通过清晰的岗位职责，可以明确员工的工作范围和责任，有助于提高工作效率。如果你想了解某个岗位的职责要求，可以参考以下的岗位职责范文。
治安责任书
(一)社会治安综合治理领导责任制落实。各村(社区)、单位(企业)切实加强对综治工作的领导，定期分析本辖区社会治安形势，研究部署工作任务。
(二)预防化解矛盾纠纷工作扎实有效。坚持发展枫桥经验，加强矛盾纠纷调解，全力维护社会稳定。深入开展“xx”普法宣传，进一步加强基层民主法制建设。
(三)隐蔽战线工作有效开展。进一步增强国家安全意识，深化巩固国家安全人民防线建设。切实加强防范处理邪教问题的各项工作，密切关注意识形态领域对社会稳定的影响。
(四)加强平安创建。深入推进“民安工程”建设，深化“平安村居(社区)、企业、学校”创建，积极开展平安示范点工程建设。
(五)社会治安综合治理工作成效明显。深入开展禁毒、禁赌、反邪教的宣传制止活动，“黄赌毒”问题、社会治安状况比上年明显改善。
(六)各项治安管理和安全生产措施得到落实。减少火灾、交通事故数和死亡数，不发生在全国、全省和全市有影响的重特大恶性治安灾害事故和安全生产事故。
(七)综治组织建设进一步规范化。大力开展“基层基础年”活动，落实“综治八大员”。
二、检查办法。
1、本责任书执行情况，由镇社会治安综合治理委员会办公室负责检查监督，制订考评办法，每年进行一次考核。xx年第四季度，组织实施全镇性检查考评。
2、各村(社区)、单位(企业)定期对各项工作目标的完成情况进行自查，每半年至少一次。
3、镇综治办将各村(社区)、单位(企业)履行本责任书情况汇总后上报镇党委、政府。
三、奖惩规定。
1、本责任书责任目标列入村(社区)、单位(企业)社会治安责任人任期目标，作为其政绩考核和晋级的重要依据。
2、在对各责任单位履行本责任书情况进行检查考评的基础上，镇党委、政府将予以表彰和奖励。
3、凡因失职、渎职、领导不力、管理不善，制度不严、工作不落实等原因，达不到责任目标或造成治安秩序混乱、案件多发，使国家、集体利益和人民群众生命财产遭受重大损失，致使发生严重危害社会稳定重大问题，要按照有关规定对该责任单位主要领导和责任人实施责任查究，对其评先、表彰、奖励等资格实行一票否决，违反党纪、政纪的，按规定给予处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
本责任书考核期为xx年1月1日至xx年12月31日。此间如有人事变动，由继任领导完成责任目标。
中共xx镇委员会村(社区)、单位(企业)。
书记：党支部书记：
xx镇人民政府村(社区)委会、单位(企业)。
代表人：代表人：
xxxx年xx月xx日。
治安责任书
为认真落实“谁主管谁负责”的原则，坚持“打防并举，标本兼治，重在治本”的方针，更好地使社会治安综合治理工作服务于经济建设，为公司改革和生产经营创造一个稳定的社会环境，按照上级的要求，结合公司的实际情况，特签订本责任书。
一、组织领导。
1、各基层党政领导要把本单位社会治安综合治理工作摆在议事日程，明确写入本单位年度工作计划，纳入内部管理范围，并作为本人年度述职报告的一项重要内容。向公司社会治安综合治理领导小组负责。
2、党支部书记(指导员)是本单位社会治安综合治理第一责任人，具体负责综治工作，要定期组织研究分析内部治安状况，及时解决存在的问题。
3、要结合内部治安综合治理工作的需要，建立完善治保、普法、帮教、调解、巡逻组织，积极开展工作，充分发挥职能作用，保持内部稳定。
4、党支部要经常检查、督促、支持综合治理工作，充分发挥在内部治安管理中的职能作用。
二、基层基础工作。
1、认真落实公司综合治理的有关规定和要求，结合内部治安管理的需要，扎扎实实的开展工作。按时参加公司治安综合治理会议，及时汇报情况。
2、结合管理需要，建立健全各项制度，对治安综合治理工作要做到月度安排，季度小结，年终总结，要有记录，做到资料齐全、准确。
3、加强对职工队伍的管理，负责向每个职工签订年度个人治安综合治理责任书，并监督实施。
4、充分利用黑板报、通讯报道、集体学习等形式，广泛深入进行宣传教育，不断提高职工自觉维护治安稳定的自觉性。
5、加强对职工、家属子女的普法教育，完成年度普法教育任务，不断增强法律意识。
6、积极开展社会治安综合治理的创建、达标活动，争创先进单位。
7、积极做好调解工作，防止矛盾激化，调解率达95%，调解成功率达90%以上。
8、认真做好后进和列管人员的帮教转化工作，做到对象、措施、效果三落实，帮教率达100%。
9、积极做好本单位内部治安防范工作，强化重点要害部位防范措施的落实。根据内部管理的需要，不断加强防范力度，杜绝各类案件的发生。
10、认真开展四无(无重大刑事案件、无民转刑案件、无重大治安灾害案件、无内部人员犯罪)为重点的创建活动，争创模范先进单位。
11、对可能发生的停工、停产、上访和械斗等突发事件，要及时发现报告，并采取稳妥措施处理，防止造成不必要的经济损失和恶劣影响。
三、目标与任务。
1、保证内部职工无一人犯罪及劳动教养。
2、杜绝特大、重大治安案件发生，保证单位年度不出现重大刑事案件。
3、严禁酗酒闹事，打架斗殴，损坏公司财物的现象发生。
4、依法经营，依法管理，依法办事，防止违法违纪案件的发生。
5、强化管理，杜绝公司财产内盗和被盗案件发生。
6、发生违法违纪案件，按公司有关规定追究当事人的责任，并对单位进行处罚。
四、奖罚规定。
1、本责任书规定的本年度基础工作及目标任务，列入责任人的工作目标，作为考核政绩和晋级依据之一。
2、对治安综合治理责任人和单位做出突出贡献的给予奖励，完成本年度目标任务的不奖不罚。
3、对严重失职，管理不善，发生案件造成影响的，取消责任人和单位年度评先、受奖、晋职、晋级的资格，除按规定赔偿经济损失外，并给予罚款;情节严重的按规定给予党纪、政纪处分。
五、其它。
1、党政第一责任人如有变动，由接任者继续履行职责。
2、本责任书解释权在公司综治领导小组。
3、本责任书自签订之日起生效。
治安责任书
乙方（承租方）：号门面承租人：
为了进一步落实责任，明确职责，预防犯罪，搞好安全经营、更好地履行创建平安社区的义务，学校与各租赁门店制订本责任书，严格遵守：
一、乙方负责本店经营、消防、员工人身、公私财产安全保卫工作，加强安全防范与治安管理，维护门店和员工安全。
二、乙方应尽职尽责，检查、预防不安全因素发生，注意用水、用电、消防安全。雨季注意防汛安全。饮食业要特别注意煤气使用安全和食品卫生安全。
三、乙方要坚决杜绝黄、赌、毒等不良社会现象在本店发生。
四、乙方要坚持安全值班，对本店贵重物品要重点防护，妥善保存，发生丢失损坏，责任自负。
五、甲方按照政府统一安排，对门店安全、防火，文明经营等情况进行检查，发现隐患及不安全因素，给乙方指出后，应立即进行整改，彻底消灭隐患。
六、由于本店不慎，发生不安全事故，由乙方全部承担责任；对他人财产造成损失，由乙方全额负责赔偿。
七、本责任书一式两份，双方各执一份，签字生效。有效期与租赁期同步。
甲方（盖章）：芦淞区南方第三小学代表（签字）：乙方（签字）：联系电话：
签订日期：年月日
治安责任书
为了维护本项目正常的生产、工作秩序，保卫项目公共和个人财产不受侵害，本着“谁主管、谁负责”的原则，落实治安消防保卫责任制，以提高自防、自治、自卫能力。项目部（以下简称甲方）结合现场实际情况与各施工队、厂、站（以下简称乙方）签订治安消防交通安全责任如下：
一、乙方必须选择一名工作责任心较强的领导全面负责治安保卫消防安全工作。
二、乙方主管治安防范的人必须了解和掌握本队人员的情况，来本项目做工人员必须手续完备，不准使用无组织的零散人员，不得冒名顶替安排异地人员。
三、要经常对所属人员进行法制教育，遵守国家、地方的法律法规和甲方进行治安、防火和交通安全等方面的入场教育，考核合格者方准上岗。
四、乙方治安防范负责人要将职工人员花名册（甲方制表格式）及两张免冠一寸照片报甲方备案，要做到准确无误。
五、乙方治安防范负责人要按项目部的要求，负责办理本单位人员的各种证件，办证率要达到100%，并做到来人报、来人销。
一、乙方接受甲方指导开展活动，提高自防自治自卫能力。配合甲方进行安全防范检查，处理治安防范、防火安全等方面发生的问题，消防隐患，确保安全。
二、严禁使用刑满释放、解除劳教，执行管制、假释、缓刑保外就医、监外执行、监视居住、取保候审及有违法犯罪史的人员。
三、杜绝重大刑事案件及治安火灾事故的发生。
四、乙方必须配合甲方加强集体宿舍的管理，住宿人员必须到指定部门办理住宿手续，定房间定床位居住，不得私自留宿外来人员，集体宿舍禁止男女混住，如来客需留宿的，须经甲方单位保卫部门同意，验证登记后方可留宿。
五、乙方治安防范负责人要教育所属人员做好现金物品的保管。个人存放现金限额200元以下，超出时存放银行，存折妥善保管，防止被盗。乙方财会人员存放现金限额500元以下，并用保险柜存放，有专人保管，确定责任者，制定保管措施。
一、乙方治安保卫负责人为防火负责人，负责本单位的防火安全工作，制定措施，接受甲方的监督检查。
二、乙方在施工生产、日常活动、住宿照明及支搭食堂等工作中，要认真执行国家、地方法律法规及甲方的防火规章制度，确保安全。
三、乙方所属人员必须遵守施工现场用火管理制度，现场严禁吸烟；使用明火作业前，必须办理动火证；特殊工种如电工、电焊地工等凭操作证和动火证进行操作；因违章操作引起火灾和人身伤亡事故的，责任者和乙方负责人承担全部责任和经济损失，并由公安消防监督机关追究责任者和乙方负责人的刑事责任。
四、凡乙方居住的宿舍必须有专人负责，乙方要加强宿舍用火、用电管理，宿舍内严禁使用电炉、电加热器，严禁使用100w以上大灯泡，严禁私拉电线，私自安装、改装临电设施，严禁卧床吸烟。冬季取暖，由甲方负责批准火炉的搭设，乙方负责管理和维护。凡私搭火炉或乙方管理不善、教育不到位、使用不当，发生火灾或煤气中毒等事故的，由乙方负责。
治安责任书
为加强治安保卫重点单位的治安管理工作，保护单位职工人身安全和公共财产安全，维护单位的工作、生产、经营秩序，进一步明确管理职责，强化防范措施，确保治安保卫重点单位和要害部位的安全，维护我县社会治安稳定，根据《企业事业单位内部治安保卫条例》之规定，特签订本责任书。
(四)治安保卫重点单位要制定内部治安突发事件处置预案，并定期组织演练;。
(六)公安机关检查、指导单位的内部治安保卫工作，凡检查发现单位有违反《企业事业单位内部治安保卫条例》规定的行为或者存在治安隐患，被检查单位必须进行整改，并将整改报告书面报检查单位。
(七)经公安机关责令限期整改后逾期不整改，严重威胁公民人身安全、公私财产安全或者公共安全的，依据《企业事业单位内部治安保卫条例》第十九条的.规定，对单位处二万元以上五万元以下罚款，对单位主要负责人和其他直接责任人员分别处一千元以上三千元以下罚款，造成公民人身伤害、公私财产损失的，对单位处五万元以上十万元以下罚款，对单位主要负责人和其他直接责任人员分别处三千元以上五千元以下罚款，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。上报政法委。
责任单位(盖章)：派出所(盖章)：
年月日年月日。
注：本责任书一式两份，由责任单位和派出所各执一份。
4、租赁的房屋（门面）不准用于储存和经营易燃、易爆、有毒等危险物品。承租人将承租房屋转租、转借他人，应遵守有关规定并应向当地公安派出所申报备案。
5、发现同屋居住人员有违法犯罪行为，应及时检举并报告公安机关。
二、承租人如不履行上述治安责任，并在租住屋（门面）内发生各类案件、治安事故，本人愿意接受管理部门处理。
三、本责任书一式_________份，出租人承租人双方各执_________份，自双方签盖章之日起执行。
出租人或治安责任人（签章）：_________。
承租人（签章）：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
治安保卫责任书
为贯彻落实××市人民政府发布的《××市企业治安保卫责任制》，切实加强公司内部治安保卫工作，提高公司综合治理的水平，圆满完成上级下达的治安保卫工作目标和任务。根据“谁主管，谁负责”的原则，特制定本责任书。
一)刑事案件发案率低于0;。
二)治安案件发案率低于0.5‰;。
三)职工违法率低于0.5‰;。
四)职工犯罪率低于0.3‰;。
五)重新犯罪率控制为0;。
六)不发生重大爆炸/破坏事故及其他重大治安事故;。
一)各部门经理是本部门的治安保卫第一责任人。负责本部门的具体落实治安保卫责任制。
二)执行《××市企业治安保卫责任制》，全面落实治安保卫责任制，做好本部门的治安保卫工作。
三)对本部门职工进行治安保卫工作意识教育。提高预防处置突发事件的能力。
四)对要害部门、重点设备要重点管理。
五)对玩忽职守、造成事故的责任者，给予批评教育或行政纪律处分。
六)执行治安保卫检查制度，对本部门的治安保卫工作进行检查。
三、本责任书自签字之日起生效至××××年××月××日终止。责任书一式两份，签字双方各保存一份。
安全主管部门经理。
治安责任书
一、职责：
在党支部、村委会、经济合作社领导下，依照财务制度，履行村财务手续。
二、负责印章、介绍信、证明、户口的管理，及时、准确、完整填报有关各类统计、调查表格。
三、及时收缴应收款，结清暂领款，对收不起、结不清的.问题及时向村领导反映，做好参谋。
四、热爱本职，坚守岗位，认真学习业务培训，提高专业水平。
和工作效率，当好村合作社、村委会的贤内助。
五、享受本村副职工资待遇，承担财务公开，百分考核制度的考核责任。
责任人：
日期：
学校治安责任书
为认真贯彻上级各级党委、政府关于加强社会治安综合治理的方针，使全体教职工切实担负起“保一方平安”的政治责任，确保校园治安秩序良好，教育教学秩序井然，为广大师生员工创造一个良好的学习环境和工作环境，现根据社会治安综合治理有关规定和要求，特签订本责任书。
一、校长为法人代表，是综治工作的第一责任人，分管部门工作的副校长为第二责任人，各部门主要负责人为第三责任人，年级部主任为第四责任人。
二、部门负责人要把社会治安综合治理工作纳入本部门的工作计划，制定综合治理工作目标、学期内专题研究综合治理工作不少于两次xxx年度内不少于四次，以记录为依据xxx。
三、部门负责人对部门内“综治”工作负总责，工作中出现重大问题xxx如教职工违反治安管理条例或违法犯罪等xxx要亲自过问、亲自抓。
四、依据“谁主管谁负责”的原则，看好自己的门，管好自己的人，做好自己的事，预防教职工违法犯罪，发现问题及时解决。
六、加强“综治”工作的学习和宣传，了解“综治”工作的方针和政策，掌握“综治”工作的动态。
七、正确处理教职工中的内部矛盾，对易于激化的矛盾和纠纷要化解及时，处理得当，不发生教职工械斗和闹事事件。
八、及时解决群众反映强烈的突出的治安热点问题，确保一方平安，要加强流动人口的管理和教育。
九、各部门所辖教职员工范围为：政教处下辖本处教职工和年级部主任、班主任;教务处下辖本处教职工和授课教师;总务处下辖本部门教职工;办公室下辖本部门和工会、团委教职工。
十、政教处要与年级部签订综治目标管理责任书，各尽其职，各尽其责。
十一、社会治安综合治理工作一票否决，否决内容有：年度内部门不得评选任何荣誉称号;部门所有成员不得评优受奖，扣发部门年度“创建”奖励资金。
十二、有下列情形之一的，予以一票否决：
xxx。
20xx年xx月xx日。
治安责任书
乙方：编号：
为了贯彻执行中央、国务院、全国人大颁发《关于加强社会治安综合治理的决定》，《深圳经济特区社会治安综合治理条例》和《深圳市社会治安综合治理领导责任制考核方法》，落实市委、市政府有关社会治安综合治理会议精神，加大社会治安综合治理力度，明确各单位第一把手为治安第一责任人。推行"属地管理"及"谁主管、谁负责"的原则，为落实社会治安综合治理的各项措施，做到"管好自己的人、看好自己的门、守好自己的物、办好自己的事"，共同承担起维护社会治安的责任。结合本小区各企业、单位、酒楼、食堂、店铺的实际，特签订社会治安综合治理领导责任书：
一、本单位第一把手为治安责任人，并具体明确一名主要领导负责治安工作，结合本单位实际情况，把社会治安综合治理工作纳入工作日程，抓好治安防范工作。
二、落实治安目标管理责任制，把工作目标和责任具体化，并健全检查、监督、考核、奖惩制度，保证"谁主管、谁负责"原则有效地贯彻执行。
三、对本单位员工要定期进行法制宣传教育工作，增强员工的法制观念，开展健康有益的'文化活动，丰富员工文化生活。
四、认真落实做好以下工作：
4）做好安全生产，对新入厂的员工要进行安全生产教育，督促员工严守劳动操作规程，防止劳动事故发生。
5）教育员工保护小区公共设施，维护小区环境卫生秩序。
6）本单位（单位客户）的物资出货须出具物资放行条或发票及有关出货证明，以确保出货单位的财产安全。
五、做好各种民事纠纷调解工作，及时化解各种劳资纠纷，对轻微违法人员做好帮教工作，并明确一名治安信息员，发生问题及时反馈公安机关。
六、六、本责任书自签订之日起生效，按照责任书要求做好本单位治安工作；本责任书一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：物业管理有限公司（盖章）乙方：
签署：签署：
时间：时间：
消防治安责任书
为认真贯彻国家相关法律、法规，切实维护校园稳定，确保学生生命和学校财产安全，特与管理员签订责任状如下：
一、认真贯彻、执行上级部门有关消防安全的各项方针、政策，坚持“预防为主，防消结合”的消防方针，切实履行学校制定的《生活老师职责》，全身心投入学生公寓消防安全工作。
二、严格执行消防安全规章制度，切实履行宿舍消防员职责，消防工作有布置、有检查。
三、认真落实消防安全检查制度，做到常规检查每天，专项检查每周，检查有记录，发现隐患及时排除，并及时报告。
四、落实消防设施的维护管理，保证消防设施、设备完好，保持消防安全通道畅通。
五、经常进行消防安全宣传、提醒和教育工作，普及消防安全知识，提高消防安全意识，熟练掌握消防器材的操作方法。
六、发现火情、火灾事故及时组织人员扑救，及时报告，保护现场并协助有关部门调查处理。
七、及时建立、整理消防安全资料台帐，建立、完善信息报告制度和快速反应机制。
八、管理员为学生宿舍消防安全直接责任人，对所负责的学生公寓消防安全负直接责任。
九、消防工作纳入年度考核，由于工作不到未出现消防事故，又严肃追究其岗位责任，工作突出的给与奖励。
十、本责任状一式两份，签订双方各执一份。
责任状有效期为：201x年8月31日————-201x年7月1日。
治安责任书
为了加强局机关社会治安综合治理，整治社会治安秩序，维护xxx镇城地区社会稳定，同居一地，共保平安，根据上级关于“看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事”的要求，特签订各户责任书。
一、加强本户人员的法制教育，做到人人学法、懂法、守法，严格用法律、法规约束全家人员的一切言论和行为。
二、积极参加本单位开展的创建治安模范单位活动，遵守本单位的各项规章制度，做遵纪守法的.公民。
三、积极协助政府和政法部门维护社会治安秩序，见义勇为，敢于同违法犯罪作斗争，对违法犯罪人员敢于检举揭发，并立即扭送或报告政法机关处理。
四、保证自己的家属成员不违法犯罪，如有违法犯罪行为，不袒护，不护短，不包庇，立即报告本单位和政法部门，并劝其主动投案自首。
五、保证自己的违法犯罪家庭成员，不重新违法犯罪。
六、凡发现有书写“###”反动标语的要及时报告局机关并立即扭送到“610”办。
七、严禁家属子女吸毒，凡被确认为吸毒者，对其家庭户主罚款6000元，并从工资中扣除。
八、自觉服从本单位的领导，搞好本职工作，为两个文明建设贡献自己的力量。
责任户主签字：
责任户主地址：
主管单位：xxxx县财政局。
主管单位责任人签字：
治安责任书
在计划生育主任的领导下开展工作。
一、职责。
1、向育龄群众宣传党的'计划生育政策，法则和科普知识，及时发放各类宣传资料，动员辖区内育龄夫妇参加“二测五查”等计划生育活动。
2、全面了解所辖区域内的育龄群众婚、孕、育、养(指收养)及流动等情况，每月一次向村计生办主任汇报工作动态。
3、协助开展每月一次的避孕药具发部和随访工作，做好优质服务卡的记录。
4、积极参加村、镇组织的相关活动。
二、待遇。
在认真完成好计生工作的情况下，享受每人每年1200元的工资待遇，其工作表现由计生主管掌握。
村主任：
责任人：
日期：
治安责任书
本文目录。
为认真贯彻落实市委、市政府《关于创建“平安涟源”的意见》，按照《涟源市综治委成员单位及机关事业单位社会治安综合治理考评办法》，结合我局实际情况，制定本。
责任书。
(一)刑事案件立案数控制为零。
(二)受治安处罚、劳动教养处罚的职工违法人数控制为零。
(三)火灾和其他重大治安灾害事故数控制为零。
(四)参加“”等邪教或其他非法组织的人数为零。
(五)重大交通及其他安全生产事故为零。
(六)实行信访工作责任制。本单位负责人要经常预测、定期排查，摸清所属人员思想动态，做到“发现得早，化解得了，控制得住，处置得好”，坚决杜绝发生群体上访，越级上访。
1、单位一把手要亲自抓，有分管领导、有机构和人员具体负责，把社会治安综合治理工作纳入本单位的工作要点。(5分)。
2、把任务责任分解到人，做到任务明确，责任清楚。(5分)。
3、建立健全考核制度，每月对本单位安全隐患和不稳定因素开展一次自查，要求做到有资料、有记录，局里将进行不定期抽查。(10分)。
1、加强法制教育，积极参与法制宣传教育活动，使普法工作的普及率、合格率达标，所属人员能做到知法、守法，保证不参加黄、赌、毒等违法犯罪活动。(5分)。
2、深入开展同“”及其他邪教非法组织的斗争，创建“无邪教活动单位”，保证所属单位全年内不发生政治案件和非法集会、游行、请愿以及群体上访等闹事活动。(10分)。
3、强化对与单位有关的法律、法规、条例的学习和掌握，保证所属人员能依法办事，依法行政。(5分)。
1、对所属的重点部位要有专人负责，完善安全生产责任制，严格按规程规范作业。(6分)。
2、加强对所属人员防火、防盗、防抢、防破坏、防治安灾害事故的安全教育，不得出现任何漏洞。(6分)。
3、要把人防与技防有机的结合起来并经常检查，及时消除隐患。(6分)。
4、加强对所属人员的交通法规教育和管理，确保人身、车辆的安全。(4分)。
5、认真履行禁毒禁赌工作职责。对所属单位职工中原吸毒人员要认真落实帮戒措施，保证年度内不新增吸毒人员。要教育好干部职工不得参与“六合彩”赌博，保证所管辖的院内(含家属区)没有“六合彩”赌博窝点。(8分)。
1、落实“谁主管、谁负责，党政同责，一岗双责”，信访工作责任机制，成立信访工作领导机构，明确专人负责信访工作。(10分)。
2、及时掌握信访工作动态，搞好信息情报工作。(10分)。
3、作好息访稳控工作，杜绝群体性上访违法上访现象，将问题解决在基层。(10分)。
全年安全目标考核分数在95分以上的为先进单位，80分以上的为达标单位，80分以下为不达标单位，社会治安综合治理实行一票否决制，不达标的单位，不能评为先进单位，责任人不能评为先进个人，并视情给予批评或局内通报批评，发生重大责任事故的，要追究当事人和单位领导的责任。
涟源市商务局负责人(签)：
二级机构负责人(签)：
返回目录。
承租人：_________。
1、自觉遵纪守法，不准利用出租屋（门面）从事各种违法犯罪活动，不得以任何理由拒绝接受公安机关等管理部门的检查。
2、按规定申报暂住登记，入住时，在24小时内持本人居民身份证或者其他合法身份证件和三张免冠小一寸相片，到当地暂住人员管理小组申报暂住登记，自觉申领《暂住证》。《暂住证》期满或者变更暂住地时，在期满前7日内或变更前，向发证机关申请延期或者申报注销。
3、承租人员的亲友来访，需临时留宿者，须凭本人居民身份证在当天内报告屋主进行登记。不得在租住房内留宿来历不明的外来人员。
4、租赁的房屋（门面）不准用于储存和经营易燃、易爆、有毒等危险物品。承租人将承租房屋转租、转借他人，应遵守有关规定并应向当地公安派出所申报备案。
5、发现同屋居住人员有违法犯罪行为，应及时检举并报告公安机关。
二、承租人如不履行上述治安责任，并在租住屋（门面）内发生各类案件、治安事故，本人愿意接受管理部门处理。
三、本责任书一式_________份，出租人承租人双方各执_________份，自双方签盖章之日起执行。
返回目录。
根据集团公司及市、区政法工作会议精神，为把机场区域社会治安综合治理工作落到实处，维护社会稳定，促进内部及驻场单位的各项工作的有序进行，确保机场航空运输生产安全和区域的治安稳定，特制定本责任书。
1、社会治安综合治理目标责任制实行“条块结合，以块为主”属地管理原则。
2、坚持“打防并举，标本兼治，重在治本”的方针，全面落实机场区域社会治安综合治理。
3、按照“谁主管，谁负责”的原则，实行社会治安综合治理领导负责制，确保各部门真正做到“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”。对本部门发生的重大治安问题由部门领导负主要责任，综合治理责任人负直接责任。
1、各部门、驻场单位要把内部安全防范工作列入重要议事日程，建立健全内部安全防范领导机构和办事机构。各单位要由单位的一名主要负责人担任综合治理责任人，并配有综合治理工作人员，落实综合治理目标，责任到个人，综合责任书签约面达100%。
2、公安分局要健全安全保卫组织，制定防范措施，发挥预先防范作用，结合单位实际，争创“四无”单位，确保治安秩序好。
3、各部门或各单位区域内无黄、毒、赌“六害”活动等刑事、治安案件发生;对于本部门员工有吸毒、赌博等轻微违法犯罪行为，应采取“一帮一”的帮教措施，同时建立帮教档案，积极开展多种形式的法制教育和人性教育，确保因帮教不力造成重大事件发生。
4、各驻场单位“防爆炸、防破坏、防事故、防火灾”制度健全，措施落实，无治安灾害事故发生，无职工干部违法犯罪。
5、单位内部调解作用好，一般民事纠纷治安问题调解率在95%以上，达到一般纠纷不出本单位。重大纠纷及时疏导制止。无群体性闹事、械斗等影响机场安全事件的发生。
6、各驻场单位要开展经常性的安全教育活动，不能让职工在飞行控制区域从事各项影响飞行活动的作业，在机场有飞行生产任务时，任何人员不能进入机坪、联络道、跑道及横穿跑道。
7、任何人不能在机场划定禁止区域内放养各类动物及从事影响飞行安全的各项活动。
8、各部门要管理好本单位职工，不得损坏机场区域的各类航空安全设施及公物。
9、各部门要加强综合治理信息收集、传递、上报工作，对于本部门发生案件事故及其他的治安问题要及时报告综合治理办公室;严禁瞒报、迟报、漏报，否则将严肃处理。
10、综合治理未能达标，实行“一票否决”制，对各部门负责人不重视综合治理工作，治安责任不落实，存在重大问题隐患的单位，经公司党委综合治理领导小组会议研究，实行“一票否决”，给予通报批评，取消其部门和个人年度各类评选资格，并扣发责任人年度考核薪金的10%-100%;对发生重大案件和事故的部门及个人或三年内连续不达标的;还将建议公司党委给予其行政降职、撤职或开除处分，对于驻场单位则取消其驻场资格。
1、本责任书由部门主要领导签，并组织实施。
2、本责任书一式两份，年终组织考核验收提出奖惩意见。
3、责任承包期：××××年××月××日至××××年××月××日。
××××有限责任公司各部门或驻场单位：
综合治理领导小组负责人综合治理负责人：
签：签：
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学校安全涉及千家万户，责任重大。为了确保师生的生命安全，维护学校和社会的稳定，保障学校正常的教育教学秩序，按照“部门管理、分级负责、一岗双责”的原则和要求，学校与您签订本责任书。具体职责如下：
1、治安员是门卫安全管理的第一责任人，上班期间，不得擅自离岗、空岗，按时交接班并做好交接记录,发现问题及时报告。
2、严格落实校门开闭制度，学生上课时间应保持校门关闭。
3、严格执行大门和出入人员管理制度，来访人员需进行严格验证，并依据学校有关会客登记制度履行登记手续。严禁无关人员进入校园。上课期间，学生必须持有班主任开具的带有政教处印章的假条，方可出校。
4、加强责任区巡查，发现可疑人、事、物或其他治安信息，及时向带班领导、政教主任或相关领导汇报。必要时，启动报警器或向110报警，并配合公安机关做好处置工作。
5、对出入人员和车辆所携带、装运的物品、物资进行严格的检验、核查，禁止私自将危险或违禁物品带入，严防学校物资流失。
6、加强来校办事人员车辆管理，引导来人按指定位置停车。放学期间严禁人车混行。
7、加强警务室日常管理。在岗期间不与无关人员聊天，不干私活，不饮酒。任何人不得在警务室从事与警务室工作无关的活动，不得存放或代人存放贵重物品、现金和危险品。
8.加强警务器械的管理。妥善保管、定期检查、熟练使用技防工具，在危急时刻充分发挥技防工具的作用，确保师生安全。
9.认真做好警务室的消防安全工作，确保灭火器材的充足、完好和有效，定期检查插头、电线，发现问题及时报修。
10.完成领导小组交办的其它安全工作。
以上各条，作为学校对学校门卫人员年度安全工作目标的考核依据。如因工作疏忽，造成安全事故的，将按照《县教育系统安全责任追究办法(试行)》追究相关责任;情节严重的，直至追究法律责任。
本责任书一式两份，治安员人员和学校各执一份，签订之日起生效。
政教主任签：治安员人员签：(盖章)。
治安管理责任书
为切实保证本所辖区各有关单位贯彻落实国家消防法规、技术规范，有效控制火险隐患滋生，预防火灾事故，减少火灾损失，保护公私财产和人民群众生命安全，派出所与你单位签订20xx年度消防安全工作责任书如下：
一、派出所消防安全工作责任：
1、贯彻执行消防法律、法规、规章;。
2、开展消防宣传教育，普及消防安全知识;。
4、督促单位落实消防工作责任制，实施消防监督检查;。
5、受理群众举报，依法查处辖区违反消防法律法规的行为。
二、辖区单位消防安全工作责任：
1、认真遵守消防法律、法规、规章;。
3、制定本单位《防火公约》，落实各项防火、灭火措施和消防工作责任制;。
4、定期对本单位开展消防安全自查，发现火灾隐患，及时上报并进行整改;。
5、组织本单位员工、居民配合公安消防部门积极参与初起。
火灾扑救工作，保护火灾现场，协助调查火灾原因。
辖区单位：(盖章)。
法人代表签字：
派出所：(盖章)。
所长签字：2x年月日。
治安责任书
为切实保证本所辖区各有关单位贯彻落实国家消防法规、技术规范，有效控制火险隐患滋生，预防火灾事故，减少火灾损失，保护公私财产和人民群众生命安全，派出所与你单位签订20xx年度消防安全工作责任书如下：
1、贯彻执行消防法律、法规、规章;。
2、开展消防宣传教育，普及消防安全知识;。
4、督促单位落实消防工作责任制，实施消防监督检查;。
5、受理群众举报，依法查处辖区违反消防法律法规的行为。
1、认真遵守消防法律、法规、规章;。
3、制定本单位《防火公约》，落实各项防火、灭火措施和消防工作责任制;。
4、定期对本单位开展消防安全自查，发现火灾隐患，及时上报并进行整改;。
5、组织本单位员工、居民配合公安消防部门积极参与初起。
火灾扑救工作，保护火灾现场，协助调查火灾原因。
辖区单位：(盖章)。
法人代表签字：
派出所：(盖章)。
所长签字：2xxx年xx月xx日。
治安管理责任书
根据《中华人民共和国消防法》的规定，为确保*派出所辖区内人员、资产的安全，杜绝火险和消防隐患，贯彻落实谁主管、谁负责的原则，特制定消防安全责任书：
一、*派出所辖区内单位主要领导为该单位消防防火工作第一责任人。
二、辖区内的单位要建立健全消防工作机制，带领全体职工共同参与消防安全工作，认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》等消防法规及条款。
三、辖区内单位要主动接受上级公安消防部门的监督管理，配合顾桂派出所开展消防日常监督管理工作。
四、辖区内单位对本单位内部的消防设施定期进行自检、自查，发现问题及时报告消防主管部门，保证消防疏散通道的畅通;消防器材不得擅自挪用、占用和损坏。
五、辖区内单位职工有义务参与消防主管部门组织的消防演习及宣传活动、消防知识及逃生自救技能培训。
六、辖区单位内各种标示牌不得遮挡住消防疏散示意图、指示标志，保障消防水源充足，消防设施、器材和消防安全标志齐全完好。
七、辖区单位要及时消除火灾隐患，对存有的火灾隐患必须及时整改，
八、辖区单位要履行国家所规定的有关防火责任人所应有的权利、义务和相应的法律责任。
九、为保证本责任书的有效执行，对发现有违反上述条款造成火灾或存在火险隐患等情况，将按消防法追究其责任。
十、本责任书一式二份，签订责任书双方各一份。
顾桂派出所负责人：
辖区单位负责人：