工作总结鉴定材料 党员鉴定材料(通用6篇)

时间:2023-09-07 19:13:59 作者:笔砚 工作总结鉴定材料 党员鉴定材料(通用6篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

工作总结鉴定材料 党员鉴定材料篇一

按照局党总支和部党支部关于开展党员自我评价的通知精神,结合科学发展观的学习实践活动的要求,现就本人一年来在政治学习、工作实绩、党群关系、廉洁自律等几个方面的自查整改情况进行简要的汇报。

一、认真学习科学发展观,充分认识其内涵

xx年来,我积极参加了局及部组织的科学发展观实践活动。科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。深入学习领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,对于我们增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,自觉把科学发展观的要求转化为工作中的实际能力具有非常重要的意义,真正做到符合科学发展观要求的事就要去做,不符合的就要毫不含糊地去改。 通过学习,我更加充分地认识到落实科学发展观,必须坚持以人为本,从人民利益出发,为公司和局谋发展、促发展。我们要把坚持以人为本,作为一切工作的出发点和落脚点,始终把群众利益放在第一位,只有这样,才能在建筑业管理岗位上做到重安全,保质量,才能保证又好又快地搞好城区建设。通过全体城管局职工的共同努力,让工区真正变成城市、融入城市,让广大城区百姓享受到集团飞速发展带来的成果。通过学习领会党的新思想理论,我进一步改造了自己的世界观,提高了自身的政治素质。

二、找出差距,认真整改,全面完成各项工作目标

通过近一年来把学习实践科学发展观,对照自己平时的工作情况,我认为要着力提升职业道德水平和专业素质,我还存在着学习不够细致、未将理论知识与工作紧密结合、工作能力还跟不上城区发展的要求、疲于应付、创新能力不足的问题。我认为要改变以上缺点必须做好如下工作:一要提高学习能力。”在学习内容上求“广”,在学习方法上求“活”,在学习态度上求“严”,从而加快知识更新和理念更新。要以此次学习科学发展观为契机,认真学习和深刻理解科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求,努力学深学透,联系工作实际,不断地学习,不断地应用,并且在应用中检验学习效果,在应用中转化学习成果,不断提高自身的理论水平、政治素养和工作能力。二要提高工作能力。新形势下我们尤其要具有综合分析研究的能力,能够在复杂的人物和事件中透过现象看本质,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,并根据事物的发展趋势,预测未来可能出现的问题,超前采取防范措施,把工作做在前面,掌握工作的主动权。三要提高创新能力。创新的关键在于依托城管局和管建部现有条件、发挥长处,借鉴以往的经验、条件的同时,发挥主、客观能动性,克服人少事多的客观事实,用科学发展的眼光去分析问题,总结有效的做法,找出新思路、新方法。四要提高廉洁自律能力,进一步树立建筑业管理者在广大管理对象心目中的形象。我们的一言一行,不仅代表着个人,而且代表着局的形象。只有每个人在工作言行上认真尽责,才能做好本职工作。

认识到我的差距不足和努力的方向后,我在工作中制定方案、积极整改,从理论知识的学习、工作观念的更新、工作作风的改变上狠下功夫,并在全体科室员工的努力下,克服了各种困难,圆满地完成了 xx年的经济目标、重点工作任务、“五城联创”整治内容等各项工作目标,并为xx年的工作开创了一个好的局面。

对照党员标准,我认为自己是一名合格的共产党员。

三、今后的打算

作为部职工队伍中的一员,我将以深入学习实践科学发展观为契机,针对自己的不足,更加积极地对照整改,努力弥补差距,以更加饱满的热情、更加敬业的态度、更加踏实的作风,把工作做得再深入细致一些、更贴近实际。通过与科室全体职工一道,在创收、安全管理等重中之重的工作上狠下功夫,并全面做好建筑市场管理等各项工作,为推动公司又好又快发展、为建立管理的长效机制做出自己应有的努力,力争圆满完成了部内制定的xx年各项任务指标。

在过去的一年中,我一直以一名合格党员的标准要求自己,认真学习,努力工作,积极思考,力求在工作、学习上有进步,在党性修养上有提高,在党员模范作用上有发挥。

一、思想上,认真学习党和国家的各种路线、方针、政策,在思想上同党中央保持高度一致;深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和提出的科学发展观理论,努力把改造客观世界同改造主观世界相结合,进一步树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观,坚定共产主义理想信念和“为人民服务”的意识;加强学习《中国共产党章程》、《党内监督条例》和《党纪处分条例》,进一步加深对中国共产党的历史、宗旨和精神的了解和理解,努力提高自身的党性修养和觉悟,从理论上时刻保证自己不掉队。

二、工作上,时刻牢记自己是一名共产党员,踏实进取、认真谨慎,忠于职守、尽职尽责,遵纪守法、廉洁自律,努力发挥党员的先锋模范作用,以吃苦在前、享乐在后和对自己负责、对单位负责、对人民负责、对党负责的态度对待每一项工作,树立大局意识、服务意识、使命意识,努力把“”的理念体现在每个细节中;以改进工作作风、讲求工作方法、注重工作效率、提高工作质量为目标,积极努力,较好地完成了全年的各项工作任务。一是按时完成了全年的重点工作;二是认真做好科室内部管理工作,注重提高效率和服务意识;三是在做好工程建设的监督和服务;四是做好领导交办的其他工作并积极协助其他科室完成任务。

三、存在的不足:一年来,虽然我在思想、工作等方面都有一定的提高,但与党和人民对我的要求都还存在一定差距,一是学习不够深入。当前工作形势对我们的综合素质提出了更大挑战,学习是刻不容缓的事情。但是自己在工作繁忙的时候,忙于一般性的事务工作,学习还不够深入。在各项政治理论学习中,还存在有一定的走过场的做法。今后要进一步端正学习态度,进一步探索学习方法,在理论深度上下工夫。

二是小节问题需要改进。比如:工作方法有时比较简单;工作中有时情绪急躁、缺乏自我控制。这是我的一些感想和对自身不足之处的看法,也是作为一个党员的一次自我剖析。当然,这些感想还比较粗浅,我身上存在的问题也不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要今后的工作中发现和改进,也需要同志们的帮助。和大家一起团结奋斗、发挥优势,使自己在今后的工作中进一步走向成熟!今后,我会更加努力,认真学习,深入思考,勤奋工作,让自己的党性修养不断提高、认识不断升华,为人民服务的本领不断增强,保持积极进取的良好精神状态积极向优秀党员的标准靠拢。

工作总结鉴定材料 党员鉴定材料篇二

,汉族,1988年9月出生,安徽安庆人,合肥学院旅游系20xx级旅游管理本科三班学生。20xx年11月申请入党,20xx年12月合肥学院旅游系、电子系、计科系第一期分党校结业。20xx年1月被确立为入党积极分子,由郑嬗婷、许帮全两位同志作为入党培养联系人。

一、思想上表现

该生于大一就递交了入党申请书,并一直积极向党组织靠拢,思想坚定,积

极学习党的理论知识,认识上有明显的进步,以渐趋成熟。能用党员的标准

支部的各项活动,向党组织汇报自己的思想情况。

二、学习上表现

该生学习态度认真,努力刻苦,曾荣获校级一等奖学金两次、二等奖学金一次,在20xx你12月入党积极分子培训中获“优秀学员”称号,并通过刻苦努力的学习,顺利通过省级计算机水平考试,在班级中起到先锋模范带头作用。

三、工作中表现

曾组织过多次活动。另外,该生积极参加社会实践,在合肥索菲特明珠国际

大酒店实习工作中获“微笑大使”称号。

四、生活中表现

该生尊敬师长,团结同学,遵守校纪校规,人际关系融洽。

经过对该同学的政审,其本人与主要家庭成员无重大政治历史问题。在广泛

认为方文娟同学基本上具备党员条件,可以发展为中共党员

工作总结鉴定材料 党员鉴定材料篇三

一、爱岗敬业,履行职责,努力提升工作质量

继续发扬干一行,爱一行,钻一行的工作作风,以高度的责任感、使命感和工作热情,积极负责地开展工作。针对医保工作的薄弱环节,抓紧劳动法律法规政策的学习,努力熟悉医保工作。通过参加一系列的学习和培训,对医保工作有了更深刻的认识和了解,丰富了知识。针对我区医保工作体制的特点,虽然有些职能放在市本级,我们也可以不学、不闻、不问,但为了正确把握医疗保险体制改革的方向,我经常对新的政策进行研究,特别是在自己不懂医学的情况下,努力钻研医疗审核方面的有关政策,便于更科学地做好征缴测算。我始终坚持以认真、负责、一丝不苟为工作宗旨,认真完成好上级分配的各项工作,狠抓行风效能建设,努力转变工作作风。深入企业、群众认真听取意见,要求企业反馈我们工作的行风、效能以及廉政方面的情况,对有反应的问题及时进行调查。工作中,积极完成好局领导交办的各项任务,努力做到不辜负领导信任,不愧对同志给予的支持尊重。严格要求自己,积极主动地研究探索医保工作中遇到的各种问题。

二、注重学习,提高素质 ,努力提升工作能力

人的思想政治素质的灵魂是理论素质,干部素质的灵魂是干部的思想理论素质。提高自身素质的基础是学习,提升工作能力的源泉还是学习。我坚持把学习摆在重要位置,不断提高业务水平和领导能力。严于律己,自觉加强党性锻炼和党性修养,努力提高政治思想觉悟。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的xx大等重要文件,牢固树立科学发展观,努力提高思想政治素质和理论素质,坚定政治理想信念。深入学习《党章》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》以及其它党纪政纪条规。自觉遵守党的纪律,不断提高工作能力,确保工作操作的程序性、规范性、严肃性。理论联系实际,坚持用马列主义的立场、观点、方法去分析研究解决问题,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观以及地位观、权力观、利益观。坚持严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自省、自警、自励。思想上不断完善,政治上不断求强,业务上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应日益艰巨的工作任务需要。坚持用理论武装头脑,努力提高觉悟,始终把党和群众的利益放在首位,个人利益无条件地服从党的利益,忠于职守、勤奋敬业、真抓实干,切实为群众办好事、办实事,坚持做到廉洁奉公、不断学习、不断进取。

三、严格遵守各项规定,做到清正廉洁

在工作和日常生活中,努力增强自律意识和自我约束能力,坚持做到“慎权、慎欲、慎独”。严于律己、以身作则、以俭为荣,努力做到“自重、自省、自警”,堂堂正正做人、踏踏实实做事、清清白白做官。严格遵守国家的法律法规和内部的各项规章制度,筑牢思想防线。绝不做与党员领导干部要求不相符的事情,时时刻刻珍惜党员干部的名誉,不忘人民的重托。一言一行符合党和人民的利益,做到防微杜渐。正确处理好奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系。我始终坚守一条:作为一名党员、一名干部必须牢固树立全心全意为人民服务的思想,坚定共产主义远大理想;入党不是为了捞取政治资本,而是更好地接受党的教育,更好地为党工作;同样,做官不是为谋取个人私利,而是更好地为人民服务,官越大为人民服务的责任越大。面对现实社会的考验和诱惑,牢固树立“以廉为本”的思想,在廉洁自律方面要有更高的层次、更高的要求。我严格按照党章和领导干部廉洁自律的规定要求自己,严格落实党风廉政责任制,自觉遵守“四大纪律、八项要求”。牢固树立马克思主义世界观,努力提高拒腐防变能力,以身作则,做廉洁自律的带头人。

四、日常生活严格要求,真诚待人

保持不骄不躁、艰苦奋斗的良好作风,不自满、不摆官架子,始终把自己摆在低位,与同事、同志平等相处,尊重领导,关心下属,克己谦让,乐于助人,真诚相待。严格执行民主集中制原则,开展批评和自我批评,认真虚心听取干部职工的意见建议,领导和同事之间关系相处很好。把单位当成自己的家一样,爱护公物,勤俭节约,从节约一滴水一度电做起,认真管理好财和物。

工作总结鉴定材料 党员鉴定材料篇四

一、以“做人”为开始。

任何事情、任何集体都是以人为主体。而人与人之间的合作又是一个团队必须具有的精神,也是一个社会人必须具有的品质。我首先用了几天时间观察、参与和同事们的沟通,争取快速融入这个集体。经过近xx-xx月时间的努力,我以为,这一点我已经做到了。

二、开始迫不及待地明确自己的工作职责。

这是一个从模糊到明确的认识过程,其痛苦也就在这个过程里。

现在,我基本上可以这样理解我的工作职责:对企业内部和外部的宣传工作――对内调动大家的工作积极性,凝聚我部员工的向心力,宣传企业的人性化和精细管理;对外就是提升企业的影响力,整合媒体营销方案,推动报纸的广告空间不断延伸。值得提出的是,从企业经营的角度讲,公关策划工作还包括通过调查研究,创新出一些决策性建议,辅助领导进行企业管理。

三、开始做事。

1、严格要求自己。遵守单位的各项规章制度;提前上班,认真做好办公室卫生,给大家营造一个整洁的工作环境。2、学习、学习、再学习。短短2xx-xx天的工作,我已经对广告和营销策划有了浓厚的兴趣,为此,我看了一些这方面的书籍。《中国广告》里关于广告策划的案例、在“中国广告网”和“中华广告网”上别人的一些广告策划理念、近期《精品购物指南》以及众多报纸媒体上的时尚专题……这些都是我现看现学的活教材。

3、做了几件小事情。

**同志,现任***房管所副所长,自20xx年6月始挂职任**街办**村支部副书记。

一、主要表现

1、思想政治方面:善于理论联系实际,能够站在讲大局的高度,服从安排,团结同志,深入群众,把负责的工作开展得有声有色。在做好本职工作的同时,该同志还多次协助支部书记组织村两委人员、全村党员干部进行政治理论学习,促进了村干部思想政治素质的提高。

2、工作能力方面:该同志勤于学习、善于总结,能够在较短时间内快速适应农村工作,把握住工作重点,掌握农村工作的方式、方法,表现出良好的'个人素质、较强学习能力和较高的组织协调能力。

3、工作实绩方面:该同志不计个人得失,踏实肯干,取得显著成绩。

(1)在招商引资工作上,坚持与村企办主任一道,深入企业和企业老板交朋友,通过他们引进了***有限公司等5有潜力、税收好的企业。

(2)在党建工作上,组织了全体党员干部学习了“两个条例”和《行政许可法》等党的方针、政策以及法律、法规,提高了村干部依法行政意识;积极参与村党支部书记公推直选工作和村委会换届选举工作,坚持与村两委干部一起,不辞辛劳,加班加点的做好选举的各项工作,确保了选举顺利推进。

(3)在为民办实事上,**同志作为区房管局下属单位干部,多次与房管局领导积极联系,使**村各项工作得到了房管局的大力支持。特别是在**路的整治上,区房管局专门为拨款10万元,建设选材区,对皮材一条街实行选材、经营分离;种植1700余棵行道树,对道路进行美化,大大改观了**路的面貌,也改善了沿路群众的生活环境。

(4)在其它工作上,一是指导村城-管办规范收费行为,做到专款专用;二是组织村老协会员开展了丰富多彩的文体活动;三是对村农房工作进行指导,并与农房员深入村民小组开展工作,受到了干部群众的好评。

二、存在的缺点和不足

工作上某些方式、方法与农村工作不适应,希望进一步改进。

工作总结鉴定材料 党员鉴定材料篇五

几年来,在平常的工作中、生活中处处以身作则,严格 要求自己,发扬党的良好传统和风格,艰苦奋斗、廉洁自律、严格执法。

1、?

以党风廉政准则严格要求自己,规范自己的行动,坚持依法办事,秉公办案,清清白白做人,认认真真干事,讲政治,顾大局,识整体,讲团结,守纪律。工作中遇到重 大疑问问题,主动与领导请示汇报。处处起榜样作用,严格 束缚本部门干警,坚持做到自重、自省、自警、自励。能够 依照党员廉洁从政的行动规范严格要求自己,认真履行上级 制定的各项条例和禁令,规范业内、业务行动。

2、?

能够坚持和发扬批评与自我批评,艰苦奋斗,密切 ?

联系大众的风格。能够结合工作实际,用邓小平理论和“3 个代表”重要思想和两个“务必”指点工作,使工作向前迈 了 1 大步。为整体工作的展开提供了有力的支持和保证。在 任职期间能够密切联系大众,调动本部门同志的工作积极 性。严于律已,宽以待人,严格履行各项法律法规。保持勤 勤奋恳的工作态度和克已奉公的精神。

团结团志,发扬民主,?

积极其党工作,自党接受大众监督 ?

目前没有发现该同志存在任何不廉洁的行动。

20xx 年 1 月 ?

关于对违背党风廉政建设责任制规定的行动实行责任 追究的办法(试行)

第 1 条为保证中共中央、国务院《关于党风廉政建设责 任制的规定》(以下简称《规定》),根据《规定》、《中国 共产党纪律处罚条例(试行)》和有关行政监察法律法规,结合我市实际,制定本办法。

第 2 条本办法适用于我市各级党的机关、人大机关、行 政机关、政协机关、审判机关、检察机关和人民团体。

国有企业(包括国有控股企业)、事业单位参照履行。

第 3 条实行责任追究,要贯彻从严治党、从严治政方针,坚持实事求是、客观公正、背纪必究,谁主管谁负责,上追 1 级,下管 1级,立足教育,着眼防范的原则。

第 4 条实行责任追究,要分清集体责任与个人责任,主 要领导责任和重要领导责任。

领导班子主要领导 或其他成员决定的事项,或依照党风廉政建设责任制规定 应领导班子主要领导或其他成员承当的责任,追究个人责 任。

依照党 风廉政建设责任制规定,对应管的工作或参与决定的工 作,于不实行或不正确实行职责,造成损失或卑劣影响负 次要领导责任的,追究其重要领导责任。

第 5 条责任追究的方式包括组织处理和党纪政纪处罚;

组织处理和纪 ?

律处罚可单独使用或合并使用。

第 6 条领导班子不认真履行《规定》,有以下情形之 1的,视情节轻重,予以口头批评、责令书面检查、通报批评。

(1)对展开党性党风党纪和廉政教育工作不重视,不认 真组织党员、干部学习宣扬邓小平关于党风廉政建设理论和 党风廉政法规的。

(2)对本部门、本系统、本行业的廉 ?

对执法执纪机关依法实行职责不支持、不配合 的。

(3)

对本部门、本系统、本行业的党风廉政建设情况、领导班子和领导干部廉洁从政情况不进行监督、检查和考核 的。

(4)

对党风廉政建设不认真布置、不认真检查,没有制 定党风廉政建设年度计划、没有分解下达责任目标和具体组 织实行的。

(5)对党风廉政建设方面存在的问题,不研究治理防范 措施,不重视预防和治理腐败的。

第 7 条党委(党组、党工委)领导班子不认真履行《规 定》,有以下情形之 1 的,予以改组或解散党纪处罚,同时 给予领导班子主要领导严重正告或撤消党内职务处罚。

(1)领导班子严重背犯党的纪律,本身又不能纠正的。

(2)

领导班子全部或多数党员严重背犯党的纪律的。

(3)

单位内产生严重政治事件,造成卑劣影响的。

情 节严重的,予

以诫勉或调离工作岗位。

(1)

对职责范围内的党风廉政建设工作不依照《规定》 的要求进行部署和安排,不认真听取党风廉政建设工作汇报 的。

(2)

对职责范围内的反腐倡廉工作,不认真组织检查考 核,对党风廉政建设各项目标和规章制度不催促落实的。

(3)

不检查本身廉洁从政情况,和不认真展开批评与 自我批评,或不纠正存在问题的。

(4)

对大众反应强烈的问题能解决而不及时解决而造 ?

成不良影响的。

第 9 条领导干部不认真履行《规定》,?

有以下情形之 1 的,给予党纪处罚。

情节严重的,给予撤消党内职务处罚。

(2)

情节严重的,给予撤消党内职务处罚。

(3)

直接收辖范围内产生重大案件或重大事故,导致国 ?

造成巨大损失或卑劣影响的,给予负直接领导责任的主管人 员撤消党内职务、留党观察或开除党籍处罚。

(4)违背 ?

情节 ?

较重的,给予撤消党内职务处罚;

情节严重的,给予开除党籍处罚。

情节较重的,给予撤消党内职务 ?

处罚;

情节严重的,给予留党观察或开除党籍处罚。

(6)

情节严重的,给予 留党观察或开除党籍处罚。

(7)

包庇、纵容的,给予

撤消党内职务处罚;

情节严重的,给予 留党观察或开除党籍处罚。

(8)

责任范围内屡次产生重大背法背纪案件的,给予负 ?

直接领导责任的主管人员严重正告处罚;

情节严重的,给予 撤消党内职务处罚。

第 10 条需要追究政纪责任的,对照 ?

所给予的党纪处罚给予相应的行政处罚;

涉嫌犯法的,移交 司法机关追究刑事责任。

需要给予其他组织处理或纪律处罚的,主管机关、任免机关或纪检监察机关,依照规定的权限和程序处理。

对被追究个人 ?

责任,给予通报批评、诫勉的,取消当年个人评先资历 ?

第 103 条本办法中共厦门市纪律检查委员会、厦门市监 察局负责解释,纪检监察机关负责对本办法履行情况的监督 检查。

第 104 条本办法自发布之日起实施。

几年来,在平常的工作中、生活中处处以身作则,严格 要求自己,发扬党的良好传统和风格,艰苦奋斗、廉洁自律、严格执法。

1、?

请示汇报。处处起榜样作用,严格 束缚本部门干警,坚持做到自重、自省、自警、自励。能够 依照党员廉洁从政的行动规范严格要求自己,认真履行上级 制定的各项条例和禁令,规范业内、业务行动。

2、?

能够坚持和发扬批评与自我批评,艰苦奋斗,密切 ?

联系大众的风格。能够结合工作实际,用邓小平理论和“3 个代表”重要思想和两个“务必”指点工作,使工作向前迈 了 1 大步。为整体工作的展开提供了有力的支持和保证。在 任职期间能够密切联系大众,调动本部门同志的工作积极 性。严于律已,宽以待人,严格履行各项法律法规。保持勤 勤奋恳的工作态度和克已奉公的精神。

团结团志,发扬民主,?

积极其党工作,自党接受大众监督 ?

目前没有发现该同志存在任何不廉洁的行动。

20xx 年 1 月 ?

关于对违背党风廉政建设责任制规定的行动实行责任 追究的办法(试行)

第 1 条为保证中共中央、国务院《关于党风廉政建设责 任制的规定》(以下简称《规定》),根据《规定》、《中国 共产党纪律处罚条例(试行)》和有关行政监察法律法规,结合我市实际,制定本办法。

第 2 条本办法适用于我市各级党的机关、人大机关、行 政机关、政协机关、审判机关、检察机关和人民团体。

国有企业(包括国有控股企业)、事业单位参照履行。

级,立足教育,着眼防范的原则。

第 4 条实行责任追究,要分清集体责任与个人责任,主 要领导责任和重要领导责任。

任。

(2)

依照党 风廉政建设责任制规定,对应管的工作或参与决定的工 作,于不实行或不正确实行职责,造成损失或卑劣影响负 次要领导责任的,追究其重要领导责任。

第 5 条责任追究的方式包括组织处理和党纪政纪处罚;

组织处理和纪 ?

律处罚可单独使用或合并使用。

第 6 条领导班子不认真履行《规定》,有以下情形之 1 ?的,视情节轻重,予以口头批评、责令书面检查、通报批评。

(1)对展开党性党风党纪和廉政教育工作不重视,不认 真组织党员、干部学习宣扬邓小平关于党风廉政建设理论和 党风廉政法规的。

(2)对本部门、本系统、本行业的廉 ?

洁自律、查处背法背纪案件、纠正部门和行业不正之风 3 项 工

作不重视;

对执法执纪机关依法实行职责不支持、不配合 的。

(3)

对本部门、本系统、本行业的党风廉政建设情况、领导班子和领导干部廉洁从政情况不进行监督、检查和考核 的。

(4)

对党风廉政建设不认真布置、不认真检查,没有制 定党风廉政建设年度计划、没有分解下达责任目标和具体组 织实行的。

(5)对党风廉政建设方面存在的问题,不研究治理防范 措施,不重视预防和治理腐败的。

第 7 条党委(党组、党工委)领导班子不认真履行《规 定》,有以下情形之 1 的,予以改组或解散党纪处罚,同时 给予领导班子主要领导严重正告或撤消党内职务处罚。

(1)领导班子严重背犯党的纪律,本身又不能纠正的。

(2)

领导班子全部或多数党员严重背犯党的纪律的。

(3)

单位内产生严重政治事件,造成卑劣影响的。

情 节严重的,予以诫勉或调离工作岗位。

(1)

对职责范围内的党风廉政建设工作不依照《规定》 的要求进行部署和安排,不认真听取党风廉政建设工作汇报 的。

(2)

对职责范围内的反腐倡廉工作,不认真组织检查考 核,对党风

廉政建设各项目标和规章制度不催促落实的。

(3)

不检查本身廉洁从政情况,和不认真展开批评与 自我批评,或不纠正存在问题的。

(4)

对大众反应强烈的问题能解决而不及时解决而造 成不良影响的。

第 9 条领导干部不认真履行《规定》,有以下情形之 1 的,给予党纪处罚。

(1)

情节严重的,给予撤消党内职务处罚。

(2)

情节严重的,给予撤消党内职务处罚。

(3)

直接收辖范围内产生重大案件或重大事故,导致国 ?

造成巨大损失或卑劣影响的,给予负直接领导责任的主管人 员撤消党内职务、留党观察或开除党籍处罚。

(4)违背 ?

情节 ?

较重的,给予撤消党内职务处罚;

情节严重的,给予开除党籍处罚。

(5)授意、指使、强令下属人员违背财政、金融、税务、?

情节较重的,给予撤消党内职务 处罚;

情节严重的,给予留党观察或开除党籍处罚。

(6)

情节严重的,给予 留党观察或开除党籍处罚。

(7)

包庇、纵容的,给予撤消党内职务处罚;

情节严重的,给予 留党观察或开除党籍处罚。

(8)

责任范围内屡次产生重大背法背纪案件的,给予负 ?

直接领导责任的主管人员严重正告处罚;

情节严重的,给予 撤消党内职务处罚。

第 10 条需要追究政纪责任的,对照 ?

所给予的党纪处罚给予相应的行政处罚;

涉嫌犯法的,移交 司法机关追究刑事责任。

需要给予其他组织处理或纪律处罚的,主管机关、任免机关或纪检监察机关,依照规定的权限和程序处理。

对被追究个人 责任,给予通报批评、诫勉的,取消当年个人评先资历。

第 103 条本办法中共厦门市纪律检查委员会、厦门市监 察局负责解释,纪检监察机关负责对本办法履行情况的监督 检查。

第 104 条本办法自发布之日起实施。

xx同志的党风廉政鉴定

问题,能及时主动向领导请示汇报,工作中处处起表率作用,并能要按照党员廉洁从政的行为规范严格要求自己,认真执行上级制定的各项条例和禁令,规范业内、业务行为,坚持做到自重、自省、自警、自励,并能充分发扬党的优良传统和作风,艰苦奋斗、廉洁自律,勤政廉政,较好地完成了廉政建设责任制的各项任务目标。

目前没有发现该同志存在任何不廉洁的行为。

xxx纪检组

二oo六年三月二十日

《党风廉政鉴定》

学年鉴定

小组鉴定

鉴定承诺书

鉴定工作总结

工作鉴定

工作总结鉴定材料 党员鉴定材料篇六

在任xxxx党支部书记一年时间里,在上级和所长的正确领导下,在同志们的大力配合下,以对党的事业高度负责的精神,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用,积极配合所长开展工作,带领全所人员奋发进取、开拓创新。

面对挑战,迎难而上,用学习转变角色,以能力适应岗位。一是在学习上做到“用心”。充分利用业余时间和岗位锻炼的机会,深入学习党的“十八大”精神、群众路线教育实践活动有关学习资料等。在抓好自身学习的同时,通过基层党课带动全所党员干部的理论学习,特别是针对群众路线教育实践活动,多方收集整理资料,开展系列党课活动。二是在维护团队和谐上做到“聚心”。当好所长的参谋助手,凡事多请示、多汇报。认真落实党务公开制度,凡所内工作 的重大事项,在所长的领导下,及时以党员大会、所务会等形式广泛听取全所职工意见建议。坚持民主集中制原则,对于推荐表彰、入党转正等事项,通过集体投票讨论决定。同时,运用信息网络、公告栏等平台及时公布组织决定及上级指导精神,做到公平公正公开。三是在思想政治工作上做到“贴心”。用真心换真情,通过日常点滴的努力,增强着支部的凝聚力与战斗力。深入开展谈心活动,掌握人员思想动态。所内同志存在困难,与所长一起,在力所能及的范围内给予最大帮助;所里来了新文员,及时靠上去开展思想上的帮促与业务上的指导;预备党员转正,跟踪了解其在原单位的情况,在转正大会上请来原单位的入党介绍人,确保转正工作无缝衔接。

举报后,立即与所长一起带领导全所人员,加班加点,第一时间赶到现场进行处置。在重大任务、错时执法、节假日值班在位等工作中,积极请战,从不缺席,用实际行动带动和影响身边的同志。

相关范文推荐

热门推荐