据不完全统计,xx年度各乡镇用于林业的投入达到700余万元。

二、“讲正气、树新风”主题教育扎实认真。

入春以来,按照县委、县政府的部署,我局认真开展了“讲正气、树新风”主题教育活动。活动中,我们坚持活动同学习相结合,把学习贯彻始终;活动同当前工作相结合,做到了学习工作两不误、两促进;活动同查找问题相结合,认真剖析了思想、作风、工作等方面存在的问题;活动同整改相结合,边整边改,使机关卫生、工作纪律、工作作风发生了明显变化;活动同创建文明单位工作相结合。创建文明单位是时代的要求,社会的召唤,工作的需要,是一个单位精神面貌文明健康的象征。今年以来,党组利用各种会议和场合对职工不断进行职业道德教育,教育职工要以局为家,爱岗敬业,为xx县林业发展作出新的贡献,并制定和完善各种规章制度,把职工的行为统一规范到创建文明单位之中。与此同时,开展了迎“五一”健身娱乐活动、迎“十一”法律法规知识竞赛活动和“文明股室”创建活动,对活动中涌现出的先进股室和个人进行了表彰,有效陶冶了职工的情操,激发了工作热情,强化了执法素质。现在的林业局团结实干、人心顺畅,呈现出一派生动活泼的良好局面。

林业局述职述廉报告

各位领导、同志们:

今年以来,在区委、区纪委的正确领导下,本人认真贯彻“三个代表”重要思想,切实贯彻落实科学发展观,紧密结合林业局实际工作,以落实党风廉政建设责任制为工作目标,认真抓好职责范围内的各项工作,较好的履行了工作职责,现将半年来的工作总结汇报如下:。

一、注重班子团结,抓好队伍建设。

作为一把手,在做好自身工作的同时,如何更好地发扬领导班子的智慧和力量,搞好团结,使之成为一个有机统一的整体,“心往一处想,劲往一处使”,是全局完成各项工作的前提和保障。能够认真学习中国特色社会主义理论和党的xx大重要会议精神,特别是通过“深入学习实践科学发展观活动”,进一步增强了贯彻落实中国特色社会主义理论、坚持立党为公、执法为民的自觉性。坚持用科学发展观指导和推动工作,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,发扬求真务实、真抓实干的工作作风,以高度的事业心、责任感和良好的精神状态,确保各项工作目标的落实。能够深入基层调查研究、检查指导工作。工作中讲程序、讲效率,重要工作及时与同志们沟通,向有关领导汇报。在廉政建设上,能够充分认识到反腐倡廉的重要性和长期性,在思想上自觉抵制各种腐朽思想侵蚀,严格要求自己,接受群众监督,较好地保持了共产党人的本色。为此,我局实行了分管局长负责制、办公会议制度等制度,在全局性问题、重大事项等方面,坚持领导班子集体研究决定,不搞“一言堂”,不唱“独角戏”,班子成员之间经常交心通气,自觉维护班子团结。同时,班子成员以自身为表率,结合各种教育活动,不断改进工作作风,真正做到了面向基层、服务群众、真抓实干、力求实效。今年,班子成员经常利用业务工作机会,深入扶贫村扶贫户家中解决实际问题,做到了“帮民不扰民,致富不添负”。听取群众反映的热点难点问题,在队伍建设中,注重“因才适用”的原则,响应“服务领导,听从分配”的号召。

二、加强学习,牢固树立正确的权力观。

理论上的成熟是政治上的成熟的基础,只有理论上的清醒,才能增强政治上的坚定。因此,我始终坚持理论学习,认真学习有关党风廉政建设的文件精神,树立正确的权力观,提高思想境界和道德修养;积极“廉政建设”活动,自觉约束自己,规范工作行为,在思想上、行动上、作风上做到立党为公、执政为民,增强公仆意识,自觉摆正同人民群众的关系。要立志做大事,不要立志当大官,要把心思用在工作上,用在为人民群众谋利益上。要与党同心同德,一言一行都要维护党的形象和威信,学先贤、学英烈、学楷模、三省吾身,以奋发有为的精神状态,脚踏实地的工作作风,以自己的实际行动,积极推进各项工作的开展。

三、艰苦奋斗,廉洁从政。

艰苦奋斗,是我们党坚持执政为民,始终成为中国特色社会主义事业领导核心的必然要求。只有坚持艰苦奋斗,心中装着人民群众,始终同人民群众同呼吸、共命运、心连心,才能保持我们党同人民群众的血肉联系,才能增强抵御腐朽思想侵蚀的能力,才能不断与时俱进,开拓创新。要坚持深入基层、深入群众,倾听群众呼声,关心群众疾苦,时刻把人民群众的安危冷暖挂在心上,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。半年来,自己时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,积极带头落实中央、省、市、区廉洁自律的各项规定,认真履行领导干部《廉政准则》。切实落实好责任制,努力做到不该做的坚决不做,不该收的坚决不收,不该要的坚决不要,决不利用手中的权力进行权钱交易和为自己亲属或亲友谋私利,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,清政廉洁、执政为民。同时,经常教育并管好自己的亲属及身边的工作人员,不盲目攀比,不奢侈浪费,遵纪守法,勤俭节约,坚持原则,廉洁奉公。

四、努力工作,求真务实。

自己始终把党内廉政建设贯穿于整个工作之中,置于同志的监督之中,严格遵守各项规定,十分重视加强自身建设。在工作思路上,实行抓重点,促全面,加大工作力度,改进工作作风,深入调查研究,密切联系群众,踏实勤恳,任劳任怨,认真负责,求真务实。工作纪律上,认真遵守各项规章制度及国家的法律、法规,从严要求,模范执行党和国家的各项方针政策,积极投身全面建设小康社会的伟大事业,为我区精神文明建设作出更大的贡献。

述职人:

20xx年x月x日。

个人述职述廉报告

为了加强党内廉政建设,通过建立述职述廉机制这个有力措施来进行辅助。下面是爱汇网小编为大家整理的个人述职述廉报告模板,供大家阅读!

今年是本人到环保局工作的第4个年头,4月底党组决定我的分管工作作了调整,由分管党务工作调整到分管监察工作,由于本人的工作经历关系,对于党务工作比较熟悉,而监察工作是环保工作的“警察”,业务性较强,承担着繁重的工作任务,我认为既然在一个部门工作,就不应该怕苦畏难,样样工作都要有人去做,要有环保勇担重担的勇气。从一种较“闲”的工作一下子到一种忙碌的状态,期间还经过了一段适应过程。在党组的正确领导下,在监察大队的全体同志的共同奋斗下,通过艰苦努力,较好地完成了年初定下的各项任务和各种突出性工作。现将这一年本人的学习,工作情况向领导和同事们作简要汇报。

一、 摆正自己的位置,营造良好的工作氛围。

人心齐、泰山移,领导班子的团结,能使领导班子的核心作用得到充发发挥。领导班子是事业发展的龙头,按照xx届四中全会的要求,努力加强“五型”领导班子建设,形成了一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员之间相互支持、相互帮助的良好氛围。工作中注意做到相互支持不争权,主动工作不越位,密切配合不拆台,相互交心通气,统一认识,化解思想矛盾,做到大事讲原则,小事讲风格,坚持集体领导,民主决策,增强领导班子讲正气,稳大局,谋发展的凝聚力,树立了团结、创新、扎实的领导班子形象。既对分管工作负责,又做好上下的沟通联系,使本部门工作形成了整体力量。

二、 加强理论业务学习,提高自身素质

加强政治学习,提高政治素质,思想的深度对于干部来讲是一种觉悟、一种境界和责任,只有不断地学习新的知识、新的精神,才能在工作和生活中不走弯路。今年以来,我重点学习了xx届五中全会精神和科学发展观重要理论,深刻领会其精神实质,通过学习,增强了自身的大局意识、责任意识、服务意识,加深了对党的各项方针政策的理解,使自己在思想上、行动上始终与党中央保持一致。近几年国家队环境保护越来越重视,管理的力度也越来越大,出台的法律、法规、条例也越来越多,而提出要求更是越来越高,面对环保工作的新形势、新任务,作为一个“半路出家”的环保人,只有强化业务学习,才能提高处理工作的能力和执法水平,同时要求环境监察人员认真学习法律法规和业务知识,不断提高自身的业务素质和综合管理素质,能把学到的知识和经验运用到实际工作中,为环保工作规范化、法制化奠定基础。

三、 注重廉政建设、牢记宗旨意识

首先做好廉洁自律,我心里非常清楚,虽然具有一定的行政权力,在工作中企业也是比较看重的,但作为公职人员,手中的权力是用来为人民服务的,不能以权谋私,不该拿的坚决不能拿,去年我局2名同志被市纪委双规,今年我市环保局监察支队2名干部又因经济和失职受审,警报长呜,引以为诫,对不起党组的培养教育,对不起亲人希望和自己的人生。结合本单位实际,根据党风廉政建设和权力内控机制的要求,与下属部门签订了廉政目标责任书,一级抓一级、责任具体,分工明确、层层抓落实的工作格局。为切实把廉政建设措施落实到实处,今年以来,我局的党风廉政建设有计划、有步骤地组织实施,做到责任明确,奖惩分明,规范了监察人员的工作行为。开展了自查工作,针对工作中存在的问题,及时召开阶段性总结,要求各部门对辖区内的排污申报登记,建设项目是否执行“三同时”制度,是否存在未收、少收、多收超标排污费,不办理排污申报等违纪现象,杜绝工作中“吃、拿、卡、要”等现象。同时要求自己接受群众的监督,对可能影响公正执行公务的一切利益的活动拒绝参加,不谋取不正当的利益。

四、立足本职岗位,努力完成工作任务。

在工作中我充分依靠集体的力量,从实际出发,发扬监察大队良好的传统,利用人的主观能动性开展工作。根据分管工作的特点,主要抓重点、热点、难点问题、加大执法检查力度、全面提升环保监督管理能力。群策群力,与同事们同舟共济完成了年初省、市下达的排污收费任务,取得了一定的成效。

1、下大力气抓了信访工作。环保信访量近几年逐年增加,又年是历史上最多的一年,截止日前已有信访947件,预计全年信访总量达960件,去年为 910件。前3季度,我市的环境信访在省厅一直名列前茅,不仅影响了丹阳的对外形象,也直接影响到我市的新建项目的审批,、市政府对环境信访高度重视,牵头召开了各镇区党委书记参加的环境信访会议。作为分管信访的领导,本着对工作负责,以关心群众切身利益的角度做好信访工作,多次带案下访,一方面对污染企业严加监管,另一方面做好群众的思想工作,使信访总量在年底有了较好地遏制。

2、加大现场执法力度。严肃查处环境违法行为,有效地遏制污染反弹。由于我是新分管监察工作,对基层、企业的情况有一个熟悉过程,一有机会我就与大队的同志一起跑现场,了解执法的程序和现场情况,带领监察大队加强对重点污染源的监督检查,对检查中发现的违法行为及时进行查处。

3、按照上级环保部门的要求对我市的重点污染案件进行督办,共督办重点案件6起。通过督办,使违法排污和违反环境保护有关法律、法规的行为得到有效的遏制和纠正,为今后环境保护管理工作顺利开展积累的了经验。今年5月,我市发生河水污染事件,前后一个多月事件,我全身心扑在现场,查找问题,分析寻求解决办法,终于在较短的时间内,通过关闭2家企业,对7个企业限期停产治理,较好地解决了污染问题,化解了这次危机,顺利通过了省厅的检查验收。

4、认真做好排污费的征收工作。今年我市排污费征收工作,由于受到金融危机的影响,征收进度一直不理想,前11个月,基本上排在全省68个县(区)的倒数几位,给我局的压力很大。通过最后2个月的努力,我们严格按照收费标准收费,杜绝人情收费、协商收费,做到依法征收,及时解缴入库,杜绝截留,挪用等现象发生。按序时进度,已完成全1600万元年的征收任务。

5、做好秸秆禁烧工作。今年是镇江大市范围内全辖区秸秆禁烧的第一年,两季加起来有3个月时间。作为禁烧工作的具体协调组织人员,从宣传发动、巡查督察、现场处治、考核奖惩全程参与,由于是第一次搞这么大的活动,以前没有经验可借鉴,我们边摸索变实践,在、市政府的重视下,在两级督察组的督促下,较好地完成了全年的禁烧工作,也总结出了一套较为实用的办法措施,为以后的工作打下了基础。

存在不足:业务能力须下大力气提升,进一步提高学习的自觉性。工作的主动性不够,有时工作效果不能让群众满意。

xx年,在、市政府的正确领导下,在局长的带领下,在领导班子成员和全体干部职工的共同努力下,顺利的完成了全年的各项目标任务。过去的一年,我对照市党风廉政建设领导小组关于对科级领导干部执行党风廉政建设责任制情况考核的要求,进行了自查和总结,现将本人一年来执行党风廉政责任制的情况述职述廉如下:

一、加强政治理论学习,用“科学发展观”武装头脑。

1、认真学习党的三中全会精神,积极践行“科学发展观”重要思想,我一直坚持把“科学发展观”重要思想落实到实际工作中,把规划统领城乡建设作为落实、市政府“三争两建一跨越”目标的重要举措。

2、切实增强理想、信念和宗旨教育。“打铁还须自身硬”,这不仅是对党员领导干部的要求,也是对广大普通党员的基本要求。作为领导干部要坚持“两个务必”,进一步发扬艰苦奋斗的优良传统。党员干部要必须正确行使权力,每一名党员都必须明白,我们手中的权力来自于人民,决不能把权力当作向组织伸手的资本,更不能把权力当作谋取私利的工具,只能把权力当作为人民服务的责任和义务,这样才能赢得民心,将群众路线教育活动落在实处。

二、加强科学规划编制,不断提高规划编制水平。

历年来,规划审批、管理和执法工作一直是市领导和社会各界、人民群众所关心的热点、重点和焦点,倍受关注和重视。我局的主要职能是编制全市各类规划,这项基础性工作一直未得到应有的重视,规划编制水平不高,超前意识不强,规划编制层次往往滞后于社会发展需要。自换届以来,、市政府高瞻远瞩,提前谋划,高度重视规划编制工作。

一个城市如果没有科学的规划引领,就没有有序的建设秩序;没有高水平的.规划编制,就没有高标准的城市定位;没有宏伟规划蓝图的描绘,就没有城市深厚历史底蕴的展现;没有高品质规划设计,就没有一个城市独特的地标品味,就会失去城市的灵魂和魅力。为了出色完成、市政府提出的规划编制任务,我主抓了以下三方面工作:

1、坚持“公平、公正、公开”原则,在全国范围内甄选优秀规划设计单位。按照《鄂府法办函[xx]50号》文件精神,因规划编制是规划行政主管部门的法定职责,不属于《湖北省招投管理办法》规定的招投标范围。尽管如此,为了搞好规划设计工作,我们联合市招投标监督管理局,采用询价和设计方案竞标形式,既为市政府节约了资金和时间,又以能甄选出优秀规划设计单位。进一步解放思想,引入竞合机制,逐步打破“城市规划自已编,编好编坏一个样”的定向思维模式,引进优秀规划设计团队,引入科学规划编制理念,采取竞合模式,全方位汲他人之长,补己之短,全面推升我市规划编制水平,逐渐步入市场化、法制化、科学化、规范化的发展轨道。

2、坚持做好规划编制基础资料收集和评审工作。没有调查就没有发言权,没有深入仔细的调研,就不可能编制好切实可行的科学规划。规划编制涉及到社会方方面面,各行各业,对现状基础资料的调研和收集,是搞好规划设计的前提,是规划设计成果具有操作性、科学性的关键。每编制一项规划,我们都全力配合设计单位,搞好基础资料收集工作。无论接待单位热不热情,愿不愿意提供相关资料和数据,我们都亲自上门,反复多做工作,直到收集齐的需要的资料。

3、规划编制是一项服务于全社会,全面推进“五位一体”(经济、社会、政治、文化、生态)建设的公益性事业。此项工作既是我们规划人的义务和责任,同时也我们的光荣使命。自我分管规划编制工作以来,深切感触到规划编制有的是义务和责任,没有行使的权力,更多的是为、市政府中心工作服务,为全社会服务,为人民服务,为当代建业,替后代负责,尽可能的“多留遗产,少留遗憾”。同时,为了确保规划编制质量,我们进一步严格规划编制评审制度,举行多层次规划方案汇报和专家评审会,并将规划方案予以网上公示,在规划编制中,始终贯穿“政府组织、专家领衔、部门合作、公众参与、科学决策”理念,特别注重“阳光规划,公众参与”。重点突出公众参与,凸显“科学规划,阳光操作”主题意识,广泛征求广大市民的意见和建议,听取民意、汲取民智,充分调动公众参与规划的积极性。

三、加强规划业务学习,出色完成各项规划编制任务。

一年来,全年组织规划编制成果是往年5年之和,工作任务重,编制时间紧,编制规格高也是较往年很少见的。今年主要完成了以下几方面规划编制任务。

1、完成了《xx市城乡总体规划》(xx-2030年)编制和《xx市城市总体规划》修编、评审和上报工作。

2、完成了各乡镇总体规划修编和控规的编制工作。

3、完成了乡镇小区、市域社区控规和修建性详细规划。

4、完成了xx长江外滩核心区景观规划、火车站工业园、50个新农村社区规划编制工作。

5、完成了电力系统专项规划和城东新区竖向型规划。

这些工作的完成为全市城乡建设的全面推进提供了科学依据。这些成绩的取得,得益于、市政府的正确领导,得益于各部门的通力合作,得益于全体干部职工的密切配合,整合各方面的动因,最终完成了这项光荣而艰巨的任务。

四、加强党风廉政建设、不断落实工作新要求。

坚持党中央“八项规定”和“六条意见”,认真执行领导干部“五不允许”和“四大纪律、八项要求”,从严要求自己。我较好的贯彻执行了党风廉政建设责任制,并督促检查分管部门的党风廉政建设工作,使党风廉政建设工作落到实处,在工作、学习、生活中能坚持讲原则,不讲关系;讲真理,不讲面子;讲党性,不讲私情。能严格要求,严格管理,严格监督,自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。坚持公平、公正、公开的原则,增加工作的透明度,努力做到以理服人,以德服人,以纪服人。

在今后的工作中,我将继续发扬成绩,克服不足,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系。

随着工程地基与基础分部工程的完成。本人负责施工的实训教学综合楼工程,已进入主体施工阶段。在公司即将改制的形势下,项目部远离基地,独立完成各项工程施工工作,受到业主的较高评价。一个月来的工作述职如下:

一、紧跟国家经济建设的大好形势。关心时事,关心公司的各项制度、政策、信息,并严格遵守,将公司的各项文件精神及时传达给项目部的全体同志。团结项目部全体同志,增强团队意识,将公司的各项制度、政策、精神与工程的实际情况结合起来,实事求是、同心同德搞好项目的各项工作。项目部全体同志思想端正,人心整齐,精神面貌好。

二、一个月来,项目部完成工作量40万元。由于资金原因,整个工程的工期有所拖延,但是项目部能急业主所急,对业主要求完成的各项工作,均能即使到位,满足要求。施工过程中,无发生任何重大安全、质量事故。本项目部在建设施工中,赢得了业主的好评,较好的履行了公司与业主签定的施工合同。

三、加强纪律与廉正工作管理是能否有效领导项目人员的一个重要因素。一个月来,本人能克尽职守,以身作则,模范带头,起到表率作用。实际体会项目部人员的收入,对项目的个别不良行为给予及时制止。对各项业务开支能做到“双签字”原则,尽力公开业务开支内容,在注意不影响各方人员要求的同时,尽量减少开支,自己能廉洁自律,项目部全体同志无任何违章违法行为。项目部自始至终人员整齐,出勤率保持在较高水平。

四、一个月时间在忙碌的工作中很快就过去了,过去的一个月,本人从一开始就注意工程的施工安全质量与成本工期的相互关系,因工程条件限制,却忽视了工程的文明施工,工地在文明施工方面略在各项指标之后。安全工作重于泰山,一个月的施工使我有了深刻的工作体会,在今后的工作中,我将把安全工作放在首要位置,提高项目管理工作的艺术性,争取项目在安全、质量双创优,项目的管理工作能保持在较高的工作水平,为公司再创佳绩。

林业局述职述廉报告

本人&&&年 &&&月&&&日任林业局副局长、党组成员。具体分管&&&工作。按照&&&号文件 要求,现将本人&&&年工作述职述廉如下:

一、履行职责情况

一年来,自己能严格遵守党的章程和其他党内法规,认真贯彻执行党的路线方针政策,按照上级党组织的要求开展好工作。

1、认真开展好植树造林工作,超额完成工作任务。实际完成造林作业面积&&&万亩,超计划&&&%;封山育林完成&&&万亩,超计划&&&%。在具体工作中,积极争取领导的重视和支持,严把规划、整地、苗木、栽植等关口,实行科学造林。特别是在造林机制上,创新工作方法。一是实行招投标造林。二是实行专业队造林。三是实行抵押金造林。四是实行承包造林。五是变一季造林为多季造林。

力度。全市公益林的林地和林木资源无严重破坏现象。(4)、完成抚育&&&亩。队伍管理及制度建设情况:(1)、整顿管护队伍。(2)、建章立制。(3)、结合实际,动态管理。资金管理情况:(1)、制定公益林资金财务管理制度,确保资金使用安全运行。(2)、积极做好各项资金和设备的管理使用。设备管理有专人负责。(3)、多方争取公益管理工作和建设资金。

3、集体林权改革工作。继续深化集体林权制度改革工作。

(二)遵守宪法、法律,坚持依法执政情况

为贯彻落实《全国依法治林实施纲要》和《依法行政工作五年规划》,按照《行政执法责任制规定》要求,多次召开专题会议进行研究部署,确定以“环境建设年”为先导,将“规范执法年”与“林业行政执法年”有机结合,加强行政执法责任制建设力度,强化依法管理,依法行政,规范自由裁量、规范行政执法行为,严格执法、文明执法、杜绝野蛮执法,切实解决行政执法方面存在的问题和不足,深入贯彻林业行政执法责任制,为改善生态环境,为我市林业可持续发展创造良好的法制氛围。

1、强化林木采伐行为监督管理。

2、加强征占用林地审核、审批监督管理。

3、认真规范执法队伍。

过错的发生。

5、森林病虫害防治检疫情况。加强了检疫执法工作。一是加强了春季苗木产地检疫和复检工作,坚持“四检制度”;二是切实加强了调运检疫工作,严格执行现场检疫和《检疫要求书制度》;三是按要求及时进行外来有害生物入侵情况调查和松材线虫病疫情调查工作,并及时向上级有关部门汇总上报报告表。同时为防止美国白蛾疫情的扩大蔓延,森防部门采取积极措施,多方筹措资金。

6、林木种子管理情况。以国家林业局《林木种子质量管理办法》为依据,加强了对林木种子、苗木的日常行政监管工作,严格按照《种子法》和《条例》的有关规定,对符合条件的单位和个人都核发了《林木种子生产许可证》和《林木种子经营许可证》。全市共核发“两证”60家。应发证率达到100%。种子标签使用率达到了100%。苗木质量合格率达到了100%。

7、林业行政许可(审批)工作情况。依据年初对行政许可工作的条件、程序、期限的重新规范,我们严格执行行政许可工作要求,共实施行政许可&&&项。许可项目的相关材料都能及时归档立卷。

8、规范执法年活动有关工作情况。为贯彻落实市政府法制办提出的在全市行政机关中开展“规范执法年”活动的工作要求,全面完成规范行政处罚自由裁量权、推行行政执法规范用语和推广行政执法示范卷等三项重点工作,且成效显著。

(三)贯彻执行民主集中制情况

工作中积极维护党和国家的利益,严格坚持民主集中制原则,

坚持走群众路线,坚决服从组织的决定,维护局党组的权威,尊重和团结班子其他成员,虚心向他们学习,遇到问题能独立思考,有意见和想法通过正规的渠道进行表述,有话说在当面,不搞当面一套背后一套。工作中遇到交叉情况,及时主动进行沟通,共同研究。出现问题主动从自身查找原因,积极采取措施认真解决。严格遵守局党组制定的“林业重大事项议事规范”,涉及到自己分管的重大事项,全部提交党组讨论,形成决议后认真执行。

(四)执行《党政领导干部选拔任用工作条例》情况

工作中,能严格执行《条例》,在加强自身建设的同时,积极维护党组的决议,教育好分管部门的干部。

(五)贯彻落实科学发展观情况

全面贯彻落实科学发展观,严格执行林业发展政策,能够把所学的理论应用到实际工作中去,认真开展造林绿化和全民义务植树活动,调动方方面面的力量参与造林活动,不断探索新形势下造林新模式和新方法,大力推广抵押金造林和招投标造林经验,积极培育造林典型,促进非公有制林业的快速发展。依托林地资源,结合实际,认真开展好林地经济工作。确保实现林业可持续发展。

门的党员、干部学习党风廉政法规,进行党性党风党纪和廉政教育;严格遵守上级和本机关制定的各项制度,自觉承担起自己的廉政职责,以身作则,用好的行为影响和教育分管部门的干部和身边的工作人员,主动接受组织和群众的监督,认真开展好批评和自我批评。对党组安排的工作,都是积极努力在规定的时限内完成。下乡期间不搞特殊化,一切从工作出发,不给基层增加负担。

(二)贯彻执行《建立健全惩治和预防腐败体系2015—2012年工作规划》情况

今年,中央下发了《建立健全惩治和预防腐败体系2015—2012年工作规划》,自己能认真学习,全面把握《规划》的指导思想、基本要求和工作目标,结合自己的实际抓好落实。通过学习,认识到坚决惩治和有效预防腐败,关系人心向背和党的生死存亡,是党必须始终抓好的重大政治任务。同时,深刻领会了科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,进一步坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,牢固树立了马克思主义的世界观、人生观、价值观,牢固树立了正确的权力观、地位观、利益观和社会主义荣辱观。进一步增强公仆意识,为民、务实、清廉的意识得到强化。

(三)贯彻执行《廉政准则》及其他有关规定的情况

《廉政准则》主要从六个方面规范党员领导干部廉洁从政行为:

工作人员谋取利益;(6)禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。自己能够自觉遵守廉洁自律的有关规定,从一点一滴作起,防微杜渐,严格规范自己的从政行为。对照《准则》要求,自己没有上述六条的.禁止行为。此外,还能认真履行党风廉政建设责任制,按照上级的要求办事,在加强自身建设的同时,身体力行积极主动影响和教育分管部门的同志;没有违反规定收送现金、有价证券和支付凭证问题;没有违反规定跑官、要官问题;没有违反规定参与赌博问题;没有违反领导干部配偶、子女从业规定问题;没有违反规定用公款大吃大喝和参与高消费娱乐活动问题;没有违反规定用公款出国(境)旅游问题;没有违反规定婚丧喜庆事宜大操大办借机敛财问题;没有违反规定配备和使用公务用车问题。自己工作用车都是由办公室进行安排;没有违反规定插手招投标和政府采购事宜谋取私利问题;没有违反规定超标准建房、多占住房、购买经济适用房问题。

三、存在的突出问题和今后打算

存在的问题:一是学习不够刻苦,政策理论水平有待进一步提高;二是参加社会实践不够,调研工作开展的不深入;三是创新意识不强,组织领导能力、自身综合素质还有待提高。

今后工作打算:在、市政府领导下,与党中央保持高度一致,严格执行党组的决议,履行好职责,认真学习贯彻精神,落实实践好科学发展观,勇于创新,勤于实践,脚踏实地,埋头苦干,为实现“林业增效、林农增收”目标,做出新的贡献。

2012年,本人在镇党委的正确领导下,在全镇同志的关心和支持下,以严谨的工作作风和勇于创新的工作态度,与各村工作人员,团结协作,较好地完成了各项工作任务。现将本站的工作学习及执行廉政纪律情况作如下汇报:

一、坚持学习,努力提高自身综合素质

努力加强各方面知识的学习,不断提高自身素质,增强履行岗位职责的能力和水平。一方面努力学习“三个代表”重要思想、党章、党的十七大报告精神、学习实践科学发展观活动,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观。另一方面,认真学习森林防火专业知识以及相关法律、法规和各项规章制度,熟练掌握森林防火工作技能。通过学习,树立了正确的世界观和价值观,提高了自己岗位职责能力。

二、恪守党性原则

严以律己、廉洁从政、恪守党性原则和社会道德规范,做到 “自重”、“自省”、“自警”、“自励”,自觉把自己置身于广大干部群众的监督之下。在工作中,坚持以身作则、廉洁自律。

三、本职工作上

做好封山育林补植补造工作,严格按照技术规程进行施工,做好检查、监督、验收工作,加大对封山育林的管护力度,做好禁牧、割草、打柴等人为活动。护林防火工作是林业站工作的重点,也是难点,我们加大宣传力度,加大巡护与执法力度,充分利用生态林管护人员,监督管护人员到岗到位情况,落实奖惩措施,杜绝火情、火警和两伐案件的发生。除了以上工作,还要尽心尽责做好党委、政府交给的其他工作任务。

总之,我们将克服种种困难,以奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风,继续提高造林质量,保障森林资源安全,提高林分质量,为建设空气清新,环境优美,生态良好,人居和谐的生态环境而努力奋斗。

四、存在的问题和不足

工作上还存在一些不足:一是思想上还存在畏难和急躁情绪。一些工作协调力度不够,虽然主动积极联系协调,但仍然收效甚微,由此产生一些畏难急躁情绪。二是工作方式方法不够讲究,方法简单、不能够充分地调动各村林业工作者的工作积极性。

四、今后努力方向

我叫王笑峰,2015年到潞江林业站参加工作。后于2011年2月份借调到隆阳区林业局资源管理站工作。在一年多得工作、生活中得到了领导和同事很大的帮助与关怀。一年来,通过学习十七大精神、深入学习实践科学发展观,认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,重点学习十七大、十七届四中全会精神,其有了更深刻的理解。在日常工作中,能从政治上、全局上观察、分析和处理工作中的问题,按照以人为本、科学发展的要求,改进工作做法,努力提高我的政治修养,自觉在思想和行动上与党中央保持高度一致。二是加强业务学习,不断提高自己的业务工作能力和创新能力。作为一个业务部门,扎实的专业知识和实际的工作经验是做好日常工作不可缺少的一项基本功。我站主要负责森林资源的保护和管理。为此,我平时积极学习森林资源保护管理方面的专业知识、林地和野生动植物方面的相关法律、法规和各项规章制度,努力用正确的理论、科学的知识武装自己的头脑,指导工作实践。一年来我所做的工作的如下:

一、 面山绿化整治检查。

本人参加了以区委办聂爻同志为组长的工作检查小组,对金鸡乡、河图镇的面山绿化工作进行了检查。

二、 参加办公室组织的夏季造林工作小组

夏季是一年中最重要的造林季节,所以局领导决定成立夏季造林工作小组到各个乡镇去蹲点工作。促使夏季造林工作能按质按量的完成。本人到隆阳区蒲缥镇参与了他们的夏季造林工作。工作中身体力行,到每个造林小班查看造林情况。

三、 参加石漠化综合治理项目的前期规划

石漠化综合治理是岩溶山区恢复植被、防止水土流失、改善生态环境的一项重大举措。我再参加石漠化综合治理项目的前期规划时,跟随办公室工作人员到石漠化综合治理项目规划区进行小班规划。并参与了后期的数据的录入。

四、 参与了巩固退耕还林成果项目2011年规划

为了能更好更快的完成巩固退耕还林成果项目的前期规划,局领导决定成立工作小组到各个乡镇去参与到他们的工作中。本人到西邑乡参加了巩固退耕还林成果项目的前期规划。

五、 参与了森林抚育项目的规划

森林速生、优质、丰产的经营措施。根据抚育措施作用于林木生长环境和作用于林木本身的不同,森林抚育可分为幼林抚育(林地抚育)和抚育采伐(林木抚育)两大类。幼林抚育是直接作用于环境,间接影响林木的森林经营措施,如锄草、松土、施肥、灌溉、排水和改良土壤等措施。这些抚育措施的特点,一是调整林木和环境之间的关系,抚育多集中在郁闭以前进行;二是抚育对提高苗木成活率和成林关系重大,需要经济投入。我参与了森林抚育项目的培训会议,学到了关于森林抚育的知识,并到瓦窑镇配合林业站进行森林抚育项目的前期规划。

在过去的一年中。我主要是学习各种经验,了解资源站的工作流程和业务。在学习中成长,在学习中提高。在接下来的工作中我会更加兢兢业业,努力做到更好,把自己的专业知识和实践结合起来以取得更大的进步。

个人述职述廉报告

xx年以来,我在市政协主席会议和分管主席领导下,以经济建设为中心,以服务大局为重点,以履行职能为己任,按照市政协会xx年工作要点的安排,积极组织经济界委员,认真履行政治协商、民主监督、参政议政主要职能,圆满完成了今年的工作计划,为推进朝阳的经济和社会发展做出了积极的贡献。

去年下半年,朝阳遭受了历史罕见的严重旱灾侵袭,陈书记当时就提出了要实施每个自然村有一口深水井、全市农村户均一栋保护地大棚的“两个一工程”的工作目标,今年年初省政府作出了支持朝阳建设百万亩设施农业的重大决策,决定给予朝阳10亿资金的扶持。省、市两级的决策,都把焦点指向了设施农业,确立这样的焦点,主要考虑的就是立足当前,着眼长远,加快解决朝阳的“三农”难题。市政协在年初制定工作要点时,也提出今年要筹办一次推进朝阳保护地发展的专题会议,正好和市政府的工作重点不谋而合。根据的总体部署和市政协年初的工作安排,确定了市政协九届六次专题会议的中心议题,就是围绕推进全市设施农业发展问题参政议政、建言献策,同时责成经济委具体筹办这次会议。为了筹办好这次会议,我们认真研究起草了《市政协九届六次会议筹备工作方案》,研究确定了xx个方面的重点调研课题,分别召开了市政协各专委会、各民主党派工商联和各县市区政协经济委主任会议,协调落实了调研题目。我积极协调市政协各专委、各县(市)区政协和各民主党派工商联,围绕各自的调研课题深入开展了相关调研活动,共形成了xx份建言献策材料,围绕发展设施农业面临和需要解决的问题,从不同侧面提出了许多有价值的意见和建议。

我对这些建言献策材料进行了认真的审核修改完善,提交会议进行了大会发言。同时我代表市政协经济委和市工商联,也做了大会发言,提出了加强天气预报工作的意见和建议,受到了与会市领导的肯定和好评。我们还组成综合调研组,在主管副主席的带领下,深入到各县(市)区和市直有关部门,对全市设施农业的发展现状和存在问题进行了全面视察和深入的调查研究。通过视察和调研活动,了解到朝阳发展设施农业面临的困难和问题,既有思想认识问题,如有些干部群众有畏难情绪,觉得用一年时间完成过去xx年20年完成的工作量,担心完不成任务。也有实际存在的一些困难,如建设资金特别是配套资金不足,育苗设施不足,个别地方还存在建设用地不足和水资源不足等。在朝阳这样一个农村比重大、经济总量小的地区,大力发展设施农业,对于尽快富裕农民,提高农民收入和消费水平,拉动二、三产业,提高产业化、工业化、城市化水平,都有着特殊的深刻意义。所以,我们根据设施农业建设中存在的一些问题和任务的需要,起草形成了《市政协九届六次常务委员会关于推进设施农业发展若干问题的建议案》。该《建议案》从“坚定信心,强力推进设施农业建设,为全市人民谋福祉”、“以市场建设为中心,构建设施农业产品的集散中心和市场体系”、“以全面覆盖服务到棚为标准,完善设施农业的技术服务体系”、“以促进土地合理流转为手段,加速设施农业规模化发展”、“以发展农民专业合作社为纽带,提高农民发展设施农业的组织化程度”五大方面,提出了23条有益的意见和建议。

陈书记在会议上的讲话中,对市政协本次会和《建议案》给予充分肯定和高度评价,他指出:“围绕打胜百万亩设施农业建设攻坚战,市政协积极作为、靠前参与,组织各位委员进行了大量的调查研究工作,形成了关于推进设施农业发展若干问题的建议案和xx份很有份量的专题建议报告,对于百万亩设施农业建设必将产生重大推动作用。对于这份沉甸甸的建议成果,是满意的。”他要求“市政府及市直有关部门要对政协建议案和xx份建议报告认真研究、积极采纳,并及早转化为推动设施农业建设的决策,促使这些建议加快物化为设施农业建设的工作成果。”会后市政府批转了该《建议案》,要求各地认真采纳落实。在市政府的坚强领导下,经过全市上下的合力攻坚,全市设施农业建设呈现蓬勃发展的大好局面。各地鼓励激励政策到位,突出建设规模,发展形势多样,推进势头强劲。到今年xx月,全市各地调整土地82.5 万亩,完成标准大棚墙体46.4 万亩,其中投入生产的30余万亩,总计完成投产的51.8万亩,现在准备再建墙体20万亩,到今年年底共完成调地100万亩。

朝阳属于农业大市,解决三农问题一直是市政府高度重视的重点工作。特别是今年省政府作出了支持朝阳建设百万亩设施农业的重大决策,迅速成为全市上下的高度共识。解决“三农”难题,必须首先解决农民的稳定增收问题,而设施农业正是既能长远避灾、又能促进农民增收的首要选择,是摆脱农业“靠天吃饭”困境的首选路径。解决“三农”难题,必须探求用工业化、城镇化减少农民的治本之策,而设施农业正是促进现代农业与工业化、城镇化、服务业现代化联动互动的基础环节,对于从传统种植业中解放生产力、推动富余劳动力向工业、向城镇转移具有重要的促进作用。解决“三农”难题,必须走发挥优势、转变农业发展方式的科学发展之路,而设施农业所具有的集约化生产、规模化集散的特点,正是发挥朝阳区位优势、交通优势、土地优势特别是气候资源优势,颠覆传统农业生产方式的一次历史性革命。由此可以得出一个结论,在朝阳关注“三农”,首先必须关注设施农业。

为学习借鉴先进地区发展设施农业的先进经验,以推进我市今年100万亩设施农业建设进程,我们组织部分政协委员,在市政协有关领导带领下,于xx年5月中下旬,先后赴河南、河北、山东、江苏四省一些市、县进行了考察学习。先后考察了山东省寿光市的蔬菜博览园及蔬菜市场、青州市的高档花卉基地和江苏省徐州等地的设施农业,看到了这些地区以创新求发展,借优势促发展,以科技强产业,以品牌闯市场,以规模增效益的强劲发展势头。这些地区农业结构调整力度大,农民积极性高,发展规模大,速度快,势头猛,许多工作走在了全省乃至全国的前列。相比之下,我市设施农业的发展无论是从技术上、品种结构上、市场开拓上,还是从档次上、规模上都存在很多问题与差距,外地的许多新鲜经验非常值得我们认真学习和借鉴。

回来后,我们研究起草了《关于冀、鲁、豫、苏等地设施农业发展情况的考察报告》,《报告》介绍了外地发展设施农业的主要做法和先进经验,从“必须坚定不移地解放思想,用工业化经营的方式推动农业发展”、“必须加快农业结构调整步伐,创新农业发展新格局”、“必须培育农业龙头企业,拉动高效农业规模化快速发展”、“必须加强市场开拓,扩大农产品销售领域”、“必须加大土地流转力度,充分发挥专业经济合作组织的作用”、“必须高度重视技术创新,培育新的经济增长点”、“必须推行农业标准化生产,提高农产品市场竞争”、“必须强化政府的服务职能,营造设施农业发展的良好环境”等八个方面提出了意见和建议,并以市政协办公室文件名义报送市政府,为促进朝阳设施农业发展提供了重要参考依据。

组织经济界委员开展调查视察活动,为委员知情出力创造条件,是发挥委员主体作用、履行专委会职能的重要途径和重点工作。一年来,我们多次组织经济界委员到政府有关部门和委员企业调查视察,了解和听取基层委员的意见和呼声,反映社情民意,收到了较好效果。同时认真做好兄弟市政协来朝考察的接待工作。参加了市政府有关工作会议。撰写了一些委员提案。参加了市政协会及机关的有关会议和活动。

20xx年,市政协经济委要在今年工作的基础上,继续围绕全市经济建设大局,按照市政协会的统一部署,开展好经济委新一年的工作。初步研究做好以下几项工作:一是对今年市政协九届六次专题会《建议案》的落实情况进行跟踪视察,继续为设施农业发展建言献策;二是组织经济界委员对朝阳新农村建设情况进行调研,形成调研报告,提出意见和建议;三是根据市政协会工作要点,选择有关课题,筹办一次专题会议;四是组织好委员活动,加强与县市区政协经济委的工作联系。

县林业局长述职报告

一年来,在上级党委、政府的正确领导和林业部门的大力支持指导下,自己和全体班子成员一道,组织带领林业系统的广大干部职工,奋力拼搏,开拓进取,圆满完成了县委、县政府及上级林业部门下达的各项目标任务,为加快我县林业发展奠定了坚实的基础,为推动县域经济健康、持续、快速增长作出了积极的贡献。

8

万亩(退耕的造林。

4.5。

万亩,荒山造林。

3.5。

万亩),是任务。

7.2。

万亩的。

111。

;完成大田育苗。

5800。

亩,是任务。

5700。

亩的。

102。

完成容器育苗。

1080。

万袋,是任务。

1000。

万袋的。

108。

;完成义务植树及村庄四旁绿化。

212。

万株,是任务。

200。

万株的。

106。

;完成通道绿化新栽。

55.4。

公里,是任务。

50。

公里的。

110.8。

补栽。

157.6。

公里,是任务。

150。

公里的。

105。

;乱砍滥伐林木、非法占用林地案件的查处率达到。

100。

;森林防火、病虫害防治等各项责任目标均超额或圆满完成了各级下达的任务。在全年林业工作整体推进,取得全面发展的同时,全县林业十项重点工作建设也取得了新突破,开创了新局面。

一是“三大”绿化工程建设取得了新突破。

300。

米范围内全部绿化,绿化面积。

3000。

余亩。高速公路沿线的。

8

个乡镇在对去年已绿化的每侧。

30。

44.5。

公里。

面积。

14800。

亩。沿黄河滩涂在去年绿化。

7000。

亩的基础上,今年又统一规划,全面绿化,连片面积达。

1.1。

万亩。

二是退耕还林工程取得新突破。

11。

月份被三门峡市政府授予先进单位和二等功。

三是天保工程取得新突破。

4

月份检查中,我县在全省通报表扬。

四是通道绿化取得新突破。

各乡镇按照县下达任务,组织好补植补造,实施好新栽任务,按照“挖大坑,换好土,栽大苗,浇足水,盖地膜,涂白灰”的要求,确保成活,实现了新突破。

五是项目造林取得新突破。

8600。

亩,亚行。

3600。

亩,造林质量较以往明显提高。

六是林业育苗取得新突破。

县苗圃、各乡镇都坚持“部署抓早、面积抓实、机制抓活、品种抓优”的原则,实施定点育苗、定向育苗和规模育苗,围绕退耕还林、通道绿化和城镇绿化,优化树种、品种结构,提高了技术含量,为重点工程建设提供了优质壮苗。

七是森林资源保护工作取得新突破。

72.4。

立方米,抓获犯罪嫌疑人。

9

名,救治野生动物。

600。

余只,为保护全县森林资源做出了积极贡献。

八是全民义务植树活动深入开展。

县政府印发了政府令,颁布了陕县义务植树办法,组织县直机关、厂矿企业。

96。

个单位。

120xx。

4500。

亩。

九是森林资源清查工作卓有成效。

为搞好森清工作,县成立领导小组,下发了实施意见,聘请了专家对技术人员进行了培训。在调查过程中,克服了“非典”疫情的影响,按期保质保量完成了任务,县林业局被省政府评为先进单位。

十是森林防火工作再创佳绩。

面对去冬今春以来严峻的防火形势,认真落实森林防火责任制,加强扑火基础设施和扑火队伍建设,做到严阵以待,严防死守,确保了森林防火工作万无一失。

关和大营镇南曲村开展了“三讲一树”活动,收到了较好的效果。三是带头和同志们一道深入到宫前乡明山村,扎实开展“非典防治”工作,保护了广大群众的生命和财产安全,使非典预防工作取得了阶段性胜利。四是同林业技术人员一起深入基层农村,扎实开展了“科技示范服务”活动。五是组织开展了党员先锋工程活动,取得了明显的效果。六是成立包村扶贫工作队,进驻到宫前乡杨河村,和群众同吃同住同劳动,帮助群众谋致富、谋发展,扎实做好包村扶贫工作。七是制定措施、落实专人,切实做好环境保护、计划生育和信访及其他各项工作。

回顾一年来的工作,虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足之处,主要是由于工作繁忙,

思想政治理论学习不够,领导水平和自身素质提高较慢,工作上科学安排、统筹兼顾还不到位,有待于在今后的工作中认真加以改进。明年及今后一个时期将是我县林业建设实现跨越式发展的关键时刻,我将高举邓小平理论伟大旗帜,认真实践“三个代表”重要思想,在县委、县政府的正确领导下,与时俱进,开拓创新,为实现全面建设小康社会的宏伟目标作出积极的贡献。

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