落实中央八项规定汇报（精选18篇）

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落实中央八项规定的情况汇报

为深入贯彻落实中央“八项规定”和省、市、县政府关于改进工作作风、密切联系群众的相关规定，我局结合工作实际，迅速行动，周密部署，强化措施，狠抓落实，取得了一定的工作成效。现将有关情况报告如下：

为确保厉行节约工作扎实有效开展，成立了以局长任组长、班子成员为副组长、各科室负责人为成员的落实厉行节约、贯彻八项规定工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责落实厉行节约日常工作。制定了工作方案，明确了责任分工。形成了一级抓一级，层层抓落实的贯彻落实厉行节约以及八项规定的工作机制。

起到教育警示作用。

（一）严格控制一般性费用支出。

一是节约使用办公用品。凡属于政府采购目录内的物品，必须经局党组集体研究后按县政府采购的相关程序和要求执行。购买日常办公用品时，本着厉行节约的原则，尽力压缩办公用品、耗材支出。积极推广无纸化办公，打印和复印用纸及打印的一次性讨论稿等能双面使用的要回收使用。正确操作和精心维护办公设备，延长使用寿命，节省办公耗材。二是节约用电、用水。尽量减少计算机、打印机、复印机等办公设备的待机电耗。坚持安全用电、规范用电，不使用与工作无关的电器设备。下班前要必须关闭办公设备电源，养成随手关灯习惯。节约用水，不要出现“长流水”和跑冒滴漏现象。

（二）严格控制公务接待费用支出。

严格按照中央八项规定要求，牢固树立过“紧日子”、“苦日子”的思想，杜绝铺张浪费，严控“三公”经费。在公务接待上，2013年支出12.718万元，2014年支出12.655万元（含2014年以前挂账餐费3.4万元），同比减少0.5％；在公务车辆运行上，2013年支出10.072万元，2014年支出7.920万元，同比减少21.36％；在公务考察学习方面没有支出。严格执行中央、省、市xx县政府xx县纪委的有关规定，管理各类因公差旅费支出。

（三）严格控制公务用车费用支出。

严格执行公务用车编制管理规定和配备使用标准，认真落实公务车辆“三定点”（定点保险、定点加油、定点维修）和办公室统一管理、调派使用制度，降低车辆运行成本。不同科室需外出办事时，尽可能集中同线路外出办公人员一同外出。

（四）切实改进文风会风。

规范发文程序，严把申报审批关口，能不发文的坚决不予发文，在确保发文质量同时减少发文数量。2014年，我局以系统党委名义发文18份，以局名义向政府、企业等发文110份。党委班子成员带头撰写会议讲话，开短会、讲短话、转会风。凡需传达贯彻落实上级会议精神的采取集中学习传达，切实减少会议数量提高质量。

通过局长办公会研究制定和完善了局党风廉政建设的各项制度，如局机关《学习制度》、《财务管理制度》、《上班签到制度》、《车辆管理制度》等。局党政主要领导认真履行抓党风廉政建设的第一责任，严格执行《党委议事规则》、《局长办公会议事规则》、“六个不直接分管”、“三重一大”集体决策制度，坚持民主集中制，对局主要工作决策安排、干部职工调动或任免、数额较大的资金使用开支都提交局班子会议集体讨论决策。

我局在贯彻落实厉行节约八项要求方面做了大量的工作，取得了一定的成效，但与上级要求，仍存在一些问题和不足：一是部分干部职工节约意识还不够强，自觉性还不够高；二是全局厉行节约的工作机制还有待进一步完善。

在今后的工作中，我们将针对存在的问题和不足，严格按照上级的要求，采取切实有效的措施，建立厉行节约八项要求的长效机制，为加快xx工业振兴发展作出积极的贡献。

落实中央八项规定精神工作汇报

为深入落实中央八项规定和市委《关于贯彻落实中央八项规定实施细则的实施办法》（以下简称《实施办法》）精神，结合支队自身工作和业务特点，扎实推进中央八项规定和“四风”问题整改工作落实。下面将《实施办法》和专项检查活动开展以来，网安支队精神落实、问题整改、自查自纠工作情况汇报如下：

为进一步落实《实施办法》，纠正“四风”问题和加强队伍作风建设，进一步树立网安队伍崭新形象，支队按照市局党委、纪委统一部署和要求，结合支队的特点和队伍现状进行有针对性的工作部署，制定更加细致可行的教育监督检查方案。在中央八项规定落实、纠正“四风”问题和队伍纪律作风整治环节，李永胜支队长、高广野副支队长、房希亮副支队长都严格从自身做起，从大队（科）长入手，认真查找存在问题的根源和表现，为支队全体民警做出了表率。重点根据中央八项规定和纠正“四风”问题精神，逐条与自身行为进行对照剖析，反思和排查潜在的问题和风险。采取领导带头、相互纠正、查缺补漏的方式，采用自上而下、横向拓展的方法，切实提高支队全体民警的思想认识，切实提高《实施办法》的落实效果。

支队严格按照《实施办法》和纠正“四风”工作要求，结合队伍现状和业务特点，逐条对照文件精神进行对照剖析。制定有针对性的精神贯彻活动。力求精神贯彻和自查自纠能够真实反映“个性问题”和“共性问题”，摸清存在问题的根源和症结，为切实解决《实施办法》和纠正“四风”工作中存在问题打下坚实基础。

1、重点解决八项规定精神落实问题。根据网安工作的技术特点和业务特殊性，重点向广大党员传达贯彻中央八项规定精神普及和知晓率问题；重点检查公款消费和吃喝住行问题；重点加强公车管理，严查公车私用问题；重点加强办公用户管理，严格办公面积使用，严控领导干部办公用户用房问题；重点检查其它违反中央八项规定问题。

2、重点解决队伍纪律散漫问题。全面加强民警作风纪律教育，重点整治《实施办法》和纠正“四风”工作上存在理解和认识上偏差，认为纪律作风整治“就是一阵风，风吹过、草还生”的错误认识，不能严格遵守工作纪律，不能严格执行请销假制度，不能克服工作时间办私事的问题，给民警自身形象、队伍整体形象带来负面影响。

3、重点解决工作作风漂浮问题。重点加强网安民警职业素养教育，解决敬业精神不强,工作中时有怕苦怕累思想和情绪；重点解决工作中混日子，只注重工作任务完成，疏于工作完成质量问题。

4、重点解决工作效率不高问题。重点解决民警工作的积极性、主动性问题；重点解决工作效率和质量一致性问题；重点解决工作面貌和团队协作能力问题；重点解决工作创新不足问题；重点解决工作按部就班、得过且过、应付了事问题。

通过对《实施办法》，纠正“四风”精神的学习，支队班子对活动开展过程中发现问题进行了重点梳理，筛选出针对支队普遍存在的共性问题，有针对性的从问题根源上入手、对症下药，开展有倾向性、有方法步骤地开展整改，确保中央八项规定和“四风”精神得到有效落实。

1、切实提升队伍精神面貌。支队重点在广大民警中开展树形象、争先进、做标兵的理念教育，引导民警提高对中央八项规定学习和“四风”精神学习，以尽职、守责、服务、奉献为切入点，积极调动广大民警的工作积极性，认清网络安全对国家安全、经济发展、社会稳定的重要性，领会市局纪委开展《实施办法》，纠正“四风”专项监督检查的必要性。

2、杜绝发生工作作风散漫问题。将开展《实施办法》，纠正“四风”整治活动寓于日常网安业务工作当中，严格规范一日工作和生活秩序，重点检查和解决整治之前存在的迟到早退、人在事闲、效率低下的问题，重点查摆和杜绝民警思想上应付和抵触纪律作风整治倾向性问题，从严查处和杜绝队伍纪律作风方面问题的发生。

以上是支队《实施办法》，纠正“四风”自查自纠、问题整改方面所做的阶段性工作。我们深知，落实中央八项规定和纠正“四风”工作是一项长期、复杂、艰巨的政治任务，支队在这方面还存在很多缺点和不足，我们一定在后续工作中秉承八项规定的精神实质，严肃认真、一丝不苟的落实和贯彻好《实施办法》，纠正“四风”精神。

工商局。

2018年4月12日。

科技局落实中央八项规定情况工作汇报

为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定及公司“30条”、集团公司“10项措施”等相关精神，结合物业工作实际，严格对照规定要求，认真做好各项工作。

一、加强学习型企业建设。实施“管理人员修身计划”，以“修学、修心、修礼、修德、修廉”为主题，加强中层以上管理人员政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育，物业公司中层以上管理人员利用每两周一次的公司例会集中学习，提高中层的政治素质、理论水平和创新工作能力，强化服务理念和奉献精神。

二、严肃工作纪律。规范日常工作，全公司中层以上管理人员都必须严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度，并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。中层以上管理人员不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理，保持办公场所卫生整洁。

三、提高工作效能。推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等制度，自觉接受业主监督、员工监督。在保证开展日常工作的前提下，每月至少到项目部检查指导工作一次，了解项目设备运行情况以及管理服务情况。

四、落实业主便民服务措施。公开服务内容，将服务范围、服务流程、联系电话等信息在小区公示栏中公示。实行项目经理首问负责制，物业公司工作人员遇到业主办理相关业务即为首问责任人，需向业主解答有关的问题的处理规定，并热情细心做好服务。

五、厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。压缩公务接待开支，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请，工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理，实行公务派车审批制度，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用，压缩车辆费用开支。倡导全公司中层践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水，不搞铺张浪费，反对婚丧嫁娶大操大办。

六、加强廉洁自律。加强道德教育，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重个人品德修养，严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理，从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施，不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。通过制定各项制度，物业公司中层以上管理人员都能对照各项规定，做到严格要求自己，从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生，下一步，我们将继续认真落实中央八项规定要求，在全公司上下营造了积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境，为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。

科技局落实中央八项规定情况工作汇报

根据市委、市政府开展落实中央“八项规定”的相关文件要求，我局结合工作实际，迅速行动，周密部署，强化措施，狠抓落实，取得了一定的工作成效。现将有关情况报告如下：

一、加强领导，明确责任。

为确保中央“八项规定”的贯彻落实，我局专门成立了以局党委书记、局长为组长的学习贯彻工作领导小组，局党委成员为副组长，各科室负责人为成员。领导小组办公室设在局办公室，具体承担学习贯彻各项工作。领导小组按照责任分工抓落实，坚持主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体负责、直接抓，层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改进作风、带头真抓实干，形成了全体人员上下推进学习贯彻落实工作的强大合力。

二、强化学习，营造氛围。

我局制定了学习计划，定期组织大家认真学习习近平同志在党的十八届一中全会上的重要讲话、《认真学习党章严格遵守党章》、改进工作作风、密切联系群众的八项规定等文件精神。学习时做好笔记，使大家进一步解读十八大精神的深刻内涵、重要意义和重大决策。通过学习，党组织的领导能力和工作水平，创造力、凝聚力和战斗力不断增强。全局党员的综合素质、工作能力和创新精神得到提高，先锋模范作用有效发挥，机关各项工作不断取得新的进展。

三、严肃纪律，加强作风。

我局按照有关文件精神，制定了考勤、请销假、会议等一系列制度，要求全局所有人员严格遵守，并且工作时间不准从事与工作无关的事务。全局干部工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理，保持办公场所卫生整洁。

四、厉行节约，反对浪费。

压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。压缩公务接待开支，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请。严格车辆管理，实行公务派车审批制度，压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水，不搞铺张浪费。

五、廉洁自律，坚守底线。

通过开展集中学习，不断加强道德教育，注重个人品德修养。不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。通过制定请假、考勤、会议等七项制度，要求全局人员都能对照各项规定，做到严格要求自己，从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生。

通过学习中央八项规定精神，我局全体人员都能够按照中央改进工作作风、密切联系群众八项规定和厉行勤俭节约、反对铺张浪费的要求，积极工作，认真贯彻落实，机关工作作风得到进一步转变，工作效率得到进一步提高，密切联系群众得到进一步加强，贯彻落实“八项规定”和厉行勤俭节约反对铺张浪费等规定均取得了明显的成效。下一步，我们将继续认真落实中央八项规定要求，在全局上下营造积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境，为我局各项工作的顺利开展提供良好的氛围。

落实中央八项规定精神情况简要汇报

尊敬的省、市局各位领导：

今天，驻省局纪检组卫爱平组长一行对我局一年来贯彻落实中央八项规定精神进行督查指导，我首先代表盐湖区地税局党组和全体税干，对卫组长及省局工作组各位领导莅临我局表示热烈的欢迎。现在，我将盐湖区地税局党组一年来落实中央八项规定精神的情况做一简要汇报，不妥之处，请各位领导批评指正。

今年以来，为全面加强党风廉政和反腐败工作，我局在省、市局的正确领导下，认真贯彻落实党的十九届三中、四中、五中全会、省十一届党代会和省纪委十一届一次全会精神，进一步深化“两个责任”的落实，围绕“双责联动”这根主线，按照“转职能、转方式、转作风”的要求，不断强化纪检监察工作能力，通过强化“责任、教育、制度、管理、监督、保障”六个环节，形成了不能腐、不想腐、不敢腐、不愿腐、不必腐的廉洁机制，有力地促进了党风廉政建设工作的全面、协调、规范发展。我们的主要做法是：

一、落实两个责任，完善不能腐的责任机制。

时间全覆盖，不留空挡；

内容全覆盖，不留真空；

程序全覆盖，不留漏洞。

二是担好选人用人之责；

三是担好执政为民之责；

四是担好支持管理之责；

关键节点、重点岗位、重大事项党组书记亲自抓”的责任机制，层次传到压力，落实“责任清单”。同时，明确纪检组严格按规定监督每个党组成员，确保主体责任和监督责任落实到位。

其次是明责知责，领导班子要做落实两个责任的核心枢纽。上半年，我局对机关总支和12个基层党支部陆续开展并完成了换届选举工作，并结合工作实际，增设了直属一分局党支部。随后聘请党校专家开展了“一岗双责”专题培训工作，全局从党组书记到各支部书记都进行了“我来讲党课”活动，使基层党组织建设显示出前所未有的活力。同时要求基层单位对党组布置的工作和事项必须“事事有回音、件件有落实”。全面落实“一岗双责”，使基层党支部书记（即所长）都尽快成为“两手都要硬，两手都会抓”的多面手。通过加强责任明确，使党组织对党员的管理、引领、监督作用不断彰显。

二是进一步规范公车使用；

三是进一步规范大额支出；

四是进一步规范固定资产管理；

五是进一步规范公务接待经费。六是进一步规范奖金补助发放；

七是进一步规范住房公积金提取标准，全年无违规违纪现象发生。另一方面是领导班子要从严从细持续加强对全局党风廉政和反腐败工作的督导。在落实“两个责任”过程中，我局党组经常过问纪检监察工作进展情况，加强对执纪、问责工作的指导。同时，委托“第三方”向社会开展问卷调查，进行明查暗访，发放调查问卷，充分发挥社会监督职能，推动党风廉政建设和反腐败工作顺利开展。

二、强化教育引导，形成不愿腐的廉洁机制。

当党员干部工作、学习、生活、家庭等方面遇到困难时必谈；

当党员干部工作岗位和职务变动时必谈；

当党员干部出现苗头性问题时必谈，均收到良好效果。

三、

强化制度建设，逐步形成不能腐的规范机制。

同时，完善责任追究办法，加大责任追究力度，坚持定期和不定期督查，确保各项制度、重点工作全面落实，行业作风明显好转。随着各项规章制度的不断建立和完善，我们重点在“落实”二字上下功夫，形成“遵规守纪、依章办事”良好的风气。

四、狠抓日常管理，形成不想腐的廉政氛围。

一是严格考勤纪律，落实考勤制度，确保全局高出勤率。；

年初一开始，我局召开专门纪律作风整顿会议，修改和完善了考勤制度。继续执行上下班签到、签退规定，上班时间外出需分别填写人员和车辆外出审批单，并经分管领导签批，在规定时间内报人教股备案，纪检监察人员不定期对人员在岗情况进行巡回检查。严格履行请销假制度，干部职工请假必须由本人填写《职工请假申请书》，并按照规定的程序、权限经局领导审批后，报人教股备案。人教股对考勤结果采取“一个月、一审核、一公示、一兑现”的“四个一”措施，实现了在考勤工作上的准确、合理、公正，增强了考勤的透明度，形成常态化管理机制。

二是严格工作纪律，重申地税禁酒令，坚决杜绝工作日中午违规饮酒问题，我局先后3次组织集中学习了省纪委驻省局纪检组关于元旦春节期间党员领导干部工作日中午违规饮的通报，并及时下发了《关于强化工作日中午违规饮酒、切实落实主体责任的通知》，进一步明确了禁止内容、处罚办法。将进一步强化监督执纪问责，紧盯重要节点、重点区域和关键岗位开展明查暗访，对顶风违纪行为，既追究本人责任、又追究单位负责人的主体责任和监督责任，并向分管领导和“一把手”问责。

三是做到落实中央八项规定精神常态化，防止“四风”反弹，按照市局工作安排，我局认真开展了“两节”期间中央八项规定精神监督检查工作，一是检查范围广，涉及11个税务所，二是检查户数多，确定了42家中高档酒店、娱乐场所、私人会所。重点检查以上纳税户发票开具情况，以便及时发现涉嫌公款吃喝接待、公职人员参与高消费娱乐活动和出入私人会所的问题。充分发挥了地税部门的监管作用，确保了“两节”期间风清气正。今年以来，我们还针对基层实际，在全局开展了“坚决抵制大操大办请客送礼歪风”专项治理工作。着力解决借红白喜事讲排场、比阔气、铺张浪费、借机敛财等顶风违纪问题。我局专门下发通知，坚决制止广大干部职工以各种形式举行儿孙过满月、三岁、十二岁，搬家，上梁，老人过寿等等活动。同时要求各单位负责人在知晓本单位人员有以上行为意向的，要及时向分管领导汇报，分管领导要对当事人进行提醒谈话，并做好相应记录。以此督促我局广大干部能够带头移风易俗、抵制各种不良风气。通过狠抓日常管理工作，使大家在工作中养成习惯，做到八小时以内和八小时以外监督全覆盖，形成廉洁自律的新常态。

五、强化监督追究，形成不敢腐的监管机制。

我局根据上级的规定和要求，健全了纪检监察工作一系列的监督措施，形成了全方位的权力运行监控机制，提升了对制度、人员、业务等环节的监督力度。一是加强案件流程监督管理。对案件监督管理工作的原则、内容、方式及检查考评机制等作了进一步详细的规定，力求将办案的每个环节都置于严密的监控之下。二是积极开展税务效能监察工作，对税干执行税风税纪和开展税收业务工作进行效能监察，促进作风与效能建设。三是建立廉政档案制度，严格执行地税干部重大事项报告制度，强化监督措施。四是建立和完善了日常督促机制。对照清单任务，实行过程管理、痕迹管理。对每一个责任主体建立一份档案，并及时把清单落实情况录入“党风廉政建设责任档案”。五是建立和完善了责任追究机制。坚持倒查追责，对“两个责任”落实不力、考核排名靠后的主要负责人要进行专题约谈，并进行责任追究。

六、优化工作环境，探索“不必腐”的保障机制。

今年以来，我局积极探索从严带队与改善税干工作相结合，在政策范围内改革和完善保障体制，努力改善基层工作环境，重视关心有特殊困难的税干家庭生活，使大家心中无忧，愉快工作。同时，我局狠抓地税文化，创优工作环境，促进干部素质提升。今年以来，我局以落实市局干部队伍“优生态”建设为目标，以“健身养心”为载体，进一步营造好干部成长的软坏境。为提高全员健康水平，打造健康地税，实现强身健体、愉悦身心的目的。筹建成立了瑜伽、太极拳、健步走、羽毛球、乒乓球、篮球、摄影、书画等10个兴趣小组，先后开展了“健身养心”系列活动，积极倡导干部职工参与适合自身特点和兴趣的健步走、越野跑、广场舞、爬山等户外健身活动，参加音乐、健康、国学等讲座。通过各类活动的有效开展，为全员提供一个强身健体、益智养心的平台，使“健康生活、快乐工作”理念深入人心，有效地增强了税务干部的凝聚力和战斗力，在全局形成风清气正的政治生态、奋发有为的干事氛围、身心愉悦的工作环境，为今后开展各项工作奠定了良好的基础。

20**年，我局在党风廉政和反腐败工作上，持续坚持“引导教育，预防为主，从小抓起，防微杜渐”的工作方针，不断增强党员干部一荣俱荣一损俱损的大局意识，把廉洁自律转化为自觉行为，全局未出现违法违纪现象，并且在党风廉政和反腐败工作上不断探索切合实际的长效机制，这必将促进我局各项工作迈上一个新的台阶。

以上是我局20**年贯彻落实中央“八项规定”的一些做法，不妥之处请各位领导批评指正。

“八项规定”将行为准则和规范固化为制度，有利于从源头上遏制腐败。我们很多党员干部的腐败都和作风问题息息相关。因此八项规定的落实情况深受大家的关注。范文大全特意为大家整理了关于落实中央八项规定落实情况汇报范文的相关材料，希望对您的工作和生活有帮助。

工业总公司组织全体机关工作人员集中学习，原原本本学习了《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，在会上党委书记于民琪要求，党员干部要充分发挥带头作用，深入学习贯彻党的十八大精神，自觉遵守中央政治局的八项规定，结合工作实际，加强机关自身建设，改进工作作风。通过学习，使广大党员干部深刻意识到，中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，既是我们党一贯重视作风建设的重要体现，也是贯彻落实党的十八大精神的实际举措，是对十八大关于加强党的作风建设要求的具体化、制度化。

结合学习中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，工业总公司制定出下一步改进措施：

一、增加学习意识，不断提高党性修养。党委对领导班子和干部的理论学习要制定计划，定期组织党员干部紧密联系实际学习科学理论，在学习中开阔视野，提升能力，增强意识。从而打开工作局面。

二、改进工作作风，扎扎实实做好当前重点工作。

1、抓好安全生产工作。扎扎实实进行安全生产检查，加强对下属企业的安全生产知识培训和责任管理，落实安全生产责任，确保系统全年不发生重大安全事故，保持上年安全生产良好态势。

2、以人为本，解决好职工的实际困难和问题。加大对生活困难职工的帮扶、救助力度。认真做好困难职工摸底排查，通过“交友帮扶”、“送温暖、献爱心”等活动、积极为职工办理“大病救助”、“金秋助学”、低保申请手续等方式，全力解决好职工的实际困难，力争困难职工得到最大救助，维护职工队伍的稳定。

3、做好矛盾排查和接访工作，全力维护系统稳定。深入企业，认真排查矛盾纠纷，做到情况明、底子清。以主动下访和定期接访结合的方式做好信访接访工作，耐心倾听群众诉求，分别不同情况，依法依规，搞好协调化解，确保全年无赴省市集访事件发生，为区重点项目顺利进行提供良好社会氛围。

三、加强领导班子和干部队伍建设，转变工作作风。通过教育与制度相结合的方式，全面提高领导班子和干部的廉政意识、纪律意识、服务意识、加强党性修养，筑牢思想防线，转变工作作风。

贯彻落实中央八项规定精神情况汇报集合

1、深入学习，统一思想，提交提高认识。中央、省委、市委、县委就改善工作风格、与大众密切联系的一些规定意见文件发行后，我局立即组织学习传达文件精神，结合实际，认真抓住贯彻的工作。相继召开局党组、局机关干部职工会议，认真学习传达中央八项规定和省委、市委、县委相关规定，设立局长任组长、党组书记任常务副组长、副组长任副组长，主要负责人为成员住房管理局贯彻落实中央八项规定和省委、市委、县委相关规定精神工作指导组。同时，通过制作宣传栏、贴上宣传标语、设置公益招牌等形式，营造全球上下学习的氛围。认真开展典型、转型、性能提高、服务强专业工作，致力于解决党员干部纪律意识不强、工作效率不高、依法行政不严、执行能力不强、干部关系不密切等问题，学习和贯彻中央八项规定和省委、市委、区委相关规定与党十八大和十八届三中全会精神相结合，深刻认识新形势下改善工作风格的重要意义，深入把握改进风格的新配置、新措施、新要求，持续推进住房管理事业的开展。

3、建立章制，形成长期机制。我局制定了《内部管理制度》、《大众通报投诉处理工作规定》等相关规定，明确了执行要求、措施、审查方法和责任。将贯彻落实中央八项规定列入年度党风廉政建设工作目标，结合局中心工作，结合党建工作，加强监督管理，定期检查贯彻中央八项规定和廉洁自律情况，加强效果落实，有效确保中央八项规定和省委、市委、区委相关规定落实，积极建立健全长效机制，贯彻落实中央八项规定成为工作习惯和自觉行动。

2、在公务接待管理方面，需要进一步改进和完善管理制度。

3、在勤俭节约教育方面，需要进一步加强。

1、在区委、区政府强有力的领导和区纪委监察的帮助下，以党的十八大精神为指导，进一步做好党风廉政建设责任制和中央八项规定的贯彻落实工作，将思想统一到贯彻党的十八大和十八届三中全会精神。

2.进一步改善工作风格，率先与大众联系，率先改善党群干部关系，切实解决老百姓的实际问题。

3.进一步加强党员干部员工的廉洁自律教育，不断加强党员干部员工的廉洁意识。

4、进一步加强四风各项工作落实，促进机构性能建设，认真完成中心工作任务。

年落实中央八项规定汇报

2021年元旦前后，全省各地通报了前期查处的违反中央八项规定精神典型问题，形成了强烈的警示震慑作用。

作风建设是党的建设的永恒主题，中央八项规定是长期有效的铁规矩、硬杠杠。一年来，省纪委省监委深入贯彻落实中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”、正作风，进一步唤醒广大党员干部的敬畏之心，切实提高群众对作风建设的满意度。

紧盯顽疾，纠治不松劲。

近日，浦江县纪委县监委联合市场监管、税务等职能部门成立3个专项检查组，开展党员干部“不规矩不自律”问题专项整治，全面排查公款吃喝、违规接受吃请、违规收受礼品礼金等“四风”问题线索。

一年来，我省坚持纠治“四风”问题不停步，先后开展违反中央八项规定精神和我省“36条办法”专项整治工作，紧盯违规收送礼品礼金、违规发放津贴补贴或福利、违规公款吃喝等共性问题，驰而不息纠治“四风”。据统计，2020年全省共查处享乐奢靡之风问题2537起3432人，党纪政务处分2455人，同比分别增长17.4%、5.7%、16.8%。

此外，省纪委省监委还深入推进领导干部利用名贵特产特殊资源谋取私利问题整治，督促相关部门排查整治“靠烟吃烟、以烟谋私”等问题。

为坚决遏制“烟票”蔓延及其背后的“四风”和腐败问题反弹回潮势头，2020年初，省纪委省监委专门下发《关于开展“烟票”背后“四风”问题专项整治工作的通知》，针对“烟票”背后“四风”问题部署有针对性的专项治理。

据统计，2020年全省共查处“烟票”违纪问题230起301人，给予党纪政务处分157人，移送司法机关5人。

精准发力，为基层减负。

党的十八大以来，“四风”问题得到有力整治，但形式主义、官僚主义仍在一定范围内存在。

门类繁多的考核督查、多种多样的台账材料，给基层干部带来了负担，背后暴露的就是形式主义、官僚主义问题。2020年，省委办公厅、省政府办公厅印发了《关于持续解决形式主义突出问题为基层减负的若干措施》，形成清单式的“持续减负40条”。省纪委省监委持续深化集中整治形式主义、官僚主义行动，跟进监督“持续减负40条”，坚决纠治困扰基层的形式主义、官僚主义突出问题，着力为基层干部松绑减负，推动纠治“四风”工作高质量发展。

德清县作为省纪委省监委基层减负观察点，力争县级、镇级报表“零下沉”，运用大数据平台整合信息，实施“无表格村社”建设。2020年，该县召开会议数量同比下降36.8%。基层督查检查考核方面，按照“总量控制，优化合并”原则，核准20项年度督查检查考核事项列入正面清单，同比下降13.5%。

全省各级纪检监察机关立足职责，继续开展集中整治形式主义、官僚主义问题专项行动，严肃查处并通报了一批形式主义、官僚主义典型案例。2020年，全省共查处形式主义、官僚主义问题2442起3566人，党纪政务处分1667人，同比分别增长30.9%、13.1%、68.9%。

扭住关键，防“四风”反弹。

“四风”问题具有顽固性、反复性，容易隐形变异、反弹回潮。

经过前期大力整治，我省“会所”中的歪风得到有效遏制。但在去年组织的各项检查中发现，少数会所出现反弹迹象。为此，省委、省纪委及时部署，全省各级纪检监察机关积极组织开展了公共资源中私人会所整治“回头看”工作。

2020年，杭州市纪委市监委除组织对2014年西湖周边原关停转型的56家高档经营场所（私人会所）进行复查外，又组织对西溪湿地、良渚遗址、京杭大运河等重点旅游风景名胜区、文化遗产保护地及公园进行了扩面排查。

加强“会所”整治，一方面扎紧制度笼子，探索建立禁入事项清单，完善场所登记备案制度，加强经营业态规划，从源头杜绝问题隐患；另一方面，强化动态管控，利用前置审批、“大数据+监督”等有效手段，加强常态监控、精密智控。

一年来，全省“回头看”行动中共排查各类场所86956处，督促整改问题403个。

除了个别地方“会所问题”反弹外，电子红包、私车公养、“一桌餐”等新型变种“四风”问题开始冒出来。这些问题更具有隐蔽性，查处难度更大。为此，全省各级纪检监察机关以隐形变异“四风”问题为靶向，不断创新监督方式方法，与新型“四风”问题斗智斗勇。

纠治“四风”没有休止符。春节期间，省纪委省监委还将持续开展落实中央八项规定精神制度建设和制度执行情况“回头看”，不断夯实纠治“四风”长效机制。

落实中央八项规定情况剁汇报

根据市委办公室、市政府办公室《关于开展落实中央八项规定精神和省、市若干规定督查情况整改落实“回头看”工作的通知》(萍办发〔20xx〕6号)文件精神，我局在全县范围内进行了自查，现将相关情况汇报如下：

一、加强组织领导，建立工作机制。

为了统一思想，提高认识，我局根据文件精神内容，全面增强了自查自纠的主动性、自觉性，形成“上下联动，全员参与”的工作格局，我局建立了局主要领导亲自抓，分管领导具体负责，局各科室负责人组织落实的领导机制和工作责任制，周密部署工作，严格落实责任，对工作不认真、敷衍了事的人，坚决追究其责任，形成一级抓一级，层层抓落实的有效工作机制，使自查工作产生了良好的全面效应，确保了各项工作落到实处。

二、及时召开会议，全面宣传发动。

我局及时召开工作会议，展开动员，做到人人皆知、全员参与。局主要领导强调抓实抓好严禁在历史建筑、公园等公共资源中设立私人会所的暂行规定落实，是落实中央“八项”规定关键之举，要积极响应、主动参与，以认真负责的态度、求真务实的作风、高度严格的要求，切实查找问题和不足。

三、认真自查自纠，切实排查到位。

对照“全市贯彻落实中央八项规定精神和省、市委若干规定督查情况整改落实‘回头看’工作的通知”的总要求，我局对全县历史建筑、公园等公共资源进行了全面的排查，目前莲花县区域范围内没有发现有私人会所。

四、下一步工作打算。

严格遵守“全市贯彻落实中央八项规定精神和省、市委若干规定督查情况整改落实‘回头看’工作的通知”和“关于严禁在历史建筑、公园等公共资源中设立私人会所的暂行规定”，坚决落实上级的各项要求，抓好私人会所的把关工作。

落实中央八项规定总结

落实中央八项规定情况剁汇报

12月4日，中共中心政治局召开会议，一致通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。中心政治局发布的这八项新规定要求：要改进dd研究;要精简会议活动;要精简会议简报;要规范出访活动;要改进警卫工作;要改进新闻报导;要严格文稿发表;要厉行节约勤俭。

八项规定，是以党中心以身作则，带头下决心改进作风，切实解决群众反映强烈的题目，始终保持同人民群众的血肉联系的具体体现，是新一届中心领导集体向全国人民做出的一个掷地有声的政治承诺，充分显示了我们党从严治党、执政为民的决心和力度，显示了对人民期待的尊重和回应。让广大群众清楚、实在地看到了我们党真心实意改进作风、贴近百姓的诚意和决心，显示出我们党言出必行、说到做到的决心和自信。

“八项规定”的针对性很强，触及到改进dd研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报导、严格文稿发表、厉行节约勤俭等八个方面，都是群众非常关注、各级领导干部需要重视的`题目，这些方面做好了，工作作风将得到进一步改善，办事效力得到大大提升，与人民群众的联系将更抓紧密。

“八项规定”的表述看起来很简单，但却使人线人一新。一是措施实。每条规定都不是蜻蜓点水的泛泛而谈，而是扎扎实实的具体举措，既便于执行，又便于监督，这类务实的态度让大家感到非常振奋、非常提气，从而产生了极强的认同感。二是内容实。“实”和“虚”针锋相对，情势主义就是“虚”的一种表现。规定第一条开门见山地提出了“切忌走过场、弄情势主义”，接下来的两条规定也都旗帜鲜明地提出了“进步会议实效”，文件简报要有“实质内容”，特别强调要“切实改进会风”、“切实改进文风”，可以说，规定中“实”的要求贯串始终，充分体现出“空谈误国，实干兴邦”的重要论断。三是语言实。“八条规定”的语言表述上并没有华丽的词藻，也没有刻意寻求对仗的工整，但语言简单明了，好理解，易操纵“八项规定”的指导思想就是“从严要求，体现从严治党”，所以在规定中也是“严”字当头。可以说规定中提到的很大一部份事项，目前都有相干的制度规定，但在制度的执行方面，却有使人不满意的地方。有法不依，执法不严的情况时有发生，如此一来，制定的制度规定常常形同虚设，流于情势。所以“八项规定”再三强调“严”是有其鲜明针对性的，显示的是中心狠抓这项工作的坚定决心。从这“八项规定”的表述中，我们看到了党中心改进工作作风的真诚态度，看到了中心情为民所系、密切联系群众的真情流露，看到了中心领导同道以身作则，下大气力改变作风的逼真愿看。

固然，一切制度的关键在于抓紧落实。没有切实的落实，再好的制度也只能贴在墙上、挂在嘴上，起不了半点作用。可喜的是，我们看到新一届中心领导集体已率先垂范，开始认认真真地把这八项规定落到实处，充分展现了党中心认真审慎的态度、坚定不移的决心和从容不迫的信心。

党的工作作风对整个社会的风气有侧重要的导向作用。新一届中心领导集体上任伊始，便率先垂范，以改入党的工作作风为抓手，提出这“八项规定”，如同一阵清新的东风迎面而来，让大家精神为之一振。党的工作作风的改进势必为整个社会良好风气的构成起到积极的引领作用。

作为tt局的一位普通职工，一位新党员，要认真学习这八项规定，从我做起，从现在做起，切实转变工作作风，牢记“空谈误国、实干兴邦”道理，保持奋发有为的精神状态，凝心聚力干事业，一心一意谋发展，认真履行tt职责，努力进步tt服务水平，客观、真实、正确地反映全县固定资产投资经济运行状态，及时监测预警经济运行中存在的题目，为县委、县政府提供科学的决策根据，为实现革命老区振兴发展和全面建成小康社会作出新的贡献。

落实中央八项规定情况剁汇报

为深入贯彻落实同志重要批示精神和中央、四川省、成都市和我市改进工作作风、密切联系群众的相关规定，按照市纪委的要求，我局结合工作实际，迅速行动，周密部署，强化措施，狠抓落实，取得了一定的工作成效。现将有关情况报告如下：

一、高度重视，加强工作领导。

为确保厉行节约工作扎实有效开展，成立了以局长任组长、机关党委书记为副组长、各科室负责人为成员的落实厉行节约、贯彻八项规定工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责落实厉行节约日常工作。制定了工作方案，明确了责任分工、牵头科室职能职责、任务指标分解等工作措施。形成了一级抓一级，层层抓落实的贯彻落实厉行节约以及八项规定的工作机制。局党组要求局领导班子带头执行上级有关规定，给干部职工做出表率。

二、广泛动员，强化认识。

充分利用机关全体干部职工及下属事业单位干部职工大会，传达学习会议精神及批示精神，加深全局干部职工对上级文件精神的理解，增强贯彻落实厉行节约八项规定的责任感、紧迫感，提高贯彻落实上级有关要求的自觉性。要求民政系统干部职工要统一思想、提高认识，牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，从每一项工作做起，从每一个细节入手，坚持少花钱、多办事，切实把厉行节约反对铺张浪费工作落到实处。

三、细化指标，落实责任。

(一)严格控制一般性费用支出。

一是节约使用办公用品。凡属于政府采购目录内的物品，必须经局党组集体研究后按市政府采购的相关程序和要求执行。购买日常办公用品时，本着厉行节约的原则，尽力压缩办公用品、耗材支出。积极推广无纸化办公，打印和复印用纸及打印的一次性讨论稿等能双面使用的要回收使用。正确操作和精心维护办公设备，延长使用寿命，节省办公耗材。

二是节约用电、用水。尽量减少计算机、打印机、复印机等办公设备的待机电耗。坚持安全用电、规范用电，不使用与工作无关的电器设备。下班前要必须关闭办公设备电源，养成随手关灯习惯。节约用水，不要出现“长流水”和跑冒滴漏现象。

(二)严格控制公务接待费用支出。

一是严格公务接待管理。严格按照中央八项规定要求。本着热情、周到、节约的原则，认真做好本局接待工作，牢固树立民政局良好的对外形象。严格控制公务接待标准，根据新要求修改民政局公务接待制度。上级部门来我局调研和检查的公务接待活动，一切从简，原则上在机关食堂安排工作餐，工作餐不提供酒水，坚决杜绝铺张浪费。召开各类会议，原则上不挂会标，一律不摆鲜花水果，会议力求精简高效。

二是坚决杜绝纪念品馈赠及春节期间联谊联欢活动。公务接待中不馈赠纪念品，2012年春节至2013年5月期间做到厉行节约，没安排单位内部以及与外单位之间的联谊联欢活动，没向上级部门馈赠礼品，以务实之风抓好本质工作。切实做好了城乡困难群众“温暖过冬，幸福过年”等慰问活动，努力为困难群众办好每一件实事。

三是严格管理各类因公差旅费支出。严格执行中央、省、成都市和我市市委市政府和市纪委的有关规定，管理各类因公差旅费支出。

四是深入开展内部审计工作。为了加强民政系统资金管理，完善内部监督机制，促进廉政建设，防止违规违纪现象发生，局机关成立了内部审计小组。内部审计小组定期不定期对局机关和直属事业单位的财务收、支情况进行内部审计，进一步规范了财务行为，严肃了财经纪律。

(三)严格控制公务用车费用支出。

严格执行公务用车编制管理规定和配备使用标准，认真落实公务车辆“三定点”(定点保险、定点加油、定点维修)和办公室统一管理、调派使用制度，降低车辆运行成本。不同科室需外出办事时，尽可能集中同线路外出办公人员一同外出。

四、强化措施，注重实效。

(一)强化管理，措施得力。一是在办公区域公共场所安装节能灯。二是加强电脑耗材的使用管理。各科室尽量采用无纸化办公，打印机复印机晒鼓灌墨粉等方法，既节约了购买耗材费用，又达到环保的目的。三是加强办公成本的控制。坚持办公文具以旧换新，内部文件正反面用纸等。四是加强设施设备的保养和维护。坚持修旧利废，计划维修保养，合理降低设施设备维修费和材料费。五是抓好节约水、电、气的管理。把节约用水用电要求写进岗位责任制，对用水用电设备进行专人管理，真正做到无“长流水、长明灯”现象。六是加强资源消耗计量和监测管理。定期开展资源消耗自查工作，汇总分析资源利用状况，查找存在问题，提出整改意见，落实整改措施，充分挖掘节约潜力。

(二)严格标准，加强督促。为避免厉行节约工作走过场、留死角，在各直属事业单位开展公务开支情况自查自纠的基础上。由局纪检监察室牵头，与办公室、财务科组成检查组，对全局全局4个直属单位今年1—4月经费支出、车辆购置及公务接待、会议费、差旅费、一般性费用支出、酒水、用油等情况进行了全面检查。为把厉行节约各项规定落实到位，将国内公务考察列入了厉行节约控制范围，实行“两个严禁”，严禁没有明确目的及实质内容的公务考察活动，严禁以招商引资、开会、考察、培训等名义变相公费旅游。

五、存在的问题。

我们在贯彻落实厉行节约八项要求方面做了大量的工作，取得了一定的成效，但与上级要求，仍存在一些问题和不足：一是部分干部职工节约意识还不够强，自觉性还不够高;二是全局厉行节约的工作机制还有待进一步完善。

在今后的工作中，我们将针对存在的问题和不足，严格按照上级的要求，采取切实有效的措施，建立厉行节约八项要求的长效机制，为建设国际旅游城市做出积极的贡献。

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中共中央政治局12月4日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，分析研究2013年经济工作。中共中央主持会议。会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。

规定要求：

一、要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

六项禁令。

1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。各地各部门要大力精简各种茶话会、联欢会，严格控制年终评比达标表彰活动，单位之间不搞节日慰问活动，未经批准不得举办各类节日庆典活动。上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部一律不准用公款送礼、宴请。各地都不准到省、市机关所在地举办乡情恳谈会、茶话会、团拜会等活动，已有安排的，必须取消。各级党政干部一律不准接受下属单位安排的宴请，未经批准不准参与下属单位的节日庆典活动。

2、严禁向上级部门赠送土特产。各地各部门各单位一律不准以任何理由和形式向上级部门赠送土特产，包括各种提货券。各级党政干部不得以任何理由，包括下基层调研等收受下属单位赠送的土特产和提货券。各级党政机关要严格纪律要求，加强管理，杜绝在机关收受和分发土特产的情况发生。

3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。各级领导干部一定要严格把关，严于律己，要坚决拒收可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡，严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。

4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。各地各部门不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物;不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动;不准用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国(境)旅游等活动;不准违反规定使用公车、在节日期间公车私用。

5、严禁超标准接待。领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等，要严格按照中央和省委的有关要求执行。

6、严禁组织和参与赌博活动。各级党员干部一定要充分认识赌博的严重危害性，决不组织和参与任何形式的赌博活动。

落实中央八项规定工作报告

落实八项规定常态化机制建设是一项有关党和国家政权建设的系统工程。下文是落实中央八项规定。

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中央出台改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”之后，我街道办事处配合县委要求，对照“八项规定”，在办事处机关内部通过广泛征求群众意见、集体讨论、民主剖析等形式，认真查找存在的问题。自查总体情况较好：一是领导班子认真执行党内监督条例，坚持和完善民主集中制，二是贯彻上级党委政府重大决策部署较为有力;三是做决策客观、科学、民主;四是班子成员的宗旨意识、责任意识、创先争优意识、廉洁自律意识普遍较强。我们深刻认识到：街道领导班子与成员的优良工作作风，为经济发展和各项社会工作取得较好成效提供了重要保证，但客观总结，街道仍一定程度上存在以下几个方面的问题：

一、自查出的主要问题。

1、少数干部工作作风不扎实。缺少敢于争先的进取精神，工作缺少主观能动性和积极主动性。部分班子成员责任意识不强，工作不讲计划，方式方法欠缺，自我要求不够严格。不讲效率，拖三拉四，有懒惰思想。个别干部抓落实力度不够大、执行力不够强。

2、少数干部工作纪律观念涣散，部门服务意识、大局意识淡薄、工作积极性不强，缺乏上进心。工作中强调客观多，主观少。党员的先锋模范作用发挥不够。个别干部纪律松弛，甚至有违反工作纪律的现象。

3、少数机关干部基层工作不够深入。宗旨观念淡薄，缺乏较强的事业心和责任感，下基层少，了解民情不够。在群众工作上，向群众解释不够，以及向群众宣传党的方针、政策不够。群众观念没有真正树起来。

4、部分基层干部管理理念落伍，仍然存在用传统的落伍的管理手段管理群众的问题，宗旨和服务意识淡薄。工作方法简单，有时态度粗暴，不注意用说服教育、引导示范的方式开展工作。有些干部不注意自身形象，不能摆正自己的位置，表率作用差，干群关系存在不和谐现象，群众不信任干部，干部不理解群众的现象还时有发生。

二、下步整改措施。

1、加强对“八项规定”精神实质的学习和领会。

实行个人学习和集体学习相结合的学习制度。集体学习每周安排一次，每次不少于一个小时。要求充分认识到“八项规定”的精神要旨，在工作中严格按照八项规定的要求，从自身做起，从实际工作做起，身体力行，在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫，求真务实，真抓实干，真心实意地为群众服务。

2、健全完善。

规章制度。

进一步规范机关干部工作行为。

结合机关优化组合与量化考评，健全完善相关管理制度，如机关值班制度，考勤制度，请销假制度，工作日志制度，责任追究制度，工作督查制度，干部考核制度，财务审批制度、党员领导干部问责制度等，为办事处机关工作人员工作行为规范做出明确的要求。

3、加强党员领导干部作风建设，深入开展党风廉政教育。

进一步落实党风廉政建设责任制。整顿机关作风，严肃查处上班迟到、早退现象，严禁上网聊天玩游戏，工作日中午禁止饮酒。加强日常监督，实行分管领导不定期抽查。将日常检查与季度考核一并纳入绩效考核予以奖惩。认真开展“转作风，抓落实，密切联系群众”活动，用作风转变带动群众问题解决，推进党风廉政建设。严格按照“一把手负总责，分管领导各负其责”的原则，引导干部真正做到为民、务实、清廉。

4、领导干部带头深入基层，带头密切联系群众，带头解决实际问题。

要求各管区干部和委办负责人多下基层、多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，深入了解情况，多干让人民满意的好事实事，以自己坚决贯彻执行八项规定的实际行动在群众中树立标杆、影响并带动一方，真正做到以优良的党风凝聚党心民心，带动政风民风。

5、认真履行监督职能，抓好领导干部廉洁自律工作。

认真落实领导班子民主生活会、民主评议、述职述廉等制度，严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”，开展经常性督促检查，及时发现和纠正问题，堵塞漏洞，不断提升惩治预防腐败的能力。

6、切实搞好基层作风建设。

结合县委和街道《基层组织集中整顿实施方案》文件精神召开以“查问题、强素质、解难题、促提升”为主要内容的集中整顿活动，切实搞好基层作风建设。继续深化基层创先争优活动，教育基层干部树立廉政意识，定期自查自纠，严格要求自己并给群众树立廉洁奉公的良好形象。第一书记到联系村做党课辅导，宣讲精神。加大对村、社的财务监管力度，积极落实粮食直补，加强征地拆迁安置工作监督办度。

“八项规定”将行为准则和规范固化为制度，有利于从源头上遏制腐败。我们很多党员干部的腐败都和作风问题息息相关。因此八项规定的落实情况深受大家的关注。查。

字典。

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工业总公司组织全体机关工作人员集中学习，原原本本学习了《xx届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，在会上党委书记于民琪要求，党员干部要充分发挥带头作用，深入学习贯彻党的精神，自觉遵守中央政治局的八项规定，结合工作实际，加强机关自身建设，改进工作作风。通过学习，使广大党员干部深刻意识到，中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，既是我们党一贯重视作风建设的重要体现，也是贯彻落实党的精神的实际举措，是对关于加强党的作风建设要求的具体化、制度化。

结合学习中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，工业总公司制定出下一步改进措施：

一、增加学习意识，不断提高党性修养。党委对领导班子和干部的理论学习要制定计划，定期组织党员干部紧密联系实际学习科学理论，在学习中开阔视野，提升能力，增强意识。从而打开工作局面。

二、改进工作作风，扎扎实实做好当前重点工作。

1、抓好安全生产工作。扎扎实实进行安全生产检查，加强对下属企业的安全生产知识培训和责任管理，落实安全生产责任，确保系统全年不发生重大安全事故，保持上年安全生产良好态势。

2、以人为本，解决好职工的实际困难和问题。加大对生活困难职工的帮扶、救助力度。认真做好困难职工摸底排查，通过“交友帮扶”、“送温暖、献爱心”等活动、积极为职工办理“大病救助”、“金秋助学”、低保申请手续等方式，全力解决好职工的实际困难，力争困难职工得到最大救助，维护职工队伍的稳定。

3、做好矛盾排查和接访工作，全力维护系统稳定。深入企业，认真排查矛盾纠纷，做到情况明、底子清。以主动下访和定期接访结合的方式做好信访接访工作，耐心倾听群众诉求，分别不同情况，依法依规，搞好协调化解，确保全年无赴省市集访事件发生，为区重点项目顺利进行提供良好社会氛围。

三、加强领导班子和干部队伍建设，转变工作作风。通过教育与制度相结合的方式，全面提高领导班子和干部的廉政意识、纪律意识、服务意识、加强党性修养，筑牢思想防线，转变工作作风。

为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定，以及市委、市政府关于加强作风建设的相关精神，结合科技行政工作实际，严格对照规定要求，认真做好各项工作。

一、加强学习型机关建设。实施“干部修身计划”，以“修学、修心、修礼、修德、修廉”为主题，加强干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育，20xx年共组织领导班子学习会36次，机关全体成员集中学习12次，提高机关干部的政治素质、理论水平和创新工作能力，强化科技为民理念、公仆意识和奉献精神，。

二、严肃工作纪律。规范日常工作，全局干部实行摆座牌、去向报告制度，严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度，并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。全局干部工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理，保持办公场所卫生整洁。

三、提高工作效能。推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制度，自觉接受社会监督。在保证开展日常工作的前提下，每周至少到一个企业或一个村镇，了解企业项目情况，宣传科技政策等，今年已申报各级各类科技项目12项。去年共组织召开党组会、民主生活会、重大事项听证会15次，进行科技服务满意度、重点企业技术需求调查等民意调查和服务对象座谈等活动13次。

四、落实便民服务措施。公开服务内容，将服务范围、工作流程办理时限、责任人、监督电话等信息，在政府网站和单位公示栏中公示。实行首问负责制，全局工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人，需向群众解答有关的办理规定，并协助做好接洽业务承办人、工作程序一次性告知等。

五、厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。压缩公务接待开支，同城不接待，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请，公务接待禁止饮酒，工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理，实行公务派车审批制度，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用，压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水，不搞铺张浪费，反对婚丧嫁娶大操大办。

六、加强廉洁自律。加强道德教育，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重个人品德修养，不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理，从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施，不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。

通过制定各项制度，全局干部职工都能对照各项规定，做到严格要求自己，从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生，下一步，我们将继续认真落实中央八项规定要求，在全局上下营造了积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境，为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。

落实中央八项规定情况剁汇报

为认真贯彻落实中央八项规定及市局有关规定，大力弘扬苏区精神，以优良的公路精神风貌助推xx振兴发展，今年以来，我局结合工作实际，严格对照规定要求，认真做好了进一步改进工作作风、密切联系群众的各项工作，具体如下：

一、采取的主要措施：

1、深入学习贯彻八项规定，积极开展宣传引导。我局将八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定列入了年度学习计划，将中央八项规定作为全年重要的学习内容。通过召开职工大会、支部会议、党员大会等会议组织全体干部职工，采取集中学、分批学等形式，深入学习宣传了中央八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定。要求广大干部职工把“八项规定”与学习宣传贯彻落实精神相结合，与谋划今年工作相结合，统一思想、提高认识，把思想行动统一到中央重大决策部署上来。今年上半年编制以八项规定为主要内容的宣传栏2期，学习宣传资料90余份，向干部职工群发手机短信400余人次。通过各种学习宣传形式，让广大干部职工充分认识到了中央八项规定的重要性和紧迫性。

2、制定管理制度，将八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定落到实处。一是改进群众联系方法。结合今年的中心工作及“三送”工作，中层以上领导干部分批次下基层进行专题调研，面对面听取群众意见，掌握真实情况，解决实际困难。上半年共下基层走访调研48人次，出资3.5万元为“三送”村修建水渠500米，为群众解决实际困难10余件;二是简化公务接待。公务接待一律在单位内部食堂，不上高档烟、高档酒，不吃野味，不上高档菜，同城不相互宴请，不送土特产，不搞迎来送往;三是精简会议活动。我局规定会议会期一般不超过半天，尽量开短会、讲短话、讲管用的话。不举办各类剪彩、奠基活动和庆祝会、表彰会、研讨会、晚会。元旦、春节等传统节日期间，不相互走访、拜年，不组织各种“轮流做东”的联谊性活动;四是精简文件简报。减少发文数量，凡政策法规和上级文件有明确规定的，不再发文，能以函等形式印发的，不发红头文件，严格控制发文数量。压缩各类简报，推行网络宣传，减少纸质简报，取消《xx公路》内刊的印刷;五是厉行勤俭节约。从节约每一滴水、每一度电、每一张纸入手，坚决制止各种铺张浪费，大力推行勤俭节约。坚决杜绝公款大吃大喝行为，严格执行公务接待标准。严禁用公款制作和购买贺年卡、明信片。严格执行公务用车定点维修制度，降低维修费用。我局规定领导干部不得私自驾车和公车私用。严格控制车辆配备，今年以来未购置公务车辆，我局主要领导用车为购置，到目前已使用8年多时间行驶近28万公里，已达到报废要求，为了节省开支，在确保安全驾驶的情况下局领导决定将就使用。同时我局还将进一步加大监督管理力度，严格控制各项支出，确保将有限的资金用在最紧要的环节，力争行管费、招待费比上年下降50%以上。

二、取得的成效：

今年1至5月份，印发文件数36份，同比下降14%;取消了简报印刷;办公经费支出同比下降38%;接待费用同比减少30%左右;公务用车运行费用同比减少了11.1%;广大干部职工工作作风明显好转，大力推行厉行节约、反对铺张浪费的氛围蔚然成风。

三、存在的问题：

1、领导干部到基层调查研究需进一步加强;。

2、公务用车修理费用高。

四、下一步打算：

1、深入学习八项规定，在思想和行动上与党中央保持高度的一致。党支部、各科室要原原本本学习八项规定，深刻领会八项规定的内涵和改进作风的重要意义，带头从我做起，从现在做起，从身边事做起，把思想统一到贯彻党的精神上来。

2、严格贯彻八项规定，领导干部要带头严格执行。要坚持以人为本，带头改进工作作风，带头执行单位考勤制度，带头深入群众调查研究，带头密切联系群众，带头解决群众实际问题。严格工作纪律，严格考勤制度，对违反规定的进行严肃处理。

3、以八项规定为标杆，着力加强廉政能力建设。在日常工作生活中做到五个管住：管住自己掌握的权，管住自己的头，管住自己的嘴，管住自己的手，管住自己的脚，经受住各种诱惑和考验。

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中共中央政治局12月4日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，分析研究20经济工作。中共中央主持会议。会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。

规定要求：

一、要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

六项禁令。

1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。各地各部门要大力精简各种茶话会、联欢会，严格控制年终评比达标表彰活动，单位之间不搞节日慰问活动，未经批准不得举办各类节日庆典活动。上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部一律不准用公款送礼、宴请。各地都不准到省、市机关所在地举办乡情恳谈会、茶话会、团拜会等活动，已有安排的，必须取消。各级党政干部一律不准接受下属单位安排的宴请，未经批准不准参与下属单位的节日庆典活动。

2、严禁向上级部门赠送土特产。各地各部门各单位一律不准以任何理由和形式向上级部门赠送土特产，包括各种提货券。各级党政干部不得以任何理由，包括下基层调研等收受下属单位赠送的土特产和提货券。各级党政机关要严格纪律要求，加强管理，杜绝在机关收受和分发土特产的情况发生。

3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。各级领导干部一定要严格把关，严于律己，要坚决拒收可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡，严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。

4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。各地各部门不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物;不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动;不准用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国(境)旅游等活动;不准违反规定使用公车、在节日期间公车私用。

5、严禁超标准接待。领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等，要严格按照中央和省委的有关要求执行。

6、严禁组织和参与赌博活动。各级党员干部一定要充分认识赌博的严重危害性，决不组织和参与任何形式的赌博活动。

落实中央八项规定内容报告

众所周知，八项规定是指20xx年12月4日，主持召开党中共中央政治局会议，审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。下面小编向大家带来安监局的落实中央八项规定内容报告。欢迎阅读。

今天，市纪委工作督查组在百忙之中亲临我局督查指导工作，在此，我谨代表安监局全体干部职工对各位领导的关心和支持表示衷心的感谢，同时也希望各位领导在今后的工作中一如既往地支持、关注安监的建设和发展。下面，我就安监局贯彻落实中央八项规定及廉洁自律等方面的工作情况进行简要汇报。

今年以来，安监局高度重视党风廉政建设工作，始终站在讲政治的高度，认真抓好中央“八项规定”、省纪委“九个严禁”和省、市关于《春节和“两会”期间进一步加强作风建设》有关要求的贯彻落实。先后在班子办公会和干部职工会议上，系统学习传达中央关于落实八项规定实施细则以及重要讲话精神。并于2月1日再次组织召开专题会议，第一时间传达昆明市及我市《关于厉行勤俭节约反对铺张浪费的紧急通知》要求，就进一步提高认识，狠抓节日期间有关工作落实提出了具体意见。要求每个党员干部既要严格对照廉洁从政各个方面的行为规范，逐项进行自查，及时纠正问题;又要模范遵守各项廉政规定，严于律己，洁身自好，自觉接受监督，坚决贯彻落实好中央“八项规定”，杜绝违反省纪委“九个严禁”行为的发生。减少发文和会议数量，提高会议实效，开短会、讲短话、做实事;牢固树立以人为本、执政为民理念，不断改进工作作风，认真解决安全生产面临的难点问题。

按照中央“八项规定”精神和省纪委“九个严禁”要求的指导思想，我局严格认真落实《廉政准则》、《重大事项报告》、《禁止发送和收受“红包”的规定》等可操作、可量化的。

规章制度。

以转变机关工作作风、减轻基层负担为突破口要求各分管领导对单位内部和管辖范围内的反腐倡廉建设具体抓落实增强了廉洁自律意识。

一是自我加压，积极行动。近期，我局客观分析本单位党风廉政建设工作中存在的问题，从每一名干部做起，从每一项工作部署做起，把严格遵守省纪委“九个严禁”当作转变作风的标杆，作为改进党风政风的一项经常性工作来抓，正确引导干部厉行节约，弘扬艰苦奋斗作风，坚决反对奢侈浪费，公务接待严格按标准执行，做到热情、简朴，引导好、发挥好干部主观能动性和工作积极性，积极作为，不断提升党风廉政建设工作水平。二是监督为策，严格纪律。突出干部职工对领导的监督，发现问题及时解决和处理，对有令不行、有禁不止的个人，做到发现一起，查处一起，绝不姑息迁就，坚决维护党纪政纪的严肃性。三是自查自纠，及时改正。对照各项规定，我局对局机关及各科室进行了自查自纠，未发现有违反中央“八项规定”精神和省纪委“九个严禁”要求的情况。在春节及各传统节日期间，我局未发生违反规定向职工个人或其他单位发放、赠送“红包”及各种形式的奖金和实物。干部职工的相互走访，也未出现收送红包礼品现象。在公务接待中，从未出现使用高档烟酒、虚开发票报销接待费用等违规现象，塑造了安监廉洁自律形象，营造出风清气正的安全发展环境。

认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，加强监督检查，坚决制止奢侈浪费的行为。我局主要从精简会议和文件，认真执行会议、公务接待和差旅费管理规定，严禁用公款进行高消费娱乐活动等方面推进建设节约型机关。

(一)精简会议、文件。一是本着少开会、开短会的原则简化会议程序严格控制会议数量、时间和规模，提高会议质量和效率。二是严格控制纸质文件的发文数量和文件字数。为保证文件质量，我局在核稿上由办公室统一把文字关，完稿后发送实行“单一出口制”，以此减少和杜绝文件错发、乱发、滥发现象。三是实现了文件电子化。充分利用电子政务网优势，加大工作人员的计算机操作培训，实现办公室人人能用电脑收发、浏览、处理文件，逐步实现无纸化办公。

(二)简化工作程序，提高工作效率。20xx年，我局根据昆明市安监局行政审批项目行政许可工作的安排，对我局承接的行政审批项目及范围进行了重新调整。调整后，取消2项行政许可项目，保留3项行政许可项目，大大方便了人民群众，提高了行政效率，忠实履行了权为民所用的承诺，减少了审查程序和环节，减轻了企业负担。同时，进一步完善了局内部审批事项办理程序、审批表格和相关文书，在政府信息网、安全生产信息网上公示了审批事项的依据、办理时限以及申请办理条件和申请资料。建立起了审批条件明确，程序科学，时限合理，公开透明的内部审批程序，为申请人提供了良好的行政服务。杜绝了超范围审批项目、变相审批或擅自增加审批项目的现象存在，内部审批项目均严格按照对外公布的时限进行审批，无超时、积压审批的现象发生。

(三)轻车简从，注重工作实效。今后，安监干部职工将严格遵守中央和省、市各项规定要求，本着文明、健康、节俭的原则，妥善安排好节日期间的各项活动。春节、中秋等传统节假日前后，除特殊情况外，原则上不深入企业开展执法检查。日常到企业进行检查时要依法依规，轻车简从，不在企业用餐或安排用餐，检查务求实效，切实减轻基层负担，提高工作效率，真正树立廉洁执法、文明执法的良好形象。

(四)严格执行公务接待的规定。我局财务制度明确规定上级主管部门的领导和同志来参观、考察和指导工作，陪同人员原则上只能是相关科室负责人和分管领导。街道、市级部门的主要领导和分管领导到我局联系工作，要按统一接待标准由办公室负责人安排。各种公务接待中需报销的票据，必须是财政或税务部门监制的正规发票，报销人须在发票上写明用途并签名，经办公室主任和分管领导审查后，送主要领导审批后报销。

(五)加强公务车辆管理。近年来，我局严格按公务用车编制和标准配备使用车辆，并制定了车辆管理制度，坚持公车公用，杜绝私人用车。车辆维修保养实施定点维修，车辆的加油在城区实行定点加油，车辆必须到指定地点停放，驾驶员应自觉遵守交通规则和秩序，违章的经济处罚由驾驶员自行承担等规定加强车辆的管理。

(六)办公用品的采购严格执行定点、定人、限量原则。我局在采购制度中明确规定：各科室购买办公用品、印刷资料，须统一报办公室，由办公室核准后，报分管办公室的领导审批后统一购买和印刷。办公室购买的办公用品，认真做好物品的登记保管工作，使用人在领取实物时要签字，以此做到物尽其用，有条不紊。

各位领导，在今后的工作中，我局将紧密结合单位职能，围绕安全生产工作目标任务，认真贯彻落实好中央“八项规定”、省纪委“九个严禁”和省、市关于进一步加强作风建设、厉行勤俭节约反对铺张浪费的有关要求，狠抓廉政教育和制度建设，提升行政行为的主动性和服务质量，加强廉政建设，塑造安监廉洁自律形象，营造风清气正的安全发展环境。

中共中央政治局12月4日召开会议，审议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，分析研究20xx年经济工作。中共中央主持会议。会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。

一、要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

二、要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。各地各部门要大力精简各种茶话会、联欢会，严格控制年终评比达标表彰活动，单位之间不搞节日慰问活动，未经批准不得举办各类节日庆典活动。上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部一律不准用公款送礼、宴请。各地都不准到省、市机关所在地举办乡情恳谈会、茶话会、团拜会等活动，已有安排的，必须取消。各级党政干部一律不准接受下属单位安排的宴请，未经批准不准参与下属单位的节日庆典活动。

2、严禁向上级部门赠送土特产。各地各部门各单位一律不准以任何理由和形式向上级部门赠送土特产，包括各种提货券。各级党政干部不得以任何理由，包括下基层调研等收受下属单位赠送的土特产和提货券。各级党政机关要严格纪律要求，加强管理，杜绝在机关收受和分发土特产的情况发生。

3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。各级领导干部一定要严格把关，严于律己，要坚决拒收可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡，严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。

4、严禁滥发钱物，讲排场、比阔气，搞铺张浪费。各地各部门不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物;不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动;不准用公款组织游山玩水、安排私人度假旅游、出国(境)旅游等活动;不准违反规定使用公车、在节日期间公车私用。

5、严禁超标准接待。领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等，要严格按照中央和省委的有关要求执行。

6、严禁组织和参与赌博活动。各级党员干部一定要充分认识赌博的严重危害性，决不组织和参与任何形式的赌博活动。

落实中央八项规定情况剁汇报

一、要改善调查研究，到基层调研要深入了解真实状况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义；要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

二、要精简会议活动，切实改善会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

三、要精简文件简报，切实改善文风，没有实质资料、可发可不发的文件、简报一律不发。

四、要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五、要改善警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般状况下不得封路、不清场闭馆。

六、要改善新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

七、要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

八、要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

落实中央八项规定的情况汇报

按照《转发中共延安市委办公室关于贯彻落实中央八项规定精神开展自查的通知的通知》（甘办函〔2018〕29号）文件精神，结合我所工作实际，现将今年来我所贯彻落实中央八项规定自查报告汇报如下：

（一）认真贯彻落实中央“八项规定”精神。把握改进作风的新部署、新举措、新要求，以鲜明的态度、坚定的决心、自觉的行动严格遵守中央“八项规定”。

（二）结合工作实际，完善了财务制度，严格执行财经法规及“八项规定”政策。

（三）加强廉政教育。严格按照党章和《廉洁自律准则》改进工作作风，领导带头，严于律己，率先垂范，严格执行，引导广大党员坚定理想信念，加强道德修养，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

（四）改进作风。紧紧围绕我县市场监管与服务工作，切实转变工作作风，全面提升各项工作的服务水平和群众满意度。

我单位制定了完善的财务管理制度，并严格按照财政预算执行。

我单位严格按照中央八项规定，无任何公务接待、会议培训等情况。

我单位严格按照中央八项规定，先有一辆公车，严格按照公车使用标准执行。

我单位严格按照中央八项规定，差旅开支严格按照差旅费报销标准执行。

落实中央八项规定学习心得

人力资源和社会保障局考试中心主任党组成员李利军同志组织学习了违反中央八项规定精神案例。党的选举产生的新一届中央领导集体上任伊始，针对中央政治局自身建设通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。要求改进调查研究;精简会议活动;精简会议简报;规范出访活动;改进警卫工作;改进新闻报道;严格文稿发表;厉行勤俭节约。八项规定的出台，展现了新一届党中央领导集体的执政新理念和新姿态，彰显了党中央从严治党的态度和全面建成小康社会的决心。此举顺民心得民意，是党中央为更好的履行新时期历史任务作出的重要政治承诺。

作为一名社保窗口工作人员的党员，我在学习中央八项规定的过程中，受到了教育，坚定了信念。“为人民服务”作为我党开展一切工作的出发点和着眼点，需要我们全体党员干部密切联系群众，切实本着“以人为本、执政为民”的理念，扎实开展各项工作。改进工作作风的目的就是要密切联系群众，从群众中来，到群众中去。良好的作风对整个党、整个社会都有着至关重要的作用。中央政治局出台的这八项新规定，针对的都是人民群众长期反映强烈的问题，展示了新一届中央领导集体的执政新姿态，是聚党心、得民心的正确之举。让我们看到了新一届中央领导集体呈现的新气象和新风尚。以为核心的新一届中央领导集体，通过自我表率和模范带头，为全体党员上了一堂生动的党课。这堂课生动具体，中央带头，全党上下积极行动，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。这种工作作风的转变，看似简单，但是对改进党风、改进政风、改进民风其作用何其深远。

作为一名党员，必须执行党的各项方针、政策，是衡量你是否合格的基本要求，作为党员就应该具备这样的能力。贯彻落实中央政治局作出的“八项规定”，以优良的党风促政风带民风，不仅需要党员干部真抓实干，持之以恒，还需要领导干部做表率，带头抓。

领导干部带头抓作风，要求领导干部不仅要台上讲，班内做，更要班下守。自觉扛起“节俭旗”、打好“亲民牌”，成为落实规定的“标杆”，践行规定的“样板”。时刻警醒自己“勿以恶小而为之，勿以善小而不为。”百姓评价一个领导干部作风的好坏，其标准往往不是什么“大事”，而往往是一些不起眼的小事，不经意的细节。这就要求我们领导干部带头抓作风，要从小处着眼，从小事着手，始终做到慎独、慎微、慎小。让勤俭节约，密切联系群众的优良作风成为一种习惯，化为一种自觉。

八项规定的出台给全党、全社会带来一股风清气正的务实之风，鼓舞士气，大快人心。我坚信只要全体党员，特别是各级领导干部积极响应党的号召，在实际工作中持之以恒，认真履职责，切实转变工作作风，全面推进反腐倡廉工作，我们的党就一定能继续赢得民心，引领中国实现中华民族的伟大复兴。

落实中央八项规定情况