民主生活会对照检查发言提纲(优秀20篇)

时间:2023-12-07 13:36:36 作者:字海

民主生活会是党内的一种民主集中制活动,旨在发扬民主,加强组织纪律性,更好地推动党的工作。【范文三】通过本次民主生活会,我们进一步加强了党的纪律和组织观念,明确了自己的责任和义务,更加坚定了为党和人民事业奋斗的决心。

年度民主生活会发言提纲六个方面对照检查

根据省分行党委关于认真开好党员领导干部民主生活会的安排部署,本人聚焦主题,在深入学习、征求意见、谈心谈话、梳理检视问题基础上,对照“六个方面”深入查找了自身存在的问题和不足,深入剖析了产生问题的原因,并提出了具体整改措施。现对照检查如下:

接到总分行关于召开民主生活会的通知后,我按照分行党委统一部署和工作要求,紧密结合这次会议主题,扎实做好了会议准备工作。一是深入学习,提高认识。围绕本次会议主题,我认真梳理了自己一年来的学习情况,对在学习党的二十大报告、党章以及***总书记系列重要讲话中存在的短板列出清单,利用业余时间进行了重新补课;积极参加分行党委中心组学习,并在会上进行交流研讨发言。通过会前的集中系统学习,思想认识有了再提高。二是征求意见,查找不足。会前,我与其他班子成员进行了深入沟通交流,与所在支部支部书记和党员代表开展了谈心谈话,对标“六个方面”征求意见建议,共征集到六个方面、12条意见建议。对照这些意见建议,我对自己存在的问题和不足有了更深刻的认识,更加理解分行党委和基层同志对纪委工作的期待和要求,更加明确了自己今后的工作重点、努力方向和奋斗目标。三是对照检查,深入剖析。针对政治学习中发现的不足、工作实践中暴露的短板、自我反思中揭示的局限、调研谈心中征求到的意见,我进行了总结归纳、梳理分类,形成了较为完整的问题清单,对自身短板有了更全面、更深刻的认识,为开展自我批评、剖析问题成因、拟定整改措施奠定了基础、明确了方向。

在2021年度党史学习教育专题民主生活会上,我共计自我查摆出五个方面16个问题,其他班子成员提出6个批评意见,共计22个问题。会后我制订了细致整改措施,基本完成了整改任务。现将落实情况简要汇报如下:一是制定了整改任务清单。针对在民主生活会上自我剖析出来的问题,以及党委剖析材料涉及自己的问题,进行了全面梳理,制定了整改任务清单,逐项明确了整改措施、整改标准和整改时限,定期向党委汇报整改情况,接受党委工作指导,保证了问题不漏项、整改不走偏。二是构建高效工作机制。针对整改过程中暴露的短板,推动纪委、巡察办、内控部、党委组织部先后制定了《**分行政治生态监督评价方案》《**分行一级支行纪委书记、纪检专干、纪检委员履职规范》《**分行以案促改“七个一”活动方案》《**分行内控评价争先进位工作方案》《**分行进一步加强员工违规违纪行为治理的通知》等规范性文件,针对性解决了推动从严治党、规范纪检监督、强化风险防控等工作中的盲区和弱项。三是积极推动问题高效整改。一年来,我加强了政治学习,持续推动党的政治建设,主动改进作风服务基层,强化金融服务保持为民导向,推进从严治党各项措施落实,加强自身廉洁自律意识,整改清单中列明的事项均已整改完毕。2022年度,**分行违规违纪问题同比大幅下降,内控评价成功晋升一类行,党风廉政建设考核全省排名第二位,通过问题整推动分管工作取得了一定成效。

(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护方面。

一是维护政治纪律、政治规矩上还有偏差。作为纪检干部,维护好、执行好政治纪律政治规矩是首要职责,但在实际工作中,监督内容聚焦的还不够精准,盯“硬指标”多,盯“软指标”少,把主要精力投入到违规违纪、反腐败、廉洁从业等相对具体的事务的监督上,对各级领导干部遵守政治纪律政治规矩“五个方面”的情况关注不够多、提醒提示不够频繁、评判分析不够精准,导致政治监督的成效不够理想。二是在提高政治“三力”上还不够到位。反思一年来的学习、思考、实践经历,发现自己在很多情况下对党中央的政策方针路线、重大决策部署还过多停留在学习领会层面,对其背后蕴含的政治意义、政治规律认识还不够深入深刻,对运用最新的政治理论指导和推动工作实践还不能做到贴合实际、融会贯通,在个别工作中存在由于判断不准、定性模糊、执行缺位导致工作成效打折扣的情况,对各级党委班子的政治建设政治生态、各级领导干部的政治素养政治能力还需要进一步的推动提升。三是对身边党员干部的带动引导还不够强。作为纪检干部,有责任也有条件通过监督来帮助党员干部增强政治意识,提高政治能力。但是在实际工作中,自己能做到深刻领悟“两个确立”决定性意义,增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,但是还未做到与身边同志经常性沟通研讨,传递正确的政治观念,还未做到对身边同志在政治学习、党性提升方面存在的问题第一时间做出提示、严格纠正、督促改进。

(二)在带头用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。

一是学习不够系统,理解不够深刻。“急学现用”的现象较为突出,对经济金融、从严治党方面的内容相对学习的系统一些,对政治、军事、外交、改革等方面学习往往一带而过,虽然解决了眼前的问题,但是也导致自己的认识不够全面,理解不够精准,落实相对单一,没有构建起系统完整的认知体系。比如在当前严峻复杂多变的国际环境下,会如何影响国内经济环境、**发展态势、党员干部心态、意识形态形势等,还没有做到用***新时代中国特色社会主义思想贯穿起来进行分析,透过现象看到本质,找到应对策略。二是理论指导实践不够,存在学用“两张皮”现象。贯穿***新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法,是指导我们实践工作的有力法宝。但是从自己工作实践情况看,还没有完全做到知信行合一。比如二十大报告中提到的“六个必须坚持”,其实也是纪委工作必须遵守的基本原则,同时也是开展监督党员领导干部是否坚持的重要内容,但反思去年工作,不论是纪委工作还是在监督推动党委工作上,都有很大差距。特别是在落实守正创新上,大多是循规蹈矩、按部就班,根据当地行经营管理实际、政治生态变化等调整监督策略较少,创新性措施不多;在落实胸怀天下方面,则往往是盯****自身,没有把****放在全省、全国经济大盘里去思考,没有把****政治小气候与国家政治大气候、国际政治格局变化这个宏观高度上去分析理解,导致工作思维固化,视野局促,效果也打了折扣。三是充分利用来指导队伍凝聚士气还不够。***新时代中国特色社会主义思想特别是党的二十大报告完整规划了党和国家未来一个时期发展蓝图,但自己在如何学习、宣导、利用好这张蓝图方面还不到位,不善于利用这个良好机遇,带领和推动**业务发展、推动自身财富增长、推动家庭和个人成长,没有把国家擘画的美好未来转化为大家看得见、摸得着、有希望的路径,激发对未来的希望,激发出昂扬向上的力量和活力,没有发挥好衔接纽带作用,没有起到好传播者、转化者、激励者作用。

(三)带头坚持和加强党的全面领导方面。

一是监督推动民主集中制落实上还存在能力不足问题。监督推动“三重一大”事项决策的民主集中制,是防范腐败行为的重要载体。从工作实践看,自己对重大决策的运行机理、廉洁风险环节等还了解不够深入透彻,导致在指导基层纪委监督的力度和精准性还有欠缺。如在**工作时,连续三年对部分支行开展“三重一大”专项巡察,虽然揭示了一些问题,但是在总结规律、揭示普遍问题、指导基层完善运作机制上还不够,导致有些决策不规范问题反复发生,没有实现彻底整改和完全杜绝。二是创新监督方式提升监督效果上思想还不够解放。在监督上,还停留在现场检查、线索跟进排查、日常谈心谈话、列席会议等传统方式上,虽然也能起到一定效果,但是监督效率低、发现问题难、证据搜集不充分等问题没有得到有效解决。还没有主动地研究如何利用大数据、利用各类系统数据比对分析、没有通过模型化地推演来前瞻地发现问题,精准地定性分析,构建起完整的证据链。究其原因,还是学习新技术不够深入,对新形势下如何应对违纪违法和腐败行为思考仍较为浅显。三是发挥纪委作用促进士气凝聚上探索不够。纪委工作一方面是反腐惩恶,一方面也要通过惩恶达到弘扬正气、矫正风气、激发士气的作用。但在实践工作中,自己往往更侧重于查和惩,投入的精力更多,在以案促改上虽然出台了《**分行以案促改“七个一”工作方案》,但对后续落实情况跟进监督不够全面,评估改进不够,尚未完全实现“三不腐”一体推进。比如在回访教育、发送提示函、提出建议书这几个环节就执行不够到位,导致预期规划中通过以案促改统一全员思想、激发干事创业热情的效果还不够理想。四是对社会责任落实监督推动上用力还不够均衡。出台了《**分行纪委“对标责任强监督聚焦发展提效能”工作方案》,要求对社会责任指标持续开展监督,但是实际执行中存在监督重点不够突出、短板指标监督力度不够的问题,在服务乡村振兴、服务普惠金融上关注多一些,对某些指标持续监督推动少,年末**分行社会责任性指标虽然完成省行计划,但还存在小富即安思想,没有充分挖掘应有潜力。如**是传统工业城市,民营经济也较为发达,但****在服务战略新兴(科创)产业、支持民营经济发展、服务专精特新“小巨人企业”三项指标上排名中游偏下,仅分别为第11、12、13名,甚至落后于个别传统的农业地区市。

(四)在带头坚持以人民为中心,推动改革发展稳定方面。

一是对金融工作的政治性、人民性认识还不够到位。在实际工作中,还存在重业务发展、轻社会效果的思想倾向。在对相关指标进行分析、对业务部门和基层支行督导时,往往过多从是否完成省行计划、是否实现市场份额提升、是否有利综合绩效考核上考虑,对相关业务是否能促进当地经济社会发展、满足人民金融需求、提升群众对党和国家的信任和信心上考虑不足,在提出的监督意见中政治性考量较少,或是仅泛泛而谈,没有充分体现出纪委监督应有的“政治性”。二是对所在分行的优势短板认识不够准确。日常工作中,关注纪委、内控、风险和基础管理等方面较多,但是对于涉及全行外部发展环境、内部战略重点、重点指标推进情况、系统内外比较优势和短板等研究较少,就纪委工作说纪委工作多,把纪委工作安排与全行改革发展优势短板领域结合的不够紧密,也导致监督的针对性不够强,没有与全行整体节奏保持高度一致。三是在监督推动为广大群众解决实际金融需求上力度还不够大。2020年**分行因为对公账户开立不规范被监管处罚,2021年以来又因为涉案个人账户数量多多次被上级行和监管部门约谈,因此在账户开立上相对严格,纪委在开展防电信诈骗专项监督中,也偏重于严格执行上级行和监管部门要求,偏重于如何保护人民群众免于电信诈骗,而在如何为人民群众提供更高效更便利的金融服务上考虑的不周,在如何优化内部风险防控流程、实现“两个兼顾”,还没有提出建设性的建议。

(五)在发扬斗争精神,防范化解金融风险方面。

一是对金融风险认识不充分,存在盲目乐观情绪。近三年来,**分行不良贷款金额和占比持续走低,低于四大行平均水平,这也导致纪委在信贷领域监督中,对信用风险关注不够,在沈阳分局审计中揭示出了纳税e贷客户质量不高、不良率走高的问题,暴露出纪委在重点业务领域还存在监督盲区。二是站位不够高,视野不够宽,系统化解风险理念树立的不牢固。在面对案件诉讼风险、基层操作风险、信用卡和纳税e贷不良风险时会有焦虑情绪,在参与化解风险过程中有急于求成思想,对在发展中克服困难化解矛盾的认识不足,提出的工作建议有时脱离实际、机械教条,可操作性不强,甚至有可能妨害业务正常开展,虽然通过调研了解也逐步纠正了思想偏差,但是暴露出自己的宏观意识、大局意识、系统观念树立得不牢固,运用指导实践还不到位。三是斗争精神不够强,对危害**利益的行为追责还不够严厉。2022年,在对涉农贷款违规违纪行为追责过程中,还存在失之于宽、失之于软的现象,在运用从轻减轻条款时虽然符合党纪行规规定,但是在主观上还存在过多考虑基层行意见、过多考虑当事人今后便于开展工作等因素,与之前严厉惩处涉农领域违规违纪行为的初衷存在一定的偏差,在一定程度上削弱了惩处、警示的效果。

(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面。

一是对同级监督的力度还不够,方法还较为单一。一方面由于自身专业知识欠缺,在涉及信贷、资产处置、财务等专业领域的决策时提出的具有建设性的意见建议较少,监督效果打了折扣;另一方面,主要依靠日常沟通谈话、定期发提示函等形式开展监督,工作建议多、批评意见少,红脸出汗的情况少,咬耳扯袖的作用发挥还不够充分。二是在推动中央巡视问题整改上效果有待改进。截至年底,**分行虽然从问题整改率和措施整改率两个方面均完成了中央巡视整改任务,但是由于自己在推动整改过程中传达贯彻不彻底、宣传引导不到位等原因,还存在整改质量不高、常态化机制不够完善问题,在个别干部身上中还存在完任务、停脚歇气思想,没有把巡视问题整改作为推动改革发展动力。三是在违反中央八项规定精神问题治理上还不够深入。虽然开展了专项治理活动,推动党委出台了落实中央八项规定精神十条禁令,但是大家普遍关心的整治机关官僚主义、形式主义,推动机关作风转变上,有些措施还执行不到位甚至流于形式,特别是在机关帮扶基层、提高业务运转效率等方面还主要依靠机制制约,没有实现自觉自发。四是实现“三不腐”一体推进上还不够系统。通过从严惩处在“不敢腐”上取得了明显成效,但在编牢制度笼子推动“不能腐”,强化思想教育推动“不想腐”方面还有欠缺。如对信用卡套现、与客户资金往来等违规违纪行为虽然都做到了顶格处理,但还有个别员工心存侥幸,试图变通形式、规避监控,先后被上级行提取线索或直接查出来。这些问题都在提示自己要在推动“不敢、不能、不想”上更加找准关键、创新方法,才能根除违规违纪的土壤。

(一)政治理论学习不够。在学习贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神上下功夫不够,还没有做到学懂、弄通、做实,对其中蕴含的深刻内涵、立场观点、路径方法等理解还不够深入,结合实际指导工作还不到位。有时对理论学习只求过得去、不求过得硬,没有真正达到学以致用、用以促学、学用相长的良性循环,没有真正让学习成为自己的一种生活方式。对主观世界的改造还不够不彻底,还不能和客观世界改造做到有机结合,理论联系实际还不能做到得心应手。

(二)党性修炼有所放松。思想深处“两手抓、两手都要硬”的意识不够坚决,抓具体业务工作比较紧,在加强党性修炼、提升政治觉悟上投入不够多、思考不够深入,特别是在具体工作推动和政治理论学习关系处理上协同性还不够,还不能完全做到结合工作、学习、生活,时时处处、持之以恒抓党性锤炼。提升党性修养的主动性、自觉性、积极性还有差距,向高标准看齐的表率作用发挥还不够充分。

(三)宗旨观念有所淡化。以人民为中心的发展思想树立得不牢固,“党员干部是人民群众公仆”的宗旨意识树立得还不够牢固,思想深处还没彻底解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。虽然心里也经常想着“客户至上”,想通过自己工作去推动解决一些人民群众遇到的一些金融难题,但还没有把自己完全融入人民群众,对人民群众的困难和迫切需求还没有做到感同身受,对他们的呼声和诉求还没有做到全面了解、及时回应,与人民群众的愿望和期待还有一定差距。许多想法、措施和要求往往不能如期落地,取得成效还不够理想,做法和想法之间仍存在较大差距。

(四)从严治党理念树得不牢。从个人角度来讲,能时刻警醒自己要严格遵守党的政治纪律政治规矩,与党中央、总分行党委保持高度一致。但是履行纪委书记职务过程中,特别是在从严执纪问责方面,还不够坚决有力,在遇到疑难棘手问题时,有时也产生过“等、靠、怕”的消极思想,缺乏迎难而上、主动作为的精神。有时候在保护干部员工利益与保护全行改革发展成果之间还存在一些模糊认识,导致从严监督执纪问责决心不够强,“严管就是厚爱”的理念还没有传导到位,致使部分党员特别是个别党员领导干部放松了自己的要求,打“擦边球”甚至违规违纪情况还时有发生。

(一)强化学习,提高修养。进一步端正学习态度,坚持终身学习,树立正确的世界观、人生观、价值观,不忘初心使命,做忠诚干净担当的合格干部。一是持续加强政治理论学习。从自身做起,持续深入学习***新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等内容,加强对中央、上级行党委各项理念、政策、要求的研究和理解,不断提高政治素养,真正学懂弄通做实,把学习理论的成果,有效转化为推动发展、指导工作的实际本领。二是持续加强新业务学习。紧跟社会和金融业发展变化掌握金融业发展趋势和发展规律,紧跟纪检监察派驻制改革要求学习纪检专业知识,紧跟业务发展需求等等加强金融业务知识提高综合业务能力,进一步增强支撑工作推进的理论功底和能力。三是持续加强向先进典型学习。坚持向革命前辈学习,向先进典型、身边榜样学习,积极汲取正能量,带头弘扬优良作风,以自身先进性的充分发挥,让群众感受到理想信念的强大力量。

(二)强化担当,全面履责。以***新时代中国特色社会主义思想为统领,把中央和总分行党委的决策部署在分管领域具体化,一件一件抓实抓细。紧密结合**分行特点,努力推动分行纪检工作高质量发展。一是抓班子,加强同级监督。重点抓好中央巡视持续整改、“三重一大”民主决策、落实中央八项规定精神的监督,推动“两个责任”落实落地,督促党委强学习、提素质、正党风、守党纪。二是抓机关,端正行风。针对**业务上收、权力上移的特点,紧盯关键部门、关键岗位,督促党员干部讲廉洁、树正气、勤履职、敢担当,打造勤政廉洁、作风过硬的机关队伍。三是抓青年,督促走好人生第一步。针对青年干部集中的特点,加大政治传导、思想沟通、警示教育力度,为青年干部健康成长提供保障支持。四是抓队伍,增强纪检力量。统筹使用纪委办及各支部纪检委员,通过集中培训、以干代训、交流学习等多种方式,持续提高履职能力。

(三)强化治理,纠治“四风”。以***新时代中国特色社会主义思想为指导,从讲政治的高度,充分认识作风转变特别是防止形式主义、官僚主义的重要意义,不断提高政治站位和政治觉悟。严格贯彻执行中央八项规定精神,扎实开展形式主义、官僚主义集中整治活动,深入查找、剖析、整治各种不良现象,做到精准识别、精准发力、精准施策,消除阻碍全行改革发展的顽疾。改进工作调研方式方法,多深入基层,多了解基层需求,真正推动为基层减负工作落到实处。

(四)强化监督,落实责任。一是讲规矩、守纪律。始终把政治纪律、政治规矩挺在前面,严守党纪国法,严于律己、廉洁奉公,有令必行、有禁必止,维护制度“高压线”,严守风险“底线”。二是自觉接受监督。主动接受组织监督、员工监督,认真开展批评和自我批评,自觉抵制歪风邪气,始终做到自重、自警、自省、自励,始终保持共产党人的高尚情操。三是严格落实党风廉政建设责任制。切对存在的苗头性、倾向性问题要敢当“恶人”,早打“预防针”,落实好主体责任和监督责任。

年民主生活会个人对照检查发言提纲

按照以习近平同志为核心的党中央统一部署,自治区党委常委班子19日召开党史学习教育专题民主生活会,对标中央政治局民主生活会,紧扣本次专题民主生活会主题,紧密联系自治区党委常委班子和个人思想工作实际,深入查摆问题,坦诚交流思想,剖析问题成因,认真开展批评和自我批评。

自治区党委书记王君正主持并作总结讲话,党史学习教育中央第九指导组组长于晓明到会指导并点评讲话,副组长柴哲彬到会指导。

自治区党委常委会对开好专题民主生活会高度重视,会前认真学习习近平总书记在中央政治局专题民主生活会、省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神和习近平总书记关于西藏工作的重要指示精神,广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,认真撰写常委班子和个人对照检查材料,为高质量开好专题民主生活会做了充分思想和工作准备。

会议审议了《关于2021年西藏自治区贯彻落实中央八项规定精神情况的报告》《关于2021年西藏自治区深入开展为基层减负工作的情况报告》;通报了自治区党委常委班子2020年度民主生活会整改措施落实情况、中央第十巡视组反馈意见整改专题民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见建议情况。

王君正代表自治区党委常委班子作对照检查,并带头作个人对照检查发言。常委同志逐一进行对照检查,开展批评和自我批评。大家围绕主题谈认识和思考,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,交流了思想、检查了问题、明确了方向,达到了统一思想、凝聚力量目的。

王君正在总结讲话中指出,党确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位,确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位,反映了全党全军全国各族人民共同心愿,对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。要带头捍卫“两个确立”,忠诚践行“两个维护”,坚定坚决贯彻落实习近平总书记关于西藏工作重要指示和新时代党的治藏方略,把捍卫“两个确立”、做到“两个维护”体现在贯彻落实党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在推进新时代西藏长治久安和高质量发展的具体工作上。要带头强化理论武装,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,持续在学懂弄通做实上下功夫,全面系统学、融会贯通学、联系实际学,掌握蕴含其中的马克思主义立场观点方法,用以武装头脑、指导实践、推动工作。要带头勤政为民,时刻牢记党的宗旨,始终把人民放在心中最高位置,把群众身边的小事作为党委、政府的大事来抓,把为民造福作为最重要的政绩,不断实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益。要带头推进党史学习教育常态化制度化,赓续红色血脉,赋予新的时代内涵,不断在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上取得新成效。

要带头担当作为,自觉把西藏工作放在党和国家大局中思考谋划,锚定“四件大事”“四个确保”,着力推进“四个创建”、努力做到“四个走在前列”,紧盯目标不放松,扑下身子抓落实,切实把习近平总书记关于西藏工作重要指示和新时代党的治藏方略变成现实图景。要带头团结干事,决策要科学民主,执行要坚决有力,办事要合法高效,以自治区党委班子团结带动全区上上下下、方方面面团结,形成一盘棋抓工作、一条心干事业、一股劲保稳定促发展的良好局面。要带头清正廉洁,明大德、守公德、严私德,知敬畏、存戒惧、守底线,管好自己、管好家属亲友和身边工作人员,清白做人、干净做事、廉洁从政;抓好问题整改,不能把说了当做了,把做了当做好了,做到言必信、行必果。要带头管党治党,严格落实全面从严治党政治责任,弘扬优良作风、崇尚真抓实干,力戒形式主义、官僚主义,树立凭能力用干部、以实绩论英雄鲜明导向,促进党员干部忠诚干净担当,营造风清气正政治生态,确保党中央决策部署不折不扣贯彻落实,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

于晓明在点评中指出,西藏自治区党委常委班子这次民主生活会,准备工作充分,主题鲜明突出,对照检查深刻,整改措施明确,积极开展批评与自我批评,会议气氛严肃认真,是一次符合中央要求的高质量专题民主生活会。下一步要深化自治区党委常委班子民主生活会成果,督促全区各级各部门深入学习贯彻党的十九届六中全会精神、中央党史学习教育总结大会精神、中央政治局党史学习教育专题民主生活会精神,进一步增强党内政治生活政治性、时代性、原则性、战斗性。

民主生活会个人对照检查材料发言提纲

肃清黑恶就是肃清黑恶势力。黑社会性质组织作为和谐社会的巨大毒瘤,不仅给人民群众的生命财产安全带来巨大危害,而且影响整个社会的繁荣稳定。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

 按照党员组织生活会的要求,我认真对照自己平时的实际工作情况及思想动态,实事求是的查找问题,认真思考,现将一年来工作学习方面的不足和措施向大家汇报,请批评指正。

1.完成挡扣组件旋铆预研工作;从挡扣组件旋铆技术入手,开展了产品设计,过程设计工作及验证,试验等工作;挡扣采用非热处理材料的技术验证工作,并申报发明专利,目前正在评审中。通过预研,使公司具备挡扣组件旋铆技术能力。

1.党员的模范作用,工作作风不够扎实:在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多,对时时处处持续共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。对待工作有时抱有应付了事的态度,有时明哲保身除了自己必需完成的以外,其他的工作建议很少提。工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻。

2.业务知识学习不够:工作中学习不够,公司新上的plm系统,有些单元还不会操作。

1.加强学习:要认真学习党的各项方针政策,。勤学习、勤动手,理论联系实际,解决在实际工作中碰到的新状况、新问题。要提高学习的自觉性,努力学习业务知识,拓展知识面,努力适应新的形势,新的变化,与时俱进,开拓创新。

2.提高律己标准。在工作和生活中要严格按照党员模范的标准严格要求自己,严格遵守党的各项规章制度,积极参加单位组织的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。克服工作中急躁情绪,进一步增强工作用心性,从我做起,少说空话,多办实事,树立良好的党员形象。

 按照州*局组织生活会安排部署要求,本人结合作风建设整顿这一主题。深刻进行自我剖析检视存在的差距和自身不足,深挖思想根源,明确下一步工作的努力方向和整改措施。现将具体情况报告如下:

(一)在学习贯彻党的十九大精神方面。

对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解不深刻,在学懂、弄通、做实十九大精神方面做得不够,在搞好理论武装、加强思想建设方面还存有差距。学习不深不透,满足于一知半解,特别是在将十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想与实际工作相结合,还没有达到融会贯通的境界。理论的功底不深,还没有学会运用这些理论的立场、观点、方法解决实际问题。考虑问题站位不高,大局意识自然不强。

(二)理想信念不坚定。

严守党的纪律表现于行为作风,根本在理想信念、在立场观点、在思想情感。理想信念不实,政治敏锐性就差;精神上“缺钙”,状态上就松懈;虽然自己能够坚定政治信念,遵守党的纪律,但是对“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”重要性的认识还有待进一步加强。

(三)党性修养有所忽视和放松。

随着年龄的增长,放松了党性修养的锻炼和提升,不能严格按照共产党员的条件要求自己,政治意识、大局意识都有所淡化。理想信念讲得少了,艰苦奋斗的意识也不像过去那么强了,用科学的方法去解决实际矛盾的能力也减弱了。缺乏应有的敬业精神、求真务实、埋头苦干、主动担当,在艰巨繁重面前,有畏难情绪,在问题矛盾面前退缩,在点滴成绩面前,沾沾自喜,在本职工作岗位面前,安于现状、不思进取。这些归根究底都是因为党性修养还有一定差距。

(四)党的宗旨观念有所淡化。

在坚持群众路线上有所放松,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人们服务的宗旨观念,没有深刻领会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”的实质内涵。在实际工作中,总是把业务工作放在首要位置,同时存在重视上级是否满意,领导是否满意的想法,而没有站在群众的立场考虑问题,导致服务意识和服务水平离群众路线教育的要求有一定差距,无形中脱离了群众,脱离了实际。

(一)坚定理想信念,夯实理论基础。

学习贯彻党的十九大精神,在学懂、弄通、做实上下功夫。要把学习贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的主要任务,坚持读原著学原文悟原理,要自觉地学、有计划地学、持之以恒地学。

(二)坚持知行合一,增强“四个意识”

切实增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,做到“四个服从”,在思想上政治上行动上同以习近平为总书记的党中央保持高度一致,对党绝对忠诚,做政治上的明白人。自觉把共产主义的远大理想和建设中国特色社会主义的具体任务结合起来,与岗位工作结合起来,以饱满的工作热情和奋发有为的精神状态投入到推动工作中去。

这次专题组织生活会的主题是:认真学习习近平新时代中特色社会主义思想,加强政治建设、提高政治能力、坚守人民情怀,夺取决胜全面小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程。现将个人对照检查情况汇报如下,请同志们提出批评意见。

(一)认真学习贯彻新时代思想方面。在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,増强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面自己还存在不小的差距,主要体现为“三个不到位”

一是理论武装不够到位。虽然能够以最高政治要求、最大政治责任、最严政治纪律抓自身理论学习,但有时不能很好处理工学矛盾,导致主动跟进学习的能动性系统性不够,出现“零打碎敵”、“急学急用”的现象,对自身抓理论学习过程中还存有“实用主义”,把读书看报、开会记录、讲话引用当作学习方法,满足于一般性、概念化、碎片化学习过程,学深悟透、融会贯通不够。

二是内化素养不够到位。受过去形成的一些惯性思维、习惯做法、工作套路影响,站在政治和全局的角度去思考问题、筹划工作还不够细致,用政治大局统揽业务工作的能力还需要进一步提高。

三是实践运用不够到位。这几年,自己能够自觉把新思想、新理念融入工作实践,形成较好的工作思路,但用工作效果来审视学习,感到并不理想,在理解领会、转化运用方面还比较欠缺、不够灵活,对创新理论蕴含的世界观、方法论掌握不好,用上级决策部署谋划推动工作、立足行业建设念、抓建眼界还不够开阔,抓工作落实还存在发力不够、用力不准、效果不好等问题。

(二)持续深入开展“加强政治建设、提高政治能力、坚守人民情怀,”方面。对比前几年的工作,对比班子的其他同志,对比自己的初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成任务标准降低了,那种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。

一是抓工作力度不够。抓工作容易落入走过场,认为安排了既是落实了,存在追求形式、忽略实效,缺乏一竿子到底精神。

二是工作创新动力不足。有时觉得工作久了,有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在,在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。

三是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。

(三)在“落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩方面还存在三个不足。

一是整改的主动性还不强。没有真正把推动整改作为践行忠诚、贯彻决策的政治高度来看,对于自己负责整改的问题,存在看风向、看左右的倾向,有时候推一推动一动,抓紧整改、主动整改、自主整改的力度还不够大。

二是整改的精准性还不够。抓有些问题整改还存在一线平推多于抓点控面、四面出击多于精准发力的问题。比如,在抓形式主义官僚主义问题纠治整改,在转变文风会风方面,年初就提出今年要精准把控,但是到最后,还是心里着急,拿不出精准的办法。

三是整改的持续性还不好。存在前紧后松的现象,前期能够加班加点抓短板、补漏洞,但在迎接省市巡视检查之后,存在一定程度的乐观心理、麻痹情绪、放松思想,工作有所懈怠,对如何巩固提升整改成效谋划不多,安排的工作也没有及时督查和“回头看”。

(四)在落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面主要有“三个方面差距”。

一是思想观念转变不够。贯彻新发展理念还想不清楚、弄不明白、做不到位,抓工作还没有真正从惯性思维、路径依赖中走出来,从开会发文、留痕迎检中跳出来,总觉得老办法轻车熟路、省心省事,甚至还存在穿新鞋走老路的现象,虽然早到晚也忙忙碌碌、一年到头辛辛苦苦,但效果不佳、质效不高。

二是持续纠治问题不够。比如,在切实防止文山会海反弹回潮上,有时事事不管大小、重要与否,要求必须要有记录、有登统计、有资料留存,导致基层忙于应付材料甚至搞材料造假。比如,在进一步改进督查检查考核方式方法上,计划管理和备案管理不够严格,有时受临时性工作任务影响和冲击,强化了对计划事项的监督执行力度,安排的工作没怎么抓,临时性工作干了不少。

三是解难帮困服务不够。有时为基层减压减负成效还不够明显,虽然文电少了,但电话通知、微信、短信多了,对上级文电照抄照搬的现象时有发生;对群众反映的一些问题,好办的能够及时办,难办的仍有推托敷衍现象,没有达到群众的要求和期盼,特别是需求协调其他部门解决的,主动沟通意识不够,也有应付搪塞现象。

(五)压实全面从严治党主体责任方面。主要有三个方面不足。

一是党性修养不够经常。落实党日、党课、双重组织生活、开展批评与自我批评等还不够严格,有时存在失之于宽、失之于软的问题。对当前社会上一些不良现象,从本质上认识不足,对身边出现的错误思想,旗帜鲜明批驳不够,挺身而出与消极言行、不良现象斗争还不够坚决。

二是政治能力培养不够扎实。在严肃党内制度、过好组织生活等方面,还不能完全达到“讲党性不讲私情、讲真理不讲面子”,“领导干部必须带头从谏如流、敢于直言”的要求,有时还存有明哲保身的观念,还留有求稳保稳的思想。

三是模范表率作用还需增强。有时执行制度规定自觉性不高,虽感敬畏行有所止,但没有完全外化于形、内化于心,有时强调别人做的多,自己带头做得不够。有时总感到自己受党教育培养多年,在大是大非问题面前能保持清醒头脑,不会讲出格的话、不做出格的事,但在防微杜渐上警惕性不高。

(一)思想改造不够深入。运用科学理论改造主观世界思考较少,从思想深处武装不够系统、不够彻底,没有真正打牢理想信念的根子;没有学深悟透新时代思想,缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正“总开关”的紧迫感和责任感。

(二)宗旨意识不够坚定。群众立场、群众观点扎根不牢,导致政绩观、利益观、权力观有时出现偏差,存在实用主义思想,抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多,对群众能不能满意想得比较少,追求的不是“给人民造福”,而是“给自己造势”。

(三)精神状态不够振奋。奋发有为、担当进取的精神还没有牢固树立起来,工作中松劲松套,导致一些工作没有真正落到位;敢于担当、善于担当的本领还不够过硬,不会与时俱进、因地制宜创新工作方式方法。

(四)自身要求不够严格。面对正本清源新常态,对加强党性修养坚定理想信念、提升道德境界追求高尚情操、远离低级趣味坚决抵制歪风邪气的要求还有差距,没有真正按照党员标准来要求自己。

(一)培塑政治信念。按照“不忘初心、牢记使命”要求,坚持用党的创新理论武装头脑,深入学习新时代思想、学习党章党规党纪,严格要求自己,给灵魂补充养分,筑牢思想根基,做到言行一致、表里如一,用崇高的理想信念校正人生坐标。

(二)祗砺党性担当。牢固树立岗位就是服务、权力就是责任的观念,把党员干部的先进性纯洁性体现在实际行动中,始终把自己处于党纪约束、群众监督和阳光照射下,为建设发展恪尽职守、不懈进取。

(三)强化作风历练。始终以夙夜在公、寝食难安的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位;始终重心向下,多做打基础、蓄底气、利长远的工作;始终坚持真抓实干,一把尺子论长短,不能随意抬高或降低标准,不搞华而不实的东西。

(四)树好自身形象。认真贯彻执行上级命令指示和政策规定,时时处处用党纪条规和党员标准规范言行;严格落实廉洁自律各项规定,始终严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”,切实抵制诱惑、守住小节,以身作则,严于律自,做好表率。

(一)怎么见人1、问题层面:就是要对照自我、解剖自己,要把自己摆进去,既从分管、联系的工作上查摆分析问题,又要认领和分担班子集体问题,承担的责任主要包括:领导责任、监管责任、参谋责任等等。2、原因层面:既联系现在的身份和岗位职责,又联系成长经历,主要是党员成长和工作成长,这是具有个人烙印的内容。3、措施层面:要从党员身份、工作岗位角度去写,要把自己写进去,不能用班子的、工作的整改代替作风的整改。

(二)怎么见事1、问题层面:每一风都要有典型事例,从工作问题入手,深挖执行政治纪律和四风方面的突出问题。2、措施层面:要有具体实在整改的内容,做什么要多写点,怎么做要少写点。

(三)怎么见思想1、问题层面:所列举事例,要进行分析,剖析当时的主观想法。2、原因层面:要刨根问底、追根溯源,从理想信念、宗旨意识、党性修养、自我约束等方面深挖根源,对照先贤先辈、先锋先进、三严三实、反面典型来剖析自己的变化轨迹。

正文部分共有3个部分,分别是查找的主要问题(含执行政治纪律的情况、四风方面的突出问题)、原因分析、整改措施,这3个部分包含3个基本逻辑:

第一个逻辑:第一部分查找的问题,是为下一步剖析思想根源、提出整改措施打基础、做准备,事例中分析的主观原因属于直接原因,有的材料把根本原因写在了第一部分。

第二个逻辑:剖析原因为找查出问题的根本原因,深层原因,为采取最具针对性、最有效的措施,从根本上解决问题打基础。

第三个逻辑:是从分析出的根源上来制定整改措施,具体落点是解决第一部分的问题,包括例子中存在的问题。

(一)突出问题写法采取“问题+现象+事例+想法+后果+反思”6个要素的模式来描述。1、问题:就是二级标题,尽量往执行政治纪律或三严三实方面靠,四风主要利用习总书记例举的25种表现、中央群教办梳理的37个问题。如果问题写成“群众观念淡薄”,这是原因,不是问题,可以要改成“疏远脱离群众”,这就是中央群教办指出的“脱离群众,不接地气”的具体化。2、现象:就是对问题的具体阐述,一两句话即可。3、事例:就是要描述时间、地点、人物,要鲜明,具有代表性。4、想法:就是所举例子要描述当初想法。5、后果:就是事例中造成了什么结果。6、反思:就是认识上存在什么偏差,要提升到问题上去,并点明自己应该承担什么责任。

(二)剖析根源写法1、理想信念方面,结合三关、三个自信、成长经历来写,要描述成长过程中是怎么想的,随着职务和环境变化,思想变化前后相互对照,最后说明导致了什么纪律或四风问题。2、宗旨意识方面,结合工作经历来写,对照焦裕禄、兰辉先进典型的差距,其他和理想信念的写法一样。3、党性修养方面,要结合入党时间、党龄,三严三实来写,其他和理想信念的写法一样。4、自我约束方面,主要是组织纪律、法纪、廉洁的变化,结合反面典型的警示。其他和理想信念的写法一样。

(三)改进措施写法结合第二部分拟标题,扣题要扣根本原因、要把自己扣进去,比如,带头,作示范,什么方面下功夫等等,3个具体要求。1、对前面提到的执行问题要一一作出回应,点到即可。2、措施要具体,不能空泛,要能量化和考核,可以限定时间,比如多久解决这些问题,规定次数、天数、达到什么指标等等。3、措施要实,就是要有具体载体或工作内容。

附范文:

民主生活会自我剖析材料今年以来,虽取得了一定的工作经验并取得了一定的成果,但自身存在着一系列的问题,为了能在以后的工作和学习中取得更大的成果,自我剖析是很重要的,只有这样才能明确整改的目标,确定努力的方向。

1、政治思想方面存在的问题政治理论学习不够深入,没有深刻的体会到党和国家政策的内涵和精神实质,特别是党的十八大召开以后。对当今的政治形势了解不够深入,不重视政治理论的学习,意识淡化,缺乏创新意识。2、业务学习方面存在的问题自学意识不够强,没有挤时间学习的意识,学习上不够积极,总是得过且过,更没有时间的紧迫感,认为时间还很多所以能托就托,不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习,自己的业务素质在学习方面提高不快。有时只注重实用主义,急用先学,不注重业务知识的全面、系统学习。没有做到把理论与实际相结合,特别是对新的工作,没有以最快的速度进入角色,加实现新工作的有利开展。3、纪律作风方面存在的问题工作态度不是十分坚决。对自己有时要求不严,对于平时的工作也不是做的很到位。

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:1、没有充分认识到政治理论的重要性更没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想改造。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系,并没有达到学习的应有目的。2、对学习没有进一步的认识,认为上班了就不用学习了,从而对自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在具体的学习中钻牛角尖,只注重书本上的知识,从而使读书学习缺乏必要的灵活。有时又安于现状,思想上产生了自满情绪,认为有了工作就失去了学习的主动性,自己放宽自己,没有时刻提醒自己注意全面发展,紧紧跟上时代发展和本职岗位的需要。3、对工作的主动性认识不够,认为有的工作以有了别的领导去处理,所以就放松了工作要求,自己不去主动在工作中发现问题,有种依赖别人的思想,这样无形中降低了工作标准和工作要求,没有很好地发挥自身作用,最终造成在个别工作上的被动,增加了工作上的难度,导致了在个别工作上不能达到很好的要求。

1、加强政治理论学习,努力提高自身素质,进一步坚定科学发展、全面发展,以十八大精神为指引,在工作和学习中真正做到情为民所系,利为民所谋,权为民所用。2、以后注意做到在工作的时候不忘学习,时刻认识到只有在不断的学习中才能充分认识到自己不足和自己的缺点,从而能补充自己的不足。在学习中要把理论知识与实践中结合起来,在实践中检验自己的所学习的知识。注意学习的灵活性。3、加强自己的纪律观念,认识到纪律的重要性。做到充分学习政府的各项纪律,严格按照纪律办事。要认真学习各项法律法规,学习政府部门规章制度。真正做到勤劳苦干,少说多干,积极实干,真正做到清清白白做人,踏踏实实做事。总之,我将通过这次自我剖析,认真整改自身存在的问题和不足,力争使自己在思想、作风、工作等方面都有明显进步,从而在以后的工作和学习中能更好办事,办好事。

民主生活会个人对照检查发言提纲

根据市纪委、市委组织部有关文件精神,按照此次民主生活会的要求,我深入学习了党的十九大精神,认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富,仔细研读“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点,结合自身思想和工作实际,坚持问题导向,深入查找6个方面存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,有针对性地明确了努力方向和整改措施。现将有关情况作以下汇报,不当之处请批评指正:

20xx年,我对照理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治党责任等6个方面查摆出的问题,认真学习和深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,特别是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”。进一步加强政治理论学习,及时学习领会党的文件精神,不折不扣贯彻党的政策、方针、路线,不断提升自己的政治理论修养,用党的最新理论成果武装头脑和指导实践。

在工作中,我能够努力站在讲政治、讲大局的高度,充分发挥民主集中制,认真执行“三重一大”制度,坚持集体研究、集体决策,不搞特殊化,充分听取同事的意见和建议。

针对自己业务知识上的薄弱环节,我能够仔细研读相关业务法律法规,结合任务目标,充分发挥主观能动性,不断提升业务素质、提升工作水平。同时,作为一名中00员,我能够端正心态,将自己摆正,以一名普通党员身份积极参加党组织生活。

在党风廉政建设方面,我作为单位主要负责人,也是履行党风廉政建设第一责任人,能够带头履行“一岗双责”,肩负起全面从严治党的责任,经常性开展主体责任落实的自查自纠,在全局上下营造全局风清气正的良好政治生态环境。

此外,在落实意识形态工作责任制方面,我作为局意识形态工作领导小组组长,坚持把意识形态工作作为党的建设重要内容,与xx工作和党的建设工作同部署、同推进、同考核。进一步建立健全工作制度和推进机制,推动意识形态工作融入学习教育、宣传引导、信息公开、精神文明建设等多个工作领域,将意识形态工作列入领导班子、党组织书记民主生活会和述责述廉范畴和干部评价使用、奖惩的重要依据,接受监督和评议,有效促进了我局意识形态工作的落实。

在团结向上、积极进取的工作氛围中,我市xx工作取得良好成绩。2018年,xx工作在全省现场会上了作了典型发言,得到了省、市领导的一致认可。

在日常工作和生活当中,我能够坚定自己的理想信念,始终与党中央保持一致,对党忠诚、老实,坚持严格执行领导干部个人重大事项报告制度,如实报告个人有关事项,在住房、配偶及子女就业方面与往年均无变化。在每年申报材料中,我个人无任何隐瞒事项。

1.在“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立‘四个意识’,坚定‘四个自信’,做到‘四个服从’,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致”方面。作为一名入党多年的领导干部,我能够始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,能够认真学习运用党的最新理论成果指导实践,始终做到坚决维护习近平在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。但对照差距,我个人在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还有所不足。一是在“学懂”上做得还不够。仅仅满足于对“八个明确”、“十四个坚持”等核心要义的知道和了解,从历史地位、时代背景、未来展望等深层次结构上理解还不够透彻,仍停留在一知半解的表层。二是在“弄通”上做得还不够。有为学理论而学理论的倾向,未能做到完全融会贯通、举一反三,未能将新理论新思想完全融入到各项环保工作之中。三是在“做实”上做得还不够。习惯于开开会议、学学文件、写写体会等常规化的学习方式,在新常态新时代新形势下,如何探索和发掘丰富的学习手段,特别是与自身情况与实际相结合方面,还存在思之不深、研之不透的现象。

2.在“认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告”方面。作为单位主要负责人,我始终坚持带头传达、贯彻、执行上级决策部署,坚持重大问题及时请示报告,并如实报告个人有关事项。但在例行工作请示报告方面做得还不够,怕请示多了影响上级对自己的能力评判,造成工作统筹力不够、担当力不强的印象。

3.在“对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做‘两面人’,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒党组织”方面。一是对上级组织和上级领导提建议谈意见有时不能做到知无不言、言无不尽,即使有不同的主张和看法,也抱着“不好说、说不好、不说好”的心态而不愿去说。二是倾向于主动落实对上级领导关注的事项、关心的工作,对不易引起上级领导注意的隐性工作,积极性和主动性还有待加强。三是对一些具体工作还把握不准,对实际情况没有了解透彻,时有差不多、大约等字眼。

4.在“担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼、递条子,不封官许愿、跑风漏气,正确对待个人进退留转”方面。无论会上会后,我始终坚持在抓班子、带队伍方面对大家要求严格,并多次强调政治纪律。但总体说得多,落实的少,如有些领导干部不能很好的遵守上下班纪律,我总是教育多、行动少,没能将这些要求与作风整顿、明查暗访、执纪问责等工作更加紧密地结合起来,使得这些要求和号召有时停留在表面,没有发挥出应有的效果。

5.在“纠正‘四风’不止步,针对形式主义、官僚主义顽症,摆表现、找差距,抓住主要矛盾,特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题,身体力行、以上率下,带头转变作风,形成‘头雁效应’”方面。从2018年来环保局之初,我能够做到经常性对基层干部开展谈心谈话、工作调研,听取他们好的意见建议,无论是理顺机关内部职能还是抓全面深化改革工作,均能够很好地掌握基层实情,做到身体力行、以上率下。但对照习近平总书记就《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》作出的批示精神,反思自身,仍存在3个方面的不足。一是存在“以会议贯彻会议、以文件落实文件”的现象。针对上级部门召开的会议以及印发的文件,为了追求时效性、紧迫性,往往是开会传达、转发文件,开会贯彻多,研究讨论少。二是对会议、文件形成的决定抓得不够深,没有“一竿子到底”,满足于“会上说说、会后问问”,对具体落实情况有时没有做到真掌握,督促检查不及时、落实效果不明显。三是对基层干部的生活还不够关心,虽然经常性开展基层调研,但主要停留于工作层面,对基层人员的素质情况、生活状况了解还不够全面。

6.在“严格执行廉洁自律准则,自觉抵制‘围猎’腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神”方面。我始终牢筑红线意识,将反腐倡廉作为自身的行为准则,自觉抵制不廉洁行为,并在班子队伍中带头严格遵守中央八项规定和实施细则精神,时刻注重家庭、家教、家风建设,管好亲属和身边人。但作为单位主要负责人,我在廉政教育方面的手段还较为单一,以教为主,对干部管理方面存在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”等现象。特别是对班子成员主要关注其工作八小时以内的廉洁自律情况,对他们八小时之外的“生活圈”、“朋友圈”的缺乏有效监督,管得不严、不细、不实。

深刻剖析6个方面的问题,主要原因在于:

一是学习深度仍然不够。尽管去年总体上进一步加强了学习,制定了相应计划,但仍然满足于停留在表面,没有深刻探究新思想新理论背后的根基。同时,学习形势较为单一,多表现为看报纸、学文件,深度不足、不够全面。导致在日常工作中,主要还是依靠经验工作,新路子新办法不多,在理论体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不够有效,理论与实际相结合的能量没有充分发挥。

二是党性修养有所放松。缺乏不断锤炼党性的思想自觉和行动自觉,往往把加强党性修养、树立正确的世界观、人生观、价值观挂在口头上,具体行动少,经常以事务性工作代替党性锻炼,致使党性修养减弱;在抓作风建设和廉政教育方面没有完全落实到位,对班子成员工作中存在的一些不当行为,批评教育多、督促改正少,致使一些党员干部作风问题难于彻底解决,导致还存在作风不扎实的现象。

三是担当意识有待提高。随着工作时间和阅历的增长,或多或少产生一种惰性心理,落实上级决策部署时,满足于完成任务和不出问题,没有站在更高的角度全面看待问题,没有主动自我加压、没有树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

通过此次民主生活会,我一定以问题为导向,抓住产生问题的根源,明确今后努力的方向,虚心诚恳接受大家的批评和帮助,弥补思想上和工作上的不足。我会努力做到“三个加强、三个坚守”:

一是加强理论学习,坚守理想信念。我将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中全会精神,践行宗旨意识、增强党性观念、提高政治素养,进一步牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”。牢牢守护绝对忠诚这条生命线,自觉严守政治纪律和政治规矩,坚决维护习近平党中央和全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时,不断强化学习观念、增强学习意识,进一步在学习深度与广度上下功夫,主动用好新思想新理论,在学懂弄通的基础上,结合自身实际,持续在工作中“做实”。

二是加强党性修养,坚守纪律规矩。我将始终把加强党性锻炼作为提高自身政治素养的重要途径,始终坚持对党绝对忠诚的政治品格,坚决维护党的团结统一,坚决维护党中央权威,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。坚持把纪律挺在前面,时刻以党员标准严格要求自己,认真履行党政主要负责人落实党风廉政建设的主体责任,既做到洁身自好、廉洁从政,也不忘严格教育、严格管理、严格监督身边人,发现问题及时提醒、批评、纠正、处理。坚持高质量的组织生活,用好批评和自我批评的武器,加强与班子成员、基层干部的沟通交流,确保组织生活经常、认真、高效。严格遵守中央“八项规定”精神和相关廉洁自律要求,自觉抵制“四风”,坚决不搞“小圈子”、“小团体”,主动净化自己的“朋友圈”。

三是加强担当精神,坚守务实作风。我将坚决做到认真贯彻落实上级的决策部署,不打折扣、不搞变通,做到政令畅通、执行到位。针对今年xx以及全面深化改革等重点工作,充分做好打硬仗、吃苦头的思想准备,坚持深入基层接地气,做到工作在一线展开、问题在一线解决、成果在一线体现,打通最后一公里。除了工作以外,我将带头主动关心爱护基层干部,经常性了解他们的需求和困难,加强党的基层建设,切实提升基层干部的凝聚力、积极性。同时,从自身做起,主动作为、身体力行,带好班子、抓好队伍,切实转变作风、加强干部培训,打造一个忠诚干净担当务实的领导班子,带出一支想干事、会干事、敢干事、干成事的干部队伍,创新“党建+xx”模式,围绕我市xxx贡献一份力量。

年民主生活会个人对照检查发言提纲

组织生活会:是党支部或党小组以交流思想,总结交流经验,开展批评与自我批评为中心内容的组织活动制度。党委班子成员聚焦主题,采取个人自学与集中学习研讨相结合的方式深入开展学习研讨。通过召开征求意见座谈会、书面征求意见等形式广泛征求意见建议。深入开展了谈心谈话。梁贵友同志主持起草了班子对照检查材料,党委班子成员认真撰写了个人发言提纲。会议通报了“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会、2020年巡视整改专题民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况。梁贵友代表学校党委作对照检查,并带头作个人对照检查发言;党委班子成员逐一开展批评与自我批评。梁贵友在总结讲话中指出,学校党委班子和成员认真查摆了不足和存在的问题,对存在的问题进行了深入剖析,开诚布公地进行了批评和自我批评,提出了整改措施,明确了努力方向。这次民主生活会对标中央政治局民主生活会和省委常委会民主生活会,政治站位高,问题找得准,原因剖析深,相互批评严,整改措施实,是一次严肃认真、求真务实、民主团结、富有成效的民主生活会。梁贵友要求,学校党委班子和成员在四个方面作出表率。一是要在“两下面是小编为大家整理的2023年民主生活会个人对照检查发言提纲【三篇】,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

1月30日,青海省委书记陈刚主持召开省委常委会会议,传达学习习近平总书记近期重要讲话指示、致辞和中央有关会议精神,研究青海省贯彻落实措施。

会议指出,习近平总书记在春节团拜会、同党外人士座谈并共迎新春时的重要讲话,春节前夕视频连线看望慰问基层干部群众、检查部队战备工作并慰问时的重要指示精神,回顾2022年工作,展望2023年发展,内涵丰富、思想深刻,鼓舞人心、催人奋进,激荡起全党全军全国各族人民奋进新征程的豪情和信心。习近平总书记向拉美和加勒比国家共同体第七届峰会发表的视频致辞再次表明中国致力于全人类共同的美好未来,受到国际社会高度评价。我们要按照习近平总书记提出的“向着新目标,奋楫再出发”的重大要求,全面学习贯彻党的二十大精神,以更加奋发有为的精神状态履职尽责,把习近平总书记和党中央的关心关怀转化为做好青海各项工作的强大动力。

会议强调,习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话站位高远、思想深邃,谆谆教导、语重心长,为全党上了一堂生动的党课,为贯彻落实党的二十大精神、加强党的建设提供了根本遵循。全省各级党组织和全体党员要认真学习领会,把坚定维护党中央集中统一领导落实在具体工作和实际行动中,更加自觉地坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”;提高履职能力,坚持“三个导向”,增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领;增强斗争精神,敢于动真碰硬,积极担当作为,依靠顽强斗争打开事业发展新天地;强化系统思维,切实做到前瞻性思考、全局性谋划、整体性推进各项事业;弘扬优良作风,拿起手电筒多照照自己,力戒形式主义、官僚主义,大兴调查研究之风;保持清正廉洁,永葆共产党人政治本色,营造好维护好青海的政治生态。要以中央政治局民主生活会为标杆,高标准严要求开好省委常委班子民主生活会和全省各级领导班子民主生活会。

会议传达学习习近平总书记对政法工作的重要指示和中央政法工作会议精神,强调,要全面贯彻习近平法治思想,落实总体国家安全观,扎实做好政法领域各项工作,为保障全省高质量发展营造安全稳定的社会环境。在防控风险上下功夫。强化底线思维、极限思维,强化斗争精神、斗争本领,始终绷紧安全这根弦不放松,始终保持政治敏锐性和政治鉴别力,坚决守住安全发展的底线。在补齐短板上做文章。着力打牢基层基础工作,补齐短板弱项,使责任在基层压实、力量在基层充实、任务在基层落实,强化好执行落实的最先一公里、最后一公里,确保上下有效贯通。在建强队伍上见实效。坚定不移加强党对政法工作的绝对领导,坚定不移推动全面从严治警,持续正风肃纪,全面提高政法队伍革命化、正规化、专业化、职业化水平。

会议传达学习全国组织部长会议和全国老干部局长会议精神。强调,要抓牢抓实政治建设这个根本,切实增强贯彻落实的自觉性、主动性。在教育培训中突出政治素质,加强理想信念教育,引导党员干部把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,练就辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。在选拔任用中突出政治标准,把旗帜鲜明讲政治置于干部选任工作首位,严格落实新时代好干部标准,为保证党和国家各项事业始终沿着正确方向前进提供坚实的骨干支撑。在管理监督中突出政治生态,坚持严管厚爱结合、激励约束并重,做到管在日常、严在经常,充分调动干部积极性主动性创造性。在组织建设中突出政治功能,树立大抓基层的鲜明导向,把各领域党的基层组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。在老干部服务中突出政治责任,对老同志始终保持敬重之心、倾注关爱之情、多做务实之事,及时研究和解决老干部工作中的重大问题和重要事项,真正做到让党放心、让老同志满意。在自身建设中突出政治品格,坚持从严治理,推进守正创新,强化纪律作风教育,推动各项工作再上新台阶。

会议传达学习全国统战部长会议精神。强调,认真学习领会会议精神,切实抓好贯彻落实,高质量筹备好省委统战工作会议。要聚焦主题主线,完整、准确、全面贯彻习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想,始终围绕大团结大联合这个主题和思想政治引领这条主线,巩固和发展最广泛的新时代爱国统一战线。要服务中心大局,围绕党的二十大和省第十四次党代会提出的战略部署,围绕现代化新青海建设的重大问题,加强调查研究,积极建言献策,更好服务全省中心工作大局。要增强实践主动,提高政治站位,增强做好统战工作的积极性和主动性,深入推进民族团结进步示范省创建,不断开创青海统战工作新局面。

会议审议了《省委常委会2023年工作要点》《省委常委班子民主生活会对照检查材料》,听取了关于2022年度市州委书记和省委派出党工委书记抓基层党建工作述职评议综合评价意见,研究了其他事项。

按照中央、省、市委的统一部署,10月28日至29日,市政府党组召开专题民主生活会,传达学习省委书记赵正永在参加市委常委班子专题民主生活会上的讲话精神,围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求和“为民务实清廉”的主题,聚焦“四风”,查摆问题,剖析原因,深入开展批评与自我批评,明确努力的方向和整改措施。

市政府党组书记、市长董军,党组副书记、常务副市长岳华峰,党组成员、副市长韩松、段先念、钱引安、黄海清、张宁、李婧,党组成员、市政府咨询员乔征、杨广信、朱智生、黄省身、康宝奇出席会议并进行对照检查。省委第二督导组副组长相红霞及有关同志到会指导。

会议首先传达了省委书记赵正永在参加西安市委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神。会议指出,赵正永书记的重要讲话,指出了我市在“四风”和经济发展方面存在的问题和差距,对西安开展党的群众路线教育实践活动和推动全市工作提出了明确要求,具有很强的针对性和指导性。会议强调,市政府党组成员及政府各部门要认真学习贯彻赵正永书记的讲话精神,进一步对照讲话修改完善班子及个人对照检查材料,坚持边查边改,通过扎实的整改促进问题的解决和作风的转变,调动各方积极性,努力把西安建设成社会和谐、城市宜居的国际化大都市。

我市党的群众路线教育实践活动开展以来,市政府党组坚持把学习摆在突出位置,采取个人自学、专家辅导、集中研讨等方式,组织班子成员认真学习习近平总书记的一系列重要讲话和活动必读书目及相关文件,进一步统一思想,深化认识。为了开好民主生活会,市政府党组坚持开门搞活动,班子成员在积极参加全市“十万公仆下基层,三查一保转作风”调研和“下基层、接地气、转作风”活动的基础上,采取“走下去、请进来”等多种方式,广泛征求各方面的意见建议,共收集、归纳具有批评性、问题性意见和工作性建议114条。在此基础上,董军主持起草了市政府领导班子对照检查材料,先后7次召开专题会和党组会议讨论修改;班子成员自己撰写个人对照检查材料并进行反复修改,力求把问题找准、查实、讲透。市政府领导班子成员还深入开展了谈心交心活动,进一步沟通了思想,强化了共识,为开好专题民主生活会奠定了坚实基础。

会上,董军代表市政府领导班子进行对照检查,带头查摆和剖析自身存在的问题,并对班子成员提出批评。班子其他成员也先后发言,检查执行党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定情况,剖析“四风”问题和原因,提出努力方向和改进措施。大家开诚布公,坦诚相见,联系自身成长经历,从工作中找不足,从思想和党性上找差距,以整风精神深入开展批评与自我批评,敢于揭短亮丑,真正触及灵魂。会议气氛严肃、和谐,找准了存在问题、深挖了思想根源、运用了批评武器、突出了整改落实、体现了担当精神,达到了加油鼓劲、增进团结、提高认识、促进工作的目的。

会议认真查摆了市政府领导班子在“四风”方面存在的突出问题。会议认为,本届政府自组建以来,始终高度重视作风建设,认真贯彻落实中省及市委的各项决策部署,在打造为民、务实、高效、清廉政府方面做了大量工作,也取得了一定成绩。但在贯彻八项规定和反对“四风”方面也存在一些问题:主要是理论联系实际不够紧密,科学谋划和推动发展还不够扎实,实干作风不够过硬,抓落实的力度还不够大,有急于求成现象;调查研究还不够深入,“接地气”、解难题做得不够;攻坚克难、勇于担当的勇气不够强,艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所淡化;倡俭治奢力度还不够大,“三公经费”管理不够严格规范等。会议深入剖析了产生问题的原因,提出了加强理论学习、加快职能转变、大兴勤俭之风、解决“文山会海”、推进反腐倡廉,不断打造学习型政府、服务型政府、节俭型政府、务实型政府和清廉型政府的具体措施。

相红霞代表省委第二督导组对专题民主生活会进行了评价。她说,西安市政府党组专题民主生活会准备工作充分、剖析原因深刻、开展批评坦诚、整改方向明确,符合中央及省委要求,是一次质量较高的会议。下一步,要继续加强学习,在提升党性修养上下功夫;要狠抓整改落实,在解决突出问题上下功夫;要突出务实管用,在建立长效机制上下功夫,确保党的群众路线教育实践活动取得实实在在的成效。

针对市政府党组教育实践活动下一步工作,会议要求,要按照中央、省、市委的要求和广大群众的期盼,以及这次专题民主生活会剖析查摆出的各种问题,制定方案,狠抓整改。特别是对已经梳理出的114项整改任务,要立说立行、不拖不等,以“钉钉子”的精神,一抓到底,确保以实实在在的整改成效取信于民。要扎实开展专项治理,下决心治理文山会海,坚决取消没有实质内容的会议、活动和文件,努力形成开短会、讲短话、少发文的良好风气。要进一步加强理论学习和调查研究,不断提高驾驭复杂局面和解决重大问题的能力,切实解决“能力不足”、“本领恐慌”等问题。加快形成转变作风和抓落实的长效机制,特别要围绕反对“四风”,制定完善相关制度,纳入贯彻群众路线的长效机制。

会议强调,市政府领导班子成员要严格落实省委“六个表率”和市委“六个带头”的要求,以身作则、率先垂范,努力把在专题民主生活会上激发出来的巨大热情和干劲,转化为推动各项工作的强大动力,一心谋事、用心干事、齐心成事,全力推动西安科学发展、赶超发展。当前,要尽快到部门和基层开展工作检查和督促指导,了解实情、现场办公、解决问题,做好四季度工作,确保完成全年目标任务,以实实在在的工作业绩检验党的群众路线教育实践活动的成效。

近期,各级党委(党组)班子按照要求相继召开了民主生活会。民主生活会作为党内政治生活会的重要内容,也是发扬党内民主,加强党内监督的重要方式。民主生活会是每年的“规定动作”,正因为形成了“常态化”,有的领导干部思想上难免出现麻木的思想,“复制粘贴”让民主生活会“流于形式”。

思想认识固化要不得。有的领导干部认为民主生活会就是每年班子成员在一起开开会、念念材料,年年开会年年如此,没必要引起重视。民主生活会是依靠领导班子自身力量解决矛盾和问题的重要方式,是对增强政治意识、保持政治定力、把握政治方向、承担政治责任、提高政治能力的一次深刻洗礼和全面体验。领导干部要把每年的民主生活会当作一次政治任务来完成,紧紧围绕主题、全面征求意见、深入谈心谈话、认真对照检查,实事求是地提出批评意见,达到增进团结、促进工作的目的。

材料撰写照搬要不得。有的单位把撰写班子对照检查材料、班子成员个人发言提纲等当作走过场,主要领导对材料把关不严,有的把往年的材料找出来稍作修改就敷衍了事。每年的民主生活会关于对照检查的方面都有要求,要认真对照每个方面,结合班子实际和自身的思想、工作、职责等,按照要求分析症结、剖析根源、深刻检视,找准查实存在的突出问题,认真撰写班子对照检查材料和个人发言提纲,主要领导要亲自审核把关,班子成员要本着对党忠诚、对事业负责的态度认真修改完善。

批评意见雷同要不得。民主生活会要求班子成员对照要求开展批评和自我批评,有的领导干部在开展批评时乐于当“老好人”,对其他同志提出的批评意见如出一辙,用建议或希望代替批评。领导干部要本着对组织、对同志、对事业高度负责的态度,直截了当开展批评,要结合实际情况真点问题、点真问题,在开展批评的过程中避免以工作代替批评、以建议代替批评、以希望代替批评,要在思想交锋中找准问题,在互帮共勉中增进团结,达到红脸出汗、排毒治病的效果。

坚持和完善民主生活会制度,是保证党的团结统一、保持党的先进性和纯洁性的一大法宝。领导干部要以认真负责的态度对照要求深入查摆问题、剖析根源,开诚布公地对其他同志提出批评意见,才能确保民主生活会高质量完成。

民主生活会对照检查材料个人发言提纲

总书记在中共十八届四中全会第二次全体会议上指出,一些人无视党的政治纪律和政治规矩,存在“七个有之”。作为党员。

我认为要加强以下认识和学习:。

一是深刻认识“七个有之”问题的本质特征及现实危害。习总书记上述“七个有之”现象,实际上是在强调党员的作风和组织的纪律问题,意在告诫各级领导干部务必要严守政治纪律和政治规矩。但是,一些党员干部在政治上不够坚定,存在上述“七个有之”,在大是大非问题上犯糊涂,对于社会上、官场上存在的一些所谓“惯例”、“潜规则”缺乏自觉抵制的免疫力,甚至随波逐流,任人唯亲、拉帮结派等,败坏了党风政风,产生了严重的腐败问题。

二是坚定“政治立场”,保持强大的“政治定力”。我认为,七个有之”既是“政治立场”问题,也是“政治定力”的考验。所谓“政治定力”,就是要有与党中央保持高度一致的自觉性和主动性,对于党纪条规、宪法法律所规定和强调的,必须无条件地执行和落实。一个“政治立场”不坚定,缺乏“政治定力”的党员干部,不可能始终与党中央保持高度一致,也不可能代表广大人民群众的根本利益,发生贪污腐败、叛党叛国等问题,也是迟早的事。一批“大老虎”的落马,深刻地警醒我们始终不能偏离正确的“政治立场”,始终不能动摇“政治定力”,必须始终对党和人民、党纪国法保持敬畏之心,将“七个有之”扼杀在萌芽状态。

三是正本清源,严守政治纪律和政治规矩。严明的纪律和规矩是我们党的光荣传统和独特优势,是中国革命、建设和改革发展不断取得胜利的重要保障。严格遵守和坚决维护党的纪律和规矩,是一个合格党员、合格干部最基本的条件,是最根本性的检验标准。在日常工作生活中,我们务必要将政治纪律和政治规矩视为带电的高压线,不越“红线”,不传、不信、不听各种政治谣言,不搞匿名诬告,不制造谣言,不搞尾大不掉,不妄议中央,不搞拉帮结派、收买人心、阳奉阴违之事。企业的发展也必须把纪律建设放在突出位置。

作为集团财务总监,要远离、抵制、反对这七种恶劣作风,以慎行管好权力,以守纪保持形象,自觉按原则、按规矩办事,认真履行岗位职责,为做强做大集团献言献策。

在中央纪委五次全会上,习总书记提出了一系列论断和要求。其中引起全党全社会高度关注的一大亮点,就是对政治规矩的强调。为把讲规矩落到实处,他强调在遵守政治纪律和政治规矩上,必须做到“五个必须”。如何在工作生活中践行这“五个必须”,是对每个党员干部的现实考验。

第一,维护党的权威,树立忠诚意识。我们必须坚决维护以习近平同志为总书记的中央领导集体的权威,在听号令、守规矩上做表率、当先锋。忠诚党的事业,坚守正道、弘扬正气,敢于与错误思潮、歪风邪气作斗争。作为集团领导班子的一员,我要适应新常态,坚定不移地贯彻执行集团发展战略部署;充分认识上级指示和政策规定的严肃性,在贯彻执行上做到雷厉风行,不等待观望,不疲沓拖拉,努力履行党赋予我的工作使命。

门附”的封建人身依附关系,在政治上形成一种抱团化、互相提携的利益交换关系,使政治“潜规则”大行其道,破坏党的风气和统一。只有全党全民同心同德,团结一致,统一目标、意志和行动,才能带领全国人民不断夺取新的胜利。

第三,遵循组织程序,树立担当意识。作为领导班子成员,肩上更要多一份责任、一份辛劳、一份担当。坚决克服“不适应、不在状态、不作为”现象,担负起改革发展的历史使命,围绕集团“十二五”发展战略的落实,聚焦“十三五”发展规划的布局,以攻坚克难的精神,敢于创新,汇小力成大力、聚小绩为大绩,共同绘就“中国梦”和“住总梦“精彩篇章。

第四,服从组织决定,树立法治意识。党员领导干部要带头做尊法学法守法用法的模范,对照习总书记列举的“五个必须”,自我剖析、心存敬畏、手握戒尺,筑牢廉洁从政的法治屏障。在日常工作中,要依法用权干事,公开透明履行职责,在涉及人财物管理、项目审批、土地开发、工程建设等重点领域,更要严格法定权限、法定程序,以法治思维和法治方式推动改革、促进发展、维护稳定。

年民主生活会个人发言提纲及对照检查材料

(一)学习思考不够深入。在学习方面只注重于理论学习中心组集中学习、逐文逐字抄写笔记这类常规学习形式,降低了对学习的要求,特别是在创新学习方式上思考不足、深学细研不够。思想认识存在偏差,满足于现状,放松了对理论的深入学习,理论学习的效果不佳。

(二)党性锻炼不够经常。加强党性修养的自觉性不强,缺少改革创新的勇气,精神状态不够振奋,奋斗意识有所弱化。未严格从加强政治建设的角度认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,导致对党的理论知识储备不足、党性锻炼不够。对部分文件、会议精神的理解还停留在表层意义上,抓工作落实的力度和深度上存在差距。

(三)宗旨意识树立不牢。为人民服务的意识不足,对党的群众路线领会不够,为人民服务的宗旨意识不强。创造性开展工作的能力不足,对开展好各项工作的系统谋划不强,不能够做到创造性的完成工作。调查研究理解有偏差,忽略了调查研究的全面性,不能够及时有效的发现存在的问题根源,导致进工作落实有差距。

(四)统筹协调能力不足。工作繁重的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,只讲速度和效率,一定程度忽略了质量和标准,降低了工作标准和要求,工作质量要求不实。工作实施、贯彻不够,紧迫感、责任感、使命感不够强,攻坚克难的举措不多;各项制度执行的力度还不够果断,实际运用中对工作的检查和反思不到位。

年民主生活会个人发言提纲及对照检查材料

聚焦民主生活会主题,按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学ds、悟思想、办实事、开新局”的目标要求,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,共查摆出六个方面16个问题。

(一)对照带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确的ds观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

我把认真习近平总书记在ds学习教育党员大会上的重要讲话精神和关于ds的重要论述作为重大政治任务,深刻领会“两个确立”的决定性意义,树立了正确的ds观,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,但对照ds学习教育目标要求方面,还存在一定的差距和不足:

一是学习成效不够。虽然能够认真学习领会习近平总书记在建党100周年大会上的重要讲话精神和ds理论性书籍文章,做到了牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”。但总体来讲,理论学习上仍然缺乏系统性、深入性。在理论联系实际上做的不够,对习近平新时代社会主义思想一些新问题,缺少深层次、大视野的观点,认识不够,学以致用不够。

二是思考领悟不深。缺乏对十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的系统研究和深刻理解;对党的理论知识和ds内涵知之不全,学得不深、悟得不透。不能将小我融入大我,没有将共产主义远大理想同实现中华民族伟大复兴的中国梦共同理想有效结合起来。

三是学习的自觉性方面做的不够。对ds学习的自觉性不够,存在按部就班、跟着学的现象,对于中国共产党取得伟大成就、作出的伟大贡献缺乏系统研究和深刻理解。在学习党在各个时期形成的精神和优良传统方面,没有深刻领会精神要义,学习过程中存在浅尝辄止的现象。

(二)对照带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放,维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。

作为基层的党员干部,我始终以习近平新时代特色社会主义思想为指导,不断锤炼忠诚干净担当的政治品格,树牢宗旨意识,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,但是对照工作部署落实方面,还存在一定的差距和不足:

一是在工作上创新能力欠缺。对新知识、新技能的学习热情不够,缺乏主动地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式,有时为急于完成上级交办的工作任务,在自己对如何贯彻落实缺乏全面和深刻的思考和具体对策时,就忙着部署安排,拿出来的落实方案存在“老套路”的情况,工作特色不明显。

二是大局意识仍需进一步加强。虽然在工作中,能够从大局出发,努力做好各项工作。但有时在完成上级安排部署的工作中,还有讲条件、摆困难的情况,过多的考虑本部门利益、得失、好处等,大局意识需要进一步加强。

三是在工作推进方面有差距。开拓精神不够,工作主动性不强。凭个人经验干工作,有的工作重形式轻内容,业务工作不扎实,学习主动性不强,对工作实践进行理性思考、理性总结不够,存在重干轻学的现象不善于把理论学习的成果转化为工作的思路。

(三)对照带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。

一是为民服务和作风改进方面,有时候存在对来访的应征青年和群众不够热心的问题。在宣传落实惠民政策方面,由于日常工作头绪较多,存在不能积极主动向群众宣传惠民政策的现象。

二是包村工作不够扎实。有时候对待包村工作存在多一事不如少一事的想法,工作主动性不够。参加集体帮扶活动比较多,个人单独深入所包村的次数比较少;通常采用打电话询问情况、到村了解等方式较多,对于所包村存在的矛盾纠纷解决不及时。

(四)对照带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于战斗、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。

一是应对风险挑战的办法不够多。习惯于凭老经验、老办法想问题、办事情,自觉运用新思想、新理论破解风险挑战、突出矛盾和问题的方法还不多,创造性开展工作的能力不足。

二是对基干民兵应急拉动等突发性工作应对办法不多,没有形成有效的应急方案,遇到突发情况时存在被动应付的现象。

(五)对照带头深刻汲取ds中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪现象作斗争方面。

一是经常检视自身未真正养成习惯。对自身要求时有松懈,未充分认识到工作、生活中的细节要求也是规范也要规范,不注重细节要求不抓规范就是失误,抓落实和具体要求不够严格。

二是对不直接分管的工作发表意见不主动、不充分,发表意见随大流,多数时候没有意见,没有充分发挥民主决策制度作用。

三是能够严格遵守廉洁自律有关规定,但是艰苦奋斗精神减退,生活中存在一定的浪费的现象,以在纪律方面不出问题、不犯错误为底线,没有为自己树立一个更高的标杆。

同时,对照《中共中央办公厅关于加强调查研究提高调查研究实效的通知》《中共中央办公厅关于印发〈党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉的通知》《中共中央办公厅国务院办公厅关于部分地区违规发放公务员工资津贴补贴问题的通报》《中共中央办公厅国务院办公厅关于党政领导干部保密工作责任制规定》精神和省委、市委、区委关于切实做好严重违纪违法案以案促改工作的要求方面。一是在工作中深入村组、田间地头一线调查研究不够深入。开展调查研究的时间少,对村组状况了解不深、不透;听村组干部说的多、和群众交流少;入户调查工作流于形式,联系群众不细,问的多、听的少,单向沟通有余、双向互动不足。二是对于意识形态领域和保密工作理解还不够深入。思想上对意识形态和保密工作理解的不深入、不全面,认为意识形态和保密工作和自己负责的工作没有什么实质性的联系,放松了对意识形态领域和保密方面的学习。三是对反腐倡廉建设的复杂性、长期性认识还不够深刻。认为自己是基层干部,没有多大权力,产生腐败的可能性不大。同时对党风廉政“一岗双责”责任缺乏充分的认识,对分管部门党风廉政建设工作重视不够,对有的党员干部纪律松弛、说话随意、言行不当的问题不能当面指出,使其警醒。

民主生活会个人对照检查材料及个人发言提纲

(一)怎么见人1、问题层面:就是要对照自我、解剖自己,要把自己摆进去,既从分管、联系的工作上查摆分析问题,又要认领和分担班子集体问题,承担的责任主要包括:领导责任、监管责任、参谋责任等等。2、原因层面:既联系现在的身份和岗位职责,又联系成长经历,主要是党员成长和工作成长,这是具有个人烙印的内容。3、措施层面:要从党员身份、工作岗位角度去写,要把自己写进去,不能用班子的、工作的整改代替作风的整改。

(二)怎么见事1、问题层面:每一风都要有典型事例,从工作问题入手,深挖执行政治纪律和四风方面的突出问题。2、措施层面:要有具体实在整改的内容,做什么要多写点,怎么做要少写点。

(三)怎么见思想1、问题层面:所列举事例,要进行分析,剖析当时的主观想法。2、原因层面:要刨根问底、追根溯源,从理想信念、宗旨意识、党性修养、自我约束等方面深挖根源,对照先贤先辈、先锋先进、三严三实、反面典型来剖析自己的变化轨迹。

正文部分共有3个部分,分别是查找的主要问题(含执行政治纪律的情况、四风方面的突出问题)、原因分析、整改措施,这3个部分包含3个基本逻辑:

第一个逻辑:第一部分查找的问题,是为下一步剖析思想根源、提出整改措施打基础、做准备,事例中分析的主观原因属于直接原因,有的材料把根本原因写在了第一部分。

第二个逻辑:剖析原因为找查出问题的根本原因,深层原因,为采取最具针对性、最有效的措施,从根本上解决问题打基础。

第三个逻辑:是从分析出的根源上来制定整改措施,具体落点是解决第一部分的问题,包括例子中存在的问题。

(一)突出问题写法采取“问题+现象+事例+想法+后果+反思”6个要素的模式来描述。1、问题:就是二级标题,尽量往执行政治纪律或三严三实方面靠,四风主要利用习总书记例举的25种表现、中央群教办梳理的37个问题。如果问题写成“群众观念淡薄”,这是原因,不是问题,可以要改成“疏远脱离群众”,这就是中央群教办指出的“脱离群众,不接地气”的具体化。2、现象:就是对问题的具体阐述,一两句话即可。3、事例:就是要描述时间、地点、人物,要鲜明,具有代表性。4、想法:就是所举例子要描述当初想法。5、后果:就是事例中造成了什么结果。6、反思:就是认识上存在什么偏差,要提升到问题上去,并点明自己应该承担什么责任。

(二)剖析根源写法1、理想信念方面,结合三关、三个自信、成长经历来写,要描述成长过程中是怎么想的,随着职务和环境变化,思想变化前后相互对照,最后说明导致了什么纪律或四风问题。2、宗旨意识方面,结合工作经历来写,对照焦裕禄、兰辉先进典型的差距,其他和理想信念的写法一样。3、党性修养方面,要结合入党时间、党龄,三严三实来写,其他和理想信念的写法一样。4、自我约束方面,主要是组织纪律、法纪、廉洁的变化,结合反面典型的警示。其他和理想信念的写法一样。

(三)改进措施写法结合第二部分拟标题,扣题要扣根本原因、要把自己扣进去,比如,带头,作示范,什么方面下功夫等等,3个具体要求。1、对前面提到的执行问题要一一作出回应,点到即可。2、措施要具体,不能空泛,要能量化和考核,可以限定时间,比如多久解决这些问题,规定次数、天数、达到什么指标等等。3、措施要实,就是要有具体载体或工作内容。

附范文:

民主生活会自我剖析材料今年以来,虽取得了一定的工作经验并取得了一定的成果,但自身存在着一系列的问题,为了能在以后的工作和学习中取得更大的成果,自我剖析是很重要的,只有这样才能明确整改的目标,确定努力的方向。

1、政治思想方面存在的问题政治理论学习不够深入,没有深刻的体会到党和国家政策的内涵和精神实质,特别是党的十八大召开以后。对当今的政治形势了解不够深入,不重视政治理论的学习,意识淡化,缺乏创新意识。2、业务学习方面存在的问题自学意识不够强,没有挤时间学习的意识,学习上不够积极,总是得过且过,更没有时间的紧迫感,认为时间还很多所以能托就托,不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习,自己的业务素质在学习方面提高不快。有时只注重实用主义,急用先学,不注重业务知识的全面、系统学习。没有做到把理论与实际相结合,特别是对新的工作,没有以最快的速度进入角色,加实现新工作的有利开展。3、纪律作风方面存在的问题工作态度不是十分坚决。对自己有时要求不严,对于平时的工作也不是做的很到位。

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:1、没有充分认识到政治理论的重要性更没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想改造。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系,并没有达到学习的应有目的。2、对学习没有进一步的认识,认为上班了就不用学习了,从而对自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在具体的学习中钻牛角尖,只注重书本上的知识,从而使读书学习缺乏必要的灵活。有时又安于现状,思想上产生了自满情绪,认为有了工作就失去了学习的主动性,自己放宽自己,没有时刻提醒自己注意全面发展,紧紧跟上时代发展和本职岗位的需要。3、对工作的主动性认识不够,认为有的工作以有了别的领导去处理,所以就放松了工作要求,自己不去主动在工作中发现问题,有种依赖别人的思想,这样无形中降低了工作标准和工作要求,没有很好地发挥自身作用,最终造成在个别工作上的被动,增加了工作上的难度,导致了在个别工作上不能达到很好的要求。

巡视整改专题民主生活会发言提纲及对照检查

按照巡视整改专题民主生活会相关要求,结合自身思想实际和履职情况,现将个人有关情况报告如下:

一、存在的突出问题。

(一)在学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中央部署要求方面。

1.学习贯彻不到位,政治站位不高。在平时的工作学习中,存在重业务学习和党的方针政策学习,轻党的理论学习的情况。尤其是在学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思路新战略及考察云南重要讲话精神中,存在不够深入、系统、全面等问题,学习存在“应付式”“作业式”的学习心态,研究不深,理解不透,导致了政治上站位不高,没有真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

2.政治理论学习不深入。由于理论学习不到位,导致思想认识和工作方法存在一定的片面性,学习只是满足于会议文件,没有始终坚持以“四个意识”作为指导日常工作学习的政治标杆。工作中能够坚持正确的政治方向,但在具体的工作中,大局意识不强,没有深刻领会习近平总书记治国理政新理念新思路和党中央发展战略,没有把地方发展同中央重大决策部署结合起来,开创地方发展的新局面。

3.脱贫攻坚缺乏全局意识。在脱贫攻坚工作中,统筹协调不够不好,学习思考不深入不精细,解决问题的方式方法不多,深入基层实际了解调研不够。在一些政策的落实上,没有很好地贯彻,存在偏差。对易地扶贫搬迁工作稽查发现的问题负有领导责任。扶贫思路不多,工作不细不实,有畏难情绪。

(二)在执行政治纪律和政治规矩方面。

2.执行政治纪律不严格。在工作生活中对分管联系部门的要求有所放松。工作中缺少务实的风气、担当的勇气和创新的锐气,抵制不良风气的意志不够坚定,对社会上一些不良风气的危害性认识不到位,有时认为是小事,警惕性还不够高,落实制度、执行政策监督管理不到位。

(三)在组织生活方面。

1.贯彻党的组织生活制度不够严格。“三会一课”制度落实不彻底,满足于上级要求的“规定动作”,内容比较单一,缺乏创新性。比如,领导班子成员给所在支部上专题党课,只局限于上传下达,以读报纸、学文件的政治学习为主,内容没有联系改革、发展的形势,没有联系政研工作实际,特别是没有联系党员干部的思想工作实际。

2.党内政治生活不严肃。平时忙于具体工作,总感觉时间紧,没有主动参加基层党组织会议,与班子成员、与分管部门主要负责人交流沟通不充分,平时只是通过集中学习或者开会时进行交流,没有主动利用其他方式与班子成员交换工作意见,导致与班子成员的沟通少。注重出勤而不重视效果,有时候发言没有经过仔细推敲,只是照本宣科走走过场。

干部在线网络学习,自己没有实实在在的完成,时限临近,安排工作人员代学,满足于学够学分就行。

(四)在作风建设方面。

1.工作作风有待改进。对一些分管联系工作,在具体环节和内容上花的时间和精力不多,统筹协调不足,解决问题少,督促落实和跟踪问效少。在一些实际工作过程中,由于工作繁忙,未能深入基层、深入实际,未能及时了解新情况、新问题。没有牢固树立从群众的智慧、群众的创造中寻找工作思路和新鲜经验的意识,只注重了解自己想要了解的问题,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,全心全意为人民服务的宗旨意识不强。

2.开拓进取精神不足。面对全县改革、发展、稳定以及脱贫攻坚中的焦点、难点问题,思考不多、研究不深,创新突破不够、办法措施不多。面对一些复杂矛盾和攻坚任务,深层次的分析、思考不够,害怕工作失误、冒风险,担心踩到红线、触犯规则,把“不出事”作为最大原则,勇往直前的冲劲和进取上进的动力不足。

3.教育分管部门和工作人员不严。对一些分管联系部门及工作人员教育不严,在具体环节和工作内容上花的时间和精力不多,没有强调具体的工作要求工作纪律,导致一些部门和工作人员工作执行不力,工作作风不实,极少数干部还存在一些违纪现象。

(五)在履行“两个责任”方面。

1.落实主体责任不到位。在落实全面从严治党主体责任上还存在主观主义和懈怠思想等问题,抓党建工作主要是按照上级要求,按部就班来做,方式、手段落后,缺乏创新性。党风廉政建设主体责任落实上存在麻痹思想,对“两个责任”的重视程度还不够,压力传导还不够,对日常工作中廉洁方面的监督管理失之于宽、失之于软。在落实党内监督方面,对领导班子自身监督比较严格,但是对普通党员干部日常监督比较少,缺乏行之有效的具体措施。

2.落实监督责任不到位。对部分分管联系的单位,制度执行监督还存在失之于宽的问题,有少数干部有令不行、有禁不止。比如,对少数公车私用、“飞四”赌酒、“不作为、慢作为、乱作为”等歪风邪气的监督问责还有盲点、还不到位,没有行之有效的管理监督制度。

二、其他需要说明的问题。

(一)住房情况。

(二)用车情况。

(三)办公用房。

(四)家属、子女从业情况。

(五)出入会所的情况。

(六)收送红包及插手工程情况。

三、

产生问题的原因分析。

通过自我反复审视,自己在存在以上问题的根本原因,是个人主观认识尚有欠缺,具体表现在以下几个方面。

(一)政治站位方面。对于习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思路新战略及考察云南重要讲话精神的学习贯彻还存在不深不透的情况,没有真正做到补精神之钙、固思想之本、培为政之元,个人理想信念有所淡化,有安于现状思想,进取不足、创新不多,对工作学习严格要求有所放松。

(二)政治意识方面。对照党章的要求,自己的党性觉悟还有待提高,有时候艰苦奋斗的精神坚持不够,自我要求有所放松。主观上产生了麻痹思想、学习上产生了懈怠思想,不自觉地放松了对自身的要求,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,平时多注重学习与分管工作联系紧密的知识,没有把系统的理论学习放在重要位置。服务观念不够强,宗旨意识有所淡化。

(三)政治纪律方面。遵守政治纪律和政治规矩态度不坚决,大局观念和长远发展意识有待加强,有时不顾长远发展追求短期效果和成绩。对一些党员干部的教育不足,还有的对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,没有坚决抵制。执行民主集中制基本程序不严格,听取干部职工的意见或建议不够。

执行组织制度流于形式,对新时期如何加强党组织建设研究少、创新少;

对于落实管党治党主体责任和监督责任方面,没有高标准的要求自己,花的时间不够多,下的功夫不够深,没有认真贯彻执行党内监督条例。

四、今后努力方向和整改措施。

三是真正扑下身子,沉到基层,真诚地向群众学习、向基层学习、向实践学习,掌握开展基础工作的第一手素材,用理论指导实践、用实践印证理论,全方位提高自身综合素质。

(二)严格遵守党的政治纪律和政治规矩。党的政治纪律和政治规矩涉及到方方面面,每一条都必须严格遵守。一是加强“四个意识”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,时刻在政治方向、政治路线、政治立场、政治主张上同党中央保持高度一致,不能有任何偏差。二是对党忠诚老实、光明磊落,说老实话、办老实事、做老实人,如实向党反映和报告情况,不弄虚作假、虚报浮夸。三是毫不动摇坚持党的基本路线,坚决贯彻党中央的各项决策部署,不自以为是,不能合意的执行、不合意的不执行,决不搞上有政策、下有对策。

(三)以严实务实的作风,深入群众深入基层。一是严格按照“两学一做”教育的要求,注重以问题为导向,广泛听取意见、深入查摆问题,坚持立行立改,丢下包袱、敢于正视和纠正问题,以自身存在问题和不足为导向,自我革新、自我净化、自我完善。二是用好批评和自我批评的武器,从理想信念、宗旨意识、党性修养等根源问题上深挖不足,深入践行党的群众路线,多到条件艰苦的地区、矛盾集中的地方走访调研、开展工作,用实实在在的行动换看得见的成效。三是以务实管用的作风促进工作有序高效开展。脚踏实地的工作,取得实实在在的成效,才是对群众最大的负责,勤补精神之“钙”、勇祛行为之“垢”,提高推动工作、解决矛盾、领导发展的魄力和能力,抓实抓好一批群众最关心、迫切需要解决的事,让老百姓真正得实惠。

(四)以本职工作为重点,创新工作思维和方法。全县经济社会不断发展,自己分管联系的工作面临着许多新情况和新问题,要想破题解困,就必须立足工作自身特点,以创新的精神和勇气面对。一是要科学判断形势,对待工作深思熟虑,在做深做透调研的基础上,吃透下情,掌握规律,不能拘泥于过去的思路和模式,找准切入点,扎实推进工作。二是紧紧围绕中心工作,服从和服务于中心工作,争取党委和政府的支持,加强与上级部门的沟通联系,增强助推力,适时调整工作重点,紧跟发展步伐,以达到创新工作方式方法、取得真实效果的目的。三是培养用敏锐的眼光,理性的思维处理工作的习惯,使思想观念、行为方式、办事方法与时俱进。在工作实践和研究探索中,面对新情况、新问题努力创造机遇、发现机遇、把握机遇,因势利导,运用自身优势,把创新转变成提高工作效率的新支持、新抓手。

正确对待利益,保持平常心态不变;

正确对待情谊,保持纪律界限不越。

以上是我的汇报,不足之处敬请各位领导批评指正!

根据《中共四川省纪委机关、中共四川省委组织部关于开展2014年度县以上党和国家机关领导干部民主生活会的通知》,以及省国资委的要求,认真学习党的十八大和十八届三中、四中全会精神、认真学习习近平系列讲话精神、学习《中国共产党党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,学习省委“两个意见”、“一个决定”等文件规定,以“严格党内生活、严守党的纪律,深化作风建设”为主题,认真对照“三严三实”要求,对照教育实践活动专题民主生活会整改清单,对照本次民主生活会征求到的意见,对照报告个人有关事项的规定,查找问题和差距,全面剖析自身存在的主要问题、原因,以及今后努力的方向和整改措施,形成以下对照检查材料。现将有关情况汇报如下:

一、查摆存在的主要问题:

(一)贯彻执行民主集中制方面。

1、在民主集中制理论学习上还有差距。尽管我个人很注重理论知识的学习,也抓得很紧,基本做到每天坚持读书看报、看新闻,了解国家大事,但由于日常工作繁杂,每天学习的时间较短,加之主观上认为对民主集中制理论基本懂、会用就行,没有必要在理论学习上花大力气、下大功夫,以致对民主集中制的理论系统学习不够,还停留在比较肤浅感性的层面,缺乏深度理性的思考,尤其是在阅读民主集中制理论和党的三代领导核心关于民主集中制的论述,完全掌握我们党贯彻民主集中制的经验,弄懂民主集中制的基本要求,了解民主集中制的基本程序,学会民主集中制的基本方法,熟悉党内生活的基本规矩等方面还做得不够。

2、在加强民主集中制建设上有差距。我个人虽然能自觉贯彻执行民主集中制,也比较重视民主集中制建设,但由于抓建设、抓执行的力度不够大,以致贯彻执行民主集中制的体制机制建设不尽完善、不尽科学。

3、在从严执行民主集中制上有差距。表现为自己带头贯彻执行还有待进一步加强,对民主集中制有时坚持的比较好,有时候坚持的还不够理想;注重厂领导班子自身的民主集中制的贯彻执行,对车间领导班子贯彻执行民中集中制的指导、监督还有待进一步加强。

(二)遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面。

经过自我剖析,我在遵守党的政治纪律、组织纪律和廉政纪律能够严格要求自己,严格按规章制度办事,但也还存在一些不足:

一是政治敏锐性有待进一步提高。我作为一名企业的总工程师,有时会片面的认为自己只要把工作搞好,纪律上不犯错误就行了,忽略了党员在人民群众中的模范带着作用、号召作用,对自身的使命感认识不够充分。

二是政治学习不够深入。在政治理念学习上投入的时间不够,很多党的纪律要求细节和其它理论知识还停留在书本表面,缺乏深入思考和活学活用。

三是个人思想深处检查反省不够。在工作中发现问题时,只是简单地吸取教训,从内心深处反思和改造的少。在开展思想分析检查活动时,存在以查找业务问题替代剖析思想问题的倾向,客观上实质是缺乏内心深层次自我剖析的勇气。

通过认真贯彻执行中央八项规定和省委省政府十项规定,以及认真落实省委“两个意见”和“一个决定”,我通过自我反思,在日常学习、工作和生活上都取得了一些进步,但还存在以下不足:

一是深入调查研究还不够。作为一名企业的总工程师,我虽然深入基层一线的时间较多,但在与广大职工的沟通交流上还做得不够好,第一手材料掌握得不全面,不利于开展好群众工作。

二是在工作安排上抓得不够具体。有的工作布置多,督促检查少,有的工作只注重结果,对过程重视不够。

三是在执行力度上,个别工作任务由于没有提前谋划好,而出现推进速度慢、整体不协调的现象。

(四)对巡视反馈问题整改方面。

结合中央第九巡视组在四川巡视时所反馈出的问题,我结合工作和自身的实际情况,及时进行了自我反思和剖析。总的来说,我在“一岗双责”和廉洁从业等方面都得到了进一步提高,但在部分问题上还有待进一步加强:

一是对全厂科技工作的指导力度有待进一步加强。因工作原因,平时我相对只注重了对我厂洗煤部分科技工作的检查和指导,对发电和建材两大系统的科技工作情况了解不够,关心不足,在一定程度上影响了对全厂科技工作指导的针对性和有效性。

二是对全厂工程技术人员工作作风的监督检查有待进一步加强。在平时的工作中,过于注重科技工作的业务办理,对工程技术人员的工作作风建设有所忽略,庸懒散浮拖的现象还时有发生。

(五)坚决反对“四风”,履职尽责、攻坚克难等方面。

一是在“四风”问题的整改方案和措施上,还有没落实到位的地方。由于工作上的原因,有时会忽视学习的积极性和系统性,虽然也在学,但大多是为了应付手头工作的需要,用什么学什么,对理论学习缺乏深入不够,没有把理论学习和实际工作很好的结合起来。

二是在履职尽责、攻坚克难方面,有时会出现“小胜即欢、小进即安”的现象;在解决职工实际问题上,有时存在主动性、及时性不够的情况;在专业知识学习上进步不够,在统筹、创新和引领能力上还存在不足。

二、剖析产生问题的原因:

按照“四对照”,结合对中央精神、相关规定、习近平同志讲话和省委省政府的要求反复学习思考,对照班子问题认领个人的问题,对照“三严三实”要求,从身边问题反思自己的问题,通过与班子成员间和分管部门同志逐一谈心谈话,了解自己存在的不足,找到的上述问题,究其原因,主要是:

(一)理想信念淡化,理论学习不够自觉。随着年龄增长、环境的变化,或多或少出现歇气、松劲思想,自己往往把时间和精力更多的投入到干事务性工作中,而放松了对理论的再学习,没有处理好工作学习的关系。没有能够把政治理论学习放在一个重要的位置,学习的自觉性不够,往往满足于一般的学,而没有结合实践,带着问题,围绕工作,来作系统的比较、分析和研究,从而来指导自己的工作。

(二)创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺。平时事务工作研究得多、解决问题少,开展工作缺乏创造性,创新意识有待继续增强。

(三)宗旨观念淡化,对群众观点认识不深。对党的群众路线观点认识不深,“官本位”的思想在个人思想意识中还一定程度的存在。身在领导岗位,与职工同甘共苦的观念有所淡化,在具体工作中,由于日常业务、琐事纠缠,深入基层调研工作难以做到扎实,与群众面对面交流的时间相对较少,处理群众问题上不够主动积极。

(四)党性修养淡化,自我约束和责任意识有所松懈。工作缺乏激情,主动性不够。认为具体工作有专人负责,没有必要亲力亲为,没有必要那么较真,缺乏艰苦奋斗、百折不挠的意志和毅力,缺乏开拓创新、攻坚克难、一抓到底的魅力。因此对基层工作面临的具体困难,当面指出多,帮助少,为职工解决困难和问题不够。

三、今后努力方向和改进措施。

按照“严格党内生活、严守党的纪律,深化作风建设”民主生活会主题,通过对照检查、查找问题、剖析原因,针对问题原因提出今后努力的方向和改进措施:

(一)求真务实,力戒形式主义。

1.进一步深入学习党的十八大的各种文献和习近平总书记一系列重要讲话精神,用科学理论、党的先进理论武装头脑。把学习作为一种政治责任,作为提高素质是、促进工作的根本手段和生活常态,养成勤学好学的好习惯。坚持理论联系实际的学风,把理论学习与企业管理工作实际结合起来,与自己的思想实际结合起来,与工作中遇到的难点结合起来,真正做到学有所思,学有所悟,学有所用,不断把学习的成果转变为工作的思想和措施。

2.在履职尽责上求实效。多深入车间、深入连队、深入实际,让自己的工作思路更贴近职工、贴近实际,使工作方法和措施更有针对性、操作性和实效性。

(二)密切联系群众,克服官僚主义。

1.增强宗旨意识,改进工作作风。切实维护好职工群众的核心利益,落实好职工群众的合理诉求。努力做到思想上更加为民,牢固树立宗旨意识和服务意识,尊重职工群众的主体地位,把维护好职工群众的切身利益放在首位。

2.充分相信和依靠职工,不断提升管理水平,推动全厂中心工作的开展,全面调动和激发员工工作积极性,开展好企业科技工作。

(三)艰苦奋斗,反对享乐主义。

树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,自觉净化朋友圈、社交圈,做到廉洁清正。认真开展批评与自我批评,自觉接受组织、同志和群众的监督。进一步提升干事创业的使命感、责任感和紧迫感,加强对技术创新业务工作的支持和指导,为干部职工群众做好表率。

(四)勤俭节约,杜绝奢靡之风。

在日常工作中严守底线,着力增强思想自觉和行动自觉。把自己管住、管好、管严,认真践行清廉要求,坚持从自身做起、从现在改起,要求干部职工做到的,自己首先做到,要求干部员工不做的,自己坚决不做。自觉追求文明的生活方式,培养健康的生活情趣,多学习少应酬、多锻炼少喝酒,养成一些好习惯,树立一个好形象。坚持以俭养德,时刻检点自己,管好配偶子女和身边的工作人员,自觉抵制各种特权思想和特权现象。

四、重点问题回应。

(一)“三公”经费等规定事项说明。

在“三公”经费支出、职务消费、公务用车、秘书配备、办公用房、住房及家属子女就业方面,均未出现违规或超标情况。

(二)认真落实中央巡视反馈问题整改情况。严格推进“五个专项整治”,除“庸懒散浮拖”现象偶有发生外,个人从未出入私人会所,从未收受红包礼金,从未跑官要官,在选人用人上不存在讲人情、打招呼的情况。

(三)对照党的群众路线教育实践活动整改方案和个人措施落实情况。教育实践活动集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”方面的问题。按照中央、省委关于党的群众路线教育实践活动的部署要求,结合民主生活会上大家提出的建议和意见,制定并实施了针对“四风”的整改方案。个人对照整改方案和落实整改措施情况如下。

1、形式主义方面:

一是加强学习。把理论学习和工作实践结合起来,笃学慎思,做到学有所思,学有所得,学有所成;二是虚心听取基层一线职工的意见和建议,及时解决职工群体中的重点、难点问题,真正把职工利益放在首位;三是加强对分管工作及分管部门人员工作的检查、指导和考核,全面推进全厂的中心工作。

2、官僚主义方面:

一是加强政治理论学习和思想引导,提高思想觉悟。二是坚定理想信念,加强政治意识、大局意识和责任意识;三是要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼,树立正确的世界观、人生观和价值观。

3、享乐主义方面:

认真克服“小胜即欢”的不良思想状态,锐意进取,发扬好艰苦奋斗的优良传统,树立正确的消费观和享乐观,自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵蚀。在抓好本职工作的同时,积极地学习和研究当前煤炭企业的形式和困局,积极想办法出主意为领导分忧。

4、奢靡之风方面:

一是进一步加强艰苦奋斗和勤俭节约意识的培养;二是真正把职工群众放在心上,以谦卑之心倾听职工群众呼声;三是以换位思考理解职工群众和各科室的感受;四是以真诚态度了解职工群众和各科室的诉求。

(四)对照这次民主生活会前征求的意见和自己查找出来的其他问题的回应。

1、关于“建议多下基层车间指导工作,多和职工谈心”的建议,我会在以后的工作中,增大基层调研的深度和广度,加强与职工和各级管理人员之间的谈心交流,虚心并认真倾听来自基层的心声,切实解决好职工的反映强烈的问题。

2、关于“建立洗煤故障分析档案”的建议,此建议很合理,也很有必要,下一步我会组织车间和洗煤相关职能科室对此建议进行进一步探讨和完善后,再进行实施。

3、关于“多给有能力的职工发挥他们的特长”的建议,下一步我会加强对职工技术创新平台的建设,进一步引导和发挥职工在技术创新上的特长,真正做到人尽其才,才尽其用。

以上检查不到之处,请同志们批评。

用词贴切。

年民主生活会个人对照检查发言提纲

根据市纪委、市委组织部转发中央和省《关于认真开好2019年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求和市国资委党委组织部整体部署,紧扣本次民主生活会主题,对照党员标准,联系思想和工作实际,按照立足找准问题、解决问题的要求,重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足,现将有关情况向大家汇报如下,请批评指正。

在其位谋其职,在其位负其责,我对待工作高标准、严要求、讲实效、接地气,以对组织和企业高度负责的态度,认真履行各项工作职责,推进分管工作明显提升。在个人重大事项报告上:妻子在工作;子女在学。妻子和子女均未移居国外,也未加入任何外国国籍或取得国外永久居留权,个人不属于裸官。本人现拥有家庭住房套,全部在名下。住房在xx市小区,面积平方米,商品房,购买价格万元,有房产证。

紧扣强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为。对集团公司各企业安全生产环保和经营管理工作还不够熟悉,综合运用党内法规和企业规章制度进行执纪审理的能力及管理水平还需要提高。有时出现求稳怕乱的思想苗头,对于常规性工作,总是习惯老思维、老办法,按照与时俱进的要求不断开创工作新局面还有不足。

(三)在工作作风方面。

“作风建设永远在路上”,对照新形势、新任务、新要求,我仍存在不足。一是形式主义方面,有时因会议多、工作多,工作时效性要求严,存在以会议贯彻会议、以文件落实文件的现象。如,对中央和上级要求的党风廉政建设各项任务第一时间以会议和文件的形式进行了部署,但对后续工作的跟进及监督检查少,还不够深入具体。二是官僚主义方面,虽然履职新单位后,第一时间到各基层企业调研,对企业纪检监察工作有了全面了解,但总的来说调查研究的频次少,调查研究听汇报多,深入到一线岗位了解的少,加之由于自己任纪委书记、工会主席,总觉得自己只要坚定的执行上级和党委的决策部署,把握好分管工作就好了,对具体工作的细节指导不够,对同志们的关心帮助不够。

回顾和反思以上存在的问题,剖析思想根源,主要有以下几个方面:

(一)理论学习认识不深。学习是保持理论上清醒、思想政治上坚定的前提。但是,对这一重大问题,自己在思想深处没有引起高度重视,因此对学习抓得不够紧,学习广度、深度不够。学习上缺少“解剖麻雀”的精神,缺少“庖丁解牛”的匠心。通过深刻剖析,自己更加清醒地认识到,如果不注意理论学习,进而强化思想政治,不但会造成理论上不清醒,同时对具体工作的指导,也必然会出现片面性和盲目性。

(二)党性修养还需加强。党性修养是共产党员终生的课题,是保持共产党员先进性的必然要求,只有不断增强党性修养,才能确保干事创业的精神状态,保持奋发有为的激情活力,自己在这方面做得还不够。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界,但实际上存在着对改造世界观、人生观、价值观的重要性认识不足,精神状态时有懈怠,其思想根源是放松了党性锻炼,忽视自我教育、自我约束、自我改造、自我完善、自我提高。有时还出现思想浮躁,工作上强调主观因素,每天检视自己,“静坐常思己过”等做得不够。

(三)宗旨观念不够牢固。工作作风方面存在的问题,究其原因是宗旨观念有所谈化,不够牢固,导致工作作风不扎实。有时安于现状,缺乏较强的忧患意识和进取精神,思想上存在“求稳”的倾向。工作中重经验轻创新,导致自己在工作中缺乏创新工作的思路和具体办法,靠经验、靠传统办事,大胆试、大胆闯的劲头不足。服务基层意识欠缺,对于基层的服务需求和困难有时解决的不够及时,工作的针对性和实效性不强。作为纪委书记、工会主席,自己先锋模范作用发挥不够,对照先进典型,反观自己的工作,还有一定的差距,对一些规章制度的执行仅仅满足于不违规、不越线就行了,归根究底还是宗旨意识不强,工作作风不扎实造成的。

加强理论学习,坚定理想信念。增强思想政治定力,严格端正学风。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,继续深入学习领悟党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,往深里走、往心里走、往实里走。真切的理解其信仰追求,真实地体会其理论关切,真心地领悟其百姓情怀。认真参加班子民主生活会、党支部组织生活会,大胆开展批评和自我批评,真正把上级政策不折不扣地落到实处,高质高效地抓好纪检监察、党风廉政建设、工会、审计各项工作。

民主生活会对照检查材料个人发言提纲

开展“五对照五检查”活动,是我区深入开展创先争优活动的一项重要内容。通过开展“五对照五检查”活动,要在全镇形成良好作风、营造良好氛围、树立良好形象。使全镇各级党组织和广大党员干部的公仆意识进一步增强,干部群众反映的一些突出问题得到有效解决,广大党员干部在思想观念、道德品行、素质能力、工作作风、精神状态和工作方式方法上有新转变、新进步、新提高。对于深入推进贡井科学发展、又好又快发展都具有重大的促进作用和现实意义。

(一)各党支部要按照“五好四强”的要求,认真开展“五对照五检查”活动。

3、对照完善制度机制要求,检查是否存在规章制度不完善、管理措施不到位的问题;

4、对照单位职责任务要求,检查是否存在履行职能不到位,工作目标不落实的问题;

5、对照树立良好形象要求,检查是否存在服务群众不够、作风不实、群众不满意的问题。

(二)党员要按照“五带五争”的要求,认真开展“五对照五检查”活动。

5、对照弘扬正气要求,检查个人在发扬新风尚,同歪风邪气、违法违纪行为作斗争等方面做得够不够。

全镇各级党组织和党员要按照活动内容结合工作实际,逐一对照,查找问题,并对问题进行认真梳理,研究解决办法,党组织要制定整改方案,党员个人要制定整改措施,及时整改;要把“五对照五检查”活动作为创先争优活动的重要载体来认真开展,特别是党组织和党员领导干部要带头开展对照检查。各党支部要及时上报开展对照检查的情况。

对照检查发言提纲

按照区纪委、区委组织部关于召开巡视整改专题民主生活会的主题和基本要求,本人认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,从全面从严治党的政治责任出发,切实增强“四个意识”,落实“两个维护”,坚持实事求是的原则,紧扣中央、省巡视反馈问题,深入检查自身思想、职责、作风方面存在的问题,并拿出切实可行的整改措施,确保达到省委要求的此次学习和整改效果。现汇报如下:

一、认真参加今年以来的理论学习和组织生活。

今年以来,理论中心组确定每月至少拿出半天进行集中学习,我全部认真参加从未缺课。在党组统一组织下,我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,对《治国理政第二卷》等著作进行了系统学习,重温了《共产党宣言》;此次民主生活会之前,和班子里的同志再次学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《巡视工作条例》等党规党纪,并联系思想和工作实际撰写了学习笔记。尽可能的多拿出时间补充理论知识,牢固树立自己的“四个意识”、更加坚定“四个自信”,做到“四个服从”、“两个维护”,始终用党的先进理念武装头脑。

二、深刻查摆剖析问题。

在广泛征求意见,深入和班子其他同志谈心谈话的基础上,结合中央省巡视反馈意见和整改落实“回头看”发现的问题,我立足自身思想实际,结合日常的学习工作,进行了深入细致的查摆剖析。

1.对党的思想理论在学懂弄通上尚欠功夫。

虽然通过学习,自己对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神有了进一步了解,但从“实现两个一百年目标”和建设社会主义现代化强国的战略高度上看,自己的学习还很肤浅,有些关键点的理解还只停留于字面,特别是在“四个意识、四个自信、四个服从、两个维护”的深刻理解和自觉行动上,学得还很不够,仍有很大的差距。当前国际国内形势异常复杂,虽然我们比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴的伟大梦想,但我们也必须看到国内外存在错综复杂的问题和矛盾,实现起来难度也超乎想象。这就要求我们全党必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,自觉、坚决维护习近平总书记的核心地位,维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。这不仅是党的十九大最重要的精神内涵之一,也是新党章极为重要的思想灵魂。切实践行“两个维护”、“四个意识”,是推动党、国家和人民事业顺利发展,实现党的既定奋斗目标的根本前提。作为党的基层组织负责人和党的一员,必须更加牢固树立“四个服从”,即党员个人服从党的组织,少数服从多数,下级组织服从上级组织,全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。

2.在主动维护风清气正的政治生态上自觉性还不够。

党的十八大以来,全面从严治党取得了前所未有的成就,反腐败斗争压倒性态势业已形成,把纪律挺在前面,懂规矩守纪律成为越来越多党员领导干部的共识和自觉。

河北可以说是反腐败的“重灾区”,周本顺等一批大老虎的落马,不仅让我们震惊,更让我们警醒。这些落马干部曾经位居高位,离自己这个基层干部很远,与他们划清界限应该不是个事。查摆中,自己认识到如果思想只停留在这个层面是不够的。肃清周本顺等人的恶劣影响,自己的政治自觉性和敏锐度都还存在思想偏差。要像习总书记要求的那样:“提高政治警觉性和政治鉴别力,要善于从政治上看问题,始终忠诚于党,始终牢记政治责任”。周本顺这些人作为曾经河北地方的执政者,他们的错误思想观点和行为逻辑,难免依然有形无形中深藏在某个角落,一不留神,就有“死灰复燃”的可能。所以每一个共产党员,一定要从政治上、思想上、工作上、组织上、作风上彻底肃清他们的恶劣影响,充分认识到这项政治任务的长期性和艰巨性。保持警醒,防微杜渐,做政治上的明白人,做让党中央放心的党员和让习总书记放心的同志。

3.在落实全面从严治党两个责任上还不完全牢固。

作为台党委委员,本人能够在落实全面从严治党责任上与党中央保持高度一致,严于律己,遵章守纪,在平日里的工作中,对落实主体责任能够做到思想上重视,在工作例会和支部会上,也经常对大家宣读和强度各项党规党纪。但也确实存在一些问题和不足:压力传导不够,靠学习、领会、表态抓落实,责任意识上热下冷的现象;落实责任方法单一,靠开会落实,照搬文件落实,往往出了问题才着急;对新提拔的同志廉政教育进行的少。我们党现在十分注重纪律自觉和政治规矩,作为党员自己必须跟上这个政治节奏,把过去打得不牢的思想短板尽快补齐。

从2017年以来,受台党委委派,我开始分管台“一问责八清理”专项整治工作。在台党委和相关部室同志们的大力支持和配合下,我们主动筛查出违反财务纪律、三不分(违规兼职)、慢作为等各类违规违纪问题5件,并按照市委工作领导小组要求积极整改,尽量减少损失,挽回影响,同时在这一过程中,自己也受到了很好的党纪教育。但是反思过去,自己确实也存在“想避重就轻、不敢担当怕伤害同志得罪人,纠结于是否主动上报问题线索、是否管得太严了”的错误观念。现在翻过头来看,正是当初台主要领导力主的“主动报主动改”,才使得我们赢得了直面问题积极整改的主动和上级组织的谅解,既解决了问题又提醒教育了同志。

4.加强干部队伍和基层组织建设上功夫下得不够。

对照要求检查,本人在选人用人上基本上能够做到出于公心,出于事业发展需求选人用人,同时注重民主程序,既看平常工作表现,也广泛争求各方意见。但也应看到,选人用人上确实存在注重业务素质而忽略党性修养道德品质的倾向,对干部的培养上,看能否办节目搞创收办事情的成分多,讨论是否具备“忠诚干净担当”等党性修养的时候少,个别干部整体素质一般化,还跟不上市委完成三大历史任务,交出两份优异答卷上对宣传工作的要求,还跟不上群众对美好生活的信息需求。在分管的全台党务上,开会布置的时候多,深入基层党组织调查研究的少,对基层组织建设存在问题了解的少,许多工作还停留在应付差事的层面。

作为一名基层党务工作者,今后必须加强自身党性修养,不忘初心,牢记使命,不折不扣地抓好落实。

5.作风建设上还有不严不实的地方。

2013年以来,中央通过群众路线教育,对群众反映强烈的四风问题进行了彻底整顿,不论自己还是身边的工作作风和环境风气有了很大改观。

由于一些原因,我目前在班子里分管的工作不少,电台两个频率、行政口上的综合办和计财科、党务上的两学一做、纪检口的一问责八清理、扶贫口的精准脱贫等,事关全局运行稳定的活儿多,涉及全台吃喝拉撒的琐事多。这一方面是台党委对我的信任,我每天如履薄冰,生怕自己干不好;另一方面由于个人能力有限,作风上也尚待扎实,面对繁重的工作任务,有时确实也存在疲于应付,走形式,走过场,工作马虎浮皮了事的现象。为此,有的同志通过组织程序对我提出了意见,台党委书记专门找我谈心谈话,特别强调了要改进工作作风,多沟通交流,善于协调矛盾化解难题的要求,我都虚心接受并努力改正。

6.精准脱贫攻坚需再出实招重实效。

从2017年5月起,我分管了台蔚县包扶村精准脱贫工作,在历届驻村队员的共同努力下,苏邵村已顺利出列。今年,我们把绝大多数精力放在剩下的两个村,自己每月坚持驻村三天,解决实际问题,做了许多事也想了许多办法。但对照中央“五个一批,六个精准”的要求,感觉自己在加强农村基层组织建设、配合县乡完善贫困人口精准识别和退出机制上做得不够,激发内生动力既扶志又扶智上仍有欠缺,产业帮扶上实招落地少落地慢,下一步需按照两不愁三保障的标准,真抓实干,加紧工作,力争年底苏官堡和上宫村全部脱贫出列。

7.“一岗双责”意识欠缺、履行职责不到位。

党风廉政建设“一岗双责”是指国家各级政府机关党员干部在做经济建设、履行本职岗位应有的管理职责的同时,还要对所在机关的党风廉政建设负责。对照检查,自己存在对“一岗双责”思想认识还不很到位、主体责任体现不够、对干部管理失之于宽失之于软等问题。平日里,抓业务抓管理体现的强,抓监督执纪的主体责任体现的弱。也有过做事情只要出发点和动机是好的就行,程序上有些“不讲究”无所谓的错误观念,没有把纪律挺在前头,带头作用起得不好。同时,作为分管广播媒体的领导,在主动抓好分管范围内党风廉政建设,带头管好电台班子,带好广播队伍上,责任意识体现得还不强。

8、对做好上次巡视后半篇文章等问题认识不到位。

巡视工作反馈出的问题没有具体涉及到我们这个行业,本人需要纠正模糊认识,力避“事不关己高高挂起”的错误思想。随着巡视工作不断向基层延伸,作为党的基层干部,需要坚持高站位、准定位、新举措,坚持政治方向和问题导向,正确对待政治巡视,配合好巡视工作,发挥好震慑、遏制、治本三大作用。巡视反馈意见代表着党中央和省委的要求,不论是被巡视党组织,还是其他单位部门,都要把巡视整改作为“四个意识”的试金石,检验“两个责任”的重要标尺,自觉扛起主体责任认真真反思,引以为戒。

三、造成问题发生的根源分析。

1、党性修养不到位。作为一名党员领导干部,没有站在全党的高度,国家发展的高度去学习领会党的纲领党的理论,为了应付学而学,不求甚解。尤其是“四个意识”、“四个服从”依然打的不够牢,对全面从严治党,坚决服从党的政治纪律和组织纪律问题上态度依然不够坚定,对党的组织规程学习了解不足,没有认真沉下心去征求各方面的意见,简单拍脑瓜子决定,无形中助长了问题的发生。

2、履职尽责不到位。在落实“一岗双责”上存在责任缺失,把具体工作的担子更多压在了部门和支部领导身上,自己亲自调查研究的少。对单位管理尤其是基层部门的管理失职于“宽松软”,带头学习政策法规不够,日常自查做的很不到位,没有按照规定开展经常性督查和检查,执行纪律上也存在不严不实的现象。

3、工作作风不扎实。作为分管一方面工作的领导干部,这些年,虽然参与组织制定了一系列各项规章制度,但是在执行上模范带头作用发挥的不好,工作作风还不很扎实,存在“搞变通、打插边球”的思想。有时由于工作紧迫,为调动大家积极性,在工作运行管理上,急于求成,没有严格按章办事,造成管理脱节、程序错位,一些制度执行不严,有的地方依然存在问题隐患。

四、今后的努力方向和改进措施。

1、不断强化政治意识。作为党的一级新闻媒体的责任人,始终坚持正确的政治方向,真正把树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”落实到岗位上行动上,坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。认真学习党的十九大精神和《习近平谈治国理政》《习近平新闻思想讲义》等重要文献,并积极参与所在支部的学习,不断武装头脑,打牢政治思想理论基础,努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,做政治上、纪律上、规矩上的明白人。

2、不断强化责任意识。作为党委委派工作的第一责任人,时刻提醒自己始终把党的纪律挺在前面。自己以身作则带领全体党员干部,认真学习贯彻“关于新形势下党内政治生活的若干准则”“中国共产党党内监督条例”,按照“准则”“条例”,抓好基层党建工作,经常深入下去了解情况,督促支部三会一课和组织生活的不断规范,真正发挥出基层党组织战斗堡垒作用。并拿出切实可行的问题解决方案。对各级干部进行严格管理,运用监督执纪“四种形态”,经常开展批评和自我批评,让“红红脸、出出汗”成为常态。坚持党内谈话制度,认真开展提醒谈话、诫勉谈话。同时,充分发扬党内民主,保证群众的参与权知情权,欢迎身边干部群众监督,发现自己和其他领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,及时提醒谈话。发展轻微违纪问题的,及时诫勉谈话。

3、不断强化制度建设。作为一岗双责的第一责任人,认真开展“一问责八清理”回头看,排查廉政风险点和管理上容易出漏洞的区域和岗位。修改完善单位财务管理制度、车辆管理管理、差旅接待管理、大型活动审批以及创收成本、创收物管理等方面的规定和制度。认真履行岗位职责,要求各频率部室按照岗位目标管理责任制要求,做到定岗到人、定责到人,将各项工作量化细化,层层分解,落实到个人,确保事事有人抓,人人有事干,形成尽职尽责抓工作的良好局面。

4、不断强化宗旨意识。全力做好自己分管的行政财务、精准脱贫和广播工作。坚持每月3天以上驻村工作,坚持市委倡导的“吃派饭”,从地头到炕头再到心头,与农民兄弟打成一片。共同谋划好项目脱贫和产业脱贫,努力增加贫困户收入,争取年内脱贫出列。在工作上牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,每月坚持与基层干部进行一次谈心谈话,共同查找工作中的不足和解决方案,做到问题清思路明。带头执行好八项规定和切实反对形式主义、官僚主义,在思想上保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,把好权力关、利益关,艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在作风上要深入实际,联系群众,多倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,下一步将主动印发征求意见表,搜集问题隐患,积极主动发现问题解决问题。

当前,新闻宣传工作是一项极端重要的工作,广电正处于改革的关键时期,我一定会团结带领全体干部职工心往一处想、劲往一处使,当好促进广电事业发展的表率、热爱新闻事业的表率、学习进取的表率、廉洁自律的表率、狠抓落实的表率,不忘初心、牢记使命、继续奋斗,为全市完成三大历史任务、交出两份优异答卷做出自己的贡献。

民主生活会对照检查发言提纲

按照《中共**市委组织部关于召开2020年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知》要求,我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,结合自身工作实际,深入反思,深刻剖析自身存在差距和不足,深挖问题根源,明确下一步努力方向。现将对照检查汇报如下:

1.政治理论学习还不够系统,学习还浮于表面,没有达到应有的深度。大部分时间将重心放在具体工作上,忽略了自觉主动学习的时间,另外在看有些政策性文件时也是只看大标题,缺乏深究,习惯于凭经验做事情。对一些新问题理解不深,使得理论水平有限,导致最后形成了需要什么学什么,急用什么学什么的状态,碰到问题才找依据、查资料。

2.对待事物发展的前瞻性或者说是开拓创新意识不足,学习贯彻党的十九届五中全会精神还局限于初步、浅层和表面,对于新发展阶段、新发展理念、新发展格局的认识理解不够深入,对于如何服务经济社会、服务公司高质量发展方面,自己还没有形成具体系统的工作方法和思想。

3.对于新形势、新政策以及专业知识的学习距离先进标杆尚存在一定的差距,没有对政策细节进行深层次的思考。缺乏全局意识和站位高度不够,比如在进行调研**促进**金融发展的相关问题上,仅仅站在公司角度看待问题,不能够站在集团高度,统筹利用集团的资源和优势。

下一步我将坚持把深化理论武装、加强党性修养作为终身课题来践行,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,从根本上提高自己的思想政治水平。同时不断改进工作作风,提升创新意识和大局意识,用发展的眼光看待问题,为公司发展贡献自己的一份力量。

以上是我在这次民主生活会上的自我剖析汇报,希望同志们对我提出批评指正!

民主生活会发言提纲

(20**年**月**日)。

按照**党工委统一部署,通过对照党史学习教育的目标要求,我重点剖析了自身存在问题及根源,现将个人对照检查情况汇报如下:

一、存在的问题。

(一)在对照深刻感悟“两个确立”方面。能够主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,深刻领会确立习近平同志党中央的核心、全党的核心,确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位这一历史论断,自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。但是还存在一些不足之处:一是学习不精不细不深。思想上不够重视,轻视理论学习,缺乏主动性和自主性。二是在理论联系实践、学用结合上还有差距。对党的十九大及系列全会精神特别是习近平关于巡视巡察工作重要论述的认识还不全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况。

(二)在带头牢记我们党是什么、要干什么方面。一是担当精神有待加强。当前咱们巡察办刚成立不久,面对巡察全覆盖这个新任务,办里人手不足,各项工作任务繁重,遇事考虑困难多、考虑客观多,有求稳怕乱、不敢作为的倾向,缺乏敢闯敢试的锐气、取于斗争的勇气、大胆负责的胆气。二是履职成效有待提升。面对新的五年巡察规划背景,对所分管领域的工作面临的新情况新问题新考验,没有积极探索新措施新办法,遇到稍微复杂工作研究时间长落实推进慢,培训、督导等各工作尚未形成工作机制。

(三)在带头践行以人民为中心的发展思想方面。一是巡察报告质量还不够高,了解问题还不够深刻。在参与的三轮村级巡察工作中,对发现的问题向深处挖的韧劲不够,只是作一个表面的了解,没能透过现象发现问题的本质,抓不住问题的重点,归纳不出问题的属生,第**轮村级巡察报告普遍质量不高,在第**轮巡察组工作评估中得分较低,排名靠后。二是还存在关心群众、解决难题不够的现象。对在现场巡察过程中群众反映的某些问题,常以不在巡察组受理范围内予以推拖,没有做到想群众之所想、急群众之所急、盼群众之所盼,遇事怕麻烦,一推了之。

(四)在带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验方面。一是应对新形势新问题的能力有待提升。在面对巡察这项新生事物时,工作缺乏主见,人云亦云,不能将上级政策与新区实际有效结合,习惯于凭老经验办事,对出现的问题只满足或只看到一种答案,不能积极思考多种答案并从中挑选出最佳选项,在面对和处理复杂问题和局面时,习惯于在是与非、行与否之间进行简单的抉择,思维不开拓,视野不开阔,能力不突出。二是压力传导不够。对分管的**、**工作贯彻执行不够坚决,措施不够有力。**工作只进行了一个轮次,本次的**培训迟迟没有落实,**计划也没有完成。整改联系试点督导工作也是下去督导少,推进力度不大,整体工作进度较慢。

(五)在带头深刻汲取党史中正反两方面经验方面。一是贯彻执行纪律规矩还有差距。在日常工作中,有迟到、早退现象,对巡察组的同志有时管理过松,对违反纪律现象不能够及时指正并批评教育。二是政治能力还需进一步提高。在平时工作和生活中,对一些敏感问题和不当言论,特别是意识形态领域的复杂性认识不够,缺乏必要的警惕性和鉴别力。如在听到一些错误主张和言论时,没有坚决果断地反对、及时纠正,甚至有时不自学会充当了传播者,缺乏自觉维护党的形象的政治责任感。三是艰苦奋斗、节约意识还有待进一步提高。有时有意志消沉、生活奢靡的想法。时常有隔个五六天不喝酒就想找个地方或几个人坐一块喝点酒,吹吹牛的情况,有时对办公室内的办公用品和用水用电不能做到厉行节约,有浪费现象。经对照检视,本人生活作风良好,始终秉承积极向上的生活态度,始终保持积极健康的业余爱好,生活习惯良好有序,无不良嗜好。

二、原因分析。

(一)学习自觉性不强。认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。

(二)理想信念不坚定。在工作中,我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致,但是当面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。

(三)宗旨意识不牢固。近年来,随着生活水平日益提高和社会思想多元、多样、多变,为人民服务的宗旨意识有所淡化,以至于宗旨意识出现了情况。

三、

整改措施。

(一)强化理论学习。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。努力做到学之求深、信之求诚、用之求效,努力培养全局眼光、增强战略思维能力,力争成为一名真正的行家里手、专业干部。

(二)强化理想信念。一是坚定正确的政治方向,坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

(三)强化宗旨意识。针对今年存在的脱离群众、高高在上问题,下步,将按照习总书记提出的“多干群众急需的事,多干群众受益的事,多干打基础的事,多干长远起作用的事”主动接受群众对工作的评判,以诚恳的态度接受群众的批评监督。

(四)强化自律意识。即事到知足心常惬,人到无求品自高。努力做到事业上、工作上要努力拼搏、力争上游,权力、名利、地位、荣誉上要坦然面对、不争不求,始终保持共产党人的浩然正气、昂扬锐气和蓬勃朝气!

对照检查发言提纲

当你还不能对自我说今日学到了什幺东西时,你就不要去睡觉。下面是众鑫文档网小编为您推荐党员干部组织生活会对照检查发言提纲。

一、存在的突出问题。

(一)理论学习方面。政治理论学习不够深入。通过学习学习党的十九大报告、学习十九届五中全会精神、《习近平谈治国理政》第三卷等理论书籍,让我了解了习近平新时代中国特色社会主义思想的核心内容为“八个明确”和“十四个坚持”,“中国梦”的主要内容为国家富强、民族振兴、人民幸福、社会和谐等概念术语,但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性,在学懂、弄通、做实上功夫不够。特别是对巡视巡察业务知识学习不够,较注重政策规定和文件要求学习,对理论和原理学习不够,以致有的工作对照文件生搬硬套,结合实际创新工作的灵活性较差,对巡察发现的问题拔高降格、定性不准;按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面存在差距。

(二)政治思想方面。一是缺乏政治敏锐性。对社会上的一些如“xxx这几年发展慢”“财政负债大几百亿元”等不当言论,不愿反驳,不愿抨击,认为自己没说就行了,多一事不如少一事。二是被监督单位党组监督检查力度还不够大,要求还不够高,问责还不够严。在驻xxx纪检组工作期间,对被监督单位一些敏感问题不敢大胆监督,以致出现有些工作落实不力的问题。

及纪检工作新思路、新做法的主动性,致使工作思路不宽,办法不多,效果不好。习总书记早在2013年12月10日在中央经济工作会上指出,“要根据经济发展财力状况逐步提高人民生活水平,政府主要是基本,不要做过高的承诺,多做雪中送炭的重点民生工作,引导和鼓励广大群众通过勤劳致富改善生活,政府不能包打天下”。而自己在驻xx社区脱贫工作队期间,对全社区贫困群众贫困情况、贫困原因、治贫对策调查研究不够,只局限于为群众做些件件事,发动干部职工捐钱送物,没有按照总书记的要求“引导和鼓励广大群众通过勤劳致富改善生活”,致使在带领群众探索走产业扶贫路子没有实质性进展。三是攻坚克难畏难重。虽然对当前党风廉政建设和反不廉洁工作保持关注,但不自觉地产生了不愿意投入精力去触及难题和一些敏感领域。精神状态上革命意志有所消退,要求有所放松,攻坚克难的锐气和韧劲有所下降。在巡察工作中,虽然紧盯一线发现问题线索,但对督促被巡察单位做好整改后半篇文章用心不够、用力不足。

(四)清正廉洁方面。严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”方面有差距。在中央八项规定刚出台的时候,存在着八项规定是不是刮一阵风的思想,把执行规定精神不当回事,出差既报补助又报生活费,现在已整改;在巡察工作中,存在一定的形式主义,要求被巡察单位形成的专项材料反复修改,到农村核查群众反映的一些情况作风漂浮,收效不大。存在一定的官僚主义,经常通知有关人员到办公室谈情况、说问题,对一些需要深入基层了解的事情,常常在电话上交办、在qq微信上交办,致使工作情况出现不清不明的现象;也存在享乐主义,很多时候工作安于现状,存在偶有打小麻将、喝小酒的现象。

二、剖析问题原因。

以上问题的产生,主要原因是:

(一)理想信念不坚定。一是执行党的政策的简单化。简单的认为,讲政治,就是对党组织负责,服从党组的指令,就是坚定信念。对政治的敏锐性不够强,把政治当成遥不可及的事,也不愿意去认真琢磨。二是学习理论被动化。每次学习,都是被动的接受中心组学习,甚至在工作任务比较紧的时候还认为这是多余,甚至抱着不情愿的态度学习党的政策理论知识,学习效果可想而知。如此一来,对党的政策理论学习研究的越来越少,离为人民服务的宗旨意识也越来越淡薄,理想信念越来越不足,指导自己的工作因此也有脱离实际的现象了。表现在简单通过读报看文件,觉得已有了一定的理论水准,能满足工作中的需要。

(二)宗旨意识淡化。近几年,自己先后在政府办、信息中心、经信委、人社局、巡察组工作,在实际工作中,没有收到好的成效,这主要是由于自身宗旨意识、进取精神不强,不敢直面矛盾和问题,勇于担当的责任心不够,缺乏放手、大胆、创造性工作的勇气,对工作要求不高,不知不觉中,听不到群众真实的情况反映,导致自己工作方法简单,工作措施不力,有些工作的开展也面临不小的阻力,由此自己陷入深深的矛盾之中。“大事讲原则,小事讲感情”,怎么把握大事与小事的界限按原则办事,照规矩出牌,这是最基本的法则。在随后的一些工作中,总是考虑这样那样的原因,没那么严格的要求了,虽没造成什么严重影响,但还是因此受到过领导的批评,这只能说明,我对一些明显带有消极因素的抵抗力在慢慢下降,慢慢在被这些负面因素同化。

(三)党性修养不强。学习是一辈子的事业,尤其是不断提高党性修养,培养为人民服务的意识,在当今这个物欲横流的社会就显得十分重要。但是自己目前只是疲于应付业务工作,满足应对运动式学习,主动性明显不够,表现在两多两少:一是日常事务多,学习投入少;二是日常业务工作投入精力过多,党性修养投入少。

(四)道德品行要求不严。勤俭节约,艰苦朴素,是老祖宗留给我们宝贵的财富,这些年经济发展了,人民群众的生活水平提高了,周围一些追求享受,甚至一些穷奢极欲的浪费现象都屡见不鲜,这些负面现象对自己也产生一些冲击。因此,自己有意识无意识的开始认同并在一些场合追随、追求这些高消费,随之而来的,对待自己工作中一些超标准接待等问题开始心安理得接受了,艰苦朴素的优良传统渐渐理我远去。拒腐防变落实到自己身上,就是要从每个小节着手,从思想上行动上对享乐主义和奢靡作风作坚决的斗争。自己对这些消极行为的认同,从根本上讲,这就是开始对享乐主义、奢靡作风的让步,开始从思想道德上慢慢被这些腐朽因素侵蚀的具体体现。在八项规定出台以前,认为只要与工作沾得上边,偶尔办个招待,就算没有违反廉政准则。也还有一种关系处理好后“人熟好办事”的思想。通过自己深刻反思认识到,今天的小吃小喝,有可能明天就会大吃大喝,必然影响到党员干部的形象,腐蚀党的肌体。

三、整改措施。

针对自我存在的问题,在今后我将采取下列整改措施,纠正过往的偏差,真正做到让组织放心、让群众满意。

(一)加强政治理论学习,不断提高政治素养。一是积极参加党组织的各项学习活动,保证各种学习活动不少时、不缺课。二是自觉利用各种渠道、方式加强自我研习,把政治学习变成一种自觉行为。通过系统地学习党的理论、路线方针和政策,不断提升政治素养、理论功底,进一步树立正确的世界观、人生观和价值观,进一步牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻不忘自己是一名党员领导干部,始终不忘自己肩上的责任,不忘自己的职责所在,时刻保持良好的精神风貌和良好的进取意识,勇于担当、积极作为。三是从现在做起,立足新单位,新岗位,新情况,时刻注重加强业务学习,争做勤于学习,善于学习,积极思考,善于思考的党员干部,学习《党章》《准则》《条例》,永保党性的纯洁;学习理论,提升马列主义修养;学习实践,增强与群众沟通的能力,全面提高自己的综合能力和业务素质,学习雷锋“钉子”精神,才能找回时间学习充电。

(二)改进工作作风,强化服务理念。一是加强调查研究。二是规范权力运作。三是树立群众路线观点。做到依靠群众,相信群众,充分相信每个人都有干好分内工作的能力,充分发挥巡察干部的积极性。四是针对巡察工作中不断出现的新问题,积极发动,组织力量,创新性开展针对性的工作。五是巡察工作岗位上保持生活有热情,工作有激情的精神状态,全力排除新情况、新困难,多动脑思考,谋划巡察工作的新思路、新理念、新举措,推动巡察工作取得新成效。

(三)保持清正廉洁,增强拒腐能力。一是进一步加强对党风廉政建设理论体系、廉政规定的学习,坚定廉政理念,筑牢拒腐“防火墙”、“拦水坝”。二是摆正心态、正确对待,强化自我约束,管好自己,增强战胜自我的胆识和魄力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,时刻做到自重、自警、自省、自励,做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气。三是加强道德修养,树立正确的利益观、权力观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争。四是牢记全心全意为人民服务的宗旨,谨记“为民、务实、清廉”这个主题,始终不忘“照镜子、正衣冠,洗洗澡、治治病”的总要求,不忘自己是一名党员领导干部,什么事情可以做、什么事情不可以做,做一个纯洁的人、一个清正廉洁的人。五是自觉接受来自各方面的监督,做到洁身自好,廉洁自律。自觉践行社会主义核心价值观,树立正确的人生观和道德观,切实抓好人力社保局的党风廉政建设。

(四)加强政治思想建设,提升思想理论水平。一是深化学习、进一步提高认识。二是抓整改落实。对照自己在活动中查摆出的问题,把整改工作抓实抓细抓具体,真正解决自己在“四风”方面存在的问题。三是认真履职、敢于担当、兑现承诺,老老实实做人、踏踏实实干事、清清白白为官。四是要形成良好的学习理论和业务知识的氛围,做到带头学习,养成在工作中学习、在学习中工作的良好习惯,以此提高思想理论水平。

民主生活会个人对照检查材料发言提纲范文

根据《中共保康县委组织部关于召开2019年度基层党组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》(保组通〔2019〕4号)文件精神,对照党章和《中国共产党支部工作条件(试行)》等有关规定,围绕担当作为、真抓实干、作用发挥、遵规守纪等方面,深入查摆具体问题,进行了深刻的党性分析,现将对照检查材料汇报如下,请领导和同志们批评指正。

1.在“担当作为”方面。在工作中,有时存在不求无功、但求无过、回避矛盾的现象。在任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲地应付,放松了对工作标准的要求,满足于不出错、过得去。工作安于现状,积极向上、锐意拼博的工作热情、主动性和创新精神有所减退。习惯于用老办法解决新问题,用老经验解决新矛盾,大胆探索的方式方法比较少。工作习惯于“等”,等工作部署,等外力推动,紧迫感、压力感、忧患意识、超前意识不够强。

2.在“真抓实干”方面。在工作任务较多时,工作时心浮气躁,会有应付思想,导致工作思路不宽、工作举措不新,导致工作落实慢、见效慢、标准不高。

3.在“作用发挥”方面。工作创新意识不够。工作按部就班,缺乏工作主动性和积极性,工作方式、方法创新不够,只满足于应付本职工作、完成任务,习惯于按领导的安排和部署,思想没有完全与行业发展、企业规划同步,导致工作中手脚不能完全放开。

4.在“遵规守纪”方面。一是对法律法规还不够熟悉,尤其是和自己工作相关的法律法规,具体表现在:只知其一不知其二,知道法规的表面,不深入思考其内涵;与自己业务相关的法规吃得还不透,有的条款、规定自己模棱两可、似是而非,影响工作效率。二是在遵守规章制度方面还不够严格,有的时候忘记签到;有的时候做事随意性较大,只注得结果,执行相关的流程不够严对工作细节关注不够。

以上方面存在的问题,静下心来分析,尽管原因是多方面的,但说到底还是自己党性观念不强、党性修养不够。

1.放松了政治学习。没有认识到学习是提高理论水平、提高工作水平、增强政治观念和大局意识的根本所在,所以造成理论学习马虎应付,缺乏主动性。

2.降低了自我要求。尽管自己平时工作勤恳,踏实肯干,但总借口时间紧、任务重,工作追求速度,凡事只求过得去、不求过得硬,主动工作的积极性不够。

3.淡薄了进取意识。满足于已有的成绩,思想上有停一停、歇一歇的念头,遇着问题绕着走的思想,工作上采取新思路、新方法方面做得不够。

1.加强党性修养,坚定理想信念。在学习和实践中,加强党性锻炼。认真学习政治理论和党的路线方针政策,自觉地用习近平新时中国特色社会主义重要思想武装头脑,坚定共产主义的远大理想和社会主义信念,认真改造主观世界,提高思想境界和道德修养。结合自身岗位职责,有针对性地学习研究,力求学得深一些、学得透一些,增强学习效果,理论联系实际,进一步提高自己的理论水平、拓宽自己的知识面,增强自己分析问题、解决问题之能力。

2.改进工作作风,提高工作效率。根据工作的轻重缓急,把有限的时间和精力放在时间紧、任务重大的工作上去,形成有思考、有安排、有落实的良好风气,不断提高工作效率。

3.增强创新意识,不断解放思想。从事务中解放出来,用更多的时间研究新问题,立足现实,着眼长远,不断尝试改变工作思路,紧紧围绕单位目标任务,加强单位内部、上级和基层单位的协调、沟通、配合,积极开拓进取,为烟叶产业发展贡献应有的力量。

公司生活会个人对照检查发言提纲

围绕集团公司党w的总体工作部署,结合自己在党史教育、树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,认真执行党章和*思想等方面,就学习和工作情况及思想状况对照检查如下:

一、存在的主要问题:

1.思想政治方面。一是从思想上没能自我加压,缺乏系统的政治理论学习,政治素质没有得到高度提升。日常忙于其他工作较多,造成了思想认识上存在短板。

二是在带头学习党史、学习贯彻*思想、牢固树立“四个意识”、增强“四个自信”、做到“两个维护”上没有起到引领作用。

面对担保业务上存在的瓶颈问题没有在困难面前挺起脊梁,带领员工想办法、攻难关、谋发展,而是等业务、吃老本。

三是缺乏持之以恒的学习韧劲,政治素质、理论水平、领导能力还不能适应高标准发展的需要。

在政治理论学习上没有做到常态化,而是停留在组织学习、完成学习笔记的过程上,对学习的内容没有深度认识,没有精准理解,在开展工作和支部建设上存在一定的差距。

2.履职践诺方面。大局意识作用发挥的不够强,思想上存在着本位主义,认为自己资历老,工作中能够哈下腰来,带头认干,默默无闻守本分就可以了,没有注重宣传,没有及时向组织汇报工作情况和思想动态,缺乏同上级领导及相关部门的沟通协调。

3.组织纪律方面。日常管理中执行制度不严肃、不认真,存在严不起来,落不下去的问题,好人主义倾向时常存在。对影响工作进度的人和事,总是点到为止,抹不开情面严厉批评,工作落实上不严厉、不督办。

4.遵规守纪方面。在政治纪律和正规矩方面,能够做到严守底线、不碰红线,在开展业务中严格要求自己。在政治理论学习中、在组织召开党员大会上,告诫党员以史为鉴,以警示案例向大家敲响警钟,加强政治规矩和政治纪律教育。在经营上存在不努力、不创新、不进取的问题,表现创业不实,不动脑筋,没有靓点。

5.实干奉献方面。虽然能够在工作中起到引领示范作用,也能够体现奉献精神,能够以单位为家,但工作实效不显著,业务发展缓慢。缺乏锐意进取,奋勇拼搏的奉献精神。

6.工作作风方面。在工作作风上虽然具有很强的主动性,但也存在情绪化,消极怠工的一面,忽视了自我约束、自我监督。

7.业务拓展方面。在市场开发、营销创效上,没有新的突破和更好的做法,造成了经营创效没有得到良性发展。

二、原因分析。

1.党性修养方面。日常工作在基层,没有把自己看成是党员干部,淡化了党的先进性和党员先锋模范作用的发挥。每天在繁忙且平淡的工作中,淡忘了自己在入党誓词时对党的承诺。工作中虽然积极肯干,热情不减,但突出党的先进性,体现党宗旨没有落实到实际工作中,自身的党性修养还需通过努力学习得到有效的提升。

2.理想信念方面。日常对政治理论学习还不够,政治素质还有待于进一步提高,党的宗旨意识不强,政治意识没有达到一定的高度,是存在问题的主要原因。政治理论学习只局限于硬性规定的去学,缺乏广度和深度,缺乏自我学习的主动性,综合素质没有大幅度提升也是存在问题关键。

3.宗旨意识方面。在党中央提出的党要管党,全面从严治党的大政方针指引下,按照党组织的安排,通过不断的学习,我本人在宗旨意识方面有很大提升,在原则问题上,服从于党组织,与党中央保持高度一致。坚定政治立场,不该说的不说,不该做的不做。

三、下一步努力的方向及整改措施。

1、加强政治理论和业务知识学习,提高自身政治素质和业务能力,牢固树立“四个意识”、增强“四个自信”、做到“两个维护”,工作中把共产党员的理想信念和宗旨意识放在第一位。确立终身学习的观念,提高自己的知识水平和政治思想修养,时刻同党中央保持一致。

2、强化责任意识,大局意识,个人服从组织,增强核心意识,看齐意识。工作中严格要求自己,求真务实,大胆创新,服从组织领导,贴近组织心声,进一步解放思想、不断完善和提高自己,充分运用辩证方法处理好问题,严抓工作落实,做好本职工作。

3、把精力和热情全身心地投到工作中,积极主动地开展好工作,严抓管理,落地有声,充分体现出党员的先锋模范作用,突出抓好党支部建设,特别是党的政策理论的宣传教育工作和公司全年经营指标的完成。牢固树立大局意识,带领干部职工携手同心,挖潜提效,闯出一条提质增效经营的新道路。

个人对照检查发言提纲

尊敬的各位领导:

根据市委第九巡察组反馈的意见,我逐条对照检查,全面认领问题,照单全收。并且深层次自我批评,认真制定整改措施,以最大的决心、最实的举措将问题整改到位。现具体汇报如下:

一、问题认领情况。

(一)新思想新精神学习不够。

思想上不重视,没有把理论学习当成一件极端重要的政治任务抓实抓好,仍然认为乡镇重点在“干”,不在“学”,放松了对学习的要求。制度上不完善,学习计划、方案均未制定,停留在“被动学”、“捎带学”的程度,没有把学习当成正确落实上级决策部署,推动全镇高质量发展的基础性工作。落实上打折扣,在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面浮于表面,虽然提出了学习要求,但是对学习任务完成情况和学习效果没有跟进督促落实,造成学习进度不平衡,学习动力不足,学习效果不理想。学习更多的停留在“读一读”、“看一看”上,没有学习笔记和心得体会,上级来检查了又突击应付。

(二)新理念新要求落实不足。

理论中心组学习组织的不好,虽然根据上级要求制定了学习方案和学习计划,但是由于拆迁、创城等工作没有严格落实,我也没有积极组织集体学习,使领导干部对中央大政方针知晓率不高。班子成员虽然也学习了党规党纪,但是主要是应试,没有及时组织大家复习,造成掌握不全。大家学习了“四个意识”,但对具体没有深刻领会,对如何落实没有深入研讨,在日常工作中落实的也不够。总结起来,就是对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落实上还有差距,没有在新理念新要求的指引下开展工作,理论中心组的政治引领作用发挥不强,没有将党的理论转化为干事创业的指路明灯,也没有将党的要求贯彻落实到位。

(三)生态文明建设和环境保护工作有差距。

制度建设仍需加强,网格化责任没有夯实,对于现有的“散乱污”企业排查不到位,主动式清理取缔力度不够,仍然通过各级信访举报来发现和解决“散乱污”问题,导致陶庄村东一家用草氯酸浸泡樱桃的“散乱污”企业没有排查出来。群众路线落实不好,对于群众反映的问题,不够重视,办理不力。对砚台岭群众反映污水问题,没有及时拿出妥善的解决方案,也没有及时将工作进展向村干部和群众通报,避免恐慌,导致长时间未解决,直至被电视台曝光。工作作风不严不实,在沟东村群众反映的污水问题,虽然多次到现场查处,但是没有从根本上解决到位,没有主动联系多部门共同努力,污水问题仍然频发,群众不满意。

(四)意识形态工作责任制落实不到位。

对意识形态工作重视不够,认为意识形态工作是务虚的,抓了没成绩。也不知道意识形态工作该如何抓。对党中央和上级党委关于意识形态工作的要求部署学习不够,对意识形态工作考核体系研究的不深不透,没有开专题会议进行讨论。工作落实不到位,没有指定专门的工作方案、没有建立相应的组织机构,对于该项工作的部署不够,意识形态工作责任制没有严格落实。

(五)大朱坞还建小区建设进度缓慢。

对上沟通不够,大朱坞一期建设的五栋居民楼已经接近收尾,但是外墙漆和电梯施工缓慢,电力建设的招投标程序还没有走完。和北城二期推进办的沟通协调还不够,一些手续没有及时对接,一些工作进展没有跟进了解,一些关键环节没有及时汇报。工程推进缓慢,村级监理作用发挥不够,村两委对楼房建设的问题讨论不足,村委、监理和施工方推诿扯皮,一些妨碍施工的问题没有得到及时解决。

二、整改措施和下步打算。

针对市委第九巡察组反馈的问题,召开民主生活会,开展批评和自我批评,有助于深刻认识自身的不足,是一次“自我剖析、自我净化、自我提高”,下一步制定切实可行的措施,改正到位。

(一)加强对新思想新精神的学习。

一是加强集中学习。制定习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习计划和方案,成立专门学习领导小组,排出具体学习计划和篇目,组织镇理论中心组进行专题原文学习。二是创新学习方式。建立集中学习与个别自学相结合、线上测试与线下学习相结合的学习方式。引导党员干部积极参加各类十九大精神、纪律条例等理论学习竞赛活动。三是定期开展检查。建立完善学习检查机制,对党员干部学习笔记记录情况进行定期检查督导,对学习不认真、不及时的同志及时提醒督导,限期整改完成。严格要求班子成员做好学习笔记,实事求是记录学习时间、学习内容。

(二)严格理论中心组学习制度。

一是制定中央大政方针和党规党纪面上知识学习计划,组织理论中心组进行专题学习。召开以强化“四个意识”为主题的专题学习研讨会,深入学习领会“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”的丰富和精神实质。二是严格学习纪律,每月至少组织一次集体学习。班子成员按照学习计划认真书写学习笔记,党委定期组织检查。对敷衍应付的行为进行批评,相关人员在扩大会上做检讨。三是丰富学习形式,积极开展和参与各级组织的学习竞赛活动,经常进行研讨、调研、批评与自我批评,保证学习效果。对于贯彻上级决策部署情况要经常开展自查自纠,及时通报情况,对于落实不到位的问题要再学习,再推进,切切实实把党的理论学习落到实处,推动各项政策落地开花。四是制定机关党员干部学习计划,充分利用机关例会和机关党总支主题党日等活动,宣讲中央大政方针和党规党纪,并严格要求党员干部做好学习笔记和写出心得体会,将不定时组织测试。

(三)发挥对意识形态的领导作用。

召开专题会议研究意识形态工作,进行专题部署,建立工作组织体系,制度具体工作举措。一是严格落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入重要议事日程,建立组织机构。二是定期分析研判意识形态领域情况,将意识形态工作作为民主生活会、述职报告的重要内容,每年至少召开2次专题会议研究意识形态工作,做到有安排部署、有督导检查、有责任落实,形成工作通报,并向上级汇报。三是进一步完善舆情监测机制,舆情引导机制和重大舆情应急处置机制。广泛开展社会主义核心价值观教育,经常评选“最美枣园人”、“四德人物”和“好媳妇好婆婆”等先进人物,牢牢占据意识形态高地。对于错误的社会思潮要第一时间发现、第一时间报告、第一时间处置。

(四)深入落实生态文明建设和环境保护工作责任。

一是对已解决的沟东村、北砚台岭村群众反映的问题加强回头看,杜绝问题再次发生。二是对陶家庄村东仍有一家用草氯酸浸泡樱桃的私人小作坊进行“两断三清”。三是结合本镇实际制定加强生态文明建设和环境保护实施方案,开展新一轮散乱污企业排查,切实加大对“散乱污”企业查处力度。

(五)快速推进大朱坞还建小区建设。

积极协调市区相关职能部门,及时汇报建设过程中的问题,快速办理相关手续。充分发挥“四支队伍”和村级监理作用,加快施工方建设进度,早日竣工,尽快实现入住。

落实区委巡察反馈意见整改专题组织生活会班子对照检查。

根据《中共__市__区___党委关于印发落实区委第五巡察组巡察区___党委反馈意见整改工作方案的通知》(__水务党委〔〕45号)精神,___支部认真领会文件要求,把整改工作放在第一位,及时部署安排整改事项,照单全收区委巡察反馈意见。班子成员严格对照区委巡察反馈意见进行深刻剖析原因,主动把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,对标对表查找存在的问题,深刻剖析问题产生的根源,制定落实整改措施。我代表支委班子报告对照检查情况:

一、存在的主要问题。

(一)在政治功能方面:习总书记指出,讲政治既看态度,更靠能力,支部围绕学习贯彻“习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神”突出改造思想、改进工作、改转作风,改正问题,带头落实学习十九大报告精神、学党章、上党课,交党费等活动,党组织教育、管理和监督党员的发挥是好的。但也存在“三重三轻”的问题,重形式轻内容,制度落实严肃性不够,有的看似落实但质量不高;重人情轻党性,组织功能战斗性不够,批评与自我批评力度弱化;重表扬轻罚,党员作用先进性不够,个别党员空有身份、形象不端。

(二)在支委建设方面:班子成员普遍感到,作为一名党员干部,每一步都离不开党的培养、组织的培养,特别是见证了十九大以来,以习近平同志为总书记的党中内开创了党和国家建设发展的新局面,更加坚定了党的信赖,坚定了对习总书记的拥护爱戴,坚决听从习总书记和党中内指挥,坚决贯彻执行上级党组织的各项决策部署。但对照标准更高的要求,也还存在工作落实的针对性实效性不高的问题,特别是在落实中遇到困难时,积极主动协调做得还不够,强调客观调研,政治执行力还有差距。

(三)在政治学习方面:都能够自觉用习近平新时代中国特色社会义思想武装头脑、指导工作,问题主要是学习的系统性还不够,虽然都制定了学习计划,但有时受工作矛盾的冲突,学习上缺乏深度思考,零打碎敲多,系统学习少,浮在面上多、深入研究少、被动接受多、主动获取少;对一些新指示新要求的学习比较及时,但全纵深学习、全方位理解还不够;在学习上有时还存有任务观念、实用主义,对上级强调多、要求严的内容抓得比较紧,还有突击式、被动式学习的现象。

(四)在工作作风方面:支委班子能够认真践行习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,坚持一切从实际出发的优良作风。但也还存在问题:一是没有经常性的开展谈心谈话。二是落细落小的问题有时抓工作满足于安排了、部署了、强调了,没能很好的地关注全程、关注细节。

(五)在作用发挥方面:主体责任落实不够。我们支部推动全面从严治党落地生根力度还不够大,对党员教育从集中性向经常性延伸的衔接还不够紧密,学习记录不够规范,缺乏讨论。

(六)在自我要求方面:支部班子高度重视自身建设,能够严格遵守中央八项规定,自觉落实:“三会一课”制度,不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。但问题也不少,有的同志在大的原则性问题上始终坚持高标准,但小事小节管控还不够。

二、产生问题的原因。

(一)跟紧跟上的能力素质不足。学习理解和准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的意识和能力还不强,思想认识提高慢,工作落实办法少,“跟得上”的标准不高,“走前列”能力不够,思想上动力虽足,但工作成效上不够。

(二)革弊鼎新的思想观念不牢。部分问题一直在抓、一直在改,但收效不明显,归根结底是思想观念没有完成转变,实际工作中问题意识树得不牢,缺少积极主动矛盾、化解难题的思路和方法。

(三)敢于担当的信心决心不强。工作中求稳怕难的思想一定程度存在,缺乏责任担当,在全局思维、系统思维上还有欠缺,筹划工作,落实工作没有真正落实效果出发。

(四)从严治党责任担当还有欠缺。抓落实、抓督促、抓检查力度小方法少,缺少追查倒逼的硬手段。制度没有真正“铁起来”,致使党组织功能弱化,少数党员意识有所缺失,没有体现坚强的原则性战斗性。

三、下步整改措施。

下一步,我们将严实要求贯彻到各项工作当中去,不断强化“四种意识”,以“跟得上、走前列”的政治自觉正确对待问题,以求创新、谋发展的使命自觉奋力问题,以班子自身的全面过硬带动全面发展再上一个新台阶。

(一)注重深化理论武装,确保时刻看齐追随。始终把加强理论学习作为提高班子自身建设的重要途径紧抓不放,围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育,抓好十九大精神尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想学习,不断深化对习总书记重大战略思想、重要理论观点的理解领悟。

(二)注重主动担当作为,全力推进任务完成。真正从工作成效出发,聚焦工作全局,把各项工作的落脚点放在促进任务完成、推动单位管理上。

(三)注重从严制度落实,不断提高党建质效。扎实组织专题教育。组织支部全体党员至少每月进行一次集中教育;每半年围绕党员思想作风、履职尽责等,采取党员大会的形式进行集中授课。认真落实主题党日活动制度。深入开展主题党日活动,从严落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会等制度。

(四)注重狠抓正风肃纪,营造清风正气氛围。自觉把纪律和规矩挻在前面,做好从严治党“主体责任“,加强监督,严格请示报告,公平公正、公开透明处理群众切身利益问题,保持整改的高压态势。结合“两学一做”教育制度化常态化,督促班子成员贯彻落实承诺事项,给全体党员作好表率、当好样板。

对照检查发言提纲

按照市委及镇党委开展党的群众路线教育实践活动的工作部署,本人积极参加教育实践活动的一系列学习讨论,认真研读了教育实践活动读本及习近平同志系列讲话精神,提高了对教育实践活动重大意义和现实紧迫性的认识,进一步解决了“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”等问题。同时,对照焦裕禄精神和“三严三实”,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,通过发放征求意见表、个别访谈、基层走访及自我查摆等方式,查找了自身在“四风”方面存在的突出问题,并剖析了产生问题的根源,明确了整改措施和今后努力方向,现将自我对照检查情况汇报如下,请领导和同志们提出批评意见。

一、遵守党的政治纪律情况。

多年以来,自己始终严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇。深入学习党的十八大及十八届三中全会精神,坚决维护中央的,有令就行,有禁就止,在大是大非面前,政治信念坚定。通过认真对照检查,在遵守党的政治纪律方面我个人认为还有以下差距:

一是政治观念不强。对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论、歪风邪气抵制不彻底,斗争不坚决,虽没有人云亦云,随声附和,但也没有端正态度,表明立场。

二是政治纪律松驰。由于对党的一些政治纪律了解的不深不透,因而执行的不是很好,对党内的一些事情,缺乏一定的鉴别力和洞察力,有时还说一些与自己身份不符的话语。

贯彻执行中央“八项规定”情况:中央“八项规定”出台后,在深入学习领会精神实质的基础上,我积极响应号召,自觉贯彻落实。努力做到思想常新,警钟长鸣,把规定视为红线,不越雷池一步。但目前看,还存在一定不足,比如:对其他违反中央“八项规定”现象,视而不见,听而不闻,没有进行制止;本身贯彻执行中央“八项规定”的力度还需加强。

二、“四风”方面存在的主要问题。

经过认真对照党章、廉政准则、改进作风要求、群众期盼和先进典型,联系自身的思想、工作和生活实际,深入查找了自己在“四风”方面存在的突出问题:

(一)形式主义方面。

一是工作机械执行,死板操作。在有些实际工作中,由于工作思路不宽,动脑不多,为了完成任务,往往是照葫芦画瓢,机械执行,不会创造性开展工作,造成被动局面。比如:在党建工作中,上级怎么要求,我就怎么做,没有体现出党建工作特色,致使我镇党建的各方面工作都很平淡,甚至出现了一些问题。再如:在我镇共同村发展党员工作中,由于核查不清,把关不严,导致个别入党积极分子培养时间不足一年,不符合程序,违规发展,在工作上造成了不好的影响。

二是工作流于形式,不重实效。农村工作都是实实在在为老百姓办事。在任务重、压力大的时候,有时首先想到的是怎样尽快完成,从而忽视了工作的重要性和群众的满意度,导致工作中产生了一些情况,影响了工作效果。我分管纪检工作,在处理一个群众反映强烈的案件过程中,自己认为只要按照上级分配的案件查办任务,完成就好,不顾质量,只顾效率。比如:在查办永红村的上访案件中,没有经过深入调查,就形成了相关材料,想尽快结案。结果举证资料、谈话笔录等相关资料因不全、不细,多次被市纪委案件管理室返回,要求重查完善,致使此案件至今还没有结案,造成上访群众的极为不满。

(二)官僚主义方面。

一是事不关己,高高挂起。领导分工做什么,我就做什么,其它工作看见了也很少过问,当有些群众问及自己时,就推脱找谁找谁去,谁谁分管,觉得此事与己无关,存在遇到矛盾绕道走的现象。比如:有一次镇内部分居民来政府,提出解决自来水时常断流、有时吃不上水的问题。我当时就说,这事不归我们管,说找谁找谁去,结果造成部分居民情绪激奋,直接把电话打到市长公开电话办公室,这不仅影响了自身的形象,更影响了政府形象,还破坏了干群关系。

二是工作方式方法简单,有官气。在日常工作中,还存在工作方式方法简单、作风粗暴等现象。可能在领导岗位上工作的时间长了,当工作出现问题时,对待下属有时说话的口气会比较重。比如:在这次群众路线教育活动材料整理上报上,报材料没有按要求及时上报时,我就对负责此项工作的同志大发雷霆,说怎么弄的,这么长时间,材料怎么还没有弄出来,耽误上报,还能不能干点啥了。后来一想,这就是纯粹的官僚主义。

三是服务群众意识差,身子沉不下去。坐办公室时候多,下基层时候少,坐等上门多、主动问需少,甚至关起门来办公,没有真正了解掌握群众所思、所想、所盼、所需,还没有自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的标准,致使分管工作上访事件时有发生。比如:沉陷区综合楼居民上访问题,由于服务群众意识差,机关化现象严重,长时间不下基层入户,没有把国家的房屋安置补偿等相关政策宣传解释到位,结果造成居民上访,后经建设局多次沟通,采取听证会的形式,还居民一个明白的政策,使大家得以理解,最后使居民如期迁移安置完毕。

四是存在老好人思想。对于社会上的一些错误思想行为,不敢勇于批驳,主要还是在于比较顾及别人的感受,怕伤害人,怕得罪人,这也说明了我在党性这方面还需要加强。比如:乡村干部中午有饮酒,迟到、早退的现象,知道了也不去查,事后也不找来谈话,致使工作纪律逐渐松散。

(三)享乐主义方面。

一是贪图安逸,不愿意吃苦受累。艰苦奋斗的意识逐渐减退,随波逐流、贪图安逸的思想有所抬头,没有保持好共产党员应有的本色。比如:我的家在城里,特别是冬天镇里工作不忙的时候,周一都快下午了才到单位,上班也基本上是“点卯”,缺乏干事创业的热情,甘当“守摊”干部。再如:有时去市里办事或开会,单位不派车就打车去,不愿挤客车。

二是缺乏事业心和责任感。在工作中不能够一心一意谋事干事,不求实、不务实、不愿落实,领导推一下就动一下,甚至推了也不愿意动。比如:在土地清理工作中,自己怕苦怕累,很少深入到村屯跟同事们并肩作战,只是安排别人去做,充其量打个电话问问情况。永红村村民王志江由于在二轮土地延包时,户在人不在,没有分得土地,而多次到镇政府上访,在初步了解情况后,直接交给了村上处理,没有主动回访,使得这件事延误很长时间没有处理。

(四)奢靡之风方面。

一是要面子,搞攀比。随着经济社会发展,人们的生活水平的提高,攀比思想影响有所抬头,在生活上有铺张浪费的现象。比如:20__年去长春开会,我的同学请我吃了一顿饭,为了表示感谢或要面子,我同学今年过年回来后,我请他吃了两次饭,找了几个同学陪同,而且多要菜、要好菜、喝好酒,这样觉得自己有面子。

二是有时注重迎来送往,超规格接待。镇是大镇,工作项目繁多,经常有上级领导来检查指导,免不了迎来送往多。20__年我负责后勤工作期间,有时为了表示诚意、拉近关系,或者争取到好项目,在就餐时,我就安排上好菜、喝好酒、抽好烟,超规格接待。比如:有一次市里某局领导一行三人来考察养殖项目工作,我让食堂杀了一只羊,买了很多鱼,做了很多菜,席间还喝了内供酒,抽了高档烟。

三、产生问题的根源。

(一)党性修养不够。党性修养还存在偏差。一是唯物主义世界观、人生观、价值观不够牢。这些年来,虽然口头上也讲在改造客观世界的同时,加强主观世界的改造,但往往落实在行动就只注重前者而忽视后者、重业务工作轻政治思想教育,致使在多元化社会思潮及社会不良风气的侵袭下,世界观、人生观、价值观这个“总开关”把得不够牢,马克思主义政治立场还站得不够稳,共产主义政治信仰还不够坚定。工作中,存在事务工作冲淡党性修养的情况,理论学习走形式,常把工作当成硬任务,学习变成软任务。在以后的工作中,一定要加以克服,要自觉把加强党性修养作为终生的必修课,持续不断地重视和加强主观世界改造。二是求真务实意识不够强,改造创新能力不足。满足于表面上不出问题,对发展中的新情况、新问题缺乏透彻的分析研究,对基层和广大群众的工作经验缺乏及时的总结提炼,对基层群众提出的问题缺乏有效的解决办法,工作的积极性、主动性和创造性不足,进而导致工作作风不够实。三是艰苦奋斗的本色有所退化。由于现在办公条件和办公环境优越,认为艰苦奋斗、艰苦朴素的精神已经过时,没有以共产党员吃苦在前、享受在后的崇高风范从严要求自己,认为是浪费一点是小事,也有了盲目攀比之心,这些都为滋生享乐和奢靡之风提供了便利。

(二)群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。党的宗旨意识淡化,逐步远离了马克思主义的群众观点和党的群众路线,对自己人民公仆身份产生的模糊认识,颠倒了党和群众的关系。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。

(三)理想信念不够坚定。随着年龄的增大,阅历的增加,自己对学习逐渐放松了,同时受到社会一些不良风气的影响,不能准确地把握当前形势,消极思想和牢骚情绪不同程度地表现出来过。心态的不健康,直接影响了自己的所作所为,认为自己的知识、经验、思维都有了一定的积累,满足于现状,追求于一般。不能从社会的发展、事业的成败来看待问题,不能从追求更高,力求完善的角度来对待工作,不能从增强本领,全心为民的责任感来服务人民。

(四)遵章守纪做的不到位。对照中央、省市委纪律要求,仍然存在纪律管束执行不够到位的情况,没有起到好的示范带头作用。有时图一时轻松,简单学习一下精神,没有深刻领会具体内容,什么应该做,什么不能做都没有记住;有时存在畏难情绪,该执行的纪律坚持不够,缺乏敢于担当的责任和勇气,没有同不良风气和行为作斗争,致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位。在发生利益冲突时,有时考虑小团体利益和局部利益较多,没能彻底做到局部服从整体。

(五)对照“三严三实”要求还有差距。习近平同志提出的“三严三实”既朴实具体,又语重心长,是对干部作风建设的新要求。对照“三严三实”的要求,我发现自身还有很大的差距:一是在工作上遇到难题时,不善于思考、动脑,等待上级领导的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。对业务知识的学习还不够,缺乏一种孜孜以求的精神。二是不注重业务知识的全面性,等到问题出现再想办法解决。对于出现的重复性工作,图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有逃避的倾向,缺乏一种刻苦钻研的精神。三是接待来访群众方面不仔细、欠耐心。与群众谈心、交流、沟通得少,对群众反映问题聆听得不认真,对解决群众问题缺乏耐心。

四、今后努力方向和整改措施。

为着力解决在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”方面存在的问题,进一步密切党群、干群关系,明确了今后努力方向和整改措施。

(一)坚定理想信念,锤炼党性修养。坚定中国特色社会主义理想信念,切实维护中央、服从大局、令行禁止,更加自觉的接受镇党委的领导,确保镇党委的各项决策部署不折不扣地贯彻落实。坚持求真务实,做到察实情、出实招、讲实话、办实事、求实效、脚踏实地,以经得起实践,人民和历史检验的工作成果取信于民。每周要挤出半天业余时间系统学习习近平同志系列讲话精神和必要读物,进一步提升服务群众的能力和政治素养。

(二)强化宗旨意识,为民办实事。改变守旧的思想观念,认真审视自己的缺点,努力克服一些不足之处,牢固树立科学的世界观、人生观、价值观和无私奉献的精神。在生活上艰苦朴素,勤俭节约;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作作风上吃苦耐劳不畏艰险,始终保持蓬勃朝气,以不排斥任何工作的态度;在本职工作中发挥自身的一些优势,体现自身价值,提高自身修养,做到廉洁自律,以饱满的热情去完成各项工作任务。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自强、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不图虚名,勤勤恳恳,兢兢业业,努力做好每一项工作、办好每一件事。让组织放心、群众满意。

(三)即知即改,转变工作作风。一是形式主义方面存在的问题,首先在工作中要勤于思考,创新工作,采取灵活多样的方法,具体问题具体分析,认真完成各项工作任务;其次要改变工作中不注重成效的问题,要把认真的态度从工作部署开始贯穿始终。二是官僚主义方面存在的问题,首先要改掉工作方法简单粗暴的方式,对待下属或同事说话语气上要和蔼一些,安排部署工作上要和气一些。其次,作为一名领导干部遇到群众来办事就要认真接待,严格落实首问责任制,明白的可以直接解答,不清楚的帮助群众联系相关部门给予认真解答,直到群众满意为止。再次,要多深入基层,和群众多沟通,多联系,每个月安排一天时间到群众家面对面拉家常,了解并掌握群众的所思、所想、所需,做群众的贴心人。三是享乐主义方面。首先,要深入学习焦裕禄精神,为群众服务不怕苦,不怕累。其次,要积极工作,当好领导参谋,为班子分忧解难。特别是在全镇土地清查工作中,要冲锋在前,保质保量做好领导交办的工作任务。四是奢靡之风方面。首先,要严格按照镇里制定的各项规章制度,不搞特殊接待、超规格接待。其次,要注重勤俭节约,坚决做到不该吃的不吃,不该喝的不喝,为身边同志做好表率。

(四)强化制度执行,重点抓好落实。作为一名老党员,我把群众路线实践活动的内容体现在日常工作的一些细节上。做老实人,办老实事,说老实话,树立干部的良好形象,坚决纠正有令不行、有禁不止、无视制度的问题。对群众提出的意见认真进行分析,并制定整改措施,按照制定的规章制度认真落实,全心全意做好为人民服务的工作。

(五)廉洁从政,做好表率。我要认真遵守廉洁自律各项规定,艰苦奋斗、勤俭办事,不用公款大吃大喝,不利用职权和职务影响为本人或特定关系人谋取不正当利益,认真遵守“三公经费”管理规定,加强对亲属和身边工作人员的管理约束,认真落实“一岗双责”制度,加大对干部的监督管理力度。

以上是我的个人对照检查,请领导和同志们批评指正。

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