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年轻干部座谈会发言提纲副市长【范文】
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习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上对当代青年寄予殷切期望，对做好新时代共青团工作提出明确要求，强调“青春孕育无限希望，青年创造美好明天。一个民族只有寄望青春、永葆青春，才能兴旺发达”。作为一名曾经的团干、现在的基层干部，必须始终牢记、切实践行习近平总书记的殷殷嘱托，深耕脚下土地、倾听群众心声、解决实际问题，真正做到不负时代、不负青春，在实现民族复兴的赛道上奋勇争先。
一、保持“一片冰心在玉壶”的定力，忠于党和人民的宏大事业。“天下至德，莫大于忠”。信仰坚定是年轻干部的“立身之本”，对党忠诚是年轻干部的根本政治担当。年轻干部必须把坚定理想信念作为终身课题，常修常炼、常悟常进，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不折不扣、不搞选择、不搞变通地贯彻落实党中央各项决策部署，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以实际行动捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。5月6日，中共中央办公厅、国务院办公厅《关于推进以县城为重要载体的城镇化建设的意见》发布，为进一步推进县域建设、城乡融合进一步指明了方向。要紧紧围绕各级党委政府安排部署，坚持对照**实际学懂弄通相关政策，做到推进不偏向，落地见成效。
要汲取老区营养，赓续红色基因，发扬自力更生、艰苦奋斗、批评与自我批评等光荣传统和优良作风，勇当新时代“排头兵”。
三、保持“绝知此事要躬行”的干劲，紧盯推动高质发展的关键要素。目前，**正处于高质量转型发展的“窗口期”、干事创业的“黄金期”，机遇难得，困难很多，形势复杂。作为年轻干部，要用脚步丈量，用思辨考量，通过深入基层访、看、查、问，积极掌握一手信息和真实“体感”，通过向领导、群众、同事积极请教、日常学习，积极了解与高质量发展相关的项目、要素的前世今生、来龙去脉，在全面了解、深入思考的前提下，跳出想当然的认知陷阱，为推进具体工作奠定坚实基础。要做到不以事小而不为、不以事难而胆怯，始终坚持人在事上磨、烈火炼真金，坚决杜绝眼高手低、清谈误事的书生意气，坚信肯下“绣花功夫”、弘扬“事功精神”，在实践锻炼中经风雨、见世面、长才干、壮筋骨。要深入“作业面”，当好“施工员”，紧盯人才、资本、产业、环境等推动高质量发展的关键要素，以钉钉子精神扎实做好产业发展、“五好”园区建设、市场主体培育等分管领域工作，矢志不渝推动**高质量发展。
四、保持“千磨万击还坚韧”的勇毅，践行功成有我的使命担当。“干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。”面对改革创新的时代考题，年轻干部要弘扬共产党人“唯实”担当的实干精神，努力提高解决实际问题的能力，不断提升政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力以及抓落实能力，争当关键时刻“豁得出”、重要关头“顶得上”的干部，坚决做到事事争当先锋、时时争做示范、处处争先进位，写好干事创业“大文章”。面对关键机遇，面对发展难题，更要心怀“国之大者”，事不避难、义不逃责，高标准高质量完成本职工作，以“新官理旧账”的态度持续解决历史遗留问题，全力以赴争先进、创一流，努力在自己的“责任田”里创造更多**特色、**经验，以一域之光为全局添彩。
五、保持“衙斋卧听萧萧竹”的警醒，厚植人民至上的朴素情怀。“人民就是江山，江山就是人民。”坚持以人民立场、践行群众路线是我们党历经苦难辉煌，却始终掌握历史主动、走在时代前列的根本原因。“民生无小事，枝叶总关情。”新征程上，年轻干部要坚持“人民至上，，”工作导向，坚持问需于民、问计于民、问效于民，切实解决好群众的“操心事”“烦心事”“揪心事”，争当行事做派“接地气”、人民群众“信得过”的“公仆型”干部。要自觉站在企业、群众的角度想问题、作决策、办事情，扎实推进“纾困增效”专项行动、防范化解民间融资风险、市场主体培育等工作，努力让群众更有获得感、幸福感和安全感。同时，要切实“扣紧扣好人生的第一粒扣子”，带头遵守中央八项规定精神以及廉洁自律各项规定，耐得住寂寞、守得住清贫、经得起诱惑，严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”，树立良好形象。
年轻干部培养选拔座谈会发言提纲
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做党和人民忠诚可靠的优秀年轻干部。
习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上强调，要加强年轻干部教育管理监督，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。这一重要讲话饱含了以习近平同志为核心的党中央对年轻干部的殷殷重托，对革命事业后继有人的深远考量，既是新时代党治国理政和干部队伍建设成功实践的理论总结和思想精华，又为加强和改进新时代干部选育管用，实现党和国家长治久安提供了科学指南。新一代年轻干部要以踔厉奋发的精神、舍我其谁的担当践行初心使命，不负时代，不负韶华，不负党和人民的殷切期望，把红色江山传承好。
一、坚定理想信念，对党绝对忠诚。
习近平总书记强调，理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本。党有了远大理想和崇高追求，就会坚强有力，无坚不摧，无往不胜，就能经受一次次挫折而又一次次奋起。党员干部有了坚定理想信念，才能经得住各种考验，走得稳、走得远。
在这一理想信念指导下，坚定选择与中国实际相结合的革命道路和中国特色社会主义道路；
否则，就没有辩证唯物主义的世界观和方法论，我们的实践也就没有正确方向、理论基础和科学方法。
衡量年轻干部是否有理想信念，关键看是否对党忠诚。对党忠诚是年轻干部首要的政治品质。对党忠诚，既要有情感忠诚，更要有理性忠诚。习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、21世纪马克思主义，是中华文化和中国精神的时代精华，是年轻干部砥砺理想信念的最好教材。年轻干部要学深悟透“十个明确”的核心内容以及党的十八大以来党和人民事业13个方面的变革性实践、突破性进展和标志性成果，感悟背后的理论根源及其蕴含的真理力量、实践力量、人格力量。学会运用党的科学理论优化思维方式，解决思想困惑，检视自身作风和精神状态，正确看待理想和现实、主义和问题、利己和利他、小我和大我等关系，使信仰和忠诚真正融入事业发展需要。对党忠诚，既是政治标准，更是实践标准。年轻干部要把坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”作为最大的政治，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。对“国之大者”心中有数，自觉从政治和大局上看待和分析担负的工作，对标党中央要求思考干事创业的逻辑起点和目标任务，结合单位实际找准局部与全局、具体与宏观的内在联系，明晰工作的思路举措和发力重点，在思考中调查，在研究中实践，把“心中有数”转化为政治素质和工作实效。要立志为党分忧、为国尽责、为民奉献，发扬党叫干啥就干啥、党让去哪就去哪的光荣传统和优良作风，勇于担苦、担难、担重、担险，以实际行动诠释对党和人民的忠诚。
二、发扬斗争精神，增强斗争本领。
习近平总书记强调，共产党人任何时候都要有不信邪、不怕鬼、不当软骨头的风骨、气节、胆魄。新的发展阶段、新的主要矛盾、新的使命责任都提醒年轻干部，总想过太平日子是不切实际的，要深刻把握“强起来”必然面临的伟大斗争，自觉加强斗争历练，努力成为敢于斗争、善于斗争的勇士。
增强底线思维，定期对风险因素进行全面排查，见微知著、洞察先机、趋利避害；
增强辩证思维，把握时、度、效，在原则问题上寸步不让，在策略问题上灵活机动；
增强历史思维，经一事长一智，由此及彼、举一反三；
增强创新思维，因时因势、立破并举，在斗争中争取团结、合作与共赢。
三、养成良好学习习惯，提升履职能力。
习近平总书记强调，我们处在前所未有的变革时代，干着前无古人的伟大事业，如果知识不够、眼界不宽、能力不强，就会耽误事。他系统提出年轻干部必须着力提升解决实际问题的七种能力，即政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力和抓落实能力。这是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长成才的必然要求。
提升履职能力不是一朝一夕的事，要以良好的学习习惯为基础。习近平总书记言传身教，为年轻干部作出了榜样。在回忆梁家河岁月时说，自己最大的爱好是读书，白天田间劳动间隙、晚上睡觉前都手不释卷，一点一点积累。主政浙江时强调，要修炼道德操守，提升从政道德境界，最好的途径就是加强学习。2014年在索契接受俄罗斯电视台采访时讲，“现在，我经常能做到的就是读书”。以勤学为基本前提，发扬“挤”和“钻”的精神，多读书、读好书，从书本中汲取智慧和营养，不能自我感觉良好、不屑学习，不能借口工作太忙、放松学习，不能为了装点门面、应付学习。以务实为重要标准，结合工作需要学习，做到干什么学什么、缺什么补什么，特别要厚实理论素养，汲取“四史”营养，拓宽经济、社会、文化、生态等基础知识面，掌握做好本职工作相关的新知识新技能，不断完善履职尽责必备的知识体系。以用心为有效方法，要学会“踱方步”，留出时间和精力对遇到的问题和处理的工作不断思考、复盘，把所学知识内化于心，由感性认识上升为理性认识，避免陷入事务主义。以苦练为必由之路，做起而行之的行动者、不做坐而论道的清谈客，当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨，在摸爬滚打中增长才干，在层层历练中积累经验。
四、自觉遵纪守法，守牢拒腐防变防线。
习近平总书记强调，年轻干部是党和国家事业的接班人。如果年轻干部把持不住自己，走上违纪违法邪路，不仅毁了个人前程，而且影响党和国家事业接续发展、薪火相传。习近平总书记要求全党高度重视、从严从实加强年轻干部的教育管理监督，引导年轻干部扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，具有很强的现实针对性。
有的对复杂的社会环境缺乏政治鉴别力和警惕性，掉入“围猎”者精心设计的人情陷阱；
有的认为能用手中的权力为人办事，会让人高看一眼，却没有认清滥用权力的本质和危害；
有的入党动机不纯，进入公务员队伍不是出于为党为国为民的公心，而是把权力当作谋取私利的筹码。
年轻干部违纪违法有外在诱因“催化”，但根本的还是世界观、人生观、价值观发生扭曲、出现偏差。习近平总书记告诫年轻干部要牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命，看清一些事情该不该做、能不能干。年轻干部要守住拒腐防变的防线，拧紧世界观、人生观、价值观的总开关，守住政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关，以党性立身做事，勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，始终做一个一心为公、一身正气、一尘不染的人。要坚守人民至上根本立场，既做“廉吏”又当“勤官”，虚心向群众求教，用心听群众呼声，开动脑筋发动群众力量，卷起裤腿带领群众奋斗，以扎扎实实的“做功”赢得人民群众“叫好”。要对年轻干部培养选拔任用和教育管理监督两手抓、两手都要硬，越是重点选拔的越要重点管理，越是有培养潜力的越要严格要求，教育引导年轻干部自觉把个人的价值追求与党的事业高度统一起来。要坚持抓早抓小、防微杜渐，发现苗头性、倾向性问题及时批评教育，把优秀的年轻干部选拔好、培育好、管理好。
年度市局年轻干部座谈会上的发言提纲
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xx，各位领导：
我在办公室主要承担着参与办文、办会、办事“三办”工作，负责文稿撰拟、材料把关以及xx工作。虽然从年龄上讲，是站在了青年干部的“尾巴尖”，但是能够参加这次座谈会，并且以第一个发言的身份向各位领导作思想和工作上的专题汇报，倍感荣幸、深受鼓舞，也更加确立了在工作和服务中“争上游”和“立潮头”的信心。借此机会，以问题为导向，汇报三个方面：
第一、“放下包袱”与“迈开步子”：一年来做了和学到了什么？
一年来，在局党委的领导、各处室的帮。
当前隐藏内容免费查看助和指导，以及各位领导的关心下，主要做了三点工作：1.以文辅政。参与撰写了一批在全国、全省和市级会议上的发言材料，获得了一定认可。2.学习调研。紧跟全局“xx民政”建设，落实“两学两践”和“xx”活动，既感悟了初心，也对业务知识有了更多的学习和更深的了解。3.服务保障。在做好“三办”工作的同时，国安、网信、保密等工作的年度考核也位列全市第一方阵，工会工作也尽快让大家感受到局党委的温暖。
一年来，也从各位领导身上、从工作中学到了很多：
不管是局党委谋划的重点，还是xx交办的事项，都是对标全市乃至全省全国的大局。在服务和保障中，既不能“小家子气”的非要明确活该谁干，还要在干的过程中下足“绣花功夫”。
干在先、紧在前，高要求、快节奏，已然成为工作的主旋律。无论是年初的xx项重点、xx项为民实事，都体现了xx领导预事在先。特别是，近期xx安排排定过年前每一天的上午、下午乃至周末要干什么，也是在以“小表格”统筹“大棋局”。
今年，民政工作连续获得市委、市政府和省厅主要领导的批示。特别是，获批为全国xxx等重量级的认可，更加感到xx领导在推进工作中的系统化思维。
第二、“照照镜子”和“理理性子”：自身还存在哪些问题？
总的来看，体现在“三多三少”：
特别是预在先、干在前的意识不高，催着走、推着干的现象也比较多，导致服务质量还有不少进步的空间。
从xx年初来到民政工作，年年写材料、年年需要问处室，出现了“材料写得哗哗叫，具体业务不知道”的情况。特别是一些具体的业务，在学习中没能入脑入心。
比如：对xxx创新奖申报的材料组织不够新颖；再比如：在综合考核的创新创优项目申报中，中规中矩的认为就是一个个项目、条目式的汇报，而别的单位多数是系统性的整体汇报，把最具有冲击力的内容全都堆叠进去，还是很值得学习的。
第三、“十字路口”和“直往前走”：新的一年选择怎么干？
作为年轻干部的“尾巴尖”，可以说，面临着事业和人生的“十字路口”。从我个人来讲，就是认真践行xx所教导的四句话，坚持“往前走”“立潮头”，做到敢于担当、有所作为。
坚定政治站位，不折不扣紧跟局党委的决策部署，拓展个人的视野，时常回望自己的初心，摒弃情绪上的小“emo”，争做思想、视野和格局上的“小鲜肉”，在增强党性修养中做到对党忠诚，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
紧紧围绕***提出的“七种能力”，坚持学在勤处，提高追求；学在深处，增长才干；学在新处，拓宽眼界；学在实处，把握大势。真正把一些关键性的业务知识学懂弄通，装进自身历练的“腰包”；也敢于把一些固化的思维模式直接打破，摆到群众评议的“舞台”。以守正创新、一往无前的姿态实战实干，高效率、高质量做好以文辅政和服务保障工作。
也就是坚持知法守纪，遵守规矩、遵守制度，善待自己的身份和岗位，以谨小慎微、从严从实的心态做本分人、干本分事，少出“幺蛾子”，少“胡思乱想”。在工作中，积极践行群众路线，筑牢廉政防线，做到忠诚干净担当，会吃苦奉献、会沟通协调、会发现问题。
年度市委党校年轻干部座谈会发言提纲高校干部
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干事担事，是党员干部的职责所在，也是价值所在。习近平总书记在2022年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调：“业绩都是干出来的，真干才能真出业绩，出真业绩。”年轻干部要牢记习近平总书记嘱托，发扬担当和斗争精神，不驰于空想、不骛于虚声，坚定真信仰、锤炼真作风、融入真感情、练就真本领，在干事担当中砥砺青春、燃烧青春、奉献青春。
一要胸怀国之大者，在实现伟大复兴中干事担当。习近平总书记指出，中华民族伟大复兴绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的，实现伟大梦想必须进行伟大斗争。当前，世界正面临百年未有之大变局，中华民族迎来伟大复兴的关键时刻，改革发展稳定工作千头万绪，要做好工作都要有使命担当和作为。作为党的年轻干部，要深刻理解担当和斗争是一种精神，最需要的是无私的品格和无畏的勇气，不作为就是不担当，有作为就要有担当。在推进全面深化改革的关键期和深水期，任何一项工作都可能牵一发而动全身，都可能有挑战有风险。但正因为有风险，才需要我们敢于奉献担当，正因为有挑战，才需要我们勇于履行使命。
每一项使命的践行，都是一份沉甸甸的责任。作为青年干部，要始终保持昂扬的正气、改革的锐气、创新的激情，撸起袖子、甩开膀子，更加自觉地投身服务“三高四新”的实践，滴水穿石，久久为功。
在人事人才制度的改革问题上，要落实党中央的“破五唯”要求，充分考虑学校发展大局和全体师生的广泛利益，既以大局为重，不循“人情”关系，又要以人民为中心，多做“人情”工作。总之，我们要始终保持干事创业的激情，有功成不必在我的精神境界、功成必定有我的历史担当，有真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。
年轻干部座谈会发言提纲副县长全文完整
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理想是石，敲出星星之火；理想是火，点燃希望之光；理想是光，照亮前进之路。理想信念如明灯，引领中国***从小到大、由弱到强，从胜利走向胜利。在2022年春季学期***党校中青年干部培训班开班式上，******指出，理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本……年轻干部接好班，最重要的是接好坚持马克思主义信仰、为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而奋斗的班。年轻干部是党和人民事业的“生力军”，只有坚定、理解、践行理想信念，才能不辜负党和人民的期望和重托。
政治和党性上的坚定，都离不开理论上的坚定。毛泽东主席曾说：“我一旦接受了马克思主义是对历史的正确解释后，我对马克思主义的信仰就没有动摇过”。真懂才会真信，理解才能坚定。我们是新时代的奋斗者，在任何时候我们的理想当前隐藏内容免费查看信念都不能有丝毫动摇。
******强调：“我们***人的根本，就是对马克思主义的信仰，对共产主义和社会主义的信念，对党和人民的忠诚。”作为年轻干部，我们没有抛头颅洒热血的经历，只有从马克思主义理论中汲取力量，才能不断坚定自己的信仰，深刻理解时代所赋予我们的使命。
社会主义是干出来的，新时代是干出来的，不干，半点马克思主义也没有。历史的接力棒交到我们这一代人手里，我们的使命重大，责任光荣，我们奋斗在“两个一百年”的历史交汇期，处于民族复兴的关键阶段，也是人生最有活力的阶段，我们应当珍惜美好时光，勇于追逐梦想，投身于社会主义现代化建设事业，紧密结合新时代新湖南新实践，为实现共产主义理想贡献自己的青春力量。
斗争不是和人斗，是要和不正之风斗，和工作难点斗，******梁家河的经历可以说是刻苦难忘的，“我将无我，不负人民”的思想种子可以说从那时就已经种下。有幸在基层街道工作，感受“天上千根线地上一根针”的不易，时间虽不长但经历信访维稳、征地拆迁、扶贫攻坚、疫情防控等群众工作后，让我真正理解只有到艰苦环境中去不断磨练自己，经受一次次党性考验，经历一次次艰难险阻，与之斗争，才能涵养自己矢志为民的无我情怀，不断增长本领才干。
坚定理想信念从时代中走来，更从历史中走来，有中华5000年的文明史，有社会主义500年的发展史，有中国***近百年的创业史，作为湖湘年轻干部，我们是湖湘精神的传承人，更要有“吾道南来，原是濂溪一脉。大江东去，尽是湘水余波”的湖湘气概，不断开拓进取，建时代新功。
要传承好湖湘文化基因，家乡千古名篇《岳阳楼记》中一句“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”传诵至今，更有“惟楚有才”“经世致用”的湖湘“绝学”，我们要把这些湖湘干部身上所独具的品质传承好，把个人理想与国家理想紧密联系在一起，与时代同呼吸共命运，坚持学用相长，遇到困难挑战敢于冲在前面，闯出湖湘干部的“新天地”。
“若道中国国果亡，除非湖南人尽死”。一部中国近代史，一半是湖南人的历史，我们要继承湖湘革命先辈勤俭节约、艰苦朴素、舍身取义、无私奉献、百折不挠、艰苦斗争的革命精神，永葆一名中国***员的政治本色，严守纪律，勤勉敬业，为基层百姓解难、为一隅之发展尽责、为上级党委政府分忧，续写“赶考”新篇。
当今世界正面临百年未有之大变局，经济社会发展的底层逻辑已经发生根本性转变，身处经济工作一线，要把湖湘干部的“湘性”气质与“三高四新”的担当要求紧密结合在一起，发扬敢闯敢干、敢为人先的改革创新精神，勇涉艰难险滩，不断实干巧干，破解财税收入、营商环境、乡村振兴、产业发展等改革难题，着力攻坚当前各项重点工作任务，统筹安全与发展，让湖湘红色基因在党政工作中不断焕发出新的生机与活力。
牢记使命”作为我们实践理想信念的着力点。
基础不牢，地动山摇。要坚定理想信念，时刻牢记自己的初心与使命，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党***保持高度一致。面对“四大危险”和“四大考验”，能够做到清醒认识，遇言能辩，遇事能上，作坚决的斗争。
做到有思路、有方法、有对策。我们在进行。
改革。
发展过程中，所遇到的冲突和矛盾，不止是发展的问题，还有方法的问题，我们要多做接地气、通下情的工作，多与群众面对面沟通，说说群众的话，摸摸群众的心，与群众想在一起，干在一起，多出顺应群众意愿、符合时代要求的务实之策，才能不断增进人民福祉，为基层社会治理能力的现代化添砖加瓦。
从“第一军规”到***八项规定，永葆初心，从严要求，正身律己，是我们党不断从胜利走向胜利的重要原因。我们要牢记自己的身份和职责，把守纪律讲规矩重自觉作为做官做人的座右铭，把党规党纪、国家法律和道德情操作为压舱石、定盘星，确保手中权力的行使不偏向、不变质、不越轨、不出格，永远做党的好干部，人民的好公仆。
“行之力则知愈进，知之深则行愈达”，身为湖湘年轻干部，心已随前辈走过千山万水，身更需面向未来跋山涉水。要在常学常新中坚定理想信念，在细照笃行中不断修炼自我，在知行合一中努力担当作为，将“制造名城、幸福**”的工作主题融入“三高四新”战略定位和使命任务中，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
年轻干部座谈会发言提纲
为了更好的提升自己，我给自己定了四个小目标。不是先挣他一个亿的小目标，而是做一个符合部风要求、具备四方面能力的人。
一是做政治上拎得清的人。政治坚定是公务员职业道德的首要要求，毋庸置疑，作为政治机关的工作人员，考虑任何事情，讲政治无疑是第一要务。
二是做生活中行得正的人。做一个正直的人，不仅是一个基本的道德品行，更是一名组工干部的应该深深烙入灵魂的职业操守。无论是选人用人、还是为人处世，组工干部处处需要维护公平正义，这就要求自己，务必行的正、坐得端。
三是做业务上问不倒的人。好比我处做公务员职务与职级并行工作，按照领导的要求，首先应把中央的政策原文一字一句去扣，去理解透，再从政策制定的初衷去领会透，再结合基层实际把可能遇到的困难和问题预测并分析透，最后能拓展思路，思考如何把政策红利最大限度释放透，甚至能向中央要些政策，做出江西特色，为领导决策服务好。
四是做作风上吃得苦的人。组织部的工作只有进行时没有完成时。说部里工作不苦，太矫情。但说苦里没有一点甜，好像完成任务后，稿子送审过关后，心里还是甜甜的。
杨绛先生说，一个人经过不同程度的锻炼，就获得不同程度的修养，不同程度的效益，好比香料，捣的越碎，磨得越细，香得越浓烈。在这个特别能吃苦、特别能战斗、特别有温度的优秀集体里面，我很感恩，未来也会好好努力。
年年轻干部座谈会发言提纲组织部长【精选】
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年轻干部是党和国家事业发展的希望，是实现中华民族伟大复兴梦照进现实的生力军。习总书记高度重视年轻干部成长，充满希望，心怀期待，多次在讲话中指方向、明思路、点关键。年轻干部应起而行之，以实际行动响应总书记号召，勇挑重担，踔厉奋发，争做永葆浩然正气、涵养淡然静气、广接自然地气的新时代年轻干部，在时代洪流中坚韧心志、砥砺品质、增长才干，切实担负起中华民族复兴的历史大任。
至要是严私德，常鸣法纪警钟，心存言行敬畏，不越底线、不触红线、不碰高压线。再者，要为人处世方正。年轻干部刚拉开人生大幕，不是要去高谈阔论远大人生理想，而是要知道今天要干什么事，干的是不是有益的事，时时处处都要明白个人“有所爱、有所恶、有所为、有所不为”，不管走多远，都能做到本性不变、初心不改，做正派之人、传递正能量。
二、涵养淡然静气。非淡泊无以明志，非宁静无以致远。静气是一种大修养、大胸怀、大智慧、大境界。在这个崇尚自由个性、虚无主义盛行、思想浮躁不安的年代，年轻干部特别要下足“养静”功夫，不为声色犬马所动、不为功名利禄所累，掌握好“方寸胸怀”，涵养淡然静气，修好立德立业“主功课”。一是要静得下心学习思考。“静而后能安，安而后能虑，虑而后能得”。年轻干部要像毛主席一样于车水马龙的闹市读书，学会屏蔽外界种种诱惑干扰，专心致志地把更多地时间和精力用于学习新思想、新技能、主业务，以辩证的眼光和正确的视角思考国家政策、社会现象和个人问题，不断修正“三观”，调整状态再出发。二是要沉得住气不浮不躁。面对别人晋级升迁，作为年轻干部要做到不浮不躁，不埋不怨，要时刻想想，别人为什么能升迁，工作有什么成效，与之相比自己有什么差距。还要沉下心来，专注于自我的逐步强大，把手上的工作做好，把个人的升迁交给组织，尊重组织的认同，服从组织的安排、感恩组织的培养。三是要安得住神稳重踏实。年轻干部入职不久，想的更多的应该是如何在职场中迅速进入角色，如何拥有抓好落实、做好工作的技能，不受外界负面信息干扰、不被种种诱惑享乐所奴役，既不能躺平内卷，自甘堕落，也不能两眼看天，好高骛远，一步一个脚印踏实工作，稳扎稳打做好手上事、当前事、琐事小事。
三、广接自然地气。脚踏实地，才能更好仰望星空。年轻干部理想抱负远大，但须牢记树高千尺不离其根，江逐万里不舍其源，接好“地气”才能更有成长“底气”。一要先当学生，再当先生。年轻干部学历高、见识多、业务能力强，但“一定要有眼睛向下的决心和甘当小学生的精神”，克服心高气傲、自恃无物、颐指气使的不良心态，放下高高在上的架子，稳住漂浮躁动的性子，拉下虚无缥缈的面子，以“人人可为我师”逐步转变到“可为多数人师”。二要汲取基层智慧、广交群众朋友。基层工作包罗万象，基层问题形形色色，不是靠校园里读那几本书本就能完全解决、一劳永逸的。而经验在基层、智慧在基层、创新在基层，广交群众朋友，向他们学习工作“套路”、基层“真金”、人生“智慧”，为开启干部“职业路”，当好人民“勤务员”打下坚实基础。三是历练强大内心，接受风雨历练。有风有雨是常态。人生也好，工作也罢，不可能一马平川、顺风顺水，总要转几道弯、爬几道岗、翻几道梁，青年干部要正确认识工作生活中的坎坷、困难，始终保持正常健康心态，不灰心、不丧气、不放弃。风雨兼程是状态。既然有风有雨，那就备好雨衣、雨伞，迎接一切困难和问题，接受检验和洗礼，以随时准备着的状态面对工作生活。风雨无阻是心态。年轻干部的路还很长，还有很多人生美好的事物在未来，那么就要以“不破楼兰终不还”的坚定决心，以“功成不必在我,功成必定有我”的信念担当，不断增强斗争本领，不断提高斗争艺术，在斗争中淬炼成钢，做好中华民族伟大复兴事业的“一块砖”。
选调生年轻干部座谈会发言提纲
不知不觉，我已经踏入工作岗位近三年，虽带几缕书卷气，已染一身泥土香，成为奋斗在基层一线广大青年中的一员。
一、回望来时之路，心系“国之大者”，做好参谋助手。承蒙组织信任，刚工作不久，我便被安排到党政办负责人这样重要岗位上摔打、历练。在基层的大课堂里，我抛下名校光环，用善于学习的优势弥补经验不足的劣势，做一名从会务准备、文件收发、上传下达开始学起的“小学生”。我始终坚持“身在兵位、胸为帅谋”，学会从街道大局出发，围绕街道中心任务思考谋划工作，围绕群众需求提升自身能力。我时刻谨记“以文辅政、服务决策”，既关注区级层面在关心、强调什么，又掌握街道层面想谋划、推动什么，撰写文稿时才能既“接天线”、登高望远，又“接地气”、举措务实。
二、坚守选调初心，涵养“枝叶情怀”，积蓄为民之力。办公室经历教会我如何当好领导的参谋助手，选调生身份时刻提醒我要做好群众的知心人。为了更好地融入、适应、服务基层，我按要求开展村情调研，在走访村民及企业过程中，注意收集问题、分析研判，积极探索党建引领村集体经济发展路径。坚持以群众为师、向群众学习，学会了如何同群众打交道，主动聚焦群众关切撰写调研文章供领导决策参考，为街道办好民生实事出谋划策、贡献智慧，在履职尽责和服务群众过程中，拥有了获得感和成就感。
三、不坠青云之志，对标“双百创建”，扛起时代重任。当前，**经济社会发展机遇和挑战并存，这为年轻干部成长成才提供了广阔舞台。区委十三届三次全会上，向全区发出了“加快推动城乡园融合发展，全力争创‘全国百强区、全国百强高新区’”的动员令，年轻干部理应闻令而动、尽锐出战，拿出更大干劲闯劲，更多硬招实招，来应对各类风险和挑战。年轻干部受到组织的关心比其他年龄段干部要多，在干部梯队中扮演着承上启下的角色，因此，我们也理应扛起责任、担当作为，通过不断地攻坚克难，让人生变得更加厚重。
四、行稳方能致远，扣好“廉洁扣子”，擦亮青春底色。习近平总。
书记。
指出：“年轻干部必须牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，守住拒腐防变防线，从小事小节上守起，做到正心明道、怀德自重”。作为党政办负责人，在推动街道高质量发展过程中，要严守各项政策底线，在。
后勤。
审批、管理等方面把好关、守好门，切实做到有所为、有所不为；
作为年轻干部，在服务全区高质量跨越发展中，我们更要树立底线思维，始终筑牢廉洁思想防线，时刻保持。
工作。
定力，珍惜干事创业平台，擦亮青春廉洁底色。
年年轻干部座谈会发言提纲2全文
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郡县治，天下安。当前，我国正处于中华民族伟大复兴的关键历史时期，县域经济也正处于转型升级、再塑优势的关键窗口期。习近平总书记指出，年轻干部要立志民族复兴，不负韶华，不负时代，不负人民，在青春的赛道上奋力奔跑，争取跑出当代青年的最好成绩！生逢伟大时代的年轻干部，务必学习领会好总书记的谆谆教导和殷殷嘱托，以忘我奋斗展现使命担当，以奋起昂扬的姿态在县域经济高质量发展的赛道上跑出干事创业“加速度”。
一、铆足“勤学善思”的钻劲。工欲善其事，必先利其器。年轻干部要切实加强思想理论武装，勤学苦干、多思善悟，努力成为工作中的行家里手。一要持续强化党性修养。党性修养是年轻干部健康成长的内在支撑和关键内涵。尤其是在县一级政府工作后，我深切感受到政治历练离不开科学理论的培根铸魂，马克思主义及其中国化创新理论是指导我们作出政治判断、科学开展工作的“定星盘”。我们要始终把政治理论学习摆在首位，深研细读习近平新时代中国特色社会主义思想，做到知其言更知其义、知其然更知其所以然，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保党和国家的大政方针在基层执行不走偏、落实不走样。二要持续提升工作能力。高素质、专业化的现代领导干部，必须具备高水平的专业能力。只有深入了解政策最新动态、本地工作实际、外地先进做法等，谋划推动工作才会有方向、有目标、有措施、有章法。年轻干部要聚焦党和人民事业发展的需求，着眼中心工作，结合岗位实际，按照“干什么学什么、缺什么补什么、干什么专什么”的要求，系统化、有重点地学习相关知识，不断提升专业能力。三要持续加强实践锻炼。回顾近年来成长收获，深入一线推进易地扶贫、奔赴沿海招商引资、蹲点基层狠抓粮食安全、逐企调研推动金融助企等，都是个人增加历练、磨砺品性、提升能力的重要契机。“刀在石上磨，人在事上练”，年轻干部要担当起党和人民赋予的责任使命，必须主动到基层一线经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，在招商引资、重大项目等一线经受磨砺、学习本领，在改革开放最前沿、服务群众第一线开阔眼界、磨砺性格，在形势严峻复杂的紧要关头、在处理急难险重的重大事件中磨炼意志、增长才干。
二、铆足“逢山开路”的闯劲。在推动县域经济发展征程中，只有始终保持“逢山开路、遇河架桥”的进取精神，才能走好发展这步“棋”。一要有开拓创新的勇气。勇于开拓创新是共产党人披荆斩棘、成就事业的智慧之剑。在经济发展进入新常态，经济结构、发展动力都在发生深刻变化的当下，要推动县域经济高质量发展，就要跳出旧观念、老办法的圈圈框框，打破路径依赖，大胆探索、大胆实践，积极改进和创新工作思路、工作方法和工作制度，努力在继承的基础上创新，在创新的基础上发展，全力开创工作新局面。二要有拼搏进取的志气。要破解发展中的种种险阻与问题瓶颈，就必须继承与发扬老一辈革命者和建设者们的奋斗精神，永葆拼搏姿态，咬紧牙关、积聚拼劲，靠辛勤和汗水攀登一座座高峰，用智慧和力量攻克一个个难关。三要有誓争第一的豪气。优势是干出来的，干部的担当作为就是点亮娄底绩效考核在全省a类地区争先创优的最好触媒。作为年轻干部，要找准工作方向标，高标准、严要求，敢于争先进、创一流，制定完善争先进位的硬措施，推动工作起点、工作目标、工作任务、工作举措、工作要求、工作标准等多点全面提升，实现工作领域成绩“燃爆全省”。
三、铆足“咬定青山”的韧劲。踏石留印、抓铁有痕的决心，锲而不舍、久久为功的韧劲，是推动县域经济高质量的坚强保障。一要敢想敢试，敢于担当。习近平总书记指出，有多大担当才能干多大事业。当前，县域经济发展面临诸多问题挑战，既受资源环境约束、区域竞争压力等老问题影响，又被新冠疫情、企业投资信心不足等新挑战冲击。作为年轻干部，要胸怀啃硬骨头、打硬仗的大气魄，始终保持“冲锋在前”“一马当先”的姿态，不断跨越发展道路上的“娄山关”“腊子口”，以昂扬姿态迎接党的二十大的召开。二要实干实在，实于行动。实干，是谋事创业的必由之路，是责任，更是能力。拼搏事业，干与不干不一样，干多干少不一样，真干假干更不一样。我们要紧紧扭住发展第一要务不动摇，一张蓝图画到底，咬定青山不放松。尤其对发展中的新课题、前进中的新盲区、改革中的新思路，要高度关注，在真抓实干中找出路、求实效。三要善作善成，善于作为。久久为功，方能善作善成。尤其近年来的招商工作，让我深切体会到，要赢得客商的信赖和投资，必须勤练内功、狠下苦功，以“钉钉子”精神来抓好每一项工作，营造良好的营商环境。作为年轻干部，我们一定要铆足这股钻劲、闯劲、韧劲，争做冲锋陷阵的战士，努力使自己负责的工作既为一域争光，又为全局添彩。
年度年轻干部座谈会发言提纲范文
在2021年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班上，系统阐明了干部尤其是年轻干部成长成才的正确路径，为加强新时代干部队伍建设提供了重要遵循和指路明灯。作为新时代的年轻干部，面对习近平总书记的明确要求和殷殷嘱托，我们要始终充满朝气、弘扬正气、蓄足底气、胸怀和气、保持锐气，在常学常新中加强理论修养，在学思践悟中牢记初心使命，在知行合一中主动担当作为，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹，谱写精彩的人生。
要有“功成不必在我、建功必定有我”的大局站位和责任担当；
要有沉下心来、把“冷板凳”坐热的坚韧意志和永不言弃的执著追求，全心全意为人民服务，深入基层一线，真心、真情了解民情、民声，把百姓事当成自己的大事来做实做好，在办好民生事中奉献全部青春和热血。
二要有胸怀坦荡的正气。中医常说：“正气存内，邪不可干；
同时要增强德行修养，以党章为“药方”，以国法为“药材”，时常对照廉洁自律要求“三省吾身”，要注重培养健康生活情趣，珍惜岗位、明辨是非，要以先辈先烈为镜、以反面典型为戒，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，切实做一名组织信任、群众认可的好青年。
三要有成事之能的底气。年轻干部要多。
学习。
多积累，向书本学，向实践学，向老同志学，不断提高做好各项工作的能力和水平，为全面做好工作奠定坚实的基础。变“要我学”为“我要学”，自觉把学习融入工作、融入生活，少一些应酬多一些阅读，少一些娱乐多一些思考，真正使。
读书。
学习成为生活的一部分。学政策、学文件，学技术、学管理，使自己成为本行业的行家里手，成为此。
工作。
岗位上不可或缺的人；
还要学哲学和历史，看史书，数风云，从荣辱成败得失存亡中汲取教训，科学认识自我，遇到挫折不失意，审时度势不刻意。社会的发展，要求青年干部学习、学习、再学习，只有不断的学习，才能使我们的。
知识。
不断的更新，才能用新的理论充实自我。
为民服务要和气，要站稳人民立场，用心用情工作，丢掉“官架子”，主动走下去，融入到群众中，以深厚的情怀、满腔的热情，切切实实解决好群众的困难事、烦心事和期盼事，在全心全意为人民服务中实现人生价值。
五要有攻坚克难的锐气。在工作中，各种新。
情况。
新问题会层出不穷，形势逼人，不进则退。党员干部只有经受各种考验和历练，才能不断在攻坚克难的实践中成长成材。要勇于担当，敢于斗争，在关键时候敢于站起来，冲上去，在大是大非面前敢于亮剑，在矛盾冲突面前敢于迎难而上，在危机困难面前敢于挺身而出，在歪风邪气面前敢于坚决斗争。要解放思想，争先创优，对标对表找差距，自我加压求突破。作为新时代宣传人，力求在理论武装中指引前进方向，在舆论引导中传播正向能量，在精神文明建设中凝聚人心，在文艺创作中实现文化惠民，在媒体融合文旅融合方面进行深度拓展，把宣传思想工作做出亮点，做出特色，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
年年轻干部座谈会发言提纲3【精选】
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习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上指出“要教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部”，再次为年轻干部健康成长指明方向。对于年轻干部而言，忠诚和可靠不是停留在口头上“跟风赶浪”，也不是心血来潮满足于“一时一事”，而是要内化于心、外化于行，用一辈子去丈量、去诠释、去实践。
第一，要坚定理想信念，信一辈子、守一辈子。理想指引方向，信念决定成败。年轻干部如果没有理想信念或理想信念不坚定，在大是大非面前就会产生私心杂念，在“糖衣炮弹”面前就会经不住诱惑，更谈不上为党尽忠、为国效力。要做到绝对忠诚，不做“两面派”。忠诚不绝对就是绝对不忠诚。年轻干部要把讲忠诚、讲政治刻在心里、融入灵魂，表里如一、言行一致，在信仰上绝对坚定，在政治上绝对清醒，在举什么旗、走什么路上绝对有定力，在践行“两个维护”上绝对拥护，不当“墙头草”“两面派”。要涵养家国情怀，不做“局外人”。平台再好不参与永远是局外人。年轻干部要树立与这个时代主题同心同向的理想信念，在实现“两个一百年”奋斗目标征途上，不置身事外、不冷眼旁观，不自甘平庸、不安于现状，把赤诚的心、清澈的爱、滚烫的激情、崇高的理想熔铸在中国梦的生动实践中。要经住大浪淘沙，不做“弃跑者”。大浪淘沙沉者为金。越是艰难险阻、蜿蜒曲折，越要以坚定的意志披荆斩棘、坚毅前行，越是逆境颠簸、考验严峻，越要以长久的韧劲岿然不动、保持定力，真正把“定海神针”牢牢树在心底，不半途而废、不功亏一篑。
第二，要牢记初心使命，记一辈子、担一辈子。初心即是永恒，使命自有力量。年轻干部要与为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心使命一生相随。要永葆赤子初心，不忘“来时路”。始终牢记加入中国共产党和加入人民公仆队伍这两个重要时刻，常回头看看这两个起源点，扪心自问：人生的方向盘有没有打歪？当初的梦想激情是不是还在？时时提醒自己掸去思想灰尘、保持纯洁干净、矫正偏轨行为，告诫自己走再远、再久都不要忘了为什么出发。要涵养为民情怀，不忘“鱼水情”。年轻干部要涵养“但愿苍生俱饱暖”的为民情怀，心里装着人民、想着人民，真心实意地把人民群众的操心事、揪心事一件件办好。要戒掉身上的“书生气”，多到群众中去，多交群众朋友，多向群众学习，让自己如同种子般在“人民”这块土地上寸寸扎根、开花结果。要弘扬脊梁精神，不忘“肩头担”。我们这一代年轻人身逢“两个大局”的伟大时代，肩负民族复兴的伟大重任，改革攻坚的惊涛巨浪还远在后面。年轻干部要有“请党放心、强国有我”的豪气，敢挑“最重担”、敢啃“最硬骨”，练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀，成为攻坚克难的主心骨、可堪大用的栋梁材。
要“多盯”，认定的工作一杆子插到底；
要“多想”，敢于比别人吃更多苦、出更大力思考工作，不干劳民伤财、急功近利的事；
要“多闯”，大胆尝试、不怕嘲笑，打破“老把式”思想，破除习惯性思维，干一流、争第一。要直面风险挑战，不能“被吓倒”。年轻干部阅历浅、磨炼少、方法少，一开始走上领导岗位可能不被看好，切不可自怨自艾或打“退堂鼓”，要有“位从为来、得从德来”的理性，用实干实绩为自己说话。要敢于到困难大、矛盾多的地方去接受挑战，在应急处突中倒逼自己成为工作领域的“行家里手”。
第四，要涵养清风正气，修一辈子、行一辈子。修天地浩然正气，行光明磊落之事。年轻干部要始终保有年轻人的独特气质、做政治生态中的一股清流。要保有向上姿态，不要“被躺平”。年轻干部要始终保持一股精气神，不佛系、不躺平、不暮气沉沉、不自暴自弃，让向上向善成为自己身上最鲜明、最耀眼的标签。要保留斗争精神，不要“被适应”。在一些陋风陋习面前，或许年轻干部听到最多的一句话就是“年轻人，你总会慢慢适应的。”这并不是“良言”，年轻干部要做一个真正的勇士，在大是大非歪风邪气面前敢于斗争、不随波逐流，做一股有志向、有毅力、重坚守的“清流”。要保持一身干净，不要“被染色”。在社会大染缸里，诱惑无时不在。年轻干部要吸取惨痛教训，感恩组织培养，敬畏法纪法规，守住廉洁底线，树立正确的权力观、地位观、利益观，任何时候守得稳心神、管得住行为、守得住清白，近墨不黑、出污不染，在成长路上不摔跟头。
年轻干部座谈会发言稿
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！
如何成为一名优秀的选调生、成为一名合格的基层年轻干部，我有两点认识：
一是要明确一个态度，那就是拥抱基层，接地气干实事。只有坚定理想信念，时刻保持奋发有为、敢于担当的情怀，在基层锻炼中实践，在基层锻炼中奉献，在基层锻炼中成长，才能承担起党和人民交付给我们的职责，不辜负组织的培养与期待。大多数情况下，我们很难一开始就做出多少轰轰烈烈的业绩，但我们有义务将自己承担的每一项工作做到最好，切实为基层、为人民办一些看得见、摸得着的好事、实事。
二是要确立一个目标，那就是找准定位，主动担当作为。基层无小事，基层有难题，服从工作安排是第一位的。在此基础上，再结合实际工作需要，力争做到学以致用、知行合一。到眉县工作后，根据省市统一安排，前两年我将分别在村、镇接受锻炼。我所在的金渠镇宁渠村，和眉县其他大多数镇村一样，以猕猴桃种植为主导产业。利用下乡调研和到村工作的契机，我对眉县的经济社会发展有了更深的认识，也形成了一些不成熟的工作设想。具体而言，我希望自己能够充分发挥自身特长，积极培育新的本领，配合全县中心工作，推动眉县猕猴桃、砖机、纺织产品走出国门，打入国际市场；推动眉县与北京大学、清华大学、中国科学院、西北工业大学等科研院校搭建更广泛的县校合作平台，助力乡村振兴、助力县域发展；推动眉县传统文化、红色文化资源的挖掘与提升，打造更具特色的城市名片。
年轻干部座谈会发言稿
各位领导、各位同事：
大家好！我是来自回里镇的于俊显，转眼间，我们已经工作满一年了，从之前的部门新人到现在作为一名党建联络员参与包片包村工作以及承担项目化管理中活动组的工作，一路走来，经历颇多，感触颇深。现将半年来的工作心得情况向各位领导和同事汇报如下：
一、在现实与理想中完成角色转变。
“百尺之塔，起于垒土；千里之行，始于足下。”基层工作并非想象中那样惊涛骇浪，大多数时间我们都是在做极其平凡而又琐碎的日常工作。随着工作的不断深入，我们可能都要学习着处理理想和现实的矛盾，这对每一个人来说应该都是不小的挑战。以我现在从事了九个月的业务口工作来说，每天更多的是给来办事的老百姓办理落户口、迁户口等常规工作，但是当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候，我认识到我所从事的工作其实非常重要，同样是基层工作中不可或缺的一个环节。
一年的实践让我体会到：保持一个良好的心态，转变好自己的角色非常重要。无论想象的天空多么高远，都必须建立在现实的土壤上。或许很难每一个人都能走上自己喜爱的岗位，但作为一名有追求的青年，要凭借执着的勇气和爱岗敬业的精神，在自己的岗位上做到最好。一年的基层工作让我收获踏实、收获经验。虽然工作以来做的都是一件件的小事，而恰恰是这些小事、琐事让我变得更加踏实，不再像学生时代那么理想主义，在理想与现实的磨合中开始与浮躁渐行渐远。
二、在工作和生活中培养成熟心态。
在今后的时间中，在做好本职工作的同事，我将在处理好以下两个关系上继续努力：
第一，处理好具体工作和学习提高之间的关系。在实际工作中增长才干，通过政策理论学习和业务学习来指导工作，做到相互促进，相得益彰。平时克服自己的惰性，多读书，读好书，避免再发出“书到用时方恨少”的感叹。多思考，将所学知识应用于实践，及时地了解和弥补自己的不足，更好的做好基层工作。
第二，处理好工作热情和工作方法之间的关系。初到工作岗位时，我们更多需要克服的是工作热情极高而工作方法欠缺的不足。但随着工作时间的加长，我们是否已经发生改变了呢？不忘初心，方得始终。在今后，我将时刻以此来督促自己，不因工作时间久了而热情减退，不因工作顺手了而消极怠慢，促使自己不断提高而不是停滞不前。
玉经雕琢方璀璨，人受磨砺乃成才。在平凡的工作岗位上和富有挑战的工作实践中，使我对于自己的职责和义务有了更为清晰的认识，那就是到基层去磨练，到基层去学习，到基层去成长，在这里积攒今后受益终生的财富。今后的日子里，我会继续在组织部搭建的这个舞台上扮演好自己的角色，扎实走好每一步。
我的发言完毕，谢谢大家！
201x年8月8日。
年轻干部座谈会发言稿
尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
大家上午好！我是来自高疃镇党政办的孔原，立春时节我们曾相聚魅力高疃，今天在立秋之际又相约秀美门楼，此刻我的心情依然激动万分，刚才听完前几位优秀同事的发言，更是觉得自己仍需不断的努力，当奋力追赶。下面我结合自身半年多的工作，从两个方面谈谈自己的体会和感想。
一、在文稿写作中甘做一头“老黄牛”
自去年12月份轮岗到党政办公室，已经半年多了，从刚开始的懵懂无知、无从下笔到现在的后知后觉、点滴进步，过程虽曲折，成长却很多。正如诗人臧克家在《老黄牛》一诗中写到“块块荒田水和泥，深耕细作走东西。老牛亦解韶光贵，不待扬鞭自奋蹄”,我觉的想要提高写作水平，就得做一头“老黄牛”.“荒田”中的“水和泥”,形容我们当下的写作水平是再恰当不过了，或许我们以前写过很多散文，甚至也发表过多篇诗词，但这些与当下“正规”的文件材料大不一样，还没有完全“上路子”.所以我们要有理解“韶光贵”的思想觉悟，不断“深根细作”,真正做到“自奋蹄”.一是“勤学习”,就是利用一切可利用的`资源去学习，每期的《文稿写作交流》、每日的《烟台日报》、微信公众号《帅帅职场屋》以及两办、组织部的下发的文件材料等等，都是有效收集素材、提升水平的途径，在看的过程中觉得好的句子可以及时摘录学习，所谓积少成多，有了“量变”才有最后的“质变”,通过平时撰写小信息、大材料加以实践，从而不断提高写作水平；二是“脸皮厚”,就是要有一种打破沙锅问到底、不弄明白不罢休的精神，就拿上个月的科学发展观摩来说，各镇街党委书记要在第二天的科学发展观摩会议上做表态发言，当得知姜书记的发言稿由我来写的时候，也是焦虑万分，虽然自己的水平不行，却是用心对待，“软磨硬泡”后终于写出了初稿。姜书记看后细心的给予我很多指导和修改意见，因为不熟悉他的字迹，有些字眼怎么看都不明白，同事给我说，大概意思对就行，何必较真呢。但我觉得一次不懂就不问，次数多了就会养成坏习惯，最后经过激烈的思想斗争，硬着头皮又去问，姜书记不但没批评，还耐心的给我作了讲解，自己这才豁然开朗，不懂就问，懂得才会多。三是“能熬夜”,记得刚来党政办的时候，燕书记给我说过，写出来的东西，明眼人一看就知道你熬没熬夜，指的就是花没花时间，有没有认真对待。在基层工作，白天的时间大部分都是被繁杂的琐事所消耗，很多时候没有一个完整的时间让你静下心思去写东西，而材料写作恰恰需要的是时间和一颗平静的心，当然了，也完全可以白天抽个时间草草写完，但我们作为“新人”,还没有达到出神入化的境界，花少量的时间写出高质量的文章，这就需要我们能熬夜、肯吃苦。一开始的我是极不愿意和不适应的，但是当我“绞尽心思”写出来的东西得到肯定的时候，那种由衷的自豪和动力源源不断的散发出来，我始终相信没有白干的活，只有不愿干活的人。
二、在村级工作中要做一个“心上人”
在全区开展的“联村联户心连心”工作中，今年全镇根据实际情况，将41个行政村划分为7个片区，我被安排在曲家片区工作，也从原来的一名普通包村干部“晋级”为一名片长助理，肩上的担子虽然重了，但成长的也更快了。过程中我体会到，要想做好村级工作，必须要做百姓的“心上人”,就是让老百姓喜欢你、认可你，做包片领导的“心上人”,成为他们放心的好帮手。一是要做“本地户”,刚包村的时候，下村入户走访都是一身正装加皮鞋，还不忘挺直腰板，操着一口普通话，一声声“大叔好”、“阿姨好”的叫着，问这问那，老百姓不但有顾虑甚至不领情，后来懂得必须要入乡随俗，学会“套近乎”,后来走访都是着装“小清新”,一口一个蹩脚的福山话，把他们逗乐了，自然关系也近了，工作慢慢顺利开展。二是要做“小棉袄”,都说女儿是父亲的贴心小棉袄，那么作为包村干部，也要做老百姓的贴心小棉袄。我包的是东宋洲村，每次去都会发现很多老百姓喜欢蹲在村委大院旁边聊天解闷，一次忍不住，我就问他们干嘛不拿张凳子坐着，蹲着多累呀，他们回答我说来来回回搬凳子太麻烦。得知情况后，我便主动和村支部孙书记主动沟通，几经协调之下，终于在村委大院旁边修起了石凳，老百姓方便舒服了，我的心里也热乎。三是要做“智囊团”,成为片长助理后恰逢城乡环卫一体化环境综合整治，期间有项工作是要求挨家挨户发放明白纸和社区报，但是我们片区人口众多，光是几个人的力量想做到全覆盖，是难上加难，这时我便给片长“出谋划策”,咱何不动员起村干部、党员和村民代表们呢？将每个村划分几个大片区，落实到每个村干部身上，每个片区再化小片区，落实到党员和村民代表身上，形成网格化管理，层层落实责任，最终的结果表明，不但高效率而且高质量，从而达到良好的宣传效果。
时光荏苒，转眼即逝，回想这一年的基层工作，酸甜苦辣百般滋味，却也成了我人生中的聚宝盆，自己无论是在思想认识，还是外在的综合素质，都得到了显著的提升。李大钊曾说过：“青年者是人生之春，人生之华，人生之王也”.作为年轻的基层工作者，今后我将更加珍惜大好的青春年华，不断打磨自我，锻炼自我，不忘初心，砥砺前行！
我的发言结束，谢谢大家！
2015年8月8日。
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年轻干部座谈会发言稿
加强学习是青年干部素质锻造的必由之路，青年干部的学习包括学理论、学知识、学方法、学经验。一是学理论。理论是对客观规律的总结，理论层次决定一个干部的层次。青年干部可以通过读书看报、聆听报告、进修培训、撰写文章等方式学习政治理论;二是学业务知识。知识使人眼界开阔。税务部门是一个对业务能力要求非常高的部门，而且政策法规文件更新非常的快，青年干部要想在税务部门胜任本职工作，就要加强对自身业务能力的提升，而且不单单要学习本职工作所需要的业务知识，应当对整个税收业务流程、税收政策予以了解，以便胜任更多的岗位。青年干部在学习业务知识同时还要注重写作、口才、网络办公等实际技能的学习;三是学方法。一切知识的获得，归根到底是对方法的探索，抓住了方法就抓住了提高能力的精髓。青年干部应善于在工作和学习中潜心挖掘，认真反思，及时总结，形成适合自己的科学有效的方法。四是学经验。学习借鉴别人的经验，特别是老同事，老领导的工作经验，在此基础上总结自己的经验，是最直接、最有效的学习。青年干部只有通过不断的学习，才能不断的提升自身素养，只有做到不断的积累沉淀，才能厚积薄发。所以说，学习是青年干部成才的工具。
四、青年干部要善于实践。
实践是检验真理的唯一标准，是检验学习成效的重要依据，学习的目的是为了指导实践，是为了在工作中发现问题、分析问题、处理问题。只有在不断地学习和实践锻炼中形成自我素质的多层复合，包括知识与能力的复合，不同岗位工作经历的复合等，才能够适应时代潮流，站在时代前列，真正成为一名合格的干部。对于青年干部来说，工作经验的缺乏往往导致在复杂情况和尖锐矛盾面前不能很快地拿出解决问题的办法。而实践锻炼正为青年干部克服弱点、增长才干提供了实际操作的机遇。在这里，也希望领导能为我们青年干部提供更多锻炼的机会，让我们在更多的岗位中不断的增加工作经历，在实践中增长才干。只有经历从学习到实践，到再学习到在实践的反反复复锤炼，才能一步一个脚印的向前进取。所以说，实践是青年干部成才的脚印。
五、青年干部要勇于创新。
创新是干事创业的动力源泉。青年干部不但要认真继承好的经验和做法，更要有科学的方法、开阔的视野、理性的思维，积极寻求全新的工作理念，谋划超前的工作思路，让思想走在行动前面。走别人没有走过的，做别人没有做过的，大胆设想，小心求证，以青年的活力来带动整个税收事业的活力。所以说，创新是青年干部成才的翅膀。
六、青年干部要无畏失败和挫折。
以上是我对青年干部成才途径的一点愚见，与大家交流的同时，还希望领导和同事对我见解不成熟的地方予以指正，我将不胜感激。
最后，我将我人生的座右铭与各位青年同事共勉，那就是“志存高远，厚积薄发。
年轻干部座谈会发言稿
群工办工作期间，起草合同书8份，先后在信访办接待来访群众76人次。制作整理《信访事项转办单》、《信访事项调查报告》、《信访事项答复意见书》、《复查答辩意见》和《解除合同书》等文件，共计26份。同时，今年1至3月份各级两会召开期间，按要求先后参加了省、市、区和全国两会期间的信访稳定值班工作。两会期间在外值班是一件非常辛苦但又值得的任务。辛苦，是因为区两会和省两会期间，正值寒冬腊月，现在回想起和领导同事们雨雪交加中值班巡逻的场景仍然历历在目。值得，是因为在外值班对一个人的考验和心智的历练非常之大，因为和领导同事学到了第一手的群众工作经验。在这一过程中，更进一步加深了对农村民生工作现状的认识。
员活动日、回里镇南部服务区片支部书记论坛等基层党建活动。带领老岚村全体党员集体学习黄继光的英雄模范故事，受到了村内老党员和村民代表的认可。
二、思想感悟与工作体会。
结合一年来的工作，我主要有以下三点感悟和体会：
一是基层工作中要树立认真、负责到底的工作态度。刚工作要甘当小学生，给自己归零。人各有长，在基层工作，与农民群众打交道，谦虚谨慎和实实在在是一种非常可贵的品质。”农民是最好的老师”.农民群众对很多问题的认识、看法和表达，可能远远超过我们。不能认为自己受过高等教育，就很自豪，甚至很高傲。
要学习、领会并掌握。研究工作、研究思路，比如，就信访工作，只要通过细心翻阅、整理历年来信访案件档案，和老同事多沟通、多交流，就可以对全镇信访工作有大致的了解，对干好工作大有裨益。
三要养成良好的心态、学风和作风。心态决定状态，”一屋不扫，何以扫天下”,只有心气平和，才能静心工作、专心做事，把工作干好。工作中看似一些很小的事，折射的往往是我们的工作能力和做事风格，而良好的学风、作风对我们成长有着至关重要的作用。
三、下步工作打算。
一是继续加强政策学习，提高理论水平。在基层做群众工作、调解群众纠纷都要以政策法规作为基本武器。不懂政策法规，解决问题就会随心所欲，不能通盘考虑，工作就很难做好。要熟练掌握《信访条例》、《土地征收管理办法》等法律知识，打下坚实的理论基础。
二是掌握基层工作的方法和艺术。-。
尤其是做群众工作要十分注重方式方法，有时要直接，有时要懂得迂回。要多向身边的老同志学习。比如，在解决关于我镇天然气占地信访案件的解决过程中，善于发挥政府第三方的组织协调作用，为双方当事人提供见面场所，首先使企业和百姓打消思想顾虑，然后请双方当事人坐到一起商量，让双方把事理讲明白，在合适时机”见缝插针”,使双方各退一步，最终达成共识。
三是锻炼较强的工作能力。特别是担任党建联络员以来，与村两委和群众打交道的机会更多了，经常和包片领导下村组织开会，落实工作。要动员、协调各村两委干部开展工作，一个前提条件就是要”能说会道”.”能说会道”不是耍嘴皮子。要善于用最精炼、老百姓听得懂的语言把问题讲清楚，这需要在实践过程中继续加强锻炼。
以上是我工作一年来的工作体会和下一步工作打算。谢谢大家！
孔原。
尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
大家上午好！我是来自高疃镇党政办的孔原，立春时节我们曾相聚魅力高疃，今天在立秋之际又相约秀美门楼，此刻我的心情依然激动万分，刚才听完前几位优秀同事的发言，更是觉得自己仍需不断的努力，当奋力追赶。下面我结合自身半年多的工作，从两个方面谈谈自己的体会和感想。
一、在文稿写作中甘做一头”老黄牛”
是当我”绞尽心思”写出来的东西得到肯定的时候，那种由衷的自豪和动力源源不断的散发出来，我始终相信没有白干的活，只有不愿干活的人。
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年轻干部座谈会发言稿
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！我是回里镇宋洪杰，现在镇群众工作办公室工作。今天十分荣幸能和大家交流我的基层工作体会和打算。
一、工作情况。
20xx年7月份考选福山区选调生后，被分配到回里镇政府参加工作，我先后在回里镇党政办、群工办两个岗位工作。
换届选举后，因为工作需要，我轮岗到群工办工作，主要协助负责信访、纪委工作。
群工办工作期间，起草合同书8份，先后在信访办接待来访群众76人次。制作整理《信访事项转办单》、《信访事项调查报告》、《信访事项答复意见书》、《复查答辩意见》和《解除合同书》等文件，共计26份。同时，今年1至3月份各级两会召开期间，按要求先后参加了省、市、区和全国两会期间的信访稳定值班工作。两会期间在外值班是一件非常辛苦但又值得的任务。辛苦，是因为区两会和省两会期间，正值寒冬腊月，现在回想起和领导同事们雨雪交加中值班巡逻的场景仍然历历在目。值得，是因为在外值班对一个人的考验和心智的历练非常之大，因为和领导同事学到了第一手的群众工作经验。在这一过程中，更进一步加深了对农村民生工作现状的认识。
基层党建工作：今年我作为富村片党建联络员，积极发挥沟通、协调、指导和督促作用，认真组织，并全程参加片上4个村的党员、村民代表会议、党员活动日、回里镇南部服务区片支部书记论坛等基层党建活动。带领老岚村全体党员集体学习黄继光的英雄模范故事，受到了村内老党员和村民代表的认可。
二、思想感悟与工作体会。
结合一年来的工作，我主要有以下三点感悟和体会：
一是基层工作中要树立认真、负责到底的工作态度。刚工作要甘当小学生，给自己归零。人各有长，在基层工作，与农民群众打交道，谦虚谨慎和实实在在是一种非常可贵的品质。“农民是最好的老师”。农民群众对很多问题的认识、看法和表达，可能远远超过我们。不能认为自己受过高等教育，就很自豪，甚至很高傲。
二是只有坚持不懈地加强学习、钻研业务才能全面提高自己的能力。学市情、学区情、学镇情，最起码要对当前区里、镇街的工作思路要掌握在心中，做到胸中有大局。对镇街的各项工作都要学习、领会并掌握。研究工作、研究思路，比如，就信访工作，只要通过细心翻阅、整理历年来信访案件档案，和老同事多沟通、多交流，就可以对全镇信访工作有大致的了解，对干好工作大有裨益。
三要养成良好的心态、学风和作风。心态决定状态，“一屋不扫，何以扫天下”，只有心气平和，才能静心工作、专心做事，把工作干好。工作中看似一些很小的事，折射的往往是我们的工作能力和做事风格，而良好的学风、作风对我们成长有着至关重要的作用。
三、下步工作打算。
一是继续加强政策学习，提高理论水平20xx年《睡在我上铺的兄弟》观后感读后感。在基层做群众工作、调解群众纠纷都要以政策法规作为基本武器。不懂政策法规，解决问题就会随心所欲，不能通盘考虑，工作就很难做好。要熟练掌握《信访条例》、《土地征收管理办法》等法律知识，打下坚实的理论基础。
三是锻炼较强的工作能力。特别是担任党建联络员以来，与村两委和群众打交道的机会更多了，经常和包片领导下村组织开会，落实工作。要动员、协调各村两委干部开展工作，一个前提条件就是要“能说会道”。“能说会道”不是耍嘴皮子。要善于用最精炼、老百姓听得懂的语言把问题讲清楚，这需要在实践过程中继续加强锻炼。
以上是我工作一年来的工作体会和下一步工作打算。谢谢大家！
年轻干部座谈会发言稿
(一)实行多元培养，锻炼年轻干部。加大对年轻干部的培养力度，转变“重选拔轻培养”的做法，实现培养方式的多元化。可以通过上级部门跟班学习、镇(街道)锻炼、政企双向挂职、拓展训练、高校深造等方式，不断提升年轻干部的综合素养。要特别要强化实践导向，让年轻干部多“墩墩苗”，到基层一线和艰苦地区经风雨见世面，在急难险重任务中锻炼提高，在改革发展稳定实践中增强担当，始终走与人民群众实践相结合的培养道路。
(二)引入竞争机制，选拔年轻干部。建议推行干部竞岗制度，建立竞争保障机制，以真才实学和实际工作实绩决定升降去留，使广大年轻干部对其能力建设有危机感、有清醒的认识，激发年轻干部活力，进而推动年轻干部选拔工作上新台阶。
(三)强化监督管理，爱护年轻干部。对年轻干部的监管要强化实绩导向和民意导向，特别是要以群众的满足度来评判年轻干部。这样才能激励年轻干部立足本职、专心干事，在实践中创造优异业绩、锻炼过硬作风、树立良好形象，赢得人民群众的信任和支持。作为一名基层工作者，特别是一名青年团员基层干部，我们就应该把农村基层作为学习进步的平台，扎扎实实工作，勤勤恳恳做人，孜孜不倦学习，在磨炼中积蓄能量，在奉献中赢得加分，从而让自己的理想，自己的价值在基层这个大舞台上熠熠生辉。
各位领导、各位青年同事：
大家好!
非常感谢局领导对我们青年干部的关心和重视，给我这次机会与全局青年干部一起学习、交流，分享作为一名年轻税务干部的光荣与自豪。
我于20xx年来到国税工作，时光如白驹过隙，转眼间，我参加工作已经整五年，这五年中，我分别在文秘、信息中心、征收管理科、白塔税务所等多个岗位进行锻炼，在领导的信任、同事的帮助和自身的努力下，我在各个方面都有了一定的提升，这里我结合自身的不足和工作经验，简单谈一谈我对青年干部成才途径的粗浅认识。
一、青年干部要有远大的志向。
纵观古今，凡成就事业的人，都在青年时就有着远大的志向，志向是人前进的方向，是在迷雾中求索的航标。作为青年税务干部，应树立起远大的人生志向，不应满足现状，不应只着眼于眼前的工作，只有目标明确了，我们才知道路该往哪里走，工作该往哪里努力。明确了人生目标后，我们青年干部应该围绕着人生目标对人生进行规划，制定中期和短期目标，规划好在一个较长的阶段要达到一个什么样的状态，在细化到较短的阶段，要达到什么样的状态，这样我们在追逐自己人生理想时，才能有条不紊，循序渐进。所以说，远大的志向是青年干部成才的方向。
二、青年干部要有较高政治觉悟。
随着社会主义市场经济的逐步发展，中国与世界的交流沟通逐步加大，互联网文化对青年思想的冲击逐步加深，一些负面思想尤其对改革开放以后成长起来的我们青年一代产生深远的影响，青年人中往往存在淡薄理想追求功利、对前途迷茫、缺乏自我认同感、缺乏精英意识、沉迷于虚拟世界、心里问题凸显、过分追求自我、在大是大非面前做出错误的选择，更有一些青年干部道德底线低下，甚至误入歧途。青年人正处于人生观、世界观和价值观形成的时期，形成的性格特点和生活作风将影响我们一生的成长和发展。作为税收事业的新兵，青年税务干部要想在当下这个物欲横流、五彩斑斓的社会中把正方向，在大是大非前保持头脑清醒，就必须要保持较高的政治觉悟和政治敏感性，青年税务干部应该学习历史知识、国情知识、经济知识、法律知识和国际知识，加强理性思维、辩证思维、实践思维和创新思维，不断加强改造自身的人生观、世界观和价值观。这样我们的工作生活才能与党的改革方向保持一致，才能与我国经济发展保持一致，才能与社会进步保持一致，才能做一个品德高尚的人，才能不误入歧途。所以说，政治觉悟是青年干部成才的基石。