述职述德述责述廉报告大全(21篇)

时间:2023-12-03 11:12:00 作者:文轩

述廉报告是对廉政责任和廉洁自律的一种自我约束和自我检查。阅读这些述廉报告范文,可以帮助大家理解述廉报告的写作要点和技巧。

纪委述职述廉述责述德报告

2015年4月27日。

2014年,我任职禹会区政府副区长,分管民政、残联、民族宗教、档案等工作,联系马城新区建设事宜。现将主要工作情况及反腐自律情况汇报如下:。

一、加强学习,不断提高综合素质。

上半年,我认真参加我区党的群众路线教育实践活动,学习了习近平同志在中央党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话精神,对照中央的八项规定和总书记提出的“三严三实”的要求,开展了对照检查,受到了一次深刻的思想洗。通过学习相互批评和自我批评,切实帮助我增强了党性,提高了修养。对中国特色社会主义理论知识、科学发展观和“中国梦”有了更深的理解,增强做好本职工作的自觉性、主动性。二是强化业务知识学习,尤其注重法律法规、市场经济等知识的学习,不断提高科学发展观的贯彻执行力,增强做好本职工作的本领。同时,坚持从大局出发,讲团结、讲合作,坚持务实的工作作风,积极履职。

二、履职尽责,推动分管工作取得新成绩(一)整顿改善禹王宫秩序。

年初,就积极准备禹王宫庙会的事宜,先后多次带领区民宗局、住建委的同志,查看房屋的安全、消防状况等、提出整改意见。实施后,确保庙会的安全举行。8月,经过认真的组织筹备,指导改选禹王宫民主管理委员会,选举产生了新的领导成员,改变了多年来管理混乱局面,使得禹王宫管理步入正轨。建立了新的资金、账户管理制度,进行老旧电线的更新改造,先后进行环境、宗教物品清理整治,积极主动对接市文化局、省文物局,申报禹王宫修缮工程,目前此项工作正在稳步推进。

(二)协助指导村委会换届工作。

总结。

当天工作,布置下一阶段的工作任务。经过大家共同的努力,我区按时完成相关工作。

(三)积极协调落实钓鱼台社区用房的整合我作为党政班子领导联系钓鱼台社区,钓鱼台社区现多为拆迁建设区域。根据我市有关规定,社区用房由开发企业全资建设,荣盛房屋开发公司先后取得三块土地的开发权,将分别为钓鱼台社区建设三处社区用房(各1200平方)。在社区的要求下,考虑到下一步创建市级和谐社区的需要,我和社区同志一起积极协调荣盛公司、多次上门与其负责人联系协商,经过不断争取,荣盛公司克服资金压力,答应社区的要求,将符合规划条件的两处社区用房合在一处,计2400平方,剩余的一处为1200平方。此举为未来钓鱼台社区建设提供了保证,也得到区委、区政府的认可。

(四)协助推进马城区域的建设发展。

马城区域是我区发展的重点区域,区委、区政府为此特成立了马城建设指挥部,安排我担任副指挥。一年来,我积极协助总指挥,努力做好相关工作。一是协助对接规划设计部门、市住建、公交、水务、电力、公路等部门,做好相关规划编制的协调配合工作。二是协助对接市国土、规划等部门,确定206国道安置房、公交枢纽站的选址。三是协助推进马城中宏码头的协议立项,项目实施。协调推动206国道的征地拆迁相关工作。目前,各项工作都在按时向前推进。

(五)大力推动我区社会事业进步发展。

残疾人、档案等事业的发展关系着民生、关系着社会的进步。我努力和分管部门的同志一道,大力推动我区各项社会事业的发展。一是关心残疾人,指导残联扎实开展“两个体系建设”发放各类残疾人救助近200万元,共康复白内障27例,举办五期职业培训班,培训残疾人182人,举办春、秋两季残疾人就业招聘会,帮助77位残疾人找到了工作岗位,建立“大学生助残志愿者基地”等。二是本着对历史负责的态度,重视档案工作。亲自带队对乡镇、街道、区直部门档案资源建设进行督查,使档案资料的收集工作力度大大加强;及时要求档案部门对区里重点工作提前介入,召开会议部署全国乡镇档案馆迎查工作,使得马城、涂山档案工作有了较大改观。经过不断努力,我区的档案工作得到市档案局的充分肯定。区档案局被评为2014年度市档案工作优秀单位。

三、廉洁自律,认真贯彻落实中央八项规定。

在工作和生活中,认真贯彻落实中央八项规定和省委、省政府“三十条”精神,市委有关要求,严格要求自己。树立正确的权力观、地位观、利益观,工作中坚持依法行政,严格按程序、规定和政策办事,自觉抵制不正之风,筑牢拒腐防变防线。能够认真开展批评和自我批评,对照党章、党纪关于党风廉政建设的有关规定,审视自己的言行,查找不足,做到防微杜渐,警钟长鸣,始终保持思想上纯洁、政治上坚定和作风上务实。自觉接受组织监督、群众监督和社会监督,做到了清清白白做官,堂堂正正做人,干干净净做事。没有利用手中权力为自己、亲友谋取过私利。同时,经常和分管部门同志一道交流学习中央八项规定的体会,坚决反对“四风”,帮助大家筑牢思想防线,切实落实党风廉政责任制。坚决执行各项保密规定,履行好保密职责。

四、工作中成在的问题和改进措施。

一年来,面对繁琐任务,时有急躁情绪;面对上访群众,有时不够耐心细致;在征迁工作中,对有关政策精神了解不够全面,有待进一步深入学习。

最不满意的一项工作。尽管工作中,能够坚持亲力亲为,多次赴省,不断推动禹王宫的建设,但禹王宫修葺工作依然进展不快。最需要提高的一个方面能力。对有关政策的把握、矛盾的化解等方面的实际操作能力和水平需亟待提高,以后我将认真加以学习和改进。

纪委述职述廉述责述德报告

本人自2011年调入县供销社以来,在县委政府的正确领导下,严格坚守廉洁从政的道德底线,扎实抓好职责范围内的各项工作,积极培养修身立德的高尚情操,更好地完成了从基层领导到部门领导的角色转换。现将个人履行职责和德廉情况报告如下:

一、筑牢拒腐防变的思想防线,始终做到“慎独”、“慎微”。

1、常修为政之德。时常注意和加强政治学习和思想提高,严格遵守和落实中央、省、市、县有关廉洁从政的各项规定,经常自我审视,树立正确的人生观,价值观和权力观。认真贯彻执行中央“八项规定”、省委、市委和县委“十项规定”,严格落实贵州省党员干部政治纪律“十严禁”、贵州省党员干部作风“十不准”要求。工作中无违反规定选拔任用干部,无插手、干预行政审批、工程招标、经营性土地使用权出让招、拍、挂的行为,无从事以个人或他人名义经商、办企业等活动。生活中严格管理好和教育好配偶“不插手、不过问、不干预”与本人工作厉害相关的事情。

2、常怀律己之心。

十八大以来,中央加强了反腐败工作的顶层设计,要进。

一步规范反腐工作的制度建设,把权力关进笼子,建成完善科学的反腐败体制、机制,让官员“不能腐、不敢腐、不愿腐”。作为一名党员领导干部,我们要常思贪欲之害,常怀律己之心,拒腐防变的“发条”要常拧,抵制诱惑的“紧箍咒”要常念。正人先正己,树好标杆,率先垂范,清清白白做事,干干净净做人,仰不愧于党、俯不怍于民。在反腐倡廉工作中既要“慎独”,又要“慎微”。

二、忠实履行职责,切实抓好本职工作。

1、服务“三农”,为建设小康威宁添砖加瓦。为切实帮助广大农村群众脱贫致富奔小康,根据市委、市政府和县委、县政府的安排,我社负责实施“民生十事”之一的“新型农村商品网络流通工程”,对此我们抽派机关的大部分职工组成工作组,深入乡镇、村组和群众家,进行实地走访和调查,帮助群众进行规划选点,三年来以帮助群众建成530个农村村级综合服务站和30个农村商品综合零售超市,建成和投入运营4个民用煤供应点。有效地促进了农村商品流通、方便了群众,切实解决了农村群众生产生活用煤难的问题。

访”和“零上访”。工作中始终力争做到“五个绝对不”,即:绝对不让工作事项在我这里延误,绝对不让工作差错在我这里发生,绝对不让不良风气在我这里出现,绝对不让基层群众和外来客商在我这里受到冷遇,绝对不让威宁的发展形象在我这里受到损害。

三、存在问题和不足。

一是理论学习不够深入。虽然平时比较注重学习,但学习存在实用主义倾向,与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学,学习的内容也不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不够,掌握的不好。二是创新意识有待提高,工作常常局限于老方法、老套路之中,很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式,工作上缺乏新意、缺少亮点。三是工作作风还不够扎实,深入基层、深入一线、有针对性进行调查研究工作较少,工作抓细、抓实、抓具体和一竿子插到底的实干精神还不够强,特别是一些需要督办的工作抓落实的力度还不够大。以上这些问题和不足需要在今后的工作中加以改进,不断加强学习,努力提高自身素质和工作能力,以期能更好地适应新时期的新挑战。

年个人述职述责述德述廉报告集合

学习是迅速成长,走向成熟的重要途径。当前,我们国家进入全面建设小康社会和社会主义和谐社会的新时期,市场经济发展很快,法律关系、经济关系、社会关系更加纷繁复杂,不学习就难以适应形势,不用心就必然做不好工作,不上进就要遭受淘汰。10年我深知监察工作的重要性,作为一名合格的监察人员知识结构不可以单一,应具备法律、财务、管理等综合知识,只有通过不断的汲取各类知识,才可以更加有效的做好的监督工作。这一年认真研究了集团公司纪检监察工作的相关规定、公司内部管理制度、iso相关知识、5s、6西格玛、初级会计、劳动合同法、合同法等知识,参加了公司的iso培训、集团法务部的合同法培训,通过学习自己的业务能力有了明显提高。

以企业当家人的态度进行监督管理工作,切实履行公司财产的守护责任。主要是培养新员工,使其尽快熟悉业务,胜任角色,通过到基层学习实际操作业务,并加强与集团公司监察审计室领导、同事交流,经过充分的沟通交流,不断积累知识、经验,业务能力、视野有所提升。

为加强廉政教育工作,做到事前监督,防微杜渐,警钟长鸣,我室组织部门主管以上员工签订廉政责任状,市场部全体员工签订廉政自律书。通过建立上级领导对下级领导廉政责任制,层层抓落实,保证廉政教育工作得到有效贯彻落实。

1、物资采购及工程项目验收监督。

20xx年度共组织对502项,涉及金额共计约24463.5万元的物资采购合同(订单)、原料采购、外贸合同及其它合同项目审查;参与市场询价共计94件,涉及金额446.1万;参与招投标、采购商务谈判共计11次价值1625.3万元。包括:脱脂清洗线招标及商务谈判工作、机修车间设备、佛洛林公司调试延期费用商务谈判、公司财产保险询价、公司物流供应商招标等。通过对加强各类合同审计监督管理,有效规避经营风险,降低了采购成本,避免了合同纠纷和招投标违规违纪情况的发生。截至今日未发生较大违规案件。参与门卫室门窗、日本生田双面铣边机、水平连铸除尘设备、公司环保新设工程等6项验收工作。本年度所有原辅料到货基本全程参与验收,确保原料安全入库。定期参加车间生产消耗、固定资产等盘点工作,确保盘点工作的公正性。

通过组织学习制度,狠抓落实,保证制度的合理性、科学性,并做到持续改进。本年度先后组织了对公司以下制度进行完善和增设。

(1)会同人力资源部对《劳动人事制度》的修订和增加条款共计38项,主要对工作纪律、员工守则、员工仪表、着装以及薪资保密等。

(2)为加强了对公司保安队伍管理工作,提高安全保卫工作的工作效能,我们拟定并试行了《保安管理规定》《保安人员绩效考核办法》《保安班长权责》。经过制定制度将职责明确,责任到人,保安队伍的工作效率和责任心得到明显提高,为公司及员工的人身财产安全提供保障。

(3)拟定并下发《员工着装和厂区车辆停放管理通知》规范厂区摩托车、小车、自行车的停放区域,明确员工进入生产区域的着装规定,提高企业形象。

(4)拟定并试行《监控系统管理办法》,确定监控室监控系统的使用、维护规定。

(5)拟定《原辅材料验收程序》,规范原辅料自过磅到验收入库程序,明确验收人员的权责,将过磅、检验、复磅等工作进行标准化,防止发生数据记录错误,并明确物流公司在验收过程的责任权限。

(6)拟定《物资采购程序文件》《关于规范物资采购的管理办法》。

明确各部门的职责、权限;规范了使用部门对物资使用情况的跟踪与反馈;由于使用需求不同将采购程序进行分类,分为普通、紧急、特殊采购,以保证不同性质的采购能够按照时间和其他特殊要求及时采购到位;明确了公司领导及相关部门主管审批时间、责任权限并制定跟踪监督办法,避免审批效率不高,而影响采购物资供应;提出减少紧急采购的建议,规范了申购程序,降低采购成本。

(7)拟定并发文《关于禁止员工参与“地下xx”的通知》,通过管理通知告知全体员工要知法、遵法,维护企业形象,防止参与“xx”免于被骗取钱财。

(8)根据iso要求,修订了监察审计室程序文件和作业指导书,为规范监督打下基础。

1、设立举报投诉电话、信箱和电子信箱,拓宽监督渠道。受理投诉举报案件5件,通过及时展开调查,查清事实,发文公布,维护了员工权益,监察审计室部门的公平、公正、公开处理违纪行为的职能得到员工认可和信任,提升了监督部门严肃执行的工作形象。

2、其他违规事件调查分析报告共计8件。为领导决策提高数据支持。

3、狠抓制度落实,规范员工行为,为企业创造一个井然有序,和谐共进的工作环境,保证企业高效率的运营。本年度处理员工举报信件13件,处理关于违反劳动纪律、生产违规操作、责任事故等案24件,处理违纪员工34名,其中受行政警告处分有4人、辞退1人。

全年完成审计工作3项,重点开展了对在制品浮亏分析、物流运输等资金的审计,通过审计,促进了公司廉政建设。为领导管理决策提高相关数据。

1、关于违规发货至乐清富泰问题、屋顶通风器供应商催款律师函问题、绿化工程供应商催款、员工工资索赔纠纷等6项工作进行全面调查分析,并积极协调处理,免遭诉讼之苦。

2、修订了《物资采购合同》、《劳动合同》、《劳动服务协议》等,通过对物资采购合同的修订,完善了采购物资质量、违约责任等条款,并得到集团监察审计室的肯定。

八、通过与集团监察审计室领导沟通交流,不断提高了本部门的业务能力,并积极配合集团监察审计室对我司年度审计工作,并跟踪落实审计报告要求的整改情况。不断完善企业风险控制管理制度,为企业健康发展保驾护航。

除认真完成本部门的日常工作外,积极配合、协助其他职能完成相关工作,主要有参与绩效考核的落实、协调工作,加速了绩效考核工作的推进。协助办公室做好重要客户的接待工作,从中也学到社会知识,为后续合作谈判起了一定的作用。本年度除了完成部门日常工作,将效能监督也纳入年度计划中,主要是协助公司领导监督会议纪要议定的事项和各部门工作计划的落实情况,有效地改变了执行力疲软,确定的事项不执行或执行不到位的状态。

存在的问题:主要是深入铜加工市场研究深度和广度不够;对已有的规章制度执行情况检查、督促的力度不够;学习了解科技发展新知识、新情况不够。目前监察审计室工作主要是监察,由于财务知识的匮乏,审计业务没有很好的开展,下一阶段应该加强这方面知识的学习。

在公司领导的正确领导下,2010年尽管我在监察审计岗位上做了一定的工作,取得了较好的成绩,但离领导和同志们的要求还有一定差距,我决心在新的一年里,发扬成绩,纠正错误,勇于创新,再接再厉,更加努力工作。因为我热爱我们的企业,喜欢我的岗位,我必须为之辛勤劳作,贡献力量。

基层信用社主任述廉述职述德述责报告

我自担任鸡冠山乡党委书记以来,主持党委全面工作。一年来,在上级的正确领导下,在同事们的积极支持与热情帮助下,我始终保持廉洁奉公、忠于职守的工作作风,求真务实,开拓创新,团结和带领全乡人民群众较好地完成了各项工作任务。在辞旧迎新之际,就个人德、职、责、廉几个方面向各位领导和同志们作以下汇报:

官德导向民风,官品决定民心。我自工作以来,不断从各方面培养自己的正确的人生观、价值观,注重自己的品德修养,努力做到以德服人。

一是加强学习,增强政治素养。学习,是人类进步的阶梯。作为乡党委书记,一年里,我认真学习了xx大精神、xx届三中全会精神及省市县全委会精神,带领全乡人民深入开展了“学先进、转作风、强服务、促发展”和“为民、务实、清廉”两项主题教育活动。并很荣幸被县委选派到省委党校学习一个月,系统地学习了党的理论、方法、观点和相关政策法规。通过挤时间学、持久学、深入学,进一步提高了我的政策理论水平,增强了用科学理论指导自己工作的能力,提高了工作效率。

二是培养品德,塑造完美人格。从政重德,是我国政治文明的一大传统。基层干部最基本的道德就是要为人民服务。作为一名党员干部,我时刻牢记,手中的权利是党和人民赋予的,无论何时何地都必须把群众利益放在首位,把为民造福作为第一责任和目标,坚持一切属于人民、一切为了人民、一切依靠人民。只有这样,才能做到做人以清,处事以正,坚守为人为政的道德底线。

温x宝总理的一句“仰望星空,别忘了关注脚下”告诉我们要脚踏实地,踏实做事。回顾前期,在工作实践中,我一直坚守一个“实”字,切实做到脚踏实地,勤奋务实。

(一)扎实开展“学转强促”主题教育活动,增强党员干部的战斗力。深入推进全乡“三学三强三服务”活动,学先进、学理论、学业务——组织乡村两级干部先后赴莲花、安源、湘东、大瑶等地参观学习,建好了机关阅览室,开展每季专家授课、每月领导带学、每周集中交流、每天自我学习的活动,充分发挥党委中心学习组、机关大讲堂、道德讲堂三大教育平台作用,在全乡范围内掀起了学习龚全珍等先进典型,学习xx届三中全会精神等政治理论,学习安全生产等业务知识的高潮。强作风、强素质、强能力——制定完善了《机关干部百分制考核方案》和《村级目标管理千分制考评方案》,开展“学习星、正气星、奉献星”三星评比,建立“四个一”工作机制,倡导“8+2”、“5+1”工作机制,切实转变了机关干部的工作作风,激发了乡村两级干部干事创业的积极性。服务村组、服务企业、服务群众——通过“入户结亲”,深入开展进村入户下企走访活动,发放群众联系卡6000余张,走访农户580余户,走访企业100余家,收集社情民意540条,当场解决352条,根据属线和属地原则向各办和各村流转了188条。通过扎实开展“学转强促”活动,企业发展环境更加好转,党群干群关系进一步密切,社会各类矛盾得到了大量解决,有力地促进了社会和谐稳定。

(二)加强基层组织建设,进一步夯实党建工作基础。深入推进“三有两定一评”工作法,创新工作机制,充分发挥基层组织的战斗堡垒作用。一是优化党组织设置。建立“三联、四建、开四会”制度,完善党小组网络队伍、办公地点和工作制度,解决一定的工作经费,加强对党小组的考核,定期开展工作督查,充分发挥了基层党员的先锋模范作用,目前已在全乡建立党小组56个。同时,在产业上建支部,充分发挥党组织在产业中的作用,目前已在花炮、煤炭、农业产业等建立了8个党支部,并建立一个流动党员党支部,切实加强对流动党员的管理。二是推进党组织阵地标准化建设。多方筹措资金80余万元用于推进村级组织活动场所的升级改造,砖岭村村部改造工作已基本完成,驿马村村部正在加快建设,预计2019年上半年可投入使用。三是严格党员发展工作。坚持从源头入手,严把党员发展“入口关”,制定入党积极分子、吸收预备党员、预备党员转正准入机制,通过科学评议,采取无记名投票,切实按照“五个全程”发展党员。全年共吸纳预备党员17人,预备党员转正32人。

(三)发展壮大村级集体经济,提升为民办事能力。在利用资源入股、资产经营、资本运作三种方式的同时,强化资金、政策、信息三大支持,积极发展壮大村级集体经济。一是资金支持。采取政府投资帮助,村级筹资参与,民间融资支持的方式,发展“异地置业”,与上栗镇完成对接,达成协议,为全乡10个“空壳”村以成本价为每个村购置一间门面,通过物业租赁方式,预计每年可增加村级集体收入近5万元。二是政策支持。出台《关于推动农业特色优势产业发展的扶持方案》,引导村级组织以村级集体土地所有权入股,参与特色农业的生产经营,圳上村、流源村都成功引进了企业,以土地入股的方式建立果园,获得股份分红。三是信息支持。乡党委政府在招商引资过程中,积极帮助有条件的村与有农家乐、果树种植投资意向的企业进行衔接,引进企业发展经济。高田村在驻村工作组的帮助下,成功引进企业,以土地入股建立阿里山庄农家乐项目、葡萄基地、柑树园和桃树园,游泳馆项目也正在建设中。

面对发展后劲不足、产业结构不优、安全稳定压力大、交通网络还不够完善等难题,一年来,我始终带领全乡坚持以科学发展观为指导思想,增强总揽全局能力,扎实推进全乡经济又好又快发展,开创工作新局面。

一是经济发展后劲增强。今年全乡完成工业总产值15.24亿元,同比增长14.6%,其中,规模以上企业完成产值9.03亿元,同比增长10.2%;完成固定资产投资16.43亿元,实现工业增加值6.07亿元,同比增长8.7%;规摸以上增加值4.7亿元,同比增长9.1%;完成财政总收入7685万元,同比增长18.4%。向上争资成效明显,全年共争取交通、水利、农业等项目资金2019余万元。

二是招商引资稳步推进。在服务好嘉利、诚泰科技等一批落户企业建设投产的基础上,不断加大招商引资力度,引进省联物流、宏卓电子两个亿元企业,引进资金2019万元打造豆田现代农业休闲观光园。加紧对接广药王老吉、巨科铝业、吉利汽车、林安物流、北京龙鼎、长沙唯特等重点企业,争取项目早日落户。

三是传统产业不断提升。为融资难企业提供政府担保,帮助花炮企业融资达5000多万元,有效解决了企业改造提升资金难题。积极引导国泰、正大、华顺等十八家花炮企业,成立花炮产业联盟,组建冠泰集团公司,并与江西花炮物流达成初步意向,完善花炮仓储物流平台,规划建设原材料生产中心,“内联外引”,引进专业销售公司,整合完善产业链条,形成花炮产业“洼地”,带来企业占领市场制高点。积极指导帮助企业做好第三轮换发证工作,25家换发证企业整体整改率达到80%。规范引火线生产,有10家引火线生产企业纳入省市县规范布点。

四是安全生产态势平稳。集中开展安全生产大排查,大整治活动。成立六个专项整治工作组,对全乡所有行业领域的安全进行了集中排查整治,依法关停和取缔非法违规企业,有效防范和遏制安全生产事故发生。对鞭炮企业采取量化监管新模式,加强对企业安全生产信息的掌握;烟花“四合一”整治未出现反弹现象,“四库坑道化”整治基本完成;推行“装药机管理三勤机制”,全面消除装药机的安全隐患,规范员工操作行为,防范安全事故。

五是现代农业初具规模。出台奖励扶持特色农业种植政策,鼓励全乡发展特色农业种植,高田葡萄基地种植规模不断扩大,目前葡萄种植面积达500亩,并新种植了200亩杨梅基地。红豆杉基地也扩展到600亩,如茶叶、蜂蜜等各种特色农业发展初见端倪。以豆田蔬菜基地为依托,加快推进豆田现代农业休闲观光园建设,目前在县委县政府的高度重视下,在县各部门的大力支持配合下,各项工作正在有条不紊地进行。入口展示区已基本完成建设,正在进行绿化;河道治理工程正在加紧建设;投资30万元的植物认知园和投资100万元的科普长廊已基本完成建设,投资100万元的樱花园和牡丹谷正在加紧建设。完成房相改造106户(包括改水改厕改路),拆除空心房8栋;沿河游步道已完成建设;50亩葡萄园和30余亩果园建设也正在加紧建设。

六是城乡面貌较大改观。编制乡集镇东北片区发展规划,投资100万元美化、亮化了农民街,绿化、亮化三垅至横下公路,三垅至恢柳三级公路改造全面通车,村组公路顺利推进。豆田村小建设已基本完成,横下村小已完成二层。投资50万元建设的群众健身广场,已完成广场地面硬化工作。

七是“打非治违”成效明显。对非法生产实行“零容忍”,发现一起,打击一起,以铁的手腕,严厉打击非法生产,确保人民群众生命财产安全。根据县委、县政府统一部署,自7月16日开展花炮安全生产百日整治以来,打击捣毁非法生产窝点163个,拆除非法生产工房271栋、436间,捣毁机械设备310余台,销毁余药5200公斤,没收并销毁原材料213件,移送至公安机关处理12人,进一步优化了花炮产业发展环境。

八是整个社会和谐稳定。积极开展矛盾纠纷排查调处工作,实行每周一排查,半月召开一次信访稳定工作联席会,落实信访稳定领导包案化解机制,切实将矛盾纠纷化解在萌芽状态,做到小事不出村,大事不出乡镇,矛盾不上交,信访态势总体平稳。

九是各项事业不断进步。农村清洁工程深入推进,新农村美化、亮化、绿化建设成效明显,人口计生工作得到落实,科教文化体育事业蓬勃发展,社会救助体系日益完善,全乡基本实现了学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居的“五有”要求。切实解决了村干部养老保险遗留问题,得到村干部的一致肯定。

清正廉洁,清是政治清醒,正是正气在身,廉是为政以廉,洁是洁身自好。履职以来,坚持低调做人、高调做事、遵守规矩,对组织尽责、为人民谋利。

我始终树立正确的人生追求,以做好本职工作,以造福一方人民为自己努力的目标,严格遵守廉政准则和省市有关条例,不拿原则做交易、不以权力谋私利。管好家人、亲戚朋友,崇尚健康的生活目标和生活方式,保持简单朴素的生活作风。

充分履行好党风廉政建设第一责任人的责任,从健全制度、强化教育、严查腐b等方面着力,切实加强全乡党风廉政建设。

一是全面落实中央“八项规定”。严格公务接待管理,在迎接上级调研检查时,实行“对口接待”,严格控制公务接待标准,公务接待活动安排工作餐,不用烟酒,迎宾不挂标语、不铺设红地毯,开会不摆花草、不制作背景板、不发放纪念品等。建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,加强财务管理,严格预算执行和监督管理,落实“收支两条线”规定,加强资金管理,精简支出,切实降低行政成本。今年以来,“三公”经费大幅下降,公务接待费同比下降42%。

二是扎实开展廉政文化建设活动。为使党风廉政建设深入人心,警世育人,取得实效,切实开展了多种形式的廉政文化建设活动。打造了乡中学、中心小学、豆田、高田等一批廉政文化示范点,配备了15名廉政文化联络员,聘请了30名廉政文化宣传员。以廉政警语、廉政漫画、廉政故事等,在政府大院开辟了一条廉政文化宣传阵地。建设了廉政图书室、廉政文化活动室,开展廉政文化书画展、歌咏及演讲比赛等一系列活动,创建了一批乡村廉政文化教育基地。

三是扎实开展专项治理违规收受“红包”活动。召开乡村两级干部大会,及时传达文件精神。班子成员率先垂范,带头落实专项治理工作要求,全面开展自查自纠。秉着“教育在前、预防在先”的原则,及时约谈股级以上干部,对文件精神要求内化于心、外化于行,不断增强自我约束能力,自觉抵制“红包”诱惑,确保专项治理活动取得实效。

我今天所取得的成绩是领导信任和同志们支持的结果。同时我也存在着缺点与不足,如学习的深度不够,工作的精度不够,跨越超前的意识不够等。今后,我将以xx届三中全会精神为指导,全面落实省、市、县有关精神,解放思想,更新观念,树立抢抓机遇,敢为人先的观念,增强不进则退、慢进也是退的忧患意识,以更大的决心推进改革开放,以更大的气魄推进制度创新,为全面建设富裕、和谐、秀美鸡冠作出自己应有的贡献!

大家好!

2019年我继续担任信用社主任职务,负责、两个村的信贷管理工作和信贷检测、绩效考核工作,分管全社安全、卫生工作。今年以来,在联社领导的正确领导下,在同志们的帮助下,我积极与主任配合,团结和带领全社职工,认真学习业务知识和业务技能,积极主动的履行工作职责,较好的完成了本年度的工作任务。现将2019年的工作述职如下:

一是按上级安排积极开展内部员工业务知识及相关法律法规的学习培训与考核等一系列活动,促进业务大发展;二是抓模范带头作用不放松,做到思想自律。做好班长,带好一班人,坚持“大事讲原则,小事讲奉献”,并在内心深处不断提高对深入开展反腐b斗争重要意义认识,筑牢思想防线,时常“自重、自省、自警、自励”。三是加强思想道德学习,引导和带领员工树立正确的人生观、价值观、世界观,团结干事,和谐共事,按章办事,讲操守,重品行,始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,杜绝以贷谋私、谋私等现象的发生。四是工作中严格要求自己,以身作则,做到言行自律,一切照章办事。五是注意搞好同志间的团结,严以律己,宽以待人,与同事真诚相待,和睦相处,努力营造人人心情舒畅、生动活泼、积极性和创造性都能够得到发挥的工作氛围。

1、各项存款稳步增长。

截止2019年底,我社各项存款余额已达76285万元,较上年增长9030万元。

2、及时调整信贷投向,支农力度不断加大。

截止2019年底,我社各项贷款余额达32426万元,比上年末增加3666万元;全年累计发放各项贷款28130万元。

3、不良贷款实现“双降”,资产质量不断提高。

截止2019年底,我社不良贷款余额为6063万元,当年盘活不良贷款365万元。

4、增收节支扎实有效,经营效益再创新高。

2019年,我社共实现各项收入2568万元,其中利息收入2556万元,中间业务收入9.8元。各项支出1864万元,账面盈余702万元。

5、社风社貌得到改善,实现全年安全经营无事故。

我奉行的宗旨是:不求轰轰烈烈,但求扎扎实实;不求创造经验,但求卓有实效;不求人人如意,但求无愧于心;不求个人名利,只求员工利益。

1、新增贷款坚持以农业为主,既体现了农村信用社支农主力军作用,为推动地方经济发展作出了不可磨灭的贡献,又确保了贷款质量,使我社的利息收入新增了一块较为稳定的来源。全年共实现利息收入2556万元。

2、大力开展中间业务,靠创新增效。今年以来趁省联社大力发展卡业务开展消费有礼活动之机,积极向广客户广金燕自助通、pos机具、短信通知业务等。在卡业务大发展的同时,完成中间业务收入9.8万元。

3、努力盘活沉淀,靠清收增效。由于我社不良贷款占比较大,把增加财务收入的重点确立在清收沉淀贷款利息上。按照“本息兼顾,利息优先”的原则,明确收息目标和任务,将任务分解下达到岗到人,加大对收息责任人员的挂钩力度,严格按月考核,按季兑现,以压力促动力,迫使员工按时完成。

4、加强费用管理,靠节支增效。对水费、电费等费用实行“定额包干”,超支自赔,节约归社,并每月对包干费用运用对比法定期进行认真分析,对增加额度较大的项目查原因,堵漏洞,做到了管理到位,监督到位。

1.摸清底子,全面普查辖内贷款情况。一年来,我社由领导挂帅多次组织全社信贷员趁农忙时节下乡,深入农户、个体工商户走访调查,逐笔落实已发放贷款的真实性,对即将到期的贷款发放贷款到期。

通知书。

对已形成不良的贷款找到责任人真正将辖内的贷款工作澄清理顺落到实处。

2.多措并举,日常清收不放松。年初,我社就成立组织,制订方案,把清收任务落实到每个员工,并与个人收入部分挂钩。一边实行责任清收,对逾期多年的贷款,限令放款责任人在规定的时间内收回,对未及时收回的,在放款责任人工资中扣收;同时利用各种方式将欠款户贷款公诸于众,宣传借债还钱的道理,迫使拖欠户、赖债户在社会舆论的压力下自觉还款。

3.严肃纪律,防止新增贷款产生沉淀,我社在调整信贷规模的同时,严格做好信贷的管理工作,贷款发放实行审贷分离和逐级审批制度,贷款责任人对贷款的收回负有终身责任,严格期限管理,要求到期收回,否则追究贷款责任人的责任。从而有效地防止了新增贷款产生沉淀,防范了信贷风险。

1.认真重视市办及联社全员合规上岗活动,认真组织每位员工全面系统学习业务操作规程和各项。

规章制度。

依法合规办理每一笔业务严守操作规范规避操作风险增强工作责任心控制差错率。

2.坚持省联社“四项制度”,配合联社的全辖人员大调整工作,建立职工岗位轮换卡档案。在调整前后,认真妥善安排岗位交接,严格离岗审计,争取通过轮岗检查问题暴露问题并处理解决问题。

3.继续加大检查力度。一是认真开展常规检查工作,对发现的问题,要求限期整改,对相关责任人进行了经济处罚。尤其是人员调整前后,加大检查频率,确保经营活动安全合规。二是做好专项检查,如对重要空白凭证、固定资产、低值易耗品、各项内控制度的专项检查,促进了我社内部工作的健康、规范发展。三是时刻关注职工思想动态,对员工中出现的一些苗头性问题,及早发现,及早解决,将可能出现的问题消灭在萌芽状态。

4.不断强化安全保卫意识。一是提高全社员工的安全防范意识,经常开展安全防范教育和防暴预案演练,结合系统内外典型案例,对员工进行社会治安形势和法规、法纪教育以及警示教育,使员工认识到遵守安全保卫制度就是爱惜自己的生命,从而做到警钟长鸣,克服侥幸心理、麻痹思想和松懈情绪。二是做好日常安全保卫工作,加强节假日的值班守卫,经常进行安全保卫检查,加大检查处罚力度,确保各项安全保卫制度落到实处。

1.合理安排,创造学习氛围,掀起学习热潮。年初,我社就制定了本年度员工的。

学习计划。

和日程安排,规定各网点内部人员定期组织学习讨论活动,信贷人员定期集中学习。并积极配合联社开展全员学习活动,做到每周学习两次考试一次,学习有笔记,考试有收获,共同讨论,共同提高。

2.以考促学,以考带学。以联社和上级主管部门组织的出纳会计操作规程考试、从业资格考试、金融安全技能比武为契机,用考试带动员工的学习积极性,用考试检验员工的学习效果。

3.强化业务技能训练。我社坚持每季组织内部职工进行一次业务技术比武,根据业务技术比武的结果优胜者给予奖励。10月初,我社抽出业务骨干进行业务技能特训,参加联社技能大比武,使广大内部职工的练武积极性空前高涨。为了更好提高内部核算质量,我社还每季组织一次内部进行帐证展评,针对制作凭证的八大要素及帐务记载标准严格要求,达不到标准者要求及时整改,使账务核算质量得到了进一步提高。

1、不断提高柜台服务质量。面对同业间的差距,扬长避短,以为客户提供优质文明服务为切入点,从提高服务水平、转变服务方式入手,进一步提高服务态度,改进工作作风,推行站立服务、微笑服务,以质优、文明、高效、快捷的服务嬴得了客户的信赖,提高了信用社市场竞争实力。

2、开展送贷上门服务,把信贷资金送到农户手中,切实解决农民生产、生活中的困难,并取得了农民的支持和信赖,密切了社农关系,增强了农村信用社在农村的群众基础。

在总结成绩的同时,我们也发现了工作中仍存在不少的问题和不足,主要表现在:一是业务发展不均衡。(1)存款结构不合理(定期储蓄存款占比过大,对公储蓄存款占比低);(2)受制度制约和地域经济特点,贷款投放难度增大。(3)新业务进展缓慢,与各项业务开展不成比例;二是存在制度执行不到位现象。对各种制度、文件学习,不够深入,自学的多,集中的少,效果不明显,执行上也存在一定的出入。三是处理日常事务多,深入乡下与贷户、存款户交往少、沟通少。

新的一年,我社将紧紧围绕联社的工作部署,实干加巧干,争取圆满完成全年工作任务。

1、继续大力揽储,努力挖掘新储源,增强资金实力。

2、立足改革,继续加大支农力度。对骨干企业、支柱产业、龙头项目,特别是科技含量高、发展前景广阔的重点项目实行重点支持。

3、努力增收节支,费用开支控制在上级核定的指标范围内;完成上级核定的利润指标。

4、继续不断加强内部管理,确保安全经营无事故。

2019年,我立足本职岗位尽心尽力地做了一些工作,取得了一些成绩,但是我也深知自己取得的成绩与联社的要求、与同志们的期望还有不小的差距,还存在很多不足:如面对繁忙的工作有时还存在急躁的情绪,在管理上有时要求不够严格,业务学习不够深入,工作思路不够开拓,营销成绩不够突出等等。在新的一年里,我将通过总结经验,吸取教训,发现不足,弥补缺陷,不断增强政治思想素质和业务水平,戒骄戒躁,努力进取,取得更大的成绩,为我社经营目标责任制的全面完成作出自已的一份贡献。

谢谢大家!

县教体局局长年述职述德述责述廉报告年

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年以来,在县委县政府的正确领导下和各级领导的关心、指导下,本人和局党委班子成员认真落实县委、县政府关于教育工作的各项决策部署,以基层党的建设为统领,担当作为、狠抓落实,克难攻坚、砥砺奋进,加快推进教育高质量发展,全县教育系统发展态势良好。现将一年来的思想、工作情况汇报如下。

坚决贯彻落实党***和省市县委关于全面从严治党主体责任的部署要求,以党的政治建设为统领,以党的制度建设为轴线,切实履行全面从严治党“第一责任人”职责。

1.强化理论武装。认真开展政治理论学习,提升领导干部理论素养。一年来,组织局党委班子集中学习x次,其中开展x次党史学习教育专题学习,深入学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及xx届历次***精神,贯彻落实xxx重要指示批示、考察xx重要讲话精神和党***决策部署,做到每次学习有研讨发言,有心得体会,增强“四个意识”,坚定“四个自信”、坚决做到“两当前隐藏内容免费查看个维护”。

2.突出党建引领。规范党组织管理,健全党组组设置,做到党支部应设尽设,实现中小学校党的工作全覆盖。严肃党内组织生活,落实党支部“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、支部书记双述双评制度。严格党员教育管理,认真做好党员发展工作,按照党员发展工作程序和要求,今年培养积极分子x人,发展预备党员x人,党员转正x人。

3.推进廉政建设。坚持将全面从严治党、党风廉政建设与教育教学,师德师风建设工作同部署、同检查、同考核。每年定期分析研判教育系统意识形态工作,加大风险防控力度。全年在省、市级各类媒体发表教育新闻报道x篇;处理涉教网贴x篇,回复率100%,全年未发生有负面影响的涉教舆情事件。制定x文件,始终把师德师风作为第一标准,持续开展师德师风专项整治,并开展警示教育和“以案促改”工作,持续释放越往后执纪越严的强烈信号,警示全县广大教职员工懂法纪、明规矩、知敬畏、存戒惧。全年共立案x件,给予党纪政纪处分x人,组织处理x人,追缴资金x万元。

一年来,我努力练好“内功”、树立正确政绩观,全面贯彻落实“五位一体”总体布局,带领班子成员奋发作为,克难攻坚,充分发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用,有力推动了县域教育平稳有序发展。

1.巩固民生根基,助推乡村振兴工作。一是学校办学条得到有效改善。2021年,共投入x亿元,新建了x、x、x学校。同时,投入x万元,进一步完善学校信息化建设,助力平安校园建设。水东镇中学办学条件改善项目,得到省委原副书记乌兰的高度肯定并批示“落实的很好,提出表扬”。二是乡村振兴得到有效推进。与x结成乡村振兴教育对口帮扶对子,促进两地教育发展。严格落实各项教育资助政策,全年共资助学生x人次、资助资金共计x万元;持续开展“找学生回学校”控辍保学行动,针对因病、因残无法就读学生,实施送教上门。2021年上学期全县共送教学生x人,秋季学期共送教x人。全县义务教育适龄儿童无一人失学辍学,实现了全县义务教育阶段学生应助尽助、应学尽学。三是大班额得到有效化解。科学调整和划定城区招生区域,严把入口关、严把学籍关、严把廉洁关,将全县义务教育x个大班额、高中x个大班额全部化解到位。

2.加强队伍建设,提升教师综合素质。一年来,通过特岗计划、面向社会公开招聘等渠道共补充教师xx人。同时,还从高三、初三优秀毕业生中选拔了x名学生进行公费师范生定向培养,为教育发展储备了人才。积极开展各类教师培训x人次,助推教师专业成长。从教师奖励基金拿出x万元奖励优秀教师,先后评选了优秀教师、最美乡村教师、优秀校长、师德楷模共x人。

3.落实立德树人,促进学生全面发展。不断完善学前教育体制机制,规范学前教育发展,着力整治“大班额”“小学化”现象,有效推进学前教育普及普惠安全优质发展。目前公办占比x%,学前三年毛入园率x%,公办及普惠性民办幼儿园占比x%。坚持社会主义办学方向,突出社会主义核心价值观和前途理想教育,大力开展“图话百年”系列专题宣传、红色经典诗歌朗诵比赛、科技节、特色学校创建等系列活动,同时进一步做好学生心理健康教育,在校内设置心理咨询室和专、兼职心理健康教师,促进学生德、智、体、美、劳全面发展。2021年,x成绩突出。

4.深化管理改革,建立正确评价导向。在新时代教育评价改革工作方面。出台《x深化新时代教育评价改革实施方案》《x深化新时代教育督导体制机制改革的实施方案》《中小学绩效目标管理评估方案》,逐步建立了符合教育规律的评价机制和科学的教育评价导向。在“双减”工作方面。出台《x中小学校落实“五项管理”实施方案》《x中小学生课后服务方案》等文件,持续深化校外培训机构治理,依法关停无证办学培训机构x家,注销学科类培训机构x家,转型x家。着力减轻学生作业负担,结合中小学生“五项管理”,对学生作业量进行了规范设置。全面推行课后服务,全县中小学校课后服务开展率、服务时间达标率均达x%,教师和学生参与率x%和x%。

每天对学生进行至少5分钟安全教育,提升学生安全意识。二是强化安全隐患排查与整治。坚持每月对学校进行一次全面的安全隐患排查,并建立隐患排查整改台账,对排查发现的安全隐患,第一时间整改到位。一年来,先后开展了“大排查、大整治”行动x次,排查出各类安全隐患x余个,均已整改到位。三是抓牢疫情防控工作。严格落实校园封闭式管理、通风消毒、晨午检等常态化疫情防控措施,有序组织全县教职员工和在校在园学生接种新冠疫苗,全县师生员工无一例确诊和疑似病例。四是加强食品安全管理。大力开展食堂工作人员安全培训,结合国内食品安全事故,深入开展警示教育,提升食堂工作人员安全意识,全面加强学校食堂安全管理。

作为一名党的干部,我时刻牢记党的宗旨,树立清正廉洁的良好形象,认真贯彻民主集中制原则,严格执行局党委议事、决策机制,实行集体领导和个人分工相结合,按照一事一议、少数服从多数原则,做到办事公开透明,不搞“暗箱操作”。特别是在干部任用、财务支出、重点工作等重大事项的决策上,充分发扬民主、广开思路,集思广益。作为“班长”,我始终注重廉洁自律,自觉接受党和人民群众的监督,严格贯彻落实反腐倡廉的各项规章制度,真正做到廉洁奉公、权为民用,带领班子落实好***八项规定,能自觉遵守《中国***员领导干部廉洁从政若干准则》,树立正确的权力观、利益观、道德观,增强全心全意为人民服务的宗旨意识,始终保持***员清正廉洁的政治本色。

和实践,进一步转变工作作风,推动我县。

教育。

高质量发展。

纪委述职述廉述责述德报告

孙本龙2015年4月30日。

按照组织安排,我负责城市管理综合执法、拆违控违、文明创建、市容管理、司法、公安、消防、信访、社会管理综合治理、农业、林业、水利、国土资源管理、土地整理、气象、新农村建设、农业综合开发、涉农重点项目和农村生产救灾、农村劳务经济、防汛抗旱等方面工作。一年来,在区委、区政府的领导下,在区人大、区政协的监督和支持下,在各位领导和同志的帮助下,较好地完成了分管的各项工作任务。现将个人述职述责述德述廉情况报告如下:

一、强化学习,转变观念,不断提高政治理论水平和业务能力。

我时时告诫自己要加强学习,牢固树立终身学习的理念,不断学习新知识,积累新经验,增长新本领,从各方面加强自身建设。

(一)注重加强理论学习。结合群众路线活动要求,认真学习了习近平总书记系列重要讲话和党的十八届三中、四中全会重要精。在理论上求精、求深的同时,深入对照、排查、整改个人“四风”方面存在的问题,切实提高宗旨意识。

(二)注重在实践中学习。我深知调查研究的重要,除日常性事务和会议外,我把大量的时间用于走访基层,深入群众,在“上情”和“下情”之间寻找结合点,在理论和实践之间钻研一致性。深入钓鱼台社区、马城镇后程村等基层联系点指导开展教育实践活动;深入各乡镇、社区广泛开展专题调研活动,积极破解文明创建、依法行政、征迁拆违等方面存在的问题和困难,二、勤政务实,履行职责,努力做好各项分管工作在工作中,我始终坚持统筹兼顾,突出重点的原则,做到开动脑筋想事,兢兢业业干事,集中精力谋发展,扑下身子抓落实,促进各项工作较好开展。

(一)农村经济规模壮大。深入推进土地规模化经营,全区新增土地流转面积近4000亩,总计流转面积达5.5万亩,占承包经营面积近50%。投资1000万元,完成广德、石巷等4座泵站提升改造。涂山绿化、美化工作全面启动,全年造林近4600亩,超额完成年度目标任务。小麦“一喷三防”实现全覆盖,单产达492.5公斤,创历史新高。

(二)征迁拆违成绩喜人。全面完成市委、市政府交办的10个攻坚扫尾项目和零星遗留问题,先后完成滨河3#、12#、13#、14#、15#、18#地块、吴湾二期等棚户区,新东王、老贯徐二期等城中村以及下朱自然村、中环线西段等大建设项目的征迁工作,累计完成征迁80万平方米,交付净地4650亩,征迁交付净地工作全市第一。

(三)新区整治成效显著。强力推进东海大道西段(北部全域、南部50米范围内)综合环境优化,交付净地2000余亩。实施大洪山封山治理,严打非法采石、采砂,拆除非法码头20处,拆解采砂船68条,保淮河水道安全畅通。

(四)旧城管理显著加强。结合文明创建工作要求,30个老旧小区综合整治全面推开,投资180万元完成小街小巷改造12000平米,铺设管道约900米,更换窨井盖150座,11条主干道、193万平方米道路清扫保洁机械化、常态化。

(五)平安禹会深入推进。投入755万元资金组织开展人民群众安全感和满意度“双提升”百日攻坚活动,打击犯罪,安装治安视频探头2500余个。建成基层综治维稳信访工作中心12个。破获“天道助康”特大传销案件,教育训诫涉嫌人员600余人。

(六)其他工作全面进步。协助开展大气污染防治百日行动,圆满实现禁烧“零火点”,pm10污染指数达到省控目标。坚持和完善领导干部接访制度,深入开展六五普法,健全人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系。加强精神文明建设,实现双拥模范单位7连冠。消防、国土资源管理、土地整理、气象、新农村建设、农村生产救灾、农村劳务经济、防汛抗旱等方面工作均完成市区下达目标任务。

三、找准定位,严以律己,不断增强廉洁自律意识工作中,找准自己的工作定位,时刻告诫自己“做平常人,存百姓心”,始终保持对人民群众“见其饥寒则为之忧、见其劳苦则为之悲、见其欢愉则为之喜、见其富足则为之乐”的深厚感情。

年度教育局局长述职述德述责述廉报告

今年以来,在县委县政府的正确领导下和各级领导的关心、指导下,本人和局党委班子成员认真落实县委、县政府关于教育工作的各项决策部署,以基层党的建设为统领,担当作为、狠抓落实,克难攻坚、砥砺奋进,加快推进教育高质量发展,全县教育系统发展态势良好。现将一年来的思想、工作情况汇报如下。

一、强化意识,切实担当,坚决履行党建第一责任人职责。

坚决贯彻落实党中央和省市县委关于全面从严治党主体责任的部署要求,以党的政治建设为统领,以党的制度建设为轴线,切实履行全面从严治党“第一责任人”职责。

习近平总书记。

重要指示批示、考察湖南重要讲话精神和党中央决策部署,做到每次学习有研讨发言,有心得体会,增强“四个意识”,坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

2.突出党建引领。规范党组织管理,健全党组组设置,做到党支部应设尽设,实现中小学校党的工作全覆盖。严肃党内组织生活,落实党支部“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、支部书记双述双评制度。严格党员教育管理,认真做好党员发展工作,按照党员发展工作程序和要求,今年培养积极分子×人,发展预备党员×人,党员转正×人。

处理涉教网贴×篇,回复率100%,全年未发生有负面影响的涉教舆情事件。制定×文件,始终把师德师风作为第一标准,持续开展师德师风专项整治,并开展警示教育和“以案促改”工作,持续释放越往后执纪越严的强烈信号,警示全县广大教职员工懂法纪、明规矩、知敬畏、存戒惧。全年共立案×件,给予党纪政纪处分×人,组织处理×人,追缴资金×万元。

二、全面统筹,奋力作为,全力推进县域教育高质量发展。

一年来,我努力练好“内功”、树立正确政绩观,全面贯彻落实“五位一体”总体布局,带领班子成员奋发作为,克难攻坚,充分发挥总揽全局、协调各方的领导核心作用,有力推动了县域教育平稳有序发展。

持续开展“找学生·回学校”控辍保学行动,针对因病、因残无法就读学生,实施送教上门。2021年上学期全县共送教学生×人,秋季学期共送教×人。全县义务教育适龄儿童无一人失学辍学,实现了全县义务教育阶段学生应助尽助、应学尽学。三是大班额得到有效化解。科学调整和划定城区招生区域,严把入口关、严把学籍关、严把廉洁关,将全县义务教育×个大班额、高中×个大班额全部化解到位。

2.加强队伍建设,提升教师综合素质。一年来,通过特岗计划、面向社会公开招聘等渠道共补充教师××人。同时,还从高三、初三优秀毕业生中选拔了×名学生进行公费师范生定向培养,为教育发展储备了人才。积极开展各类教师培训×人次,助推教师专业成长。从教师奖励基金拿出×万元奖励优秀教师,先后评选了优秀教师、最美乡村教师、优秀校长、师德楷模共×人。

3.落实立德树人,促进学生全面发展。不断完善学前教育体制机制,规范学前教育发展,着力整治“大班额”“小学化”现象,有效推进学前教育普及普惠安全优质发展。目前公办占比×%,学前三年毛入园率×%,公办及普惠性民办幼儿园占比×%。坚持社会主义办学方向,突出社会主义核心价值观和前途理想教育,大力开展“图话百年”系列专题宣传、红色经典诗歌朗诵比赛、科技节、特色学校创建等系列活动,同时进一步做好学生心理健康教育,在校内设置心理咨询室和专、兼职心理健康教师,促进学生德、智、体、美、劳全面发展。2021年,×成绩突出。

4.深化管理改革,建立正确评价导向。在新时代教育评价改革工作方面。出台《×深化新时代教育评价改革实施方案》《×深化新时代教育督导体制机制改革的实施方案》《中小学绩效目标管理评估方案》,逐步建立了符合教育规律的评价机制和科学的教育评价导向。在“双减”工作方面。出台《×中小学校落实“五项管理”实施方案》《×中小学生课后服务方案》等文件,持续深化校外培训机构治理,依法关停无证办学培训机构×家,注销学科类培训机构×家,转型×家。着力减轻学生作业负担,结合中小学生“五项管理”,对学生作业量进行了规范设置。全面推行课后服务,全县中小学校课后服务开展率、服务时间达标率均达×%,教师和学生参与率×%和×%。

每天对学生进行至少5分钟安全教育,提升学生安全意识。二是强化安全隐患排查与整治。坚持每月对学校进行一次全面的安全隐患排查,并建立隐患排查整改台账,对排查发现的安全隐患,第一时间整改到位。一年来,先后开展了“大排查、大整治”行动×次,排查出各类安全隐患×余个,均已整改到位。三是抓牢疫情防控工作。严格落实校园封闭式管理、通风消毒、晨午检等常态化疫情防控措施,有序组织全县教职员工和在校在园学生接种新冠疫苗,全县师生员工无一例确诊和疑似病例。四是加强食品安全管理。大力开展食堂工作人员安全培训,结合国内食品安全事故,深入开展警示教育,提升食堂工作人员安全意识,全面加强学校食堂安全管理。

三、以身作则,廉洁自律,树立勤政廉洁良好形象。

作为一名党的干部,我时刻牢记党的宗旨,树立清正廉洁的良好形象,认真贯彻民主集中制原则,严格执行局党委议事、决策机制,实行集体领导和个人分工相结合,按照一事一议、少数服从多数原则,做到办事公开透明,不搞“暗箱操作”。特别是在干部任用、财务支出、重点工作等重大事项的决策上,充分发扬民主、广开思路,集思广益。作为“班长”,我始终注重廉洁自律,自觉接受党和人民群众的监督,严格贯彻落实反腐倡廉的各项规章制度,真正做到廉洁奉公、权为民用,带领班子落实好中央八项规定,能自觉遵守《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,树立正确的权力观、利益观、道德观,增强全心全意为人民服务的宗旨意识,始终保持共产党员清正廉洁的政治本色。

和实践,进一步转变工作作风,推动我县。

教育。

高质量发展。

乡镇主任科员述职述德述责述廉报告

秘书工作的职责要求我们必须认真学习党的各项方针政策,研究中央、自治区、地区的重要文件精神,并切实做到融会贯通、学以致用,结合实践,形成思想。一年来,本人进一步加强理论知识学习,深入学习了xxxxxx,并始终做到向理论学习、向实践学习、向群众学习,提高了自身的理论水平,增强了业务能力。

秘书工作的主要职责就是办文办会。作为主要领导的秘书,本人能够做到时时处处认真理解领导的思路,摸清领导的工作方法,使自己各项工作针对性、时效性更强。能够保质保量的及时完成领导交办的各项工作任务,认真处理日常事务,及时向领导提供各项工作材料,并在深刻理解领导思路的基础上,认真分析,提出自己的建议,发挥好领导参谋助手的作用。工作中,本人从没有因为工作任务繁重而有所抱怨,能够把所有的精力都全身心的投入到工作当中,自觉主动加班加点,合理安排工作内容,超前考虑工作计划,以为领导提供高质量的服务为己任,切实做好各项工作。

一年来,本人始终坚持遵守办公室的各项规章制度,从没有因为工作的特殊性而放松纪律观念。能够按时参加办公室举办的各项活动,按照办公室的总体要求开展工作,始终做到领导在与不在一个样。在外出考察时,能够遵守办公室外出纪律,时刻严格要求自己,树立办公室的良好形象。

作为主要领导身边的工作人员,我时刻严格要求自己,坚持做到管住自己的嘴,做到不该说的一句不说,管住自己的手,不该拿的一分不拿,以实际行动维护领导的形象。工作生活中,自觉时刻以一名共产党员的标准严格要求自己,从未利用职务之便,岗位之机,为自己谋私利。我能够深刻认识到,我的工作作风、生活作风、廉洁自律情况,不仅关乎我个人荣辱,更因为工作岗位的原因,而体现着领导要求,代表着领导的形象,因此,我能够始终严格按照廉洁自律的要求,时刻珍惜自己的人格和声誉,从未发生过为一己私利,而丧失原则的事,并自觉抵制各种与工作无关的交往与吃请。

1、工作中还存在一定程度的推、拖现象,有时工作多时,对个别工作有积压现象。今后,要提高办事效率,分清工作的轻重缓急,力争做到工作忙而不乱,有序开展。

2、工作中有时有急躁情绪。今后要做到对各项工作超前考虑,多做一些预期性准备,防止工作堆在一起,引起工作情绪的急躁,尤其在对待信访群众时,要耐心倾听,认真解释。

述职述德述廉述责报告

一是落实党风廉政责任。坚持把党风廉政建设与经济工作摆在同等重要的位置,列入政府工作要点和部门工作目标,同部署、同检查、同考核。严格履行“一岗双责”,深入开展政府部门“慵懒散软奢”专项治理和“政情民意直通车”电视问政活动,坚决治理“吃、拿、卡、要”不良之风。对违反机关效能的46个部门、35人通报批评,党纪、政纪处分9人。

二是强化权力运行监督。建立“三公经费”预算管理和季度通报制度,制定出台《预算单位公务卡强制结算制度》、《控制行政事业单位运行成本十项措施》,修订《大武口区政府投资项目管理补充办法》,加强工程项目管理、规范招投标、政府采购行为,严格资金拨付使用。建立政府廉政风险防控机制,推行“五不直管”,加强政府部门权力运行重点环节和部位监督。

三是坚持科学民主决策。严格贯彻执行民主集中制,凡属重点工作、重大项目安排和大额资金调度使用,都在充分调查研究、广泛征求意见的基础上,全部由区政府常务会、区长办公会研究讨论,并及时向区委请示,坚决杜绝重大项目无效投资、寻租投资。对大武口电厂扩能改建、棚户区改造等涉及面广、与群众利益密切相关的重大项目,坚持公众参与、专家论证、风险评估、集体讨论。坚持人大代表、政协委员列席政府常务会制度,广泛听取各方意见,力争各项决策符合实际、体现民意。

四是带头执行廉洁自律。带头执行领导干部廉洁从政各项规定,自觉加强党性修养,自觉遵守党纪国法,自觉管好自己、家属、身边的工作人员,自觉接受党组织和人民群众的监督。认真履行岗位职责,严格按规矩办事、按程序办事,没有利用职务和工作之便谋取不正当利益,没有利用职权违反规定干预和插手工程建设,从未接受和持有私人会所会员卡,从不出入私人会所等娱乐场所,做到了严于律己,廉洁奉公。

总之,一年来自己认真履职、扎实干事、勤奋工作,取得了一定成绩,但与上级党委、政府的要求和人民群众的期望还存在着一定的差距。今后,我将不辱使命,不负重托,励精图治,开拓创新,以新的成绩向党和人民交一份满意的答卷。

乡镇主任科员述职述德述责述廉报告

本人能尽心尽职,扎扎实实做好自己分管工作,2014年9月因工作需要由县里统一安排抽调到城南生态新城指挥部征地,2014年10月份调镇任副镇长,按照党委、政府分工,主要分管招商引资、农业、水利、水保、烟叶、统计、地震、气象、农技、农机、能源、科技工作,现就一年来个人思想学习工作履职和廉洁情况汇报如下:

认真学习系列讲话精神,党的十八大和十八届三中全会精神深刻领会其科学内涵,认真系统地学习了党的基本知识,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。加强学习分管工作业务知识,工作中注重理论与实践的结合,不断提高业务水平和完善自己的知识结构,提升自己的理论修养水平。牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,始终把“三送”工作为总抓手。以对人民负责的高度责任心武装自己的头脑,指导自己的行动。

(一)招商工作。做好安商服务工作,在日常工作中加强招商服务意识,在工作中努力做到对于引进的企业要加大跟踪服务力度,确保引进的客商安心在我县、我镇发展兴业、创业致富。对客商树立诚信形象,营造诚信环境,以诚招商,以诚待商,进而做到以商招商。

(二)农业工作。

一是抓好农技推广工作,加强春耕备耕检查指导力度,早计划、早安排,积极推广良种工作;二是认真抓好国家财政农机购置补贴落实及农机管理工作,完善基层农机咨询服务,逐步更新农业机械旧老的局面;三是抓好农业科技下乡和宣传工作,积极推进科技体制创新和人才强镇战略,加强科普宣传与培训,提高农民科技素质;四是加强农业基础设施建设;五是开展好病虫害防治工作;六是强化渔业管理,发展水产养殖。

(三)烟叶生产工作。一是确保烟叶面积落实,完成今年1500亩任务;二是狠抓育苗工作,认真抓好27个棚苗床管理;三是强化科技培训,狠抓技术措施到位;四是狠抓烟叶基础设施建设,完成6座烤房建设;五是抓好烟叶田间管理和生产投入工作。

(四)水利工作。一是认真做好各项汛前准备工作,加大防汛工作的宣传力度,让群众树立防洪意识,提高全民防灾避灾能力;二是抓好汛前检查,重点检查小(二)型以上水库、重点山塘、新建和在建水利工程,及时消除安全隐患,确保各类水利工程安全度讯;三是抓好预案修订,进一步完善和修订应急方案的可操作性和针对性;四是抓好物资备足工作;五是抓好水库安全员业务知识。

(五)统计工作。一是加强了统计工作人员的业务能力提高;二是认真做好第三次全国经济普查工作。

(六)水保工作。一是抓好《水土保持法》普法工作;二是重点抓好龙舌片原开采稀土、矿产、水土整治工作;三是抓好山塘村、金龙村百亩荒山治理工作。

(七)气象地震工作。一是开展好防震减灾知识宣传教育,提高全民防震减灾意识和能力。二是加强汛期,森林防火气象宣传,三是加强建筑物抗震设防管理工作。

(八)驻村工作和“三送”工作。一是抓好“三送”工作,以“三送”工作为总抓手,真心实意帮助群众;二是抓好所包村村级班子及发展党员等工作。

(九)重点工程工作。一是抓好城南生态新城征地工作;二是抓好花园变电站工程建设,三是抓好城南防洪堤,西江河治理及安全饮用水工程建设。

认真学习中央“八项规定”,对自己制定了“约法三章“:即不该得的利益丝毫不得,违反原则的事坚决不做,有损党和政府形象的事自觉抵制。在主抓项目建设中坚决做到不吃请,不索拿卡要,努力做一个让组织放心,群众满意的公务员。

2、思想和观念不能完全适应新形势的要求。思想观念、工作方法比较陈旧,在一定程度上对工作有影响。对市场经济体制下出现的一些新情况、新问题感到对策少,办法不够。

一年来,本人在镇党委、政府的正确领导下,在全镇广大党员干部的帮助下,取得了较好的成绩,但离镇党委、政府的要求还存在一定的差距,在以后的工作中将认真贯彻落实好镇党委、政府的主要工作和精神,开拓创新,锐意进取,尽心尽职,扎扎实实做好本职工作。

述德述职述廉报告

20xx年即将过去,一年来本人能够自觉学习贯彻党的xx大和xx的一系列重要讲话精神,认真履行岗位职责,以大局为重,维护团结,清政廉洁。现将一年来个人履职和廉洁自律等方面的情景述职如下:

一、在政治思想方面。

党的xx大会议召开后,为学习贯彻好这次会议精神,本人进取参加地委、行署组织的各种学习和演讲报告会,局中心组、党支部、局机关召开的各种学习活动,经过集中学、电脑网络学、交流学、写心得、谈体会等形式,对xx大会议精神有了新的初步认识。异常是哈密迎来了大建设、大开放、大发展的重要时期,结合学习xx大会议精神,更注重自我党性修养和党性锻炼,在原则问题和重大事件上始终与党中央坚持高度一致,立场坚定,旗帜鲜明,维护民族团结,反对民族分裂主义和非法宗教活动。二是认真学习财经方面的知识,虚心向懂财经和懂财会的人员学习,注重“在工作中学习,在学习中工作”的理念,坚持学以致用,理论联系实际,用知识不断丰富自我,充实自我,提升自我。

二、组织本事和综合协调本事方面。

一是讲政治、讲团结、讲大局。注重与班子成员之间的沟通。在工作中注意补台补位,做到了相互支持、相互帮忙、相互理解、相互配合。

二是服从大局、注重团结,依法依规,全力协助主要领导抓好全局财务工作。

三是坚持原则,敢于开展批评与自我批评。维护能干、会干、政治上强、作风过硬、有群众威信的干部,不隐瞒自我的观点。尤其是在重大问题上,坚决维护班子的团结统一。

三、敬业精神,事业心、职责心方面。

1、党建工作思路清晰,活动开展的有声有色。自地委开展了学习型党组和五好党支部的创立活动以来,每年活动都有计划、有抓手、有措施、有落实、有总结。党支部的思想、组织、制度、作风建设进一步加强,党员学习、教育、管理、谈心、评议、监督、党务公开等制度进一步健全了,构成了靠制度加强和规范党支部工作的良好机制。如:党支部与结对共建单位惠康园社区的同志们开展了结对共建交流会、迎“三·八”妇女节烹饪竞赛会、哈密经济发展趋势的报告会等,使党员进社区、党员志愿者服务,党员奉献日等活动更加赋予知识性和趣味性。

2、建设学习型党组织,提高党员素质水平。制定了党员干部年度理论学习计划,充分利用局机关集中学、电脑网络学、自学、交流学、岗位培训学、外出考察学等各种有效形式,加强党员政治、业务、法律等理论学习,按时上党课,及时传达学习各类文件、会议、领导讲话精神,如:党的xx大会议后,党支部组织党员反复学习,对涉及国土资源方面的知识逐条领会,并与地委办公室党支部联合开展了党的xx大专题学习演讲活动,有效地提高了党员思路觉悟和知识水平;同时,利用室外宣传栏、网络等各类宣传阵地,开辟专栏专题,宣传党的方针政策,传递党的最新信息。做到了党员学习有计划、有组织、有资料、有时间、有经费落实。

3、学好、管好财务,为国土资源管理工作服务。中央出台了改善工作作风,密切联系群众的“八项规定”和“六项禁令”。地区出台的“十二项规定”,局党组班子高度重视,严把“禁令”关。公务接待、公车私用等现象有了不一样程度地降低。一是公务接待必须填写公务接待单,由办公室主任签字方可结算;二是公务用车由原先的一车一卡加油,改为一个总卡加油,加多少、去哪里都有详细的记载;三是车辆维修必须填写零部件维修单,由办公室主任与其他司机先核查,后经领导审批后方可送到维修部门;四是对购买的办公用品实行填单制,由供货方供货后将填单回到办公室方可结算。(超万元的支出按国家财政政策和程序办理)。

4、进取主动抓综合治理和精神礼貌创立工作。进取协助办公室抓好综合治理和精神礼貌工作。经多方与地、市综治办、街道办事处沟通协商,今年我们努力创立地区级社会综合治理和精神礼貌单位,使创立设工作上了一个台阶。

5、组织抓了计划生育和妇女工作。作为地区计划生育成员单位,年初与地区、丽园街道办事处层层签订了计划生育职责书,对单位计划生育名单进行重新变更。进取参与上级部门组织的女职工健康知识讲座;与惠康园社区的30余户家庭开展了迎“三·八”国际劳动妇女节烹饪比赛现场会;开展青少年儿童一元捐等活动。

6、做好工会工作。工会是连接党和人民群众最直接的桥梁,为增强国土资源系统干部职工进取参与哈密大建设、大开放、大发展,我们邀请了人大工委副主任樊庆魁同志作了《学习xx大精神,努力使哈密率先建成小康社会》的辅导报告。同时进行了马克思主义“五观”、“三爱”、“三个离不开”“四个认同”,的教育,打牢各族人民团结奋斗的共同思想基础,增强“热爱伟大祖国建设完美家园”的信心。

7、开展社区共建活动。作为牵头单位局党组高度重视,多次召开会议,安排部署与党支部开展“结对共建”工作,多次慰问惠康园社区和丽园社区的贫困家庭。今年我们为打造完美惠康园社区环境资助了8000元,同时为丽园社区一残疾贫困家庭捐助了桌椅沙发,还进取捐衣捐物,参与社区的义卖活动。

四、廉洁自律方面。

二是以身作则,严格遵守廉洁从政各项行为规范。没有利用职权和职务上的影响,为自我、家人以及身边工作人员谋取不正当利益。

三是进取提倡艰苦创业、勤俭节俭的优良传统,带头厉行节俭,制止奢侈浪费。严格遵守组织人事纪律,不搞不正之风。

四是作为一名党员领导干部,在工作、生活中能够不断强化自律意识,坚持按照“八个坚持、八个反对”要求,自觉理解群众监督,以实际行动落实好党风廉政职责制。

存在的问题:

1、业务知识有待进一步提高;。

2、深入学习的力度还有待进一步加大等。

在以后的工作中,我必须努力克服自身的缺陷和不足,力争在今后的工作中做得更好。

述德述职述廉报告

一年来,在县委、县政府的正确领导下,我紧紧围绕县委、县政府工作部署,创新思维,攻坚克难,敢抓敢管,较好地开展了各项工作。现将本人一年以来思想作风、职责履行和廉政建设情景报告如下:

一、潜心学习,不断提升自身综合素质。

作为一名基层领导干部,我坚持把提高自身的素质摆在重要位置,经过加强学习,不断武装头脑、指导实践、推动工作,做到在思想上、政治上、行动上与县委、县政府坚持高度一致。一是切实加强学习态度。充分利用工作间隙和休息时间,认真学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大、十八届三中、四中全会以及习近平总书记系列讲话精神,经过学习,极大地拓宽了理论知识面,提高了理论水平和政治素养。二是牢固树立公仆意识。坚持党的群众路线方针政策,扎实贯彻落实中央、省委、市委和县委重大决策部署,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终把人民群众的冷暖放在心上,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在平时工作中,我经常深入群众一线中去调研,了解群众疾苦,帮忙解决实际困难和问题。三是认真执行民主集中制。认真坚持民主集中制原则,对需要做重大问题决策时的问题时,异常是重大决策、重大项目安排和大额度资金运作情景时候,能够广泛征求意见,维护政府形象。

二、尽心尽责,扎实有序推进各项工作。

今年以来,我始终坚持发展为第一要务,迎难而上,扎实工作,进取协调处理好各部门关系,充分调动和发挥各方面的进取因素,在工作中始终坚定不移地以经济建设为中心,为经济社会事业全面发展,认真做好了以下几项工作。

一是乡村面貌进一步改善。一年来,始终致力于改善乡村面貌,结合土坯房改造工作和和谐秀美乡村的打造,投资80多万对桃洒公路沿线的人行道和排水沟进行了修建和完善,使多年无排水的老大难问题得到解决,实施绿化亮化,解决了出行的照明难问题,并对投入使用的乡农贸市场的基础设施进行了完善,使群众的居住环境得到很大改善;同时,整合扶贫开发、一事一议、“三送”等多项资金,全年共筹集资金200多万元,完善了各个村的基础设施问题,并解决了一批长期得不到解决的难题;为改善生活环境,建立了一支24人的保洁队伍,对全乡人口集中的区域进行统一清扫和管理,以点带面,进取推进全乡农村清洁工程建设工作,实现农村环境明显改善;争取60余万元资金对全乡5个村级组织活动场所进行改造,大气魄、高标准,打造一流村级组织活动场所;重点抓好以中源村和村整村搬迁为重点的危旧土坯房拆除工作、村集中安置点的建设,今年以来实现四类人员改造46户,一般改造户完工且经过县级验收216户,完成拆旧房91户,拆旧面积为4217㎡,实现了危房改造的完美收官。

二是农业产业发展进一步扬优。继续巩固发展以“蔬菜、果业、花卉苗木、生猪、水产”为主五大特色农业,现代农业产业“洼地”初具规模,全省第一间“无土栽培”蔬菜基地落户生产,成功建设全县蔬菜的“第一车间”;依托公园的烧烤基地、洒源以“杨梅、脐橙、葡萄、百香果”为主的果业采摘基地、以“龙光围”为代表的围屋文化和浓郁的红色文化基地,以农家乐形式为主的生态旅游蒸蒸日上,潜力无穷;针对脐橙业受到重创,大力扶持农户进行产业转型,异常是针对中源、这两个较为严重的村,利用原有的花卉苗木基地的优势,提出“把耕地还给水稻、把苗木种在山场上”的思路,守住耕地红线,引导农户发展花卉苗木产业,构成规模效应,农民生活水平进一步提升,农业现代化效益初步显现。

三是民生事业建设进一步推进。坚持“民生为本”的理念,进一步加大了对义务教育的投入和支持力度,进取争取100万余元资金拓宽学校公路、安装路灯、新装修水电、修缮食堂等,投资10万余元购置书桌、餐桌,全面完善学校学校建设,提升教学环境;实现又好又快地完成全乡新农合、新农保收缴工作,新农合、新农保收缴覆盖面分别到达98.6%和100%;大力开展被征地农民养老保险工作,加大困难农户的扶贫帮困工作力度,妥善解决本乡农村地区贫困人口的生活困难,切实保障农民的基本生活,推进社会保障体系建设,迄今为止发放救助资金52.65万元,完成失地农民养老保险288户,有效缓解了农村低收入居民的生活困难;今年以来,以农民剧团为阵地,进一步弘扬形象,拍摄了以党风廉政建设、三送、党的群众路线为主题的《清水长流》、《水土情》、《声声响山村》3部山歌短剧,深受群众好评;紧紧围绕“一升三降”目标,稳定了低生育水平,巩固了计划生育优质服务成果;进一步强化安全生产工作,有效遏制了安全事故的发生,保证企业平安稳定;扎实开展社会矛盾化解、推进社会管理创新,切实维护了全乡社会治安大局稳定的良好局面。

四是控违拆违工作进一步严控。严格控制窑头村和村两个规划区村庄内的原地拆旧建新、异地拆旧建新,做到全面防控,确保全乡建房秩序;大力创新工作思路建立了县、乡、村、组四级网格化巡查处理机制,采取乡村两级干部分片包干、职责到人的工作措施,严控违法违规建筑的产生;重新整顿拆违队伍,在全乡范围内挑选3名政治素质高、职责意识强、工作作风扎实的年轻干部为组长,由3位分管领导带领13名专职巡查队员坚持日夜巡查、分片包干巡查,异常是做好节假日的巡查,及时掌握新违法违章建筑情景,做到全面防控。截止到目前,全乡违章建筑已经取得“零开基、零加层、零超层”的成效。

五是教育实践活动成效进一步巩固。以“三送”为载体,紧紧围绕党的群众路线教育实践活动这个大主题,进一步加强党的基层组织建设。坚持立足当前、着眼长远,结合特色及当前新形势、新要求,以解决“四风”问题为导向,从“为民”角度出发,深化活动内涵。在全县率先创立“网上党支部”,强化党员在线学习交流,耳听八方提升干部思想认识和服务意识;建立“征求意见点”,畅通群众反映意见渠道,并利用乡网上党支部、网上党支部qq群、网络邮箱等载体收集各方意见;扩大群众参与面,以群众满意为目标,抓好民生实事整改活动,采取“群众应对面”的方式进行满意度测评,对群众不满意的事项进行逐一整改。经过征求意见和现场走访的形式,办结民生实事54件。

三、严于修身,大力加强思想作风建设。

多年的工作经验使我感悟到一个深刻哲理:做人要本份、做事要实在、做官要清廉。所以,我常常以“做人要有人格、做事要有风格、做官要有品格”的原则警示自我、激励自我。一是强化防腐拒变本事。认真学习、贯彻执行《党内监督条例》、《党内纪律处分条例》以及中央、省、市关于廉政建设的一系列政策文件,加强梦想信念、从政道德、法律法规教育,进一步增强了反腐倡廉的紧迫感和职责感。二是坚决杜绝腐败现象。坚决执行八项规定,严格控制办公经费和“三公”经费支出,在日常生活管理方面,大力倡导节俭之风,提醒自已要以节俭为荣,坚决制止奢侈浪费,有效杜绝了腐败现象的发生。三是着力塑造良好形象。自觉理解人大的法律监督、政协的民主监督,认真听取提议和意见,推进决策的科学化、民主化;认真执行《廉政准则》,强化对乡、村干部的教育、监督和管理。

一年来,尽管做了一些工作,取得了一些成绩,但与组织的期望和人民的期盼还有必须差距。主要表此刻:一是对新形势下农村经济发展趋势研究分析不够,对一些新的方针政策学习不够及时;二是平时工作重点主要在研究如何促进农村的发展,极少关心其他方面的工作,造成视野不开拓。今后,我将不断加强对新形势下经济发展的研究,以与时俱进的精神状态,开拓创新的思维理念,真抓实干的工作作风,一如既往地严格要求自我,为实现经济社会事业又好又快发展贡献力量。

述职述廉述德报告

本人能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策。坚持四项基本原则,遵纪守法,为人师表,爱岗敬业,自觉遵守党的纪律,同消极腐化现象作斗争。不搞奢侈浪费,联系实际,开拓创新,以身作则,努力提高工作水平,努力实践科学发展观。现将本人思想工作情况报告如下:

一、履行岗位职责方面。

本人坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻“三个代表”重要思想,努力学习实践科学发展观和党的各项路线、方针、政策。积极参加政治学习,并做好笔记、写好心得体会,使自己的学习、思想工作、廉洁等方面都得到了锻炼和提高。

在学习实践科学发展观活动中,深刻理解和认真把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质以及根本要求,牢固树立为群众办实事、办好事的工作意识,坚持突出实践特色,务求学习实践活动取得实效。

二、廉洁自律方面。

作为一名教师,我严格要求自己,努力加强党性锻炼,树立正确的人生观、世界观和价值观,始终坚持马克思主义信仰,坚定社会主义信念,牢记党的宗旨,听从党的召唤,服从党的安排,顾全大局,坚决执行上级决策和战略部署,以高度的事业心和责任感对待党的教育事业。严格遵守法律、法规,尊守各项纪律,发扬艰苦奋斗的光荣传统,反对奢侈浪费行为,厉行节约。在工作中,坚持原则,敢于开展批评与自我批评。认真学习中央党政干部的有关规定,牢记一个共产党员的崇高使命和责任,自觉抵御腐朽思想的侵蚀,防微杜渐,自觉同拜金主义、享乐主义、个人主义作斗争,根除特权思想。在工作中做到服从领导,科学管理,关心集体,团结同志,乐于助人,弘扬正气,求真务实,力求高效,知实情、讲实话、办实事、求实效;通过自身努力,树立一名党员教师的良好形象。

在作风上,做到自重、自盛、自警、自励、自律,反思不足,自觉接受监督,廉洁从教。团结同志,关心同事,努力工作,尽职尽责,忠诚于党和人民的教育事业,清清白白做人,堂堂正正做事,树立起了一个的党员教师的良好形象。严格自我约束,加强教育,强化监督和管理,不搞特殊化。我从没有利用工作职权获取一己私利,没有假公济私、化公为私的行为,坚持原则,得到了领导的信任和同志们的支持。

廉洁是教师立教之本,作为一名光荣的人民教师,要处处为人师表,从小事做起,从自我做起,率先垂范,作出表率,时刻提醒自己要实实在在求学问、认认真真当老师、清清白白干事情,全身心地投入到自己所钟爱的事业和工作中。

总之,本人求真务实,勇于创新,坚持解放思想,实事求是,与时俱进。脚踏实地,讲求实效,坚持真理,尊重同事,团结同志,不图虚名说实话,淡泊名利,无私奉献,肯吃苦,肯干事,清正廉洁,先人后己,不断加强道德修养,严于律己,从细微之处规范自己的一言一行,在思想上高筑反腐倡廉,拒腐防变的长城,时刻保持共产党员的本色。

三、存在的问题和今后的打算。

廉洁从教是教师堪称人师的人格前提,是社会对教师素质要求的重要内容,也是教师育人的品德基础。教师廉洁从教有助于良好社会风气的形成和发展。

一是工作方法守旧,缺乏改革创新意识:在工作中只求过得去,不求过得硬,只是应付检查,形式主义严重,走以前的老路,按老方法办,做“牢靠”事。

二是业务不精,停止不前,不学习新知识,只求一时过得去,不求长远,心中没有压力感。

三是受社会不良风气影响,不是原则的大问题,不愿伤和气,利用工作之便,为他人开方便之门,对学校公物管理仍不够严格。四是工作繁杂,容易忘记同志们报修的事务。

作为一名教师,今后一定要坚定政治立场、饱满的工作热情、强烈的事业心和政治责任感,始终坚持四项基本原则,贯彻党和国家的方针政策,努力使自己在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

述职人:刘恩红2018年6月28日。

述职述德述廉报告

调入xx中学,分管德育工作,由于原来就在本校工作过,人际关系较好,我经常深入办公室和老师们打成一片,找班主任共同发现和分析学校德育工作的问题。一年来,带领德育处人员和全体班主任,解放思想,创造性地开展学生工作。我们围绕“养正气、强素质、育真人”办学理念,针对我校学生状况,结合我校的优势,提出“涵养德育”、“活动德育”的德育新思路。通过开展系列主题活动,让学生在活动中成长,在活动中逐渐形成正确的“三观”。我们开展了以下活动,如:九月份开展感恩教师节表彰大会,十月份高一学生到泰山营房某地炮旅徒步远足活动,高二学生到台儿庄接受爱国主义教育实践活动,十一月份开展秋季运动会,十二月份开展文化艺术节和元旦班级文艺汇演,四月份高一学生到淮塔祭扫、到皇藏峪踏青活动、高二学生到小岗村实践调查活动。中秋节晚会、春季趣味运动会,庆祝十八大大合唱比赛、红五月合唱比赛、十八岁成人仪式、高三毕业典礼晚会等丰富多彩的`活动。让学生在活动中学会协作、学会思考,在活动中体验生活、接受磨练,陶冶了情操,升华了品质。因此,我校的德育活动取得了良好的效果,各种xx现象明显降低,师生关系更加和谐,生生关系更加融洽。

为了提高班主任的理论水平和科研能力,除了定期开展班主任培训会,交流会以外,我们开展了班主任读书活动,要求每一个班主任要认真学习《教育是没用的》,并写读书笔记,初衷就是引导班主任从研究“术”到研究“道”的转变,从根本上转变班主任的教育理念和教育水平。同时,我们进一步强化班主任外出考察学习,增强了班主任的理论水平和业务技能。

本人坚守职业操守,模范遵守办公纪律,严格自己的一言一行,不断提高自己的业务水平,做到时刻当老师和教职工的表率。每天晚上我都和班主任一起到宿舍督促学生就寝,有时夜间抽查到12点左右,周六周日经常到学校巡查。在教学上,力争使自己的每一节课都上的有声有色,提高课堂趣味性,做到课堂效率最大化,最大限度地减轻学生作业负担,所带班级的成绩一直处于年级前列。

本人认真落实党风廉政建设责任制,坚决履行好“一岗双责”,严格要求自己,绝不吃拿卡要,不直接参与任何一项商业活动,不属于分管的事情绝不插手,不合理的要求绝不提出,所有重大事项坚持公开、公正、公平地原则,让每一个教师每一个班主任都参与到其中,力争做到集思广益,确保决策的科学性,事情处理的透明化。同时,对德育处、团委提出严格按照程序办事,确保重大事项公开、公平,决不允许xx,对班主任的言行提出了具体要求,明确班主任绝对不能干的十项规定,坚决打击要求学生家长“吃、请、送”的行为,坚决打击和纠正班主任队伍中刁难和体罚学生的错误做法。我们的这些做法赢得了学生和家长的一片赞誉。

述德述职述廉报告

一年来,在县委、县政府的正确领导下,在局领导班子其他成员及全体人员的支持配合下,本人立足本职工作,紧紧围绕自我工作分工,带领分管科室,开拓创新,勇于实践,在本职工作、党风廉政建设及自身建设等方面取得必须成绩。现将本人“责、廉、德”等方面情景报告如下:

一、强化职责意识,推进党风廉政职责制落实。

紧紧围绕《党章》,结合实际,精心组织,广泛发动,采取党组理论中心组学习、专题研究、经验交流等多种学习形式,组织干部职工学习了《关于实行党风廉政建设职责制的规定》、《廉政准则》以及中央、省委、市委、县委等一系列精神,广大干部、职工进一步领会了中央“八项规定”,十八大报告,十八届三中、四中全会等一系列精神,能够自觉抵制不正之风,抵制拜金主义和个人享乐主义思想的侵蚀。

坚决履行“一岗双责”,对分管范围内的党风廉政建设负领导职责,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情景,把党风廉政建设工作融入到分管业务工作之中。以“两为”为抓手,抓好分管范围内的作风建设,及时解决和处理群众反映强烈的突出问题,坚决纠正“四风”。

组织开展分管范围内的“三严三实”主题教育,体会其深刻内涵,以严以修身、严以用权、严以律己、谋事要实、创业要实、做人要实的要求内化于心,外化于行,做到心中有所畏,言有所戒,行有所止。组织开展了权力观教育月、学习焦裕禄、“传承好家训,建设好家风”、传唱《廉政歌》、“三警一线”警示教育等系列活动,营造崇德尚廉良好风尚。督促科室负责人廉洁从政,加强日常监管,全年开展2次廉政履职谈话,对苗头性、倾向性问题及时预警提醒。认真落实县委1号文件,有效组织开展“一日劳动”,为我县生态城市、礼貌城市创立营造良好卫生环境。

二、强化廉洁意识,始终恪守清正廉洁理念。

一是始终做到廉洁自律,在日常工作和生活中,能够自觉执行中央八项规定、省委十项规定和市委实施细则,严格遵守廉洁从政行为规范,没有发生违规违纪行为。二是切实改善工作作风,经过加强业务研究,始终坚持在实践中不断强化规划管理业务的学习和思考,进一步提高履职本事;经过参加县党校组织的青干学习,认真调研、做好听课笔记,撰写调研报告和学习心得体会,提高自我的政治修养;经过组织开展“扶贫日”慰问活动等形式了解群众、贴近群众,把为人民服务真正落到实处。三是坚决执行民主集中制,带头落实领导干部重大事项报告制度等一系列制度规定。四是在工作中防止各种利益冲突给自我的工作带来被动,妥善慎重处理好工作关系、朋友关系、亲情关系。五是自觉理解组织和群众监督,教育并管好亲属和身边工作人员。

三、强化四德意识,不断提高个人道德修养。

一年来,本人带头践行社会主义核心价值观,自觉加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德修养,不断提高自身综合素质。

遵守政治品德,始终坚守共.产.党领导干部的政治操守,坚决拥护党中央的各项方针政策,坚决执行党的各项决策部署,坚决完成局党支部布置的各项工作任务,在思想、言论、行动上同党中央坚持高度一致。

遵守社会公德,时刻用社会公德规范自我的言行,自觉遵守社会公德。在生活中坚持诚实守信、礼貌礼貌、遵纪守法。对领导、对同志、对朋友做到诚实做人、诚信处事,真心诚意为群众谋利益。

遵守职业道德,始终以强烈的职责感和使命感,创造性地完成自我的本职工作任务。对工作充满活力,注重调查研究,坚持实事求是,努力把行政许可、房地产开发、安置房建设、民房管理、园林绿化建设等工作做好做实,服务好群众。

遵守家庭美德,能够严格遵循家庭道德观念和道德规范,能正确处理夫妻、长幼、邻里之间的关系,做到尊老爱幼、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。

遵守个人品德,坚持用社会主义荣辱观规范自我言行,做到以德立身、以德服人、以德树威。始终坚持健康的生活情趣和高尚的精神追求。时刻加强自我行为约束,在与客商等交往中,能做到稳住心神、管住行为、不涉足不健康消费场所,做到洁身自好、一身正气。

四、强化履职意识,不断提升个人工作水平。

本人团结和带领分管科室所有人员,围绕跨越发展目标任务及任务分工,出色完成各项工作任务:

(一)安置房建设。1、交通新村安置区一期,位于大庆路西侧,浔河南侧,建设用地约亩,总建筑面积约13万平方米,10栋楼(主楼),共1116套。现已完成图审工作。2、尾水廊道征收工程安置,选址在328省道东侧、洞庭湖路(东五道)南侧以及万顷良田二期,初步方案已完成,正在做文本,计划近期向县领导汇报。3、328省道两侧拆迁安置小区,淮宝路(东七道)北侧、东十二街东侧,占地面积亩,总建筑面积万平方米,20栋(含2栋三层砖混结构商业、物管社区用房),共588套。已完成图审工作,交资产公司招标。4、经济开发区东扩拆迁安置区,位于东十三街(328省道)东侧,大禹路(东六道)南侧,建设用地约亩,总建筑面积万平方米,25栋楼(含物业楼),共670套。已完成图审工作,交资产公司招标。5、348省道拆迁安置小区,位于农庙路(东十二道)南侧、洪泽湖幼儿园与惠民四期之间,占地约亩,总建筑面积约万,共14栋楼,可供给380套。已完成图审工作,交资产公司。6、盐化工安置区,位于东十三街(328省道)东侧,大禹路(东六道)南侧,建设用地约亩,总建筑面积万平方米,63栋楼(含附属用房),共1870套。图审工作即将完成。

(二)房地产开发。天城一品、紫金东郡二期、安芯智能港三期等项目进行了方案评审,并通知开发商修改;对鹿港华府、东城一品、中兴名都等项目进行了规划核实;对其他在建项目进行了巡查、监督、服务。

(三)拆迁征收工作。配合县拆迁办对348省道、质监局、交通新村、尾水廊道等地块进行了拆迁摸底及界定工作,对大庆路两侧地块、高涧镇政府地块等进行拆迁调研工作。

(四)园林绿化工作。协助园林局、古堰管委会做好古堰4a景区创立、省级园林城市创立以及在建和规划的城区公园建设、方案设计、砚临河1、2、7号地块施工、花堤现场施工以及共建共养等相关工作。

(五)民房工作。办理建设工程规划许可证128户,建设用地规划许可证8户,房屋维修现场勘查16户,信访件38件,不在拆迁范围内证明96户。

(六)行政许可工作。根据我县行政审批制度改革精神,我单位进取开展行政审批事项清理、规范、完善等工作,根据单位统一部署,于xx年11月16日,行政许可科抽调人员全部到位,并配制行政许可专用章,科室正式成立。xx年共完成265份规划许可及审批事项的发放,其中村镇:《建设项目选址意见书》9份;《建设用地规划许可证》17份;《建设工程规划许可证》42份;县城公房:《建设项目选址意见书》11份;《建设用地规划许可证》5份;《建设工程规划许可证》44份;县城民房:《建设用地规划许可证》2份,《建设工程规划许可证》135份。同时规划许可及审批事项同上传至淮安市洪泽县行政权力网上公开透明运行平台运行。

(七)信访工作。今年以来,我局认真贯彻落实县委关于做好信访工作的一系列的重要文件精神,坚持从改革、发展、稳定的大局出发,高度重视和加强信访工作,扎实开展矛盾纠纷排查化解活动和县长接待日接访活动,及时解决人民群众反映的各类突出问题,进一步畅通我局各信访渠道,规范信访秩序,不断创新改善我局信访工作机制,建立了畅通、有序、务实、高效的信访工作新秩序。xx年,我局共受理群众来信来访共计271件,较去年同期的302件下降了31件,同比下降了%。其中,网络平台大湖论坛共计190件,较去年同期的240件下降30件,同比下降了%;12345县长热线,共计60件,较去年同期的33件上升了27件,同比上升81%;信访接待中心共计21件,较去年同期的23件,下降了%。21信访共计271件,办结率为100%,其中满意率为98%,信访总体形势明显好转。

在今后工作中,我将在思想道德境界、行政执法水平、工作业务本事等方面进一步提高和完善,进取创新工作思路,提高工作水平,做出新的贡献!

述德述职述廉报告

尊敬的区委干部考察组:。

现将我履行岗位职责情景作以下简要汇报,不当之处,敬请各位领导和同志们批评指正。

在学习写作方面,善于学习、勤于思考,始终坚持集中学习和个人学习相结合、坚持每一天挤时间阅读党报党刊文件与摘抄精辟语句段落相结合、政治理论学习与业务学习相结合、理论研究与解决实际问题相结合,重点学习了十八大报告、十八届四中全会精神、《道与法——领导者的智慧》、《中共中央办公厅关于进一步加强和改善党委督促检查工作的意见》、《中共贵州省委办公厅关于贯彻落实〈中共中央办公厅关于进一步加强和改善党委督促检查工作的意见〉的实施意见》、《党政机关公文处理工作条例》、《党政机关公文格式》等政治业务知识。

按照先学一步、多学一些、学深一层、先行一步、高人一筹的要求,深入学习、深刻领会习近平、刘云山、赵乐际等中央领导同志系列重要讲话精神,省委书记赵_在听取息烽县开展党的群众路线教育实践活动情景汇报时的讲话,省委书记赵_在省委常委(扩大)会议传达学习中央党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议精神时的讲话以及区委党的群众路线教育实践活动办公室供给的有关文件会议资料。

经过不断学习,我不断洗礼头脑,净化心灵,增强了政治坚定性、敏锐性和鉴别力,不断拓宽了自我的思维,培养和练就了较强的政策理论水平、组织协调本事、解决具体问题的本事,以及较强的语言表达本事和文字综合本事,做到了工作中不讲外行话、不做外行事,有力地维护了区委办、督查室、教育实践活动督导组良好形象。

同时,在进取撰写、主动参与拟草领导讲话、文件、情景报告等材料的基础上,坚持挤时间结合工作实际撰写督查信息、调研、新闻稿件、诗歌100余篇,被《新华每日电讯》、《铜仁论坛》、《贵州调研》、《铜仁日报》等媒体采用65篇,其中:《驻村干部的梦想》被《新华每日电讯》采用;《_区加强非公企业党的领导问题探究》被《铜仁论坛》采用;《万山区黄道乡实施生态移民搬迁工程成效明显》、《抓党委督查工作的四点体会》等信息被省委督查内网采用;《龙门村“海选”现场观摩》被市委组织部外网采用;《乡镇要以“八个准确把握”推进教育实践活动》、《_区委第一督导组:_店高楼坪结合实际有针对性抓好学习教育》被区委教育实践活动办公室采用,《_矿山公园故事多》被万山新闻采用;编制了《我们走在“公文写作与处理”大道上》ppt课件,3次在区委党校给新进工作人员上课。

在履行职能方面,工作态度认真负责,兢兢业业,任劳任怨,不辞辛劳,始终坚持强烈的事业心和高度的职责感,牢固树立“三服务”和“推动工作有效落实”的工作理念,对照群众观念找不足,对照工作思想找不足,对照工作落实找不足,找到了精神状态、群众观念、作风形象、执行本事等方面存在的问题与差距。

在抓好办公室公文处理的基础上,注重执行,把党委重大决策部署、重大项目、领导批示件分为一个个看得见、摸得着、可操作的具体方案,做到一件事情一件事情督办、一个问题一个问题解决、一个环节一个环节落实,一个步骤一个步骤推进,实现问题在一线发现、信息在一线收集、声音在一线倾听、身影在一线扎根、工作在一线落实,高质量地完成了领导安排的各项工作任务。

一是敢于坚持原则、敢于“唱黑脸”纠正问题,狠抓了上级党委、政府各种重要会议文件精神以及区委、区政府重大决策部署的落实,扎实办理了领导批示件、上级督办事项,对各种大型会议会风会纪、农村党风廉政、解放思想大讨论、“整脏治乱”等其他工作落实情景进行了跟踪督查。

重点对学习贯彻习近平总书记重要批示精神、中央八项规定、“两转一保3个10”标志性项目、“9+3”“4+2”教育突破工程建设、“多彩贵州桃源铜仁”礼貌专项行动、“同步小康干群连心”、十八届四中全会宣讲活动、“三强”整治、大坪乡第九届村(居)“两委”换届选举、乡(镇、街道)武装部规范化建设、党报党刊征订、绩效考核以及谢桥新区、转型工业园区重点项目建设等重大工作,进行了目标任务分解、量化、立项,逐项明确了职责单位和落实时限,制作了督查任务表,每项工作目标明确了一名县级领导牵头,定期开展督查,每月通报工作进展情景,及时反馈了各方面的工作动态,推动了各项工作的有效落实。

对严重影响党的路线方针政策贯彻落实、群众反映强烈、妨碍社会和谐稳定等方面的突出问题,开展了主动查办,对重大决策部署和重要督查事项,开展了“回头看”、“再督查”,确保了督查工作取得实效。

去年上报市委督查室调研文章及督查专报93篇,上报省委督查室调研文章和督查专报45篇,办理上级督办件20件;上报贯彻落实上级各种会议精神工作情景报告21篇;办理县级领导批示件57件;完成《万山督查》编写20期、常委会议纪要通报6期。

去年督查工作在全省排行第14位。

这是万山督查史上没有过的,这与各位领导、同事大力支持、理解、关心分不开的。

二是强化职责担当意识,坚持严字当头,落实从严要求,切实履行督导执行组长的职责,紧紧依靠党(工)委、党支部开展工作,做到了“三严三实”(即:严格审查文件资料;严把动员部署关;严把宣传报道关;实打实督导“一把手”带头示范;实打实督导学习教育;实打实督导征求意见、边查边改),有力有效地推动了谢桥街道、茶店街道、高楼坪乡的教育实践活动扎实深入开展。

异常是针对各基层党组织听取意见、查摆问题不聚焦“四风”、党员领导干部认为自中央出台八项规定和省委市委出台十项规定以来此刻自身没有了“四风”方面问题的实际情景,教育引导各参学单位采取“先逐一对照‘四风’找出相应的反义词,再逐一相应否定”的方式,深刻理解“四风”,查准查实“四风”问题,进行“自我革新”。

如:查找“奢靡之风”方面的问题,可先找其反义词,即清正廉洁或勤俭节俭,再进行否定,即不清正廉洁或不勤俭节俭,再结合自身实际找“不清正廉洁、不厉行节俭”看有哪些表现;查找“享乐主义”方面的问题,可先找其反义词,即艰苦奋斗,再进行否定,即不艰苦奋斗,再结合自身实际找“不艰苦奋斗”看有哪些表现等。

在廉政建设方面,认真学习《党员领导干部廉洁从政若干行为准则》,不断增强免疫力,时刻坚持清醒头脑,常用党性原则和道德规范衡量自我、反思自我、约束自我、完善自我、充实自我,不以“不是我一个”来原谅自我,不以“一次不要紧”来开脱自我,不以“一点儿无所谓”来放纵自我,做到了白天知足常乐、晚上睡觉安宁、走路腰杆挺直、说话感觉踏实。

对自我应做的工作能及时处理,不推诿、不拖延,对大的问题,不擅作主张,不越权。

没有利用手中的权力为自我或亲友谋利益,能管住自我配偶、子女。

没有发表过与党的路线、方针、政策和主义相反的言论,也没有制造和传播过政治谣言,更没有与组织决策相违背的行为。

坚持民主集中制,敢于严格要求,严格管理,关心、爱护干部。

同时,自如至终吃五谷杂粮的我,没有忘本,深知:无论行多远,永远象稻谷、小米、高梁等庄稼一样厚重,为人低调,高调干事,懂得奉献,明白感恩,真实不做作,谦卑不骄傲,踏实不浮躁,这是我们农村人的根、血脉、魂魄。

存在的问题及下步打算。

我认为主要不足是:性格率真、倔强,工作过于坚持原则,得罪了不少人。

今后,我将努力克服自身存在的不足,不断加强思想政治建设,恪尽职守,全面贯彻落实党的十八大精神,整体推进各项工作的改革创新,为服务转型发展、服务基层部门、服务党员群众、服务领导干部做出自我应有的成绩。

述职述德述廉报告

领导干部述职述德述廉报告:一是自身带头。作为“班长”,我深知抓好党建、夯实基础的重要性,重点做到了“三个带头”:带头履行党建工作书记抓、抓书记职责。在工作、学习和思想上,时时处处注意树形象作表率,对党委研究形成的决策决定,自始至终坚持以身示范、身先士卒。在日常工作中,我坚持利用一切可利用的时间,深入基层调查研究,与基层干部座谈首先询问的总是班子建设情况、书记管党情况和对党委的意见建议;带头为干部群众排忧解难。我把解决干部群众的困难或问题视为己任,坚持每周一到信访办接访,悉心听取群众的反映,及时帮助解决一些困难或问题。今年以来,共为15名党支部书记、60多名党员、100多名群众解决160多个困难或问题;带头坚持高标准、严要求。我们设立了目标责任制,对各项工作,有布置必有检查,有检查必有通报,对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部,我及时找他们谈心谈话,帮助他们分析原因、研讨方法,督办整改提高。

二是党委垂范。通过加强党委工作程序规范化建设,推动党内民主集中制的完善和落实,不断提高党委领导能力和水平。进一步规范了民主集中制。镇党委严格执行民主集中制,作为“班长”,发挥班子成员的主动性,每次党委重大决策都事先通报,先民主后集中;每次党委会我们都有针对性的邀请部分党代表列席参加,充分听取意见,突出了党委班子的集体领导地位;狠抓班子作风能力建设。在党委班子建设中,我把作风能力建设作为一项重要内容来抓,我们要求班子成员都要在一线服务、情况在一线掌握、政策在一线落实、问题在一线解决;党委重点工作全民督办,每年年初,我们都会专题研究部署一年的工作重点通过网站、公示牌等形式向全社会公示,我们合理分工,择其重点确定工作,每名班子成员带领一个专班紧盯一项或几项重点工作,一抓到底。今年,我们确定了15项重点工作,每项都在有条不紊的向前推进。我们举行机关干部、镇直单位负责人、两代表一委员的“谈心会”、“交流会”,从思想上树立谋发展、干事业的大氛围,进一步营造出“提振信心、抢抓机遇、跨越发展”的精神区位优势,奋力打造经济“升级版”。

三是支部落实。我们完善了《农村干部工资考核结帐办法》和《各村(社区)目标责任制》,通过狠抓目标责任制的着力调整考核导向,每年年初,由村民代表确立村委会工作目标,内容包括水利建设、民政优抚、植树造林、病虫防治等10多项工作,并将其一一量化成分,对应成钱,年终由村民代表表决打分。今年,全镇64个村(居)共向群众承诺办事448件,半年已经办结359件,真正使群众需求成为农村支部的方向,群众评价成为支部工作完成的标尺。

一是农村干部“精细管理”更规范。党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在“基层组织建设年”活动中,我们力推后进村整改升级,对全镇所辖103个党支部采取党支部自评、上级党组织评价、群众评议相结合的方式进行了分类定级,其中一类支部36个,二类支部50个,三类支部17个。17个后进村一律安排党委成员或总支书记包挂,促使每一个党支部在原有的基础上都有新的提高;继续做好“五型”农村干部创建工作,将创建活动细化分解为代办各项服务、走访特殊群体、农业生产帮扶等14项具体的内容,切实增强村干部履职尽责意识。目前,共成立红白理事会62个,各类艺术队、运动队73个,各类文化艺术活动正在如火如荼地开展;“双述双评”全面覆盖,我们对照市委组织部的要求,对村干部规范化管理,建立了“日值班、周碰头、季考评、年述评”的管理体系,用2年时间对全镇65个村(居)实行双述双评全覆盖,我们要求各村党支部书记从推动科学发展、带动农民致富、密切联系群众、维护农村稳定、加强班子建设等方面,分别向镇党委班子成员、机关干部述职,向党员干部群众述职,接受评议,现场测评打分。评议结果作为评先表模的重要依据,与村(居)干部工资直接挂钩。

二是机关干部“提能塑形”促提升。我们制定了《镇机关干部“提能塑形”工程实施方案》,严格按照方案每月组织一次集中学习,努力提升机关干部服务群众的能力,目前已经开展了6次学习、讨论活动。每次都是通过学习视频材料,“主讲—点评—讨论”的形式,让每位干部轮流讲述自己最熟悉、最精通的工作领域,用自己在实际工作中所积累的专业知识和个人体会为全体党员、干部进行专题讲授,并就疑难问题作出解答,实现总结、借鉴、思考、对照、交流的有机结合。全面提高全镇干部的政治素质、政策水平、行政能力、业务技能、文化素养,重新塑造基层干部形象。

三是发展党员“坚持标准”重质量。坚持“成熟一个发展一个”、“宁缺勿滥”的原则,注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年、外出返乡青年以及具有初中以上文化水平的群众中发展党员,从源头上保证党组织新鲜的血液的质量。xx年全镇共发展党员52名,由于把关严格、教育培训监督管理到位,现在不管在党委政府安排部署的工作上,还是在农业生产、新农村建设一线,都活跃着他们的身影,他们成为了服务群众、带动群众的坚强力量。

一是硬件全覆盖。我们把阵地建设作为基层党建工作的重中之重来抓,出台资金扶持政策,鼓励各村通过独建、联建、改扩建等三种模式,抓好村级组织活动场所建设,为农村基层党组织发挥战斗堡垒作用提供坚实的活动阵地。2年来共投入资金125万元,对村部建设予以扶持,到今年年底,我镇64个行政村都将拥有自己的村民议事中心、党员活动中心和文化、娱乐、休闲场所。

二是制度全覆盖。我们建立完善了资金帐目“双代管”制度、财务管理承诺制度,并在全镇农村强势推进村民自治,健全了村理事会、监督会,实行民主决策、民主管理、民主监督。实行镇党委委员管片、机关干部驻村制,坚持定人员、定目标、定要求,管片领导、机关干部每周必须用二天以上的时间到所管片驻村了解情况,每月向镇党委汇报一次管片驻村的党建情况。

三是管理全覆盖。我们要求全镇无职党员在“自主、自愿”的前提下,认真分析“干什么,怎么干,负什么责、该如何起作用”,通过设岗定责带头执行党的政策、当好村两委班子助手,充分发挥党员的先锋模范作用,增强无职党员的政治观念,激发他们参与组织工作的热情,如胡花村、黄益村完全依靠无职党员完成了格林美项目的征地任务,潮愿村、林湾村依靠无职党员完成了发展中遇到的拆迁、征地等大小矛盾20多起,以前村干部遇到矛盾绕道走,遇到矛盾就缩手,现在人心齐、同进退,今年七一表彰中,镇党委对表现突出的5名无职党员进行了表彰;在深入贯彻落实党的十八大和“学创”活动中,我们要求既抓农村支部,也抓镇直单位,充分挖掘活动实践中涌现出的正面典型,加大鼓励和宣传力度,为的广大党员干部队伍树立榜样,积极发挥先锋模范带头作用,为发展集聚正能量。

我镇党建工作取得的成绩是市委正确领导的结果,是市委组织部关心指导的结果,是全镇干部群众共同努力的结果。抛开成绩,冷静反思,我镇党建工作与市委的要求仍有较大差距,还存在不少问题和不足,一是党委班子的整体工作水平还不适应我镇快速发展新形势的需要,战斗力还有待提高;二是管党责任落实还需加强,统筹资源整合力量不够,镇村联动、齐抓共管的运行机制不够健全;三是农村党支部书记队伍结构不优、能力不强、后继乏人的问题;四是农村党支部服务群众的能力不强,活动阵地和服务平台“重建轻用”问题比较突出,功能发挥不够;五是农村党组织保障水平有待提高,受集体经济的限制,服务群众缺资源、缺手段,严重制约了为民办事的能力;六是党员年龄结构老化、男女结构失衡、文化结构偏低、队伍“出口”不畅,有待于继续认真研究加以解决。就我个人而言,也还存在着在做决策过程中过于武断、不够民主化,在全局工作中过于务实、务虚不够,在工作督办和结账中狠不下心、拿不下面子,对机关“三公”经费支出还不够严格等问题和不足,我将在今后的工作中努力改变,逐步完善。

在今后的党建工作中,我将正视镇党委和自身存在的问题和不足,充分履行好党委书记的职责,严格按照党的十八大“全面提高党的建设科学化水平”提出的八项要求,紧紧围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标,紧密团结党委班子成员并与他们一道,进一步改进工作方法,落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,结合党的群众路线教育实践活动,积极探索党员服务群众长效工作机制,全面提高党的建设科学化水平,切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,为实现镇经济社会科学发展、跨越发展、快速发展作出自己应有的贡献!

个人述廉述职报告

乡长述廉述职报告范文

述廉述职报告四篇

民警季度述廉述职报告范文

社区主任述职述廉报告范文

实用的述廉述职报告三篇

审计财政科述职述廉工作报告

述职述德述廉报告

述职述廉,可以使领导干部从思想深处认识到为人民谋利益是工作职责所在,从而增强其公仆意识。下面是爱汇网小编为大家整理的述职述德述廉报告,供大家阅读!

一年来,在领导和老师们的支持帮助下,围绕幼儿园“争创省十佳”中心工作,发挥党员模范先锋作用,廉洁自律、积极进取,勤奋工作,圆满完成了各项工作,现将一年来的思想学习和工作情况总结如下:

一、严格要求自己,不断提高自身素质。

为了适应发展变化的幼教新形势,我坚持把加强学习作为提高个人素质的重要环节,从严要求自己,不断提高自身素质。一是努力学习政治理论。一年来先后利用业余时间学习了《教师职业道德》、《科学发展观重要论述摘编》等有关文件,并认真记录了两万字的笔记。通过学习,开阔了眼界,进一步确立了正确的世界观,坚定了做好幼教事业的决心和信心;二是努力学习专业知识。利用业余时间,阅读了大量的幼教刊物,并充分利用网络进行学习,了解全国各地幼儿园的办园理念、课程改革方法、教师的教育经验以及幼儿园课题的开展等等,通过学习,进一步领会了新《纲要》精神,明确了立足我园实际,在教学中应注意和改进的方法;不断充实提高了自己的业务素质;三是坚持做到理论与实践相结合。在平时的工作中,尝试运用学到的新知识指导自己的工作,在与老师们制定计划、组织教研活动时尽量借鉴一些先进的理念和策略,在学习、实践、运用的过程中不断提高自己。撰写的文章《一切从孩子的需要出发》《杨花和柳絮》在《幼教园地》上公开发表。

二、廉洁自律,积极进取,圆满完成了年度各项工作

工作中严格要求自己,时刻做到慎权、慎独、慎言、慎微,始终保持清政廉洁的作风。积极进取,圆满地完成了各项工作。

一是协助园领导组织好各项活动。今年以来,我园开展了丰富多彩的活动,如:春季运动会、庆三八感恩活动、读书月活动、新生家长会、中大班幼儿汇操比赛、新生半日开放、幼儿涂鸦墙比赛、区域环境创设评比、教师优质课评比活动、庆新年故事大王、棋类比赛等三十多次活动,每一项活动中,自己都能积极为领导出谋划策,从方案的制定、活动场地材料的投放、过程的组织及活动后数据的统计、活动的总结反思,自己都能积极地投入其中,保证了活动的顺利进行,取得了良好的效果。

二是协助分管领导搞好幼儿园教学工作。教学是幼儿园工作的重点,是幼儿园办园水平的重要体现。一年来,自己能充分发挥教导主任的职能作用,协助分管领导做好幼儿园教学和教师的培训工作。深入班级听课、观察区域活动的组织达百余节,在此基础上及时与教师交流反馈,不断提高教育活动和区域活动的组织实效;按时检查教师的备课情况,上半年负责全园教师备课和教育笔记的检查,下半年负责中班教师的备课检查,每次都能认真给予指导与反馈,提高教师的专业水平,促进孩子的发展;另外还尝试写人文日记的方式增加与教师的交流,在三八节、六一和新生入园后撰写了《同样的三八别样的收获》《台上台下都精彩》《难忘入园第一天——写给小班的老师》通过网站与老师沟通,肯定教师的工作,激励老师的工作积极性。参与指导的活动《小鸡出壳》获章丘市优质课。

三是努力做好家长工作。年初,制定了切实可行的家长工作计划,并鼓励教师在此基础上结合自身实际,创新家长工作。一年来,先后组织开展了2次家长委员会会议,充分利用幼儿园网站组织了“讲述亲子故事分享家教经验”征文比赛,先后3次向家长发放问卷,对家长提出的各项的意见和建议及时进行仔细统计整理总结,为下一步的家长工作提供依据,下半年对于家长撰写的优秀经验文章尝试进行互动反馈并推荐到网站首页。日常中关注教师的常规家长工作开展情况,定期检查并收集家教园地内容,协助教师先后组织了亲子玩教具比赛、中班家长专题讲座、大班幼小衔接专题讲座等家长活动。

四是认真做好总结宣传工作。为了把我园的优秀经验和好的做法进行推广,一年来,自己努力做好宣传工作.参与幼儿园首页的新闻动态、家园互动、阳光宝贝等栏目的撰写与编辑,积极参与幼儿园外墙的环境、宣传橱窗的设计制作,及时对我园的各种先进经验、组织的活动进行宣传报道,先后在山东学前教育网、章丘报、章丘教育信息网、章丘电视台发表新闻40余条,为我园的宣传作出了自己的努力与贡献。另外,按照省十佳幼儿园争创工作的要求,先后整理幼儿园班级各类工作计划、各类观察记录、各类活动的过程资料、教师优秀成果集锦等档案资料。对每种材料都进行了仔细的收集、完善、分类打印,使我园的教学工作材料更加规范更加条理。

三、存在的不足

今后的工作中,自己一定会进一步发扬成绩,改正不足,全面提高自身素质和水平,使工作中更上一个新台阶。

20xx年xx月xx日

一是自身带头。

作为“班长”,我深知抓好党建、夯实基础的重要性,重点做到了“三个带头”:带头履行党建工作书记抓、抓书记职责。在工作、学习和思想上,时时处处注意树形象作表率,对党委研究形成的决策决定,自始至终坚持以身示范、身先士卒。在日常工作中,我坚持利用一切可利用的时间,深入基层调查研究,与基层干部座谈首先询问的总是班子建设情况、书记管党情况和对党委的意见建议;带头为干部群众排忧解难。我把解决干部群众的困难或问题视为己任,坚持每周一到信访办接访,悉心听取群众的反映,及时帮助解决一些困难或问题。今年以来,共为15名、60多名党员、100多名群众解决160多个困难或问题;带头坚持高标准、严要求。我们设立了目标责任制,对各项工作,有布置必有检查,有检查必有通报,对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部,我及时找他们谈心谈话,帮助他们分析原因、研讨方法,督办整改提高。

二是党委垂范。通过加强党委工作程序规范化建设,推动党内民主集中制的完善和落实,不断提高党委领导能力和水平。进一步规范了民主集中制。镇党委严格执行民主集中制,作为“班长”,发挥班子成员的主动性,每次党委重大决策都事先通报,先民主后集中;每次党委会我们都有针对性的邀请部分党代表列席参加,充分听取意见,突出了党委班子的集体领导地位;狠抓班子作风能力建设。在党委班子建设中,我把作风能力建设作为一项重要内容来抓,我们要求班子成员都要在一线服务、情况在一线掌握、政策在一线落实、问题在一线解决;党委重点工作全民督办,每年年初,我们都会专题研究部署一年的工作重点通过网站、公示牌等形式向全社会公示,我们合理分工,择其重点确定工作,每名班子成员带领一个专班紧盯一项或几项重点工作,一抓到底。今年,我们确定了15项重点工作,每项都在有条不紊的向前推进。我们举行机关干部、镇直单位负责人、两代表一委员的“谈心会”、“交流会”,从思想上树立谋发展、干事业的大氛围,进一步营造出“提振信心、抢抓机遇、跨越发展”的精神区位优势,奋力打造经济“升级版”。

三是支部落实。我们完善了《农村干部工资考核结帐办法》和《各村(社区)目标责任制》,通过狠抓目标责任制的着力调整考核导向,每年年初,由村民代表确立村委会工作目标,内容包括水利建设、民政优抚、植树造林、病虫防治等10多项工作,并将其一一量化成分,对应成钱,年终由村民代表表决打分。今年,全镇64个村(居)共向群众承诺办事448件,半年已经办结359件,真正使群众需求成为农村支部的方向,群众评价成为支部工作完成的标尺。

二、提升群众认知“满意度”,筑牢“生命线”

一是农村干部“精细管理”更规范。党的.基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。在“基层组织建设年”活动中,我们力推后进村整改升级,对全镇所辖103个党支部采取党支部自评、上级党组织评价、群众评议相结合的方式进行了分类定级,其中一类支部36个,二类支部50个,三类支部17个。17个后进村一律安排党委成员或总支书记包挂,促使每一个党支部在原有的基础上都有新的提高;继续做好“五型”农村干部创建工作,将创建活动细化分解为代办各项服务、走访特殊群体、农业生产帮扶等14项具体的内容,切实增强村干部履职尽责意识。目前,共成立红白理事会62个,各类艺术队、运动队73个,各类文化艺术活动正在如火如荼地开展;“双述双评”全面覆盖,我们对照组织部的要求,对村干部规范化管理,建立了“日值班、周碰头、季考评、年述评”的管理体系,用2年时间对全镇65个村(居)实行双述双评全覆盖,我们要求各村从推动科学发展、带动农民致富、密切联系群众、维护农村稳定、加强班子建设等方面,分别向镇党委班子成员、机关干部述职,向党员干部群众述职,接受评议,现场测评打分。评议结果作为评先表模的重要依据,与村(居)干部工资直接挂钩。

二是机关干部“提能塑形”促提升。我们制定了《镇机关干部“提能塑形”工程实施方案》,严格按照方案每月组织一次集中学习,努力提升机关干部服务群众的能力,目前已经开展了6次学习、讨论活动。每次都是通过学习视频材料,“主讲—点评—讨论”的形式,让每位干部轮流讲述自己最熟悉、最精通的工作领域,用自己在实际工作中所积累的专业知识和个人体会为全体党员、干部进行专题讲授,并就疑难问题作出解答,实现总结、借鉴、思考、对照、交流的有机结合。全面提高全镇干部的政治素质、政策水平、行政能力、业务技能、文化素养,重新塑造基层干部形象。

三是发展党员“坚持标准”重质量。坚持“成熟一个发展一个”、“宁缺勿滥”的原则,注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年、外出返乡青年以及具有初中以上文化水平的群众中发展党员,从源头上保证党组织新鲜的血液的质量。xx年全镇共发展党员52名,由于把关严格、教育培训监督管理到位,现在不管在党委政府安排部署的工作上,还是在农业生产、新农村建设一线,都活跃着他们的身影,他们成为了服务群众、带动群众的坚强力量。

三、营造科学管理“网格化”,加大“覆盖面”

一是硬件全覆盖。我们把阵地建设作为基层党建工作的重中之重来抓,出台资金扶持政策,鼓励各村通过独建、联建、改扩建等三种模式,抓好村级组织活动场所建设,为农村基层党组织发挥战斗堡垒作用提供坚实的活动阵地。2年来共投入资金125万元,对村部建设予以扶持,到今年年底,我镇64个行政村都将拥有自己的村民议事中心、党员活动中心和文化、娱乐、休闲场所。

二是制度全覆盖。我们建立完善了资金帐目“双代管”制度、财务管理承诺制度,并在全镇农村强势推进村民自治,健全了村理事会、监督会,实行民主决策、民主管理、民主监督。实行镇党委委员管片、机关干部驻村制,坚持定人员、定目标、定要求,管片领导、机关干部每周必须用二天以上的时间到所管片驻村了解情况,每月向镇党委汇报一次管片驻村的党建情况。

三是管理全覆盖。我们要求全镇无职党员在“自主、自愿”的前提下,认真分析“干什么,怎么干,负什么责、该如何起作用”,通过设岗定责带头执行党的政策、当好村两委班子助手,充分发挥党员的先锋模范作用,增强无职党员的政治观念,激发他们参与组织工作的热情,如胡花村、黄益村完全依靠无职党员完成了格林美项目的征地任务,潮愿村、林湾村依靠无职党员完成了发展中遇到的拆迁、征地等大小矛盾20多起,以前村干部遇到矛盾绕道走,遇到矛盾就缩手,现在人心齐、同进退,今年七一表彰中,镇党委对表现突出的5名无职党员进行了表彰;在深入贯彻落实党的和“学创”活动中,我们要求既抓农村支部,也抓镇直单位,充分挖掘活动实践中涌现出的正面典型,加大鼓励和宣传力度,为的广大党员干部队伍树立榜样,积极发挥先锋模范带头作用,为发展集聚正能量。

我镇党建工作取得的成绩是正确领导的结果,是组织部关心指导的结果,是全镇干部群众共同努力的结果。抛开成绩,冷静反思,我镇党建工作与的要求仍有较大差距,还存在不少问题和不足,一是党委班子的整体工作水平还不适应我镇快速发展新形势的需要,战斗力还有待提高;二是管党责任落实还需加强,统筹资源整合力量不够,镇村联动、齐抓共管的运行机制不够健全;三是农村队伍结构不优、能力不强、后继乏人的问题;四是农村党支部服务群众的能力不强,活动阵地和服务平台“重建轻用”问题比较突出,功能发挥不够;五是农村党组织保障水平有待提高,受集体经济的限制,服务群众缺资源、缺手段,严重制约了为民办事的能力;六是党员年龄结构老化、男女结构失衡、文化结构偏低、队伍“出口”不畅,有待于继续认真研究加以解决。就我个人而言,也还存在着在做决策过程中过于武断、不够民主化,在全局工作中过于务实、务虚不够,在工作督办和结账中狠不下心、拿不下面子,对机关“三公”经费支出还不够严格等问题和不足,我将在今后的工作中努力改变,逐步完善。

在今后的党建工作中,我将正视镇党委和自身存在的问题和不足,充分履行好党委书记的职责,严格按照党的“全面提高党的建设科学化水平”提出的八项要求,紧紧围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标,紧密团结党委班子成员并与他们一道,进一步改进工作方法,落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,结合党的群众路线教育实践活动,积极探索党员服务群众长效工作机制,全面提高党的建设科学化水平,切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,为实现镇经济社会科学发展、跨越发展、快速发展作出自己应有的贡献!

20xx年以来,在、市政府坚强领导下,在班子成员大力支持下,本人坚决按照“一年打基础、两年求突破、三年成规模”的发展思路,紧紧围绕 “98421”目标任务,坚持“土地高产出、人才高素质、工作高效率”的工作要求,抢抓机遇,务实苦干,园区发展呈现良好态势,为实现“江苏知名、苏北领先”目标奠定坚实基础。同时以身作则,带领全区干部职工转变工作作风,勤政廉政,较好地履行了岗位职责。

一、主要工作实绩

超额完成全年各项目标任务。园区完成主营业务收入11.2亿元;完成公共财政预算收入4102万元,其中税收占比97%;新认定市级软件与服务外包企业 48个;新增“双软”认证企业10个;离岸外包合同执行额235万美元;新增企业82家,累计入园企业达184家,到位注册资本33474万元;新增各类人才2058人,其中硕士或副高以上人才xx1人;开工建筑面积20万平方米,封顶建筑面积6万平方米。园区先后获得“xx中国软件和服务外包园区最佳产业发展环境奖”、“中国中小企业创新服务先进园区”、“ 江苏省科技产业园”、“江苏省电子商务示范基地”等荣誉称号。

二、品行修养、理论学习和廉政建设三项表现

1、理论学习方面。坚持把学习作为一项长期任务,正确处理好工作与学习的关系,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,提高科学分析形势和处理复杂问题的能力。深入贯彻学习精神,始终同党中央保持高度一致,同、市政府的重大决策保持高度一致。

2、品行修养情况。坚持用正确的世界观、人生观、价值观陶冶情操,秉承传统立德、立言、立行,不巧言令色、不急功近利,扎实做事,本分做人,工作生活中坚持与人为善,加强团结协作,努力营造和谐健康的环境和氛围。

3、廉政建设方面。率先执行廉洁自律各项规定,主动接受监督,在公务接待往来、待人接物等方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限。同时,经常提醒自己和教育身边同志,注意廉洁自律,做到防微杜渐,防范于未然。

三、最不满意的一项工作和急需提高的一个方面能力

目前,入园企业以电子商务、呼叫中心等劳动密集型的中低端产业为主,且现有软件企业多数以从事软件服务外包业务为主,自主研发的产品较少。由于人才培养的滞后性等因素,园区引进的企业尚未形成龙头作用,不能在短时期内形成产业集聚效应。

在新的一年里,本人将加强破解发展瓶颈能力,以“招商引资和培育企业上规模、载体建设上规模、科技创新上规模、人才集聚上规模”为目标,全力主攻载体建设,推进重点项目建设步伐,以更加饱满的精神,更加昂扬的斗志,更加务实的作风,把软件园建成科技之园、创意之园、智慧之园。

述廉(廉政)内容

(1)有无违反规定收送现金礼券、支付凭证及收受干股等行为。

本人从未收送现金礼券、支付凭证及收受干股。

(2)本人和本单位其他工作人员有无违反规定经商办企业或在企事业单位兼职或兼职取酬,以及从事有偿中介活动。

(3)有无利用职务便利为特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益。

没有上述行为。

(4)有无“跑官要官”行为,以及借提拔任用干部之机为自己或他人谋取私利。

从未有上述行为。

(5)有无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财。

近年来,本人及家庭成员没有大操大办、借机敛财等行为。

(6)有无违反规定在工作日午间饮酒,用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请。

(7)本人和单位有无违反规定配备、购买、更换、装饰公车,公车私用、公车私驾、借(租)其他单位或个人车辆等行为。

没有上述行为。

(8)有无用公款旅游或者变相用公款旅游。

无。

(9)有无违反规定在本机关或下属单位设立“小金库”。

没有上述行为。

(10)本人和单位其他工作人员有无违反规定滥发津贴、补贴、奖金或存在“吃空响”现象。

没有违反规定滥发津贴、补贴、奖金等。

(11)有无违反规定用公款或者通过摊派方式举办各类庆典、等活动。

没有上述行为。

(12)有无按规定向组织报告个人有关事项。

能够及时项组织报告个人有关事项。

(xx)有无其它违反领导干部廉洁自律规定的情况。

述职述德述廉报告

尊敬的各位领导、亲爱的同僚:

在过去的一份工作中,我始终秉持着一份诚恳和愿意为公司和职业发展做出贡献的态度,认真履行自己的职责和义务。在这里,我想向您分享一下我的`工作经历。

在工作方面,我通过不断的学习和实践,提高了自己的专业能力,尤其是在新常态下,我积极了解公司的业务变化和市场趋势,加强研究和学习,为公司提供了实用的建议。同时,我也在工作中加强了协调沟通和团队合作的能力,在多方面的协作中,提高了整体工作效率,助力团队实现了目标。

在品德方面,我始终保持着良好的品德修养,秉承诚信、勤奋、创新、正直的职业道德,处处表现为诚信待人、恪尽职守。在工作中遇到疑难问题时,积极寻求解决方案,坚守底线,保障公司的合法权益。同时,在公司的公益活动中,我也积极参与,用自己的力量为社会做出了一定的贡献。

在廉政方面,我本着严格遵守公司内部管理规定、发扬廉明职业操守的原则,始终保持警觉状态,防范风险。积极参与公司的廉洁从业教育和培训,加强廉政风险防控,严格管理个人行为,杜绝一切可能引发违规问题。

综上所述,我在工作中始终保持高度的责任感和使命感,以实际行动展现了职业品质、诚信素养和廉洁操守。在今后的工作中,我将进一步发扬团队精神,积极互动,互相学习,为公司持续发展做好贡献。

谢谢大家!

述德述职述廉报告

过去的一年里,我按照县委、县政府的部署要求,在乡领导的指导下,在同志们的关心支持下,认真履职尽责,坚持廉洁自律,较好地完成了各项工作任务。现就本人全年的思想、工作以及党风廉政建设执行情景汇报如下:

一、注重学习,不断提高思想政治水平。

我注重把理论学习与工作实际相结合,把学习邓小平理论、三个代表思想、科学发展观与加强理论修养,提高决策本事相结合。在学习过程中,我注重把理论学习与改造个人的世界观、人生观、价值观有机的结合起来,加强自身的理论修养,把学习的成果体此刻工作中的各种热点、难点问题的处理本事上。我在贯彻落实党的路线方针政策和乡党委、政府工作部署安排上坚决执行,严格遵守党的纪律,在大是大非问题上,自觉与党坚持高度一致。

二、以身作则、廉洁勤政,以正确的思想观指导工作。

一年来,我能够引导分管部门的同志,严格遵守上级和乡镇制定的廉洁自律的各项规定,正确树立权力观、地位观、利益观,努力实现情为民所系、权为民所用、利为民所谋的服务思想,全心全意为乡镇的发展服务。注意听取大家的意见和提议,善于集思广益,不断改善自我的工作方法。

(一)扎实开展计划生育工作。进村入户调查摸底,加强计划生育信息登记、录入、管理;宣传、落实计划生育政策,促进群众生育观念转变,进取落实县下达的各项计划生育指标;加强孕前管理,宣传、鼓励群众参加优生检测,扎实抓好查环查孕查病工作,加强流动人口管理,做好计划生育服务;在当前群众计划生育观念有所放松的情景下,对如何开展计划生育工作进行了进取探索,使计划生育基础工作得到加强,工作质量明显提高;全面完善计划生育资料和设施,顺利迎接了省计划生育年终检查。

(二)深入细致做好新农合宣传、缴费工作。印制新农合宣传资料下发各定点医疗机构,在宣传专栏、村组要道等位置张贴,组织乡村干部深入农户家中宣传讲解新农合政策的目的、意义、医药费报销办法、报销比例等知识;按时完成县下达的新农合参合率指标;组织乡村干部分村分片对参合人员姓名、身份证号信息进行核对,补充、更正空白或错误信息200余条;及时对参合人员进行缴费确认,方便群众办理住院报账等手续;做好门诊、住院报销费用张榜公示。

(三)切实抓好驻村、三送工作。深入群众,深入基层,了解农村工作的实际,结合本职工作,认真做好矛盾纠纷调解,推进农村基础设施建设、产业发展、民生工程等各项工作、政策的落实。

三、廉洁自律,自觉遵守党纪政规。

经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定,学习中央“八项规定”、习近平讲话重要精神。一年来,能按照党章和勤政廉洁的有关规定要求约束自我的言行,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,用平常心看待权利,用职责心行使权力,不做违反组织人事纪律的事,时刻绷紧廉洁这根弦,生活上坚持艰苦朴素的作风,诚实做人,踏实做事,不争权不越权,不张扬不争强,努力做好自身的廉洁自律。

四、存在的问题。

回顾一年来工作,本人还存在许多问题和不足,主要表现是:

一是学习不够钻研,只是学习理论而联系实际不够,没有用理论解决实践的问题。二是深入群众调查研究不够。三是工作创新不够,只满足过得去,工作中的新思路、新措施不多。

今后,我将进一步总结工作的不足,不断充实完善自我,发扬成绩,克服不足,认真履职,廉洁自律,在工作岗位上多为群众服务,为社会奉献。

述德述职述廉报告

一年来,在市教育局的领导和关怀下,我本着为“为学生终身发展负责”的教育理念,不断提高自己的专业技术水平、工作能力和管理能力,一步一个脚印,扎实工作,使我校在学校管理、教育质量、社会声誉等方面实现了稳步提升。这是21中广大职工同心同德,积极努力的结果,也代表着21中学师生奋发向上的希望。

现对一年来的主要工作做简要总结,请领导、同行指正。

一、重视作风建设,加强两支队伍建设。

充分利用市局作风集中整顿良机,狠抓干部教师作风建设。一是加强班子建设,突出干部引领。强化班子职责分工,完善领导值勤制度,班子成员都兼课,乃至主课。二是强化师德师风建设,着力抓好教师思想观念的转变。通过举办“教师论坛”、“班主任论坛”及“校长荐读”等形式,引领影响教师观念转变、思想提升。三是重视制度建设,力求学校管理标准化、精细化、规范化。落实领导谈心制度和跟踪听课制度。四是突出典型带动,注重榜样激励。真正让干事的人、创新的人、奉献的人有位置、受尊重、得实惠,进一步形成你追我赶、奋勇争先的浓厚氛围。五是健全民主决策机制,激发教师工作热情。

一年来,学校领导班子民主和谐,团结奋进,乐观奉献,教师队伍爱岗、敬业、奉献、朝气蓬勃,为学校发展奠定了坚实的基础。

二、重视师能提升,打造高效活力课堂。

教学质量是学校工作的核心和生命线,是教育教学工作的重中之重。21中近几年成绩滑坡严重,已触碰至底线。针对此现状,我带领班子成员查找问题,剖析原因,研究对策。针对教师队伍实际,学校致力于坚持目标拉动、学习启动、活动推动、机制驱动,从现有基础出发,以“调整、培养、提高”为目标,把培养与使用、竞争与评优结合起来,拓展知识技能,提高内在素质。

一年来,主要以“六项举措”促进学校教学质量提升:1、加强集体教研力度。2、推行教师先周备课。3、加强对常规教学的系统管理。4、加强对课堂教学的管理。5、推进学案导学+小组合作教学模式的试点。6、关注薄弱学科及教学的薄弱环节,采取得力措施予以强化。

艰辛的劳动,必将换回丰硕的收获。一年来,教师素质得以提升,教学成绩也有大幅提高,打破了教学成绩近几年处于低谷、徘徊不前的局面。我校先后有21名教师在优课评选等教研活动中获奖,其中9名教师被推送到xx市。名班主任论坛交流中我校中小学有两名教师获奖。

三、重视立德树人,提升家校共育水平。

学校重视思想教育,重视学生礼仪、养成教育。一是完善主体式德育体系,通过学生自我管理,建立家长委员会,与派出所等单位建立共建关系,营造大德育环境。二是学校为创新家校共育办法,拓宽家校通渠道、丰富家校通内容,在凝聚家校教育合力方面加重对教师工作考核的权衡比重。定期征集家校通工作新方法,通报家校通方面的好内容,对成效突出者全校推广使用。三是为使学生舒心学习,健康生活,我们在中小学的学生作业量、学生用餐方面做了问卷调查,针对调查出的问题及时整改,得到了家长和社会的好评。四是加强家校联系沟通。我们印制并下发了《家校联系卡》,举行多次家长开放日,组织全体教师深入开展大家访活动,开放课堂教学,形成有效的教育合力。

四、重视活动育人,全面推行素质教育。

紧扣学校“端端正正写字,方方正正做人”办学特色,开展了系列活动,力促学生综合素质的提高。一是中小学的规范汉字书写活动有条不紊地开展着,学生每天练字20分钟,已成为中小学铁打不变的条文。学生规范书写已成良好习惯。二是努力探索以主题班会、年级会、校会,以团(队)课、思想品德课、实践活动为载体,以演讲、征文、团队活动为形式,以挖掘闪光点,激励促进为手段,以自我管理,自我教育为主渠道的学生思想品德教育和安全教育的长效机制,促进学生生动活泼地健康成长发展。学生思想活跃、心理健康、积极进取,形成了讲文明树新风的良好的校园景象。三是安全管理常抓常新不放松。学校强化安全教育和法制教育,狠抓各种安全演练。创新性的把体育大课间和安全演练有机整合,规定每天体育大课间的集合方式、下楼顺序和安全演练完全一致,这样除了专门开展的演练之外,每天的体育大课间也是学生们的安全演练,这样我们做到了专门演练和日常演练的有机结合,大大提高了演练的效率。四是丰富活动开展提升学生精神面貌。学校修订了升旗仪式,改进21中大课间程序,举办师生艺术节、读书节、体育节等丰富多彩的校园文化活动……开展一系列活动并注重宣传,仅20xx年9月至今,荣成21中就接受市电视台采访和报道11次,在各级新闻媒体上发表教育简讯70多条。本年度的科技节比赛中,中小学有2人的作品获xx市奖,其中xx老师指导的科幻画获得省级一等奖被推荐参加国家参评;9人的作品获得荣成市级奖项。在市教育局举办的艺术体育比赛中,器乐、舞蹈获全市小学区组一等奖、声乐二等奖;书法比赛全市第一,彩画第二,素描第七,一名学生获xx市一等奖。体育小学田径联赛第10,乒乓球赛区第三。国画比赛小学组全市第二。

五、廉洁自律,积极践行党风建设。

作为一名基层教育管理者,学校的领头人,我十分注重提升自己。工作中,我严格要求自己,时时处处严于律已,以身作则,恪尽职守,带头干事。积极带头认真组织参加各类政治学习和业务学习。在学校事务管理中,我一贯坚持民主集中制原则,不独断专横,始终以集体利益为主,从大局利益出发,秉公办事,求真务实,坚持走群众路线,推行以人为本的管理思想,树立团结和依靠广大教职工,同心同德,齐心协力办好学校的思想意识,在自己的工作岗位上埋头苦干。

我带头做到廉洁自律,严格执行领导干部廉洁从政有关规定,实行校务公开,财务公开,不以权谋私。注重把宣传教育、制度建设、监督检查工作有效结合起来,具体做到“四个结合”,即把教育活动与工作学习相结合,切实转变工作作风;把教育活动与教师喜闻乐见的活动结合,营造良好的学习氛围;把教育活动与干部廉洁自律工作相结合,增强学习效果;把教育活动与完善制度建设相结合,积极探索建立长效机制。“四个结合”为学校抓好党风廉政建设,打牢了思想基础。

存在的问题及今后的设想:。

作为校长,我越来越深刻地感受到责任的重大,工作的方方面面难以顾全,加上工作经验不足,存在的问题也不少:。

1、校长的职责还未完全尽到,离群众的要求还不够,需要不断学习,增强工作的动力。教师们兢兢业业的工作,默默无闻的奉献时常让我感动,使我总是觉得深入群众的次数较少,对教师关心不够,了解得不够。

2、在教学工作上,课堂教学模式要进一步创新,名师成效初见端倪,但不够显著。常规管理有些细节待改进,教研专题研究力度还不够,教学质量上需要努力提高。今后要抓好学校常规管理,在细、严、实上下功夫,细处着手小处抓起。要继续坚持深入教学第一线,积极参与教研活动,坚持听课、评课,时时刻刻起模范表率作用。

3、学校精细化管理工作需进一步细化,力度需进一步加强,过程管理还处于薄弱状态。

总之,一年来,本人力求恪尽职守,努力工作,但与上级要求还存在一定差距。在今后的工作中我将一如既往,加强学习,不断提高自身素质,廉洁自律,努力克服工作中的缺点和不足,认真履行校长职责,以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广大师生一起,同心同德、齐心协力,尽自己的能力为学校发展做出应有的贡献。

述职人:。

述职时间:。

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