新公司开业领导个人讲话稿(优秀15篇)

时间:2023-12-04 11:57:36 作者:雅蕊

一篇好的讲话稿能够使演讲者的观点得到更好地传递,让听众更易于理解和接受。以下是小编为大家收集的优秀讲话稿范文,仅供参考。希望大家能够从中获得灵感和启示,提升自己的演讲能力。无论是在公众场合还是在工作生活中,通过精心准备和充分发挥,我们都能够成为出色的讲话者,并传递出我们的思想和价值观。让我们一起来阅读这些范文,挖掘出其中的亮点和精华吧。

公司年会领导讲话稿

尊敬的各位来宾,各位同事、各位朋友,女士们,先生们:

大家晚上好!

很高兴在此与各位欢聚一堂,分享我们过去一年的收获和喜悦,共同展望我们正在开创的20__!

我们很荣幸的邀请到了一路陪伴和信任我们的客户、帮助和支持我们的合作商代表。在此,我代表__全体员工并以我个人的名义对各位的到来表示热烈的欢迎!向长期关心和支持我们的各界朋友表示诚挚的谢意!向默默无闻、不离不弃、风雨与共的支持、期待和鼓励我们的家人、亲朋致以崇高的敬意!

我们一起走过的20__年,留下了太多的记忆和感慨。

20__年是__在创业历程中初具雏形、羽翼渐丰前惊心动魄、浓墨重彩、全力以赴的一年。

在20__年我们基本实现了以__为中心,布点__等主要城市的业务拓展目标,达到了业务规模、团队力量、服务卖家人次增倍的预期效果。

通过全面的规划,公司在20__年初变更了公司名称,从“__网络科技(香港)有限公司”更名为“__市__信息咨询有限公司”。我们毅然放弃了经营两年的“__网络”这个品牌,全力推广“__”品牌。

在过去的20x,__始终肩负着为中小型企业圆梦的使命,秉承客户第一、合作共赢、求知上进、诚信、专业、创新的核心价值观,努力成为最具影响力的服务企业。通过全体__人的不懈努力,目前“__”在整个跨境电商服务商行列已经拥有较高的知名度和美誉度。

20__年,我们明确了与__、__等的战略合作,并且得到了亚马逊平台的大力支持。

20__年,我们成立了__学堂,成功举办了20多场线下公开课、8场线上分享课、两场线下专题课和30多场线下实操培训课程,累计培训卖家逾5000人次。20__年,我们协助了超过1000家企业入驻亚马逊平台,并给这些卖家提供了人员培训、账号运营指导服务,帮助卖家快速打通跨境贸易通道,取得了优异的成绩,得到了卖家们的强烈支持和广泛推荐。

__是一家全员服务亚马逊卖家的咨询服务公司,我们专注于亚马逊平台。为了更好的服务卖家,我们在20__年就成立了亚马逊运营团队。通过x年的不断探索、潜心经营。目前我们拥有3条产品线,6个国际品牌,产品远销北美和欧洲,有20多个产品的销售排名位居类目第一。

我们已经总结了丰富的亚马逊平台运营经验,熟练掌握了亚马逊平台的运营规则,并且积累了宝贵的海外营销资源。同时我们愿意把这些宝贵的经验和资源开放出来和更多的卖家朋友们一起分享,帮助更多的卖家在亚马逊平台上少走弯路,帮助更多的中国品牌走向全球。

20__年,公司非常重视卖家的服务体验。为此,我们更换了办公场地,并且投入巨资打造了一个100平米的多媒体培训教室和一个200平米的多功能会议室。

不仅在硬件设备上公司投入巨大,在软件设施和团队建设方面,公司也不遗余力。20__年,__团队从40人扩充至80人,其中服务人员占比超过60%。我们开通了企业qq、营销qq、400电话、crm和erp,对每一位卖家的信息建档归类,并且为每一位客户,配备三个以上的服务人员,确保客户的问题能够在第一时间得到解决。

我们在9月份上线了__论坛,至今论坛已经拥有超过5000注册会员,拥有高质量的帖子逾万条。为了确保卖家的问题及时得到解决,我们配备了多个版主维护论坛运营,解答客户疑问。我们致力于将__论坛建设成为亚马逊百科,目前论坛内容建设初步完成,20__年我们会加大对论坛的推广力度,让更多的卖家能够通过论坛学习了解亚马逊平台知识,并且解决实际运营过程中遇到的问题。

20__年,__勇于开拓创新,响应卖家需求,推出会员服务体系,帮助卖家解决了从平台入驻、店铺操作运营和产品销量提升等一系列问题,得到了市场的积极反馈和卖家的一致好评。20__年,__将再接再厉、锐意进取,进一步优化和完善会员服务体系,给卖家提供更多优质服务。同时,我们将重点培育代运营服务项目,以帮助更多优质的中国制造产品通过亚马逊销往全球。

20__年是收获的一年,也是成长的一年。这一年,我们有欣喜,也有悲伤。20__年仍然有很多的不足和遗憾。随着业务的快速发展,我们也暴露出很多问题。

外贸销售方面,我们对产品的品质把控不足,导致我们有一个账号因为产品质量问题遭到买家投诉而被暂停销售权;对供应链的把控能力欠缺,导致我们很多热销产品因为库存供应不上,进而脱销,损失重大。

咨询服务方面,因为市场推广乏力,错失了良好的市场机会;因为工作流程不合理,导致跨部门沟通效率低,管理成本高,客户服务体验差;因为岗位职能设置不清晰,人员晋升通道设置不完善,导致人员流动性高。

在此,我要真诚的感谢各位卖家朋友和合作伙伴的信任、理解和支持。相信过去的每一次付出、包容都会成为今后我们共度时艰、精诚合作、共赢未来的基石和力量的源泉。20__年我们更加深刻的理解“诚信、互利、开创、共赢”的合作理念,让我们收获了越来越多的支持和信任。同时,我也要真诚的感谢每一个__的同伴,感谢你们一直以来默默的努力和付出,正因为有你们,__才取得了今天的成绩;正因为有你们,__的明天才会更加美好!

20__年的春天就像所有的春天一样,万物复苏,春暖花开,这也是我们20x新财年全新的开始。在20__年1月份,我们又一次刷新了纪录,再次站上了新台阶,开始我们新一年的征程。

20__年,我们将加强与上游工厂的沟通交流,加强对员工进行产品知识的系统化培训,建立健全质量检测体系,严格把控产品质量检测标准;我们将加强对平台各项数据的分析,同时进一步优化供应链的各个环节,确保牢牢掌握每一个产品的供应。

20__年,我们将加大战略人才的引进力度,完善员工“选、育、用、留”系统,践行__唯德才是用,是金子总会发光的人才观。

__创业近3年以来,一直坚持艰苦创业、锐意创新、细分市场、稳步发展的整体思路,网聚行业精英、借鉴近业经验、重视管理积累、重视科学技术、构建人才培训培养体系。

目前我们已经初步建设成型了能够给亚马逊卖家提供一整套完整的服务体系。相信凭借我们丰富的平台运营经验和强大的售后服务能力,在合作伙伴的有力支持和信任下,共担责任、共拓市场、共享发展、共赢未来,必将提升我们的整体服务水平和市场竞争能力。

现在中国经济发展遇到阻碍,中国作为世界制造大国的优势逐渐消失,许多的传统贸易公司和工厂生活在水深火热之中亟待转型。但是,对于他们来说,“转型找死,不转型等死”。无论如何,摆在他们面前的都只有一条死路。怎么办?党和领导人提出一带一路的战略构思,大力增强对跨境电商的政策支持,给他们指明了方向。但即便如此,转型于他们而言,也是极为不易的。他们需要得到更多的帮助,他们期待听到__的声音,看到__的方案,__不能缺席。面对身陷苦难和折磨的同胞,我们要有悲悯和同情,更要有责任和行动。__将永远敞开怀抱,也将尽己所能向面临困境的企业伸出援手,帮助他们以更短时间、更低成本、更小风险完成转型,解救中国的实体经济于水深火热之中。

我衷心希望,所有的服务商能够共同努力,多一些合作,少一些对抗,多一些包容,少一些敌对,共同构建跨境电商生态系统,共同为中国经济的发展添砖加瓦。

让我们共享这一美好的时刻,共度这个欢乐的夜晚。

现在,请大家举杯,为我们的20__年、为我们的事业、为我们的合作和健康快乐干杯!

祝大家新年快乐,牛年吉祥!

新公司开业领导个人讲话稿

首先我代表__有限公司向大家拜个早年,祝大家:新年快乐,万事如意!

20__年已经过去了,回首在这一年的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折、有过困惑、有过喜悦。在这我要感谢和一路走过来的每位员工,感谢你们对信任,是你们的努力和坚持,让度过了最困难的时候。对于我们员工在实际工作中吃苦耐劳、勇于奉献的精神,借此机会向你们说声:“感谢你们,你们辛苦了”

回顾20__年的工作,在这一年中我们合理的调整了部分管理人员,加强了团队的管理,完成了制度建设和考核、完善质量标准建设以及7s管理条例的学习和实施,为后期发展提供了可靠的保障。

20__年建厂至今累计完成生产总产值118.8931万元,特别是7月到9月份在达到38度的生产车间里,无一请假,无一旷工,加班加点的生产,帮助度过了最困难的时候,这个让我感到自豪又内疚,你们虽然后盾,但是你们更是骄傲。

我们虽然付出艰苦的努力,但是还有许多我们需要改进的地方,如:产品的质量的提高,原材料的合理利用,产品口感的调整、水分的控制等问题还待我们去完善。

20__年我们成功的举办了__公司第一届技能比赛、制度考核以及7s的考评活动,在这些活动中涌现了一批优秀的员工、技能高手。为发展提供了坚实可靠的保障。

20__年工作计划。

一、贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,强化安全生产目标管理,结合公司实际,把安全生产工作纳入重要议事日程,警钟长鸣,常抓不懈。

1、年度目标:全年实现无工伤事故,无重大生产设备事故。

2、指导思想:以安全工作总方针“安全第一,防护为主”为原则,以车间管理为基础,安全岗位为重点,以纠正岗位违章操作为突破口,落实各项规章制度,开创安全工作新局面,实现安全生产目标。

3、牢固树立“安全第一”思想意识:各生产车间要高度重视安全工作,把安全生产作为重要工作,认真贯彻落实公司制度,进一步增强员工的安全生产意识,只有从思想上重视安全、责任意识,才能管理到位,才能深入落实安全责任,整改事故隐患,力保安全生产。

二、质量是企业的生命,是企业生存的重要保证。

1、加强全员质量意识,做到人人管质量,明确质量就是生命。

2、认真领会贯彻执行质量法规,明确质量的重要意义。

3、强化质量自检力度,自觉配合互检,深刻理解质量检验深远内涵。

4、人人做到生产加工过程中的自身质量控制。

三、强化管理,五个进一步。

1、进一步提升厂区的工作环境。

2、进一步加强员工思想教育工作,增强员工组织观念团队精神以及对企业的忠诚度。

3、进一步完善我们的培训体系,加强员工的操作技能和相关知识的培训工作,努力提高员工的操作操作技能和解决问题的能力,为我们的生产服务。

4、进一步完善我们的规章制度,使我们的规章制度更合理、更科学。

5、进一步加强与相关部门的沟通、协调与配合。

20__年,由于各种原因,我们和相关部门的沟通、协调的不理想,致使我们在工作中配合的不好,尽管对工作没有产生太大的影响,我们认为这将严重影响公司的利益,是极大的人力资源的浪费。20__年我们将主动与相关部门沟通、协调,相互配合好工作,为公司创造一个和谐、有效的工作环境贡献出我们的力量。

20__年,生产部全体员工有决心在公司的正确领导下,以饱满的热情,对新一年的每一天,在现有的基础上,加强管理,团结协作,克服不足,提高工作质量,搞好安全生产,强化质量意识,严格控制生产成本,提高工作效率,为发展尽我们的最大努力!

今天是今年工作的最后一天,下班后请大家做好春节安全检查工作,春节期间注意安全,祝大家过个愉快的新年!谢谢大家!

新公司开业领导讲话稿

各位领导、各位来宾,女士们、先生们:

大家好!秋高气爽,时光鎏金。通过这些天紧锣密鼓的筹备,xxx公司今天正式开业了!

在这喜庆的日子里,我谨代表xxx公司经理班子和全体员工,向以xxx总公司董事长为首的决策层表示最崇高的敬意;向关心和支持公司组建工作的政府各主管部门、产业界同仁及社会各界人士表示最衷心的感谢;向参加xxx公司开业庆典活动的各位领导和佳宾表示最诚挚的祝愿!

朋友们:xxx公司的成功组建和正式运营,是团队精神与集体智慧的结晶,是跨越发展的重要里程碑。公司肩负着为周边地区的产业提供优质和优良服务,实现与总公司的同步发展的重大战略使命,作为创业团队,我们感到无比的光荣和自豪。

感谢领导为我们提供了施展才华的广阔平台,我们一定不负众望,充分整合利用市场的优良资源,加强管理,全力呵护和改善品质、交付及服务信誉;努力发挥聪明才智,战胜一切艰难险阻,出色完成各项任务,同心同德,不辱使命,为共同繁荣而奋斗!

我们豪情满怀,我们任重道远。让我们用心血和汗水浇灌新生的xxx公司,共同创造和享用美好明天!

谢谢大家!

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新公司开业领导讲话稿

尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们大家好!

在阳光普照的今天,真瑜伽站前旗舰店正式成立了!

这是有着古老文化和丰富文化底韵的鞍山人民生活中的一件大喜事!

让我们以热烈的掌声向金珠瑜伽青州会所的成立表示最衷心的祝贺!

公司领导讲话稿

在座的各位校领导、各位亲爱的老师们及我们百丽的同事们:

大家早上好!

响应国家关于加强学校和企业合作的号召,充分发挥学校与企业双方优势,同时也为广大学生实习、实训、就业提供更多空间;在双方共同努力下,深圳百丽商贸有限公司珠海分公司与珠海市第一中等职业学校的校企合作签约仪式在今天隆重举行;首先我代表深圳百丽商贸有限公司珠海分公司向在座的各位领导及老师、表示诚挚的问候和真诚的感谢。

百丽成立于1992年3月8日,是中国第一的服饰业的零售商,公司发展的二十三年间,员工已达到了10万多人,而经营的品牌之一百丽更是连续20__年销售排名第一。公司本着“能者上,平者让,庸者下”的用人原则构建了一支管理、营销及服务的精英团队,公司十分重视人才培养及团队建设,良好的工作氛围也为每一位员工提供了理想的事业舞台,充分体现了公司与员工共同成长的企业内涵。

校企合作是新形势下企业发展进步的内在要求和实现双赢的战略举措,既是当务之急,又是长远大计。在以后的合作中,我公司要积极主动地加强与学校的沟通和交流。

总之,校企合作是学校发展的需要,更是企业发展的需要,通过合作,学校和企业可以优势互补,资源共享,学校可以更好地发挥自身的人才优势,而企业则能更好地发挥资源优势和市场优势,只要我们真诚合作,必定能达到相互促进、共同发展的目的,最后让希望本次签约仪式圆满成功,预祝我公司与贵校合作愉快!谢谢大家!

新公司开业领导讲话

新店开业代表着事业的起步,作为开始的第一步,俗话说好的开始是成功的一半,一定得开个好头。以下是爱汇网小编为大家整理的新公司开业领导讲话,给大家作为参考,希望对你有帮助!

女士们、先生们、来宾们:

大家好!

非常荣幸出席此次“东风标致成都集大成汽车销售服务有限公司”开业典礼,首先,我谨代表成都高新区党工委、管委会,对东风标致成都集大成汽车销售服务有限公司的隆重开业表示衷心祝贺,向到访成都的东风标致总经理窦赛尔先生一行表示热烈的欢迎和诚挚的问候,向出席今天庆典活动的各位来宾表示热烈地欢迎!

东风标致成都集大成汽车销售有限公司,是高新区去年招商引资引进的新企业,也是经东风标致授权,在西南地区建立的首家销售东风标致轿车的4s专卖店。东风标致成都集大成汽车销售有限公司的开业,标志着东风标致“蓝盒子”—“4s专卖店”继进入北京之后,又率先进入西南地区,填补了西南地区的空白。东风标致“蓝盒子”的出现,将对高新区机场路汽车产业带的打造,以及西南地区的汽车销售、零部件供应、售后服务起到积极的推动作用。

成都高新区作为省、市共建的国家级高新技术产来开发区,是四川省、成都市招商引资、科技创新和产业升级的主战场,我们衷心地欢迎各界人士到高新区投资发展,我们在进一步改善投资硬环境的同时,将竭尽全力加强投资软环境建设,全面优化投资服务体系,创造稳定的政策环境、公平统一的市场环境、完善的法律环境、优化的人才环境、高效廉洁的政府服务环境,为进区企业的发展保驾护航。

最后,衷心希望成都集大成汽车销售服务有限公司提升理念,强化管理,诚信服务,争做东风标致在西南地区的旗舰店、领头羊和高新区的模范企业,并祝愿成都集大成汽车销售服务有限公司开业大吉,蓬勃发展,生意兴隆!

谢谢大家!

各位领导、各位来宾 :

大家上午好!

我受公安牛肉品牌创始人、荆州市东南醇牛肉食品有限公司董事长的委托,谨代表公司全体员工向您们的到来表示衷心的感谢,谢谢各位领导的关心和各部门的大力支持。

七、八年前,我们就开始筹划,今天只是水到渠成,瓜熟蒂落的成果。半年前,我们所站的地方,还是一座废弃的棉纺厂,200多个日日夜夜转瞬即逝,期间我们所付出的艰辛和劳累,只有我们自己清楚。从厂区基本建设,到设备选择安装调试,到食品生产各种证件的申请,从企业文化的理念设计到产品的广告宣传到包装,从食品的配料到口感的实验,我们都经过了细致的考察和周密的策划,严格的组织,科学的考量。

“为父母做食品”是我们企业文化精髓,表达了我们对消费者的一种承诺,一种责任,一种良知,一种情谊。我们不仅仅是在为消费者做吃的,做一道美味的菜肴,也是在为大家创造一种美好生活,让消费者多一份对生活的美好念想。

我们的员工大部分都是来自附近乡村的兄弟姐妹,他们勤劳、朴实、快乐,服从管理,听从指挥。在对我们的企业文化、生产管理理念的领会上所表现出来的智慧和聪颖,让我非常感动, 这也是我们企业顺利投产的重要因素,今天我要代表公司对你们说一声谢谢。

我可以骄傲的说,我们不仅有靓丽的产品,我们还有靓丽的员工。美味在里,美誉在外,东南醇罐装牛肉的广告、包装设计、口感,品质,都得到了广大消费者的称赞;产品一面世,代理商,经销商和消费者络绎不绝,这让我们对企业未来充满憧憬,信心满满。

我们公司一期投资一千万,以生产罐装牛肉产品为主;二期投资两千万,生产鸡、鸭、水产品食品;远期以休闲、绿色食品为主,争取做成全省牛肉加工龙头企业,全国驰名品牌。

我们有一个信念,就是像牛一样坚韧,勤劳做事;诚信 朴实,一步一步做企业。我们追求的不是企业有多大,有多高,而是追求企业的优良的品质,丰富文化内蕴。我们给全国消费者展示的不仅仅是一种产品,而是来自三袁故里的美食文化;是我们公安人的智慧和品位。我们要让公安东南醇牛肉成为公安的美丽名片,让外地消费者看到我们的产品,会对公安这块丰沃而又美丽的土地产生美好遐想,充满期待和向往。

谢谢大家!

在今天这个晴空万里、艳阳高照的. 吉时良辰,大家欢聚一堂,共同见证**公司开业庆典。借此机会,我谨代表**公司全体员工,向光临今天开业庆典的各位领导、各位嘉宾、各位朋友表示热烈的欢迎!向与我们同共济、休戚与共的各位客户表示衷心的感谢!

**县沃野千里,物产丰富,钟灵毓秀,人杰地灵,地理位置得天独厚,交通运输四通八达。伴随着改革开放步伐的加快,我县经济在、县政府的正确领导和勤劳勇敢的**人民的辛勤劳努力下,实现了跨跃式发展,城乡面貌变化日新月异,人民生活质量逐步改善,消费水平明显提高。随着**煤田的大规模开发、航道码头的开工建设、大项目的落实地投产和“双十工程”的启动,我县经济发展步入了快车道。物流业、运输业、服务业跨入了黄金发展时期。基于以上情况,加之深受**、县政府优惠政策的感召和故乡热土的吸引,我决心回家投资兴业,尽点微薄之力,以谢故土的养育之恩。

**公司占地二万平方米,计划总投资一千三百万元,集汽车维修、营销、服务于一体,是我县汽车行业中规模最大,设备最先进的大型维修企业,一期已投资七百万元,二期工程将建设绿色环保型的汽车用汽加汽站。公司现有职工56人,其中研发人员6人,高级技师14人,专业维修技师30人,拥有极强的维修、保养、创新和研发能力。我们公司的服务宗旨是:以人为本,效率为先,质量为纲,创新为魂。进而引领我县汽车维修市场向着高标准、规范化、质量至上、服务为先的健康道路上发展,为快速发展我县经济作出应有的贡献。

我们公司在建设过程中,得到了**镇党委、政府及县直有关部门和五里墩、常堂刘庄“两委”班子以及社会各界的关心和支持,借此机会,我再次代表公司表示衷心的感谢!并诚恳希望大家在今后的工作中继续给予我们大力支持和帮助,我们也将以优质的服务回报社会,不辜负各界朋友对我们的关心和厚爱。

各位领导、各位嘉宾、各位朋友,**公司是**县日新月异飞速发展全新面貌的缩影,是有志之士开创事业和再创辉煌的平台。我们相信,在、县政府和**镇党委、政府的正确领导下,在社会各界的大力支持下,**公司的明天会更加美好,**县的明天会更加辉煌。

谢谢大家!

公司年会领导讲话稿

全体员工同仁:

梅花映春晖,金猴报喜来。

20__年新春佳节来临之际,我向过去一年来努力工作、辛勤付出、无私奉献的全体员工同仁,致以新春的问候和崇高的敬意!

在刚刚过去的一年,公司的全体员工在不同的岗位上辛勤劳动、默默付出,对着每一个顾客做到真诚、耐心的服务,塑造我__保险新形象,得到了顾客认可与好评。本篇文章来自资料管理下载。同时,我们的辛勤努力也得到了分公司的褒奖,在分公司20__年度先进评选中,我支公司获得了“先进直属支公司”奖项,能得到上级的表彰是我支公司全体员工的荣耀,在此我也对全体员工表示衷心的感谢!

春风即将撞响吉祥的钟声,我们将在同一个频率交响的共鸣时刻,寄托着新的希冀。新的一年,我们的任务更加繁重,而我们的前途将更加光明,让我们携手并肩,百尺竿头,谱写新篇,同心同德、奋发有为,干好20__年。

最后再一次祝愿您和您的家人在新的一年里身体健康、阖家欢乐、工作顺利、心想事成!

亲爱的各位__同仁:

大家晚上好!

今天,站在这里,灯光闪亮,人声鼎沸,人人喜气洋洋,处处欢声笑语,这是我们__集团辞旧迎新的新春酒会。20__年,正好是21世纪的头十年,我们亲自见证了世纪的前十年,也见证了__集团十年发展,积累下来的今日之硕果。十年前,我们刚刚起程,十年后,__品牌,享誉业内,我们已经发展成为一个医疗行业内著名的企业!

丰收的时刻,不忘过去辛勤洒下的汗水,庆功的当下,我们放眼明天的美景!集团能够取得这样的成就,与大家的努力是分不开的。过去的一年,集团在各项业务上均取得了可喜的成绩,各个分公司都有不小的进步。本篇文章来自资料管理下载。这一年,我们又喜添新丁,宜昌和平医院、武汉生生医院,成为我们这个大家族的新生力量。新的一年,将会有更多的新生力量加入,我们__集团的队伍将会越来越壮大!

新的国家政策,开放了民营医疗行业广阔的发展空间,这意味着我们将拥有更广阔的市场,抓住机遇、抢占市场、超速发展,将我们__的事业推向下一个巅峰!

今夜把酒庆功,明朝征战沙场,我预祝大家新的一年事业更上一层楼,也祝我们__集团新的一年再谱新的乐章!

谢谢大家!

公司年会领导讲话稿

大家晚上好!

很高兴在此与各位欢聚一堂,分享我们过去一年的收获和喜悦,共同展望我们正在开创的20__年!

我们很荣幸的邀请到zf相关部门领导、__等合作伙伴,__、__等供应商代表及__的员工家属代表、亲朋好友。在此,我代表__全体员工并以我个人的名义对各位的到来表示热烈的欢迎!向长期关心和支持我们的各界朋友表示诚挚的谢意!向获奖的优秀员工和供应商表示衷心的祝贺!向默默无闻、不离不弃、风雨与共的支持、期待和鼓励我们的家人、亲朋致以崇高的敬意!

我们一起走过的20__年,留下了太多的记忆和感慨。

20__年是__在创业历程中初具雏形、羽翼渐丰前惊心动魄、浓墨重彩、全力以赴的一年。

去年的同一场合,我们为20__年提出了顺势飞奔,大干、实干、巧干,构建更高、更坚实的创业舞台的年度目标和方针。

现在来看,在20__年我们基本实现了覆盖__核心商圈、辐射__、布点__的网店拓展目标,达到了营业规模、团队力量、盈利能力翻番的预期效果。在x月份以前,公司整体保持了良好、快速的增长势头,连续多月刷新月度总营收及单店营收的记录,并打出了连开x店的拓展高潮。同时我们对内部管理及组织机构也进行了有效的优化、创新和疏理,加强了后台职能管控和服务支持力度,提升了前台区域、门店的整体运营作战水平。

总体来讲,在20__年,我们基本上坚持了全力以赴的大干、脚踏实地的实干、精心筹划的巧干,更不乏日以继夜的苦干!达到了锻炼队伍、提升管理、成熟商业模式、促进营销创新的目的,实现了公司经营格局和品牌影响力整体提升的年度目标。

当然,20__年仍然有很多的不足和遗憾。

在下半年,房地产市场的宏观调控,工业原材料上涨、采购成本上升、毛利空间缩水、员工薪水预期提升、人员规模扩充困难,客观地影响了我们下半年发展的速度和业绩水平,预期的十一高潮和秋冬旺季没有如期而至,为我们的库存积压和资金周转带来一定的困难。

在此,我要真诚的感谢各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信过去的每一次付出、包容都会成为今后我们共度时艰、精诚合作、共赢未来的基石和力量的源泉。20__年我们更加深刻的理解诚信、互利、开创、共赢的合作理念,让我们收获了越来越多的支持和信任。

众所周知,20__年的就像所有的一样,万物复苏,春暖花开,这也是我们新财年全新的开始。

20__年,我们将按照从深圳逐步推向一线城市、渗透二线城市和立足核心商圈、覆盖次中心商圈、渗透成熟社区的双通道区域和网点发展模式,加大拓展力度,将经营规模在20__年的基础上整体提升一倍,实现业绩的倍增。

同时,我们将更加注重门店、品牌、商品以及服务的质量,关注单店效益,关注品类业绩价值和贡献,推行组合营销,提升整体效益。

我们也将加大战略人才的引进力度,完善员工选、育、用、留系统,加快制度化、流程化、规范化的建设和推行步伐,从而全面落实质量、效益、管理主题。

__创业近x年以来,一直坚持艰苦创业、锐意创新、细分市场、稳步发展的整体思路,网聚行业精英、借鉴近业经验、重视管理积累、推行组合营销、建设系统的物流信息软硬件平台、构建人才培训培养体系。

今天我们已初步建设成型了能满足近百家直营门店正常营运的总部后台管理、服务支持系统。在__及__市场已基本实现了管控有效、支持有力、覆盖全面、布局合理、形象标准的品牌推广平台和快捷的连锁分销网络终端。

新公司开业领导讲话稿

开业一般是指涉及经济领域的某项经济活动的开始。开业普遍用于取得工商行政管理部门许可后,经过一番筹备,具备经营活动场所等必备条件后,开始从事生产、经营的第一个工作日。以下是本站小编整理的新公司开业领导。

讲话稿。

欢迎大家阅读。

尊敬的各位领导,各位来宾:

晚上好!

春暖花开,暖意融融,我们聚集在这里,一起迎来了一个值得纪念的喜庆日子——庆祝“紫名都装饰公司合肥分公司”隆重开业。值此开业庆典之际,我谨代表紫名都装饰公司全体员工对合肥分公司的开业表示热烈的祝贺,并对远道而来专程参加我们庆典活动的各位领导,各位来宾,各界朋友表示热烈欢迎。

随着改革开放,中国建筑装饰行业经济蓬勃发展。特别是住宅家居装饰装修,国民发展有着高度发展与进步。中国装饰消费经济的飞速发展,同时给中国装饰行业内的经营企业带来机遇与挑战。装修确实给现代人们的生活品质提高带来很大的改变。

北京紫名都装饰集团为中国建筑装饰协会、北京市建筑装饰协会家装委员会、中国企业网、中国连锁经营协会等先进的会员单位。在全国各类评比中屡获各类大奖。业绩遍布全国各地。北京天坛翻新、颐和园园林改造、世纪饭店中华园等一些典范工程,取得了可喜成绩。在1999年紫名都就率先尝试“区域品牌”计划新模式,与众不同。几年来,“区域品牌”的巨大威力使紫名都集团低调汲取市场财富,逐渐成为行业“直销模式”巨头,并通过“区域品牌”的“传销效应”持续企业品牌良好发展的势头。我们一直走的是品牌装饰的道路,企业以工薪价格来提高企业在市场上的竞争力、占有率,全面实现规模经营效应。如今紫名都“品牌装修,工薪价位”的战略模式又旋起新一阵紫色旋风。

未来装饰企业竞争,目标将从市场大范围缩小到某一区域的小空间、小领域。竞争中,取得市场局部占有优势。使企业品牌影响力得到深层渗透。品牌是形象的象征,用以积累无形资产。品牌可以代表一个行业的最高文明,在国与国之间,品牌是体现一种民族精神,是一个国家经济实力与文明的象征,是国际竞争力的标志。在企业中品牌是企业形象、经济实力或有力的竞争武器。紫名都的一步一步发展,已经作出了品牌,赢得了一定数量的客户群体,并长期稳定的受那些客户们拥戴。

合肥的装饰行业市场日趋走向成熟、完善。坚持科学的发展观和以人为本的服务理念,力图实现装饰市场的健康、环保、安全、诚信,使优秀的企业在合肥市场中不断出现新机遇、新挑战。紫名都作为国内知名品牌在合肥的开业,也将为合肥的装饰行业带来繁荣,共同规范装饰行业,构建诚信合肥。更相信通过所有紫名都人的共同努力,我们很快会把紫名都的紫色旗帜树满全国各地。

紫名都装饰公司是一个朝气蓬勃,充满活力,富有想象力和创造力的企业,历经数年的商海遨游,培养了我们诚信的为人之道,求实的办事作风;我们相信在各级主管部门的领导下,在社会各界朋友的帮助中,经过公司员工的不懈努力与拼搏,我们一定会创造明天的辉煌。谨此,我向所有前来参加我公司开业庆典、关心支持我们的各位来宾,各界朋友表示衷心的感谢。

最后,祝各位到场的领导、来宾身体健康、万事如意!

各位领导、各位来宾,女士们、先生们:

大家好!秋高气爽,时光鎏金。通过这些天紧锣密鼓的筹备,xxx分公司今天正式开业了!

在这喜庆的日子里,我谨代表xxx分公司经理班子和全体员工,向以xxx总公司董事长为首的决策层表示最崇高的敬意;向关心和支持分公司组建工作的政府各主管部门、产业界同仁及社会各界人士表示最衷心的感谢;向参加xxx分公司开业庆典活动的各位领导和佳宾表示最诚挚的祝愿!

朋友们:xxx分公司的成功组建和正式运营,是团队精神与集体智慧的结晶,是跨越发展的重要里程碑。分公司肩负着为周边地区的产业提供优质和优良服务,实现与总公司的同步发展的重大战略使命,作为创业团队,我们感到无比的光荣和自豪。

感谢领导为我们提供了施展才华的广阔平台,我们一定不负众望,充分整合利用市场的优良资源,加强管理,全力呵护和改善品质、交付及服务信誉;努力发挥聪明才智,战胜一切艰难险阻,出色完成各项任务,同心同德,不辱使命,为共同繁荣而奋斗!

我们豪情满怀,我们任重道远。让我们用心血和汗水浇灌新生的xxx分公司,共同创造和享用美好明天!

谢谢大家!

尊敬的各位领导,各位来宾:

大家好!

在各级领导的亲切关怀支持下,在公司全体员工的共同努力下,有限公司经过企业改制成股份公司,今天终于正式挂牌成立了!

在这春回大地,万象更新的美好时刻。公司董事会及全体员工,向前来祝贺的各位领导,各位来宾表示热烈地欢迎和衷心的感谢。

新公司的成立,标志着二次创业的开始。我们肩负的责任将进一步加重。但是我们有信心不辱使命。继续发扬团结务实,奋力拼搏,以诚为本,多种经营的方针。我们将再接再厉,把企业做大,做强,让公司持续健康稳步发展,为社会多做贡献。

谢谢大家!

新公司成立领导讲话稿

各位领导、各位来宾,同志们:

大家好!今天,我们在这里隆重举行广东企业、产品走进xxx集体开业庆典仪式。xxx家电用品商场等几家企业的开业,是xxx县经济社会发展中的一件喜事,对于繁荣xxx经济,有着十分重要的意义。在此,我谨代表xxx县四家班子对这些企业的开业表示热烈的祝贺!向参加今天开业庆典的各位领导、各位来宾和各界朋友表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!

广东企业拥有一流的管理、一流的服务、一流的信誉,广东产品素以质量优良、物美价廉闻名。xxx家电用品商场等几家企业进驻xxx,在为xxx人民带来优质、实惠的商品的同时,必将进一步繁荣xxx县经济。

盛期开景运,泰象正逢时。xxx家电用品商场等几家企业的开业是我们在秋天收获的果实。xxx县委、县政府将一如既往、尽己所能地提供支持和服务,为企业的发展壮大提供最优的发展环境与创业空间。我们相信,有上级党委、政府的关心、支持,在大家的共同努力下,一定会创造更加辉煌的明天!

最后,祝xxx家电用品商场等几家企业兴旺发达,事业蒸蒸日上!

祝各位领导、各位来宾、朋友们身体健康、万事如意!

谢谢大家!

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公司领导讲话稿范文

同志们:

首先祝贺各位经过竞争演讲答辩和综合考察,被聘任为公司及各厂的领导。我将与大家一道担负起完成董事会交给我们的任务,行使公司章程赋于我们的权力,履行管理职责。

大家已经感到肩上的担子的份量。是的,集团公司的几千名职工的希望寄托在各位的身上,几千名股东的希望寄托在各位的身上,集团的发展寄托在各位的身上。在我们感到荣幸而奋发努力的同时,也应感到责任之大,压力之大,实属空前。在当前市场竞争异常激烈,以我们的学识和能力很难说有把握承担起如此之重任。好在有团结如一,倾情实干的董、监两会,有积极向上唯公司事业是举的令他人羡慕的职工群体素质。这些足以使我们有变压力为动力,与全体职工共同努力再创辉煌的胆量和豪情。

我们一定不要辜负全体职工对我们的期望,不要忘记我们在演讲答辩过程中的承诺,把公司长期发展目标和优秀超群的经营能力,严以律已待人的模范品德,实施人性化管理和广纳人才,使集团持续、健康、快速发展作为我们追求的目标。做到在日常工作中处处做表率,与职工同舟共济,谨慎行使公司章程赋于我们的权力,保证遵纪守法,公平公正,维护公司和股东利益,认真执着,为公司发展,为职工创造工作机会、提供生活保障、为股东谋取最大利益而倾其力、尽其能,争取把公司建成国际知名企业。

在这里也要对大家提出要求:

公司对董、监两会成员和高级管理成员的要求,同样实用于各厂级领导,那就是各位在任职期间,只能在公司内投资,不能在其他经营实体投资,不能在其他经营实体从业,更不能在与公司有竞争或业务关系的企业任职或投资。否则,将予以解除劳动合同,并将持有公司的股份全额按公司统一定价转让给公司,其风险金全部没收。

我们的任职是以完成**年公司生产经营目标为先决条件,必须千方百计,全力以赴确保圆满完成全年的目标。不论什么原因凡三个月完不成计划的都要予以解职,对属于故意行为,将随时予以解职,并予以解除劳动合同。

**年是我们公司十年一遇的大好机遇,我们必须好好把握这一机遇,把机遇变成现实。同时**年是公司全面提升管理的一年,各位公司领导和各厂都要把学习和推行现代化管理方法作为自己的重要工作,并且必须做好。

为了全面完成**年的经营目标,我们必须注重方针目标的展开,注重过程管理,每月都要有计划,有检查,有考核,按照上级考核下级的要求认真做好。**年在公司内部全面实施绩效考核,并要制度化,规范化,并以此作为晋级和任职的依据。

公司揭牌领导讲话稿

各位领导:

大家好!

首先要感谢公司高层领导对舾装部关心,在最困难的时候坚定舾装部上下所有人员奋力拼搏的信心。在这次087项目上,舾装部取得一些成绩,在这里要感谢以许总为首的管理部的大力支持,为了这次087项目,许总不畏酷暑,多次亲自上船鼓励和督促我们,给了我们现场员工极大的信心,为了守住节点许总多次组织召开协调会,协调物资和人员,为工程推进起到至关重要的作用。要感谢王总,有了王总亲自现场指导协调,这次主机等重要设备调试才那么顺畅,打破了明德以来的试航和交船记录。要感谢翁经理,不辞辛苦,利用其渊博的知识,丰富的现场经验,挨个检查每一个报检点,才使得自动化程度如此之高的船舶电器调试那么顺畅。要感谢所有给予我们帮助的人,有了你们的帮助才有了下水后65天的交船记录,才有了53小时的试航记录,才有了试航后2天交船记录。

我还要表扬我们舾装部杨敬东,面对困难,坚毅果敢,面对压力,舒卷自如,面对成绩,谦虚腼腆。在一片不可能声音中,他将不现实变成了可能,在交期渐渐临近之时,彻夜奋战,统筹协调,面对通宵达旦的工人他热情鼓舞,面对船东船检他有力有节,在087项目上他杨敬东功不可没。我还要表扬我们舾装部翁建华科长,他是一名出色的管理者,关键时刻拉得出打的响,身先士卒,居装插壁板,抢工期,陪着工人连续作战10天…………还可以继续表扬谁,继续加…………..我要表扬舾装部奋战在一线的所有员工和管理者,舾装部是一个以技术立身的部门,每位员工每位管理者都是身怀绝技的高手;舾装部是一个有这个优秀作风的部门,在陈东然、王江涛等人带领下,舾装部关键时刻不拖公司后腿,不受外界丝毫影响,始终奋战在第一线;舾装部是一个团结的部门,工种较多交叉作业频繁,协调难度大,面对困难时各科室各小组团结一致,同心协力。

作为舾装部经理我感到非常的荣幸,有这么好的团队,这么好的管理干部,如果有什么管理经验,我认为作为一名部门经理或科室负责人一定要有羞耻心,要为自己部门的管理负责,若自己部门还存在严重的安全问题,质量等管理问题,作为一个部门经理就不应该睡的着,也不应该吃的香,而是应该和部门的困难生死与共,不达目的不罢休,为自己的尊严负责,同时作为一个制造的经理还要有敢于担当的勇气,要有冲锋陷阵的锐气,要有一呼百应的魄力。没有担当的勇气,是懦夫,带不好兵;没有冲锋陷阵的锐气,处理不了问题,打不了硬仗;没有一呼百应的魄力,在制造部没有人缘没人脉,关键时刻用人卡壳,山头拿不下,也注定失败。

我很欣慰地看到我们舾装部每个科室的负责人都具备以上素质,每位作业长、主管都各具特点,在杨敬东、陈东然、翁建华、王江涛的梳理下都达到了物尽其用,人尽其才最佳组合。作为舾装部经理我是幸运的,我才疏学浅,年轻不够成熟,都亏有了这般让人值得骄傲的人才辅佐,才得以慢慢的成长,他们是我的老师,是舾装部的栋梁,是制造部的精英,更是公司的财富。

当然我们舾装部也还是存在许多值得改进的地方,087不算是成绩,他只是一个我们必须完成指标,一个以后的工作方向标,是今后要努力必须超越目标。走过087面对088以及今后更多的船,我倍感压力。因为我们清醒的知道我们还存在很多的问题。工作不均衡,基本靠突击为主,计划失衡,基本靠延后为主,管理不精细,靠开会协调为主等等,这些都需要舾装部所有同事一起努力,一起克服的问题。我相信在公司领导的关心下,在许总的指导下我们一定能够克服一个又一个困难,实现一个又一个别人难以企及的目标。

公司揭牌领导讲话稿

公司举行揭牌仪式,领导会说些什么呢?下面是本站小编给大家整理的最新公司揭牌领导。

讲话稿。

仅供参考。

尊敬的各位领导,各位来宾、先生们、女士们:

大家好!

首先,让我们以热烈的掌声,对此次参加商贸有限公司揭牌的庆典现场各位来宾表示热烈的欢迎!

在各级政府的领导和关心支持下,在各界朋友的指导和协助下,“商贸有限公司终于迎来了揭牌的好日子。

商贸有限公司成立于20xx年十二月七日,注册资本伍佰万元,坐落于唐山市中心商业区。本公司经营范围广泛,经营体制灵活,定位服务于社会各领域。公司秉承“专业、诚信、值得信赖”的经营理念,致力为客户提供一流的产品与服务。本公司拥有雄厚的经济基础,完备的技术和人员配置及广泛的商品信息网络,公司成立伊始,已和多家客户建立了良好密切的合作关系。基于此,我们有理由相信,今天的揭牌仪式是开启一个新的篇章。带来一次深刻的变革。

良好的开端是成功的一半!

我们坚信,在各级领导的支持下,以及我们全体员工的共同努力下,x”必将成为x山的一颗璀璨明珠,镶嵌到新区这块美丽的热土上!

最后,祝各位领导、各位来宾身体健康、家庭幸福、万事如意!谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位嘉宾、朋友、同志们:

在即将全面完成20xx年上半年各项工作目标的时候,我们在这里欢聚一堂,隆重举行xxxx公司的揭牌剪彩仪式。在此,我代表集团公司对参加今天仪式的各位领导和嘉宾的光临表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!

集团公司公司按照市场经济和现代企业的要求进行了公司制的规范,完善了法人治理结构。为适应现代企业的要求,我们进行了将近半年的装修改造,在此,我代表集团公司全体干部员工向xxx建设工程公司表示衷心的感谢,是你们的辛勤劳作才有了今天这座亮丽的办公环境,今天,我们站在干净整洁的公司办公楼前,面对庄严的国旗,相信大家和我心情一样无比激动,回顾集团公司近三十年来所走过的不平凡的发展历程,我们艰苦奋斗的场面历历在目,我们在市公司党委、行政的正确领导和上级业务主管部门的指导下,在社会各界和兄弟单位的大力支持下,以人为本,科技兴企;立足自我,加强合作;脚踏实地,大胆创新;促使企业真正成为“自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束”的经营者,实现了企业经营机制的转换,现在正以电力建安业为主导,优质服务于客户,逐步形成了具有市场发展前景的产业支柱。三十寒暑,集团公司广大员工艰苦奋斗,励精图治,勇于进取的历史。这一切永远是我们集团公司员工的骄傲和自豪。

今天的揭牌,不仅仅是“公司”名称的简单理解,而是企业为适应市场竞争需要而实现的现代企业制度和企业管理模式上的一种变革,标志着企业从单纯的行政管理走向依法治企、规范管理的一次新的跨越;依法依规、规范管理将使企业建立起有效的科学决策机制、效益机制和责任制衡机制,使企业资产得到保值增值,使企业得到快速、稳定、健康的发展;使企业员工思想观念得到转变,素质得到提升,从而使企业以崭新的精神面貌去实现跨越式的发展。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,今天是新的开始,是对过去的承接,也是对未来的承诺,我们将以公司揭牌为契机,认真贯彻好“安全、效益、稳定”的发展战略,继续弘扬“三千”精神,同心协力、同舟共济,深化改革、开拓创新、积极探索发展的新途径、新思路、新举措、新机制,不断把公司的各项工作推向前进,着力将公司打造成为黄石区域电力工程最优秀的施工企业。我们坚信,我们的目标一定要实现,我们的目标一定能够实现!

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位来宾:

大家上午好!

今天,xx证券xx证券营业部正式揭牌。在这喜庆时刻,我谨代表xx县人民政府表示热烈的祝贺!向前来xx参加揭牌仪式的各位领导和来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

xx证券xx证券服务部升级为营业部是xx县金融系统的一件大事。xx证券xx营业部的揭牌,显示了xx证券在xx县的业务上了一个新的台阶,标志着xx县金融业今后将走向一个更加全面发展的新阶段。

xx县位于“山水甲天下”的xx市西部,县城为xx经济开发区,距xx市中心6公里。xx县全县人口xx万,辖x镇x乡,总面积xxxx平方公里。xx县地理位置优越,陆空交通十分便利,供电、供水、排污、通讯等基础设施齐全。境内有我国西南最大的国际航空港——xx国际机场、xx高速公路、机场高速公路、国道、省道、湘桂铁路交汇县城。

改革开放以来,xx县国民经济得到快速发展,人民生活水平不断提高,特别是近两年来,xx县认真贯彻落实自治区党委、政府“保护xx,发展xx,再造一个新xx”的发展战略,按照xx市总体规划要求,按照现代化新城区建设标准,进一步加快县城的基础设施建设,使县城及xx经济开发区基础设施更为完善,文化、体育、卫生、金融、保险、商贸等设施齐全发达。特别是随着xx新区建设的进一步加快,xx已成为桂北的一块投资风水宝地,引来了许多国内外的投资者来xx经商办企业。在不久的将来,临桂xx新区将成为一个经济发达、社会繁荣、生活方便、环境优美的新城区。国海证券落户xx并升级为营业部,对xx县资本市场乃至广西资本市场发展将发挥重要作用,并将极大地促进xx经济社会的发展。

我相信,随着xx县经济的日益快速发展,必将会给当地证券业带来更大、更多的发展机遇,提供更好、更广阔的业务平台。同时也相信,xx证券xx营业部必将为xx县广大投资者带来更多、更好的投资机会,提供更专业的理财服务和指导。衷心地希望各位有识之士,特别是金融界、企业界的朋友,加强与xx证券公司和xx营业部的合作,促进双方业务的共同发展,成为互利互惠的双赢战略伙伴,共同为xx县经济社会发展作出更大的贡献。

最后,衷心祝愿xx证券兴旺发达,鸿图大展!

祝各位领导、来宾身体健康、工作顺利、万事如意!

公司领导讲话稿范文

各位来宾、各位同仁、各位家属、女士们、先生们:

x年即将结束,新的一年又将来临。金鸡交好卷,黄犬送佳音。值此辞旧迎新之际,我谨代表公司向长期关心和支持我们的各位朋友、各位嘉宾致以新年的问候。向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁致以新年的祝贺。向长期在幕后为公司的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢!

即将过去的一年,是公司实施五年战略规划的第一年,是继往开来、稳固基储抢攻市场的要害一年。全体员工紧紧围绕“以市场为导向的产品、技术及服务领先”战略,艰苦,高歌猛进,铸就新的辉煌:x年,公司共生产各类产品近万台。共推出和改善电能表、终端产品及主站系统软件产品余种,。年,公司实现销售收入突破亿,比年的亿增加收入亿,增幅高达。完成外贸出口万美金。至此,公司连续4年年增长率超过40,实现了跨越式发展。公司荣登美国福布斯中文版杂志潜力100榜。年,我们还会继续荣登2潜力100榜。公司销售市场继续扩大,已在全国21个省建立了驻外销售办事处,年,市场竞争异常激烈,产品价格非凡是电能表价格大幅下降,业内同行经营业绩普遍不佳,公司取得的这一成绩,来之不易,它凝聚着我们公司全体员工的辛劳和汗水。我们向工作战斗在销售、产品推广、项目工程、市场服务第一线的同仁们致敬,我们向工作战斗在车间生产第一线的同仁们致敬,我们向技术中心、销售中心、产品技术部、工业设计部、生产制造部、品保部、检测中心、企业治理部、采购部、财务部、办公室、人力资源部、车队等所有从事技术、治理、行政的同仁们致敬。在即将过去的一年里,我们已取得的这些成绩,必将振奋人心,鼓舞斗志,为公司新的一年的发展奠定坚实基矗。

年,是我们实施五年战略规划第一阶段的最后一年,做好年工作,对公司发展极为重要。年,国家宏观能源政策走势及国家电公司、南方电公司电力营销工作安排对公司产业发展十分有利。一是两步制电价的执行范围会扩大到除居民和农村外的所有动力用户,二是国家电和南方电十分重视电能计量工作,将继续加大对电能计量装置的投入,三是电力营销现代化建设工作进程加快。这将为我们公司的电能表、用电现场服务与治理系统等产业带给一个难得的发展机遇,我们要紧紧抓住这一机遇,实现公司健康、稳定、持续发展。

困难与期望相伴,挑战与机遇并存。年,在公司内部,多年来的高增长产生和积累了很多问题和矛盾。我们急需解决这些问题和矛盾。在公司外部,低价无序的市场竞争将会更加激烈,电力采购集约化步伐加快将会影响市场格局,市场需求多样化需要更多品种、更多规格产品的支撑。业内大企业大竞争局面已经构成。要实现公司做专做强,我们任重道远。

年,我们要以战略的思路把握时代赋予的新机遇,我们要以全面的目光审阅新的市场变局,我们要以坚定信心,再创辉煌!

谢谢大家!

公司领导讲话稿范文

同志们:

自去年以来,公司按照集团公司的统一部署,积极开展了创一流同业对标工作,公司上下,抓住重点,打牢基础,努力超越,争创一流,公司同业对标工作取得了初步成果。今天,我们召开创一流同业对标工作调度会,主要任务是总结前段创一流同业对标工作,分析当前对标工作存在的问题,建立和完善对标工作的常态运行机制,不断深化对标工作,进一步认清形势,统一思想,明确任务,狠抓落实,确保创一流同业对标工作目标的全面实现。下面,我讲几点意见:

今年以来,集团公司创一流同业对标工作不断深入,系统各单位创一流同业对标工作力度不断加大,前进步伐不断加快,公司创一流同业对标工作面临新的问题与挑战。公司同业对标基础薄弱,部分经济技术指标水平还不够先进,部分单位和部门对同业对标工作重要性认识还不足,责任感、紧迫感不强,将对标作为一种额外负担,致使工作中存在“两张皮”,重排名、轻改进等现象。所以,我们要进一步提高对开展创一流同业对标工作的认识,真正将同业对标作为提升管理的有效手段,加大工作力度,把对标工作的重点放在技术水平和管理水平的提高上,把功夫下在深入工作、狠抓落实上,确保在年底集团公司同业对标综合评价中提高一个位次。

创一流同业对标工作是一个动态过程,必须坚持不懈,持之以恒。同业对标的目的不是简单的指标数据的对比,而是要通过指标的对比,看到业务流程上、管理上的差距和薄弱环节,透过指标看到本质。要把同业对标工作的重点放在开展指标“四项分析”、梳理完善业务流程上,放在落实改进措施上。各单位不仅要关注指标,更要关注与指标有关的管理流程。要坚持指标与管理兼备的原则,既要进行指标数据的对比,更要注重管理手段、方法和流程的比较,做到“对照指标找差距,对照流程查根源,突出重点抓整改,持续改进重实效”,不断提升公司综合实力。

指标数据是同业对标工作的评价依据。要加强指标数据的采集、报送和审核管理,高度重视数据的唯一性、真实性、准确性和及时性,确保对标工作的有效性。要对同业对标指标进行逐项分解,做到部门工作有指标,人人身上有任务。各部室、各单位要不断完善本部门、本单位指标体系,按照标准化、规范化和闭环管理原则,及时分析、发现、解决各环节存在的问题,注重不断提高小指标,全力推进大指标,为公司整体指标优化做出贡献。要加强监督检查和动态管理,针对各部室、单位对标工作开展情况,在《创一流同业对标信息》中及时予以通报,彼此交流经验,促进共同提高。要建立有效运转的协调联动机制,强化部门之间的沟通、协调与配合,加强基层单位对标工作的执行力,切实做到横向协调有力,纵向执行顺畅,确保政令畅通,措施到位,责任落实。

绩效管理与同业对标相辅相成,目标一致。绩效管理强调员工、绩效和沟通,同业对标强调目标、实践和改进,都是关注绩效指标、流程优化、过程控制和持续改进,强调全员参与,都是围绕改善管理流程、提高绩效水平开展工作。通过全面推行绩效管理,建立工作绩效评估机制,不断改进、提高企业管理水平,是我们开展创一流同业对标工作的关键所在。要建立健全“指标分解、责任到人,定期检查,从严考核”的监督考核机制,努力实现对创一流同业对标工作的闭环管理和全方位、多层次的综合考核,进而真正实现用指标评价企业,用业绩考核工作。

同志们,全面开展创一流同业对标工作,是公司各项工作的主线,也是公司今后的重点工作。当前,集团公司系统各单位你追我赶,形势逼人,不进则退。希望大家认清形势,理清思路,落实责任,扎实推进,确保同业对标取得实效并实现预期目标,为建设“一强三优”现代公司做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

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