非常荣幸有机会站在这个讲台上，为大家主持今天的座谈会。我们已经收集了一些相关案例和经验分享，希望能对大家有所帮助。
企业安全演讲比赛主持词
各位领导，来宾，青年朋友们：
欢迎大家光临"安全生产月"青年演讲赛的现场。我们这次演讲活动得到了分公司党政工领导的大力支持，期间多次听取团委活动情况的汇报，对活动的筹备工作非常关切。今天，公司团委书记、分公司党委书记也在百忙之中来到我们演讲会的现场，让我们以热烈的掌声对两位领导的到来表示欢迎!同时，这次活动也得到了黄陵车站、安检室对我们活动的大力支持，在次表示衷心的感谢。
“以人为本，安全第一”是今年“安全生产活动月”活动的主题。随着经济的发展和社会的进步，人的生命价值越来越受到重视，可以说今年活动的主题更加人性化，安全生产着眼于人，旨在保护劳动者的生命安全和健康，体现了“以人为本”的先进思想和科学理念。经济要发展，企业要稳定，安全当先行，发展是硬道理，我们说安全更是硬道理。
安全是什么?对于一个家庭，安全意味着和睦。对于一个企业，安全意味着发展。对于一个国家，安全意味着强大。对于一个人，安全意味着健康，意味着生命。----在这激情的六月，让我们静下心来，用心去聆听青年们对生命，对安全的理解，去感受他们用青春的心声，激情的呐喊，对生命、对安全的召唤.....
下面让我们以热烈的掌声欢迎第一位参赛选手的演讲，他的演讲题目是......
黄陵站：王林《把安全植入心中》。
蒲城站：白文斌《关爱生命，安全生产》。
孙镇站：贺晓军《安全伴我行》。
“孩子，绕过前面的石子”这是母亲对蹒跚学步的孩童的指点。“当心，小心路上的汽车”这是父亲在我上学时身后的叮咛。从小到大，我们总是在快乐健康的成长，我们失去了很多，也得到了很多，但却总有一样东西时刻伴随着我们一路成长----哪就是安全。请听孙镇站选手贺晓军的演讲《安全伴我行》。
机关：王晨《以人为本打造辉煌》。
黄陵站:余静《从列车提速说起....》。
机关：李欣《珍惜生命勿忘安全》。
坡底站：雷静《牢筑安全防火墙》。
经常上网的人都知道，为了保障电脑的网络安全，免予病毒的侵入，都安装有病毒防火墙。我们西延公司能有今天的发展和成就，同样也需要一道牢固的安全防火墙。就让我们去听听坡底雷静的演讲《牢筑安全防火墙》，从中找到需要的答案吧，有请雷静上台。
下面有请号选手坡底站余伟上台演讲，他演讲的题目是《齐心协力共筑安全堡垒》。有请。
蒲城车站：张晓曦《关爱生命关注安全》。
洛川车站:代吉明我为安全安全为我。
富县站：刘金山《安全是永恒的主题》。
我们的社会需要安全，社会因此而前进，我们的企业需要安全，企业因此而发展，我们每一个人需要安全，并因此而健康成长。安全，一个永远的方向，一个永恒的主题，请听富县站刘金山的演讲《安全是永恒的主题》。
坡底村站:乔曼妮《安全生产,以人为本》。
记得曾有人说过，安全是无价宝，这是一个从无数次血的教训中得出的人生真谛。人可以没有金钱，也可以没有地位，但是绝对不能没有安全，没有了安全，再美好的未来都只能是镜花水月。安全生产，以人为本，———我们永恒的目标。请听坡底站乔曼妮的演讲《安全生产、以人为本》。
好，我们12名选手的精采演讲进行完了，现在我们的计分台在进行紧张的评分排序。利用这个时间我们猜猜。
谜语。
好不好，有奖竞猜，现场兑现。
好，评分结果已经出来了。现在请计分台公布统分结果，谢谢。
好。现在我郑重宣布获奖名单：取得本次演讲赛三等奖的是。取得二等奖的是。取得比赛一等奖是。让我们以热烈的掌声对获奖选手表示祝贺，为各位选手的精彩演讲鼓掌。
下面我们有请公司团委副书记为获得三等奖、二等奖的选手颁奖。首先请三等奖选手上台领奖。请二等奖获奖选手上台领奖。有请分公司党委书记为获得一等奖的选手颁奖，请一等奖选手上台领奖。让我们再次对他们表示热烈祝贺!
下面，让我们欢迎公司团委副书记讲话。
让我们以热烈的掌声欢迎分公司党委书记讲话。
结束词：安全就是生命，安全就是效益，安全是一切工作的重中之重!安全生产只有满分，没有及格。唯有安全生产这个环节不出差错，我们的企业才能取得更好的成绩!相信今天的演讲会给我们每个人以深深的反思，给我们以心灵的震撼!前车之鉴给予我们告戒，未雨绸缪让我们理性。让我们以“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”的教诲自勉，衷心地祝愿西延铁路安全畅通，祝愿西延公司蓬勃发展，取得更加美好的明天!演讲赛到此结束，谢谢大家!
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企业演讲比赛主持词
共同：大家好！
男：今天，我们在这里举行我们xx公司“我为企业添风采”知识抢答暨演讲比赛。
女：这是我们公司为“迎接xxx周年，庆祝公司xxx岁生日”而举办的。
男：本次演讲的主题是“宣传爱国主义思想，弘扬企业精神，提升服务质量，提高竞争实力，促进企业蓬勃发展。”
女：本次比赛在总公司的号召下，由公司宣传部主办，其他有关部门协办，下级各部门和分公司积极发动，公司全体员工踊跃参与。
男：这次演讲比赛通过各分公司的层层筛选，最终评出xx名优胜者进入总决赛，在今天的现场角逐冠、亚、季军。
共同：我们相信，通过选手们精心的准备和真诚的演讲，一位位默默无闻地为我们开元公司增光添采的员工将涌现在我们身边，虽然他们的事迹平凡，但是他们的精神值得我们每一个人学习！而他们的形象也将在公司发展的历程上熠熠生辉！
女：下面，请允许我隆重介绍一下我们今天到场的特邀嘉宾和评委。他们分别是：公司总经理xxx、副总经理xxxx、宣传部长xxx、工会主席xxx、团委书记xxx。
男：下面，我宣布一下比赛规则和评分标准：
一、比赛规则：
1.比赛采用二十分制，演讲成绩十分，知识问答十分，选手演讲结束后每位评委按十分制评出选手演讲成绩后，以去掉一个最高分和一个最低分后的形式进行加权，得出的选手的演讲成绩，然后进行知识问答，知识问答由选手现场抽题，现场回答，回答结束后由评委共同商议，给出成绩。演讲分数加知识问答分数就是选手的成绩。
2.选手按抽签顺序上场。
3.演讲时限为3-8分钟。知识问答时间为3分钟以内。
二、评分标准：
（一）演讲部分评分标准。
1.演讲内容占六分。
要求：主题鲜明集中，条理清楚，内容充实具体，开头引人注意，结尾耐人寻味。
2.语言表达占六分。
要求：普通话标准，口齿清晰，表达流畅，语言自然生动。
3.表情姿态占四分。
要求：基调确定，感情丰富，精神饱满，姿态自然大方。4.服饰仪态占两分。
要求：服饰整洁，朴素大方，仪态端庄。
5.演讲时限和脱稿占两分。
要求：不得少于3分钟，不超过8分钟，脱稿。
（二）知识问答评分标准。
选手知识问答回答结束后，由评委根据问题回答的完整性进行商议评分。评分结束后，由评委席上的一位评委针对该位选手的表现结合问题答案进行点评。
女：接下来，进入我们今天的主要环节，由我们来自公司各个部门的选手为我们带来精彩的演讲：
男：在党中央的英明领导下，我们各行各业努力拼搏，开拓创新，涌现了许多优秀人物，xxx就是我们开元公司的优秀人物代表。
女：下面请听1号选手，来自xxx的xxx为我们带来的激情澎湃的演讲，她演讲的题目是xxxx。请大家欢迎。
男：演讲完毕。请2号选手准备。
女：请评委给1号选手演讲环节打分。接下来请1号选手进行知识问答。
男：回答完毕。请评委为1号选手的知识问答评分。
女：请xxx评委进行点评。
男：点评完毕，请2号选手上演讲，她是来自xxx的，她演讲的题目是xx。请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委给2号选手演讲环节打分。请2号选手进行知识回答。3号选手作准备。
女：点评完毕，请4号选手作准备。
男：请3号选手上台演讲。她是来自xxx的xxx，她演讲的题目是xxx，请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为3号选手的演讲环节打分，请3号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为3号选手知识问答环节打分。请xxx评委对3号选手知识问答进行点评。
男：请4号选手上台演讲。她是来自xxx的xxx，她演讲的题目是xxx，请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为4号选手的演讲环节打分，请4号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为4号选手知识问答环节打分。请xxx评委对4号选手知识问答进行点评。
女：点评完毕，请6号选手作准备。下面宣布3号选手的最后得分，3号选手的最后得分是xxx暂列第xxx。
男：请5号选手上台演讲。她是来自xxx的xxx，她演讲的题目是xxx，请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为5号选手的演讲环节打分，请5号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为5号选手知识问答环节打分。请xxx评委对5号选手知识问答进行点评。
女：点评完毕，请7号选手作准备。下面宣布4号选手的最后得分，4号选手的最后得分是xxx暂列第xxx。
男：请6号选手上台演讲。她是来自xx的xxx，她演讲的题目是xxx，请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为6号选手的演讲环节打分，请6号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为6号选手知识问答环节打分。请xx评委对6号选手知识问答进行点评。
女：点评完毕，请8号选手作准备。下面宣布5号选手的最后得分，5号选手的最后得分是xxx暂列第xxx。
男：请7号选手上台演讲。她是来自xxx的xxx，她演讲的题目是xxx，请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为7号选手的演讲环节打分，请7号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为7号选手知识问答环节打分。请xxx评委对7号选手知识问答进行点评。
女：点评完毕，请9号选手作准备。下面宣布6号选手的最后得分，6号选手的最后得分是xx暂列第xxx。
男：请8号选手上台演讲。她是来自xxx的xxx，她演讲的题目是xxx，请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为8号选手的演讲环节打分，请8号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为8号选手知识问答环节打分。请xxx评委对8号选手知识问答进行点评。
女：点评完毕，请10号选手作准备。下面宣布7号选手的最后得分，7号选手的最后得分是xx暂列第xxx。
男：请9号选手上台演讲。她是来自xx的xx，她演讲的题目是xx，请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为9号选手的演讲环节打分，请9号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为9号选手知识问答环节打分。请xxx评委对9号选手知识问答进行点评。
女：点评完毕，请11号选手作准备。下面宣布8号选手的最后得分，8号选手的最后得分是xxx暂列第xxxx。
男：请10号选手上台演讲。她是来自xxx的xx，她演讲的题目是xx，请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为10号选手的演讲环节打分，请10号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为10号选手知识问答环节打分。请xxx评委对10号选手知识问答进行点评。
女：点评完毕，请12号选手作准备。下面宣布9号选手的最后得分，9号选手的最后得分是xx暂列第xx。
男：请11号选手上台演讲。她是来自xxx的xxx，她演讲的题目是xx，请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为11号选手的演讲环节打分，请11号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为11号选手知识问答环节打分。请xxx评委对11号选手知识问答进行点评。
女：点评完毕。下面宣布10号选手的最后得分，10号选手的最后得分是xx暂列第xx。
男：请12号选手上台演讲。她是我们今天晚上的最后一名选手，她是来自xx的xx，她演讲的题目是xxx请大家欢迎。
女：演讲完毕，请评委为12号选手的演讲环节打分，请11号选手进行知识问答。
男：回答完毕，请评委为12号选手知识问答环节打分。请xxx评委对11号选手知识问答进行点评。
女：点评完毕。下面宣布11号选手的最后得分，11号选手的最后得分是xxx暂列第xxx。
男：下面，请大家欣赏公司xx为大家带来的精彩表演，请大家欢迎。
女：刚才的精彩演出，带我们领略了我们公司“团结、奉献、求实、创新”的企业精神。
男：刚才评委已经为第12号选手评出了成绩，12号选手的最后得分是xxxx，请大家用热烈的掌声向他表示祝贺。
女：至此，我们今天的所有参赛选手的演讲和知识问答比赛全部结束，下面，在等待成绩揭晓的过程中，我们为大家安排了三个非常精彩的节目，请大家欣赏。
男：下面，请大家欣赏xx为大家带来的xxx，请大家欢迎。
女：“引领时尚潮流”是我们公司的经营理念，刚才这一节目时尚吧，还有更时尚的呢？
男：请欣赏xx为大家带来的xxx，请大家欢迎。
女：“诚信为本，追求卓越”是我们公司的服务品质，下面这一节目就深刻体现了这一点。
男：请欣赏xxx为大家带来的xx，请大家欢迎。
女：刚才，三个精彩的文艺节目又带领大家领略了我们公司的文化理念和经营品质，激励了我们公司员工继续为公司努力奋斗的昂扬斗志。
男：根据比赛评分结果，取得今天“我为企业添风采”演讲比赛季军的是xxx，请大家用热烈的掌声向她表示祝贺。
女：取得今天“我为企业添风采”演讲比赛亚军的是xxx，请大家用热烈的掌声向她表示祝贺。
共同：取得今天“我为企业添风采”演讲比赛亚军的是xx，请大家用热烈的掌声向她表示祝贺。
男：今天12位选手的饱含激情的演讲都已经结束，结果已经出来，让我们再次用热烈的掌声向他们获得的优异成绩表示热烈的祝贺，同时对他们为我们带来了一个个学习的榜样表示感谢。比比赛已经结束了，但他们口中那一个个鲜活能人物还在我们的脑海中浮现，我相信，我们公司的所有员工，一定会以他们为榜样，努力拼搏、开拓创新，为我们公司的美好明天而不懈奋斗。
女：下面，让我们用热烈的掌握欢迎的们公司的总经理为我们致辞。
男：刚才，总经理的致辞，饱含激情，对我们公司的十多年业的发展作了精辟的总结，对公司未来作了展望。
女：我们公司的明天是美好的，我们的前途是光明的。
共同：在我们共同团结在公司领导周围，牢固树立“团结、奉献、求实、创新”的企业精神，强化“诚信为本、追求卓越”的服务品质，与时俱进、求实创新，为公司美好的明天而努力奋斗！
共同：今天的比赛到此结束，谢谢大家。
企业演讲比赛主持词
合：大家下午好。
甲：非常感谢公司给予这样的机会，让我们来担当这次“xxx业企业文化”演讲比赛的主持人。
乙：大家应该都听过这样一句话，小企业看老板，中企业看制度，大企业看文化，xxx业风雨二十载，历经浮沉，沉淀了今日的xxx业企业文化。
甲：企业文化是企业发展的灵魂，也是企业生存的基础、发展的动力、行为的准则和成功的核心。希望接下来的演讲能让我们更深切的感受到企业文化的深刻内涵。
乙：首先，让我们以热烈的掌声欢迎我们演讲比赛现场的各位评委领导：董事长：xxx女士、总经理：xxx女士、总裁助理：xxx女士、副总经理：xxx女士，xxx销售总监：xx女士。
甲：首席财务经理：xxx女士，xxx国际商学院院长：xx女士、网络运营总监：xx先生及xxxxxxx会所销售总监：xxx女士。
乙：让我们再次以热烈的掌声对各位评委表示欢迎。
甲：首先，请各位亲爱的欧泉水滴全体起立，让我们一起集体有感情的朗诵我们欧泉美业企业文化。
乙：下面大家用最热烈的掌声请x董上台致辞。
甲：感谢x董的致辞，我们都是合格的xx水滴，一定不辜负高老师及公司各位领导的期望，接下来由我宣读本次演讲比赛的评分规则：
富有真情实感。具有启发性，有感染力和感召力。
2、语言表达（20分）：语言顺畅规范，吐字清楚，激情昂扬，能较好地运用姿态，动作，手势，表情来表达所演讲的内容。
3、仪态表情（20分）：精神饱满，衣着整洁，仪态端庄大方，举止自然得体，有风度，上下场致意，答谢。
4、演讲时间（10分）：不低于4分钟，不超过8分钟。
5、脱稿（10分）：演讲过程完全不看稿。
6、综合印象（10分）：由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价。
最后综合评分：去掉一个分，去掉一个最低分，取平均分。
乙：现在，我宣布“xxx业企业文化”演讲比赛现在开始。让我们欢迎01位参赛选手：xx会所的xx老师，他到底会给我们带来一些什么样的感悟呢？让我们拭目以待，掌声欢迎。
乙：xxx真情流露的演讲相信大家都触动很大，每一个xx水滴也都要带着感激热爱去对待我们工作，对待我们的同事，下一位演讲者是xx会所的xx，掌声欢迎。
乙：只有把自身的工作、自身的奋斗与xxx业的发展紧紧结合在一起，我们的生命之树才可能绽放出绚丽的花朵。下一位演讲者也有一个非常好听的名字，她是来自xx会所的xx，掌声有请。
乙：职位不同，工作不同，但是对xx业的热爱却是相同的，把工作当成一种精神享受和人生追求，我们才能越来来好。下一位演讲的是xxx销售部xx，她演讲的题目是xxx掌声有请。
甲：三分天注定，七分靠打拼，我们都是爱拼搏的欧泉水滴。接下来让我们请出xx销售部的xx，她演讲的题目是《做一名优秀的xx水滴》。
乙：下面这一位可能大家都对他不是非常熟悉，但是我相信通过这次演讲，大家都会对他记忆深刻，私人订制部xx，给我们演讲的题目是《爱xx、爱xx业企业文化》，掌声有请。
甲：大家记住xxx了没有？下面即将出场的这一位，是位公认的才女，口若悬河、舌灿莲花，非常有感染力，她是谁呢？她就是雪肌妮丝加盟部的xxx，她带来的是《xxx》。
乙：xxx的：文化连着你我他，企业发展靠大家这一句话，让我印象非常深刻，我是一切的根源，接下来有请的这位老师啊，是xx业的贵族姓氏，大家猜猜她是谁？是的，就是我们网络部的xxx，她演讲的题目是《做自己的董事长》。
甲：x说的很对，把梦想种在欧泉，结出最幸福的果实。接下来有请雪肌妮丝销售部xxx，演讲题目是：《我与公司同进退，同成长》，掌声有请。
乙：我相信xx的演讲是经过充分的准备的，即使她在外出差，仍然心系公司，大家给程老师一个掌声鼓励一下，接下来上场的是优雅得让人羡慕的美女，就是我们的拉美之谜加盟部的xxx，演讲题目：《怎样做好员工》掌声有请。
甲：什么是好员工，好员工就是听话、出活的员工，大家一起谨记这四字真言，下面这一位老师刚好和前一位老师同性，大家猜猜是哪一位，对了就是我们亲和力十足的雪肌妮丝加盟部xxx，她演讲的题目是：《尽力而为与全力以赴》大家掌声有请。
乙：每次xx发言我都感触颇深，xx是未满周岁的xx水滴，但是她成长的非常的迅速，我们大家都要向xx学习。下一位演讲的是我们欧泉美业商学院的xx，她演讲的题目是：《xx业，我的家》，大家欢迎。
甲：良禽择木而息，贤臣择主而事，身为一名xxx人，就要爱岗敬业，真诚奉献，用我们的努力创造美好的明天，下一位演讲者是来自欧泉美业商学院的xxx，掌声有请。
甲：把xxx业当作自己的家，我们的工作才会更有激情，欧泉美业的建设中有你也有我，下一位也是来自xxx销售部，掌声有请xx。
乙：爱的越深，付出的就会越真诚，抱着全力以赴的态度，我们才能有所收获。接下来是我们xxx的男士：xxx美妆部的xx，我是一颗幸运的xx水滴，大家欢迎。
甲：xx，平时很低调，演讲很有一套啊，越努力就会越幸运。下面欢迎艾斯欧迪加盟部的xxx带来《忠诚是无价之宝》，掌声。
乙：xx每次都能给大家带来欢乐和不一样的思想，因为有了每一颗水滴，欧泉才能汇聚成潺潺的溪流，也因为欧泉这个平台，大家才能最终汇集成浩瀚的海洋，突破一切困难，接下来出场的是一位新的xx水滴，网络部的路在其中的xxx带来《你在为谁工作》，掌声。
甲：通过新水滴眼中看欧泉，别有一番新意，因为不断的新的水滴加入，xx这条大河才能越发的绵延不绝，呈现万壑争流的别样景象。接下来有请欧泉妮丝加盟部的xxx《赢在执行》，有请。
乙：一个优秀的个人一定是执行力放在01位的，一个优秀的团队，也一定是执行力摆在01位的，执行力就是忠诚的另外一种体现，接下来有请艾斯欧迪加盟部的xxx带来《生命的价值》，掌声。
甲：生命的价值，每个人对生命的理解都是不同的，但是有一点我认为一定是一样的，就是我们都是xx人，我们都热爱生命，热爱自己的岗位。接下来的是我们刚刚从前线回到公司的销售战士：有请拉美之谜销售部的xx《绿叶对根的情谊》，有请。
乙：你也祝福我，我也祝福你，这是绿叶对根的情意，我们的掌舵人高大树先生，一直是我们身后为我们撑起整片天空的大树，让我们集体起立，一起说感谢欧泉美业，感谢xxx！
甲：让我们以一首好大一棵树，送去对xx的感谢之情。
乙：好的，谢谢大家，接下来有请欧泉美业男神：x美妆加盟部的xxx带来《美业企业文化见证我成长》。
甲：我发现美妆部男士也顶半边天呐，我相信xxx业企业文化会指引我们每一位xxx人都走的越来越好，越来越远。“你们快乐吗？”接下来这位演讲者，很特别，《“听话，出活”做最快乐的xx水滴》是她的标签，她为什么会走上这个舞台？她说她不是为了演讲，而是为了告白~~下面，我们来一起倾听她的告白吧！
甲：xxx真正正的把企业文化贯彻到工作中去，任劳任怨，听话出活，下面有请美妆销售部的xx，她带来的题目是：《领悟忠诚，奉献欧泉》。
乙：忠诚是xx水滴的品德，奉献是欧泉水滴的情怀，这些品德和情怀造就了不一样的欧泉人。下一位演讲的选手是我们总是在后方鼎力支持的财务部的xx，《欧泉好习惯成就精彩人生》，掌声欢迎。
甲：习惯养得好，终生受其益，习惯养不好，终生受其累，养成好习惯，成就好人生，接下来掌声欢迎欧泉妮丝加盟部的xxx给大家带来的《为谁而工作》。
乙：寻找工作中的乐趣，把快乐融入工作，把自己变成工作的主人，我们都是为自己而工作，下面欢迎来自物流部的xxx上台演讲。她演讲的题目是：《学无止境》。
甲：活到老，学到老，努力学习是人生永恒的主题。接下来欢迎来自人力资源部的xx带来《忠诚谱写美丽人生》，掌声有请。
乙：忠诚是人最可贵的品质，是企业生存和发展的精神支柱，接下来欢迎欧泉造型销售部的王xx登场，她演讲的题目是《做合格的xx水滴》。
甲：热爱工作，追求卓越，争做优秀的欧泉水滴。接下来出场的是来自拉美之谜加盟部的xxx，《怀揣感恩之心，共赢欧泉未来》大家欢迎。
乙：欣赏是一门艺术，欣赏是一种修养和美德，是尊重他人的风度，下面掌声欢迎来自艾斯欧迪销售部的xx，她演讲的题目是《普通人》。
乙：大河里有水，小渠才不会干涸；企业兴旺，员工才有可能受益，我们与xxx业一起成长，接下面掌声欢迎来自雪肌妮丝销售部的xx，她是刚刚从战场上赶回公司的，她演讲的题目是：《忠诚于欧泉，忠诚于我们的家》。
甲：忠诚企业，是个人价值的体现，是一种责任。作为欧泉的水滴，我们每一个人都有责任和义务去贯彻忠诚的体现，接下来要演讲的是来自欧泉造型加盟部的xxx，她演讲的题目是《赢在执行赢得未来》，掌声欢迎。
乙：虽然李老师个子小小的，但是能量十足，目标的实现最终要靠执行者付诸实际行动，赢在执行，赢在未来。下一位选手是来自欧泉美妆销售部的xxx，她演讲的题目是《坚持就是力量》，大家欢迎。
甲：坚持是一种强大的力量，也许短期之内并不明显，但是在长久的时间里，人与人之间的差距会越来越明显。接下来有请欧泉造型加盟部的xx，他给大家带来的演讲题目是《全力以赴赢在欧泉》。
乙：xx每次的演讲都是接地气的，只有全力以赴，我们的梦想才能起飞，接下来要演讲的是来自拉美之谜销售部的xx，她带来的是《做冠军水滴，活出不一样的自己》，掌声欢迎。
甲：xx的演讲精不精彩？还想不想再听？非常遗憾，这场欧泉美业文化的洗礼到此就告一段落了，本次比赛的所有选手已经演讲完毕，现在相关人员正在紧张地计算最后比赛成绩。我们先有请我们欧泉男神xx和我们的金嗓子xx为我们献歌一首，在轻松愉悦的歌声中等待比赛结果。
甲：获得三等奖的是xxxx，有请我们x总上台颁奖。
乙：获得二等奖的是xxxx，有请我们x总上台颁奖。
乙：有请获奖的伙伴发表获奖感言，……..
甲：再次用热烈的掌声对他们表示祝贺，享受了这一场企业文化的精神盛宴后，估计大家肚子也饿了，隐约都能听到某些同志的肚子开始呱呱叫了，但是接下来我们还有一项很重要的任务要完成，大家说是什么？那就是吃饭。在这之前，我想请各位xxx水滴全体起立，让我们一起感恩。
乙：感恩，不是为求得心理平衡的片刻答谢，而是发自内心的无言的永恒回报。让我们高举酒杯，感恩xx，感恩xxx，感恩每一位领导，最后感恩我们自己，干杯。
甲：我再此宣布，本届xxx业企业文化。圆满结束！
企业文化演讲比赛主持词
主持词。
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!
企业文化是企业发展的灵魂，是企业生存的基础、发展的动力、行为的准则和成功的核心。为系统宣传和持续推广集团公司新的企业文化体系，xx公司先后开展了专题讲座、知识答题、现场抢答赛、征文等系列宣贯活动，今天的演讲比赛仅仅是其中的一项内容。希望接下来的演讲能让我们更深刻的感受到企业文化的深刻内涵。
首先，让我们以热烈的掌声欢迎光临我们演讲比赛现场的各位领导：公司xxx、xx公司党委xx书记、工会xx、xx总、xx总、xx总，在接下来的演讲比赛中，他们将和xxxx工作部xxxx主任、公司办公室xxx主任，一起担任演讲比赛的主考官，让我们再次以热烈掌声感谢他们的辛勤劳动。
1、本次演讲采取10分制。当场打分不亮分，只报最后得分;。
2、主题鲜明，内容充实，得4分，否则酌情扣分;。
3、声音洪亮，感情表达充分，得2分，否则酌情扣分;。
4、仪态大方，表情自然，得2分，否则酌情扣分;。
5、脱稿熟练演讲者得2分，否则视稿件熟练程度酌情扣分。
现在，我宣布“宣贯企业文化、传承企业文化”演讲比赛现在开始。
首先上台演讲的是xxx，他演讲的题目是《同心山成王，协力土复金》，
演讲稿。
作者：xxx。
感谢xxx的演讲，从他的演讲中，我们体会到了xxxx员工团结协作、信任尊重的良好行为规范。
接下来请xxx上台演讲。他演讲的题目是《艰苦奋斗，勇于超越》，演讲稿作者：xxx。
接下来请xxx为我们演讲，他演讲的题目是《心手相携，共同建设企业文化》，演讲稿作者：xxx。
感谢xxx的精彩演讲。接下来请xxx为我们演讲《践行企业文化，忠诚企业爱岗》，演讲稿作者：xxx。
请欣赏xxx的演讲，她演讲的题目是《忠诚企业，敬业爱岗》，演讲稿作者：xxx。
接下来请xxx上台演讲，她演讲的题目是《弘扬xxx文化，彰显文化力量》，演讲稿作者：xxx。
请欣赏xxx的演讲《传承企业文化，感知企业文化》，演讲稿作者：xxx。
8位选手已经演讲完毕，但是他们传达给我们的感动却常留心间，他们诠释的xxxxx文化的核心理念，必将为一代又一代xxxxx传人秉承和光大，让我们大力弘扬“xxxxxxxxxxx”的企业精神，肩负“xxxxxx”的光荣使命，以“xxxxxx”的胸怀与韬略，立足岗位，面向未来，为实现目标而努力奋斗。
本次比赛的结果即将揭晓，我们的工作人员正在紧张的核对，借此机会，让我们以热烈的掌声有请xxx书记讲话。
获得演讲比赛三等奖的是：xxx，请选手们上台，请xxx为他们颁奖。
获得演讲比赛二等奖的是：xxx，请选手们上台，请xxx为他们颁奖。
获得一等奖的是：xxx，请xxx为获奖选手颁奖。
演讲比赛到此结束，谢谢大家。
女：尊敬的各位领导。
男：亲爱的兄弟姐妹们。
合：大家上午好!
开场白。
女：五月是春意盎然的季节，五月是春潮澎湃的季节，五月是播种希望的季节，五月更是我们泰丰公司扭亏为盈转变生产形式的一个月。
男：在广大干部员工的共同努力下，4月27日泰丰公司多肽尿素已实现顺利下线，目前的生产形式已明显好转。
女：为了保持目前良好的生产形式，为了增强广大干部员工的爱岗敬业意识，激发广大干部员工挖潜增效、提产降耗的主观能动性，使大家在严峻的市场形势下，依然能够保持昂扬斗志和饱满的工作热情。公司组织了本次以“爱岗敬业?我为泰丰作贡献”为主题的演讲比赛。
男：接下来，请允许我介绍参加本次活动的领导和评委，他们分别是。
男：为了保证比赛的公平性，接下来我们要抽取一名现场观众作为本次比赛的评委。
女：大家看到我手里拿的吉祥物了吗?待会我会现场抛吉祥物，谁能抢到这个吉祥物谁就是今天的现场幸运评委。好的，那我现在要开始抛吉祥物了。
(抛吉祥物)。
请问是哪位这么幸运?
好的，祝贺您，请您上台?
请您做一下简单的。
自我介绍。
好吗?
(自我介绍)。
我现在要代表各部门问您一个很严肃的问题，您要给大家一个保证啊?
(回答问题)。
好的，大家也都听到了他的表态了，我相信他一定能做好今天的评委的。再次祝贺您，请您前排就坐。
男：感谢各位领导和评委的倾情参与!(掌声)同时，也要感谢给予本次比赛大力支持的公司领导和辛勤筹备本次活动的相关部门。(掌声)。
最后，还要把掌声送给即将上场的14位参赛选手。
他们将满怀最真挚的情感，用最优美的语言，表达他们对自己岗位的热爱和为台风做贡献的决心。(掌声)。
女：下面有请张满银张总为我们宣读本次比赛的评分标准及评分方法，大家掌声欢迎!(掌声)。
男：感谢张总。现在我宣布本次演讲比赛正式开始。首先上场的是1号选手，来自，她演讲的题目是，请2号选手准备。请计时员报时。
请评委给1号选手打分。接下来请2号选手上台演讲，她是来自，她演讲的题目是，请3号选手准备。
下面，请3号选手上台演讲。她是来自，她演讲的题目是，请4号选手准备。
女：非常感谢以上七位选手的精彩演讲，也相信接下来的选手一定会有更加优异的表现。为了缓解大家的听觉疲劳，现在做一个互动游戏。
(游戏待定)。
男：14位选手的演讲都已结束，工作人员正在进行紧张的最后统计，在这个间隙我们来欣赏一段来自能源事业部带来的音舞诗画《文化铸就辉煌》。
女：感谢各位选手的精彩演讲，现在比赛成绩已经揭晓，下面公布本次演讲比赛的获奖名单。获得优秀奖的是：请获奖选手上台领奖!有请徐总为获奖选手颁奖，请徐总与获奖选手合影留念。请台下就坐!
男：获得三等奖的是：请获奖选手上台领奖!有请项总为获奖选手颁奖，请项总与获奖选手合影留念。请台下就坐!
女：获得二等奖的是：请获奖选手上台领奖!有请曹总为获奖选手颁奖，请曹总与获奖选手合影留念。请台下就坐!
男：获得一等奖的是：请获奖选手上台领奖!有请陈总为获奖选手颁奖，请陈总与获奖选手合影留念。请台下就坐!
女：再次把掌声献给我们的获奖选手!并向为今天辛勤地、认真地、公正地工作的各位评委，向为比赛做出贡献的各部门负责人及及计时员、计分员、摄影人员等幕后英雄们表示衷心的感谢。
(公司领导讲话前)：
男：公司领导讲话后：感谢总的…。
女：百舸争流千帆进，众人划桨开大船。同志们，让我们携起手来，立足岗位，牢记使命，人人努力，个个争先，为公司和-谐、快速、稳定发展而努力奋斗。
男：展望未来，我们坚信在公司领导的正确领导下，在全体干部员工的共同努力下，泰丰公司这个大家一定会更加和-谐、更加温暖、更加辉煌，让我们为这个幸福的大家庭添砖加瓦、增光添彩、再立新功吧!
女：今天的演讲比赛到此结束。谢谢大家!
企业演讲比赛主持词
男：亲爱的兄弟姐妹们。
合：大家上午好!
(
开场白。
：)。
女：五月是春意盎然的季节，五月是春潮澎湃的季节，五月是播种希望的季节，五月更是我们泰丰公司扭亏为盈转变生产形式的一个月。
男：在广大干部员工的共同努力下，4月27日泰丰公司多肽尿素已实现顺利下线，目前的生产形式已明显好转。
女：为了保持目前良好的生产形式，为了增强广大干部员工的爱岗敬业意识，激发广大干部员工挖潜增效、提产降耗的主观能动性，使大家在严峻的市场形势下，依然能够保持昂扬斗志和饱满的工作热情。公司组织了本次以“爱岗敬业•我为泰丰作贡献”为主题的演讲比赛。
男：接下来，请允许我介绍参加本次活动的领导和评委，他们分别是。
男：为了保证比赛的公平性，接下来我们要抽取一名现场观众作为本次比赛的评委。
女：大家看到我手里拿的吉祥物了吗?待会我会现场抛吉祥物，谁能抢到这个吉祥物谁就是今天的现场幸运评委。好的，那我现在要开始抛吉祥物了。
(抛吉祥物)。
请问是哪位这么幸运?
好的，祝贺您，请您上台?
请您做一下简单的。
自我介绍。
好吗?
(自我介绍)。
(回答问题)。
好的，大家也都听到了他的表态了，我相信他一定能做好今天的评委的。再次祝贺您，请您前排就坐。
男：感谢各位领导和评委的倾情参与!(掌声)同时，也要感谢给予本次比赛大力支持的公司领导和辛勤筹备本次活动的相关部门。(掌声)最后，还要把掌声送给即将上场的14位参赛选手。他们将满怀最真挚的情感，用最优美的语言，表达他们对自己岗位的热爱和为台风做贡献的决心。(掌声)。
女：下面有请张满银张总为我们宣读本次比赛的评分标准及评分方法，大家掌声欢迎!(掌声)。
男：感谢张总。现在我宣布本次演讲比赛正式开始。首先上场的是1号选手，来自的，她演讲的题目是，请2号选手准备。请计时员报时。
请评委给1号选手打分。接下来请2号选手上台演讲，她是来自的，她演讲的题目是，请3号选手准备。
下面，请3号选手上台演讲。她是来自的，她演讲的题目是，请4号选手准备……。
女：非常感谢以上七位选手的精彩演讲，也相信接下来的选手一定会有更加优异的表现。为了缓解大家的听觉疲劳，现在做一个互动游戏。
(游戏待定)。
男：14位选手的演讲都已结束，工作人员正在进行紧张的最后统计，在这个间隙我们来欣赏一段来自能源事业部带来的音舞诗画《文化铸就辉煌》。
女：感谢各位选手的精彩演讲，现在比赛成绩已经揭晓，下面公布本次演讲比赛的获奖名单。获得优秀奖的是：请获奖选手上台领奖!有请徐总为获奖选手颁奖，请徐总与获奖选手合影留念。请台下就坐!
男：获得三等奖的是：请获奖选手上台领奖!有请项总为获奖选手颁奖，请项总与获奖选手合影留念。请台下就坐!
女：获得二等奖的是：请获奖选手上台领奖!有请曹总为获奖选手颁奖，请曹总与获奖选手合影留念。请台下就坐!
企业演讲比赛主持词万能
合：大家晚上好!
女：在这秋高气爽的10月里，我们xx公司在xx-x的带领下走过了xx-xx春秋。
男：硕果累累，我们展望未来，信心百倍。
女：在公司开展“xx节约年”的号召下，为了树立节约生产、节约管理的思想意识;。
男：为创建节约型企业创造良好氛围。
女：我们特举办这次xx-xx“节约创造财富”主题演讲赛。
男：经过各科室、分厂的精心挑选，共有2xx-xx代表各部门参加本次比赛。
女：同时，担当今天演讲比赛的评委是：介绍领导。
女：本次演讲比赛采用计时演讲的形式，演讲者的演讲时间为3-5分钟，5分钟提示超时。若在3分钟前就结束演讲或者在5分钟后仍无法结束演讲，则进行适当扣分处理男：下面宣布评分细则：
突出主题，演讲思路清晰、层次分明，紧密联系实际，格调积极向上(满分25分)。
女：声音洪亮，普通话发音准确，吐字清晰，语速适中，语言生动流畅。(满分25分)。
男：能脱稿演讲，时间控制得当(满分15分)。
女：衣着整洁，仪态端庄大方，表情、动作自然得体(满分15分)。
男：激-情昂扬，富有感染力，体现朝气蓬勃的精神风貌，上下场致意、答谢(满分20分)。
女：评委采用百分制对每位选手进行评分。计分裁判去掉一个最高分和最低分后的平均分为选手的最后得分，最后分值相同者共同获奖。
女：下面请评委给1、2、3号选手打分。
男：下面宣布前3位选手得分1号选手2号选手3号选手。
企业演讲比赛主持词串词
在企业中也会时常举行一些演讲类的比赛，你准备好了。
主持词。
串词。
供大家参考阅读。
男：三个春秋，是人生美妙的脉搏。
女：三个春秋，是咱们公司的脚步。
男：三个春秋，走过风，走过雨，风雨兼程。
女：三个春秋，追求卓越，拓普在振兴。
男：三个春秋，辉煌的拓普走遍神州的每个角落。
女：三个春秋，吉纤文化澎湃在拓普全员的热血中。
男：铭刻三年的辛酸和跋涉。
女：铭刻三秋的感动和泪水。
男：铭刻坚强，铭刻尊严，铭刻勤劳。
女：铭刻我们公司的快速发展。
男：亲爱的朋友：在此我代表本次比赛的举办单位综合处对大家的到来表示热烈的欢迎!特别是对我们的x总、x总能亲临我们的现场表示热烈的欢迎并致以崇高的敬意!
男：下面请大家用最热烈的掌声有请我们的岳总为本次演讲比赛致辞!(有请x总)。
女：现将有关比赛事宜宣布如下，
评委会名单：
评委组长：..........
评委：...............
演讲主题。
演讲主要以“我与企业”为主题，以如何建设和谐湖南拓普，我为建设和谐湖南拓普做什么、怎么做为主要内容，讲体会、谈看法、提建议。
比赛规则。
1、比赛设设立一等奖一名;二等奖二名;三等奖三名。
2、本次比赛采取的是抽签形式排列演讲顺序，各车间、处室单位选派1—2名选手参加比赛。
3、比赛采取现场打分的方式。
4、演讲时间控制在5—15分钟。
5、参赛选手必须为单位正式职工或签订。
劳动合同。
的劳务派遣工。
评分标准。
满分10分。其中，内容(3分)：紧扣主题，主题鲜明，突出思想，积极向上。演讲技巧(2分)：普通话标准，语言流畅，语速适度，节奏感强，动作得体恰当。情感表达(2分)：感情真挚，有激情，有说服力和感染力。综合印象(1分)：仪表端庄大方，表情自然，形象好，气质佳。现场效果，听众反应(2分)。
男：尊敬的各位领导、亲爱的各位来宾：
女：xxx有限公司，“拓普杯”演讲比赛现在开始。
男：在这里让我们尽情展示自我的风采，以表达我们对拓普的真诚和热爱!让我们一路高歌，去开拓明天的希望，去迎接黎明的曙光!
女：今天到场的每一位参赛选手个个都是才艺卓群，早已摩拳擦掌。衷心祝愿各位取得良好的成绩，也衷心祝愿我们的拓普永远像清晨喷薄而出的太阳，充满着生机，充满着活力，充满着希望!
男：下面有请第一位：生产处的xx先生上台演讲，他演讲的题目是：“浅谈爱岗与敬业”，有请xx先生!
女：……请评委亮分，……张再根先生的最后得分是……。
男：是家乡的情结，让我凝神回望，
女：是古老的歌谣在我内心深处回响，
男：徘徊在原野的边缘，寻找我前进的方向，
女：拓普的轮郭在苍穹下呈现理想的天堂，
男：下面有请我们的第二位参赛选手，是棉浆车间的xx先生，他演讲的题目是“我与企业共命运、我与公司互荣”，大家欢迎!
女：……请评委亮分，……文鉴先生的最后得分是……。
男：这里，有我澎湃的心弦。
女：这里，有我纷飞的思绪。
男：这里有我的诗，我的笑，我的原实鹰扬的拼搏。
女：这里有我的歌，我的乐，我的厚实沉甸的收获。
男：陪伴我的拓普，携手并肩，去开拓美好的明天，
女：陪伴我的拓普，同舟共济，去寻找成功的彼岸。
男：下面有请我们的第三位选手，电仪车间的xx先生，他演讲的题目是“我与拓普共荣辱”!大家欢迎!
男：第四位上场的选手是我们物流中心的美女，她演讲的题目是“我与企业的感情”，大家欢迎美女上台来!
女：……请评委为我们的美女亮分美女的最后得分是……。
男：你，不缺乏感动。
女：冬雪，夏莲，和春天里萌动的柳意。
男：你，不缺乏赞美。
女：风雨，日月，还有闪电甘霖之后的虹霓。
合：我的拓普，我挚爱的家!
女：……请评委为我们的美女亮分，美女的最后得分是……。
男：初夏的轻风情深意暖!
女：六月的莲花流溢飘香!
男：和着春潮，伴着夏韵!
男：下面有请我们的第六位选手，检修车间的文先生，他演讲的题目是“浅谈爱岗敬业的精神”，请大家欢迎!
女：……请评委为我们的xxx文先生亮分，最后得分是……。
男：第七位上场的选手是动力车间的先生，他演讲的题目是“我与企业共发展”，有请上场!
女：……请评委亮分，最后得分是……。
男：携手拓普，像晴朗三月的天空向人间撒下温暖，
女：眷恋拓普，像游离花海的蜜蜂对百花的流连，
男：守候拓普，像老农守护他丰收的稻田，
女：建设拓普，像登山运动员勇攀高峰的渴望，
男：第八位上场的是我们电仪车间的xx美女，她演讲的题目是“我与拓普共发展”，有请!
女：……请评委为我们的美女亮分，最后得分是……。
男：我爱拓普，所以满心感恩，为你的雨露，为你的光明!
男：我爱拓普，所以满怀诗情，为你的胸怀，为你的笑意!
男：第九位参赛选手正是我们的美女，她来自计财处，请大家用热烈的掌声欢迎我们的孙平美女献上她那颗“感恩的心”!
男：感恩的尽头，正是诗的初页。
女：感恩的表白，正是歌的飞跃。
男：让我们用一颗感恩的心托起初升的太阳。
女：让我们用一颗感恩的心来回报养育我们的故乡。
男：有请评委老师为我们的亮分，最后得分是…。
男：我快乐的工作，因为我是拓普员工，
女：我快乐的生活，因为我拥有前进的目标!
男：我快乐、我幸福、我光荣，因为我拥有拓普的岗位，
女：我立志、我创新、我坚强，因为拓普使我的青春在闪光。
男：有请第十位碱回收车间的先生，为我们带来：“快乐的工作，快乐的生活”。有请……。
女：请评委亮分，最后得分是……。
男：现在比赛成绩已经揭晓，获得纪念奖的是：
三等奖的是。
二等奖的是。
一等奖的是。
女：让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺!
现在进行颁奖仪式，
首先请获得纪念奖的选手上台，
男：请三等奖选手上台，
女：请二等奖选手上台，
男：现在隆重请出冠军得主。
请我们的一等奖获得者为大家说几句话。
男：下面请大家用最热烈的掌声有请我们的x总，为我们做最后的总结!
女：再次向他们表示祝贺!并向为今天辛勤地、认真地、公正地各位评委表示衷心的感谢，向为比赛做出贡献的各部门负责人及计时员、计分员、摄影师等幕后英雄们表示衷心的感谢。
男：今天的比赛到此就圆满结束了!令人难忘、也令人回味，真心的祝福大家身体健康，工作愉快，生活幸福，一生平安!
女：谢谢大家，朋友们，再见!
我为企业做贡献演讲稿
各位同事：
大家下午好！
任何一个公司，如果员工们能够把它当成是自己的家，那么，便是推动公司发展，实现公司目标的动力源泉之所在。公司的生存与发展，必须依靠全体员工齐心协力去实现，同样，员工的生存与发展，必须依靠公司的`存在。公司与员工是相互依存、共同发展的，公司里的每一位员工都肩负着一份公司生死存亡、兴衰成败的责任。
公司是一条船，满载着老板和员工，驶向茫茫的事业之海。如果说老板扮演着船长的角色，那么员工则是船员。为了到达目的地，在行驶途中，船员必须与船长共同面对海上的狂风、巨浪以及暗礁，因为对每一个员工来说，公司就是赖以生存的船，公司这条船是每一个员工命运的载体，员工的发展与公司息息相关。公司兴，员工兴；公司衰，员工衰。只有我们为公司做得更多，公司才能为我们做得更多。
我们要时常问自己：“我为公司做了什么？”“我能为公司做什么？”作为公司的一名员工，我们有责任要维护企业的利益和形象。对于公司来说，正是因为有了责任感，员工们才能尽职尽责地做好各项工作，才保证了公司的荣誉，保证了公司的竞争力。只有那些勇于承担责任、工作认真负责、充满感恩之心的人，才可能被赋予更多的使命，也才有资格获得更多的报酬、更大的荣誉。
如何才能为公司做好贡献，必须具备以下条件：
俗话说：科学是第一生产力。唯有不断地学习，提高自身的专业技能，才能更好地为公司做贡献。
员工的忠诚和公司发展的结果是相辅相成的。忠于公司，也就是忠于自己，背叛公司，也就是背叛自己，最终只能走向失败。忠诚和工作是融为一体的。忠诚是工作的润滑剂。忠诚的人没有苦恼，也不会因情绪的波动而困惑。忠诚于自己的公司，忠实于自己的老板，与同事们同舟共济、共赴艰难，将获得一种集体的力量，工作就会变得更有成就感，工作的结果自然会无比丰硕。
热情是实现工作结果最有效的工作方式。有了热情，工作才会有干劲；有了干劲，工作就没有什么困难不能克服，没有什么险阻不能战胜，激情能把复杂的工作变得简单！
对工作结果负责的人，就是对自己负责的人。在公司上班，我们每天都要用工作结果来交换自己的工资，同时也是用工作结果来证明自己的价值。工作结果如何，不仅仅影响到公司的利益，同时还关系到公司其他员工的利益。工作结果是衡量我们工作是否合格的重要标准。
我作为后援线的一名员工，首先要做好自己的本职工作，做一个有责任心、有热情、有态度的人，随后是努力为一线业务做好服务及支援工作，多为公司创造价值。
组织制定执行各项考核制度、人事管理制度、公司各项管理规定等；每月及时补给办公用品；协助各部门做好广告宣传、企业文化建设；根据分公司要求及时上报各项报表及信息等。
以上都是一些日常工作，做好这些是远远不够的。保险公司一线的发展才是公司前进的保障，作为后援部门的工作人员，还要将“服务一线”作为自己的工作目标。一线哪里有需要，就要全力以赴支援一线。
我为公司做贡献范文_我为企业做贡献演讲稿
读后感。
触颇深。公司是我们生存的土壤，是我们事业的根基，所以我们要培加珍惜，精心阿护。我虽然工作三十多年，在公司呆了十六年，但对公司的认识不清，理解不透，有时还存在误区，仔细回想这么年，公司给了我许多，使我受益匪浅，我应该百倍努力去回报，与公司和衷共济，共兴共荣。
书中开篇“我靠公司求生存，公司靠我谋发展”，阐述了公司的生存与发展，必须依靠公司全体员工齐心协力去工作，同样，员工的生存和发展，必须依靠公司的存在。公司与员工是相互依存、共同发展的，公司的每一位员工都肩负着一份公司生死存亡，兴衰成败的责任。树立“我靠公司求生存，公司靠我谋发展”的观念，能够增强公司员工的责任意识，从而使公司发展走向良性轨道。责任意识，作为公司的员工应该有责任意识，责任很重要，一个没有责任心的人对社会对家庭都不会产生益处，一个没有责任心的员工对公司也不会产生效益。公司一直以来在项目管理上狠抓责任成本管理，众所周知成本就是建造产生的费用，责任成本体现的是“责任”二个字，我们说用好每一分钱，做好每一件事情，那就是要求我们的每一个管理者认真负责地管理成本，不浪费，不超额，严格执行公司的有关规定，控制费用，争取利润最大化。当我们真正融入公司中后，会感受到：公司给了我们无微不至的关怀，公司的家园文化真正叫我们感受到了家的温暖，看到身边一个个同事成为“企业模范”、成为“市场尖兵”、成为“先进个人”……每个人深受鼓舞。
我们明白：公司为我们搭建了发展的平台!公司不但是我们发工资吃饭的地方，而且是我们事业发展的地方。我们所有人从不懂到懂，从不知到已知。公司所有员工的起点都在一个起跑线上，但逐渐的有的提职了，有的提薪了，有的定职了，有的定级了，大家都在进步，正是有这么个平台大家才有发展。但发展快慢和不平衡是能力和水平的差距，不是平台的问题，我记得央视有个公益广告，心有多大，舞台就有多大。我相信每个人对人生的追求不同，对舞台的需求也不一样，总之，平台搭好了就看你的表现了。
公司的平台很大，发展的空间也很好，努力就会有结果，公司不是那个人的，是大家的，大家为公司贡献了就会有好的发展。我对以上二点深有体会，我从军人到公司员工，一没上过工程专业学，二没做过专业工人，今天走到了项目中层领导岗位，凭的是责任和发挥。有人说用心做事、谨慎做人，做好自己岗位的每一件事，完成好职责内的每一项任务，就是为公司做了贡献，在目前，我们需要这样的做事做人原则。
尊敬的各位领导，各位同事：
大家下午好!响应总公司“二次创业”的号召，我们动员全辖大讨论;落实总经理室“二次创业”的要求，我们机关各部门率先垂范，全员出主意，个个献良言。作为省公司办公室的普通一员，我以一名新员工的视角，谈一点对“二次创业”的认识和感受，我演讲的题目是“继传统，艰苦奉献;创新绩，奋勇争先。”
规模跻身山西同业第五;第三年实现当年盈亏平衡，第四年保费过10亿，谱写了持续每年50%以上的增长，并稳居当地市场第二位的辉煌。
入司一年来，我切身体验了公司创新、执行、奉献的企业文化。上班第三天就与部门同事一起通宵达旦，日常的加班加点更是司空见惯，对于刚走出校门拿着微薄试用薪酬的新人确实是一种考验，为此我曾彷徨困惑，也想过逃避放弃，是“不了解它是什么，就不能轻易否定它”的信念让我坚持了下来。随着工作的深入，我逐渐认识了为了公司前途，不舍昼夜忘我工作的总经理室成员;逐渐了解了为了公司发展，做了心脏搭桥仍拼搏于业务应酬、拖着痛风的肢体仍奔波于机构筹建、忍着病痛折磨仍挑灯熬夜的各位高管;也逐渐熟悉了为了公司正常运营抹着眼泪加班、第二天仍带着微笑工作的许多普通职员。是他们的无私与付出，让初出象牙塔的我第一次正真读懂了什么叫责任，什么是信仰。正如刘总在一次会议上所言，人总是应该有点信仰的。在这个物欲横流的世界和时代，我开始暗自坚定自己的选择，甚至开始默默感恩我的机遇。因为我们公司领导的胸怀和抱负不是独善其身，而是兼济天下;因为我们公司高管的信念和追求不是穿衣吃饭，而是安身立命;更应为和我一起工作的普通员工有吃苦耐劳的品质和团结协作的精神，他们不是把工作当作事情而是当做事业在进行。
如今，经过几年的发展，公司在取得了一些成绩的同时，也开始步入矛盾凸显期，各种创业初期沉积的问题开始显现。与此同时，经过创业初期的疲惫，人们的激情和斗志有所衰减，更有甚者一些居功自傲、争权夺利、小富即安的思想开始滋生，完全忘记了“创业难，守业更难”的历史教训，开始漠视“不进则退”和“弱肉强食”的市场竞争法则。公司急需二次创业来克服内部转型和外部竞争的双重压力，办公室人员，是领导的马前卒，是对外宣传的当头炮，更是为大家服务的勤务员，办公室工作的特殊性，要求我们不仅要时刻准备，随时处理琐碎性事务，更要加强学习，综合掌握各部门信息，还要注重能力提升，紧跟领导发展步伐。现实需要我们继续保持艰苦奋斗、戒骄戒躁的工作态度，继续发扬团结协作、勇于奉献的工作作风，去完成“”期间动态稳居市场份额第二，缩小与第一距离，拉大与第三差距的目标。经验告诉我们，只有发展才是硬道理，现实告诫我们，公司只是立足还没有稳固，只有继续科学发展才能实现公司增实力，员工增实惠的最终和谐。
作为新员工，我们缺乏太多的实践历炼和专业知识，只有付出双倍的努力，才能在一年的工作时间内收获两年的工作经验，紧跟一次创业者的步伐，继承他们的优良传统，以他们为榜样，与时间赛跑，快速成长，用80、90后新主人翁的责任感和青春热情为公司注入新的活力。“二次创业”
的号角已经吹响，有各级领导的指引和老员工的帮扶，我们有信心和决心参与到打赢这场市场争夺战的过程中去，我们为能亲身体验和分享这次创业的感受而庆幸，我们的青春不会留白，我们会收获同龄人难以企及的人生阅历和社会经验，这是任何物质财富所不能换取的无价资源。我们虽没有“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平”的壮举，却也会在二次创业中“慎思明辩的理性、体验真切的情感，洒脱通达的境界”当年老时回首往事，我们不会因碌碌无为而羞耻，也不会因虚度年华而悔恨，我们至少可以自豪的宣称，我们曾为人寿财险山西省分公司的二次创业贡献过青春。让我们携起手来，团结一致，在公司二次创业的征程中争先、奋进!
谢谢大家。
任何一个公司，如果员工们能够把它当成是自己的家，那么，便是推动公司发展，实现公司目标的动力源泉之所在。公司的生存与发展，必须依靠全体员工齐心协力去实现，同样，员工的生存与发展，必须依靠公司的存在。公司与员工是相互依存、共同发展的，公司里的每一位员工都肩负着一份公司生死存亡、兴衰成败的责任。
公司是一条船，满载着老板和员工，驶向茫茫的事业之海。如果说老板扮演着船长的角色，那么员工则是船员。为了到达目的地，在行驶途中，船员必须与船长共同面对海上的狂风、巨浪以及暗礁，因为对每一个员工来说，公司就是赖以生存的船，公司这条船是每一个员工命运的载体，员工的发展与公司息息相关。公司兴，员工兴;公司衰，员工衰。只有我们为公司做得更多，公司才能为我们做得更多。
我们要时常问自己：“我为公司做了什么?”，“我能为公司做什么?”。作为公司的一名员工，我们有责任要维护企业的利益和形象。对于公司来说，正是因为有了责任感，员工们才能尽职尽责地做好各项工作，才保证了公司的荣誉，保证了公司的竞争力。只有那些勇于承担责任、工作认真负责、充满感恩之心的人，才可能被赋予更多的使命，也才有资格获得更多的报酬、更大的荣誉。
一、不断学习，具备过硬的专业技能。
俗话说：科学是第一生产力。唯有不断地学习，提高自身的专业技能，才能更好地为公司做贡献。
二、一颗忠诚的心。
员工的忠诚和公司发展的结果是相辅相成的。忠于公司，也就是忠于自己，背叛公司，也就是背叛自己，最终只能走向失败。忠诚和工作是融为一体的。忠诚是工作的润滑剂。忠诚的人没有苦恼，也不会因情绪的波动而困惑。忠诚于自己的公司，忠实于自己的老板，与同事们同舟共济、共赴艰难，将获得一种集体的力量，工作就会变得更有成就感，工作的结果自然会无比丰硕。
三、有高度的工作热情。
热情是实现工作结果最有效的工作方式。有了热情，工作才会有干劲;有了干劲，工作就没有什么困难不能克服，没有什么险阻不能战胜，激情能把复杂的工作变得简单!
四、对自己的工作结果负责。
对工作结果负责的人，就是对自己负责的人。在公司上班，我们每天都要用工作结果来交换自己的工资，同时也是用工作结果来证明自己的价值。工作结果如何，不仅仅影响到公司的利益，同时还关系到公司其他员工的利益。工作结果是衡量我们工作是否合格的重要标准。
我作为后援线的一名员工，首先要做好自己的本职工作，做一个有责任心、有热情、有态度的人，随后是努力为一线业务做好服务及支援工作，多为公司创造价值。
补给办公用品;协助各部门做好广告宣传、企业文化建设;根据分公司要求及时上报各项报表及信息等。
以上都是一些日常工作，做好这些是远远不够的。保险公司一线的发展才是公司前进的保障，作为后援部门的工作人员，还要将“服务一线”作为自己的工作目标。一线哪里有需要，就要全力以赴支援一线。
**人寿中支人事行政部。
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我为企业做贡献演讲稿
本文目录。
各位领导、 各位同事：
大家好！
首先要感谢公司给我们提供这样一个突破自己、展示自己的机会。一直以来我都非常羡慕和佩服那些在台上可以滔滔不绝、妙语连珠、引经据典、神态自如的人们，当我听说公司要举办这次活动时，我犹豫过、胆怯过、也激动过，但最终我勇敢的选择，我要突破自己、提升自己，不管最后的结果怎样，重要的是我敢走上讲台。
今天我演讲的题目是：我们的责任心是企业远航的风帆！
岁月的流逝，生活的考验，工作的磨练，让我们少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情，但却多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份责任心。让我们更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的责任。家庭和孩子是我们心的归属，企业和工作是我们充盈生命的平台。进入金鼎百货两年多，我与企业的荣辱息息相关，与企业的命运紧紧相连,因为我见证了金鼎百货从刚开业举步维艰的境地，负重奋进、风雨兼程走到了今天硕果累累的辉煌；我在金鼎百货开业时是一名导购员，现在是一名业务科的科员，经过与金鼎百货共同渡过了两年多的日日夜夜，两个职位的工作更让我深刻感受到企业与时俱进、开拓创新的前进步伐。我骄傲我能参与企业这艘激流勇进的航船扬帆远行的过程。感谢金鼎培养了我、锻炼了我，给了我一个可以探索自身价值的事业平台。没有企业的栽培，我不会懂得电脑应用，不会见识办公自动化，不会知道档案是什么，也就没有今天的我。我会用自己的诚实劳动，来赢得尊严和价值！
俗话说“好水酿好酒，好土塑好壶，好的环境造就好的人才”，你看那干净整洁的卖场；你看那温馨舒适的办公区；企业为我们造就了这么优美的工作生活环境。再想一想我们企业的经营宗旨：“追求卓越，促进社会文明与繁荣”，催我们奋进、赶我们超越，我们能不感激我们的企业！能不珍惜我们的工作！能不在乎我们的岗位吗？！也许我们对目前的工作已没有了激情，但既然我们选择了这个岗位，就必须记住自己的责任和使命。每一个岗位就是一片充满生命力的土地，关键在于耕种它的人撒下的是什么样的种子，我相信只要我们用责任心去做好每一件事，那么在任何岗位上，我们都会收获事业的春天！
在我的身边有很多亲戚朋友没有工作，找不到工作，所以我时常提醒自己“今天对工作不负责任，明天就得努力去找工作”。一个有责任心的人，一定是一个积极向上的人，让我们大家都成为一个象太阳一样积极的人走到哪里哪里亮，而不是象月亮一样消极的人，初一十五不一样。经验是最好的老师，当我们把平凡的工作重复的做好，就是不平凡。不能成为太阳，又何防当一颗星星，成败不在于大小，只在于你是否已经竭尽所能。有一句话是这样说的：“如果你存在，那么就不要让自己可有可无的存在着”。让我们的存在有价值——那就做好身边的每一件事情，无论事情的多寡与巨细，让我们的责任心无处不在！
让我们用一份责任心和一颗感恩的心，不断提升自己所在的岗位资源，成为我们企业远航的风帆！把企业当作我们的家，共同经营好金鼎百货这个大家庭，祝愿我们的“家”一帆风顺！越走越好！（谢谢大家！）。
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各位领导、 各位同事：
大家好！
首先要感谢公司给我们提供这样一个突破自己、展示自己的机会。一直以来我都非常羡慕和佩服那些在台上可以滔滔不绝、妙语连珠、引经据典、神态自如的人们，当我听说公司要举办这次活动时，我犹豫过、胆怯过、也激动过，但最终我勇敢的选择，我要突破自己、提升自己，不管最后的结果怎样，重要的是我敢走上讲台。
今天我演讲的题目是：我们的责任心是企业远航的风帆！
岁月的流逝，生活的考验，工作的磨练，让我们少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情，但却多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份责任心。让我们更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的责任。家庭和孩子是我们心的归属，企业和工作是我们充盈生命的平台。进入金鼎百货两年多，我与企业的荣辱息息相关，与企业的命运紧紧相连,因为我见证了金鼎百货从刚开业举步维艰的境地，负重奋进、风雨兼程走到了今天硕果累累的辉煌；我在金鼎百货开业时是一名导购员，现在是一名业务科的科员，经过与金鼎百货共同渡过了两年多的日日夜夜，两个职位的工作更让我深刻感受到企业与时俱进、开拓创新的前进步伐。我骄傲我能参与企业这艘激流勇进的航船扬帆远行的过程。感谢金鼎培养了我、锻炼了我，给了我一个可以探索自身价值的事业平台。没有企业的栽培，我不会懂得电脑应用，不会见识办公自动化，不会知道档案是什么，也就没有今天的我。我会用自己的诚实劳动，来赢得尊严和价值！
俗话说“好水酿好酒，好土塑好壶，好的环境造就好的人才”，你看那干净整洁的卖场；你看那温馨舒适的办公区；企业为我们造就了这么优美的工作生活环境。再想一想我们企业的经营宗旨：“追求卓越，促进社会文明与繁荣”，催我们奋进、赶我们超越，我们能不感激我们的企业！能不珍惜我们的工作！能不在乎我们的岗位吗？！也许我们对目前的工作已没有了激情，但既然我们选择了这个岗位，就必须记住自己的责任和使命。每一个岗位就是一片充满生命力的土地，关键在于耕种它的人撒下的是什么样的种子，我相信只要我们用责任心去做好每一件事，那么在任何岗位上，我们都会收获事业的春天！
在我的身边有很多亲戚朋友没有工作，找不到工作，所以我时常提醒自己“今天对工作不负责任，明天就得努力去找工作”。一个有责任心的人，一定是一个积极向上的人，让我们大家都成为一个象太阳一样积极的人走到哪里哪里亮，而不是象月亮一样消极的人，初一十五不一样。经验是最好的老师，当我们把平凡的工作重复的做好，就是不平凡。不能成为太阳，又何防当一颗星星，成败不在于大小，只在于你是否已经竭尽所能。有一句话是这样说的：“如果你存在，那么就不要让自己可有可无的存在着”。让我们的存在有价值——那就做好身边的每一件事情，无论事情的多寡与巨细，让我们的责任心无处不在！
让我们用一份责任心和一颗感恩的心，不断提升自己所在的岗位资源，成为我们企业远航的风帆！把企业当作我们的家，共同经营好金鼎百货这个大家庭，祝愿我们的“家”一帆风顺！越走越好！（谢谢大家！）。
我为企业做贡献演讲稿
各位同事：们真诚热心的微笑激励了我，因为同事积极向上的工作态度影响了我，使我能够在工作中继续学习，不断发挥自己的才能。的优秀能力是密不可分的。我很庆幸能加入到这样的一个团队，这也是我在公司工作至今的重要因素。
我曾在一本书里看到这样一句对话，“一滴水怎样才能不干涸?”，一位哲学家是这样回答的，他说：“把它放到大海里去。”这句富有哲理的话给了我深深的启示，为什么汹涌的波涛蕴含着激荡一切的无穷力量，正是因为有那一滴滴海水力量的汇集，而那一滴滴水也只能纳入大海的怀抱里，才能以多样的形态来证明和发展自己。我们的公司不就是这滴滴水珠汇聚而成的吗?既然加入公司，就是公司的一员。每个人都应该心怀感恩。同样，不管你干什么工作，也不管你是干部还是工人，这些都无关紧要，最重要的是“你是公司的一员”，你必须和公司共命运。
提高自身的修养更好地为公司、为业主服务。
虽然我们职位、岗位、工种各有不同，但只要少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒隋，多一些上进，在把自己分内的工作干好的基础上，尽量去帮助他人，为公司尽到自己的责任，这就是对公司最好的报答了。
分配是我的天职，团结友善是我做人的宗旨，敬业务实是我工作的责任。
最后，我把最美好的祝愿献给“海王星”，愿你蒸蒸日上，高歌猛进!
我为企业做贡献演讲稿
各位领导、各位同事：
大家好！
首先，请允许我用你们热烈的掌声来预祝这次活动圆满成功。多谢！大家都明白“天下兴亡，匹夫有责”。那么，作为的一员，我今日的演讲主题是“公司发展，你我有责”。
在进入正题前，我给大家讲个小故事，一个家喻户晓的故事：从前，有几兄弟，常吵架。一天，父亲把他们叫来，拿出几根筷子，分给每个儿子一根说：“你们都折下手中的筷子！”几兄弟都照做了，不费吹灰之力，都一折就断。父亲又拿出几根筷子组成一把。父亲说“你们再试试看。”几兄弟都试了，谁也折不断。父亲语重心长地说：看，一根筷子很容易就折断了，一把筷子多结实啊！故事讲完了，怎样样？大家都听过吧？啊？没听过，那没听过的都是没折过筷子的。呵呵……言归正题，其实这简单的故事反映了“团结就是力量”。不管你身处何职，所从何事，你我都是这企业的一员，我们都深感自我在xx的发展中有一份职责，有一份担当。
可能很多人会觉得这些很虚伪，心里犯嘀咕：你赚钱比我多，是该讲些冠冕堂皇的职责啊担当什么的。我只是个普通的打工者，企业的发展跟我无关。可是，朋友，你想错了！即使身为高层，也是打工者，一名高级打工者，给老板打工。即便是老板，他也是打工者，给消费者打工，给社会打工。呵呵，所以我们都是打工者。既然都是打工者，就不存在什么高低之分，只是我们所任的职务，所干的工作不一样罢了。但我们的最终目的还是一样的，那就是为公司带来更大的经济效益和社会效益。
那怎样才能令发展呢？很多人会说，不是有领导吗？他们会决策，会领导，我一个小小的职员起不了什么作用？大家同意这个观点吗？啊？同意？那你就错了！既然起不了作用为什么会有你存在的价值呢？既然你就职于这岗位，必定是工作需要你，需要你。即使是一个简单的包装工，如若没有你的工作，我们的产品就不能完善到最终工序，就不是一个完美的产品，不能发给客户。所以，在平凡普通的岗位上，虽然你我只是沧海一粟，但你我团结努力的实际工作行为必将成为金迪发展壮大的坚实基础。
其实，xx的发展不光是企业的发展，也是你我的发展。xx为我们供给了一个展示自我的平台，而这平台也是你我实现自己价值观的地方。记得歌德说过：你若要喜爱你自我的价值，你就得给世界创造价值。所以，你在给xx创造价值的同时，你也在为自我创造价值啊。一位伟人说：给我个支点，我能够撬起整个地球。那么我就站在巨人的肩膀上说一句：以xx为支点，撬起你我的一片天地吧！
最终，我自编一句口号“各安其职，各守其责。团结一心，共创辉煌。”以感激xx的栽培，感激缘分让我们一起欢聚在xx打工。多谢大家！
我为企业做贡献演讲稿
各位领导、各位同事：
大家好！
任何一个公司，如果员工们能够把它当成是自己的家，那么，便是推动公司发展，实现公司目标的动力源泉之所在。公司的生存与发展，必须依靠全体员工齐心协力去实现，同样，员工的生存与发展，必须依靠公司的存在。公司与员工是相互依存、共同发展的，公司里的每一位员工都肩负着一份公司生死存亡、兴衰成败的责任。
公司是一条船，满载着老板和员工，驶向茫茫的事业之海。如果说老板扮演着船长的角色，那么员工则是船员。为了到达目的地，在行驶途中，船员必须与船长共同面对海上的'狂风、巨浪以及暗礁，因为对每一个员工来说，公司就是赖以生存的船，公司这条船是每一个员工命运的载体，员工的发展与公司息息相关。公司兴，员工兴;公司衰，员工衰。只有我们为公司做得更多，公司才能为我们做得更多。
我们要时常问自己：“我为公司做了什么?”“我能为公司做什么?”作为公司的一名员工，我们有责任要维护企业的利益和形象。对于公司来说，正是因为有了责任感，员工们才能尽职尽责地做好各项工作，才保证了公司的荣誉，保证了公司的竞争力。只有那些勇于承担责任、工作认真负责、充满感恩之心的人，才可能被赋予更多的使命，也才有资格获得更多的报酬、更大的荣誉。
如何才能为公司做好贡献，必须具备以下条件：
俗话说：科学是第一生产力。唯有不断地学习，提高自身的专业技能，才能更好地为公司做贡献。
员工的忠诚和公司发展的结果是相辅相成的。忠于公司，也就是忠于自己，背叛公司，也就是背叛自己，最终只能走向失败。忠诚和工作是融为一体的。忠诚是工作的润滑剂。忠诚的人没有苦恼，也不会因情绪的波动而困惑。忠诚于自己的公司，忠实于自己的老板，与同事们同舟共济、共赴艰难，将获得一种集体的力量，工作就会变得更有成就感，工作的结果自然会无比丰硕。
热情是实现工作结果最有效的工作方式。有了热情，工作才会有干劲;有了干劲，工作就没有什么困难不能克服，没有什么险阻不能战胜，激情能把复杂的工作变得简单!
对工作结果负责的人，就是对自己负责的人。在公司上班，我们每天都要用工作结果来交换自己的工资，同时也是用工作结果来证明自己的价值。工作结果如何，不仅仅影响到公司的利益，同时还关系到公司其他员工的利益。工作结果是衡量我们工作是否合格的重要标准。
我作为后援线的一名员工，首先要做好自己的本职工作，做一个有责任心、有热情、有态度的人，随后是努力为一线业务做好服务及支援工作，多为公司创造价值。
补给办公用品;协助各部门做好广告宣传、企业文化建设;根据分公司要求及时上报各项报表及信息等。
以上都是一些日常工作，做好这些是远远不够的。保险公司一线的发展才是公司前进的保障，作为后援部门的工作人员，还要将“服务一线”作为自己的工作目标。一线哪里有需要，就要全力以赴支援一线。